Lieu :Rouen (76) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
GET CARRIERES, entreprise Française, spécialisée en Recrutement intérim, CDD et CDI depuis 10 ans. Nos professionnels se mobilisent chaque jour afin solutionner les besoins en recrutement des entreprises mais également pour aider chacun de vous à trouver la place qui vous correspond. Nous rejoindre, c'est rejoindre une équipe humaine à votre écoute! GET CARRIERES recrute pour l'un de ses clients un technicien de maintenance - SECTEUR ROUEN Le poste que nous vous proposons s'articule autour des principales missions suivantes : Contrôle, surveille et entretient régulièrement les équipements ; Diagnostique les éventuels dysfonctionnements sur les équipements ; Détecte l'origine d'une panne ; Intervient en cas de panne et/ou coordonne les équipes ; Propose des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels ; Respecte les règles de sécurité. Vous avez une expérience significative dans le domaine de la mécanique industriel ; Vous êtes rigoureux, dynamique, faites preuves d'adaptabilité et d'autonomie, n'hésitez pas à nous contacter au 02.77.68.61.28
Lieu :Rouen (76) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
GET CARRIERES, entreprise Française, spécialisée en Recrutement intérim, CDD et CDI depuis 10 ans. Nos professionnels se mobilisent chaque jour afin solutionner les besoins en recrutement des entreprises mais également pour aider chacun de vous à trouver la place qui vous correspond. Nous rejoindre, c'est rejoindre une équipe humaine à votre écoute. GET CARRIERES recrute pour l'un de ses clients un technicien de maintenance - SECTEUR ROUEN Le poste que nous vous proposons s'articule autour des principales missions suivantes : Contrôle, surveille et entretient régulièrement les équipements ; Diagnostique les éventuels dysfonctionnements sur les équipements ; Détecte l'origine d'une panne ; Intervient en cas de panne et/ou coordonne les équipes ; Propose des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels ; Respecte les règles de sécurité. Vous avez une expérience significative dans le domaine de la mécanique industriel ; Vous êtes rigoureux, dynamique, faites preuves d'adaptabilité et d'autonomie, n'hésitez pas à nous contacter au 02.77.68.61.28
Lieu :Rouen (76) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
GET CARRIERES, entreprise Française, spécialisée en Recrutement intérim, CDD et CDI depuis 10 ans. Nos professionnels se mobilisent chaque jour afin solutionner les besoins en recrutement des entreprises mais également pour aider chacun de vous à trouver la place qui vous correspond. Nous rejoindre, c'est rejoindre une équipe humaine à votre écoute! GET CARRIERES recrute pour l'un de ses clients un technicien de maintenance pour travailler à ROUEN Le poste que nous vous proposons s'articule autour des principales missions suivantes : Contrôle, surveille et entretient régulièrement les équipements ; Diagnostique les éventuels dysfonctionnements sur les équipements ; Détecte l'origine d'une panne ; Intervient en cas de panne et/ou coordonne les équipes ; Propose des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels ; Respecte les règles de sécurité. Vous avez une expérience significative dans le domaine de la mécanique industriel ; Vous êtes rigoureux, dynamique, faites preuves d'adaptabilité et d'autonomie, n'hésitez pas à nous contacter au 02.77.68.61.28
Lieu :ile de france (75) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Get Carrières recherche pour l'un de ces clients un technicien de maintenance Réaliser les mises en services et arrêts des machines de production à chaque démarrage de cycle ; Assurer le contrôle et la métrologie des machines d'épreuves et instruments de mesure dans le cadre de l'assurance qualité ; Maintenir l'entretien préventif, les dépannages, les interventions curatives planifier les entretiens préventifs ; Proposer au Contremaître, les actions visant à améliorer la sécurité et la productivité des installations ; Assurer les interventions de maintenance et la sécurité ; Appliquer et faire respecter les consignes d'exploitation et de sécurité, les procédures d'organisation et opérationnelles du système Assurance Qualité ; Assurer le maintien et la mise en service des installations après mise en sécurité. Vous êtes titulaire d'un BAC+2 en électrotechnique et/ou maintenance ou équivalent universitaire. Vous avez une première expérience en secteur industriel. Vous maîtrisez les Manuels d'Assurance Qualité, procédures, consignes (Autosurveillance, Sécurité, Qualité, Environnement et Remplissage) et l'électricité. Vous êtes force de proposition et vous avez la capacité à travailler en équipe.
Lieu :Rouen (76) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
GET CARRIERES, entreprise Française, spécialisée en Recrutement intérim, CDD et CDI depuis 10 ans. Nos professionnels se mobilisent chaque jour afin solutionner les besoins en recrutement des entreprises mais également pour aider chacun de vous à trouver la place qui vous correspond. Nous rejoindre, c'est rejoindre une équipe humaine à votre écoute! GET CARRIERES recrute pour l'un de ses clients un technicien de maintenance pour travailler à ROUEN Le poste que nous vous proposons s'articule autour des principales missions suivantes : Contrôle, surveille et entretient régulièrement les équipements ; Diagnostique les éventuels dysfonctionnements sur les équipements ; Détecte l'origine d'une panne ; Intervient en cas de panne et/ou coordonne les équipes ; Propose des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels ; Respecte les règles de sécurité. Vous avez une expérience significative dans le domaine de la mécanique industriel ; Vous êtes rigoureux, dynamique, faites preuves d'adaptabilité et d'autonomie, n'hésitez pas à nous contacter au 02.77.68.61.28 si vous êtes disponibles.
Lieu :Beziers (34) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Le groupe Empleo, réseau d'agences d'emploi spécialisées dans le recrutement l'intérim et le CDI, recherche pour le compte d'un de ses clients un technicien de maintenance expérimenté. Vos missions : Au sein de notre site de production, vous serez en charge de : Maintenance et dépannage: Assurer l'entretien et le bon fonctionnement des machines et équipements Diagnostiquer les pannes (mécaniques, électriques, pneumatiques, hydrauliques) Réparer ou remplacer les pièces défectueuses Installer, régler et mettre à niveau les équipements Planification et organisation des interventions: Effectuer les opérations de maintenance préventive et curative Assurer le suivi des interventions via la GMAO Coordonner les travaux avec les prestataires externes si nécessaire Participer à l'implantation de nouveaux équipements Amélioration et suivi technique: Analyser les dysfonctionnements et proposer des améliorations Rédiger des fiches techniques et assurer la traçabilité des interventions Gérer les stocks de pièces détachées et anticiper les besoins en approvisionnement Profil recherché : ✅ Bac+2 en maintenance (BTS ou équivalent) ✅ Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire ✅ Bonnes connaissances en électricité, mécanique ✅ Maîtrise des outils de diagnostic et des procédures de maintenance industrielle ✅ Autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe et surtout en température froide. Ce que nous offrons : - Prime d'ancienneté et prime de fin d'année - Participation + CSE - Mutuelle prise en charge à 100 % après 6 mois CDI 35h. Salaire annuel 26000 à 30000 eurosuros brut annuel selon expérience. Les horaires de travail sont sur 2 périodes à ce jour : Du lundi au vendredi. Horaires de 6h00 à 13h30 ou de 11h30 à 19h00 avec pause d'une demi-heure obligatoire.
