Lieu :OUAGADOUGOU (12) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :BTP Immobilier |
Une société de BTP spécialisée dans la location d'engins lourds, offrant des solutions complètes pour les secteurs de la construction, de l'agriculture et des travaux publics recrute pour renforcer ses effectifs. Le Conducteur de Tractopelle est responsable de la conduite et de la manipulation sécurisée du tractopelle pour effectuer des travaux de terrassement, de nivellement et de chargement sur les chantiers de l'entreprise. Une expertise confirmée dans la conduite et la manipulation de cet engin est indispensable. Il sera chargé de : Assurer la conduite sécurisée de la tractopelle sur les différents chantiers Effectuer les travaux de terrassement, de chargement et de déchargement de matériaux S'assurer de la stabilité de l'engin et de la sécurité des zones de travail Effectuer les vérifications quotidiennes de l'état de l'engin (niveaux d'huile, carburant, état des pneus) Procéder à l'entretien de premier niveau et signaler toute anomalie au responsable technique Respecter les consignes de sécurité et les procédures de l'entreprise Formation : Permis de conduire poids lourd (catégorie C) et CACES R372m (catégorie 4) valide Expérience : Minimum 05 ans d'expérience confirmée dans la conduite de tractopelle sur des chantiers Compétences : Maîtrise de la conduite et de la manipulation de tractopelle, bonne connaissance des règles de sécurité Qualités personnelles : Rigueur, autonomie, capacité à travailler en équipe et sens des responsabilités
Lieu :OUAGADOUGOU (12) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :BTP Immobilier |
Une société de BTP spécialisée dans la location d'engins lourds, offrant des solutions complètes pour les secteurs de la construction, de l'agriculture et des travaux publics recrute pour renforcer ses effectifs. Le Chauffeur aura pour rôle d'assurer le transport de matériaux de construction (sable, gravier, terre, etc.) à l'aide d'un camion benne, en garantissant la sécurité, la conformité des trajets et la bonne maintenance du véhicule. Il sera chargé de : Conduire le camion benne en respectant les règles de sécurité routière et de transport Charger et décharger les matériaux sur les chantiers selon les consignes Effectuer les livraisons conformément aux itinéraires définis Contrôler l'état des chargements pour assurer leur stabilité et leur conformité Vérifier quotidiennement l'état du camion (niveaux d'huile, de carburant, état des pneus, etc.) Effectuer les petites réparations de première nécessité Signaler toute anomalie ou panne à la hiérarchie Assurer le nettoyage régulier du véhicule Remplir les bordereaux de livraison et les feuilles de route Tenir à jour les carnets d'entretien du véhicule. Rendre compte des trajets et des livraisons effectuées Formation : Permis de conduire poids lourd (catégorie C) valide Expérience : Minimum 02 ans dans la conduite de camions bennes ou d'engins similaires Compétences :Maîtrise des règles de conduite et de sécurité routière, bonne connaissance des itinéraires locaux, capacité à effectuer des manutentions et petits entretiens du véhicule Qualités personnelles : Ponctualité, sérieux et rigueur, autonomie et sens des responsabilités, bonne condition physique pour la manutention
