Lieu :Rouen (76000) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Comptabilité Finance |
Rejoignez un acteur de référence dans l'audit et le conseil auprès des institutions financières. Ce cabinet indépendant, reconnu pour son expertise de haut niveau dans les métiers de l'audit, du conseil et de l'externalisation, accompagne depuis plusieurs décennies les grandes entreprises, ETI et acteurs du secteur financier français. Présent sur l'ensemble du territoire avec plus de 20 implantations et un effectif de plus de 2 000 collaborateurs, il se distingue par une culture collaborative forte et un engagement partagé : aller plus loin, ensemble.  Les avantages proposés par l'entreprise : Congés additionnels Participation Télétravail Mutuelle d'entreprise Tickets restaurant Une diversité sectorielle Un état d'esprit entrepreneurial et collaboratif Un environnement convivial et bienveillant, permettant à chacun de bénéficier d'une ascension professionnelle dans un environnement stimulant Un accompagnement personnalisé en vue de l'obtention du Diplôme d'Expert-Comptable Une flexibilité dans nos modalités d'exercice, et une attention portée à  l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle de nos collaborateurs qui se traduisent par notre accord de télétravail et des déplacements limités Un cabinet porté par les enjeux RSE, offrant la possibilité à ses collaborateurs de s'investir sur ces sujets Travail flexible Prime de performance d'en moyenne un mois de salaire  Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement  ou par email : catherine.biaudet@gmail.com  Vous intervenez auprès d'une clientèle diversifiée. Sous la supervision d'un référent technique ainsi que des Associés, vous encadrez et formez des auditeurs juniors/stagiaires (selon les missions), et disposez d'un lien privilégié avec les clients. Vous endossez les fonctions suivantes : - Recueil d'informations, préparation des missions d'audit, identification des cycles à risques. - Supervision, conseil et révision des travaux de l'équipe tout au long des process. - Vous serez amenés à effectuer des déplacements régionaux chez les clients. Titulaire d'une formation supérieure de type ESC, Universitaire (Master CCA / Master CAR) ou comptable supérieure (DSCG), vous bénéficiez d'une expérience de 2 ans minimum acquise au sein d'un cabinet d'audit d'envergure. Vous maîtrisez parfaitement les techniques et normes d'audit et la révision des comptes consolidés. Vos qualités relationnelles vous permettront, dans la durée, de pérenniser le portefeuille.  Capacité à encadrer, former et conseiller une équipe d'auditeurs juniors/stagiaires. Votre réactivité et votre légitimité technique seront autant d'atouts pour recueillir l'adhésion de vos collaborateurs et de votre hiérarchie. Désireux de rejoindre un cabinet non sectorisé, votre esprit d'analyse et de synthèse et votre réactivité vous permettront de vous imposer dans la fonction.
Lieu :Rouen (76000) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Comptabilité Finance |
Rejoignez un acteur de référence dans l'audit et le conseil auprès des institutions financières. Ce cabinet indépendant, reconnu pour son expertise de haut niveau dans les métiers de l'audit, du conseil et de l'externalisation, accompagne depuis plusieurs décennies les grandes entreprises, ETI et acteurs du secteur financier français. Présent sur l'ensemble du territoire avec plus de 20 implantations et un effectif de plus de 2 000 collaborateurs, il se distingue par une culture collaborative forte et un engagement partagé : aller plus loin, ensemble.  Les avantages proposés par l'entreprise : Congés additionnels Participation Télétravail Mutuelle d'entreprise Tickets restaurant Une diversité sectorielle Un état d'esprit entrepreneurial et collaboratif Un environnement convivial et bienveillant, permettant à chacun de bénéficier d'une ascension professionnelle dans un environnement stimulant Un accompagnement personnalisé en vue de l'obtention du Diplôme d'Expert-Comptable Une flexibilité dans nos modalités d'exercice, et une attention portée à  l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle de nos collaborateurs qui se traduisent par notre accord de télétravail et des déplacements limités Un cabinet porté par les enjeux RSE, offrant la possibilité à ses collaborateurs de s'investir sur ces sujets Travail flexible Prime de performance d'en moyenne un mois de salaire  Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement  ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Au sein du département Audit du bureau de Rouen, vous intégrerez une équipe structurée réalisant des missions d'Audit Legal sur des PME/ETI régionales et établissements publics.  Déplacements professionnels à prévoir sur la région de Rouen. Titulaire d'une formation supérieure de type école de commerce ou d'ingénieurs, Université (Master CCA, Finance d'entreprise...), vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum au sein d'un cabinet d'Audit a un poste similaire Vous avez les compétences techniques et les qualités relationnelles nécessaires pour mener à bien une mission d'audit, recueillir l'adhésion des jeunes collaborateurs sous votre supervision, et inspirer la confiance de vos Associés. Votre esprit d'équipe et votre aisance relationnelle seront autant d'atouts pour vous intégrer rapidement aux équipes. Â
Lieu :Tours (37000) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Comptabilité Finance |
Rejoignez un acteur de référence dans l'audit et le conseil auprès des institutions financières. Ce cabinet indépendant, reconnu pour son expertise de haut niveau dans les métiers de l'audit, du conseil et de l'externalisation, accompagne depuis plusieurs décennies les grandes entreprises, ETI et acteurs du secteur financier français. Présent sur l'ensemble du territoire avec plus de 20 implantations et un effectif de plus de 2 000 collaborateurs, il se distingue par une culture collaborative forte et un engagement partagé : aller plus loin, ensemble.  Les avantages proposés par l'entreprise : Congés additionnels Participation Télétravail Mutuelle d'entreprise Tickets restaurant Une diversité sectorielle Un état d'esprit entrepreneurial et collaboratif Un environnement convivial et bienveillant, permettant à chacun de bénéficier d'une ascension professionnelle dans un environnement stimulant Un accompagnement personnalisé en vue de l'obtention du Diplôme d'Expert-Comptable Une flexibilité dans nos modalités d'exercice, et une attention portée à  l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle de nos collaborateurs qui se traduisent par notre accord de télétravail et des déplacements limités Un cabinet porté par les enjeux RSE, offrant la possibilité à ses collaborateurs de s'investir sur ces sujets Travail flexible Prime de performance d'en moyenne un mois de salaire  Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement  ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Au sein du Département Expertise Conseil du bureau de Tours, vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire structurée d'une dizaine de personnes, réalisant des missions d'Expertise Comptable et de Conseil variées. Les activités comportent : - Des missions de tenue et de surveillance d'un portefeuille clients composé d'entreprises de toutes tailles (TPE, PME et Grands Comptes) et de secteurs d'activité diversifiés (Viticole, Industrie, Services etc.) - Des missions d'assistance et de conseil portant sur différents domaines d'expertise (Cash management, gestion de projets comptables complexes, externalisation, tableaux de bords, prévisionnels...) en accompagnement de l'équipe. - Déploiement des outils de digitalisation sur les dossiers du bureaux (dématérialisation factures, automatisation traitement de donnée...) Traitement de la TVA et vérification des mises à jour de la comptabilité, révision de comptes, mise à jour et actualisation des tableaux de bord De formation comptable (DCG, DSCG, Master CCA...), vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans acquise sur un poste similaire. Désireux de rejoindre un cabinet non sectorisé, votre esprit d'analyse et de synthèse et votre réactivité vous permettront de performer dans vos fonctions. Dynamique et impliqué, vous êtes soucieux d'apporter un conseil de proximité et de qualité à vos clients. Votre sens du relationnel et votre esprit d'équipe seront des atouts vecteurs d'une bonne intégration au sein de notre équipe soudée.
