Lieu :Dijon (21000) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Acteur majeur du service à l'habitat en France et leader dans la pose de bornes électriques, cette entreprise (3000 collaborateurs, 310 millions d'euros de CA) propose aux collectivités et aux particuliers (habitat collectif social, habitat collectif privé, tertiaire) une gamme de services innovants pour installer, dépanner, réparer ou entretenir les "essentiels" de l'habitation dans les domaines de l'eau, du chauffage, de l'air et des énergies renouvelables. Pourquoi la rejoindre ? Un management à taille humaine avec des directions régionales Une rémunération attractive : 13ème mois, prime vacances, prime sur objectif, RTT, avantages CE Congés additionnels - Participation - Mutuelle d'entreprise - Tickets restaurant Mobilité géographique De réelles opportunités d'évolution Un plan de formation actif pour le développement de vos compétences Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement ou par email : catherine.biaudet@gmail.com En tant que Technicien de Maintenance Chaudières Murales Gaz, vos missions seront : Assurer la maintenance préventive et corrective des chaudières murales gaz et appareils de production d'eau chaude. Réaliser les visites d'entretien, le diagnostic et la réparation des pannes. Contrôler la conformité des installations et proposer des solutions d'amélioration. Assurer un service client de qualité et veiller à la satisfaction des usagers. Formation minimum : CAP / BEP en chauffage, maintenance ou équivalent. Expérience : 5 ans sur un poste similaire. Compétences attendues : Maintenance préventive et dépannage, soudure, techniques en chauffage. Qualités requises : Rigueur, autonomie, aisance relationnelle et sens du service. Permis B obligatoire. Postulez dès maintenant et intégrez une entreprise qui valorise votre expertise !
Lieu :Paris la Défense (92056) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Acteur majeur dans le domaine des ascenseurs, escaliers mécaniques et portes et automatismes, cette entreprise est reconnue pour la qualité et la performance de ses produits et services. Elle réalise un chiffre d'affaires de près de 281 Meuros avec un effectif d'environ 2000 salariés. Sa force : la proximité et la disponibilité d'un réseau d'agences à taille humaine, associée à la puissance d'un grand groupe. Le réseau opérationnel est composé d'une centaine d'agences et d'antennes locales. Avantages proposés sur le poste : Package de rémunération attractif composé d'une part fixe sur 13 mois, selon profil et expériences et d'une part variable en fonction de l'atteinte des objectifs Une intégration aux produits et aux outils vous sera dispensée Vous suivrez un programme de formation dédié Mutuelle Groupe, prévoyance, participation et intéressement, tickets restaurants, ordinateur portable, smartphone, véhicule de fonction Travail d'équipe dans une entreprise moderne et innovante. Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Sous la supervision du Responsable service Clients, vous garantissez la maintenance préventive et curative d'un parc d'appareils. A ce titre, vous serez chargé : - De l'entretien et du dépannage de votre parc d'ascenseurs ainsi que des petites réparations - De représenter l'entreprise auprès des clients de votre parc d'appareils - D'informer votre hiérarchie des éventuelles anomalies rencontrées et de participer à l'amélioration de la qualité des prestations, de la sécurité et de la satisfaction du client - D'assurer les astreintes selon le roulement établi. Poste de permanent, pas d'itinérance. Vous disposez d'une expérience significative dans le domaine de l'ascenseur (10 ans). Vous êtes doté de qualités relationnelles reconnues et d'une culture de la satisfaction et fidélisation clients. Bon gestionnaire et autonome, vous êtes également pragmatique et rigoureux. De plus, vous maîtrisez les outils informatiques. Vous êtes un professionnel des ascenseurs ou êtes titulaire d'un BAC/BTS Electrotechnique, Bac Pro EIE, MSMA ou équivalent. Vous êtes titulaire du permis de conduire.