Lieu :La Tène (12) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Cet acteur majeur de l'horlogerie suisse est reconnu pour ses marques emblématiques qui valorisent le savoir-faire Swiss Made à l'international. Sa force repose sur une intégration verticale complète, permettant de maîtriser chaque étape de fabrication, des matières premières aux montres mécaniques et électroniques finalisées. Le laboratoire de recherche central est dédié au développement de produits, sous-systèmes et composants horlogers innovants, ainsi qu'aux technologies de fabrication nécessaires à leur production. Culture d'entreprise Convention collective de travail horlogère Innovation et créativité Excellence et qualité suisse Modernité, avec de nouveaux bâtiments prévus en 2026 Avantages proposés sur ce poste : Mutuelle d'entreprise Assurance complémentaire attractive Places de parc gratuites Forfait mobilité pour les mobilités douces Très bonne caisse de pension avec forte participation de l'employeur Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Comptabilité fournisseurs Scannage et saisie des factures et notes de frais Préparation des paiements (DTA, e-banking, Netting) Gestion des rappels et suivi des litiges Traitement des emails via les boîtes génériques Comptabilité clients Facturation des contributions extraordinaires Gestion des acomptes clients Contrôle des échéances débiteurs et relances Envoi des relevés de comptes et reporting Flash Comptabilité générale Calcul et comptabilisation des provisions et impôts Délimitations générales et réconciliation des transactions inter-divisions Clôtures mensuelles et annuelles Contrôle et établissement du décompte TVA Suivi des budgets d'investissement Immobilisations et stocks Gestion des acquisitions, cessions et amortissements Réalisation d'inventaires Réconciliation des stocks, analyse des slowmovers et calculs NRV Trésorerie Saisie des pièces bancaires Reporting du cash forecast hebdomadaire Suivi des comptes-poids des métaux précieux et reporting Expérience en clôture financière depuis minimum 5 ans Brevet Fédéral de Spécialiste en Finance et Comptabilité ou expérience chez une société d'audit de « big 5 » Organisé(e) et structuré(e), avec un bon esprit d'équipe Excellente maîtrise d'Excel Connaissance de Microsoft Dynamics NAV (un atout)
Lieu :Lausanne (12) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Informatique |
Cette société spécialisée en cybersécurité recrute. Les avantages Télétravail 3 jours par semaine dès la prise de poste. Mutuelle d'entreprise. Pourcentage de prise en charge de la LPP. Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Retrouvez-moi sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement Responsabilité Consultant(e) IGA Cloud Saviynt Dans ce rôle, vous êtes responsable de la gestion des identités et des accès en utilisant les solutions Saviynt. Vos tâches quotidiennes comprennent : L'intégration et la mise en oeuvre de la solution IGA Saviynt, Le design de l'architecture technique de la solution et de ses connecteurs, La gestion des projets d'intégration avec les services internes, Le déploiement de connecteurs cloud & on-premise complexe, La surveillance et l'amélioration des processus et des modèles de sécurité existants. Poste ouvert aux résidents suisses (nationalité suisse ou étrangère AVEC permis de séjour valide) et également aux ressortissants européens souhaitant se domicilier entre Genève & Lausanne Français, Anglais B1/B2 Minimum 2 ans d'expérience en gestion des identités et des accès : expertise dans la mise en oeuvre de la solution Saviynt IGA - Identity Governance and Administration. Projets d'intégration de la solution Saviynt démontrés. Connaissances techniques Saviynt : h-SQL, SQL, json et formalisme des connecteurs (Azure AD, REST, etc.). Compétences en cybersécurité : bonnes pratiques de sécurité des systèmes d'information et des normes de conformité. Autonomie : Capacité à identifier et résoudre des problèmes techniques complexes rapidement et efficacement. Autres qualifications appréciées : Certification Saviynt S-100/S-200/S-300. Expérience en gestion de projet, bonnes capacités de communication et aptitude au travail d'équipe.
