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Gestionnaire de cas Maia

Offre d'emploi publiée le 11/06/2021 par Présence Verte Services

Lieu :Béziers (34500)

Type de contrat :CDD

Domaine :Santé Social

Présence Verte Services est une association créée en 1966, spécialisée dans le service à  la personne ,avec un savoir-faire reconnu.

Nous offrons un accompagnement personnalisé aux personnes âgées et/ou fragilisées mais aussi aux personnes en situation de handicap en proposant une aide humaine et matérielle, grâce à notre panel de services.

Ces services permettent à nos aînés de rester chez eux, plus longtemps et ce dans les meilleures conditions possibles.

Nous recherchons un/une Gestionnaire de Cas( H/F)  MAIA, en CDD longue durée, pour travailler au sein de notre équipe à Béziers (Dpt 34).

Sous l'autorité hiérarchique du pilote local MAIA, vous intervenez à la suite d'un processus défini de répérage de situations complexes pour lesquelles vous aurez pour missions :

1. Poser un diagnostic et organiser la prise en charge globale des personnes en situations complexes


Réaliser à domicile une évaluation multidimensionnelle des besoins de la personne
Confirmer ou infirmer le recours à la gestion de cas selon un outil standardisé
Elaborer un Plan de Services Individualisé ( PSI) en tenant compte des évaluations et interventions professionnelles déja en place, en le faisant évoluer en fonction des besoins de la personne.
Organiser la prise en charge médico-psycho-sociale: planifier et coordonner sur le terrain les interventions des professionnels sociaux, paramédicaux, les médecins libéraux, les structures d'hospitalisation et d'hébergement concernées par la situation. Assurer le suivi effectif des démarches et services planifiés
Analyser les difficultés
Evaluer son activité et le service rendu
Conseiller et orienter les familles, partenaires ou professionnels


3. Participer à la construction de la Méthode MAIA


Travailler en concertation avec l'équipe et le pilote Maia
Organiser des réunions interdisciplinaires , pour la concertation des professionnels concernés par la situation pour mettre en commun les données d'evaluation et assurer la cohérence des interventions
Développer la coordination en interne et en externe
Participer aux divers travaux menés au sein du dispositif (procédures, outils communs, base de données)
Transmettre les données des évaluations et PSI
Faire remonter les informations nécessaires ( dysfonctionnement des processus d'orientation, difficultés d'accès à un service ou a certaines informations, manque de ressources)
Repérer les doublons et rupture dans les parcours de vie et de santé.
Assurer un retour d'information sur les situations suivies,au pilote local


 

Profil recherché:

 


Bonne aptitude à la communication (écrite et orale)
Connaissance du tissu associatif, médical, sanitaire et médico-social et de son organisation
Connaissance des droits des personnes, de la déontologie et du secret professionnel
Sens des relations humaines vis-à-vis des personnes prises en charge et des professionnels
Goût pour le travail en équipe, intérêt pour l'interdisciplinarité
Connaissance du public "personne àgée", des dispositifs de prise en charge, mais également du territoire Orb Biterrois et de ses ressources


Maîtrise informatique : Excel, Word, internet,

De formation initiale , de travailleur social CESF, infirmier DE, Ergothérapeute ou Psychlogue, ou DUI de Coordinateur de soin en gerontologie" ou Gestionnaire de Cas Maia 

Expérience exigée, dans le soin, l'aide ou l'accompagnement dans le secteur gérontologique, de préférence à domicile.

SECTEUR GEOGRAPHIQUE

Béziers, déplacements fréquents sur le territoire Maia Orb Bitterois.

POSTE

Type de contrat : CDD , remplacement maternité minimum, jusqu'a Mars 2022

Forfait cadre,Temps plein,

Salaire: à définir, reprise d'ancienneté possible selon la CC de La BAD.

Date début du contrat : Fin Juillet ou Août, peut être avant et ce  minimum jusqu'a Mars 2022;

Nos + :

-Véhicule de service et portable professionnel

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