Technico-commercial h/f - Castelnau-le-lez

Offre d'emploi publiée le 23/07/2025 par Emploi LR

Potentiel Humain, c’est le match parfait entre vous et l’entreprise qui vous ressemble !

Recruteurs et chasseurs de talents dans les fonctions support, commerciales et ingénierie, nous sommes là pour vous aider à décrocher le job de vos rêves !

Nous recrutons, pour notre client, une entreprise spécialisée dans le bâtiment et plus particulièrement dans la vente de borne de recharge et de panneaux photovoltaïques, un technico-commercial (H/F) en CDI.
 

Pourquoi rejoindre notre client ?



Environnement stimulant et dynamique dans un secteur en constante évolution,


Equipe bienveillante et expérimentée,


Structure à taille humaine où votre impact sera direct et visible,


Opportunités d’évolution et de montée en compétence.



 

Caractéristiques :



Type de contrat : CDI


Lieu de mission : Castelnau-le-Lez


Démarrage : dès que possible


Expérience requise : 2 ans minimum sur un poste similaire, en BtoC


Rémunération proposée : 1 801,80€ brut mensuel + variable


Avantages : Prime annuelle, Mutuelle bâtiment PRO  BTP, réduction, tarifs préférentiels et offres vacances jusqu’à 20%


Statut : ETAM


Base horaire : 37h/semaine



Vos missions :

Vous rejoindrez une équipe composée de 2 conducteurs de travaux, 2 commerciaux et 6 techniciens.  Vous serez directement rattaché(e) au responsable d’agence et vos activités seront les suivantes :



Développer et suivre un portefeuille clients (prospection, fidélisation, relance).


Identifier les besoins clients et proposer des solutions techniques adaptées.


Rédiger des offres commerciales complètes (devis, plans, planning).


Négocier les conditions de vente et conclure les contrats.


Assurer le suivi des projets jusqu’à leur finalisation et garantir la satisfaction client.


Participer à la veille concurrentielle et à l’amélioration continue de l’offre commerciale.



Référence de l'offre : 8gyqvbrk6p

Vous êtes le ou la  candidat(e) idéal(e) si :

De formation commerciale, vous possédez expérience de 2 ans minimum dans la prospection, le porte à porte et/ou la vente auprès des particuliers.

Vous êtes une personne pugnace, déterminé et aimez le résultat ?

 Vous bénéficierez du partage d’expérience de l’ensemble des collaborateurs et assurerez votre montée en compétences au sein d’une structure qui sait récompenser et faire évoluer ses talents.

 

Le process du recrutement :

 

 

Un premier entretien aura lieu chez Potentiel Humain, qui recrute pour ce client et un second entretien aura lieu directement chez le client.

 

 

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