Lieu :OUAGADOUGOU (12) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Comptabilité Finance |
Une Société de Service en Ingénierie Informatique innovante recrute pour renforcer ses effectifs. Le Directeur Administratif et Financier est responsable de la performance financière, administrative et sociale de l'entreprise. Il pilote, en toute autonomie, l'ensemble des fonctions support afin d'assurer la fiabilité des comptes, la maîtrise des risques, la conformité réglementaire, et l'efficacité des processus internes. Il a pour mission, en termes de: Stratégie et pilotage financier Élaborer et mettre en oeuvre la stratégie financière de l'entreprise ; Analyser les besoins organisationnels et préconiser les orientations stratégiques en fonction des obligations administratives, comptables financières et juridiques ; Construire et suivre les budgets annuels, projections et plans pluriannuels ; Mettre en place des outils de pilotage (tableaux de bord, reportings) pour un suivi rigoureux de la performance ; Fournir des analyses financières pertinentes pour soutenir les décisions stratégiques de la Direction Comptabilité, fiscalité et reporting Superviser la comptabilité générale et analytique dans le respect des normes OHADA ; Garantir la fiabilité des comptes et des clôtures périodiques ; Assurer le respect des obligations fiscales, sociales et réglementaires ; Etablir les états financiers, rapports de gestion et liasses fiscales ; Produire les reportings destinés aux organes de gouvernance et aux partenaires stratégiques. Gestion de la trésorerie et relations bancaires Etablir et suivre rigoureusement le plan de trésorerie ; Assurer la gestion prévisionnelle et quotidienne de la trésorerie ; Optimiser les flux financiers et le besoin en fonds de roulement ; Suivre les financements, emprunts et engagements financiers de l'entreprise ; Négocier avec les banques et partenaires financiers, gérer les lignes de crédit et cautions . Supervision RH et administration Superviser la gestion administrative du personnel (contrats, paie, déclarations sociales) ; Piloter la politique RH : effectifs, fiches de poste, gestion des carrières, gestion des absences ; Organiser le processus de notation du personnel, en lien avec les managers et les objectifs annuels ; Contribuer à la mise en place d'une politique de rémunération cohérente et motivante ; Garantir la conformité avec le droit du travail et maintenir un bon climat social ; Encadrer les fonctions support (logistique, services généraux, sécurité). Contrôle interne et gestion des risques Mettre en place des procédures internes de contrôle et de conformité ; Identifier, évaluer et maîtriser les risques financiers, opérationnels et réglementaires ; Coordonner les audits internes et externes ; Accompagnement du changement et structuration Être un acteur clé dans la structuration des fonctions support (finances, RH, administratif) ; Instaurer une culture de rigueur, de traçabilité et de redevabilité au sein de l'organisation ; Participer à la digitalisation des processus et à l'optimisation des outils de gestion ; Et toute autre tâche jugée utile par la hiérarchie. Formation Bac+5 en Finance, Comptabilité, Contrôle de gestion ou équivalent. Expérience Minimum 10 ans d'expérience dans des fonctions financières. Une expérience significative dans une entreprise de grande taille structurée, avec procédures internes solides (même locale ou régionale). Expérience réussie dans un rôle de structuration ou de transformation organisationnelle fortement appréciée. Exigences et aptitudes Excellente maîtrise des normes comptables OHADA, de la fiscalité des entreprises et du droit social ; Maîtrise des outils de pilotage financier, budgétaire et analytique ; Compétences avérées en encadrement d'équipe, reporting et négociation bancaire ; Maîtrise d'Excel et idéalement d'un ERP (SAGE, ODOO, etc.) ; Forte autonomie et capacité à prendre des décisions structurantes ; Leadership collaboratif, sens de l'organisation et rigueur ; Intelligence relationnelle et capacité à accompagner le changement ; Loyauté, éthique et grande discrétion professionnelle .
Lieu :Nyon (12) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Fondée en 1974, cette société une entreprise fribourgeoise familiale active dans l'enveloppe des bâtiments et des constructions frigorifiques. Les bureaux et centres de production se trouvent à Givisiez (FR) et emploient environ 80 collaborateurs (-trices) spécialisés. Réalisation de : Façade ventilées Toitures ventilées Réalisation d'enveloppe intégrale Construction frigorifiques Usinage et parachèvement de produit semi-finis La polyvalence permet de travailler tous les types de revêtement, soit : Le bois Les plaques fibre-ciment ou fibre-béton Le métal Les panneaux sandwich Les panneaux composites Les panneaux stratifiés et HPL La pierre naturelle, la céramique Le polycarbonate Avantages proposés sur ce poste : Télétravail : 1 jour par semaine après période de formation Formations continues et coaching Emploi stable dans une entreprise familiale Conditions de travail