Formateur - Réglementation et gestion des EPI (1 jour) - Freelance - Périgueux

Offre d'emploi publiée le 26/05/2026 par Forma-Recrut

Nous sommes un organisme de formation certifié Qualiopi spécialiste de la formation en Intra pour les entreprises.

Présent au niveau national nous formons + de 1000 stagiaires chaque année.

Nous recherchons un formateur (H/F), pour de futures sessions de formation.
Salaire fixe : 400 euros par jour (TTC)

Frais de déplacement inclus

Nous proposons une journée d'introduction à notre entreprise, prevoir un entretien téléphonique avec les participants afin de personnaliser la formation,

Aucun frais d'entrée n'est à prévoir par le candidat

Dates : 25/06/2026

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Les objectifs pédagogiques :

À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en oeuvre les compétences suivantes :


 


Comprendre les bases réglementaires des EPI.
Identifier les risques et adapter les EPI aux postes de travail.
Appliquer les bonnes pratiques de gestion et de contrôle des EPI.



Programme de la formation :

AVANT LA FORMATION


Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation.
Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes.



Matin : Cadre réglementaire et typologie des EPI

Introduction à la réglementation des EPI


Définition des EPI et rôle dans la prévention des risques professionnels.
Cadre légal :

Directive 89/656/CEE sur l'utilisation des EPI.
Articles L.4121-1 à L.4121-5 du Code du travail.
Normes CE et marquage des EPI.




Classification et normes des EPI


Catégories des EPI (1, 2, 3) et leur application.
Normes techniques et certifications : EN, ISO, marquages.
Présentation des différents types d'EPI : casques, gants, chaussures, masques, etc.


 

Après-midi : Adaptation et gestion des EPI

Choix des EPI en fonction des risques


Évaluation des risques professionnels par poste de travail (méthodes INRS).
Études de cas : identification des EPI adaptés à des situations spécifiques (ex : chimique, mécanique, thermique).


Gestion et contrôle des EPI


Maintenance et remplacement des EPI : fréquence et procédures.
Contrôle de conformité : inspection visuelle et fonctionnelle, dates de péremption.
Gestion des stocks et sélection des fournisseurs.


 Sensibilisation et formation des salariés


Formation à l'utilisation correcte des EPI.
Sensibilisation aux risques liés à une mauvaise utilisation.
Communication des consignes de sécurité.


Conclusion :

 


FIN DE LA FORMATION


Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.


 

A savoir : 

Offre de mission : Cliquer ici

Programme : Cliquer ici
Formateur H/F avec une expérience d'un an minimum.

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