Lieu :Valframbert (61250) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Ce groupe familial international est spécialisé dans la fabrication de capsules plastiques et systèmes de bouchage.  Les avantages collaborateurs Congés additionnels 10 annuels Intéressement Participation Mutuelle d'entreprise Tickets restaurant Primes vacance / habillage  Catherine Biaudet, votre Consultante Référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Retrouvez-moi sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement En tant que Technicien de Maintenance en équipe de nuit, vous aurez pour principales missions : o Assurer le maintien en état des lignes de production o Réaliser des activités de maintenance préventive selon le planning défini o Effectuer des interventions de maintenance curative o Participer aux projets d'amélioration continue o Travailler en étroite collaboration avec une équipe dynamique et soudée Formation DUT/BTS - Expérience souhaitée dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de l'injection plastique - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation - Sensibilité à la protection de l'environnement
Lieu :Marseille (13015) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Pays d'Aix, recrute pour son client. En tant que Menuisier·ère Poseur·euse Bois, vous interviendrez principalement sur des missions d'habillage bois sur chantier. Vos responsabilités incluent : Réaliser les prises de cotes sur site. Effectuer les débits et coupes d'onglets avec précision. Assurer les ajustements et finitions directement sur chantier. Poser les éléments bois avec soin et rigueur. Veiller à l'entretien de votre matériel et à la qualité de votre intervention. TH 12.5euros/brut + panier + prime entretien 3euros/jour Nous recherchons une personne : Autonome, rigoureuse et minutieuse. Capable de travailler en extérieur et de s'adapter aux contraintes du chantier. Ayant une expérience confirmée en menuiserie bois, notamment en habillage. Maîtrisant les outils de coupe et de pose. Titulaire du permis B (obligatoire).
Lieu :Genève (1000) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Vous souhaitez rejoindre un bureau d'ingénieurs réputé, stable et à taille humaine, où qualité, durabilité et implication sont au coeur des projets ? Si vous maîtrisez REVIT et avez une expérience récente en Suisse, cette opportunité est faite pour vous.  Pourquoi rejoindre ce poste ? Taux d'activité modulable : 60% à 100% Projets variés (structures béton, bois, métal, travaux spéciaux) Bureau d'ingénieurs installé à Genève depuis plus de 65 ans  L'entreprise Bureau d'ingénieurs fondé en 1953, composé de 34 collaborateurs, intervenant dans : Ingénierie civile Ingénierie structurale Ingénierie environnementale Culture d'entreprise basée sur : qualité ET durabilité ET implication ET pluridisciplinarité. En tant que Dessinateur-Projeteur structures, vous intervenez sur la conception et l'élaboration de plans techniques dans le domaine des structures porteuses.  Vos responsabilités : Réalisation de plans de coffrage et d'armatures en béton armé Conception de plans d'ensemble et de détail de charpentes en bois et métalliques Production de plans de terrassements et de travaux spéciaux Respect des normes techniques suisses et coordination avec les ingénieurs Formation souhaitée : CFC de dessinateur/trice ou équivalent Compétences techniques : Maîtrise de REVIT Solide compréhension des normes et standards suisses dans les structures et travaux spéciaux Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire, dont expérience récente en Suisse (indispensable) Soft skills : Autonomie, sens des responsabilités, initiative Esprit analytique Aisance relationnelle et communication claire avec les parties prenantes (ingénieurs, architectes, clients)  Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité via l'ATS ou : catherine.biaudet@gmail.com Ou envoyez-moi un message privé sur Linkedin, j'étudierai votre candidature avec attention.