flexibles Salaire sur 13 mois Ambiance jeune et dynamique Événements entreprise (soirée, sortie,...) Prime de chantier dès la fin du premier chantier Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Votre mission : En étroite collaboration avec le Chef de projet, vous élaborez les plans d'ensemble, les détails de construction, ainsi que les plans de fabrication et de montage Vous réalisez précisément les plans et schémas d'atelier nécessaires à la fabrication Vous préparez les plans de fabrication accompagnés des listes de pièces pour les commandes auprès des fournisseurs Au besoin, vous effectuez des prises de mesures sur le chantier, conjointement avec le Chef de projet ou le Chef d'équipe Déplacements professionnels sur les chantiers en Suisse Romande Vous êtes au bénéfice d'un CFC de dessinateur en construction métallique, serrurier-constructeur ou d'un titre jugé équivalent et avez plus de 4 ans d'expérience. Vous possédez une première expérience réussie dans la construction de façades, de couvertures, de serrurerie ou bardage Vous êtes autonome et rigoureux. Vous avez une expérience validée et confirmée en gestion de projet : suivi des temps de travail, réponses aux appels d'offres, commandes d'achats et facturation ; Très bonnes connaissances de MS-Office et Autocad Gestion des équipes de montage Participation au réunion de chantier Prise de mesure sur les chantiers Réalisation de plan de détail / plan de construction Expérience sur le sol Suisse
Lieu :Lausanne (12) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Santé Social |
Établissement de soins aigus pluridisciplinaires, cette Clinique est une institution privée à but non lucratif fondée en 1891. Elle appartient à une Fondation et bénéficie d'une indépendance lui permettant d'investir continuellement dans l'humain et la technologie afin d'assurer une prise en charge optimale des patients. Les avantages proposés sur ce poste : Participation Lamal Primes Annuité Restaurant d'entreprise Divers avantages collaborateurs Horaires en 12 heures Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Dispenser de manière autonome et/ou sur délégation médicale des soins infirmiers personnalisés et globaux aux patients dont les fonctions vitales sont menacées ou perturbées Etre capable de s'adapter aux situations, de niveaux de complexités variés et/ou aux fluctuations de la charge de travail Développer une observation méticuleuse afin de prévenir et anticiper toutes complications Disposer des compétences scientifiques, techniques et humaines permettant de travailler dans une équipe pluridisciplinaire Conduire des actions permettant le développement des activités du service Avec qui allez-vous travailler ? L'équipe des soins intensifs, composée d'une vingtaine de soignant·es, cultive un environnement de travail technique mais serein. Sa dynamique positive repose sur le partage, la bonne humeur et la confiance mutuelle. Animée par un sens des responsabilités, elle aspire à progresser dans un milieu en constante évolution. La qualité du travail résulte d'une collaboration harmonieuse et d'une entraide quotidienne. Responsable des soins intensifs et de la cardiologie, est au bénéfice d'une expérience pratique de plus de 25 ans dans le milieu de la médecine intensive. Il est défini comme une personne pragmatique dotée d'un brin d'idéalisme, prêtant une attention particulière à la collaboration, à la communication et à la confiance. Il est en constante recherche de nouvelles solutions de développement et de progression Etre au bénéfice d'un diplôme d'infirmier·ère HES ou équivalent. Et d'un diplôme fédéral d'expert·e en soins intensifs EPD ES reconnu par la Société Suisse de Médecine Intensive (SGI-SSMI) - pas d'équivalent en Europe. Faire preuve de polyvalence dans les différentes disciplines médicales et chirurgicales Posséder rigueur, fiabilité et dynamisme Etre capable de gérer son stress face aux situations d'urgence
Lieu :OUAGADOUGOU (12) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Autres |
Une société spécialisée dans le secteur industriel de l'agroalimentaire basée au Burkina Faso recrute pour renforcer ses éffectifs. Le chauffeur assure le transport des marchandises (produits alimentaires, matières premières, des sous-produits) à l'aide d'un camion benne, en garantissant la sécurité, la conformité des trajets et la bonne maintenance du véhicule. Il a pour mission de: Conduire le camion benne en respectant les règles de sécurité routière et de transport; Conduire le camion benne pour le transport des produits agricoles, ou matières transformées; Assurer le chargement et le déchargement du camion en respectant les consignes de sécurité; Suivre l'itinéraire planifié et respecter les délais de livraison; Vérifier l'état du véhicule avant chaque départ (niveaux, pneumatiques, état général, propreté); Effectuer les petites réparations de première nécessité; Signaler toute anomalie technique ou mécanique; Assurer le nettoyage régulier du véhicule; Remplir les documents de transport et rapports de mission journaliers; Rendre compte des trajets et des livraisons effectuées; Formations Permis de conduire poids lourd (catégorie C) valide Minimum 2 ans d'expérience dans la conduite de camions bennes ou d'engins similaires. Qualifications Maîtrise des règles de conduite et de sécurité routière; Bonne connaissance des itinéraires locaux; Capacité à effectuer des manutentions et petits entretiens du véhicule; Ponctualité, sérieux et rigueur; Autonomie et sens des responsabilités; Bonne condition physique pour la manutention;