Lieu :Rouen (76) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
GET CARRIERES, entreprise Française, spécialisée en Recrutement intérim, CDD et CDI depuis 10 ans. Nos professionnels se mobilisent chaque jour afin solutionner les besoins en recrutement des entreprises mais également pour aider chacun de vous à trouver la place qui vous correspond. Nous rejoindre, c'est rejoindre une équipe humaine à votre écoute. GET CARRIERES recrute pour l'un de ses clients un technicien de maintenance - SECTEUR ROUEN Le poste que nous vous proposons s'articule autour des principales missions suivantes : Contrôle, surveille et entretient régulièrement les équipements ; Diagnostique les éventuels dysfonctionnements sur les équipements ; Détecte l'origine d'une panne ; Intervient en cas de panne et/ou coordonne les équipes ; Propose des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels ; Respecte les règles de sécurité. Vous avez une expérience significative dans le domaine de la mécanique industriel ; Vous êtes rigoureux, dynamique, faites preuves d'adaptabilité et d'autonomie, n'hésitez pas à nous contacter au 02.77.68.61.28
Lieu :Porto-Vecchio (20) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim en Auvergne-Rhône-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur, Occitanie et Corse. Advance Emploi Corse, recrute pour son client. Assurer la maintenance, la conduite, les dépannages et la traçabilité associée dans le respect des engagements contractuels. Réaliser les travaux, sur une installation et selon son expertise, dans les délais impartis par le chantier. Exécuter les prestations contractuelles: opération de conduite et / ou de maintenance des équipements (préventive et corrective) Veiller à la disponibilité des équipements en s'assurant de l'état demarche de tous les éléments constituant l'installation. Contrôler les paramètres fonctionnels des installations. Réaliser les relevés de compteurs. Procèder aux réglages de mise à niveau fonctionnelle. Respecter son plan de charge défini par le chef de secteur. Travailler en collaboration avec des sous-traitants et une équipe detechniciens si nécessaire. Assurer la traçabilité des interventions et alerter son chef de secteur en cas d'aléas technique et/ou organisationnel. Prendre en charge les travaux correctifs sur les installations affectées: Relève les valeurs et relate les événements : recenser les doléances clients (pannes, dysfonctionnements) et les transmettre à son responsable pour action. Assurer le diagnostic panne et identifier les pièces de rechanges nécessaires. Solliciter les fournisseurs référencés pour l'obtention des offres. Etablir les devis en lien avec les assistantes d'exploitation. Travailler en collaboration avec des sous-traitants et équipes detechniciens en renfort si nécessaire. Respecter la planification établi par le chef de secteur. Assurer la réception avec le client et la traçabilité des opérations. Veiller au respect du cahier des charges. Réaliser les travaux qui lui sont confiés: Travailler en collaboration avec des sous-traitants et équipes de techniciens en renfort si nécessaire. Respecter la planification établi par le chef de secteur. Assurer la réception avec le client et la traçabilité des opérations. Fidéliser les clients en étant à leur écoute et en améliorant le service en continu: Apporter une réponse au client dans le respect du contrat. Identifier les opportunités et les communiquer à son chef de secteur. Solliciter les expertises nécessaires pour assurer les prestations. Exercer son activité dans le respect de la législation et des procéduresinternes, notamment en matière d'éthique, d'hygiène, de sécurité, d'environnement et de gouvernance achats. Garantir la performance énergétique des installations en contrat P1: Réaliser les relèves régulières dans le respect du planning contractuel. Analyser en lien avec le référent P1 les consommations. Chercher et diagnostiquer les causes d'éventuels dysfonctionnements. Reprendre les réglages essentiels de l'installation. Remonter à son chef de secteur les besoins d'investissements et/ou d'un audit et/ou d'une mise au point plus poussée. Formation souhaitée: CAP, BAC ou BAC + 2 Diplômes : CAP, BAC PRO ou BTS Expérience: 2ans minimum dans le secteur énergétique Connaitre les équipements énergétiques et électriques Connaître la réglementation Capacités rédactionnelles Gérer un chantier Maîtriser l'outil informatique(GMAO) Ecoute et aisance relationnelle Esprit de service Sens de l'anticipation et de l'initiative Capacité de raisonnement Maîtrise de soi, gestion du stressFiabilité, rigueur et pragmatismeSens du travail en équipeAutonomie.
Lieu :Rouen (76) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
GET CARRIERES, entreprise Française, spécialisée en Recrutement intérim, CDD et CDI depuis 10 ans. Nos professionnels se mobilisent chaque jour afin solutionner les besoins en recrutement des entreprises mais également pour aider chacun de vous à trouver la place qui vous correspond. Nous rejoindre, c'est rejoindre une équipe humaine à votre écoute. GET CARRIERES recrute pour l'un de ses clients un technicien de maintenance - SECTEUR ROUEN Le poste que nous vous proposons s'articule autour des principales missions suivantes : Contrôle, surveille et entretient régulièrement les équipements ; Diagnostique les éventuels dysfonctionnements sur les équipements ; Détecte l'origine d'une panne ; Intervient en cas de panne et/ou coordonne les équipes ; Propose des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels ; Respecte les règles de sécurité. Vous avez une expérience significative dans le domaine de la mécanique industriel ; Vous êtes rigoureux, dynamique, faites preuves d'adaptabilité et d'autonomie, n'hésitez pas à nous contacter au 02.77.68.61.28
Lieu :Rouen (76) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
GET CARRIERES, entreprise Française, spécialisée en Recrutement intérim, CDD et CDI depuis 10 ans. Nos professionnels se mobilisent chaque jour afin solutionner les besoins en recrutement des entreprises mais également pour aider chacun de vous à trouver la place qui vous correspond. Nous rejoindre, c'est rejoindre une équipe humaine à votre écoute. GET CARRIERES recrute pour l'un de ses clients un technicien de maintenance - SECTEUR ROUEN Le poste que nous vous proposons s'articule autour des principales missions suivantes : Contrôle, surveille et entretient régulièrement les équipements ; Diagnostique les éventuels dysfonctionnements sur les équipements ; Détecte l'origine d'une panne ; Intervient en cas de panne et/ou coordonne les équipes ; Propose des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels ; Respecte les règles de sécurité. Vous avez une expérience significative dans le domaine de la mécanique industriel ; Vous êtes rigoureux, dynamique, faites preuves d'adaptabilité et d'autonomie, n'hésitez pas à nous contacter au 02.77.68.61.28
Lieu :BERGUES (59) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
Vous n'avez pas encore trouvé l'offre d'emploi qui vous correspond ? [Pas de panique !] Nos équipes Intérim Qualité vous orientent et vous conseillent pour trouver le job qui vous convient. Notre réseau d'agence d'emploi propose des solutions de recrutement, formation et travail temporaire pour booster votre carrière. Vous souhaitez rejoindre l'aventure Intérim Qualité ? N'attendez plus, nous avons un job pour vous ! Venez rencontrer une équipe de passionnés et à l'écoute de vos besoins ! Nous recrutons un technicien de maintenance (H/F). Votre mission : - Contrôle du fonctionnement des machines-outils - Réalisation du paramétrage des équipements - Diagnostic de pannes ou de pièces défectueuses - Suivi des règles de sécurité lors des interventions Rémunération : Entre 11.88euros/H et 14euros/H selon expérience Démarrage : Dès que possible Le poste est à pourvoir en intérim avec un CDI à la clé. Vous avez déjà acquis une première expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire. Vous avez des connaissances en connaissance en électricité, électropneumatique, hydraulique, souder à l'arc, au TIG et au MIG et connaissance en électronique Vos avantages à travailler pour nous ? - Une mutuelle Intérimairesanté, une prévoyance - Un compte épargne temps (CET) rémunéré à hauteur de 4% - Des indemnités de fin de mission de 10% en fin de contrat - Un accès au CE de l'entreprise à partir de 414H - Des chèques cadeaux parrainages - Des évènements spécialement pour vous (goûter de Noël, ...)
Lieu :BAIE-MAHAULT (97) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Autres |
GENERATION INTERIM GUADELOUPE recherche pour un de ses clients basé à Baie Mahault (971) un technicien de maintenance de grues et ponts roulants (H/F) pour une mission d'intérim dans un premier temps. Principales missions : - Diverses opérations de maintenance industrielle - Intervention pour dépannage de grues et autres engins - Intervention pour entretien de grues et ponts roulants Profil et compétences recherchées : - Habilitation électrique basse et haute tension - Formation aux travaux en hauteur - Expérience à un poste similaire obligatoire Déplacement à prévoir sur toute Guadeloupe. Rémunération : en fonction du profil Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler en ligne !