Lieu :Suisse (1700) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
À propos de l'entreprise Le poste est proposé pour un groupe agro-industriel international spécialisé dans : le développement et la gestion de plantations (palmier à huile & hévéa), la recherche agronomique et les diagnostics analytiques. Présence dans 8 pays d'Afrique Centrale et de l'Ouest et 2 pays en Asie du Sud-Est, avec 15 projets actifs.  La force du groupe : expertise scientifique, intégration complète de la chaîne de valeur, capacité d'innovation face aux enjeux sociétaux et environnementaux.  Vous avez une solide expérience en laboratoire et souhaitez piloter un laboratoire à impact sur des projets internationaux ? Vous aimez allier gestion, technique, qualité et coordination d'équipe ?  Les avantages clés du poste : Poste stratégique avec prise de décision et autonomie Environnement international (Afrique / Asie du Sud-Est) Projets innovants dans l'agronomie et le développement durable Rôle clé dans la qualité des analyses et l'accompagnement des projets du groupe Votre mission principale Vous dirigez le Laboratoire de Diagnostics Agronomiques (LDA) et garantissez : la fiabilité des analyses, le respect des délais, le pilotage des activités (technique, budget, qualité, équipe).  Vos missions clés  Analyses & qualité Réaliser et superviser les analyses chimiques : matériel végétal, sols, latex, engrais, Ethéphon. Contrôles qualité : intra-laboratoire (blancs, témoins QC, duplicats, statistiques) et inter-laboratoires (programme WEPAL, Rothamsted). Suivi et interprétation des résultats + rédaction des rapports. Gestion du laboratoire Pilotage du budget (OPEX / CAPEX / prévision à 5 ans). Gestion des stocks, commandes, contrôle péremption des réactifs. Entretien des équipements, métrologie, conformité documentaire. Qualité ET Sécurité ET Normes Conformité aux normes ISO9001, ISO14001, RSPO. Garantie du respect des procédures, bonnes pratiques et sécurité (EPI, SMI). Encadrement & coordination Gestion de l'équipe (planification, compétences, évaluations, discipline). Organisation des formations internes / externes. Relation clients internes / externes Interface avec les clients, fournisseurs, achats et autres départements. Master Bac+5 en sciences : analyses de laboratoire, chimie, biologie, physique, agronomie ou équivalent Minimum 3 ans d'expérience en laboratoire (agroalimentaire, pharmaceutique, industriel...) Compétences techniques : ICP-OES, analyseur élémentaire C/N Maîtrise des outils informatiques et bases de données Statistiques & traitement de données Vos atouts Rigueur, sens de l'organisation, leadership Capacité à interpréter des analyses & rédiger des rapports techniques Culture qualité (contrôles intra / inter-labo, normes ISO) Bonus apprécié Expérience professionnelle en Afrique Anglais opérationnel (en plus du français)
Lieu :Nyon (1260) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Pilotez des projets d'envergure dans l'enveloppe du bâtiment ! Rejoignez cette PME familiale suisse établie depuis 1974 et spécialisée dans l'enveloppe des bâtiments et les constructions frigorifiques. Je recherche un Chef de Projet expérimenté pour gérer des projets de grande envergure en façades, couvertures et serrurerie.  Pourquoi la rejoindre ? Prime de chantier attractive dès la fin du premier projet (équivalent à environ 1 mois de salaire) 13ème salaire garanti Télétravail : 1 jour par semaine après intégration Flexibilité : Taux d'activité modulable de 80% à 100% Formations continues et coaching professionnel Stabilité d'emploi dans une entreprise familiale pérenne Ambiance jeune et dynamique avec événements d'entreprise (soirées, sorties) 45+ ans d'expertise et de savoir-faire reconnu   45 ans d'excellence dans l'enveloppe du bâtiment Fondée en 1974 à Givisiez (Fribourg), cette entreprise est une PME familiale de référence employant environ 80 collaborateurs spécialisés dans l'enveloppe des bâtiments et les constructions frigorifiques. Nos bureaux et centres de production combinent expertise technique et technologies modernes pour réaliser des projets de toutes envergures en Suisse Romande. Sa force ? Plus de 45 années d'expérience, une équipe passionnée et un engagement qualité reconnu par nos clients. Vos missions : de la conception à la livraison  En tant que Chef de Projet, vous serez responsable de la gestion complète de projets d'envergure en enveloppe du bâtiment : Gestion de projet et coordination : Gérer et piloter des projets de construction de grande importance en façades, couvertures et serrurerie Effectuer toutes les démarches techniques et administratives liées aux projets Assurer le suivi complet des projets depuis la conception jusqu'au montage par les équipes terrain Gérer et coordonner les équipes de montage sur chantier Participer aux réunions de chantier avec les mandataires et partenaires Conception technique : Élaborer les détails de construction, plans de fabrication et plans de montage Réaliser des plans de détail et plans de construction (AutoCAD) Effectuer des prises de mesures sur chantier Gestion administrative et commerciale : Répondre aux appels d'offres et élaborer les propositions commerciales Gérer les commandes d'achats et le suivi des fournisseurs Assurer le suivi des temps de travail et la gestion budgétaire Effectuer les remises de chantier et la facturation finale Conseil et expertise : Jouer un rôle clé de conseiller auprès des mandataires et clients Apporter votre expertise technique sur des projets complexes Mobilité : Déplacements réguliers sur les chantiers en Suisse Romande Profil recherché : expertise technique & leadership de projet  Expérience & formation : Formation Master en construction, génie civil ou domaine équivalent Expérience réussie confirmée dans la construction de façades, couvertures ou serrurerie obligatoire Expérience validée en gestion de projet de construction indispensable Expérience sur le sol Suisse requise Compétences techniques : Maîtrise de la gestion de projet : suivi des temps, réponses aux appels d'offres, commandes, facturation Très bonnes connaissances MS-Office (Word, Excel, Outlook) Maîtrise d'AutoCAD pour la réalisation de plans Expertise en lecture et réalisation de plans de détail et de construction Connaissance des normes et réglementations suisses du bâtiment Compétences managériales : Capacité à gérer et coordonner des équipes de montage Autonomie, fiabilité et sens de l'organisation pour gérer des chantiers d'envergure Excellentes capacités de communication et de conseil Rigueur dans le suivi administratif et budgétaire Esprit d'initiative et capacité à prendre des décisions  Prêt(e) à piloter des projets d'exception ? Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité via l'ATS ou par email à catherine.biaudet@gmail.com Vous pouvez également m'envoyer un message privé sur LinkedIn : j'étudierai votre candidature avec attention et vous accompagnerai dans votre démarche.  Votre référente recrutement : Catherine Biaudet Consultante indépendante en recrutement, experte Grand Est France | Suisse | Luxembourg et Coach Carrière, je vous accompagne avec professionnalisme et confidentialité tout au long de votre processus de recrutement.
