HSSEQ Officer - Dakar

Offre d'emploi publiée le 05/03/2026 par Groupe CF-ID HR Partner

Une entreprise mondiale spécialisée dans la logistique, les ports et la gestion de chaînes d'approvisionnement.
Principales activités/livrables

CONFORMITÉ & CERTIFICATION :


Pour assurer, le cas échéant, le respect des procédures et politiques de l'entreprise conformément aux normes ISO 45001:2018, 14001:2015, 9001:2015, ISM & MLC & ISPS (selon le cas), ainsi que les exigences internationales de l'industrie et les exigences légales locales.
Surveillance du respect local de toutes les normes législatives, opérationnelles, exigées par les clients et internes, afin de garantir ;
L'achèvement en temps voulu de tous les audits et inspections requis, et la conservation des certifications/autorisation associées
Les normes, procédures et meilleures pratiques pertinentes sont correctement mises en oeuvre ou adoptées, selon les besoins
Un minimum de non-conformités potentielles législatives, opérationnelles et administratives
Le SMS de l'entreprise répond aux exigences de toutes les parties et toute modification proposée aux documents internes est efficacement transmise aux responsables des fonctions d'entreprise concernées.
Lorsque du contenu SMS spécifique à une région doit être compilé ou modifié, aider le responsable de la fonction concernée à soumettre et finaliser ces modifications.
Toutes les constatations et actions proposées sont enregistrées, gérées et efficacement clôturées dans les délais convenus.
Pour soutenir toute autre tâche, selon la demande de la direction.


LIVRAISON DE SERVICES HSSEQ :


Fixer et suivre les KPI annuels qui amélioreront les performances des membres de l'équipe, tout en soutenant mutuellement les objectifs corporatifs et régionaux
Participer activement aux réunions de sécurité à terre et à bord des navires, afin d'encourager des discussions constructives et de stimuler l'engagement de la direction
Initier les employés et les membres d'équipage actuels et nouveaux aux politiques et procédures HSSEQ de l'entreprise
Promouvoir et assurer la mise en oeuvre de « SAFETOGETHER » et « SAFETY SEVEN »
Améliorer l'adaptation des PILIERS DE SÉCURITÉ de l'entreprise par tous les membres de l'équipe Maritime Solution
Soutenir les navires et bureaux assignés dans la mise en oeuvre du SVP (Programme d'Auto-Vérification)
Surveiller les ensembles de données afin d'aider le Responsable HSSEQ à identifier les tendances de performance
Rédaction et préparation des Flashs et Bulletins de Sécurité pour approbation par le Responsable HSSEQ et/ou le Directeur HSSEQ, avant publication
Rédaction et préparation de tout matériel nécessaire aux initiatives locales HSSEQ
Selon les directives du Surintendant HSSEQ, assurer la liaison avec les représentants HSE des Clients pour la fourniture de rapports et de données
Soutenir l'équipe HSSEQ afin d'assurer la mise en oeuvre d'une culture de sécurité efficace
Veiller à ce que les données et enregistrements HSSEQ soient gérés et stockés pour une référence efficace
Contrôler l'étalonnage des équipements (détecteurs de gaz, sonomètres et alcootests)
Former l'équipage du navire, les employés du bureau et de l'atelier afin d'assurer le respect du Système de Gestion de la Sécurité de l'Entreprise
Examiner la qualité des enquêtes CoW et des exercices d'urgence fournis par chaque navire sur une base mensuelle
Réaliser l'évaluation CoW lors des visites des navires et assister à au moins 1 réunion HSE à bord par mois
Réaliser des audits internes sur tous les navires et fournisseurs selon le calendrier SVP.
Fournir des retours sur les problèmes reflétés lors de la réunion HSSEQ du navire et suivre les actions requises
Contrôle des processus SVP dans NSE (le cas échéant) et revue mensuelle des données du tableau de bord HSSEQ
Soutenir les programmes d'auto-vérification des clients pertinents pour les navires assignés
Soutenir les exercices ERP du bureau régional
Soutenir l'analyse, le développement et la distribution/rapport à la direction des audits des enquêtes PTW/CoW
Réaliser un exercice de révision de la base de données d'évaluation des risques génériques tous les 6 mois
Contrôler la qualité des évaluations spécifiques des risques à bord des navires
Assurer la fourniture d'intégrations, de formations internes et externes selon les besoins
Analyse mensuelle du SOC et nominations des champions de la sécurité pour les meilleurs SOC
S'assurer que tous les navires et sites de travail sont visités aussi fréquemment que possible, avec des rapports résumés par e-mail des visites soumis et suivis
Assister les navires et les chantiers dans la gestion sûre des tâches, la mise en oeuvre des systèmes de Contrôle du Travail et le maintien de toutes les pratiques de travail sûres
Soutenir le programme de Champion HSSEQ
Soutenir l'examen du SMS du capitaine, la Revue de Gestion et d'autres arrangements d'initiatives conformément au SMS
Soutenir l'entreprise dans le maintien d'un registre à jour des exigences légales et autres
Soutenir l'entreprise dans le maintien d'un registre à jour des aspects et impacts environnementaux
Soutenir toutes autres tâches, selon la demande de la direction.


