Lieu :Paris la Défense (92) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Informatique |
Avec plus de 100 ans d'expérience, cette entreprise est la nouvelle référence du conseil aux dirigeants ! Chaque jour, les collaborateurs, répartis dans 200 bureaux partout en France, accompagnent plus de 100 000 clients - dirigeants de TPE, PME et ETI- pour transformer leurs ambitions en réalité grâce à une approche 360° au travers de 4 grands métiers - conseil, expertise comptable, gestion sociale et avocats ET soutenus par les fonctions transverses. Les avantages Congés additionnels : 10 Participation Télétravail : 2 jours en temps normal Mutuelle d'entreprise Tickets restaurant Restaurant d'entreprise Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Retrouvez-moi sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement Développement de Solutions d'Analyse et Décisionnel : Concevoir et développer des pipelines de données pour transformer et préparer les données pour l'analyse. Mettre en oeuvre des modèles de données et des structures de base de données optimisées pour l'analyse. Mettre en place des processus de nettoyage, de validation et de vérification des données. Assurer la qualité et l'intégrité des données tout au long du cycle de vie des données. Collaboration Inter-équipes : Travailler avec les data scientists, les analystes de données et les ingénieurs pour comprendre leurs besoins en données et fournir des solutions adaptées. Collaborer avec les équipes de développement pour intégrer les solutions d'analyse dans les produits et services. Documenter les processus de transformation de données, les modèles de données et les pipelines. Fournir un support aux utilisateurs finaux pour l'utilisation des outils et des rapports d'analyse. Technologies et Amélioration Continue : Utiliser et maintenir des outils de transformation de données (par exemple, dbt, Apache Spark). Identifier les opportunités d'optimisation des processus d'analyse de données. Participer à des projets d'innovation et d'amélioration continue pour améliorer les capacités d'analyse de l'entreprise. Technologies : Azure Formation : Licence en informatique, en science des données, en ingénierie ou dans un domaine connexe. Un diplôme de master est un atout. Expérience : Minimum 5 ans d'expérience en ingénierie des données, en analyse de données ou dans un rôle similaire. Compétences: Solide expérience en SQL et en modélisation de données. Expérience et maîtrise de l'outil de modélisation dbt core et cloud Azure Maîtrise des outils de visualisation de données (par exemple, Tableau, Power BI, Looker). Compétences en programmation (par exemple, Python, R) pour la manipulation et l'analyse des données. Expérience avec les plateformes de cloud computing (par exemple, AWS, Azure, Google Cloud). Compétences Personnelles: Excellentes compétences analytiques et capacité à résoudre des problèmes complexes. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Bonnes compétences en communication et en collaboration avec les parties prenantes. Souci du détail et rigueur dans le traitement des données. Langues : Maîtrise du français et de l'anglais (oral et écrit).
Lieu :BOURG LA REINE (92) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Santé Social |
Une grande entreprise industrielle, implantée à Bourg La Reine (92), recherche un(e) : INFIRMIER SANTE AU TRAVAIL (F/H). Intégré(e) à l'équipe Santé au Travail, vous contribuez activement à la mise en oeuvre des actions de prévention, de sécurité et de santé auprès des salariés. Vous intervenez en étroite collaboration avec les services RH, les managers et le service de Médecine du Travail. Les missions non limitatives sont les suivantes : - Gérer le suivi administratif des visites médicales dans le respect de la réglementation en vigueur. - Assurer le suivi des arrêts de travail, des congés maternité et transmettre les informations aux interlocuteurs internes concernés. - Participer au suivi et à l'aménagement des postes de travail. - Intervenir en cas d'accident du travail : prise en charge, recueil des circonstances, suivi d'éventuelles maladies professionnelles. - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des actions de prévention des risques professionnels. - Sensibiliser les salariés aux bonnes pratiques en matière de santé et de sécurité. - Accompagner les managers et les équipes RH dans la gestion des situations individuelles liées à la santé des collaborateurs.