Lieu :CONDOM (32) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
FLEXIM devient AROBASE-EMPLOI FLEXIM, nous avons changé de nom mais nous sommes toujours les mêmes. Nous sommes présents sur le Gers avec 4 agences à Auch, Gimont, Condom, Fleurance ainsi qu' une à Montech dans le Tarn et Garonne. Salaire payé le 7 du mois suivant et acomptes à la demande pour les heures réalisées. Nous offrons des missions d'intérim allant d'un jour à 18 mois nous faisons également du placement. Si cette offre vous intéresse, postulez en ligne ou rendez-vous directement à l'agence de Condom au 4 quai Buzon. Entretiens individuels sur rendez-vous 24/24. Contactez-nous sur https://flexim-interim.fr/nos-agences-d-interim-gers/ Pour faciliter votre venue nous avons un parking privé attenant à l'agence. Vous êtes passionné par la maintenance industrielle et recherchez un poste qui offre des avantages attractifs ? Rejoignez une équipe de 3 collaborateurs pour notre client spécialisé dans la fabrication d'aides à la pâtisserie et d'épices. En tant que Technicien de maintenance (H/F) à Condom dans le Gers, vous travaillerez dans une odeur sucrée et à une température ambiante, dans un cadre de travail stimulant et évolutif. Responsabilités : En tant que Technicien de maintenance (H/F), vous serez rattaché au Responsable maintenance du site et aurez pour missions principales : Gérer le curatif au quotidien Réaliser les opérations de préventif Contrôler et réglez le fonctionnement après intervention Utiliser des appareils de tests et de mesures électriques Procéder aux analyses logiques des fonctionnements automatisés Renseigner les supports pour la traçabilité des interventions Reporter à votre responsable des interventions ainsi que des difficultés rencontrées en étant force de proposition Former les opérateurs et conducteurs de ligne Réaliser les changements de formats Participer aux chantiers d'amélioration continue et d'automatisation de nos process Participer aux projets d'investissement Exigences/Qualifications : Nous recherchons une personne ayant les compétences et qualifications suivantes : Diplôme en maintenance industrielle ou équivalent Minimum 2 ans d'expérience en maintenance industrielle Connaissance en électromécanique, automatisme, hydraulique et pneumatique Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement Bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes Disponibilité pour travailler en horaires décalés et en 3x8 (nuit sur 4 jours de septembre à janvier) Informations sur l'entreprise : Notre client est une PME en agroalimentaire en plein développement, comptant 60 salariés et spécialisée dans la fabrication d'aides à la pâtisserie et d'épices. L'entreprise est divisée en différents ateliers correspondants aux produits à fabriquer. Avantages : Salaire à définir selon profil 13ème mois, participation aux bénéfices, mutuelle et avantages comité d'entreprise Périodes de travail de 8 heures Heures supplémentaires majorées Vous savez travaillé en équipe et vous êtes à l'écoute des besoins des autres services. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et dynamique. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et s'il correspond à vos attentes, votre candidature nous intéresse. Formation: Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (idéalement) Expérience: Maintenance Technique: 1 an (Optionnel) Permis/certificat: Permis B (Optionnel) Lieu du poste : Un seul lieu de travail
Lieu :Nuits-St-Georges (21) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Vous recherchez votre premier emploi ou êtes ouvert à un nouveau challenge professionnel ? Vous êtes au bon endroit. Notre cabinet Avec Talent Recrutement recrute des Cadres et Experts dans le secteur de l'industrie depuis 10 années avec pour objectifs : ️ Identifier et sélectionner les meilleurs talents ️ Doper leurs carrières et révéler des vocations ️ Participer activement au dynamisme du tissu économique local Au sein de notre société, nous appliquons des méthodes simples et efficaces pour vous mener au succès : nous vous expliquons notre process à la fin de cette annonce. Qui recrute ? Cette entreprise spécialisée dans l'extrusion de l'aluminium fait partie d'un réseau industriel européen et emploie 222 salariés sur son site de Nuits-Saint-Georges. Forte de plus de garantie et d'expertise, elle excelle dans la fabrication de profilés en aluminium aux géométries complexes et aux tolérances précises, répondant aux exigences de divers secteurs industriels. Son offre va au-delà des produits semi-finis en proposant des solutions avancées, comme l'isolation de profilés pour le bâtiment ou l'usinage de précision pour l'automobile. Dans le cadre d'un recrutement pour le compte de notre client, nous recherchons un Technicien de Maintenance H/F en 3*8 et en journée ponctuelle, afin d'intégrer le service Maintenance d'une usine située à Nuits-Saint-Georges. Vous assurez le bon fonctionnement des outils de production, tout en respectant les exigences en matière de productivité, délais, qualité, sécurité et environnement. En tant que technicien de maintenance, vous : Renseignez la GMAO pour assurer un suivi efficace des interventions. Réalisez des interventions de maintenance curative et préventive sur des éléments ou ensembles électriques, électromécaniques et éventuellement électroniques. Participez à la mise en place d'actions d'amélioration sur les installations existantes ainsi qu'à l'installation de nouveaux équipements dans le cadre de travaux neufs. Assurez le suivi des interventions sur les machines afin de garantir leur bon fonctionnement. Titulaire d'un BTS / Licence en maintenance industrielle Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et polyvalent(e). Vous faites preuve d'autonomie, d'une bonne ouverture d'esprit et êtes force de proposition. Vous possédez un bon relationnel et appréciez le travail en équipe. Vous maîtrisez l'électromécanique et êtes autonome dans ce domaine. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante, n'hésitez pas à postuler. Le poste est à pourvoir en CDI- SALAIRE 30-35000euros/ an - Travail 40 h hebdomadaire avec une acquisition de 10 jours de RTT, l'équivalent de 10 jours de récupération d'heure et 26 jours ouvrés de congés légaux, soit 46 jours annuels. 13éme mois, majoration de nuit, panier de nuit, boni d'assiduité, prime vacances, prime de transport, prime de recouvrement, participation mutuelle à hauteur de 61%. Postulez ! On revient vers vous sous un délai de 3 jours. Nous serons amenés à échanger lors d'un premier entretien à distance, puis votre candidature sera transmise à notre client si votre profil correspond. Les candidatures sont traitées de manière confidentielle : si vous êtes en poste aucune prise de contact avec votre employeur actuel ne sera initiée. Contactez nous au 07.83.12.73.75 ou contact@avec-talent.com.
Lieu :Ile de France (75) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Get Carrières recherche pour l'un de ses clients, des techniciens de maintenance. Vous aurez comme missions : - installation, contrôle et réparation des machines - diagnostic des pannes et dysfonctionnement des machines - participation à l'installation du nouveau matériel Salaire : selon le profil Nous recherchons une personne qui fait preuve de précision, qui peut s'adapter au travail en équipe et en autonomie. Il est important de connaître les règles de sécurité ainsi que de savoir lire et comprendre des schémas techniques. Expérience obligatoire pour exercer ce métier.
Lieu :Nantes (44) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Notre client est Positionné comme l'une des principales sociétés concevant et fabriquant des ascenseurs au monde. Nous recrutons un Technicien de maintenance ascenseurs (F/H) pour notre agence de Nantes (44). Poste en CDI à pourvoir dès que possible. Sous la supervision du Responsable service Clients, vous garantissez la maintenance préventive et curative d'un parc d'appareils. A ce titre, vous serez chargé : - De l'entretien et du dépannage de votre parc d'ascenseurs/ escaliers mécaniques/ fermetures automatiques ainsi que des petites réparations ; - De représenter l'entreprise auprès des clients de votre parc d'appareils ; - D'informer votre hiérarchie des éventuelles anomalies rencontrées et de participer à l'amélioration de la qualité des prestations, de la sécurité et de la satisfaction du client ; - D'assurer les astreintes selon le roulement établi. Vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans dans un environnement « technique », idéalement dans le secteur ascenseur, automatisme porte et contrôle d'accès, chauffage ou similaire... Ce poste s'adresse à des professionnels des ascenseurs ou à des titulaires d'un BAC/BTS Electrotechnique, Bac Pro EIE, MSMA ou équivalent. Vous êtes titulaire du permis de conduire. Niveau de rémunération : Environ 34 000 euros par an à débattre selon expérience (Estimation faite par cabinet hors Intéressement et Participation) + Nombreux avantages Process recrutement : 2 entretiens sont prévus Si vous vous reconnaissez dans ces lignes, votre profil nous intéresse forcément ! Alors il ne vous reste qu'une chose à faire : cliquer pour postuler (un simple Cv suffit). ...nous nous retrouvons de l'autre côté !
Lieu :Saint-Brieuc (22) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Notre client est Positionné comme l'une des principales sociétés d'ascenseurs au monde. En tant que Technicien de maintenance, vous serez responsable de la maintenance préventive et curative des équipements de nos clients. Vous serez également chargé d'effectuer des interventions techniques sur site et de veiller à la satisfaction de nos clients en garantissant le bon fonctionnement de leurs ascenseurs. Les tâches associées au poste comprennent : - Effectuer des diagnostics techniques - Réaliser des réparations et des remplacements de pièces - Assurer la mise en service et la mise en conformité des équipements - Rédiger des rapports d'intervention détaillés Vous êtes passionné par la maintenance des ascenseurs et avez au moins 1 an d'expérience dans le domaine. Niveau de rémunération : Environ 33 000 euros par an à débattre selon expérience (Estimation faite par cabinet hors Intéressement et Participation) Process recrutement : 2 entretiens sont prévus Si vous vous reconnaissez dans ces lignes, votre profil nous intéresse forcément ! Alors il ne vous reste qu'une chose à faire : cliquer pour postuler (un simple Cv suffit). ...nous nous retrouvons de l'autre côté !
