Lieu :Morangis (91) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Transport logistique |
Dans le cadre de son développement, nous recrutons pour notre client, adhérent d'un groupe national de renom, Un/e Chef/fe de Centre automobile à Morangis. Vous aimez relever des défis et faites preuve de leadership ? Rejoignez l'aventure en tant que Chef de Centre et pilotez l'ouverture de notre tout nouveau centre ! Vos missions : une responsabilité globale et stimulante En tant que Chef de Centre, avec pour objectif d'en faire un modèle de performance et de satisfaction client. Vos principales responsabilités : Gestion opérationnelle et pilotage de l'activité : vous êtes responsable de la performance globale du centre (chiffre d'affaires, marge, rentabilité). Management d'équipe : recruter, former, encadrer et motiver votre équipe pour garantir un service de qualité. Développement commercial : mettre en oeuvre des actions pour attirer de nouveaux clients et fidéliser la clientèle existante. Suivi de la satisfaction client : être le garant d'une expérience client irréprochable, en ligne avec les standards. Gestion administrative et financière : assurer la gestion des budgets, le suivi des indicateurs de performance, et veiller au respect des procédures. Nous recherchons un leader expérimenté et polyvalent, capable de piloter un centre avec vision stratégique et engagement terrain. Vos atouts : Une expérience significative en gestion de centre de profit, idéalement dans le secteur automobile. Un talent avéré pour le management et la fédération d'équipes. Une sensibilité au développement commercial et à la relation client. Une forte capacité à analyser des KPI et à mettre en place des plans d'action efficaces. minimum 15 ans d'expérience dans la mécanique maitrise parfaite des outils diag et devis Poste en semaine en CDI à 40 heures Mutuel et voiture de service salaire de 40 Keuros
Lieu :FLEURY MEROGIS (91) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Get Carrières recherche pour l'un de ses clients un/e Géomètre Projeteur VRD Au sein de la direction Travaux VRD, votre mission sera d'accompagner nos équipes travaux dans la réalisation de nos chantiers VRD. Vos missions principales seront les suivantes : Effectuer le calage du projet sur le site Valider la bonne réalisation des relevés altimétriques nécessaire au projet et à son étude Réaliser et mettre à jour les documents d'exécution en fonction de l'évolution du chantier, Effectuer l'implantation du chantier (report sur le terrain la position des bâtiments, des axes, des points de repères...) Préparer les données destinées au système de guidage des engins (sur les plans puis sur le terrain) En cours de chantier et en fin de chantier, réaliser le récolement ainsi les plans et éléments complémentaires au format attendu par les clients. Participer à l'atteinte des objectifs Qualité fixés par votre hierarchie Esprit d'équipe, Capacité d'adaptation, rigoureux, Engagé(e), respecteueux et curieux, Expérience vivement souhaitée sur des projets et chantiers de terrassement et VRD indispensable Profil polyvalent Bon niveau de maitrise du logiciel GEO MENSURA opportunité d'apprentissage également mobilité indispensable
Lieu :FLEURY MEROGIS (91) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Get Carrières recherche pour l'un de ses clients Un/e conducteur/trice d'engins niveleuse et bulldozer Au sein de la direction Travaux VRD, votre mission sera de piloter votre engin en collaboration avec nos équipes sous la direction du directeur d'exploitation et du chef de chantier. Vos missions principales seront les suivantes : Garantir le bon état de fonctionnement de l'engin qui vous est confié et le nettoyer Conduire l'engin avec maîtrise et rigueur Etre responsable de l'engin sur les chantiers Réaliser les taches et les opérations dans le cadre des directives et des beoins du chantier Respecter les consignes de sécurité Aimant la vie sur chantier et l'esprit d'équipe, Capacité d'adaptation, soigneux, Engagé(e), respecteueux et curieux, Expérience confirmée en terrassement et VRD indispensable (yc outillage 3D) CACES opportunité d'apprentissage également mobilité indispensable
Lieu :Evry (91) |
Type de contrat :Freelance |
Domaine :Commercial |