Lieu :Clichy (92) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Acteur majeur dans le domaine des ascenseurs, escaliers mécaniques et portes et automatismes, cette entreprise est reconnue pour la qualité et la performance de ses produits et services. Elle réalise un chiffre d'affaires de près de 281 Meuros avec un effectif d'environ 2000 salariés. Sa force : la proximité et la disponibilité d'un réseau d'agences à taille humaine, associée à la puissance d'un grand groupe. Le réseau opérationnel est composé d'une centaine d'agences et d'antennes locales. Avantages proposés sur ce poste : Intéressement Participation Formation initiale et continue assurée en entreprise (sécurité, habilitations électriques, technique/maintenance produits TK Elevator...). Mutuelle Groupe, participation et intéressement, indemnité repas, primes d'astreintes et de lavages bleus, smartphone, véhicule de service. Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Sous la supervision du Responsable service Clients, vous garantissez la maintenance préventive et curative d'un parc d'appareils. A ce titre, vous serez chargé : - De l'entretien et du dépannage de votre parc d'escaliers mécaniques ainsi que des petites réparations - De représenter l'entreprise auprès des clients de votre parc d'appareils - D'informer votre hiérarchie des éventuelles anomalies rencontrées et de participer à l'amélioration de la qualité des prestations, de la sécurité et de la satisfaction du client - D'assurer les astreintes selon le roulement établi Secteur principal d'intervention et durant les astreintes, vous vous rendrez dans minimum 4 zones d'intervention. Vous êtes passionné par la technologie et vous avez une expérience pratique dans la maintenance d'escaliers mécaniques. Vous êtes autonome, organisé et avez un bon sens du service client. Vous êtes prêt à relever des défis techniques et à travailler en équipe. Vous disposez d'une expérience significative dans un environnement « technique », idéalement dans le secteur ascenseur, automatisme porte et contrôle d'accès, chauffage ou similaire... Vous êtes doté de qualités relationnelles reconnues et d'une culture de la satisfaction et fidélisation clients. Bon gestionnaire et autonome, vous êtes également pragmatique et rigoureux. De plus, vous maîtrisez les outils informatiques. Ce poste s'adresse à des professionnels des ascenseurs ou à des titulaires d'un BAC/BTS Electrotechnique, Bac Pro EIE, MSMA ou équivalent. Vous êtes titulaire du permis de conduire.
Lieu :Levallois-Perret (92) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Comptabilité Finance |
Cabinet indépendant d'audit, d'expertise comptable, de conseil et d'avocats est présent historiquement en Normandie et en Ile de France. Partenaire de confiance du dirigeant tout au long de la vie de l'entreprise, l'entreprise développe une maitrise technique forte pour permettre de prendre les bonnes décisions. Grâce à ses expertises en matière de cybersécurité, durabilité ou facture électronique, elle aborde les enjeux économiques actuels majeurs. Son ancrage territorial assure une proximité réelle et personnalisée entre leurs équipes, les dirigeants et les autres acteurs économiques. Les avantages Congés additionnels 10 RTT par an Télétravail 1 jour par semaine Mutuelle d'entreprise Tickets restaurant 10euros (50/50) Afterwork, équipe de taille humaine de 15 personnes sur Levallois en expertise (+15 en audit), environnement de travail agréable. Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Retrouvez-moi sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement Sous la responsabilité d'un Directeur de mission ou Associé et en coordination avec les équipes d'audit, voici vos missions : - dossiers de commissariat aux comptes et d'audit contractuel auprès d'ETI, de PME, de fondations & associations, de groupes importants ou start-ups. L'organisation et la gestion de la mission d'audit légal : Vous planifiez les missions d'audit et optimisez les moyens à mettre en oeuvre pour chacune d'entre elles afin qu'elles soient réalisées par votre équipe. Vous organisez le travail du groupe afin de réaliser les missions conformément au planning et dans le respect des échéances légales. Vous assurez le reporting aux Directeurs de mission ou Associés associés et les interpellez en cas de difficultés. Vous êtes à l'écoute de vos clients et leur proposez un accompagnement adapté en lien avec les Directeurs de missions ou Associés. L'animation du groupe : Vous organisez et assurez la bonne communication au sein des équipes et veillez en permanence aux réalisations individuelles et collectives. Vous contribuer au bon climat social des équipes et participez à leur évolution. Vous participez en tant que manager aux entretiens annuels des collaborateurs. Vous connaissez les niveaux de compétences de chacun afin de déléguer les missions efficacement. Vous arbitrez les conflits, proposez des solutions. Vous pouvez être amené(e) à animer des séminaires de formation auprès des équipes en interne. Vous avez une bonne connaissance de la démarche globale du commissariat aux comptes et des normes de la profession. Vous occupez un poste stratégique au sein du cabinet, votre créativité et votre curiosité vous poussent à partager vos idées pour avancer ensemble. Déplacements professionnels à prévoir en période fiscale sur la région parisienne de façon ponctuelle, éventuellement à l'étranger selon les clients Formation minimum Master (I ou II) Vos qualités d'écoute et votre appétence pour le travail en équipe feront de vous un(e) manager de confiance dont les missions pourront être évolutives avec votre engagement. Dynamique, entreprenant(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un fort esprit d'analyse, vous recherchez une culture d'entreprise où la gestion des compétences et des relations humaines est une préoccupation permanente. Vous appréciez particulièrement l'échange avec la clientèle et lui apporter réponse à ses besoins avec méthode et sérieux.
