Lieu :TOURS (37000) |
Type de contrat :Freelance |
Domaine :RH Formation |
Nous sommes un organisme de formation certifié Qualiopi spécialiste de la formation en Intra pour les entreprises. Présent au niveau national nous formons + de 1000 stagiaires chaque année. Nous recherchons un formateur (H/F), pour de futures sessions de formation. Salaire fixe : 400 euros par jour (TTC) Frais de déplacement inclus Nous proposons une journée d'introduction à notre entreprise, prevoir un entretien téléphonique avec les participants afin de personnaliser la formation, Aucun frais d'entrée n'est à prévoir par le candidat Dates : 26, 27 et 28 Novembre 2025 ----- Les objectifs pédagogiques : À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en oeuvre les compétences suivantes : Comprendre les principes fondamentaux de la gestion qualité et les exigences de l'ISO 9001 v2015 Savoir effectuer une évaluation qualité de son entreprise et planifier des actions d'amélioration Maîtriser la structuration d'un système qualité et comprendre le rôle du responsable qualité. Programme de la formation : AVANT LA FORMATION Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation. Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes. Jour 1 Matin : Fondamentaux de la Gestion Qualité Introduction à la gestion de la qualité : définitions, importance et avantages Compréhension du Management Qualité : Assurance Qualité, contrôle et le cycle PDCA Exploration des avantages et des défis de l'implémentation d'une démarche qualité. L'équilibre entre contrôle et prévention Après-midi : Introduction à l'ISO 9001 Présentation détaillée de l'ISO 9001 v2015 : origine, objectifs, structure et exigences clés Processus clés : De l'établissement d'une politique qualité à l'atteinte des résultats opérationnels Atelier pratique : Réflexion sur la politique qualité de votre organisation Jour 2 Matin : Évaluation de la Qualité de l'Entreprise Évaluation du contexte de l'entreprise : analyse SWOT, revue des processus existants Estimation des coûts liés à la non-qualité : méthodes de calcul, impact sur l'organisation Évaluation de la perception de la qualité par les clients : techniques d'enquête, analyse des résultats Identification des principaux dysfonctionnements : méthodes d'identification, analyse des causes Après-midi : Planification des Actions d'Amélioration Mise en oeuvre du cycle PDCA : Définition d'objectifs alignés avec la politique qualité Élaboration et suivi d'un plan d'action qualité (responsabilités, ressources, échéances, etc.) Création de tableaux de bord qualité avec des indicateurs appropriés Atelier pratique : Élaboration d'un plan d'action d'amélioration Jour 3 Matin : Structuration d'un Système Qualité Élaboration d'un manuel qualité : contenu, format, diffusion Création de fiches processus et procédures : contenu, format, diffusion Gestion des non-conformités et des plaintes clients Mise en place d'actions correctives et préventives efficaces au quotidien Après-midi : Rôle du Responsable Qualité Promotion d'une culture qualité au sein de l'entreprise Rôles et responsabilités clés du responsable qualité Atelier pratique : Développement d'un plan pour promouvoir une culture qualité FIN DE LA FORMATION Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances. A savoir : Offre de mission : Cliquer ici Programme : Cliquer ici Formateur H/F avec une expérience d'un an minimum.