Lieu :Baie-Mahault (97122) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Génération Interim Guadeloupe recherche pour un de ses clients un tôlier (H/F). Principales missions : étude du plan fourni et définition de la quantité de fournitures et des outils nécessaires réalisation du développé façonnage de la tôle assemblage des éléments réalisation du contrôle qualité réparation d'éléments défectueux autres tâches liées au poste Profil recherché : expérience à un poste similaire d'au moins 2 ans être endurant physiquement avoir la capacité de créer une représentation spatiale d'un plan 2D connaître les techniques de travail du métal faire preuve d'une grande habileté être rigoureux sur la précision de l'exécution de chaque étape Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler en ligne !
Lieu :IGOVILLE (27460) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Get carrières recherche pour un de ses clients, prestataire de maintenance industriel et pour son client une usine de production pharmaceutique, un(e) Technicien(ne) de Maintenance (H/F). Rattaché.e au Responsable de Maintenance, vous effectuez la maintenance des installations et les améliorations dans le respect des règles en vigueur au sein de l'entreprise. Réaliser les travaux de maintenance et d'aménagement des installations (préventif courant, ou suite à des incidents, à la mise en conformité règlementaire, à des arrêts programmés), Diagnostiquer les pannes et en rendre compte à votre supérieur hiérarchique, Assurer la coordination des activités maintenance dans le cadre des arrêts techniques Travailler en collaboration avec la production, qualité, service technique (gestion co-activité). Tâches : réaliser la maintenance préventive et curative sur une ligne de production « santé animale» Ligne de production : Répartition, Conditionnement (étiqueteuse, remplisseuse ...) / Ambiance stérile Secteur d'activité : Production pharmaceutique - Secteur remplissage. Travail en 2x8 (cycle sur trois semaine : matin, après midi et nuit) Vous êtes diplômé(e) d'un BTS MAI ou MI et/ou justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un site de production, idéalement acquise dans le secteur agroalimentaire, pharmaceutique. Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur, d'esprit d'analyse ainsi que d'une bonne capacité d'adaptation et de communication avec une variété d'interlocuteurs. Vous êtes motivé(e) pour rejoindre une équipe de techniciens confirmés sur un site de production à forte valeur technologique Période d'interim avant embauche par le client final, Taux horaire selon votre connaissance/expérience. 13 éme mois, indémnité kilométrique et panier repas. Poste à pourvoir en CDI après une période d'essai en interim. Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, merci de nous transmettre votre candidature par mail à : jules.blot@get-carrieres.fr
Lieu :CERGY (95000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
GET CARRIERES recherche pour son client spécialisé en génie climatique : - soudeur TIG. Pour la réalisation de réseau inox d'un batiment neuf, plus précisement des laboratoires pharmaceutique. Notre client propose une offre multi technique, installations travaux neufs et maintenance (génie thermique et climatique, ventilation, traitement de l'air, plomberie, marché privées et marchés publics). Les projets sont les domaines tertiaires et industriels. Notre client accompagne ses clients de l'étude à la conception de leurs projets, jusqu'à la réalisation, la mise en service et la maintenance de leur installation. Description du poste : Sous la responsabilité du chef d'équipe ou du conducteur de travaux, vous assurerez les missions suivantes : TUYAUTEUR Tuyauterie inox de diamètre 15/21 à 273 mm Salaires varie selon expérience et autonomie Expériences demandées 2 ans minimum Mission intérim de 4-5 mois minimum Poste situé à CERGY Prise de poste à partir du 16/01/2023 Vous êtes reconnu pour votre expertise, autonomie et votre rigueur, alors n'hésitez plus à nous faire parvenir votre CV !
