Enseignant(e) permanent(e) chercheur(se) - Grenoble

Offre d'emploi publiée le 18/04/2024 par IDRAC - Réseau CD

Créée en 1965, l'École connaît un fort développement et est présente sur 9 Campus en France (Bordeaux, Grenoble, Lille, Lyon, Montpellier, Nantes, Nice, Paris et Toulouse) et à l'international. Dotée d'une très forte notoriété, IDRAC Business School est reconnue pour la qualité de ses enseignements et de ses recherches. L'étude d'impact national FNEGE 2022 - BSIS estime son impact financier à 330 millions d'euros sur les territoires où elle est implantée.

Le laboratoire de recherche - IDRAC Research Lab - compte près de 25 enseignants permanents chercheurs, qui garantissent au quotidien l'excellence académique et pédagogique de l'école (cf. https://www.ecoles-idrac.com/recherche/idrac-research-lab). Riche de ses compétences, de sa diversité et attentive aux mutations du monde contemporain, l'équipe des EPC décline ses travaux de recherches autour de quatre axes majeurs :






Justice, égalité et durabilité
Nouvelles formes d'organisation
Maîtrise des risques et gestion de la complexité
Innovations et nouveaux usages






Parmi ses missions, le candidat devra être en mesure d'assurer les activités suivantes :


Développer des activités de recherche permettant de faire rayonner l'école et de publier dans des revues classées (FNEGE et/ou ABS) ;
Enseigner et accompagner les apprenants de l'école, en français et/ou en anglais, en utilisant des méthodes pédagogiques innovantes et stimulantes ;
Participer à la vie sociale et institutionnelle de l'École.


Docteur en sciences de gestion (impératif). L'obtention d'une habilitation à diriger des recherches (ou diplôme étranger équivalent) est un plus.

Enseignement : 5 ans minimum, avec au moins 2 ans dans le secteur de l'enseignement privé. 

Les atouts essentiels pour réussir dans ce poste sont : 


Un fort potentiel de publication ;
Autonomie et sens de l'organisation ;
Aptitude au travail en équipe 
Des capacités à enseigner dans une ou plusieurs des matières suivantes seraient un plus : Digital Marketing and Data Analysis, Purchasing & Supply Chain, Sales and Negotiations, Financial audit, Fintech


Poste en CDI à pourvoir à temps plein ou 4/5ème dès le mois de septembre.

Le package salarial est attractif (salaire, primes de publications, nombre d'heures d'enseignement, 7 semaines de congés payés, tickets restaurants, mutuelle, intéressement, ...).

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