Lieu :Caen cedex 4 (14062) |
Type de contrat :Freelance |
Domaine :RH Formation |
Nous sommes un organisme de formation certifié Qualiopi spécialiste de la formation en Intra pour les entreprises. Présent au niveau national nous formons + de 1000 stagiaires chaque année. Nous recherchons un formateur (H/F), pour de futures sessions de formation. Salaire fixe : 400 euros par jour (TTC) Frais de déplacement inclus Nous proposons une journée d'introduction à notre entreprise, prevoir un entretien téléphonique avec les participants afin de personnaliser la formation, Aucun frais d'entrée n'est à prévoir par le candidat Dates :Une journée à planifier dans le courant du mois de décembre ou de janvier. ----- Les objectifs pédagogiques : À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en oeuvre les compétences suivantes : Maîtriser les outils de modification DraftSight Savoir modifier des plans existants efficacement Connaître les techniques pour travailler avec des références externes et des images raster. Programme de la formation : AVANT LA FORMATION Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation. Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes. Introduction à DraftSight Présentation de DraftSight et de son interface utilisateur. Vue d'ensemble des fonctionnalités clés et de l'espace de travail. Outils de Modification dans DraftSight Découverte et pratique des outils de sélection. Techniques de base pour la modification : déplacer, copier, rotation, échelle. Utilisation des commandes avancées : chanfrein, congé, étirement, trim (ajustement), et miroir. Modification Efficace de Plans Existant Stratégies pour l'analyse et la modification rapide de plans. Conseils pour une organisation efficace du travail et une navigation rapide dans les documents. Travailler avec des Références Externes Introduction aux références externes (Xrefs) et leur utilité. Méthodes pour attacher et gérer des Xrefs dans les projets. Utilisation des Images Raster dans DraftSight Techniques pour insérer et manipuler des images raster. Conseils pour l'utilisation efficace des images comme référence pour la modification de plans. Ateliers Pratiques Exercices pratiques sur la modification de plans existants. Application des techniques apprises pour travailler avec des Xrefs et des images raster. FIN DE LA FORMATION Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances. A savoir : Offre de mission : Cliquer ici Programme : Cliquer ici Formateur H/F avec une expérience d'un an minimum.
Lieu :Saint Maur des Fossés (94100) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Get Carrières, recherche pour l'un de ses Clients un Maçon Chapiste Vous en charge les missions suivantes : - Préparer et organiser les travaux. - Lire des plans, prendre les métrés et les niveaux, calculer le cubage. - Préparer le mortier. - Régler les machines de coulage. - Poser une chape en mortier entre une dalle, un plancher ou une couche isolante et le revêtement de sol, puis poser un carrelage, un sol souple ou un parquet. - Poser une chape mince, une chape fluide ou une chape autolissante. - Mettre en oeuvre des sous-couches isolantes phoniques et thermiques. - Poncer les chapes. - Contrôler la pose avant et après. - Rendre compte de l'intervention au chef de chantier. Maçon polyvalent H/F avec une solide expérience (au moins 10 ans). Vous avez de préférence acquis cette expérience en construction et rénovation de maisons Vous êtes entreprenant, motivé et respectueux des règles et normes de construction. Parfaitement autonome avec un bon esprit d'équipe, vous êtes dynamique, sérieux. La connaissance et l'usage à l'oral du Portuguais serait appréciée. Mobilité sur l'Ile de France indispensable Pour des raisons d'organisation (vous devez passer au dépôt chaque matin, à Saint-Maur), il est préférable de résidez à proximité. Rémunération :Taux horaire fixe en fonction de votre profil + 10 % de fin de missions + 10 % de congés payés
Lieu :LE MOULE (97160) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
GENERATION INTERIM recrute pour son client spécialisé dans les travaux d'électricité, un conducteur de travaux électricité H/F. Vous êtes le lien direct avec les chefs d'équipe et les responsables d'affaires. A ce titre vous serez en charge : . de la préparation et de l'organisation des chantiers, . du suivi administratif du chantier, la gestion des documents qualité et la sécurité sur chantier, . du management des équipes, . de la tenue des délais et du respect du budget, . de la clôture des travaux en contrôlant la réception et en établissant les rapports de fin d'intervention. Vous participez aux réunions de chantiers hebdomadaires et veillez à la bonne application des règles de sécurité. Profil recherché : Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire dans le domaine de l'électricité. Les atouts majeurs afin de mener à bien votre mission sont le sens du service, la rigueur, un bon contact commercial, une bonne connaissance technique en électricité. Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler en ligne !
Lieu :Basse-Terre (97100) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
GENERATION INTERIM GUADELOUPE recherche pour un de ses clients un plombier (H/F) itinérant. Missions : - installation et rénovation d'équipements (WC...) - réparation des équipements (fuites...) - maintenance - autres tâches liées au poste - expérience similaire obligatoire - diplôme / formation dans le domaine obligatoire - permis B obligatoire - personne appliquée, méthodique et patiente. Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler en ligne !