Lieu :SEBIKOTANE (00000) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Assistanat Secrétariat |
Une société industrielle spécialisée dans la fabrication et la commercialisation de produits métallurgiques pour la construction est à la recherche d'un Agent de Saisie L'accueil physique et téléphonique des clients ; La vérification, le tri et le classement des documents à saisir ; La saisie et la mise en forme de documents à l'aide d'outils informatiques ; La prise de notes, la retranscription et l'élaboration de comptes rendus ; Le contrôle et la mise à jour des informations saisies, conformément aux consignes ; L'alimentation des bases de données ; La préparation et la gestion des commandes si nécessaire ; La réalisation d'activités de reprographie. COMPTENCES REQUISES La maîtrise des outils de traitement de textes (Word, Excel, Publisher, PowerPoint, NAVISION, SAGE, ORACLE, GESCOM) ; La maîtrise des techniques de prises de notes et de retranscription ; La curiosité et la capacité à se former en autodidacte ; Les qualités organisationnelles et la capacité à hiérarchiser ses tâches ; La maîtrise des techniques de classement et d'archivage des documents ; La maîtrise des progiciels de gestion intégrée, notamment SAP ; Des qualités relationnelles et un excellent sens de la communication ; La maîtrise des règles de grammaire et d'orthographe. Être titulaire d'un diplôme universitaire avec une expérience de 2 ans dans le domaine.
Lieu :Aubagne (13400) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Distribution Commerce |
Le Groupe Advance, expert en recrutement CDI, CDD et intérim à travers son réseau d'agences (Advance Emploi Corse, Grasse, Aubagne, Vitrolles, JobTruck 13 - Pays d'Arles, Occitanie), recherche pour son client un(e) Hôte(sse) de Caisse (h/f) sur AUBAGNE avec Advance Emploi Aubagne. Rejoignez l'équipe en tant qu'Hôte(sse) de Caisse dans le secteur de la Décoration en grande distribution ! Vous êtes passionné(e) par la décoration et la création d'ambiances chaleureuses ? Vous avez le sens du service et aimez interagir avec les clients ? Nous avons une opportunité exceptionnelle pour vous ! Notre client : Un magasin de décoration Aubagnais, offrant une vaste gamme de produits qui embellissent les intérieurs et créent des espaces uniques. En tant qu'Hôtesse de Caisse, vous jouerez un rôle essentiel en garantissant une expérience de paiement fluide et agréable pour nos clients tout en partageant votre passion pour la décoration. Vos missions : Accueillir chaleureusement les clients à la caisse et traiter leurs achats avec précision. Offrir un service client exceptionnel en répondant aux questions sur les produits et en fournissant des conseils de décoration. Assurer la gestion efficace des transactions et des paiements. Collaborer avec l'équipe pour maintenir la propreté et l'ordre à la caisse et dans l'espace de vente. Nous recherchons une personne dynamique et rapide, capable de s'aclimater rapidement avec ce nouvel environnement de travail ! Vous êtes également: Passionné(e) pour la décoration. Doté(e) d'excellentes compétences en communication et en service client. Soucieux(se) du détail pour assurer la précision des transactions. Doté(e) d'un esprit d'équipe et capacité à travailler dans un environnement dynamique. Contrat 35h/semaine intérim (long terme) : 10h / 19h sur 4jours + 1/2 journée pour le 5ème jour. SMIC 11.88euros/h EXPERIENCE REUSSI EXIGEE
Lieu :DAKAR (00000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Une filiale multinationale spécialiste dans la fourniture d'énergies renouvelables (énergie éolienne, solaire, biomasse et hydraulique) est à la recherche d'un chef de projet construction. Missions : Revue de projet : Revue des annexes techniques des contrats. Préparer un registre des risques et des mesures d'atténuation Conception de la revue, organisation de la revue Examiner les modèles de rapports de projet et de site Examiner les rapports hebdomadaires et mensuels Revoir le planning intégré (primavera) et les mises à jour mensuelles, chemin critique. Communication et reporting : Le chef de chantier du projet assistera à des réunions régulières avec d'autres parties prenantes du projet, y compris, mais sans s'y limiter, les entrepreneurs, le personnel du site et éventuellement certains avec les autorités, si nécessaire. En particulier, le chef de chantier doit être présent lors de : Réunions téléphoniques hebdomadaires ou physiques mensuelles, avec le Client et les Entrepreneurs ; et Des réunions ad hoc dont le but sera de traiter les désaccords non résolus en cours entre les entrepreneurs