Lieu :Vuadens (1630) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Prenez la tête d'une équipe sur des chantiers d'envergure ! Rejoignez un Groupe familial suisse dynamique regroupant 150 collaborateurs, reconnu pour son expertise en construction, son innovation et son engagement environnemental. Je recherche un Chef d'Équipe Génie Civil expérimenté pour piloter nos équipes sur des chantiers stratégiques de l'Arc lémanique au Bas-Valais.  Pourquoi rejoindre ce Groupe ? Entreprise familiale à taille humaine avec des valeurs fortes Direction jeune et dynamique à l'écoute de ses collaborateurs Outils et cadre de travail modernes pour optimiser votre efficacité Prestations salariales et sociales attrayantes Ambiance respectueuse et esprit d'équipe valorisé Certifications ISO et labels développement durable : travaillez avec des standards d'excellence Souplesse et respect des délais : une réputation qui fait la différence  Le Groupe : 150 collaborateurs unis par la passion de la construction Actif de l'Arc lémanique au Bas-Valais, ce groupe familial en plein essor se distingue par son approche innovante et respectueuse de l'environnement. Certifié ISO et engagé dans le développement durable, il conjugue performance technique et responsabilité sociétale. Chaque chantier est une opportunité de bâtir l'avenir avec des équipes soudées et des méthodes de travail modernes. Vos missions : coordonner, organiser et fédérer vos équipes En tant que Chef d'Équipe Génie Civil, vous serez le pivot opérationnel entre le conducteur de travaux et les équipes terrain : Organisation et préparation : Préparer et organiser les chantiers en collaboration avec le conducteur de travaux Évaluer les besoins en personnel, machines et matériaux pour garantir la fluidité des opérations Management et coordination : Gérer et coordonner la distribution des activités au sein de votre équipe Favoriser et coordonner la collaboration entre les différents intervenants sur chantier Veiller au maintien d'un bon esprit d'équipe et au respect des valeurs de l'entreprise Suivi administratif et opérationnel : Rédiger les rapports de travail journaliers Établir les rapports d'heures de votre équipe Réaliser diverses tâches sous la responsabilité du responsable d'exploitation Mobilité : Déplacements professionnels selon l'éloignement des chantiers (Arc lémanique - Bas-Valais) Profil recherché : leadership terrain & expertise technique  Formation & expérience : Diplôme de Chef d'équipe en Génie Civil dans la construction obligatoire 5 ans d'expérience minimum, dont 3 ans d'expérience en Suisse indispensable Résidence dans la région de Vuadens ou mobilité géographique acceptée Compétences techniques : Maîtrise de la gestion opérationnelle de chantiers Aisance avec les outils informatiques (rapports, suivi, planning) Connaissances solides en santé et sécurité au travail (formation MSST appréciée) Compétences managériales : Excellentes capacités de conduite du personnel et de management d'équipe Leadership naturel et capacité à fédérer Sens de l'organisation et gestion des priorités Communication efficace avec les différents intervenants Sensibilité aux valeurs humaines et au respect  Prêt(e) à relever le défi ? Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité via l'ATS ou par email à catherine.biaudet@gmail.com Vous pouvez également m'envoyer un message privé sur LinkedIn : j'étudierai votre candidature avec attention.  Votre référente recrutement : Catherine Biaudet Consultante indépendante en recrutement, experte Grand Est France | Suisse | Luxembourg et Coach Carrière, je vous accompagne tout au long de votre processus de recrutement avec professionnalisme et écoute. catherine.biaudet@gmail.com LinkedIn
Lieu :Genève (1000) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Votre futur challenge : concevoir les structures qui façonnent Genève  L'excellence genevoise au service de la construction Rejoignez ce bureau d'études genevois de référence avec plus de 70 ans d'expertise dans la construction.  Pourquoi le rejoindre ? Flexibilité : Taux d'activité modulable de 60% à 100% Prime de performance : Variable annuel selon les résultats de l'entreprise Mobilité : Véhicule mis à disposition pour les déplacements chantiers Expertise reconnue : 70+ ans d'expérience en infrastructures, ouvrages d'art, génie parasismique et réhabilitation Projets variés : Logements, bâtiments industriels, équipements publics, ouvrages d'art Vos missions : de la conception au suivi de chantier En tant qu'Ingénieur Structures, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de vie des projets : Conception & dimensionnement : Calcul et dimensionnement de structures porteuses : béton armé, béton préfabriqué, béton précontraint, charpente métallique, charpente bois Modélisation sur logiciels Axis et Cubus Pilotage technique : Rédaction de documents techniques : rapports, expertises, notes de calcul conformes aux normes SIA Coordination technique avec les équipes pluridisciplinaires Méthodes, planification et gestion de planning Gestion de projet : Gestion budgétaire : devis estimatifs, analyse de soumissions, établissement de décomptes Suivi et contrôle d'exécution sur chantier Interface client et partenaires Profil recherché : expertise technique & leadership de projet Formation & expérience : Diplôme d'ingénieur civil / ingénierie structurale (Bachelor ou Master) obligatoire Minimum 3 ans d'expérience en conduite de projets de construction (logements, bâtiments industriels, équipements publics, ouvrages d'art) Expérience récente en Suisse indispensable Compétences techniques : Maîtrise des calculs de structures et dimensionnement Connaissance des normes SIA Maîtrise des logiciels Axis et Cubus Expertise en méthodes, planification et gestion financière de projets Soft skills : Excellente communication en français (oral et écrit) Sens de l'organisation, rigueur et méthode Diplomatie et capacité à faire respecter les exigences techniques Esprit d'initiative et gestion des priorités Capacité d'écoute, d'analyse et d'adaptation Résistance au stress et remise en question constructive  Prêt(e) à donner vie aux projets de demain ? Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité via l'ATS ou par email à catherine.biaudet@gmail.com Vous pouvez également m'envoyer un message privé sur LinkedIn : j'étudierai votre candidature avec attention et vous accompagnerai dans votre processus de recrutement.