Lieu :Villeneuve-Loubet (06) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Acteur majeur dans le domaine des ascenseurs, escaliers mécaniques et portes et automatismes, cette entreprise est reconnue pour la qualité et la performance de ses produits et services. Elle réalise un chiffre d'affaires de près de 281 Meuros avec un effectif d'environ 2000 salariés. Sa force : la proximité et la disponibilité d'un réseau d'agences à taille humaine, associée à la puissance d'un grand groupe. Le réseau opérationnel est composé d'une centaine d'agences et d'antennes locales. Culture d'entreprise Le service Engagement et qualité Avec plus de 200 ans d'expérience, l'entreprise est rapidement devenue leader sur son marché Objectif de réduire l'empreinte carbone du Groupe de 25% avant 2030 et 50% de gaz à effet de serre d'ici 2040 Forte politique de formation interne Avantages proposé par l'entreprise : Tickets restaurant Formation initiale et continue assurée en entreprise (sécurité, habilitations électriques, technique/maintenance produits TK Elevator...). Mutuelle Groupe, participation et intéressement, indemnité repas, primes d'astreintes et de lavages bleus, smartphone, véhicule de service. Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Retrouvez-moi sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement Vous êtes passionné/e par la maintenance des équipements techniques et souhaitez rejoindre une entreprise leader dans le secteur de l'ascenseur en France ? Alors cette offre d'emploi est faite pour vous ! Vos principales responsabilités : En tant que Technicien de maintenance, vous serez responsable de la maintenance préventive et curative des ascenseurs et des escaliers mécaniques. Vous serez également en charge de diagnostiquer les pannes, d'effectuer les réparations nécessaires et de garantir le bon fonctionnement des équipements. Vos missions principales : - Réaliser les visites de maintenance préventive selon les plannings établis - Intervenir en cas de pannes et assurer les réparations nécessaires - Effectuer les réglages et les tests de fonctionnement des équipements - Assurer le suivi des interventions réalisées et tenir à jour les rapports d'intervention Présentation du profil: Nous recherchons un Technicien de maintenance passionné par les ascenseurs et les systèmes mécaniques. Vous avez au moins 1 an d'expérience dans la maintenance ou la réparation d'ascenseurs. Votre capacité à résoudre les problèmes rapidement et efficacement est un atout majeur pour ce poste. Qualifications requises: Aucun niveau de formation spécifique n'est requis pour ce poste. Cependant, une expérience préalable dans le domaine des ascenseurs est indispensable. Vous devez avoir une connaissance approfondie des systèmes mécaniques et électriques, ainsi que des compétences en lecture de schémas techniques. Compétences requises: En tant que Technicien de maintenance, vous devez être capable de diagnostiquer et de résoudre les problèmes techniques rapidement et efficacement. Des compétences en communication et en relation client sont également essentielles pour ce poste. La capacité à travailler de manière autonome, ainsi qu'en équipe, est cruciale pour réussir dans ce rôle.
Lieu :Châlons-en-Champagne (51) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Acteur majeur dans le domaine des ascenseurs, escaliers mécaniques et portes et automatismes, cette entreprise est reconnue pour la qualité et la performance de ses produits et services. Elle réalise un chiffre d'affaires de près de 281 Meuros avec un effectif d'environ 2000 salariés. Sa force : la proximité et la disponibilité d'un réseau d'agences à taille humaine, associée à la puissance d'un grand groupe. Le réseau opérationnel est composé d'une centaine d'agences et d'antennes locales. Culture d'entreprise Le service Engagement et qualité Avec plus de 200 ans d'expérience, l'entreprise est rapidement devenue leader sur son marché Objectif de réduire l'empreinte carbone du Groupe de 25% avant 2030 et 50% de gaz à effet de serre d'ici 2040 Forte politique de formation interne Avantages proposé par l'entreprise : Tickets restaurant Formation initiale et continue assurée en entreprise (sécurité, habilitations électriques, technique/maintenance produits TK Elevator...). Mutuelle Groupe, participation et intéressement, indemnité repas, primes d'astreintes et de lavages bleus, smartphone, véhicule de service. Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Retrouvez-moi sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement Vous êtes passionné/e par la maintenance des équipements techniques et souhaitez rejoindre une entreprise leader dans le secteur de l'ascenseur en France ? Alors cette offre d'emploi est faite pour vous ! Le secteur d'intervention sera situé à Châlons-en-Champagne, Vitry-le-François et Saint-Dizier (52) Sous la supervision du Responsable service Clients, vous garantissez la maintenance préventive et curative d'un parc d'appareils. Vos principales responsabilités : En tant que Technicien de maintenance, vous serez responsable de la maintenance préventive et curative des ascenseurs, escaliers mécaniques et fermetures automatiques ainsi que des petites réparations. Vos missions principales : - Représenter l'entreprise auprès des clients de votre parc d'appareils - Informer votre hiérarchie des éventuelles anomalies rencontrées et de participer à l'amélioration de la qualité des prestations, de la sécurité et de la satisfaction du client - Assurer les astreintes selon le roulement établi Présentation du profil: Vous disposez d'une expérience significative de 2 ans minimum dans un environnement « technique », idéalement dans le secteur ascenseur, automatisme porte et contrôle d'accès, chauffage ou similaire... Vous êtes doté de qualités relationnelles reconnues et d'une culture de la satisfaction et fidélisation clients. Bon gestionnaire et autonome, vous êtes également pragmatique et rigoureux. De plus, vous maîtrisez les outils informatiques. Vous êtes un professionnel des ascenseurs ou titulaire d'un BAC/BTS Electrotechnique, Bac Pro EIE, MSMA ou équivalent. Vous êtes titulaire du permis de conduire.
Lieu :Nantes (44) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Acteur majeur dans le domaine des ascenseurs, escaliers mécaniques et portes et automatismes, cette entreprise est reconnue pour la qualité et la performance de ses produits et services. Elle réalise un chiffre d'affaires de près de 281 Meuros avec un effectif d'environ 2000 salariés. Sa force : la proximité et la disponibilité d'un réseau d'agences à taille humaine, associée à la puissance d'un grand groupe. Le réseau opérationnel est composé d'une centaine d'agences et d'antennes locales. Culture d'entreprise Le service Engagement et qualité Avec plus de 200 ans d'expérience, l'entreprise est rapidement devenue leader sur son marché Objectif de réduire l'empreinte carbone du Groupe de 25% avant 2030 et 50% de gaz à effet de serre d'ici 2040 Forte politique de formation interne Avantages proposé par l'entreprise : Tickets restaurant Formation initiale et continue assurée en entreprise (sécurité, habilitations électriques, technique/maintenance produits TK Elevator...). Mutuelle Groupe, participation et intéressement, indemnité repas, primes d'astreintes et de lavages bleus, smartphone, véhicule de service. Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Retrouvez-moi sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement Vous êtes passionné/e par la maintenance des équipements techniques et souhaitez rejoindre une entreprise leader dans le secteur de l'ascenseur en France ? Alors cette offre d'emploi est faite pour vous ! Sous la supervision du Responsable service Clients, vous garantissez la maintenance préventive et curative d'un parc d'appareils. Vos principales responsabilités : En tant que Technicien de maintenance, vous serez responsable de la maintenance préventive et curative des ascenseurs, escaliers mécaniques et fermetures automatiques ainsi que des petites réparations. Vos missions principales : - Représenter l'entreprise auprès des clients de votre parc d'appareils - Informer votre hiérarchie des éventuelles anomalies rencontrées et de participer à l'amélioration de la qualité des prestations, de la sécurité et de la satisfaction du client - Assurer les astreintes selon le roulement établi Déplacements au niveau départemental Présentation du profil: Vous disposez d'une expérience significative de 2 ans minimum dans un environnement « technique », idéalement dans le secteur ascenseur, automatisme porte et contrôle d'accès, chauffage ou similaire... Vous êtes doté de qualités relationnelles reconnues et d'une culture de la satisfaction et fidélisation clients. Bon gestionnaire et autonome, vous êtes également pragmatique et rigoureux. De plus, vous maîtrisez les outils informatiques. Vous êtes un professionnel des ascenseurs ou titulaire d'un BAC/BTS Electrotechnique, Bac Pro EIE, MSMA ou équivalent. Vous êtes titulaire du permis de conduire.
Lieu :Le Mans (72) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Acteur majeur dans le domaine des ascenseurs, escaliers mécaniques et portes et automatismes, cette entreprise est reconnue pour la qualité et la performance de ses produits et services. Elle réalise un chiffre d'affaires de près de 281 Meuros avec un effectif d'environ 2000 salariés. Sa force : la proximité et la disponibilité d'un réseau d'agences à taille humaine, associée à la puissance d'un grand groupe. Le réseau opérationnel est composé d'une centaine d'agences et d'antennes locales. Culture d'entreprise Le service Engagement et qualité Avec plus de 200 ans d'expérience, l'entreprise est rapidement devenue leader sur son marché Objectif de réduire l'empreinte carbone du Groupe de 25% avant 2030 et 50% de gaz à effet de serre d'ici 2040 Forte politique de formation interne Avantages proposé par l'entreprise : Tickets restaurant Formation initiale et continue assurée en entreprise (sécurité, habilitations électriques, technique/maintenance produits TK Elevator...). Mutuelle Groupe, participation et intéressement, indemnité repas, primes d'astreintes et de lavages bleus, smartphone, véhicule de service. Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Retrouvez-moi sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement Vous êtes passionné/e par la maintenance des équipements techniques et souhaitez rejoindre une entreprise leader dans le secteur de l'ascenseur en France ? Alors cette offre d'emploi est faite pour vous ! Sous la supervision du Responsable service Clients, vous garantissez la maintenance préventive et curative d'un parc d'appareils. Vos principales responsabilités : En tant que Technicien de maintenance, vous serez responsable de la maintenance préventive et curative des ascenseurs, escaliers mécaniques et fermetures automatiques ainsi que des petites réparations. Vos missions principales : - Représenter l'entreprise auprès des clients de votre parc d'appareils - Informer votre hiérarchie des éventuelles anomalies rencontrées et de participer à l'amélioration de la qualité des prestations, de la sécurité et de la satisfaction du client - Assurer les astreintes selon le roulement établi Déplacements au niveau départemental Présentation du profil: Vous disposez d'une expérience significative de 2 ans minimum dans un environnement « technique », idéalement dans le secteur ascenseur, automatisme porte et contrôle d'accès, chauffage ou similaire... Vous êtes doté de qualités relationnelles reconnues et d'une culture de la satisfaction et fidélisation clients. Bon gestionnaire et autonome, vous êtes également pragmatique et rigoureux. De plus, vous maîtrisez les outils informatiques. Vous êtes un professionnel des ascenseurs ou titulaire d'un BAC/BTS Electrotechnique, Bac Pro EIE, MSMA ou équivalent. Vous êtes titulaire du permis de conduire.