Lieu :ORELLE (73140) |
Type de contrat :Freelance |
Domaine :RH Formation |
Nous sommes un organisme de formation certifié Qualiopi spécialiste de la formation en Intra pour les entreprises. Présent au niveau national nous formons + de 1000 stagiaires chaque année. Nous recherchons un formateur (H/F), pour de futures sessions de formation. Salaire fixe : 400 euros par jour (TTC) Frais de déplacement inclus Nous proposons une journée d'introduction à notre entreprise, prevoir un entretien téléphonique avec les participants afin de personnaliser la formation, Aucun frais d'entrée n'est à prévoir par le candidat Dates : 3h: 27 ou 28 novembre 2025 ----- Les objectifs pédagogiques : À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en oeuvre les compétences suivantes : Mettre en oeuvre toutes les mesures nécessaires pour prévenir les risques relatifs à la consommation de denrées alimentaires. Comprendre et maîtriser les règles d'hygiène alimentaire. Appliquer ces règles à son environnement professionnel. Prévenir tout risque de contamination et de développement. Analyser les risques et mettre en place les mesures nécessaires pour pallier aux risques alimentaires. Programme de la formation : AVANT LA FORMATION Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation. Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes. Les Principes Fondamentaux de l'HACCP Les 7 principes et des 12 étapes de l'analyse de l'HACCP. La différence entre les points critiques pour la maîtrise (CCP) et les points de contrôle. Les différentes catégories de mesures de maîtrise (PRP, PRPo, CCP) Analyse des Dangers Identification et évaluation des dangers potentiels. Méthodes d'analyse des risques alimentaires. Maîtrise des Points Critiques Détermination des CCP dans le processus de production. Procédures de Vérification et Documentation Techniques de surveillance des CCP. FIN DE LA FORMATION Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances. A savoir : Offre de mission : Cliquer ici Programme : Cliquer ici Formateur H/F avec une expérience d'un an minimum.
Lieu :ORELLE (73140) |
Type de contrat :Freelance |
Domaine :RH Formation |
Nous sommes un organisme de formation certifié Qualiopi spécialiste de la formation en Intra pour les entreprises. Présent au niveau national nous formons + de 1000 stagiaires chaque année. Nous recherchons un formateur (H/F), pour de futures sessions de formation. Salaire fixe : 400 euros par jour (TTC) Frais de déplacement inclus Nous proposons une journée d'introduction à notre entreprise, prevoir un entretien téléphonique avec les participants afin de personnaliser la formation, Aucun frais d'entrée n'est à prévoir par le candidat Dates : 3h: 27 ou 28 novembre 2025 ----- Les objectifs pédagogiques : À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en oeuvre les compétences suivantes : Mettre en oeuvre toutes les mesures nécessaires pour prévenir les risques relatifs à la consommation de denrées alimentaires. Comprendre et maîtriser les règles d'hygiène alimentaire. Appliquer ces règles à son environnement professionnel. Prévenir tout risque de contamination et de développement. Analyser les risques et mettre en place les mesures nécessaires pour pallier aux risques alimentaires. Programme de la formation : AVANT LA FORMATION Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation. Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes. Les Principes Fondamentaux de l'HACCP Les 7 principes et des 12 étapes de l'analyse de l'HACCP. La différence entre les points critiques pour la maîtrise (CCP) et les points de contrôle. Les différentes catégories de mesures de maîtrise (PRP, PRPo, CCP) Analyse des Dangers Identification et évaluation des dangers potentiels. Méthodes d'analyse des risques alimentaires. Maîtrise des Points Critiques Détermination des CCP dans le processus de production. Procédures de Vérification et Documentation Techniques de surveillance des CCP. FIN DE LA FORMATION Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances. A savoir : Offre de mission : Cliquer ici Programme : Cliquer ici Formateur H/F avec une expérience d'un an minimum.
Lieu :SARROLA CARCOPINO (20167) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Transport logistique |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Corse, recrute pour son client. Notre agence d'Ajaccio recherche un Chauffeur Pl Toupie H/F dans le cadre d'une mission d'interim de 1 mois minimum Vous serez en charge de : Conduire un camion-toupie pour transporter et livrer du béton sur les sites de construction. Effectuer des inspections et des vérifications de sécurité avant le départ du camion et à chaque arrêt. S'assurer que la charge de béton est correctement dosée, mélangée et déchargée selon les spécifications du client. Communiquer avec le personnel de chantier pour planifier et coordonner les livraisons de béton. Entretenir et nettoyer régulièrement le camion-toupie pour assurer sa sécurité et sa fiabilité. Votre profil Titulaire de vos documents de conduite poids-lourd en cours de validité (permis C - carte conducteur - carte chrono), vous justifiez impérativement d'une première expérience de conduite en camion toupie.