Lieu :OUAGADOUGOU (12) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Autres |
Une société de Service en Ingénierie Informatique innovante recrute pour renforcer ses éffectifs. Le chauffeur assure la conduite des véhicules légers (voiture particulière et camionnette) dans le cadre de déplacements professionnels ou personnels, mais aussi le transport de biens légers ou de petits équipements en fonction des besoins du service.Il a pour mission de: Assurer la conduite du personnel de bureau, la livraison des marchandises; Réaliser les courses, livraisons, dépôts ou retraits de documents/colis; Assurer la sécurité des passagers et du bon arrimage des objets transportés dans la camionnette; Appliquer les règles de sécurité routière avec rigueur; Maintenir les véhicules propres, en bon état de fonctionnement, et assurer les vérifications de routine (carburant, huile, pneus, éclairage...); Effectuer les suivis d'entretien, visites techniques, réparations si nécessaire; Signaler toute anomalie ou panne à la hiérarchie; Assurer le nettoyage régulier du véhicule; Tenir à jour un carnet de bord des déplacements et interventions; Faire preuve de discrétion et de respect de la confidentialité; Formation Permis de conduire catégorie C. Expérience de minimum 2 ans dans la conduite de véhicule poids léger Qualifications Maîtrise des règles de conduite et de sécurité routière; Bonne connaissance des itinéraires locaux; Autonomie et sens des responsabilités; Ponctualité, discrétion, présentation soignée; Capacité à gérer des imprévus ou des demandes de dernière minute;
Lieu :Lausanne (12) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Cette entreprise dynamique et innovante, est active dans le secteur de la menuiserie métallique et de la façade rideau. Ses valeurs sont orientées sur la clientèle et des prestations de qualité. Elle offre un environnement de travail moderne, agréable et des défis professionnels intéressants et ambitieux à relever Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement ou par email : catherine.biaudet@gmail.com . Gestion complète d'un projet : Vous serez responsable de la gestion intégrale des projets de construction métallique, assurant leur succès de la conception à la réalisation. Supervision du dessin technique : Vous superviserez l'élaboration des dessins techniques, garantissant leur conformité aux normes et exigences du projet. Maîtrise des coûts et de la rentabilité du projet : Vous assurerez le suivi des coûts et veillerez à la rentabilité de chaque projet. Coordination avec la direction des travaux : Vous collaborerez étroitement avec les équipes de direction des travaux pour une exécution efficace et harmonieuse des projets. Gestion du planning et suivi du chantier : Vous serez en charge de la planification et du suivi des chantiers, garantissant le respect des délais et la qualité des réalisations. Des déplacements professionnels sont à prévoir pour ce poste, principalement dans la région de l'Arc lémanique. Brevet Fédéral de projeteur constructeur sur métal serait un plus : Vous possédez ce titre ou une équivalence reconnue. Expérience : Vous avez 4 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire. Expérience en gestion de projet Connaissances informatiques : Vous maîtrisez MS Office, Autocad et Hicad. Compétences relationnelles : Vous êtes proactif, aimez travailler en équipe et avez de bonnes aptitudes relationnelles. Autonomie et précision
Lieu :Genève (12) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Notre client est un bureau d'ingénieurs basé à Genève bénéficiant de plus de 70 ans d'expérience dans le domaine de la construction. Forts d'une équipe dynamique et expérimentée, nous intervenons dans divers domaines tels que les infrastructures, les ouvrages d'art, le génie parasismique et la réhabilitation de structures existantes. Plans de coffrages et d'armatures (structures en béton-armé) Plans d'ensemble et de détail de charpente en bois Plans d'ensemble et de détail de charpente métalliques Plans de terrassements et travaux spéciaux Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire Connaissances du logiciel REVIT Bonnes connaissances des normes en vigueur dans les branches concernées Niveau de rémunération : Environ 90 kCHF par an à débattre selon expérience + Taux de travail variable possible (60%-100%) Process recrutement : 2 entretiens sont prévus Si vous vous reconnaissez dans ces lignes, votre profil nous intéresse forcément ! Alors il ne vous reste qu'une chose à faire : cliquer pour postuler (un simple Cv suffit). ...nous nous retrouvons de l'autre côté !