Lieu :Caen (14) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Acteur majeur dans le domaine des ascenseurs, escaliers mécaniques et portes et automatismes, cette entreprise est reconnue pour la qualité et la performance de ses produits et services. Elle réalise un chiffre d'affaires de près de 281 Meuros avec un effectif d'environ 2000 salariés. Sa force : la proximité et la disponibilité d'un réseau d'agences à taille humaine, associée à la puissance d'un grand groupe. Le réseau opérationnel est composé d'une centaine d'agences et d'antennes locales. Culture d'entreprise Le service Engagement et qualité Avec plus de 200 ans d'expérience, l'entreprise est rapidement devenue leader sur son marché Objectif de réduire l'empreinte carbone du Groupe de 25% avant 2030 et 50% de gaz à effet de serre d'ici 2040 Forte politique de formation interne Avantages proposé par l'entreprise : Tickets restaurant Formation initiale et continue assurée en entreprise (sécurité, habilitations électriques, technique/maintenance produits TK Elevator...). Mutuelle Groupe, participation et intéressement, indemnité repas, primes d'astreintes et de lavages bleus, smartphone, véhicule de service. Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Retrouvez-moi sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement Vous êtes passionné/e par la maintenance des équipements techniques et souhaitez rejoindre une entreprise leader dans le secteur de l'ascenseur en France ? Alors cette offre d'emploi est faite pour vous ! Sous la supervision du Responsable service Clients, vous garantissez la maintenance préventive et curative d'un parc d'appareils. Vos principales responsabilités : En tant que Technicien de maintenance, vous serez responsable de la maintenance préventive et curative des ascenseurs, escaliers mécaniques et fermetures automatiques ainsi que des petites réparations. Vos missions principales : - Représenter l'entreprise auprès des clients de votre parc d'appareils - Informer votre hiérarchie des éventuelles anomalies rencontrées et de participer à l'amélioration de la qualité des prestations, de la sécurité et de la satisfaction du client - Assurer les astreintes selon le roulement établi Déplacements au niveau départemental Présentation du profil: Vous disposez d'une expérience significative de 2 ans minimum dans un environnement « technique », idéalement dans le secteur ascenseur, automatisme porte et contrôle d'accès, chauffage ou similaire... Vous êtes doté de qualités relationnelles reconnues et d'une culture de la satisfaction et fidélisation clients. Bon gestionnaire et autonome, vous êtes également pragmatique et rigoureux. De plus, vous maîtrisez les outils informatiques. Vous êtes un professionnel des ascenseurs ou titulaire d'un BAC/BTS Electrotechnique, Bac Pro EIE, MSMA ou équivalent. Vous êtes titulaire du permis de conduire.
Lieu :Lyon (69) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Acteur majeur dans le domaine des ascenseurs, escaliers mécaniques et portes et automatismes, cette entreprise est reconnue pour la qualité et la performance de ses produits et services. Elle réalise un chiffre d'affaires de près de 281 Meuros avec un effectif d'environ 2000 salariés. Sa force : la proximité et la disponibilité d'un réseau d'agences à taille humaine, associée à la puissance d'un grand groupe. Le réseau opérationnel est composé d'une centaine d'agences et d'antennes locales. Avantages : Intéressement Participation Mutuelle d'entreprise Tickets restaurant Paniers repas à hauteur de 10euros/j travaillé Prime de transport, PC portable, téléphone mobile Votre accompagnatrice sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Belgique et Allemagne, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Retrouvez-moi sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement/ Sous la supervision du Responsable service Clients, vous garantissez la maintenance préventive et curative d'un parc d'appareils. A ce titre, vous serez chargé : - De l'entretien et du dépannage de votre parc d'ascenseurs ainsi que des petites réparations - De représenter l'entreprise auprès des clients de votre parc d'appareils - D'informer votre hiérarchie des éventuelles anomalies rencontrées et de participer à l'amélioration de la qualité des prestations, de la sécurité et de la satisfaction du client - D'assurer les astreintes selon le roulement établi. Des déplacements sont à prévoir pour ce poste dans le cadre de l'exercice de la fonction. Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum dans un environnement technique (idéalement dans le secteur ascenseur, automatisme porte et contrôle d'accès, chauffage ou similaire.) ou 1 an en qualité de Technicien Ascensoriste. Vous êtes doté de qualités relationnelles reconnues et d'une culture de la satisfaction et fidélisation clients. Bon gestionnaire et autonome, vous êtes également pragmatique et rigoureux. De plus, vous maîtrisez les outils informatiques. Ce poste s'adresse à des professionnels des ascenseurs ou à des titulaires d'un BAC/BTS Electrotechnique, Bac Pro EIE, MSMA ou équivalent. Vous êtes titulaire du permis de conduire.
Lieu :Paris la Défense (92) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Acteur majeur dans le domaine des ascenseurs, escaliers mécaniques et portes et automatismes, cette entreprise est reconnue pour la qualité et la performance de ses produits et services. Elle réalise un chiffre d'affaires de près de 281 Meuros avec un effectif d'environ 2000 salariés. Sa force : la proximité et la disponibilité d'un réseau d'agences à taille humaine, associée à la puissance d'un grand groupe. Le réseau opérationnel est composé d'une centaine d'agences et d'antennes locales. Avantages proposés sur le poste : Package de rémunération attractif composé d'une part fixe sur 13 mois, selon profil et expériences et d'une part variable en fonction de l'atteinte des objectifs Une intégration aux produits et aux outils vous sera dispensée Vous suivrez un programme de formation dédié Mutuelle Groupe, prévoyance, participation et intéressement, tickets restaurants, ordinateur portable, smartphone, véhicule de fonction Travail d'équipe dans une entreprise moderne et innovante. Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Sous la supervision du Responsable service Clients, vous garantissez la maintenance préventive et curative d'un parc d'appareils. A ce titre, vous serez chargé : - De l'entretien et du dépannage de votre parc d'ascenseurs ainsi que des petites réparations - De représenter l'entreprise auprès des clients de votre parc d'appareils - D'informer votre hiérarchie des éventuelles anomalies rencontrées et de participer à l'amélioration de la qualité des prestations, de la sécurité et de la satisfaction du client - D'assurer les astreintes selon le roulement établi. Poste de permanent, pas d'itinérance. Vous disposez d'une expérience significative dans le domaine de l'ascenseur (10 ans). Vous êtes doté de qualités relationnelles reconnues et d'une culture de la satisfaction et fidélisation clients. Bon gestionnaire et autonome, vous êtes également pragmatique et rigoureux. De plus, vous maîtrisez les outils informatiques. Vous êtes un professionnel des ascenseurs ou êtes titulaire d'un BAC/BTS Electrotechnique, Bac Pro EIE, MSMA ou équivalent. Vous êtes titulaire du permis de conduire.
