Lieu :Dakar (00000) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Autres |
Une société spécialisée dans l'automatisme industriel, instrumentation et électricité industrielle est à la recherche d'un Responsable QHSE. Coordonne le groupe matière d'hygiène, de qualité de sécurité e d'environnement. Qualité des produits, sécurité des outils de travail et environnement confortable favorisant les conditions de travail. Sensibiliser les membres de l'entreprise aux enjeux liées à la sécurité, la qualité et l'environnement. Animer des réunions ou des groupes de résolutions de problèmes Préparer un plan pour prévenir les risques encourus, Rechercher l'origine des pannes Mettre en place des solutions pour éviter les accidents Imaginer des nouveaux aménagements pour favoriser la sécurité du personnel Déterminer des objectifs pour améliorer la qualité de la production Vérifier des installations existantes Mettre en oeuvre une politique de tri des déchets Contrôler la conformité des chantiers. COMPETENCES REQUISES : Posséder des capacités d'analyse Aisance rédactionnelle et relationnelle Maitriser les outils de l'informatique de gestion et avoir des bases en informatique industrielle Participer a l'analyse des risques , des dysfonctionnements et a la recherche des pistes d'ameliroation Niveau 3, BTS ou DUT + Formation HSE avec expérience ou diplôme HSE Connaitre les principes de la certification Connaitre les principes de la certification ISO 9001 et 14001. Informations Complémentaires : Déplacement (Permis B ) Horaires fixes à l'entreprise Travail en autonomie.
Lieu :Aigues-vives (30670) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
En tant que leader mondial du marché de la santé des plantes, nous aidons les agriculteurs à protéger les cultures et à ainsi garantir une alimentation sûre, nutritive et accessible à tous - tout en minimisant l'utilisation des terres et des autres intrants agricoles. Syngenta Crop Protection protège les plantes du semis à la récolte: du moment où la graine est plantée, jusqu'à la récolte, les cultures doivent être protégées des mauvaises herbes, des insectes et des maladies, ainsi que de la sécheresse et des inondations, de la chaleur et du froid. Le siège de Syngenta Crop Protection est situé en Suisse. Pour plus d’informations sur Syngenta, nous vous recommandons de consulter le site www.syngenta.com. Nous recherchons un(e) : Conducteur de ligne de formulation (h/f/) CDI basé à Aigues Vives (30) Vous êtes responsable d'une ligne de formulation composée de machines automatisées. Vous en assurez le bon fonctionnement et assurez le suivi d'activité des opérateurs chargés de tâches spécifiques. Vous assurez le respect des consignes de sécurité, de formulation, de qualité et de respect de l’environnement. Vos missions principales : Assurer le suivi des activités des opérateurs sur la ligne de formulation en fonction du programme de travail en tenant compte des contraintes de production, des règles de sécurité, de qualité et de protection de l’environnement. Assurer en autonomie les mises en route, arrêt, redémarrage des machines, appareils et installations, dans le strict respect des consignes de sécurité. S’assurer des approvisionnements des installations et des réalisations des contrôles de conformité quantitative et qualitative des matières premières. Sur la base des instructions de production (quantités, cadences, qualité...), vous rentrez toutes les données nécessaires à la fabrication dans les systèmes et pilote l’installation. Vous assurez la prise et le passage de consignes et rendez compte de votre activité pour garantir la continuité des opérations entre les équipes. Vous effectuez les réglages, manuels ou automatisés, surveillez le déroulement des opérations et réalisez les autocontrôles Renseigner des documents de suivi des activités (qualité, volume, incidents de fonctionnement) Réaliser des relevés, bilans matières, contrôles qualités (tests en atelier) et mesures relatives au suivi de production Entretien de l’installation et du poste de travail Assurer les opérations de nettoyages et changements de produits Vous avez une formation en chimie (BEP, Bac Professionnel) ou avez au moins 5 ans d’expérience en conduite d’installation dans un atelier de formulation ou de synthèse Vous avez une forte sensibilité à l’hygiène, la sécurité, la qualité et la protection de l’environnement Vous avez un bon relationnel et une bonne communication
Lieu :Dakar (00000) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Commercial |
