Assistante de service social F/H - Castelnau-le-lez

Offre d'emploi publiée le 30/09/2024 par Emploi LR

LE GROUPE UGECAM OCCITANIE RECRUTE !

 

Le CRIP est un établissement médico-social qui accueille des personnes reconnues «Travailleur Handicapé», inscrites dans une démarche de reconversion professionnelle et propose un accompagnement global à la réalisation de leur projet. Les bénéficiaires sont orientés par les MDPH de l’ensemble du territoire national.

 

Le CRIP a pour mission l’évaluation, l’élaboration de projet et l’intégration professionnelle et sociale durable des travailleurs en situation de handicap, à la suite d’un accident ou d’une maladie.

Chaque parcours est personnalisé, fondé sur une approche globale. En appui à l’action pédagogique, les axes  de l’accompagnement concernent la santé, la situation sociale, l’insertion professionnelle…

 

Le CRIP mobilise en interne, pour la personne accueillie, une équipe pluridisciplinaire : formateurs, conseillers en insertion, assistantes de service social, éducateurs, ergothérapeute, médecins, infirmier, psychologues, Conseillère en Economie Sociale et Familiale…

 

Nos Avantages

 

    Accès au restaurant d’entreprise

    Accès à la salle de sport de l’établissement et l’espace détente

 

Prise de poste & Parcours pro

 

    Parcours d’accueil et d’intégration

    Formations régulières selon les priorités dégagées dans le cadre du projet d’établissement.

    Formations aux logiciels internes

 

Rejoignez notre équipe !

 

Type de contrat : CDD de 6 mois

Date de prise de poste : 02/01/2025

Catégorie : Employé et Cadre

Niveau : 5B

Coefficient : 285

Convention collective du personnel des organismes de Sécurité Sociale

Salaire jusqu’à 2 204.46€ mensuels bruts selon profil + prime d’intéressement

 

Temps de travail

 Temps plein : 38 h par semaine sur 4,5jours + ARTT

Congés annuels supplémentaires : ancienneté, enfants à charge

Avantages :


Mutuelle
Intéressement
Remboursement des transport à 50%
Chèques cadeaux
RTT


Vos missions :

Sous l’autorité de la responsable de service et dans le cadre de la prestation parcours emploi santé sur les sites de Montpellier et Béziers  vous assurez la mise en œuvre d’une démarche d’accompagnement psychosocial et professionnel auprès de demandeurs d’emploi longue durée. L’Assistant(e) de Service Social  contribue au développement du lien social et à la prévention des risques d’exclusion sociale, par une démarche de valorisation et d’implication des bénéficiaires, en favorisant leur autonomie dans la gestion de leur vie quotidienne, en facilitant leur insertion dans leur environnement et en développant une dynamique sociale.

 

Accompagnant individuel ;

Sur sollicitation du bénéficiaire et/ou de l’équipe pluridisciplinaire, il ou elle devra :

 



      Effectuer un diagnostic de la situation du bénéficiaire. Cette phase a pour objet l’étude des facteurs extrinsèques pour déterminer les facteurs favorisants et les obstacles à la mise en œuvre du projet. Il s’agit d’analyser les capacités du bénéficiaire pour formaliser ses potentiels et ses besoins


      Mettre en œuvre, auprès du bénéficiaire, un accompagnement social adapté et l’évaluer  avant son entrée, durant son parcours et préparer la sortie.


      Mettre tout en œuvre pour construire et pérenniser des partenariats s’inscrivant dans une logique de réseaux



 

Accompagnement collectif :



        Assurer des réunions d’information collective et des ateliers de vie pratique dans l’objectif de favoriser l’autonomie et l’accès aux droits



Votre profil :

Capacités



        Posséder des facultés d’adaptation et une aisance relationnelle


        Faire preuve de réelles qualités d’écoute, d’analyse et d’organisation


        Avoir une appétence pour le travail pluridisciplinaire



Connaissances requises



Techniques d’accompagnement social


Maîtrise de l’outil informatique


Avoir un bon rédactionnel et reporting 



 

Vos formations/expériences



Diplôme d’état d’Assistant(e) de Service Social


 avoir eu une première approche auprès d’un public en situation de blocage dans son parcours d’insertion professionnelle



Conditions particulières : Mobilité/Déplacements fréquents

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