Lieu :Dakar (00004) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Une société qui excelle dans la conception et la construction d'usines de traitement d'eau est à la recherche d'un Technicien HSE. DESCRIPTION Un camion hydraulique auxiliaire ou grue de chargement est un appareil de levage que l'on voit très fréquemment installé sur les camions juste derrière la cabine, ce qui permet d'avoir des chargements dépassant l'arrière du camion. MISSIONS Sécuriser l'engin de manutention et les équipements Assurer le transport et le déplacement vertical et horizontal des différentes charges d'un point à un autre sur le chantier. Evaluer le poids et le volume des charges à déplacer (poids, gabarit, centre de gravité, ...) Evaluer le terrain : (surface, limite, hauteur, itinéraire...) Assurer l'entretien courant de la grue mobile. Effectuer un compte-rendu des missions effectuées Mettre en place les différents processus de sécurité COMPETENCES REQUISES : Savoir-faire : Techniques d'élingage Procédures de contrôle et d'entretien de grues Connaissance du fonctionnement général de la machine Règles de sécurité liées à l'utilisation Utiliser la machine en assurant le rendement attendu Utiliser la machine dans le respect des règles de sécurité Connaissance des principales caractéristiques des matériaux Savoir gérer la maintenance préventive des engins utilisés S'assurer du fonctionnement des dispositifs de sécurité et signaler toute anomalie Savoir-être : Travailler avec méthode et rigueur Veiller à assurer la productivité en respectant la sécurité et l'intégrité de la machine confiée. Réagir rapidement en présence d'un événement imprévu Posséder une santé robuste. Supporter les conditions de travail (chaleur, froid, poussières, bruit, courants d'air, ...). Respecter les différentes consignes et normes de sécurité et d'hygiène. Travailler en équipe. S'adapter à des contextes de travail différents. Travailler en autonomie en cas d'absence momentanée de l'encadrement. Se justifier d'une expérience minimum de 03 (trois) ans en conduite de grue HIAB, être titulaire d'un permis de conduire de catégorie C. Etre de bonne condition physique
Lieu :Toulouse (31200) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
Rejoignez un acteur clé du marché de l'emploi Notre mission : Transformer les opportunités professionnelles en réussites collectives. Les Centres Emploi Carrière réunissent toutes les ressources et compétences nécessaires pour accompagner les entreprises et les particuliers dans leurs démarches liées à l'emploi. Nous proposons des prestations sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de chaque client, avec un engagement constant pour la qualité et l'efficacité. Prêt(e) à nous rejoindre ? Découvrez nos offres et nos agences sur notre site Centre Emploi Carrière. Inscrivez-vous dès maintenant : AEC Intérim. Vos missions Rejoignez une équipe dynamique et passionnée ! Vous êtes prêt(e) à relever un nouveau défi dans le secteur industriel ? Nous recrutons un(e) Mécanicien pour un poste stimulant au sein d'une entreprise en pleine croissance Plusieurs poste : dans le 31200 dans le 31182 et dans le 31400 Vos responsabilités au sein de l'équipe : En tant que mécanicien automobile, vous serez au coeur de notre atelier et de notre réussite. Vos responsabilités incluront : Diagnostic et réparation : Identifier les pannes mécaniques et électroniques, et y apporter les solutions adaptées. Entretien courant : Réaliser des opérations telles que vidanges, révisions, remplacement de pneus, plaquettes de freins, amortisseurs, etc. Intervention sur les