Lieu :OUAGADOUGOU (12) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Autres |
Une entreprise recrute un chauffeur personnel pour son Directeur Général, afin de renforcer ses effectifs. Assurer dans les meilleures conditions de sécurité, de ponctualité et de confidentialité, sa mission de conduire le Directeur Général dans le cadre de ses déplacements professionnels et personnels, en garantissant un service irréprochable et adapté. Il a pour mission de: Conduire le Directeur Général à ses rendez-vous professionnels, réunions, événements officiels ou personnels, selon les itinéraires les plus sûrs et les plus rapides ; Maintenir le véhicule en excellent état de propreté (intérieur et extérieur) et de fonctionnement ; Veiller à la planification rigoureuse de l'entretien du véhicule : révisions, visites techniques, changements de pièces, etc ; S'assurer de la présence à bord des documents du véhicule et des équipements obligatoires ; Gérer efficacement les situations imprévues sur la route : embouteillages, détours, incidents mécaniques ; Respecter les standards de sécurité, de confidentialité ; Effectuer sur demande, des courses ponctuelles pour le DG (documents, effets personnels, logistique). Titulaire d'un permis de conduire catégorie C, en cours de validité ; Expérience avérée (minimum 3ans) en tant que chauffeur professionnel ; Bonne maîtrise de la conduite défensive et sécurisée ; Solides connaissances en mécanique de base. Exigences et aptitudes Discrétion absolue et sens aigu de la confidentialité ; Présentation soignée, comportement respectueux et professionnel ; Excellente ponctualité et fort sens du service ; Capacité à s'adapter à un agenda variable et à travailler sous pression ; Connaissance des itinéraires urbains et interurbains, usage courant des outils GPS.
Lieu :OUAGADOUGOU (12) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Autres |
Une société recrute un chauffeur personnel pour son Diecteur General afin de renforcer ses éffectifs. Assurer, dans les meilleures conditions de sécurité, de ponctualité et de confidentialité, le transport du Directeur Général dans le cadre de ses déplacements professionnels et personnels, en garantissant un service irréprochable et adapté à son agenda. il a pour mission de: Conduire le Directeur Général à ses rendez-vous professionnels, réunions, événements officiels ou personnels, selon les itinéraires les plus sûrs et les plus rapides ; Offrir un service de transport hautement professionnel, fiable et discret ; Anticiper les besoins du DG en matière de transport et adapter les trajets en fonction ; des impératifs de son emploi du temps ; Maintenir le véhicule en excellent état de propreté (intérieur et extérieur) et de fonctionnement ; Veiller à la planification rigoureuse de l'entretien du véhicule : révisions, visites techniques, changements de pièces, etc ; S'assurer de la présence à bord des documents du véhicule et des équipements obligatoires ; Gérer efficacement les situations imprévues sur la route : embouteillages, détours, incidents mécaniques ; Respecter les standards de sécurité, de confidentialité ; Effectuer, sur demande, des courses ponctuelles pour le DG (documents, effets personnels, logistique). Titulaire d'un permis de conduire catégorie C, en cours de validité ; Expérience avérée (minimum 3ans) en tant que chauffeur personnel de haut niveau (DG, diplomate, cadre supérieur...) ; Bonne maîtrise de la conduite défensive et sécurisée ; Solides connaissances en mécanique de base Exigences et aptitudes Discrétion absolue et sens aigu de la confidentialité ; Présentation soignée, comportement respectueux et professionnel ; Excellente ponctualité et fort sens du service ; Capacité à s'adapter à un agenda variable et à travailler sous pression ; Connaissance des itinéraires urbains et interurbains, usage courant des outils GPS ; Résistance physique et mentale
Lieu :Onet-le-Château (12) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Distribution Commerce |