Lieu :Develier (2802) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Pilotez le reporting financier d'un groupe industriel de haute précision ! Rejoignez un groupe indépendant suisse spécialisé en micro-mécanique de précision qui sert les industries de l'horlogerie-joaillerie, la medtech et la précision high-tech. Nous recherchons un Responsable Reporting Financier pour structurer, automatiser et fiabiliser nos flux de données financières au sein d'un environnement international.  Avantages et conditions de travail Télétravail : 1 jour par semaine pour votre équilibre vie professionnelle/personnelle Horaires flexibles : organisation adaptée à vos besoins Environnement collégial avec hiérarchie plate et proximité managériale Projets ambitieux dans un groupe industriel en développement Diversité des missions : reporting, analyse, automatisation Industries prestigieuses : horlogerie-joaillerie, medtech, high-tech Perspectives d'évolution au sein d'un groupe structuré Cadre stimulant alliant tradition et innovation  L'entreprise : Groupe suisse spécialisé en micro-mécanique de précision Mon client est un groupe indépendant de professionnels reconnu pour son expertise en micro-mécanique de précision. Organisé en 3 divisions d'activités distinctes, le groupe intervient dans des secteurs exigeants et prestigieux : Industries servies : Horlogerie-Joaillerie : fabrication de composants de haute précision pour l'industrie horlogère suisse Medtech : solutions techniques pour les dispositifs médicaux de précision Précision High-Tech : composants micro-mécaniques pour applications technologiques avancées Culture d'entreprise : Le groupe cultive un environnement collégial avec une hiérarchie plate favorisant l'autonomie, la prise d'initiative et la proximité entre les équipes. L'excellence technique et la rigueur opérationnelle sont au coeur de l'ADN du groupe. Vos missions : structurer et automatiser le reporting groupe En tant que Responsable Reporting Financier, vous serez le pilier de la fiabilisation et de l'évolution du reporting financier groupe : Collecte et consolidation des données Rassembler les informations financières et opérationnelles provenant de diverses sources internes et externes Structurer et documenter les flux de données pour garantir leur traçabilité Gérer et documenter la structure du reporting groupe Assurer la qualité et la cohérence des données consolidées Analyse des performances et reporting management Faire évoluer le reporting actuel selon les demandes du management Analyser les performances financières et opérationnelles du groupe Identifier les écarts et proposer des axes d'amélioration Assurer l'exactitude des reporting management mensuels et annuels Production de rapports et tableaux de bord Élaborer des documents clairs et précis destinés aux parties prenantes internes et externes Superviser l'établissement des reporting financiers groupe Créer des tableaux de bord décisionnels pour le management Adapter les formats de reporting aux besoins spécifiques des divisions Automatisation et optimisation des processus Mettre en place des outils et systèmes pour améliorer l'efficacité et la fiabilité des rapports Automatiser le flux des données entre les différents systèmes Développer des solutions innovantes pour optimiser les processus de reporting Utiliser des outils avancés (PowerBI, SQL, Tagetik) pour la visualisation et l'analyse Conformité et veille réglementaire S'assurer que les rapports respectent les normes comptables groupe Assurer la conformité avec les standards internationaux Maintenir une veille sur les évolutions réglementaires Garantir la fiabilité et l'audit trail des données financières Profil recherché : expertise en controlling et reporting groupe Formation et expérience Formation universitaire ou équivalente en comptabilité, controlling et/ou finance obligatoire Minimum 3 ans d'expérience en tant que responsable reporting au sein d'un groupe international indispensable Minimum 5 ans d'expérience en controlling avec une exposition en comptabilité au sein d'une société industrielle requis Expérience en Suisse fortement appréciée Compétences techniques Excellentes compétences informatiques notamment sur MS Office Excel (niveau expert) Connaissance de SQL : atout majeur pour l'automatisation des flux Maîtrise de Tagetik : avantage significatif pour la consolidation Expertise PowerBI : atout pour la création de tableaux de bord décisionnels Maîtrise des outils de reporting décisionnel (Business Intelligence) Connaissance des normes comptables internationales et groupe Compétences analytiques et méthodologiques Excellentes compétences analytiques pour interpréter les données financières Capacité à synthétiser des informations complexes Rigueur et précision dans le traitement des données Sens de l'organisation et gestion des priorités Esprit critique et force de proposition Langues Français langue maternelle ou niveau C1 obligatoire Anglais niveau B2 minimum requis pour les échanges internationaux Allemand : atout supplémentaire apprécié Qualités personnelles Personne motivée et proactive Résistance au stress et capacité à gérer les périodes de clôture Autonomie et sens des responsabilités Esprit d'équipe et excellentes capacités de communication Orientation résultats et amélioration continue  Prêt(e) à structurer le reporting d'un groupe industriel d'excellence ? Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité via l'ATS ou par email à catherine.biaudet@gmail.com Vous pouvez également m'envoyer un message privé sur LinkedIn : j'étudierai votre candidature avec attention et discrétion.  Votre référente recrutement : Catherine Biaudet Consultante indépendante en recrutement, experte Grand Est France | Suisse | Luxembourg et Coach Carrière, je vous accompagne avec professionnalisme et confidentialité tout au long de votre processus de recrutement. catherine.biaudet@gmail.com LinkedInÂ