et l'ingénieur du propriétaire. Le chef du projet préparera le procès-verbal de la réunion à partager dans les 5 jours ouvrables suivant la réunion et suivra le plan d'action. Le responsable de la construction du projet examinera le document de gestion du projet et les procédures initiées par les entrepreneurs et indiquera si ceux-ci répondent à nos attentes. Le responsable de la construction du projet assurera un rapport continu au client. Le reporting doit être formalisé par (mais sans s'y limiter) : Des résumés hebdomadaires des progrès au client, y compris, mais sans s'y limiter, les rapports sur les non-conformités, les progrès de l'examen de la conception, la planification et l'avancement des activités sur site ; et Rapports mensuels au Client. Il est supposé que le rapport d'avancement hebdomadaire et le rapport mensuel doivent être publiés chaque semaine et chaque mois dans les 2 et 7 jours ouvrables, respectivement, après la publication du rapport hebdomadaire de l'entrepreneur. Gestion des plannings : Le gestionnaire de construction du projet fournira un soutien au client dans le maintien et la mise à jour du calendrier global détaillé du projet qui intégrera le calendrier de conception et de construction des entrepreneurs et le calendrier de construction détaillé des activités et des tests d'un mois et de deux semaines. Cela comprendra, entre autres : Examen détaillé de la planification détaillée des activités des entrepreneurs pour garantir le respect des étapes contractuelles prévues et l'adéquation au projet en tenant compte des différents lots de travaux et de l'environnement. Identifier les chemins critiques et faire le suivi auprès du Client. Surveiller les progrès sur les calendriers des entrepreneurs et des autres parties prenantes du projet pour maintenir un calendrier consolidé à jour conformément aux procédures convenues ; et Surveiller les progrès de l'entrepreneur sur place pour mettre à jour le calendrier détaillé d'un mois et d'une semaine à l'avance des activités de détail et des tests, tout en tenant compte des activités simultanées de gestion. Révision complète et suivi de la documentation de livraison et suivi des progrès dans la livraison des documents dus. Gestion des coûts : Le gestionnaire de construction du projet surveillera les dépenses et les paiements par rapport au profil de dépenses convenu. Les entrepreneurs doivent soumettre une attestation d'avancement pour paiement au gestionnaire de construction du projet qui évaluera ensuite la validité de ces demandes. Le gestionnaire de construction du projet prendra ensuite contact avec le client en ce qui concerne la demande de paiement. Avant de traiter les paiements, le gestionnaire de construction du projet vérifiera que les documents pour chaque expédition ou étape sont fournis avant l'approbation du client. Toute demande d'ordonnance de modification sera examinée. Le gestionnaire de construction du projet assistera le client en ce qui concerne toute réclamation ou litige formulé par les entrepreneurs. Le responsable de la construction du projet surveillera également la courbe des dépenses du projet en fonction du temps pour garantir que la structure de la courbe en S est maintenue. Assistance à la négociation avec les entrepreneurs et avec l'acheteur : Le gestionnaire de construction du projet fournira une assistance dans la négociation des réclamations, des ordres de modification, des modifications des spécifications ou du calendrier liés aux contrats de construction, y compris le traitement et le règlement de la réclamation. Il est entendu que le client est responsable de la gestion des réclamations, commerciale et contractuelle avec les entrepreneurs, le gestionnaire de construction du projet ne fera que soulever toute préoccupation technique et conseillera le client. Le gestionnaire de construction du projet aidera également le client à obtenir des variantes de l'ONEE si nécessaire. Le gestionnaire de construction du projet ne négociera pas directement avec l'acheteur ou toute autre partie au nom du client. Il s'agira notamment : Préparation et évaluation des variantes. Assistance en cas de litiges (faire des recommandations à la Société et relayer la décision de la Société aux Entrepreneurs) ; Assistance concernant les réclamations formulées par les entrepreneurs (y compris la recommandation et l'évaluation) ; Assistance en matière de gestion des contrats Assistance à la gestion des interfaces Prévenir le Client pour lui rappeler ses obligations, et Préparer et adresser des notifications aux entrepreneurs demandant la conformité