moteurs et organes techniques : Remplacement de courroies, embrayages, systèmes de freinage, etc. Contrôle qualité : Vérifier que chaque véhicule répond aux normes de sécurité avant remise au client. Travailler en équipe pour garantir un service rapide et de haute qualité. . Avantages exceptionnels : Rémunération attractive : 12 Brut + 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) et 10% d'indemnités de congés payés (ICP) Poste à pourvoir : Immédiatement Durée : Intérim + cdi à la clé V Votre profil : Formation et expérience : Titulaire d'un CAP/BEP ou Bac Pro en mécanique automobile, vous avez idéalement une expérience dans un poste similaire (débutants motivés bienvenus). Compétences techniques : Vous êtes à l'aise avec les diagnostics électroniques et les outils de mécanique courants. Qualités personnelles : Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et goût du travail bien fait. Permis B : Obligatoire. Votre dynamisme, votre sens des défis et votre culture du résultat font de vous le candidat idéal. Si cette offre résonne avec vous, ne perdez pas de temps ! Inscrivez-vous dès maintenant : AEC Intérim. Contact : Isabelle Consultez notre site Internet : http://www.centre-ec.fr
Lieu :ST NAZAIRE (44600) |
Type de contrat :Freelance |
Domaine :RH Formation |
Nous sommes un organisme de formation certifié Qualiopi spécialiste de la formation en Intra pour les entreprises. Présent au niveau national nous formons + de 1000 stagiaires chaque année. Nous recherchons un formateur (H/F), pour de futures sessions de formation. Salaire fixe : 400 euros par jour (TTC) Frais de déplacement inclus Nous proposons une journée d'introduction à notre entreprise, prevoir un entretien téléphonique avec les participants afin de personnaliser la formation, Aucun frais d'entrée n'est à prévoir par le candidat Dates : 2 jours à définir ----- Les objectifs pédagogiques : À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en oeuvre les compétences suivantes : Comprendre les principes de base de la paie Apprendre à utiliser le logiciel SILAE pour la gestion de la paie Être capable de réaliser un cycle complet de paie avec SILAE. Programme de la formation : AVANT LA FORMATION Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation. Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes. JOUR 1 Matin : Introduction à la paie et à SILAE Comprendre les principes de base de la paie Éléments constitutifs d'un bulletin de paie Calcul des cotisations sociales Présentation de SILAE Présentation générale du logiciel Navigation et utilisation de l'interface Après-midi : Gestion des salariés et des contrats dans SILAE Création d'un salarié dans SILAE Saisie des informations personnelles et contractuelles Gestion des modifications contractuelles Gestion des absences et congés dans SILAE Saisie des absences et congés Impact sur le bulletin de paie JOUR 2 Matin : Calcul de la paie avec SILAE Saisie des éléments variables de paie dans SILAE Heures supplémentaires, primes, indemnités... Calcul automatique de la paie Édition et contrôle des bulletins de paie dans SILAE Contrôle des bulletins Édition et envoi des bulletins Après-midi : Clôture de la paie et déclarations sociales avec SILAE Clôture de la paie dans SILAE Vérification des données Clôture mensuelle Déclarations sociales avec SILAE Préparation et contrôle des déclarations Transmission aux organismes sociaux FIN DE LA FORMATION Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances. A savoir : Offre de mission : Cliquer ici Programme : Cliquer ici Formateur H/F avec une expérience d'un an minimum.