Une entreprise spécialisée dans l'automatisme industriel, instrumentation et électricité industrielle située à Dakar est à la recherche d'un Technico-Commercial. Gérer et faire fructifier le portefeuille des clients existants et conquérir de nouveaux clients, en relation avec la direction Mise en avant des solutions, par la valeur ajoutée et non par le prix Qualification avancée de nouveaux projets (avant-vente), en relation et avec l'aide du bureau d'études Reporting envers la direction commerciale (stratégie commerciale globale) et envers le bureau d'études (suivi des projets) Prospection Client Conseil Client Installation Solution Prestations diverses auprès des clients COMPETENCES REQUISES : Bon relationnel Autonome Mobile et disponible Sens de la négociation Fournir des services avec qualité tout en respectant les procédures SSE Respecter les normes de santé et de sécurité Démontrer son engagement envers la santé et la sécurité Bac+3 en Automatisme et Electronique Industrielle ou équivalent Très bonne connaissance en électricité, automatisme et instrumentation Connaissance en techniques de commercialisation Maitrise des outils bureautique (Suite Office Microsoft) Déplacement (Permis B) Horaires variables selon les rendez-vous et fixes à l'entreprise
Lieu :Aigues-vives (30670) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
En tant que leader mondial du marché de la santé des plantes, nous aidons les agriculteurs à protéger les cultures et à ainsi garantir une alimentation sûre, nutritive et accessible à tous - tout en minimisant l'utilisation des terres et des autres intrants agricoles. Syngenta Crop Protection protège les plantes du semis à la récolte: du moment où la graine est plantée, jusqu'à la récolte, les cultures doivent être protégées des mauvaises herbes, des insectes et des maladies, ainsi que de la sécheresse et des inondations, de la chaleur et du froid. Le siège de Syngenta Crop Protection est situé en Suisse. Pour plus d’informations sur Syngenta, nous vous recommandons de consulter le site www.syngenta.com. En tant que Conducteur de ligne conditionnement vous intégrerez un atelier dédié au conditionnement de produit de protection des plantes (herbicides, insecticide, fongicide). Vous pilotez les installations de conditionnement, dans le respect des consignes de sécurité, de qualité, de production, et de protection de l'environnement. Vous intégrerez une équipe de 3 à 6 personnes et serez rattaché au Manager de production. Vos activités : Contribuer à la bonne marche d’une ligne de conditionnement selon le plan de production établi et des conditions de productivité selon les règles et procédures QHSE. Conduire et optimiser l’activité d’une ligne de conditionnement. Polyvalence sur la conduite de toutes les lignes. Assurer les réglages, changements de formats et changements de produit. Garantir la qualité des produits finis livrables. Assurer le suivi des équipements de son domaine d’activités. Participer aux projets d’amélioration continue du service Réaliser le passage de consignes et le nettoyage du poste Vous avez une formation BAC PRO conduite des installations industrielles Vous avez une première expérience dans un poste d’opérateur Vous savez organiser le travail et prioriser les actions. Vous possédez une très forte sensibilité à la sécurité De nature rigoureuse et impliquée, vous aimez le travail en équipe et disposez d’un bon esprit d’initiative et d’équipe
Lieu :Saint Louis (00000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Autres |
Une entreprise agricole experte en innovations technologiques dans tous les secteurs de production située à Saint-Louis est à la recherche d'un Agent de Sécurité Confirmé. Assure la protection des biens meubles et immeubles ainsi que celle des personnes physiques ou morales Il doit veiller à sa sécurité et à sa santé en utilisant les moyens de prévention mis à sa disposition Connaitre et appliquer les règles de sécurité des sites sur lesquels il intervient. Prendre connaissance et émargé les plans de prévention des sites sur lesquels il intervient. Être garant de sa propre sécurité et de celle de ses collègues, il a donc pour rôle de signaler toute situation pouvant présenter un danger pour sa santé, sa sécurité ou celle de ses collègues. Filtrer et contrôler les entrées et sorties des personnes, des véhicules Effectuer des rondes de surveillance Accueillir les visiteurs Enregistrer les identités Délivrer les badges aux visiteurs et aux entreprises extérieures Vérifier la validité des badges Informer, orienter et accompagner les visiteurs sur le site Gérer les appels téléphoniques pour des motifs de sécurité Assurer la gestion des clefs et des moyens d'ouverture Assurer la gestion des alarmes Effectuer des Rondes Techniques Vérifier la présence et l'accessibilité du matériel de sécurité prévu pour le site Contrôler le respect de l'application des consignes de sécurité du site Surveiller les alarmes techniques et incendie Effectuer des levées de doute Traiter les anomalies en application des consignes du poste Intervenir et/ou donner l'alerte Faciliter et guider les secours COMPETENCES REQUISES : Suivi de la formation initial agent de prévention et de sécurité Première intervention sur le secourisme Première intervention sur l'incendie Il connait les risques auxquels il est exposé et connait les mesures de prévention associées Être en bonne condition physique 1an et plus d'expérience dans le domaine de la sécurité Doit posséder de solides compétences en communication de groupe. Antécédents prouvés de performance dans des situations stressantes.