contractuelle en cas de divergences Qualités requises : Rigueur, méthode Sens de l'analyse et d'esprit de synthèse Flexibilité tant du point de vue des déplacements (bureau, chantier, clients, fournisseurs) que du point de vue horaires Sens des responsabilités Facultés d'anticipation et de réaction Sens de la communication et d'aptitudes relationnelles Esprit d'initiative Goût pour le travail en équipe Posséder des connaissances pointues du secteur de la construction, tant du point de vue technique, que juridique et économique Justifier de solides compétences en gestion sous différentes formes : budgétaires et financières, plannings, des ressources humaines et matérielles Justifier des compétences managériales et commerciales Maîtriser l'informatique, les outils bureautiques et les différents logiciels propres au secteur Maîtriser les techniques de négociation et de conduite de réunion De formation Bac +5 d'Ecole d'ingénieur Vous disposez d'une expérience minimum de 5 ans dans le secteur de la construction, génie civil et génie électrique Vous faites preuve d'initiative et de capacité à résoudre les problèmes. Vous êtes autonome, aimez travailler en équipe, motivez à apprendre et à évoluer professionnellement. Vous avez de fortes capacités de synthèse, d'organisation et êtes persévérant pour mener vos projets. Langues : Arabe, français et anglais courant. Mobilité nationale et internationale suivant les besoins opérationnels. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et informatiques de base.
Lieu :DAKAR (00000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Comptabilité Finance |
Une filiale multinationale spécialiste dans la fourniture d'énergies renouvelables (énergie éolienne, solaire, biomasse et hydraulique) est à la recherche d'un Back Office Operation. Missions : Support Office Management Assurer la gestion de l'assistanat du président directeur général : gestion d'agendas, planification de réunions, organisation et coordination d'évènements internes et externes, ... Assurer un accueil téléphonique et physique auprès des différents interlocuteurs Assurer la réception et gestion du courrier Assurer la communication interne et externe en gérant les flux d'informations Assurer la gestion des services généraux, gestion des stocks et commande de fournitures Support à l'équipe Business Développement Assurer une veille commerciale des Appels d'offres IPP en Afrique de l'Ouest et Maghreb Assurer un support en back office à l'équipe commerciale (préparation des offres, suivi, reporting et évaluation pour le management) Gestion de projet et communication interne Elaborer et exécuter du plan de communication interne Piloter les prestataires externes (agences de communication, ......) Assurer la refonte du site internet : rédaction de brèves (français et anglais), mise à jour des informations, création et intégration de contenus, suivi de la ligne éditoriale. Participer à la refonte de la plateforme Intranet pour un dispositif digital interne pour l'ensemble des filiales de l'entreprise en Afrique, en lien avec les prestataires techniques et éditoriaux (agences, développeurs etc.) et le département communication de la société. Assurer le Community Management (ponctuel) sur LinkedIn, Twitter. Qualités requises : Connaissances (savoir) Connaître la stratégie, le fonctionnement et l'organisation de l'établissement bancaire Connaître les opérations et transactions sur les applicatifs de gestion Connaître les procédures administratives et comptables Connaître les techniques de base de relation et de contact avec la clientèle Maîtriser l'anglais, l'arabe et le français Maîtriser les caractéristiques des services, produits bancaires et assurance Maîtriser les connaissances juridiques de base concernant la réalisation des prêts et des garanties Compétences comportementales (savoir-être) Être rigoureux et précis : Faire preuve de capacités relationnelles et de communication Savoir planifier et organiser sa charge de travail Savoir travailler en équipe Compétences opérationnelles (savoir-faire) Savoir détecter les dysfonctionnements Respecter les règles et les procédures Savoir gérer les situations d'urgence Compétences numériques Socle de compétences minimales en numérique commun à tous les métiers-repères Bac+3 BTS Banque / DUT GEA (Gestion des Entreprises et des Administrations) Vous disposez d'une expérience minimum de 2 ans dans le secteur Langues : Arabe, français et anglais courant. Mobilité nationale et internationale suivant les besoins opérationnels. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et informatiques de base.
