Comptable / Assistant(e) de Direction - TAVEL

Offre d'emploi publiée le 21/08/2026 par Label Intérim

Envie de rebondir dans la vie professionnelle ? Rejoignez l'équipe de Label Intérim pour façonner votre avenir !

Fort de plus de 15 ans d'expérience, l'agence de recrutement Label Intérim vous accueille et vous accompagne dans vos projets professionnels.  Toute notre équipe assure un suivi personnalisé, et vous offre de nombreuses opportunités en intérim, CDD et CDI sur les secteurs Vaucluse, Gard, Bouches Du Rhône.

Profitez de vos avantages pendant le durée de votre mission : location de voiture, garde d'enfants, logement, solutions de financement, CET...

Nous sommes à votre écoute, contactez-nous et discutons-en !

 

Mail: st-laurent@intwee-emploi.com // Tél: 06 21 66 40 98

Salaire : 36 000 - 42 000e brut annuel selon profil et expérience
Au sein de l'équipe Administrative, vous assurerez les missions suivantes :


Mission Comptabilité (coeur du poste)
- Tenue complète de la comptabilité : saisie et importation des opérations quotidiennes
- Suivi et anticipation de la trésorerie (trésorerie prévisionnelle), gestion de la relation avec la banque, rapprochements bancaires et contrôle des caisses des boutiques
- Règlement des fournisseurs et paiement des coopérateurs
- Gestion des coopérateurs (adhésions, apports, parts sociales, assemblées générales.)
- Déclarations fiscales, TVA, DRM
- Relances clients (en relation avec l'équipe commerciale)
- Révision des comptes et préparation d'un dossier de bilan quasiment complet à destination de l'expert-comptable
- Budget prévisionnel comptable avec suivi de la réalisation
- Environnement fortement automatisé (GED, workflows, intégration bancaire) : une grande aisance avec les outils digitaux est indispensable. La maîtrise de l'IA est indispensable.

Mission Assistant de Direction
- Assistance au quotidien des 2 co-directeurs
- Suivi des dossiers juridiques et dépôt des comptes annuels
- Gestion des contrats fournisseurs de frais généraux (téléphonie, locations) et factures diverses
- Suivi des dossiers de subventions
- Interface avec les prestataires informatiques (suivi des incidents, bon fonctionnement des interfaces)
- Interlocuteur privilégié des coopérateurs pour les opérations courantes
- Accueil physique et téléphonique, courrier et affaires courantes

Supervision de la gestion des ressources humaines
- Suivi des pointages, des frais et des congés ; transmission et contrôle des éléments à la paie externalisée
- Contrats de travail, plan de formation, gestion des plannings et des recrutements

 
Votre Profil :

- Formation Bac +2 minimum en comptabilité (BTS Comptabilité et Gestion ou équivalent)
- Expérience confirmée d'au moins 5 ans, idéalement comme comptable unique en PME ou au sein d'un cabinet d'expertise comptable ; une expérience du secteur viticole, coopératif ou agroalimentaire est fortement appréciée
- Capacité à tenir la comptabilité en autonomie complète jusqu'au bilan, en lien avec l'expert-comptable
- Maîtrise de Sage et Excel ; appétence pour les environnements digitalisés
- Aisance rédactionnelle, rigueur, sens de la confidentialité, aisance relationnelle et sens du service

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