Marketing relationnel & e-commerce. Nous travaillons en partenariat avec une grande entreprise Française, dynamique et performante, dans les secteurs très porteurs et en pleine croissance de la santé et du bien-être. Au fil des années la société s'est développée pour offrir aujourd'hui une gamme de produits étendue répondant à tous les besoins de beauté et de bien-être. Vous pouvez faire partie de la société qui compte plusieurs dizaines de milliers de distributeurs dans le monde. Vous recherchez : Une activité valorisante et conviviale pour promouvoir une marque prestigieuse. Une activité que vous pouvez exercer depuis votre domicile en e-commerce (boutique en ligne gratuite prête à l'emploi) L'indépendance, la possibilité de gérer votre propre planning et de choisir entre un temps complet ou partiel. Une rémunération motivante : marge fixe + com Devenir notre Manager de groupe en créant votre équipe et avoir une rémunération importante. Voiture société sur objectif Formations professionnelles gratuite à la fois esthétiques et commerciales. L'accompagnement personnalisé d'une équipe professionnelle. L'univers de la beauté vous passionne, vous avez le sens du contact et envie d'exercer une activité rémunératrice, épanouissante et humainement riche en émotions. Transformez votre rêve en réalité. Possibilité plusieurs métiers : Conseiller de vente, conseillère beauté, Esthéticienne, commercial, développeur d'affaire, manager, recruteur réseaux, Leader, marketing, management, RH, recrutement, assistant, coach, agent, vendeur Découvrez une nouvelle façon de travailler Dynamique, motivé, autonome, ambitieux et persévérant - Sens du relationnel et goût des challenges - Forte volonté d'entreprendre et de réussir - Envie d'apprendre et de progresser - Attitude positive et optimiste
Lieu :Wissous (91) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Cette entreprise française est spécialisée dans le traitement de l'air en milieu industriel. Les avantages Intéressement Mutuelle d'entreprise Tickets restaurant Matériel mis à disposition Bureau + véhicule de service + téléphone portable + tablette Sac EPI et outillage divers Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Retrouvez-moi sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement Préparer, exécuter et mettre en service des installations aérauliques. Effectuer la maintenance de niveau 1 sur les machines de traitement d'air. Dépôt : - Charger / décharger les camions - Réceptionner les livraisons de matériels. Installations : - Participer à la préparation de son chantier en collaboration avec le chargé d'affaire et le commercial. - Exécuter le chantier conformément aux plans fournis et en toute sécurité. - Mettre en service une installation basique sans régulation. - Effectuer la maintenance de niveau 1 sur les appareils de traitement d'air. - Réaliser une installation de location. Parc : - Nettoyer et entretenir les machines du parc suivant les directives du responsable technique national. - Effectuer la maintenance des appareils avec tests de fonctionnement. Missions polyvalentes : - Rangement et nettoyage au dépôt - Réaliser des visites de chantiers Responsabilités SSE : - Respecter les consignes SSE de l'entreprise - Prendre connaissance et respecter les consignes de sécurité chantier (protocoles de sécurité, plan de prévention, PPSPS...) - Maintenir en état de conformité ses équipements de travail - Alerter sur la date de validité des habilitations et certifications - Remonter les informations SSE nécessaires à la direction (remplissage des fiches REX...) - Maintenir en état les équipements de travail (EPI, véhicule, matériels, outils...) - Respecter le tri des déchets - Respecter les consignes d'écoconduite Déplacements professionnels à prévoir pour ce poste : Globalement, l'agence couvre toute la partie Grand Ouest pouvant aller sur Paris, sud ouest et le nord de la France. Des découchés sont obligatoires si le temps de route dépasse 1H30. Les découchés seront réguliers allant de 0 / mois à possiblement 4/ semaines en période de forte activité ou de chantiers à la semaine à plus de 300 km. (cas le plus défavorable) Pour cela, un Véhicule de service est à disposition avec carte essence et télépéage. Compétences générales requises - Maitrise techniques en électronique, électricité, hydraulique... Electricien avec Habilitations électriques basse tension. Caces R486 A et B CACES R489 connaissances dans la pose de réseaux aérauliques, CVC. Connaissances dans le traitement de l'air sec fortement apprécié avec connaissance de la roue dessiccante. Avoir déjà travaillé en industrie - Disposer de connaissances en anglais technique - Savoir organiser et planifier son temps de travail sur chantier - Être à l'écoute et Savoir communiquer avec les clients - Savoir analyser les garanties client - Connaître et savoir faire respecter les engagements de l'entreprise en matière d'installation Aptitudes attendues - Rigueur - Autonomie - Conscience professionnelle - Travail en équipe - Communication interne et externe - Prise initiatives - Réactivité - Adaptation... - Gestion de l'autonomie - Apprentissage continu sur les machines des fournisseurs