Ce Groupe est partenaire des marques Leader du marché de la bijouterie : - 14 points de vente répartis sur le Sud-Ouest - 70 collaborateurs passionnés Activité de Fabrication & Réparation de Bijoux et Montres, + de 500 opérations par semaine Activité d'Audit & Conseil en développement commercial, spécialisée dans le domaine de la bijouterie-horlogerie, au service de plus de 30 magasins Les avantages : Titres Restaurants Primes mensuelles Un petit bonus pour pimenter votre mois + de 10 Challenges par an Plan d'évolution Congés additionnels 14 RTT/an Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100% Tickets restaurant Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Retrouvez-moi sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement → Piloter le magasin en garantissant son bon fonctionnement quotidien → Manager et motiver votre équipe pour atteindre les objectifs → Offrir une expérience client exceptionnelle et un service premium → Optimiser le merchandising et la gestion des stocks → Analyser les performances et proposer des actions commerciales 2 ans d'xpérience en gestion de magasin ou en management requis Leadership naturel et capacité à inspirer une équipe Sens aigu du service client et de la vente Dynamisme, organisation et capacité à relever les défis
Lieu :OUAGADOUGOU (12) |
Type de contrat :Stage |
Domaine :Droit Juridique |
Une entreprise de la place recherche un(e) stagiaire diplômé en droit des affaires pour appuyer l'équipe dans la gestion juridique et opérationnelle de ce service. Le stagiaire diplômé en Droit des Affaires aura pour mission de contribuer à la sécurisation juridique et au bon fonctionnement de la plateforme de gestion des recrutements de stagiaires, en assurant le suivi contractuel, la conformité réglementaire, ainsi que la relation avec les clients utilisateurs du service. Il a pour mission de: Assurer le suivi juridique et réglementaire de la plateforme (politique de confidentialité, conformité, etc.); Participer à la préparation des réponses aux appels d'offres : analyse du cahier des charges, constitution du dossier de candidature, collecte des pièces justificatives, coordination avec les services internes; Assurer une veille sur les opportunités d'appels d'offres dans les domaines pertinents (éducation, RH, insertion professionnelle, numérique, etc.); Participer à la rédaction, à la mise à jour et à la validation des contrats (conventions de stage, partenariats, conditions d'utilisation); Identifier les risques juridiques liés à l'activité de la plateforme et proposer des mesures de prévention; Accompagner les entreprises dans l'utilisation de la plateforme (explication du processus, contractualisation); Assurer un suivi juridique des prestations conclues avec les entreprises clientes; Préparer les documents administratifs et contractuels relatifs à la mise en relation avec les stagiaires; Participer à la mise en place d'un système de reporting des activités juridiques liées aux clients et à la plateforme. Formation Titulaire d'une licence en droit des affaires ou équivalent; Expérience Justifier d'au moins une première expérience (stage ou emploi) dans un environnement juridique ou commercial; Exigences et aptitudes Une première expérience professionnelle ou un stage dans un environnement juridique ou commercial serait un atout; Connaissances de base en droit des contrats, droit commercial et droit du travail (conventions de stage, partenariats); Intérêt pour les environnements numériques et les plateformes de services; Rigueur, sens de l'organisation, autonomie; Aisance rédactionnelle et relationnelle; Participer à la préparation des réponses aux appels d'offres : analyse du cahier des charges, constitution du dossier de candidature, collecte des pièces justificatives, coordination avec les services internes; Assurer une veille sur les opportunités d'appels d'offres dans les domaines pertinents (éducation, RH, insertion professionnelle, numérique, etc.).
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