PROMOUVOIR UNE CULTURE DE SÉCURITÉ FORTE ET PROACTIVE :

Veiller à ce que la culture de sécurité de l'entreprise soit promue et maintenue aux normes les plus élevées possible, dans tous les sites, à travers ;


Une implication active de tous les employés sur les questions liées à la SSE
Promouvoir un dialogue ouvert entre tous les employés et départements sur les moyens de stimuler et d'améliorer
Participer aux réunions et inspections liées à la HSE et y apporter des contributions
Promouvoir activement l'application de tous les processus de Contrôle du Travail de l'Entreprise et des pratiques de travail sûres


PERFORMANCE ET ANALYSE HSSEQ :


Livrer conformément au Programme d'Auto-Vérification de l'Entreprise (SVP) qui soutient l'atteinte des KPI de l'Entreprise, apporte une valeur locale supplémentaire et assure l'amélioration continue
Respecter strictement les exigences SMS et BMS de l'entreprise
S'assurer que les données de performance mensuelles régionales sont collectées efficacement, sont exactes et sont soumises à temps au département HSSEQ de l'entreprise
En conjonction avec l'analyse et les rapports de l'entreprise sur les données de performance, s'assurer que des analyses locales et des actions sont entreprises et mises en oeuvre
Identifier les tendances dans les performances locales et mettre en oeuvre des mesures efficaces pour corriger ou améliorer ces tendances, si nécessaire
Lorsque requis, s'assurer que les données soumises aux clients sont collectées efficacement et soumises à temps, afin de refléter avec précision les critères de performance pertinents
Diriger l'examen du SMS principal, la Revue de Direction et d'autres initiatives conformément au SMS


CONDUITE DES AUDITS ET INSPECTIONS :

Entreprendre, rapporter et gérer les actions découlant des audits et inspections requis, en fournissant une supervision de :


la sécurité à bord et la gestion des navires
le niveau de culture de sécurité et de sensibilisation à la sécurité de l'équipage
l'efficacité de la mise en oeuvre et de la conformité du SMS à bord
l'efficacité du soutien apporté aux flottes par toutes les fonctions et équipes régionales
la sensibilisation proactive aux opportunités d'amélioration à bord et aux non-conformités potentielles


INCIDENTS ET LEÇONS APPRISES :


Agir en tant que DPA et CSO pour les navires régionaux concernés
Agir en tant que responsable QHSE pour les enquêtes régionales sur les incidents et quasi-accidents, lorsque nécessaire
Là où cela est nécessaire, assurer un niveau approprié de représentation et d'implication HSSEQ régionale lors des enquêtes menées par le client
Veiller à ce que les causes profondes et les actions correctives soient correctement traitées
Assurer la production locale et la publication des Flashs de Sécurité et Bulletins de Sécurité pertinents qui traiteront des conclusions et mettront en évidence les leçons apprises et les opportunités d'amélioration
En lien avec ce qui précède, veiller à ce que les publications soient discutées avec le HSSEQ corporate afin d'assurer une distribution plus large de ces publications vers d'autres régions d'exploitation


DÉVELOPPEMENT & ÉVOLUTION :


Identifier les opportunités de croissance et de développement de la fonction HSSEQ, afin de garantir que les capacités et les moyens de livraison soient continuellement améliorés
Surveiller les évolutions locales de l'industrie et législatives pour soutenir le HSSEQ corporatif dans l'assurance que le SMS de l'entreprise et les aspects opérationnels évoluent pour répondre aux futures exigences législatives, opérationnelles et stratégiques
Le cas échéant, assister dans des projets spécifiques tels que :



enquête annuelle sur la culture de sécurité
gestion et maintenance du logiciel de gestion QHSE
diverses initiatives HSSEQ corporatives



fournir des contributions spécifiques à la fonction pour des projets internes de formation et de développement des compétences, et pour le développement et la mise en oeuvre des initiatives de sécurité