Lieu :Wissous (91) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Cette entreprise française est spécialisée dans le traitement de l'air en milieu industriel. Les avantages Intéressement Télétravail Mutuelle d'entreprise Tickets restaurant Véhicule fonction + téléphone portable + ordinateur portable + tablette + EPI + outillages divers. Fixe + Variable à définir. Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Retrouvez-moi sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement Développer et fidéliser un portefeuille clients en assurant la prospection et en gérant la relation commerciale. Identifier les besoins spécifiques des clients et leur proposer des solutions techniques adaptées en matière de traitement de l'air, garantissant ainsi une réponse optimale à leurs attentes. Développer de nouveaux leads sur le secteur géographique déterminé au préalable. Enfin, participer activement à la performance globale de l'entreprise, en assurant un suivi rigoureux des projets et des interventions, garantissant ainsi la bonne exécution des prestations et le développement de l'activité. Activité commerciale - Développer un portefeuille clients (prospection terrain, démarchage téléphonique, salons, etc.) Responsabilités SSE - Identifier les besoins des prospects et clients en matière de traitement de l'air (ventilation, purification, filtration...) Élaborer et négocier des offres commerciales adaptées (établissement et relance des devis) Assurer le suivi des clients et fidéliser le réseau existant Travailler en synergie avec les équipes techniques et administratives pour garantir la satisfaction client Suivi et reporting - Suivre les affaires en cours et assurer un reporting précis des actions menées (visites, interventions, offres commerciales...) - Participer aux réunions internes et assurer une communication régulière avec les équipes Veiller au respect des normes de sécurité et des règlementations en vigueur dans le domaine du traitement de l'air Respecter les consignes SSE de l'entreprise Prendre connaissance et respecter les consignes de sécurité protocoles de sécurité, plan de prévention, PPSPS...) Maintenir en état de conformité ses équipements de travail Alerter sur la date de validité des habilitations et certifications Remonter les informations SSE nécessaires à la direction (remplissage des fiches REX...) Maintenir en état les équipements de travail (EPI, véhicule,matériels, outils...) Respecter le tri des déchets Respecter les consignes d'éco-conduite (si nécessaire) Déplacements professionnels sont à prévoir pour ce poste : Le secteur géographique à couvrir rayonne sur le secteur suivantes : Région Parisienne Ce qui peut donc engendrer des découchés occasionnels si le temps de déplacement dépasse 1h30. Formation minimum BTS / DUT Compétences techniques : - Connaissance des systèmes de traitement de l'air (ventilation, filtration, purification, dépoussiérage...) Capacité à diagnostiquer et résoudre des pannes sur site Maîtrise des outils de chiffrage et élaboration d'offres commerciales Compétences commerciales : Aisance relationnelle et capacité à convaincre Négociation et gestion d'un cycle de vente Fidélisation et développement de la clientèle Compétences organisationnelles : Gestion des priorités et des interventions techniques Suivi administratif des devis et interventions Utilisation d'outils CRM et de reporting commercial Esprit d'analyse et capacité à proposer des solutions adaptées Autonomie et prise d'initiative Rigueur et sens du service client Bonne gestion du stress et capacité d'adaptation Travail en équipe et communication efficace
Lieu :Grigny (91) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Transport logistique |
MécanoJob, est votre nouvelle plateforme de recherche d'emploi http://mecanojob.fr venez vite mettre votre CV en Ligne Nous sommes à la recherche pour l'un de nos clients Un Carrossier à Grigny Au quotidien vous aurez la responsabilité de différentes missions : Réaliser l'ensemble des interventions de carrosserie Diagnostiquer et réparer les déformations sur un véhicule endommagé ou accidenté. Assembler les tôles par soudage, rivetage et collage Remettre en forme, notamment par débosselage, planage et ponçage sur tout type de carrosserie. Remplacer les éléments en trop mauvais état. Améliorer la qualité de la surface du véhicule réparé par masticage, ponçage, et couches d'antirouille. Contribuer à la qualité de service attendue des clients en veillant à l'état de présentation des véhicules. Maintenir correctement son espace de travail Pour réaliser au mieux vos taches vous devez : Etre de formation idéalement technique CAP/BEP/Bac Pro Carrosserie Peinture, vous avez l'esprit d'équipe Etre ponctuel, professionnel, organisé, rigoureux dans votre travail Avoir le souci permanent de la qualité et la satisfaction client sont vos priorités. Justifiez d'une expérience réussie d'au moins 1 an à un poste similaire. Avoir Permis B Emplois à temps plein en CDI Salaire en fonction de votre expérience et de votre autonomie