Lieu :TOULOUSE (31000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
AEC Intérim, Solution Recrutement, AEC Saisonnier vos spécialistes en Ressources Humaines, interviennent auprès des entreprises sur les problématiques RH : Recrutement CDI CDD Saisonnier Intérim, Formation et Solutions RH. Depuis 1995, nous mettons à votre service notre expertise métier dans le domaine de l'emploi. Tous les jours, nos consultants mettent en relation les candidats avec les entreprises locales. Consultez notre site Internet : http://www.centre-ec.fr Pour en savoir plus sur notre équipe, cliquez ici AEC Intérim, Solution Recrutement, AEC Saisonnier vos spécialistes en Ressources Humaines, interviennent auprès des entreprises sur les problématiques RH : Recrutement CDI CDD Saisonnier Intérim, Formation et Solutions RH. Depuis 1995, nous mettons à votre service notre expertise métier dans le domaine de l'emploi. Tous les jours, nos consultants mettent en relation les candidats avec les entreprises locales. Consultez notre site Internet : http://www.centre-ec.fr Pour en savoir plus sur notre équipe, cliquez ici Vos missions Je recherche au plus vite pour notre client, expert dans la construction et rénovation, un CHEF D'EQUIPE MACON ET COUVREUR (h/f) Vos missions : + Encadrement de 2/3 ouvriers + Chantiers de couverture, toiture, maçonnerie Votre profil AEC Intérim, Solution Recrutement, AEC Saisonnier vos spécialistes en Ressources Humaines, interviennent auprès des entreprises sur les problématiques RH : Recrutement CDI CDD Saisonnier Intérim, Formation et Solutions RH. Depuis 1995, nous mettons à votre service notre expertise métier dans le domaine de l'emploi. Tous les jours, nos consultants mettent en relation les candidats avec les entreprises locales. Consultez notre site Internet : http://www.centre-ec.fr Pour en savoir plus sur notre équipe, cliquez ici Vos missions Je recherche au plus vite pour notre client, expert dans la construction et rénovation, un maçon/couvreur (h/f) Vos missions : -Chantiers de couverture, toiture, maçonnerie Vous êtes titulaire d'un CAP couvreur/maçonnerie et vous jjustifiez d'une belle expérience dans le secteur du bâtiment ? Vous savez lire des plans et encadrer des équipes ? Envoyez moi votre CV Contrat : Intérim Rémunération : 11.87 + selon profil Contact : iSABELLE Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé — 09100 Pamiers Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla — 31190 Auterive Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin — 09300 Lavelanet Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté — 11400 Castelnaudary Agence de Muret : 35 avenue Jacques douzans - 31600 Muret http://www.centre-ec.fr/
Lieu :Ouagadougou (BP 19) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Informatique |
L'Administrateur Solutions SAGE a pour mission principale de veiller au bon fonctionnement des applications SAGE X3 et SAGE 100 et outils informatiques nécessaire à l'exécution des processus métiers Tâches et responsabilités : Assurer la mise en oeuvre de la stratégie d'évolution, de maintenance et de déploiement des solutions métiers, notamment SAGE X3 Assurer la mise en place de processus de monitoring de la qualité et du bon fonctionnement et de la résolution d'incidents des solutions métiers SAGE X3 dans les délais Veiller à la mise en oeuvre du plan de déploiement des solutions métiers SAGE X3 en respectant les délais, la fourchette budgétaire et la satisfaction des clients interne Assurer l'optimisation des flux d'information entre les systèmes d'informatique de gestion et les solutions métiers mises en place ; Assurer la mise en place d'un processus d'optimisation du Time To Market (TTM) et de priorisation des demandes ; Assurer la prise en charge de la digitalisation et de l'automatisation des processus métiers de l'entreprise en partenariat avec les autres départements Assurer la