Lieu :Clichy, (92) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Acteur majeur dans le domaine des ascenseurs, escaliers mécaniques et portes et automatismes, cette entreprise est reconnue pour la qualité et la performance de ses produits et services. Elle réalise un chiffre d'affaires de près de 281 Meuros avec un effectif d'environ 2000 salariés. Sa force : la proximité et la disponibilité d'un réseau d'agences à taille humaine, associée à la puissance d'un grand groupe. Le réseau opérationnel est composé d'une centaine d'agences et d'antennes locales. Avantages proposés sur le poste : Package de rémunération attractif composé d'une part fixe sur 13 mois, selon profil et expériences et d'une part variable en fonction de l'atteinte des objectifs Une intégration aux produits et aux outils vous sera dispensée Vous suivrez un programme de formation dédié Mutuelle Groupe, prévoyance, participation et intéressement, tickets restaurants, ordinateur portable, smartphone, véhicule de fonction Travail d'équipe dans une entreprise moderne et innovante. Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Sous la supervision du Responsable service Clients, vous garantissez la maintenance préventive et curative d'un parc d'appareils chez des clients privés. A ce titre, vous serez chargé : - De l'entretien et du dépannage de votre parc d'ascenseurs ainsi que des petites réparations - De représenter l'entreprise auprès des clients de votre parc d'appareils - D'informer votre hiérarchie des éventuelles anomalies rencontrées et de participer à l'amélioration de la qualité des prestations, de la sécurité et de la satisfaction du client - D'assurer les astreintes selon le roulement établi. Des déplacements au niveau du département sont à prévoir pour ce poste dans le cadre de l'exercice de la fonction. Vous disposez d'une expérience significative dans le domaine de l'ascenseur (5 ans). Vous êtes doté de qualités relationnelles reconnues et d'une culture de la satisfaction et fidélisation clients. Bon gestionnaire et autonome, vous êtes également pragmatique et rigoureux. De plus, vous maîtrisez les outils informatiques. Vous êtes un professionnel des ascenseurs ou êtes titulaire d'un BAC/BTS Electrotechnique, Bac Pro EIE, MSMA ou équivalent. Vous êtes titulaire du permis de conduire.
Lieu :Saint-Brieuc (22) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Acteur majeur dans le domaine des ascenseurs, escaliers mécaniques et portes et automatismes, cette entreprise est reconnue pour la qualité et la performance de ses produits et services. Elle réalise un chiffre d'affaires de près de 281 Meuros avec un effectif d'environ 2000 salariés. Sa force : la proximité et la disponibilité d'un réseau d'agences à taille humaine, associée à la puissance d'un grand groupe. Le réseau opérationnel est composé d'une centaine d'agences et d'antennes locales. Culture d'entreprise Le service Engagement et qualité Avec plus de 200 ans d'expérience, l'entreprise est rapidement devenue leader sur son marché Objectif de réduire l'empreinte carbone du Groupe de 25% avant 2030 et 50% de gaz à effet de serre d'ici 2040 Forte politique de formation interne Avantages proposé par l'entreprise : Tickets restaurant Formation initiale et continue assurée en entreprise (sécurité, habilitations électriques, technique/maintenance produits TK Elevator...). Mutuelle Groupe, participation et intéressement, indemnité repas, primes d'astreintes et de lavages bleus, smartphone, véhicule de service. Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Retrouvez-moi sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement Vous êtes passionné/e par la maintenance des équipements techniques et souhaitez rejoindre une entreprise leader dans le secteur de l'ascenseur en France ? Alors cette offre d'emploi est faite pour vous ! Sous la supervision du Responsable service Clients, vous garantissez la maintenance préventive et curative d'un parc d'appareils. Vos principales responsabilités : En tant que Technicien de maintenance, vous serez responsable de la maintenance préventive et curative des ascenseurs, escaliers mécaniques et fermetures automatiques ainsi que des petites réparations. Vos missions principales : - Représenter l'entreprise auprès des clients de votre parc d'appareils - Informer votre hiérarchie des éventuelles anomalies rencontrées et de participer à l'amélioration de la qualité des prestations, de la sécurité et de la satisfaction du client - Assurer les astreintes selon le roulement établi Déplacements au niveau départemental Présentation du profil: Vous disposez d'une expérience significative dans un environnement « technique », idéalement dans le secteur ascenseur, automatisme porte et contrôle d'accès, chauffage ou similaire... Vous êtes doté de qualités relationnelles reconnues et d'une culture de la satisfaction et fidélisation clients. Bon gestionnaire et autonome, vous êtes également pragmatique et rigoureux. De plus, vous maîtrisez les outils informatiques. Vous êtes un professionnel des ascenseurs ou titulaire d'un BAC/BTS Electrotechnique, Bac Pro EIE, MSMA ou équivalent. Vous êtes titulaire du permis de conduire.
Lieu :Les Lilas (93) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Cette entreprise fabrique, modernise et entretient des ascenseurs, depuis son origine, pour chaque style d'immeuble parisien... Jusqu'à devenir aujourd'hui, tout naturellement, le premier spécialiste de la fabrication sur-mesure, de la modernisation et de la maintenance d'ascenseurs à Paris, dans le respect du patrimoine de notre capitale. Les avantages Intéressement Participation Mutuelle d'entreprise Formation initiale et continue assurée en entreprise (sécurité, habilitations électriques, technique/maintenance produits...). Mutuelle Groupe, indemnité repas, primes d'astreintes et de lavages bleus, smartphone, véhicule de service. Votre accompagnatrice sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Belgique et Allemagne, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Retrouvez-moi sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement/ Sous la supervision du Responsable service Clients, le technicien garantit la maintenance préventive et curative d'un parc d'appareils. Travail au sein de Paris intra-muros, déplacements en scooter. Vous êtes chargé : - De l'entretien et du dépannage d'un parc d'ascenseurs/ escaliers mécaniques/ fermetures automatiques ainsi que des petites réparations - De représenter l'entreprise auprès des clients de son parc d'appareils - D'informer la hiérarchie des éventuelles anomalies rencontrées et de participer à l'amélioration de la qualité des prestations, de la sécurité et de la satisfaction du client - D'assurer les astreintes selon le roulement établi - Expérience significative (au moins 3 ans) dans un environnement « technique », idéalement dans le secteur ascenseur, automatisme porte et contrôle d'accès, chauffage ou similaire... - Qualités relationnelles reconnues et culture de la satisfaction et fidélisation clients. - Titulaire du permis de conduire.
Lieu :Aix-en-Provence (13) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim en Auvergne-Rhône-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur, Occitanie et Corse. Advance Emploi Pays d'Aix, recrute pour son client. Pour un de nos clients spécialisé dans la maintenace de chaufferies collectives, nous recherchons un technicien exploitation chauffage. Vous devrez nettoyer, dépanner, entretenir et mettre en service des installations des chaufferies collectives. (500KW). Avec un véhicule de service, vous organiserez vos tournées et gèrerez votre planning sur tablette. Dans quelques semaines, vous pourrez éventuellement être d'astreinte. Poste en 35h, TH selon profil, panier, véhicule de service. CDI à la clé si essai concluant. Etre autonome Etre titulaire du permis Avoir le sens de l'observation
Lieu :LE TAILLAN MEDOC (33) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
INFINITEAM - Agence d'emploi, spécialisée dans le recrutement d'intérim et le CDI. Vos missions principales seront les suivantes : Installation de systèmes de chauffage, de ventilation et de climatisation. Maintenance, réparation et remplacement d'installations vétustes, endommagées ou non-conformes Expérience éxigée sur le même poste.
Lieu :St-Jean-de-Verges (09) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
AEC Intérim, Solution Recrutement, AEC Saisonnier vos spécialistes en Ressources Humaines, interviennent auprès des entreprises sur les problématiques RH : Recrutement CDI CDD Saisonnier Intérim, Formation et Solutions RH. Depuis 1995, nous mettons à votre service notre expertise métier dans le domaine de l'emploi. Tous les jours, nos consultants mettent en relation les candidats avec les entreprises locales. Consultez notre site Internet : http://www.centre-ec.fr Pour en savoir plus sur notre équipe, cliquez ici "Fan de clim' et de jeux de mots frais ? Rejoignez l'équipe de mon client pour rafraîchir les idées et chauffer les coeurs, été comme hiver ! Nous recherchons un technicien de maintenance clim (h/f) sur l'entretien préventif des pompes à chaleur et clim réversible ! Vos missions seront les suivantes : - La consultation du dossier du client avant intervention (quels problèmes relevés par le passé ? pièces à remplacer à prévoir ?) - La prise de notes pendant l'intervention (essentiellement remplir des checklist + noter les problèmes particuliers) - Le remplissage de documents normalisés (cerfa fiche d'intervention, registre fluide frigo...) Rémunération : 14.55euros+ paniers + trajets selon grilles du bâtiment Contrat : intérim Vous avez au moins 3 ans d'expérience dans le même domaine. Vous possédez l'attestation d'aptitude manipulation fluides frigo. Contact : Mme MAES Mélanie Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé — 09100 Pamiers Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla — 31190 Auterive Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin — 09300 Lavelanet Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté — 11400 Castelnaudary Agence de Muret : 35 avenue Jacques douzans - 31600 Muret http://www.centre-ec.fr/
Lieu :LAYRAC (47) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
INFINITEAM - Agence d'emploi, spécialisée dans le recrutement d'intérim et le CDI, recherche pour le compte d'un de ses clients : TECHNICIEN DE MAINTENANCE CONFIRME (H/F) Nous trouvons le poste idéal, vous y apportez votre talent. Vos principales missions : Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective sur les machines. Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires. Assurer le suivi et le contrôle des interventions techniques. Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance. Veiller au respect des normes de sécurité et des procédures internes Deux activités : - Dans l'atelier : Montage / démontage / Paramétrage des machines et préparation avant livraison - Interventions chez client : Installation et mise en service des machines et opérations de maintenance Diplôme en maintenance industrielle, électrotechnique ou domaine similaire. Expérience confirmée en tant que technicien de maintenance dans un environnement industriel. Connaissances approfondies en mécanique, électricité, automatisme, et pneumatique. Capacité à analyser et résoudre des problèmes techniques complexes. Rigueur, réactivité et sens de l'organisation. Bonnes compétences en communication et capacité à travailler en équipe. Accepte déplacement dans le Sud de la France. Contrat CDI 39H/semaine Salaire attractif dépendant de votre expérience et de vos compétences (28000/32000euros brut annuel) Avantages : mutuelle d'entreprise prise en charge à 100% par l'entreprise pour nos salariés, primes d'ancienneté, primes nuitées, heures supplémentaires majorées...