Lieu :Courbevoie (92) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Cette entreprise est l'un des leaders de la connectivité cellulaire pour l'Internet des Objets. Parallèlement, elle consolide sa position de leader européen en tant que MVNE (société apportant des solutions technologiques complètes aux MVNO). Pour répondre aux ambitions de clients prestigieux, elle réunit des experts de l'IT et des télécoms provenant de plus de 35 pays différents en son siège à Paris - La Défense. Avantages Congés additionnels Intéressement Participation Télétravail Mutuelle d'entreprise Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Description de la mission Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier, vous prenez en charge la comptabilité des filiales existantes et futures, en collaboration avec les équipes projet. Vous évoluerez au sein d'un groupe international réalisant plusieurs milliards d'euros de chiffre d'affaires. Vos missions principales Dans le cadre de l'ouverture de filiales : Sélectionner des partenaires comptables locaux adaptés. Définir et mettre en place les processus comptables (plan comptable, procédures, trésorerie). Analyser les exigences locales et normes comptables applicables. Participer à la rédaction des contrats intragroupes. Gestion des filiales existantes : Garantir la fiabilité et la conformité des comptes des filiales, dans le respect des obligations comptables et fiscales locales. Assurer le rôle d'interlocuteur principal auprès des cabinets comptables internationaux. Veiller à la mise à jour continue des connaissances sur les évolutions fiscales et comptables des pays concernés. Consolidation : Contribuer à la préparation des reportings financiers mensuels et annuels consolidés, tant pour la Société que pour le Groupe. Support aux équipes internes : Participer à l'analyse des contrats internationaux pour en évaluer les impacts comptables et fiscaux. Accompagner et conseiller les équipes projet sur les aspects financiers liés aux opérations internationales. Diplômé(e) d'études supérieures en comptabilité (type DSCG, Master CCA ou équivalent). Vous justifiez d'au moins 7 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement dans un environnement international. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre fiabilité et votre diplomatie. Votre capacité à proposer des solutions adaptées est un véritable atout. Vous avez d'excellentes compétences en communication, à l'écrit comme à l'oral. Vous maîtrisez Excel à un niveau avancé. Vous êtes bilingue en anglais.