validation et recette des prestations fournies par les fournisseurs externes Assurer la mise en oeuvre des solutions métiers et les maintenir en conditions opérationnelles S'assurer de l'utilisation conforme des méthodologies d'analyse, de conception et d'implémentation des solutions ; Assurer le suivi des relations avec les fournisseurs et intégrateurs de solutions ; S'assurer de la bonne exécution des pilotes et de la mise en production effective des solutions en rapport avec le responsable infrastructures et réseau ; Concévoir et mettre à jour les tableaux de bord relatifs à son activité. Formation supérieure BAC+4/5 en Ingénierie des SI completé par un Master en Gestion des Systèmes d'information / Certification en administration X3 ou équivalente. Justifier d'au moins 2 à 3 ans d'expérience dans la configuration et l'administration de SAGE X3 ou encore expérience dans le domaine des Applications et bases de donées Être doté d'une parfaite connaissance des systèmes d'informations et du Langage informatique, être capable de réaliser une migration de plusieurs comptes de messagerie vers Microsoft 365 Posséder des connaissances techniques en applicationsn, systèmes et en administration de base de données Être organisé, rigoureux, avoir une bonne capacité rédactionnelle en Français, Anglais courant et technique, aimer les challenges
Lieu :DAKAR (00000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Autres |
Une société, reconnue dans la distribution de grandes marques de mobilier spécialisés dans l'aménagement d'espaces tertiaires et de collectivité. Transporter les biens désignés par la société jusqu'à leur destination ; Livrer aux clients les meubles depuis l'entrepôt et/ou la zone de transit ; Assurer le montage des meubles ou des Racks sous la direction d'un chef d'équipe sur le site du client ; Adopter une conduite sécuritaire et lente afin d'éviter toute détérioration des biens transportés ; Assurer l'acheminement de missives, lettres paquets ou objets d'un endroit à un autre pour le compte de la société. TÂCHES PRICIPALES : Prendre toutes les instructions de la Direction Technique pour gérer l'installation des Racks et des Mobiliers ; Livrer les biens aux clients et leur faire signer le bon de livraison partiel ou total, Assurer, sur autorisation hiérarchique, le transport d'employés ou partenaires en mission, Faire toutes les courses administratives de l'entreprise, incluant la relève de courriers dans la boite postale Respecter le code de la route. Savoir-Faire et Savoir-être : Bonne communication orale et écrite Être titulaire d'un certificat d'aptitude professionnelle, ou niveau BFEM Avoir le permis de conduire de la catégorie A, B et C1 Savoir lire et écrire, Avoir un bon niveau de français Diplôme, expérience professionnelle Permis de conduire et maitrise parfaite de la conduite de véhicule
Lieu :Auterive (31190) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
AEC Intérim, Solution Recrutement, AEC Saisonnier vos spécialistes en Ressources Humaines, interviennent auprès des entreprises sur les problématiques RH : Recrutement CDI CDD Saisonnier Intérim, Formation et Solutions RH. Depuis 1995, nous mettons à votre service notre expertise métier dans le domaine de l'emploi. Tous les jours, nos consultants mettent en relation les candidats avec les entreprises locales. Consultez notre site Internet : http://www.centre-ec.fr Pour en savoir plus sur notre équipe, cliquez ici Envie de changement ? D'intégrer une entreprise à taille humaine ? Mon client recherche son futur talent ! SON Plombier/Chauffagiste ! Vous interviendrez sur de la maison individuelle et serez garant de toute l'installation en plomberie et chauffage. Lecture de plan, pose de tuyauteries, de tuyaux, de sanitaires, de système de chauffage, VMC, ... Rémunération: En fonction du profil euros + paniers + trajets Contrat : Longue mission en intérim Issu d'un CAP /BEP/BAC PRO Plomberie, vous justifiez d'une expérience réussi de minimum 3 ans dans ce métier. Organisation, rigueur, dynamisme font partis de vos qualités ! Le poste est pour vous, n'attendez plus. Postulez ! Contact : Isabelle Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé — 09100 Pamiers Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla — 31190 Auterive Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin — 09300 Lavelanet Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté — 11400 Castelnaudary Agence de Muret : 35 avenue Jacques douzans - 31600 Muret http://www.centre-ec.fr/
Lieu :MURET (31600) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
AEC Intérim, Solution Recrutement, AEC Saisonnier vos spécialistes en Ressources Humaines, interviennent auprès des entreprises sur les problématiques RH : Recrutement CDI CDD Saisonnier Intérim, Formation et Solutions RH. Depuis 1995, nous mettons à votre service notre expertise métier dans le domaine de l'emploi. Tous les jours, nos consultants mettent en relation les candidats avec les entreprises locales. Consultez notre site Internet : http://www.centre-ec.fr Pour en savoir plus sur notre équipe, cliquez ici Vous êtes Plombier Chauffagiste ? Vous êtes passionné par la plomberie, Climatisation et chauffage ? J'ai LE poste qu'il vous faut ! Je suis à la recherche d'un Plombier Chauffagiste pour un de mes clients. Assez autonome et motivé vous aurez en charge les missions suivantes : - Pose de tuyauteries cuivres et acier - Pose de tuyaux PVC, PER, Multicouche - Pose et raccordement d'appareils sanitaires - Pose et raccordement de pompes à chaleur - Réalisation de chaufferies - Pose de caisson de VMC double et simple flux - Pose de gaines VMC souples et rigides - Mise en service d'installations sanitaires et chauffages - Dépannages - Lecture des plans de réservation Rémunération Entre 12.31euros et 15.02euros selon le profil + paniers + indemnités trajet Horaires de travail : Horaires de journée Entre 35h et 39h par semaine Contrat : Intérim longue durée Contact: Isabelle Issu d'une formation en tant qu'Installateur thermique et Sanitaire et une expérience exigée de 7 à 10 ans sur même type de poste. Vous êtes autonome et capable de faire des interventions chez des particuliers ainsi que sur des entreprises. Qualités requises : Autonomie, Organisation, Rigueur, Esprit d'équipe, ponctualité. Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé — 09100 Pamiers Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla — 31190 Auterive Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin — 09300 Lavelanet Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté — 11400 Castelnaudary Agence de Muret : 35 avenue Jacques douzans - 31600 Muret Consultez notre site Internet : http://www.centre-ec.fr/
Lieu :Communay (69360) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Transport logistique |
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim en Auvergne-Rhône-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur, Occitanie et Corse. Advance Emploi Vienne, recrute pour son client. Au sein d'une entreprise spécialisée dans le tri de déchets, vous serez en charge de la conduite de camion SPL multi-bennes (permis EC) pour réaliser la récupération de déchets (cartons, ferrailles, déchets ménagers) dans la région Rhône Alpes. Lieu : prise de poste COMMUNAY Horaires : Amplitude 6h30 - 18h00 Salaire : selon profils et expériences Vous souhaitez postuler à cette offre, rien de plus simple, adressez nous votre candidature en ligne. Vous pouvez également vous présenter à l'agence avec votre CV au 18 Boulevard Asiaticus, 38200 VIENNE du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00. Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières. L'entreprise utilisatrice s'engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
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