Lieu :GRAISSESSAC (34260) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Services à la personne |
PRESENCE VERTE SERVICES, est une Association Loi 1901, à but non lucratif, d'utilité sociale et actrice du développement social local. Nous rayonnons sur tout le département de l'Hérault depuis 1966, avec plus de 1350 salariés qui oeuvrent chaque jour à apporter des réponses adaptées à des personnes âgées et/ou en situation de handicap selon une approche globale, coordonnée et pluridisciplinaire du parcours de vie. Notre mission première : créer, organiser, gérer et coordonner tous les services à domicile, afin de répondre à la demande des personnes et leur donner la meilleure qualité de vie possible. L'association est également un acteur solidaire économique et social ayant à coeur de promouvoir l'emploi local, de participer à l'économie des territoires, de lutter contre l'isolement et développer des partenariats. (ESAT, GEIQ). Notre engagement repose sur les valeurs de notre projet associatif telles que la solidarité, la proximité et équité, la qualité, l'innovation, l'inclusion et la prévention. Vous souhaitez donner du sens à votre projet professionnel et nous accompagner à la mise en place des enjeux et défis de demain...Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Nous recrutons un intervenant à domicile ( H/F) sur les communes Graissessac et alentours pour intervenir au domicile de plusieurs personnes âgées afin de pouvoir les accompagner dans les tâches de la vie quotidienne et leur permettre de vivre sereinement chez elles. Votre rôle : Vous accompagnez ces personnes en fonction de leur besoins, pour préserver leur bien-être et autonomie en leur offrant: Une présence et de l'aide : Courses, repas, entretien du logement. Un accompagnement : sorties véhiculées, rendez-vous, promenades, de la stimulation, démarches administratives si besoin. Vous êtes une personne bienveillante, sérieuse et possédez une expérience professionnelle auprès de personnes dépendantes. Vous avez envie d'aider vos aînés, vous avez le sens du service, alors venez nous rejoindre ! Vous débutez, vous n'avez pas de diplôme dans la profession, nous pouvons vous accompagner. (immersion,tutorat) Vous devrez faire preuve de : - Capacité d'adaptation - D'un bon relationnel pour instaurer une relation de confiance et être à l'écoute (empathie). - Être ponctuel, organisé, attentif aux besoins des personnes, respecter les consignes. Diplômes souhaités : débutant accepté ou expérience à l'appui Si vous pensez correspondre à ce profil, n'hésitez plus,envoyez nous votre candidature ! Secteur Géographique :Bousquet d'Orb et alentours Type de contrat : CDD pour Décembre 104h/mois, à temps partiel Début de contrat : Décembre 2025 Salaire : à définir en fonction de l'expérience ou selon ancienneté Filière intervention, EMP degré 1,échelon 1, à partir de 11.88 euros brut de l'heure, + ECR diplôme sous conditions 63.47 euros/Mois pour un temps complet + ECR ancienneté à 100% si expérience dans la branche Pourquoi nous rejoindre ? Nous pouvons vous offrir: Un planning adapté à vos contraintes et fonction de votre expérience. Des missions près de chez vous ( interventions à 10 /15 km autour de votre domicile) Des frais de déplacement pris en charge ( inter-vacation entre chaque client 0,38euros du km ) Prise en charge à hauteur de 60 % des frais kilométriques pour le trajet domicile du salarié / 1ère intervention et dernière intervention / retour au domicile Tickets restaurant par journée de travail Participation à des groupes d'analyse de pratique professionnelle dit APP (partage d'expérience : pour améliorer la qualité de vie au travail et améliorer les compétences) Réunions mensuelles d'équipe d'1h30 Vous professionnaliser : formation d'intégration, du tutorat si besoin. Des agences de proximité, avec des responsables de secteur à votre écoute. Un CSE
Lieu :Saint Louis (00000) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Comptabilité Finance |
Une entreprise évoluant dans le domaine de l'électricité est à la recherche d'un CHEF COMPTABLE Analyser la situation financière de l'entreprise. Etablissement des fiches de paie. Etablir les déclarations fiscales et sociales de l'entreprise. Constituer les documents de synthèse de l'entreprise tels que les balances de comptes, les bilans comptables, les comptes de résultat, etc. Elaborer un état mensuel de la situation comptable de l'entreprise. Archiver les opérations comptables dans les livres et cahiers comptables. Suivre les traitements des factures et relancer les clients pour les factures impayées si nécessaire. Compléter les logiciels de comptabilité en saisissant les données commerciales et patrimoniales. COMPTENCES REQUISES : Solide connaissance des principes comptables, des normes financières et des réglementations fiscales Une connaissance de la comptabilité, gestion