Lieu :Saint Louis (00000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Autres |
Une entreprise agricole experte en innovations technologiques dans tous les secteurs de production située à Saint-Louis est à la recherche d'un Superviseur. Le rôle d'un Superviseur est d'accompagner son équipe au quotidien dans l'atteinte du niveau de service demandé par les clients donneurs d'ordres. Le superviseur assure la gestion de plusieurs équipes : recrutements, formations, montée en compétences, motivation et évaluation des membres de l'équipe, communication managériale, création d'un climat d'échange et de coopération. Il s'assure du respect de la qualité de service apportée aux clients : respect des exigences clients conformément aux engagements contractuels ; exigences internes ; exigences normatives. En tant qu''interlocuteur privilégié du client il s'assure de la bonne transmission des informations ente CF ID et ses clients. Il est garant de sa propre sécurité et de celle de ses collègues, il a donc pour rôle de signaler toute situation pouvant présenter un danger pour sa santé, sa sécurité ou celle de ses collègues. Veiller à la bonne exécution de la prestation et des agents qu'il coordonne Effectuer le suivi des connaissances des agents sur le plan technique et opérationnel S'assurer de la prise de connaissance et de la bonne application des consignes Assurer la bonne relation avec le client et de délai de traitement des demandes Elaborer et rédiger les consignes Elaborer des plannings Effectuer la liaison avec le client Avertir le directeur opérationnel de toute anomalie ou événement survenant sur le site Communiquer avec ses coordinateur et/ou chef de poste Réalisation des réunions client Effectuer des tests de connaissance technique et opérationnelle des agents (ou déléguer à son coordinateur et/ou chef de poste) Participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs Effectuer les entretiens individuels annuels de ses agents Respecter, promouvoir, appliquer et faire appliquer la politique et les procédures QHSE Participer en relation avec le service QHSE à la politique QHSE Animer des causeries qualité-sécurité-environnement Être garant d'un bon esprit d'équipe et des bonnes relations avec les contacts internes (collaborateurs et collègues) et externes (clients, partenaires, prestataires) COMPETENCES REQUISES : FI APS Initiation au secourisme Initiation à l'incendie Maitrise de l'outil informatique Expérience entre 5 et 7 ans Master en management ou équivalent Certification professionnelle (Production industrielle) Maîtrise des programmes Microsoft (Word, Excel et Outlook)
Lieu :DAKAR - THIES - MATAM (00004) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Distribution Commerce |
Une société spécialisée dans la distribution de produits pétroliers. Accueillir le client dans la boutique Réaliser des transactions auprès des clients Assister et proposer des plans ou solutions aux clients Avertir le services appro en cas de rupture d'un produit Fidéliser les clients Être un acteur en interne comme en externe Titulaire d'un diplôme Justifier d'une expérience de 03 dans ce poste Être accueillant(e) et avoir bonne aisance en communicationnelle
Lieu :Aubagne (13400) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Autres |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Aubagne, recrute pour son client Opérateur de Production ET Contrôle Visuel et Finition H/F Recherche un Opérateur de Production motivé pour rejoindre son équipe. Votre mission principale sera : Contrôle visuel des pièces afin de garantir la qualité des produits. Ébavurage et finition des composants pour assurer leur conformité. Conditions : Poste basé à Aubagne Horaires : 7h30 ET 18h du lundi au jeudi Contrat : Intérim sur plusieurs mois Rémunération : SMIC + 3 Heures supplémentaires/semaine + Tickets Restaurant Nous ne demandons pas de compétences techniques spécifiques, mais nous attachons une grande importance à votre savoir-être : Rigueur dans l'exécution des tâches. Excellente acuité visuelle pour le contrôle qualité. Envie de travailler et d'apprendre. Ponctualité et volonté.