DURABILITÉ :

La stratégie « Notre Monde, Notre Avenir » est intégrée dans tout ce que nous faisons. Cette stratégie soutient nos domaines prioritaires de la sécurité, de la sûreté, du bien-être, de l'éthique, de l'engagement communautaire, du changement climatique, ainsi que notre engagement historique envers les femmes, l'éducation et l'eau. Le succès de notre programme de durabilité dépend de la contribution de chaque employé à intégrer ces valeurs dans leur travail. Votre engagement consiste à nous rejoindre pour promouvoir des pratiques durables au sein de l'organisation et établir de nouvelles normes d'excellence et d'impact.
Soutenir les initiatives de décarbonation et de gestion de l'énergie de l'entreprise.

 
Assure et fournit un soutien et une supervision HSSEQ de première ligne avec les équipes opérationnelles, en garantissant la disponibilité sur les navires et les chantiers, afin que les normes de performance HSSEQ les plus élevées soient atteintes et maintenues.
De plus, le rôle exige une implication et une formation actives sur toutes les questions HSSEQ afin de couvrir efficacement les périodes de vacances/absence des Superviseurs HSSEQ. Assurer une disponibilité régulière et active sur les navires et les chantiers, y compris pour les activités offshore, si nécessaire et conformément aux termes du contrat.

QUALIFICATIONS AND EXPERIENCE :

Qualifications minimales :


Doit posséder une qualification professionnelle ou une certification dans le domaine HSSEQ
Certificat NEBOSH préféré
Qualification DPA et CSO
Maintenir les adhésions aux organismes professionnels pour assurer le développement professionnel continu


Expérience minimale :


Doit avoir 2 ans d'expérience dans le développement et la mise en oeuvre de programmes de Qualité, Santé, Sécurité et Environnement, de préférence en lien avec des navires d'approvisionnement offshore.
Doit avoir de l'expérience dans les interactions avec les clients sur les questions HSE et dans la création d'une culture HSE.
Navigateur expérimenté préféré.


Compétences spécifiques au poste :


Auditeur principal pour les normes ISO 45001:2018, 14001:2015, 9001:2015
Chef enquêteur expérimenté d'incidents
Gestion et compréhension des besoins de divers organismes externes réglementaires ; Class, Pavillon, État du port, etc.
Doit avoir une bonne connaissance pratique des codes ISM et ISPS, d'autres normes (MLC, MARPOL, SOLAS, ISO, etc.) et des réglementations légales relatives aux opérations des navires.
Expérience de l'interaction avec les clients et de la satisfaction de leurs exigences concernant la mise en oeuvre et la gestion des aspects spécifiques de la HSE
Compétences de communication fortes et claires, particulièrement en ce qui concerne le maintien des normes HSE
De bonnes compétences en communication en anglais sont indispensables


COMMUNICATION ET RELATIONS DE TRAVAIL

INTERNE :


Responsable de l'UO
Responsables fonctionnels, selon les besoins dans l'exécution des responsabilités
HSSEQ d'entreprise
Responsables locaux des fonctions/départements régionaux
Autres responsables et membres de l'équipe HSSEQ régionaux, selon les besoins dans l'exécution des responsabilités


EXTERNE :

Entrepreneurs, clients, sociétés de classification, États de pavillon et organismes législatifs/réglementaires liés à la livraison des responsabilités HSSEQ

HSSEQ :

Conformité au Système de Gestion, qui inclut, mais sans s'y limiter :


Politiques HSEQ et autres
La procédure EPI
La procédure de gestion des incidents
Plans d'intervention d'urgence
Gestion des risques
Contrôle des documents et des enregistrements


Mise en oeuvre à 100 % des politiques et procédures telles que :


Politiques HSEQ et autres exigences applicables en matière d'EPI
Signalement rapide des incidents et problèmes de santé
Programme d'exercices
Évaluations des risques pertinentes aux tâches réalisées par le département
Les exigences en matière de rapport incluent la tenue des registres, les procédures de conservation et d'élimination, ainsi que la participation aux évaluations des risques selon le cas.


 

La maîtrise de l'anglais est obligatoire pour ce poste. Les candidats sont priés de soumettre leur CV rédigé en anglais.

 

 

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