Lieu :La Garenne-Colombes (92) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Santé Social |
Ce Groupe de Santé est leader de la santé privée en France et en Europe avec plus de 400 hôpitaux et centres médicaux. Présent sur tout le parcours de soin : médecine, chirurgie, maternité, soins de réadaptation et santé mentale, il place la santé de ses 12 millions de patients annuels ainsi que le bien-être de ses 38 000 collaborateurs et 9 300 praticiens libéraux au centre de ses préoccupations. Les avantages : - Intéressement - Mutuelle d'entreprise - Accord d'intéressement - Participation aux frais de transport - Avantages liés au CSE (Chèques cadeaux, tarifs préférentiels sur le site dédié) - Forfait mobilité durable Accès Hôpital : - Un parking souterrain gratuit pour tous les salariés - Proche Gare Ligne L et Tram T2 (5minutes à pied) Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Retrouvez-moi sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement Le service de médecine est dédié à la prise en charge globale des patients et a pour mission d'offrir des soins de chimiothérapie, radiothérapie, de curiethérapie et de soins palliatifs. Il est composé de 24 lits. Rattaché(e) à l'IDEC Médecine oncologie, vous travaillerez en binôme avec 1 autre Infirmier(s), et 2 Aides Soignantes. Afin d'aider au mieux les patients, vous pourrez compter sur l'accompagnement des soins de support : une psychologue, une diététicienne et une assistante sociale. Vous missions principales sont les suivantes : - Dispenser les soins prescrits de nature préventive, curative ou palliative - Garantir la qualité des soins et la prise en charge globale des patients - Accompagner, informer et établir une relation d'aide et de confiance avec le patient et son entourage dans le respect de sa dignité, de son confort et de sa sécurité. Les horaires s'effectuent de 20h à 08h alternant grande semaine et petite semaine. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état infirmier, débutant(e) ou expérimenté(e), vous êtes une personne dynamique, motivée, qui aime le travail en équipe et le contact avec les patients.
Lieu :BOULOGNE BILLANCOURT (92) |
Type de contrat :Freelance |
Domaine :Commercial |
Marketing relationnel & e-commerce. Nous travaillons en partenariat avec une grande entreprise Française, dynamique et performante, dans les secteurs très porteurs et en pleine croissance de la santé et du bien-être. Au fil des années la société s'est développée pour offrir aujourd'hui une gamme de produits étendue répondant à tous les besoins de beauté et de bien-être. Vous pouvez faire partie de la société qui compte plusieurs dizaines de milliers de distributeurs dans le monde. Vous recherchez : Une activité valorisante et conviviale pour promouvoir une marque prestigieuse. Une activité que vous pouvez exercer depuis votre domicile en e-commerce (boutique en ligne gratuite prête à l'emploi) L'indépendance, la possibilité de gérer votre propre planning et de choisir entre un temps complet ou partiel. Une rémunération motivante : marge fixe + com Devenir notre Manager de groupe en créant votre équipe et avoir une rémunération importante. Voiture société sur objectif Formations professionnelles gratuite à la fois esthétiques et commerciales. L'accompagnement personnalisé d'une équipe professionnelle. L'univers de la beauté vous passionne, vous avez le sens du contact et envie d'exercer une activité rémunératrice, épanouissante et humainement riche en émotions. Transformez votre rêve en réalité. Possibilité plusieurs métiers : Conseiller de vente, conseillère beauté, Esthéticienne, commercial, développeur d'affaire, manager, recruteur réseaux, Leader, marketing, management, RH, recrutement, assistant, coach, agent, vendeur Découvrez une nouvelle façon de travailler - Dynamique, motivé, autonome, ambitieux et persévérant - Sens du relationnel et goût des challenges - Forte volonté d'entreprendre et de réussir - Envie d'apprendre et de progresser - Attitude positive et optimiste
Lieu :Clichy, (92) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Acteur majeur dans le domaine des ascenseurs, escaliers mécaniques et portes et automatismes, cette entreprise est reconnue pour la qualité et la performance de ses produits et services. Elle réalise un chiffre d'affaires de près de 281 Meuros avec un effectif d'environ 2000 salariés. Sa force : la proximité et la disponibilité d'un réseau d'agences à taille humaine, associée à la puissance d'un grand groupe. Le réseau opérationnel est composé d'une centaine d'agences et d'antennes locales. Avantages : Package de rémunération attractif composé d'une part fixe sur 13 mois, selon profil et expériences et d'une part variable en fonction de l'atteinte des objectifs Une intégration aux produits et aux outils vous sera dispensée Vous suivrez un programme de formation dédié Mutuelle Groupe, prévoyance, participation et intéressement, tickets restaurants, ordinateur portable, smartphone, véhicule de fonction Travail d'équipe dans une entreprise moderne et innovante. Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Vos principales responsabilités incluent: En tant que Technicien de réparation, vous serez responsable de diagnostiquer et de résoudre les problèmes techniques sur les escaliers mécaniques. Vous assurerez également l'entretien préventif et les réparations nécessaires pour garantir le bon fonctionnement des équipements. Les tâches associées au poste sont les suivantes: - Effectuer des inspections régulières pour identifier les problèmes potentiels - Réparer et remplacer les pièces défectueuses - Collaborer avec l'équipe technique pour résoudre les problèmes complexes - Documenter les travaux effectués et tenir à jour les rapports d'intervention Vous êtes passionné par la technologie et vous avez une expérience pratique dans la maintenance et la réparation d'escaliers mécaniques. Vous êtes autonome, organisé et avez un bon sens du service client. Vous êtes prêt à relever des défis techniques et à travailler en équipe. Qualifications requises: - Au moins 2 ans d'expérience dans la maintenance ou la réparation d'escaliers mécaniques - Aucun niveau de formation spécifique requis Compétences requises: - Connaissance approfondie des systèmes d'escaliers mécaniques et des équipements connexes - Capacité à diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques rapidement et efficacement - Habileté à travailler de manière autonome et en équipe - Excellentes compétences en communication et en service client
Lieu :Clichy (92) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Acteur majeur dans le domaine des ascenseurs, escaliers mécaniques et portes et automatismes, cette entreprise est reconnue pour la qualité et la performance de ses produits et services. Elle réalise un chiffre d'affaires de près de 281 Meuros avec un effectif d'environ 2000 salariés. Sa force : la proximité et la disponibilité d'un réseau d'agences à taille humaine, associée à la puissance d'un grand groupe. Le réseau opérationnel est composé d'une centaine d'agences et d'antennes locales. Avantages proposés sur le poste : Package de rémunération attractif composé d'une part fixe sur 13 mois, selon profil et expériences et d'une part variable en fonction de l'atteinte des objectifs Primes lavages et paniers repas Une intégration aux produits et aux outils vous sera dispensée Vous suivrez un programme de formation dédié Mutuelle Groupe, prévoyance, participation et intéressement, tickets restaurants, ordinateur portable, smartphone, véhicule de fonction Travail d'équipe dans une entreprise moderne et innovante. Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Sous la supervision du Responsable service Clients, vous garantissez la maintenance préventive et curative d'un parc d'appareils chez des clients privés. A ce titre, vous serez chargé : - De l'entretien et du dépannage de votre parc d'ascenseurs ainsi que des petites réparations - De représenter l'entreprise auprès des clients de votre parc d'appareils - D'informer votre hiérarchie des éventuelles anomalies rencontrées et de participer à l'amélioration de la qualité des prestations, de la sécurité et de la satisfaction du client - D'assurer les astreintes selon le roulement établi. Déplacements professionnels : Le secteur d'intervention est situé dans les arrondissements du 5ème, 6ème et 7ème. Vous disposez d'une expérience significative dans le domaine de l'ascenseur (5 ans). Vous êtes doté de qualités relationnelles reconnues et d'une culture de la satisfaction et fidélisation clients. Bon gestionnaire et autonome, vous êtes également pragmatique et rigoureux. De plus, vous maîtrisez les outils informatiques. Vous êtes un professionnel des ascenseurs ou êtes titulaire d'un BAC/BTS Electrotechnique, Bac Pro EIE, MSMA ou équivalent. Vous êtes titulaire du permis de conduire.
Lieu :Clichy (92) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Notre client est le leader européen du conseil en ingénierie spécialisé dans le secteur ferroviaire. Dans une équipe à taille humaine, nous recrutons actuellement un·e Gestionnaire de Paie Expérimenté·e. Vos missions : Du suivi administratif relatif à la gestion du personnel, de l'entrée du salarié dans l'entreprise. Du suivi des congés et des notes de frais ; De la préparation et de la saisie des éléments de la paie. De l'établissement de la paie ; De contrôler les charges sociales. De préparer et établir les déclarations sociales. De préparer les tableaux de bord sociaux. Vous êtes diplômé·e d'un BAC +2 validé. Vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans dans un environnement multi-société ou en entreprise à un poste de gestionnaire de paie. Vous avez notamment effectué des missions de vérifications de charges sociales, de vérifications et contrôles réels de charge. Vous avez nécessairement déjà utilisé le logiciel SAGE PAIE. Vous avez un niveau d'anglais B1 minimum car une partie des paies concernent les filiales étrangères. Niveau de rémunération : Environ 39 000 euros par an à débattre selon expérience + Primes + Intéressement + Participation + Télétravail partiel Process recrutement : 3 entretiens sont prévus Si vous vous reconnaissez dans ces lignes, votre profil nous intéresse forcément ! Alors il ne vous reste qu'une chose à faire : cliquer pour postuler (un simple Cv suffit). ...nous nous retrouvons de l'autre côté !