Lieu :Saint Etienne du grès (13103) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Pays d'Aix, recrute pour son client. Pour l'un de nos clients spécialisé dans la rénovation de bâtiments, nous recherchons un profil expérimenté pour intervenir sur un chantier situé à Saint‑Étienne‑du‑Grès. Vos missions : Préparation du mortier à la bétonnière Pose de tuiles sur toiture Installation de trois fenêtres de toit type Velux Participation aux travaux de rénovation générale liés au chantier Conditions de mission : Démarrage lundi à 9h Mission à la semaine, renouvelable selon avancement du chantier Rémunération Smic Habilitation CCTH Si vous êtes disponible et motivé pour rejoindre ce chantier, transmettez-nous votre candidature. Profil recherché : Expérience confirmée en couverture ou aide à la couverture Habilitation et autorisation de travail en hauteur indispensables Rigueur, autonomie et respect des consignes de sécurité
Lieu :Basse-terre (97100) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
GENERATION INTERIM recherche pour un de ses clients basé à Basse-Terre (971) un manoeuvre (H/F) pour une mission d'interim pouvant aller de quelques jours à plusieurs mois (déplacement possible sur toute la Guadeloupe) Missions : Selon l'ouvrier spécialisé qu'il assiste, le manoeuvre accomplit diverses tâches : Transport des matériaux et des outils. Montage des échafaudages, tréteaux, plate-forme, échelles, etc. Nettoyage des surfaces et de l'espace d'intervention. Démolition, terrassement, mélange des matières premières, remblayage, préparation des éléments de ferraillage, réalisation des jointures et des éléments d'étanchéité et de couverture, etc. Creusement de saignées, passage des gaines de réseaux électriques, etc. Pose des fontes de voirie, mise en place de la signalisation, etc. Capacité à déchiffrer un plan simple d'exécution. Maniement d'outils : marteau-piqueur, brouettes, transpalette, diable, outils manuels de terrassement. Connaissance des normes de sécurité. Ocasionellement : conduite des véhicules de chantier (permis de conduire obligatoire).
Lieu :Saint Louis (00000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Autres |
Une entreprise agricole experte en innovations technologiques dans tous les secteurs de production située à Saint-Louis est à la recherche d'un Coordinateur/Chef de poste. Le rôle d'un coordinateur/chef de poste est d'accompagner son équipe au quotidien dans l'atteinte du niveau de service demandé par les clients donneurs d'ordres mais également par l'entreprise. Il assure la gestion de son équipe Il assure le respect de la qualité de service apportée aux clients Assure une répartition efficace des tâches et des responsabilités au sein de l'équipe Former et sensibiliser les agents de sécurité aux procédures spécifiques et aux bonnes pratiques de sécurité Prendre en charge et coordonner les interventions en cas d'incidents ou d'accidents Veiller au respect des consignes de sécurité et des procédures opérationnelles Réalisation du planning Réalisation de consigne permanentes et/ou temporaires et des notes de service pour les agents S'assurer du respect des procédures et de la réglementation Servir de point de contact principal avec le client Être garant d'un bon esprit d'équipe et des bonnes relations avec les contacts internes (collaborateurs et collègues) et externe (clients, prestataires) S'assurer de la prise de connaissance et de la bonne application des consignes Effectuer des tests de connaissance technique et opérationnelle des agents Participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs Avertir le superviseur de toute anomalie ou évènement survenant sur le site Respecter, promouvoir, appliquer et faire