Lieu :ILE DE FRANCE (75) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Get Carrières Recherche pour l'un de ces clients un Technicien de maintenance CVC Sous la responsabilité du chargé d'affaires, le (la) technicien(ne) CVC réalise les interventions de maintenance sur des systèmes de climatisation et de chaudières (brûleur, chaudière) essentiellement dans un environnement tertiaire (centre optique, magasin, restaurant, ...) et en itinérance avec le véhicule de la société. Secteur géographique : PARIS (75) Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : Opération d'entretien et de maintenance : Changement de filtres Vérification préventif et nettoyage des installations Dépannage : Diagnostique : relevé de pression/température/ teste de fiabilité. Analyse technique des données mécaniques et électriques Remplacement des pièces et appareillages défectueux Périmètre technique Climatisation AIR-AIR - AIR/EAU Groupe d'eau glacé Entretien des chaudières gaz/fuel Bruleur Maintenance pompe à chaleur (1 - 250 kw) Aéroetherm minimum 1 ans d'expérience Dipsonible immédiatement rémunération selon expérience
Lieu :Montreuil (93) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Notre client est un grand acteur de la maintenance multiservice en France (3000 personnes). Sous la responsabilité directe du Manager d'Activité, vous avez en charge la gestion d'un parc de clients et assurez la conduite, l'entretien, la maintenance et le dépannage d'installations thermiques et énergétique. Vous proposez des améliorations de fonctionnement, de performance et de service chez nos clients. Domaine d'intervention : Itinérant, autonome et responsable vous opérez seul sur des contrats de maintenance dans les secteurs d'activités du tertiaire et de l'industriel. Vous effectuez les opérations de maintenance curative (dépannages et astreintes) et préventives ainsi que les petits travaux induits par la maintenance. Vos solides connaissances en chauffage, climatisation et électromécanique vous permettent d'être force de proposition dans votre domaine avec un souci d'efficience, de qualité et dans le respect des règles de sécurité. Issu(e) d'une formation BAC PRO ou BTS en Génie climatique, électrique, ou équivalant, et justifiez d'une expérience de minimum 5 ans sur une fonction similaire dans le domaine. L'Attestation d'Aptitude à la manipulation des Fluides Frigorigènes serait un plus. Niveau de rémunération : Environ 35 000 euros par an selon expérience (Estimation faite par cabinet hors Interressement et Participation) Les + : Mutuelle , Ticket restaurant, CSE avec nombreux avantages, Interressement et participation. Process recrutement: 3 entretiens sont prévus Si vous vous reconnaissez dans ces lignes, votre profil nous intéresse forcément ! Alors il ne vous reste qu'une chose à faire : cliquer pour postuler (un simple Cv suffit). ...nous nous retrouvons de l'autre côté !
Lieu :BASTIA (20) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Autres |
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim (Advance Emploi Corse, Pays de Savoie, Grasse, Toulon, Aubagne, Pays d'Aix, Pays d'Arles). Advance Emploi Corse, recrute pour son client spécialisé dans la gestion et maîtrise de l'énergie (chauffage, climatisation, ECS, Ventilation.) Sous la responsabilité de la direction, vous intégrerez une équipe de Techniciens et vous serez en charge sur la Haute-Corse, de la maintenance préventive et corrective pour les clients professionnels, sur les installations de chauffage, climatisation, ventilation et ECS dans les secteurs industriels, tertiaires, collectivités et résidentiel : -Vous assurerez le suivi des installations en lien avec le Responsable technique dans le respect des engagements contractuels et des procédures de travail sur les différents sites de clientèle. -Vous réaliserez les diagnostics et les travaux correctifs dans les délais contractuellement définis. Vous disposez d'une formation en génie climatique, électrotechnique, chauffagiste/Frigoriste ou en maintenance des systèmes automatisés Vous avez acquis une expérience de 2 ans minimum en tant que Technicien maintenance Investit, rigoureux (se), vous appréciez travailler en équipe et vous disposez de bonnes qualités relationnelles. Vous souhaitez vous investir dans une entreprise à taille humaine en plein développement. Autres: - Permis B exigé - 35h (lundi au vendredi) avec une astreinte/mois - Rémunération : En fonction du profil + prime astreintes (200 euros net) + prime vacance +prime d'intéressement + Épargne salariale + tickets restaurant, mutuel d'entreprise. - Véhicule de service et téléphone portable
Lieu :Normandie (50) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Créée en 1972, cette société est la filiale historique du Pôle Energie Services d'un Groupe renommé. Ses compétences métiers se déclinent au travers du génie climatique, électrique, la performance énergétique, les énergies renouvelables, la piscine-traitement d'eau et les programmes spécifiques. Les avantages proposés sur ce poste : Congés additionnels Intéressement Participation Télétravail Mutuelle d'entreprise Prime de Vacances Panier repas prime de déplacement Épargne salariale CE Voiture de service Statut ETAM avec RTT 37h/Semaine Périodes de travail de 8 heures Horaires flexibles PC portable et smartphone Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedinhttps://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Mission : Sous la responsabilité directe du manager d'activité, vous avez en charge la gestion d'un parc de clients et assurez la conduite, l'entretien, la maintenance et le dépannage d'installations thermiques et énergétique. Vous proposez des améliorations de fonctionnement, de performance et de service chez nos clients. Domaine d'intervention : Itinérant, autonome et responsable vous opérez seul sur des contrats de maintenance dans les secteurs d'activités du tertiaire. Vous effectuez les opérations de maintenance curative (dépannages et astreintes) et préventives ainsi que les petits travaux induits par la maintenance. Vos solides connaissances en chauffage et climatisation vous permettent d'être force de proposition dans votre domaine avec un souci d'efficience, de qualité et dans le respect des règles de sécurité. Vous êtes amené à gérer administrativement à l'aide de nos outils informatiques des contrats en rédigeant vos rapports d'intervention et en tenant à jour votre GMAO. Tel un intra entrepreneur, vous tiendrez votre planning à jour et rédigerez vous-même vos devis. Vos compétences techniques et votre savoir-être vous permettront de gérer de façon autonome vos clients. Périmètre : 14, 50 et 61 Pas de découché Titulaire d'un CAP BEP Bac Pro ou BTS, vous êtes un professionnel confirmé et avez au minimum 1 année d'expérience dans le domaine vous procurant une solide connaissance. Qualités recherchées : Autonomie, aisance relationnelle, sens du service et de la responsabiité. Rigueur et organisation Force de proposition Permis B
Lieu :Caen (14) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Créée en 1972, cette société est la filiale historique du Pôle Energie Services d'un Groupe renommé. Ses compétences métiers se déclinent au travers du génie climatique, électrique, la performance énergétique, les énergies renouvelables, la piscine-traitement d'eau et les programmes spécifiques. Les avantages sur ce poste : Congés additionnels Intéressement Participation Télétravail Mutuelle d'entreprise Prime de Vacances Panier repas Prime de déplacement Primes d'intéressement et participation Épargne salariale CE Voiture de service Mutuelle Statut ETAM avec RTT 37h/Semaine Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedinhttps://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Sous la responsabilité directe du Manager d'activité, vous avez en charge la gestion d'un parc de clients et assurez la conduite, l'entretien, la maintenance et le dépannage d'installations thermiques et énergétique. Domaine d'intervention : Itinérant, autonome et responsable vous opérez seul sur des contrats de maintenance dans les secteurs d'activités du tertiaire. Vous effectuez les opérations de maintenance curative (dépannages et astreintes) et préventives ainsi que les petits travaux induits par la maintenance. Vos solides connaissances en chauffage et climatisation vous permettent d'être force de proposition dans votre domaine avec un souci d'efficience, de qualité et dans le respect des règles de sécurité. Vous êtes amené à gérer administrativement à l'aide des outils informatiques des contrats en rédigeant vos rapports d'intervention et en tenant à jour votre GMAO. Tel un intra entrepreneur, vous tenez votre planning à jour et rédigerez vous-même vos devis. Vos compétences techniques et votre savoir-être vous permettront de gérer de façon autonome vos clients. Périmètre : 14 Pas de découché Titulaire d'un CAP BEP Bac Pro ou BTS, vous êtes un professionnel confirmé et avez au minimum 1 an d'expérience dans le domaine vous procurant une solide connaissance. Bon savoir-être, autonomie et sens de la responsabilité. Permis B.