Lieu :Fontenay aux Roses (92) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Transport logistique |
MécanoJob, est votre nouvelle plateforme de recherche d'emploi http://mecanojob.fr venez vite mettre votre CV en Ligne Nous sommes à la recherche pour l'un de nos clients Un Carrossier à Fontenay aux Roses Au quotidien vous aurez la responsabilité de différentes missions : Réaliser l'ensemble des interventions de carrosserie Diagnostiquer et réparer les déformations sur un véhicule endommagé ou accidenté. Assembler les tôles par soudage, rivetage et collage Remettre en forme, notamment par débosselage, planage et ponçage sur tout type de carrosserie. Remplacer les éléments en trop mauvais état. Améliorer la qualité de la surface du véhicule réparé par masticage, ponçage, et couches d'antirouille. Contribuer à la qualité de service attendue des clients en veillant à l'état de présentation des véhicules. Maintenir correctement son espace de travail Pour réaliser au mieux vos taches vous devez : Etre de formation idéalement technique CAP/BEP/Bac Pro Carrosserie Peinture, vous avez l'esprit d'équipe Etre ponctuel, professionnel, organisé, rigoureux dans votre travail Avoir le souci permanent de la qualité et la satisfaction client sont vos priorités. Justifiez d'une expérience réussie d'au moins 1 an à un poste similaire. Avoir Permis B Emplois à temps plein en CDI Salaire en fonction de votre expérience et de votre autonomie
Lieu :Gennevilliers (92) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Transport logistique |
MécanoJob, est votre nouvelle plateforme de recherche d'emploi http://mecanojob.fr venez vite mettre votre CV en Ligne Nous sommes à la recherche pour l'un de nos clients Un Carrossier à Gennevilliers Au quotidien vous aurez la responsabilité de différentes missions : Réaliser l'ensemble des interventions de carrosserie Diagnostiquer et réparer les déformations sur un véhicule endommagé ou accidenté. Assembler les tôles par soudage, rivetage et collage Remettre en forme, notamment par débosselage, planage et ponçage sur tout type de carrosserie. Remplacer les éléments en trop mauvais état. Améliorer la qualité de la surface du véhicule réparé par masticage, ponçage, et couches d'antirouille. Contribuer à la qualité de service attendue des clients en veillant à l'état de présentation des véhicules. Maintenir correctement son espace de travail Pour réaliser au mieux vos taches vous devez : Etre de formation idéalement technique CAP/BEP/Bac Pro Carrosserie Peinture, vous avez l'esprit d'équipe Etre ponctuel, professionnel, organisé, rigoureux dans votre travail Avoir le souci permanent de la qualité et la satisfaction client sont vos priorités. Justifiez d'une expérience réussie d'au moins 1 an à un poste similaire. Avoir Permis B Emplois à temps plein en CDI Salaire en fonction de votre expérience et de votre autonomie
Lieu :Clichy (92) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Acteur majeur dans le domaine des ascenseurs, escaliers mécaniques et portes et automatismes, cette entreprise est reconnue pour la qualité et la performance de ses produits et services. Elle réalise un chiffre d'affaires de près de 281 Meuros avec un effectif d'environ 2000 salariés. Sa force : la proximité et la disponibilité d'un réseau d'agences à taille humaine, associée à la puissance d'un grand groupe. Le réseau opérationnel est composé d'une centaine d'agences et d'antennes locales. Culture d'entreprise Le service Engagement et qualité Avec plus de 200 ans d'expérience, l'entreprise est rapidement devenue leader sur son marché Objectif de réduire l'empreinte carbone du Groupe de 25% avant 2030 et 50% de gaz à effet de serre d'ici 2040 Forte politique de formation interne Avantages proposé par l'entreprise : Tickets restaurant Formation initiale et continue assurée en entreprise (sécurité, habilitations électriques, technique/maintenance produits TK Elevator...). Mutuelle Groupe, participation et intéressement, indemnité repas, primes d'astreintes et de lavages bleus, smartphone, véhicule de service. Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Retrouvez-moi sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement Sous la supervision du responsable d'exploitation agence, vous assurez la responsabilité technique de la mise au point et la mise en service d'un ascenseur/élévateur dans le domaine d'activité modernisation. A ce titre, vous serez chargé(e) de : Régler et mettre en service l'appareil Réaliser le contrôle CE (conformité réglementaire) de l'appareil Respecter dans toutes ses tâches (techniques, déplacements) les règles et consignes de sécurité de l'entreprise et des intervenants (utilisation des équipements de protection collective et/ou individuelle, respect des méthodes de travail, ...) Assurer la traçabilité des différentes phases de chantier et des difficultés rencontrées via les feuilles de mission Déplacements professionnels sur le département Vous disposez d'une expérience significative dans un environnement « technique », idéalement dans le secteur ascenseur, automatisme porte et contrôle d'accès, chauffage ou similaire... Vous êtes doté de qualités relationnelles reconnues et d'une culture de la satisfaction et fidélisation clients. Bon gestionnaire et autonome, vous êtes également pragmatique et rigoureux. De plus, vous maîtrisez les outils informatiques. Ce poste, en contrat à durée indéterminée, s'adresse à des professionnels des Ascenseurs, à des titulaires (ou de niveau) d'un BEP Electrotechnique, CAP, Bac ProEIE, MSMA ou équivalent. Vous êtes titulaire du permis de conduire.
Lieu :BOULOGNE (92) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Banque Assurances |
Get Carrières recherche pour un de ses clinet un/une assistant(e) administratif Vous aurez pour mission la gestion de dossier sinistre assurance L'organisation de l'agenda Gestion des reunions (Teams, etc...) et des dossiers Suivi du protocole Démarrage très très rapide - pour une durée de 6 mois minimum horaire 8h30 - 16h30 ( modifiable /flexible) tickets restaurant Rémunération entre 27 et 29K selon expérience Vous êtes disponible immédiatement Vous possédez obligatoirement des notion en juridique et en assurance possédez au minimum 1 an d'expérience Vous êtes très organisé Et possédez une bonne comunication
Lieu :NANTERRE (92) |
Type de contrat :Freelance |
Domaine :Commercial |
Marketing relationnel & e-commerce. Nous travaillons en partenariat avec une grande entreprise Française, dynamique et performante, dans les secteurs très porteurs et en pleine croissance de la santé et du bien-être. Au fil des années la société s'est développée pour offrir aujourd'hui une gamme de produits étendue répondant à tous les besoins de beauté et de bien-être. Vous pouvez faire partie de la société qui compte plusieurs dizaines de milliers de distributeurs dans le monde. La réussite de cette activité passe avant tout par la satisfaction que procurent les produits. Vous allez découvrir nos Parfums, Bijoux, Soins cosmétiques et compléments alimentaires. NOUS RECRUTONS Conseiller / Conseillère vente directe e-boutique temps choisi Vous recherchez : Une activité valorisante et conviviale pour promouvoir une marque prestigieuse. Une activité que vous pouvez exercer depuis votre domicile en e-commerce (boutique en ligne gratuite prête à l'emploi) L'indépendance, la possibilité de gérer votre propre planning et de choisir entre un temps complet ou partiel. Une rémunération motivante : marge fixe + com Devenir notre Manager de groupe en créant votre équipe et avoir une rémunération importante. Voiture société sur objectif Formations professionnelles gratuite à la fois esthétiques et commerciales. L'accompagnement personnalisé d'une équipe professionnelle. L'univers de la beauté vous passionne, vous avez le sens du contact et envie d'exercer une activité rémunératrice, épanouissante et humainement riche en émotions. Dynamique, motivé, autonome, ambitieux et persévérant - Sens du relationnel et goût des challenges - Forte volonté d'entreprendre et de réussir - Envie d'apprendre et de progresser - Attitude positive et optimiste
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