Lieu :Boudry (2117) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Montez et optimisez des systèmes d'automatisation de haute précision à travers le monde ! Rejoignez un leader mondial en solutions d'automatisation de haute précision qui développe, produit et commercialise des systèmes d'assemblage et de test innovants pour l'industrie. Nous recherchons un Technicien Montage & Mise en Train expérimenté pour assembler, régler et installer nos systèmes d'automatisation auprès de clients internationaux.  Avantages et conditions de travail Horaires flexibles pour concilier vie professionnelle et personnelle Jours fériés cantonaux et fédéraux + jours ponts pré-travaillés Congés additionnels pour votre bien-être Équilibre déplacements/maison : organisation respectueuse de votre vie privée Missions internationales stimulantes (Europe, USA, Chine, etc.) Technologies de pointe : automatisation, assemblage haute précision Environnement innovant au coeur de l'Industrie 4.0 Formation continue aux dernières technologies d'automation  Organisation des déplacements : Environ 30% du temps en déplacements sur l'année Europe : un weekend sur deux à la maison Hors Europe : 1-2 semaines à la maison pour 3-4 semaines de déplacement Retours possibles pendant les missions pour préserver l'équilibre vie privée/professionnelle  L'entreprise : Leader mondial de l'automatisation de haute précision Mon client est un acteur international de référence spécialisé dans le développement, la production et la commercialisation de solutions d'automatisation hautement précises, productives et adaptables. Expertise technique : L'entreprise fournit aux clients industriels les solutions d'assemblage et de test les plus performantes du marché. Son expertise couvre l'ensemble du cycle de vie : conception sur mesure, installation, montée en puissance, optimisation continue et maintenance des capacités de production. Innovation et excellence : Reconnue pour son excellence technique et son innovation constante, l'entreprise accompagne les leaders mondiaux de l'industrie (automobile, médical, électronique, pharma) dans leur transformation digitale et l'optimisation de leurs processus de production. Présence mondiale : Avec une présence internationale forte, l'entreprise intervient sur tous les continents et travaille avec des clients prestigieux en Europe, Amérique du Nord, Asie et au-delà . Vos missions : de l'atelier à l'installation chez le client En tant que Technicien Montage & Mise en Train, vous serez responsable de l'assemblage et de l'optimisation de systèmes d'automatisation complexes : Montage et assemblage : Prémonter les machines de base, unités standards et unités spécifiques Monter les systèmes d'assemblage complets selon les spécifications techniques Lire et interpréter les dessins techniques (2D et 3D) Assurer la conformité avec les objectifs qualité convenus Réglages et optimisation : Régler les systèmes d'assemblage pour garantir leur performance optimale Mettre en train les systèmes d'assemblage avant livraison Effectuer les tests de validation et de performance Optimiser les paramètres pour atteindre les objectifs de productivité Installation internationale : Installer les systèmes d'assemblage chez les clients internationaux (environ 30% du temps annuel) Assurer la mise en service sur site (Europe, USA, Chine, etc.) Former les équipes clients à l'utilisation des systèmes Garantir le respect des délais et la satisfaction client Support technique : Identifier les problèmes techniques et rechercher des solutions efficaces Communiquer avec les équipes projet pour résoudre les défis techniques Apporter un support au Customer Service en cas de besoin Contribuer à l'amélioration continue des processus Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les équipes projet Partager votre expertise avec les équipes internes et clients Documenter les interventions et solutions techniques Profil recherché : expertise mécanique et mobilité internationale Formation & expérience : CFC de polymécanicien ou formation équivalente axée mécanique (minimum BTS, BEP accepté si expérience conséquente en mécanique industrielle sur systèmes automatisés complexes) obligatoire Expérience confirmée dans le montage et la mise en train de systèmes d'assemblage et/ou maintenance de lignes complexes indispensable Résidence fiscale en Suisse obligatoire (en raison des accords LEADS France-Suisse 2026) Compétences techniques : Lecture et interprétation des dessins techniques (2D et 3D) Maîtrise du montage mécanique de systèmes complexes Connaissances de base en électricité, automation et/ou pneumatique (un atout majeur) Compétences en mise en train et réglages de précision Expérience en maintenance de lignes d'assemblage automatisées Langues : Très bonnes connaissances du français obligatoire Bonnes connaissances de l'anglais et/ou de l'allemand requises (capacité à échanger en anglais indispensable) Mobilité : Titulaire du permis de conduire obligatoire Disponibilité pour déplacements internationaux (environ 30% du temps) Capacité à travailler en autonomie à l'étranger Qualités personnelles : Esprit d'équipe et collaboration Vision objectif et gestion des priorités Disponibilité à relever des défis techniques Appétence pour l'innovation et les technologies d'automation Agilité, flexibilité et adaptabilité face aux situations variées Rigueur et sens de l'organisation Autonomie dans la résolution de problèmes  Prêt(e) à relever des défis techniques à l'international ? Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité via l'ATS ou par email à catherine.biaudet@gmail.com Vous pouvez également m'envoyer un message privé sur LinkedIn : j'étudierai votre candidature avec attention et discrétion.  Votre référente recrutement : Catherine Biaudet Consultante indépendante en recrutement, experte Grand Est France | Suisse | Luxembourg et Coach Carrière, je vous accompagne avec professionnalisme et confidentialité tout au long de votre processus de recrutement. catherine.biaudet@gmail.com LinkedInÂ
Lieu :Vétroz (1963) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Calculez et optimisez les études de prix de projets d'infrastructures majeures ! Rejoignez un leader suisse multinational de la construction et de l'immobilier présent en Suisse et en Allemagne, spécialisé dans les infrastructures, le génie civil et la construction de tunnels. Nous recherchons un Chargé d'Études de Prix expérimenté pour accompagner nos équipes dans le chiffrage et l'optimisation de projets de génie civil d'envergure.  Un package complet pour votre réussite professionnelle 25 à 33 jours de congés annuels + 9 jours compensés par an Véhicule de fonction selon les postes Télétravail : possibilité de travail à domicile Salaire compétitif et équitable avec perspective d'évolution Assurance accident à 100% (professionnels et non professionnels) Mutuelle d'entreprise avec couverture complète Caisse de pension avec différents barèmes de cotisations Plan d'achat d'actions du groupe annuel Formations internes et externes facilitées pour votre développement Promotions internes entre divisions et sites Diversité et inclusion : valeurs fortes de l'entreprise  L'entreprise : Leader multinational de la construction et des infrastructures Mon client est un prestataire de services leader en Suisse dans les domaines de la construction et de l'immobilier. Actif en Suisse et en Allemagne, le groupe développe, réalise et gère des espaces de vie, des univers de travail et des infrastructures durables pour les générations futures. Expertise complète : Spécialisé dans le génie civil, les infrastructures et la construction de tunnels, le groupe intervient sur des projets d'envergure nationale et internationale. Son savoir-faire reconnu couvre l'ensemble de la chaîne de valeur : conseil, développement, planification et