de stocks, des coûts de production, de la comptabilisation des actifs. Compétences en gestion financière, capacité de préparer des budgets, d'analyser les états financiers, de suivre les dépenses, de gérer les flux de trésorerie, etc Maîtrise des logiciels comptables couramment utilisés dans l'industrie. QuickBooks, Sage, SAP ou d'autres logiciels. Compétences avancées en Excel ou dans d'autres outils d'analyse des données Connaissance des réglementations fiscales et comptables, pour garantir la conformité légale et éviter les problèmes fiscaux ou juridiques Esprit d'équipe Un diplôme en comptabilité ou en finance de niveau Bac +5 et une expérience de plus de 05 ans à un poste similaire Mobilité géographique obligatoire
Lieu :LACROUZETTE (81210) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Transport logistique |
API acteur local indépendant de l'intérim et du recrutement place l'humain au coeur de son travail. Nos valeurs : proximité, disponibilité, réactivité et professionnalisme. Mission intérim, CDD, CDI, tout est possible chez API ! Rejoignez-nous ! API Castres recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le transport, stockage et préparation de commandes : un/e Préparateur / Préparatrice de commandes - CACES R489 catégorie 1B Début de contrat : lundi 3 novembre 2025 Type de contrat : Mission d'intérim de longue durée, pérennisable Durée du contrat : à la semaine, renouvelable Rémunération : 12.09euros brut de l'heure + panier repas de 7.40euros + 10% IFM + 10% ICCP Durée hebdomadaire : 39 heures (35h + 4 heures supplémentaires) Horaires de travail : 8h-12h / 13h30-17h du lundi au jeudi et fin à 16h le vendredi Les avantages de travailler avec nous !! Paiement des IFM à chaque fin du mois (Indemnité de fin de mission 10% sup) Paiement de ICCP à chaque fin de mois (Indemnité de congés payés 10% sup) Coffre-fort numérique Partenariat avec le FASTT Possibilité d'acompte par semaine Paiement des salaires entre le 6 et le 8 Dans le cadre du développement de l'activité, nous recherchons un manutentionnaire / préparateur de commandes (H/F) titulaire du CACES R489 catégorie 1B pour renforcer l'équipe logistique. Rattaché(e) au responsable d'entrepôt, vous serez en charge de la préparation, de la manutention et du rangement des marchandises afin d'assurer le bon déroulement des opérations quotidiennes. Réceptionner, contrôler et ranger les marchandises dans l'entrepôt Préparer les commandes selon les bons de préparation Assurer le chargement et le déchargement des camions Utiliser le chariot automoteur de manutention (CACES R489 ET cat. 1B) dans le respect des règles de sécurité Participer au maintien de la propreté et du bon état de l'entrepôt Respecter les délais et les procédures internes de préparation Titulaire du CACES R489 catégorie 1B en cours de validité Première expérience réussie dans un poste similaire (préparation de commandes, logistique, entrepôt, etc.) Bonne condition physique et sens de l'organisation Rigueur, ponctualité et esprit d'équipe Connaissance des règles de sécurité en entrepôt
Lieu :saint nazaire (44600) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
Vous recherchez un partenaire de confiance qui contribue à votre réussite ? Nos équipes Intérim Qualité vous accompagnent pour booster votre carrière ! Intérim Qualité est un réseau indépendant d'agences d'emploi qui propose des solutions de recrutement, formation, travail temporaire et conseils RH. Entreprise à taille humaine, nous avons à coeur d'accompagner avec soin les profils et talents qui viennent nous rejoindre. Prêt à rejoindre l'aventure ? Voici les avantages dont vous pourriez bénéficier en nous rejoignant : Le Compte Epargne Temps : une Épargne facile, déblocable à tout moment et rentable ! De nombreux Services vous permettant d'obtenir des aides financières sur le logement, le crédit, la garde d'enfant ... Autres avantages : un comité d'entreprise avec des réduction sur vos places de cinéma, vos vacances (Belambra, booking.com), la grande distribution (Carrefour, Leclerc), les parcs d'attraction (Disneyland, Parc Astérix), l'ameublement.... Envie d'évoluer dans un environnement stimulant, dynamique avec des opportunités intéressantes à la clé ? Postulez vite chez Intérim Qualité ! Nous recrutons pour notre client un Soudeur 136 H/F Vos missions ? Réalisation de soudure de cloisin sur les coques métallique Infos pratiques : Salaire brut annuel compris entre 28k et 33k. Intervention sur le site des Chantiers de l'Atlantique à Saint-Nazaire Poste à pourvoir en local Référence interne : 4 958 Vos atouts ? Une première expérience sur ce type de poste serait souhaitée, Une licence 136 à jour est nécessaire pour ce poste Une accès aux Chantiers de l'Atlantique serait un plus Vous vous reconnaissez ? Alors, n'hésitez plus postulez !
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