appliquer la politique et les procédures QHSE Assurer le suivi des habilitations et des formations des agents sur le site COMPETENCES REQUISES : Formation initial Agent de Prévention et Sécurité Initiation aux secourismes Initiation à la gestion de l'incendie Maitrise de l'outil informatique Licence de management ou licence dans un domaine connexe Plus de 3 ans d'expérience en gestion de projets Expérience pratique en gestion de clientèle et d'équipes Expérience avérée de collaboration avec tous les niveaux hiérarchiques dans le cadre d'une entreprise Excellentes capacités de communication à l'oral et à l'écrit, solides compétences en présentation
Lieu :Saint Etienne du grès (13150) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Pays d'Aix, recrute pour son client. Pour l'un de nos clients spécialisé dans la rénovation de bâtiments, nous recherchons un profil expérimenté pour intervenir sur un chantier situé à Saint‑Étienne‑du‑Grès. Vos missions : Préparation du mortier à la bétonnière Pose de tuiles sur toiture Installation de trois fenêtres de toit type Velux Participation aux travaux de rénovation générale liés au chantier Conditions de mission : Démarrage lundi à 9h Mission à la semaine, renouvelable selon avancement du chantier Rémunération smic Habilitation CCTH Si vous êtes disponible et motivé pour rejoindre ce chantier, transmettez-nous votre candidature. Profil recherché : Expérience confirmée en couverture ou aide à la couverture Habilitation et autorisation de travail en hauteur indispensables Rigueur, autonomie et respect des consignes de sécurité
Lieu :Saint Louis (00000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Autres |
Une entreprise agricole experte en innovations technologiques dans tous les secteurs de production située à Saint-Louis est à la recherche d'un Chef d'Equipe des Services de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes (SSIAP2). Le chef d'équipe des services de sécurité incendie assure la prévention et la sécurité incendie dans les établissements recevant du public et les immeubles de grande hauteur. Il a également la charge de la gestion de l'équipe incendie. La prévention des incendies La sensibilisation des employés en matière de sécurité contre l'incendie et dans le cadre de l'assistance à personnes L'entretien élémentaire des moyens concourant à la sécurité incendie L'évacuation du public L'intervention précoce face aux incendies L'assistance à personnes au sein des établissements où il exerce L'exploitation du PC de sécurité incendie L'encadrement de l'équipe de sécurité La direction du poste de sécurité lors des sinistres Effectuer le rapprochement entre les identités et les habilitations Gérer les appels téléphoniques pour des motifs de sécurité Assurer la gestion des clefs et des moyens d'ouverture Traiter les anomalies en application des consignes du poste Utiliser les possibilités techniques du système de surveillance mis à disposition Vérifier la présence et l'accessibilité du matériel de sécurité prévu pour le site Contrôler le respect de l'application des consignes de sécurité du site Surveiller les alarmes techniques et incendie Prendre les mesures conservatoires (mise en place d'un périmètre de sécurité) COMPETENCES REQUISES : Suivi de la formation initial Agent de prévention et de sécurité Aptitude médicale Capacité à retranscrire des anomalies sur une main courante Initiation à la gestion de l'incendie Initiation secours à personnes Connait les risques auxquels lui et son équipe sont exposés et les mesures de prévention associées Être titulaire du SSIAP2 ou d'une équivalence. Avoir exercé la fonction d'agent de sécurité incendie pendant 3 ans minimum. Satisfaire aux exigences médicales.