exécution de projets complexes. Vision durable : Entreprise innovante à vocation durable, le groupe place ses collaborateurs au coeur de sa stratégie et s'engage pour l'excellence opérationnelle tout en valorisant la diversité, l'inclusion et le développement des compétences. Vos missions : expertise technique et optimisation des études de prix En tant que Chargé d'Études de Prix Génie Civil, vous serez au coeur du processus d'acquisition et de préparation des projets : Études de prix et chiffrage : Calculer les études de prix des soumissions pour les projets de génie civil Analyser les dossiers d'appels d'offres et quantifier les besoins Établir les devis estimatifs et chiffrages détaillés Élaboration technique : Élaborer le dossier technique complet des soumissions Produire les différentes pièces techniques : plans, planning prévisionnel, méthodologie d'exécution Assurer la cohérence technique et financière des propositions Innovation et optimisation : Proposer des solutions de variantes viables pour optimiser les coûts et délais Identifier des opportunités d'amélioration technique et économique Apporter votre expertise en méthodes alternatives de construction Transmission et support : Transmettre l'étude et la méthodologie prévue aux Conducteurs de travaux et/ou Chefs de projets pour les projets acquis Soutenir techniquement les équipes durant l'exécution des chantiers Apporter votre expertise sur les aspects techniques complexes Coordination et négociation : Participer aux séances de clarification avec les clients et mandants Assister aux réunions de pré-adjudication Défendre techniquement et commercialement les offres proposées Profil recherché : expertise technique et rigueur analytique Formation & expérience : Diplôme de Conducteur de travaux et/ou Brevet fédéral de Contremaître OU Diplôme d'Ingénieur civil ou tout autre titre jugé équivalent obligatoire Minimum 5 ans d'expérience dans la conduite de travaux ou dans le domaine des études de prix indispensable Expérience récente en Suisse obligatoire Compétences techniques : Maîtrise des études de prix et chiffrage de projets de génie civil Connaissance approfondie des méthodes de construction et techniques d'exécution Capacité à élaborer des dossiers techniques complets (plans, planning, méthodologie) Expertise en analyse de variantes et optimisation de solutions techniques Connaissance des normes suisses et réglementations du secteur Compétences analytiques : Excellent esprit d'analyse et de synthèse Rigueur dans le traitement des données et le chiffrage Capacité à identifier les risques et opportunités Sens critique et capacité de proposition Compétences relationnelles : Excellent sens relationnel et communication Capacité à travailler en équipe avec les conducteurs de travaux et chefs de projets Aisance dans les échanges avec les clients et mandants Pédagogie pour transmettre les méthodologies aux équipes terrain Qualités personnelles : Rigueur et organisation dans le travail Autonomie et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément Réactivité et respect des délais Esprit de collaboration et orientation résultats  Prêt(e) à optimiser les projets de demain ? Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité via l'ATS ou par email à catherine.biaudet@gmail.com Vous pouvez également m'envoyer un message privé sur LinkedIn : j'étudierai votre candidature avec attention et discrétion.  Votre référente recrutement : Catherine Biaudet Consultante indépendante en recrutement, experte Grand Est France | Suisse | Luxembourg et Coach Carrière, je vous accompagne avec professionnalisme et confidentialité tout au long de votre processus de recrutement.
Lieu :Vétroz (1963) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Pilotez l'acquisition et l'exécution de projets d'envergure en Valais ! Rejoignez un leader suisse multinational dans la construction et l'immobilier (9000 collaborateurs en Europe) et prenez en charge le développement commercial et la gestion de projets en génie civil et fondations spéciales dans le canton du Valais. Poste stratégique combinant acquisition de mandats et pilotage de l'exécution.  Un package complet pour votre épanouissement professionnel 25 à 33 jours de congés annuels + 9 jours compensés par an Véhicule de fonction mis à disposition Télétravail possible selon les besoins Salaire compétitif et équitable avec perspective d'évolution Assurance accident à 100% (professionnels et non professionnels) Caisse de pension avec différents barèmes de cotisations Plan d'achat d'actions du groupe annuel Formations internes et externes facilitées pour votre développement Promotions internes entre divisions et sites Diversité et inclusion : valeurs fortes de l'entreprise Mutuelle d'entreprise avec couverture complète  L'entreprise : Leader multinational de la construction et de l'immobilier Monclient est un prestataire de services multinational intégré de premier plan dans les domaines de la construction et de l'immobilier, employant environ 9000 collaborateurs en Europe. Leader sur le marché suisse et présent en Allemagne, le groupe développe, réalise et gère des espaces de vie, des univers de travail et des infrastructures durables pour les générations futures. Expertise complète : Le groupe rassemble sous un même toit le savoir-faire d'unités de conseil, développement, planification et exécution hautement spécialisées. Ses activités couvrent l'ensemble de la chaîne de valeur de la construction : bâtiment, génie civil, fondations spéciales, construction de tunnels et projets d'infrastructure complexes. Vision durable : Entreprise innovante à vocation durable, le groupe place ses collaborateurs au coeur de sa stratégie et s'engage pour des résultats opérationnels et financiers d'excellence tout en respectant les valeurs de diversité, d'inclusion et de développement des talents. Vos missions : double casquette commerciale et technique Ce poste stratégique combine deux responsabilités majeures pour développer l'activité en Valais :  Responsable de l'acquisition de mandats Sous la supervision du responsable régional de l'acquisition : Développement commercial & networking : Entretenir des relations actives avec les mandants potentiels, maîtres d'oeuvre, clients, investisseurs Développer votre réseau auprès des représentants du milieu économique, associations, autorités et entrepreneurs valaisans Identifier et comprendre les besoins des clients sur le marché valaisan Gestion des appels d'offres : Prendre en charge l'étude complète des projets d'appel d'offre Réaliser l'étude technique, le chiffrage et les négociations Proposer des variantes techniques innovantes et compétitives Connaître en profondeur les solutions techniques proposées par l'entreprise Coordination : Faire le lien et travailler en étroite collaboration avec la cellule acquisition du génie civil Valais  Responsable de