Lieu :BRIEVES (91) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Filiale du GROUPE HL, HL IP Smart Infrastructure est une entreprise spécialisée dans les solutions d'infrastructure, avec une expertise particulière en électricité et courant faible. Notre mission est de fournir des solutions innovantes et durables pour améliorer l'efficacité et la performance des infrastructures de nos clients. Chiffrage en électricité : - Analyser les besoins des clients et des projets pour établir des devis précis et compétitifs. - Participer aux études techniques pour proposer des solutions adaptées aux besoins spécifiques des projets, - Collaborer avec les équipes internes pour optimiser les coûts et les solutions techniques. Suivi de projet / affaire : - Assurer le suivi des projets de leur conception à leur réalisation, en respectant les délais et les budgets établis. - Coordonner les équipes internes et externes (sous-traitants, fournisseurs) pour garantir la qualité des prestations fournies. - Gérer la relation client - Superviser la mise en oeuvre des solutions sur site, en veillant à la conformité avec les normes et les réglementations en vigueur. Compétences Techniques : - Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas électriques. - Solides compétences en gestion de projet - Aptitude à travailler en équipe - Maîtrise des techniques de chiffrage et des outils logiciels associés - Connaissance des normes et réglementations en vigueur dans le domaine de l'électricité et des courants faibles. Savoir-etre : -Rigueur et sens de l'organisation - Excellentes compétences en communication écrite et orale. - Capacité à résoudre des problèmes et à prendre des décisions de manière autonome. Formation et expérience - Diplôme d'ingénieur en électricité, électrotechnique, ou équivalent. - Minimum de 2 ans d'expérience dans un poste similaire, avec une expertise confirmée en électricité et courant faible. Conditions de travail - Horaires : Temps plein, horaires de jour du Lundi ou Vendredi (possibilité le samedi exceptionnellement) - Environnement : Travail sur chantier. - Rémunération : Selon expérience et qualifications, avantages sociaux en vigueur dans l'entreprise - Type de contrat : CDI - Poste à pourvoir : Septembre 2024
Lieu :Chilly-Mazarin (91) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Transport logistique |
Get Carrières recherche pour un de ces clients un manutentionnaires déménageurs Vous aurez pour missions le déplacement d'objets fragile de type ordinateur etc... Pour une durée de 3 semaines environ a compter du 05/02/2024 Horaire de jour , du lundi au vendredi Vous êtes disponible immédiatement, possèdez une premiere expérience significative Vous possédez obligatoirement la formation pour le travail en hauteur et le port du harnais
Lieu :BURES SUR YVETTE (91) |
Type de contrat :Freelance |
Domaine :RH Formation |
Nous sommes un organisme de formation certifié Qualiopi spécialiste de la formation en Intra pour les entreprises. Présent au niveau national nous formons + de 1000 stagiaires chaque année. Nous recherchons un formateur (H/F), pour de futures sessions de formation. Salaire fixe : 200 euros par jour (TTC) Frais de déplacement inclus Nous proposons une journée d'introduction à notre entreprise, prevoir un entretien téléphonique avec les participants afin de personnaliser la formation, Aucun frais d'entrée n'est à prévoir par le candidat Dates : Mardi 09 décembre (14h00 à 17h00) ----- Les objectifs pédagogiques : À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en oeuvre les compétences suivantes : Comprendre le fonctionnement du CPF et ses avantages. Identifier les formations éligibles et pertinentes. Apprendre à consulter et gérer son compte CPF. Savoir comment financer et co-financer ses formations. Échanger des conseils pratiques et résoudre les questions fréquentes. Programme de la formation : AVANT LA FORMATION Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation. Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes. Matinée : Comprendre et Utiliser le CPF Introduction au Compte Personnel de Formation (CPF) Présentation du CPF Qu'est-ce que le CPF ? Origine et objectifs. Différences avec les anciens dispositifs de formation. Fonctionnement du CPF Comment est alimenté le CPF ? Calcul des droits. Accès au compte et consultation des droits disponibles. Optimisation et Mise en oeuvre du CPF Choix des Formations Éligibles Types de formations accessibles via le CPF. Critères de sélection et démarches à suivre. Utilisation Pratique du CPF Inscription à une formation : étapes et procédures. Financement et co-financement des formations. FIN DE LA FORMATION Questions et Échanges Discussion Interactive Réponses aux questions fréquentes des salariés. Partage d'expériences et conseils pratiques. A savoir : Offre de mission : Cliquer ici Programme : Cliquer ici Formateur H/F avec une expérience d'un an minimum.
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