Lieu :Saint Louis (00001) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Commercial |
Une société qui excelle dans la commercialisation et la distribution de produits de quincaillerie, de matériel industriel, de produits métallurgiques et de matériaux de construction est à la recherche d'un responsable commercial. Le (la) responsable commercial (e) a pour principale mission, d'être le développement commercial, le suivi et la prise des décisions dans cette zone en étroite collaboration avec le responsable du magasin. ACTIVITES : Développement commercial / Plan d'actions sur la zone : Coordonner et planifier les activités territoriales de la zone confiée : commerciales, marketing, Mettre en relief des pistes de développement spécifiques à cette zone, Déterminer les produits et solutions à référencer et à maintenir en stock pour Saint Louis en collaboration avec le Responsable du Magasin Etablir et transmettre les offres et assurer le suivi jusqu'à la clôture du dossier Assurer le suivi des contrats cadres, accords de prix, Appels d'offres et projets. Organiser des business review périodiques avec les clients pour faire le point sur le CA, le traitement de leurs demandes/Commandes, les reliquats, des projets et recueillir leur feedback en termes de Satisfaction. Appels d'offres et nouveaux projets : Travailler en amont à la préparation des appels d'offres des clients (identification des familles, études sur la concurrence locale, les normes et spécifications requises) Conseils /Accompagnement Clients : Rencontrer les interlocuteurs clés et présenter les solutions et références de l'entreprise, organiser des démonstrations et formations en collaboration avec les Technico-commerciaux ou fournisseurs. Reporting : Rapport hebdomadaire sur les visites, projets, offres et commandes. Actualisation hebdomadaires des Bases de contacts des clients. Briefing hebdomadaire avec le Directeur Commercial suivant le Tableau Bord établi. Prévisions Ventes et Stock : Assurer le suivi des offres et estimer suivant le Tableau de Bord les prévisions de ventes par mois, Trimestre et année et par conséquent le stock. Anticiper sur les besoins des clients et travailler avec le Directeur Commercial dans la planification des Approvisionnements. Recouvrement et suivi documents Ventes : Vérifier avec la facturation / recouvrement que les documents de ventes (Accusé de réception commandes, factures, Bons de livraisons, Bordereaux commandes) sont conformes aux instructions sur les Bons de Commandes des clients. Suivre et relancer les collègues pour les Avoirs, reliquats et Garanties après la vente. Faire le point sur les règlements, plafonds de crédit et prix négociés avec les clients avec un Tableau de bord à jour. Développement : Identification et suivi des nouveaux projets, des ouvertures de comptes des clients. COMPETENCES REQUISES : Savoir-Faire : COMPETENCES TECHNIQUES : Connaissances techniques, commerciales et industrielles. Connaissances des produits vendus dans le point de vente. Connaissance du marché sénégalais (également la sous-région). Maitrise des outils du marketing. Maitrise Excel niveau 2 et de l'ERP Navision. Excellentes compétences en communication, en organisation et en gestion du temps Excellent sens du relationnel et de la diplomatie commerciale. Travail d'équipe Orientation client Compétences analytiques Bonne organisation. Bonne maitrise des procédures. Avoir une excellente expression écrite/orale. Bonne maîtrise de l'anglais, du français et wolof. Savoir mettre en place une politique commerciale. Bonne tenue et soigné (e). Permis de conduire valide et maitrise de la conduite. COMPETENCES MANAGERIALES : Animer des équipes Anticiper Entreprendre Gérer Organiser Négocier - Convaincre ET Vendre Piloter et fédérer Savoir- être : Autonomie Entrepreneur Courage d'agir Capacité́ d'analyse Capacité́ de synthèse Rigueur Capacité́ à s'imposer et leadership Ecoute - Sens du service ET Disponibilité Loyauté Résistance au stress Habileté Relationnelles Sens des Responsabilités Capacité à gérer et optimiser son temps Vision Globale Bac +2 commercial ou technique bénéficiant de 5 à 10 ans d'expérience professionnelle dans la vente incluant une approche des comptes clés en B to B. Lieu de travail : Saint Louis Secteur d'activités : Distribution Type de contrat : CDI Durée du travail : 40h hebdomadaire Date limite de candidature : 14/04/2023
Lieu :marseille (13015) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Aubagne, recrute pour son client Opérateur de maintenance (H/F). Apporter une aide à la petite maintenance de l'usine et des services généraux. Assister l'équipe maintenance dans ses interventions quotidiennes. Diplôme : Habilitations électriques et CACES 3 obligatoires. Expérience : 1 an minimum dans un poste similaire. Qualités : Polyvalence, autonomie, sens du travail en équipe Type de contrat : Intérim 2 mois Prise de poste : Dès que possible Lieu : Marseille Rémunération : 12,50 euros / heure Horaires : Journée (07h30 ET 12h00 / 12h45 ET 16h06 + 12 min de pause)
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