l'exécution des projets Sous la supervision du responsable régional de la production : Pilotage de projets : Maîtriser les coûts, la qualité et les délais des projets de génie civil et fondations spéciales Assurer la planification des moyens (humains, matériels, techniques) Gérer directement avec les clients le volet contractuel des projets Sécurité & conformité : Garantir le respect strict des règles de sécurité sur tous les projets Veiller à la conformité réglementaire et normative Coordination technique : Faire le lien et travailler en étroite collaboration avec le département du génie civil Valais Profil recherché : expert commercial et technique du marché valaisan Formation & expérience : Diplôme d'entrepreneur, d'Ingénieur ou formation similaire en génie civil/construction obligatoire Minimum 10 ans d'expérience dans le domaine des fondations spéciales ou du génie civil indispensable Résidence en Valais requise pour développer l'activité localement Excellente connaissance du tissu économique valaisan essentielle Compétences commerciales : Aptitude à apporter des solutions innovantes et prendre des initiatives commerciales Capacité à développer et entretenir un réseau professionnel dense Excellentes compétences en négociation et gestion de la relation client Compréhension fine des besoins clients et du marché local Compétences techniques & managériales : Leadership affirmé et capacité à fédérer Excellentes compétences relationnelles et communication Expertise technique en génie civil, fondations spéciales, infrastructures Maîtrise de la gestion de projet : coûts, délais, qualité, sécurité Rigueur dans le suivi contractuel et administratif Langues : Français courant obligatoire Anglais niveau B2/C1 requis Suisse-allemand ou allemand : atout supplémentaire fortement apprécié Qualités personnelles : Esprit entrepreneurial et proactivité Autonomie et sens de l'organisation Capacité à gérer des projets complexes et multi-intervenants Engagement pour la sécurité et la qualité  Prêt(e) à relever ce défi stratégique ? Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité via l'ATS ou par email à catherine.biaudet@gmail.com Vous pouvez également m'envoyer un message privé sur LinkedIn : j'étudierai votre candidature avec attention et discrétion.  Votre référente recrutement : Catherine Biaudet Consultante indépendante en recrutement, experte Grand Est France | Suisse | Luxembourg et Coach Carrière, je vous accompagne avec professionnalisme et confidentialité tout au long de votre processus de recrutement.
Lieu :Mèze (34140) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Services à la personne |
PRESENCE VERTE SERVICES, est une Association Loi 1901, à but non lucratif, d'utilité sociale et actrice du développement social local. Nous rayonnons sur tout le département de l'Hérault depuis 1966, avec plus de 1350 salariés qui oeuvrent chaque jour à apporter des réponses adaptées à des personnes âgées et/ou en situation de handicap selon une approche globale, coordonnée et pluridisciplinaire du parcours de vie. Notre mission première: créer, organiser, gérer et coordonner tous les services à domicile, afin de répondre à la demande des personnes et leur donner la meilleure qualité de vie possible. L'association est également un acteur solidaire économique et social ayant à coeur de promouvoir l'emploi local,de participer à l'économie des territoires, de lutter contre l'isolement et développer des partenariats. (ESAT, GEIQ). Notre engagement repose sur les valeurs de notre projet associatif telles que la solidarité, la proximité et équité, la qualité, l'innovation, l'inclusion et la prévention. Vous souhaitez donner du sens à votre projet professionnel et nous accompagner à la mise en place des enjeux et défis de demain...Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous !  Nous recrutons actuellement plusieurs intervenants à domicile, (H/F) sur les communes de MEZE et communes alentours pour intervenir au domicile de plusieurs personnes âgées afin de pouvoir les accompagner dans les tâches de la vie quotidienne et leur permettre de vivre sereinement chez elles. Vous recherchez un complément d'activité, un job étudiant, ou vous êtes en pleine réflexion pour une reconversion professionnelle ? Vous voulez être utile et recherchez un métier qui a du sens...Pourquoi ne pas venir aider et accompagner Paulette, Georges ou Christiane qui ont besoin de vous. Votre rôle: Vous accompagnez ces personnes en fonction de leurs besoins, pour préserver leur bien être et autonomie en leur offrant: Un sourire,une présence et de l'aide : Courses, repas, entretien du logement ( ménage) Un accompagnement: sorties, rdv, promenades, de la stimulation, démarches administratives si besoin Un accompagnement est prévu à la prise de poste. Vous êtes une personne bienveillante, sérieuse et possédez une expérience professionnelle auprès de personnes dépendantes. Vous avez envie d'aider vos aînés, alors venez nous rejoindre ! Si vous débutez, vous n'avez pas de diplôme dans la profession, nous pouvons vous accompagner. ( immersion, tutorat ) Vous devrez faire preuve de : - Capacité d'adaptation - d'un bon relationnel pour instaurer une relation de confiance et être à  l'écoute. (empathie) - Etre ponctuel, organisé, attentif aux besoins des personnes, respecter les consignes. Diplômes souhaités : débutant accepté ou expérience à l'appui Si vous pensez correspondre à ce profil, n'hésitez pas, envoyez nous votre candidature ! Secteur Géographique: Mèze et alentours Type de contrat : CDD, temps partiel 110h par mois (travaille un week-end dans le mois) Début de contrat : août Salaire : à définir en fonction de l'expérience ou selon ancienneté Filière intervention, EMP degré 1, échelon 1, à partir de 11.88euros brut de l'heure soit 1801.80euros par mois pour un temps plein à proratiser en fonction du nombre d'heures de travail. + ECR diplôme sous conditions 63.47 euros/Mois pour un temps complet + ECR ancienneté à 100% si expérience dans la branche de l'aide à domicile Pourquoi nous rejoindre ? Nous pouvons vous offrir: Un planning personnalisé adapté à vos contraintes et fonction de votre expérience Des titres restaurants de 8.34euros (si vous le souhaitez et sous conditions Des frais de déplacement pris en charge (inter-vacation 0,38euros du km) Prise en charge à hauteur de 60 % des frais kilométrique pour le trajet domicile du salarié / 1ère intervention et dernière intervention / retour au domicile Participation à des groupes d'analyse de pratique professionnelle dit APP (partage d'expérience : pour améliorer la qualité de vie au travail et améliorer les compétences) 25euros/an remboursés pour une paire de chaussure de travail Une formation d'intégration et du tutorat Des agences de proximité, avec des responsables de secteur à votre écoute. Un CSE Â
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