Lieu :Strasbourg (67) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Créée en 1972, cette société est la filiale historique du Pôle Energie Services d'un Groupe renommé. Ses compétences métiers se déclinent au travers du génie climatique, électrique, la performance énergétique, les énergies renouvelables, la piscine-traitement d'eau et les programmes spécifiques. Les avantages proposés sur ce poste : Congés additionnels : 11 Intéressement Participation Mutuelle d'entreprise Vous avez un véhicule de service à disposition ainsi qu'un PC Portable et téléphone Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedinhttps://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Votre mission : Sous la responsabilité du Manager d'Activité, vous prenez en charge la gestion d'un parc de clients et assurez la maintenance, les dépannages et travaux des installations de chauffage et/ou climatisation. Domaine d'intervention : Vous opérez sur des contrats de maintenance dans les secteurs d'activités tertiaires, industriels ou santé. Vous effectuez les opérations de maintenance curatives (dépannages et astreintes) et préventives ainsi que les petits travaux induits par la maintenance. Vos connaissances en chauffage et/ou climatisation vous permettent d'être force de proposition dans votre domaine d'intervention avec un souci d'efficience énergétique, de qualité, et dans le respect des règles de sécurité. Vous travaillez en autonomie et organisez votre planning. Vous êtes amenés à gérer administrativement, à l'aide de nos outils informatiques, des contrats en rédigeant vos rapports d'intervention et en tenant à jour votre GMAO. Déplacements professionnels dans les agences du Groupe pour des formations, sur les secteurs du bas Rhin et haut Rhin Idéalement, vous êtes issu d'une formation BAC PRO ou BTS en Génie climatique, électrique, ou équivalent, et justifiez d'une expérience de minimum 2 ans sur une fonction similaire dans le domaine CVC. L'Attestation d'Aptitude à la manipulation des Fluides Frigorigènes est requise et l'habilitation vapeur et eau surchauffée serait un plus. Qualités recherchées : Autonomie, aisance relationnelle, sens du service Rigueur et organisation Force de proposition Polyvalence, prestance, adaptabilité et disponibilité Permis B.
Lieu :Metz (57) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Créée en 1972, cette société est la filiale historique du Pôle Energie Services d'un Groupe renommé. Ses compétences métiers se déclinent au travers du génie climatique, électrique, la performance énergétique, les énergies renouvelables, la piscine-traitement d'eau et les programmes spécifiques. Les avantages proposés sur ce poste : Congés additionnels : 11 Intéressement Participation Mutuelle d'entreprise Vous avez un véhicule de service à disposition ainsi qu'un PC Portable et téléphone Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedinhttps://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Mission : Sous la responsabilité du Manager d'Activité, vous prenez en charge la gestion d'un parc de clients et assurez la maintenance, les dépannages et travaux des installations de chauffage et/ou climatisation. Domaine d'intervention : Vous opérez sur des contrats de maintenance dans les secteurs d'activités tertiaires, industriels ou santé. Vous effectuez les opérations de maintenance curatives (dépannages et astreintes) et préventives ainsi que les petits travaux induits par la maintenance. Vos connaissances en chauffage et/ou climatisation vous permettent d'être force de proposition dans votre domaine d'intervention avec un souci d'efficience énergétique, de qualité, et dans le respect des règles de sécurité. Vous travaillez en autonomie et organisez votre planning. Vous êtes amenés à gérer administrativement, à l'aide de nos outils informatiques, des contrats en rédigeant vos rapports d'intervention et en tenant à jour votre GMAO. Déplacements professionnels dans les agences du Groupe pour des formations, sur les secteurs du bas Rhin et haut Rhin Idéalement, vous êtes issu d'une formation BAC PRO ou BTS en Génie climatique, électrique, ou équivalent, et justifiez d'une expérience de minimum 2 ans sur une fonction similaire dans le domaine CVC. L'Attestation d'Aptitude à la manipulation des Fluides Frigorigènes est requise et l'habilitation vapeur et eau surchauffée serait un plus. Qualités recherchées : Autonomie, aisance relationnelle, sens du service Rigueur et organisation Force de proposition Polyvalence, prestance, adaptabilité et disponibilité Permis B.
Lieu :Nancy (54) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Créée en 1972, cette société est la filiale historique du Pôle Energie Services d'un Groupe renommé. Ses compétences métiers se déclinent au travers du génie climatique, électrique, la performance énergétique, les énergies renouvelables, la piscine-traitement d'eau et les programmes spécifiques. Les avantages proposés sur ce poste : Congés additionnels : 11 Intéressement Participation Mutuelle d'entreprise Vous avez un véhicule de service à disposition ainsi qu'un PC Portable et téléphone Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedinhttps://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Mission : Sous la responsabilité du Manager d'Activité, vous prenez en charge la gestion d'un parc de clients et assurez la maintenance, les dépannages et travaux des installations de chauffage et/ou climatisation. Domaine d'intervention : Vous opérez sur des contrats de maintenance dans les secteurs d'activités tertiaires, industriels ou santé. Vous effectuez les opérations de maintenance curatives (dépannages et astreintes) et préventives ainsi que les petits travaux induits par la maintenance. Vos connaissances en chauffage et/ou climatisation vous permettent d'être force de proposition dans votre domaine d'intervention avec un souci d'efficience énergétique, de qualité, et dans le respect des règles de sécurité. Vous travaillez en autonomie et organisez votre planning. Vous êtes amené à gérer administrativement, à l'aide de nos outils informatiques, des contrats en rédigeant vos rapports d'intervention et en tenant à jour votre GMAO. Déplacements professionnels dans les agences du Groupe pour des formations, sur les secteurs du bas Rhin et haut Rhin Idéalement, vous êtes issu d'une formation BAC PRO ou BTS en Génie climatique, électrique, ou équivalent, et justifiez d'une expérience de minimum 2 ans sur une fonction similaire dans le domaine CVC. L'Attestation d'Aptitude à la manipulation des Fluides Frigorigènes est requise et l'habilitation vapeur et eau surchauffée serait un plus. Qualités recherchées : Autonomie, aisance relationnelle, sens du service Rigueur et organisation Force de proposition Polyvalence, prestance, adaptabilité et disponibilité Permis B.
Lieu :Normandie (50) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Créée en 1972, cette société est la filiale historique du Pôle Energie Services d'un Groupe renommé. Ses compétences métiers se déclinent au travers du génie climatique, électrique, la performance énergétique, les énergies renouvelables, la piscine-traitement d'eau et les programmes spécifiques. Les avantages Congés additionnels Intéressement Participation Télétravail Mutuelle d'entreprise Prime de Vacances Panier repas prime de déplacement Épargne salariale CE Voiture de service Statut ETAM avec RTT 37h/Semaine Périodes de travail de 8 heures Horaires flexibles PC portable et smartphone Votre accompagnatrice sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Belgique et Allemagne, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Retrouvez-moi sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement/ Mission : Sous la responsabilité directe du manager d'activité, vous avez en charge la gestion d'un parc de clients et assurez la conduite, l'entretien, la maintenance et le dépannage d'installations thermiques et énergétique. Vous proposez des améliorations de fonctionnement, de performance et de service chez nos clients. Domaine d'intervention : Itinérant, autonome et responsable vous opérez seul sur des contrats de maintenance dans les secteurs d'activités du tertiaire. Vous effectuez les opérations de maintenance curative (dépannages et astreintes) et préventives ainsi que les petits travaux induits par la maintenance. Vos solides connaissances en chauffage et climatisation vous permettent d'être force de proposition dans votre domaine avec un souci d'efficience, de qualité et dans le respect des règles de sécurité. Vous êtes amené à gérer administrativement à l'aide de nos outils informatiques des contrats en rédigeant vos rapports d'intervention et en tenant à jour votre GMAO. Tel un intra entrepreneur, vous tiendrez votre planning à jour et rédigerez vous-même vos devis. Vos compétences techniques et votre savoir-être vous permettront de gérer de façon autonome vos clients. Périmètre : 14, 50 et 61 Pas de découché Titulaire d'un CAP BEP Bac Pro ou BTS, vous êtes un professionnel confirmé et avez au minimum 1 années d'expérience dans le domaine vous procurant une solide connaissance. Qualités recherchées : Autonomie, aisance relationnelle, sens du service et de la responsabiité. Rigueur et organisation Force de proposition Permis B.
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