Lieu :CHAMBERY (73000) |
Type de contrat :Freelance |
Domaine :Commercial |
Marketing relationnel & e-commerce. Nous travaillons en partenariat avec une grande entreprise Française, dynamique et performante, dans les secteurs très porteurs et en pleine croissance de la santé et du bien-être. Au fil des années la société s'est développée pour offrir aujourd'hui une gamme de produits étendue répondant à tous les besoins de beauté et de bien-être. Vous pouvez faire partie de la société qui compte plusieurs dizaines de milliers de distributeurs dans le monde. Découvrez une opportunité unique qui correspond à vos aspirations ! Vous êtes à la recherche d'une activité valorisante et conviviale qui vous permettra de promouvoir une marque prestigieuse depuis le confort de votre domicile ? Nous vous proposons une boutique en ligne gratuite prête à l'emploi qui vous permettra d'exercer en e-commerce à votre rythme, en toute indépendance. Avec cette activité, vous pourrez gérer votre planning comme bon vous semble et choisir entre un temps complet ou partiel. Vous bénéficierez d'une rémunération motivante, avec une marge fixe et des commissions attractives, et vous pourrez même devenir notre Manager de groupe en créant votre propre équipe. En outre, nous vous offrons la possibilité de travailler vers un objectif de voiture de société, et nous vous proposons des formations professionnelles gratuites à la fois esthétiques et commerciales pour vous aider à atteindre vos objectifs. Vous bénéficierez également d'un accompagnement personnalisé d'une équipe professionnelle pour vous aider à réussir. Si vous êtes passionné(e) par l'univers de la beauté, si vous avez le sens du contact et si vous cherchez une activité rémunératrice, épanouissante et humainement riche en émotions, ne cherchez plus ! Découvrez une nouvelle façon de travailler et rejoignez-nous dès aujourd'hui. - Dynamique, motivé, autonome, ambitieux et persévérant - Sens du relationnel et goût des challenges - Forte volonté d'entreprendre et de réussir - Envie d'apprendre et de progresser - Attitude positive et optimiste Â
Lieu :Contern (5319) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Informatique |
Ce cabinet de conseil et d'intégration de technologies dans le monde de la sécurité des biens immatériels.est basé au Grand-Duché du Luxembourg depuis 2012. Il accompagne ses clients tout au long du cycle de vie de leurs systèmes d'information. Son rôle de conseil lui permet d'intervenir dans la globalité des projets et ses compétences d'intégration d'être un partenaire complet de ses clients dans la mise en oeuvre de nos recommandations.   Your team as Network-Security Consultant : Integrated within a multidisciplinary team, as Network-Security Consultant you will work within the Network & Security department. This service aims at offering the best technologies to our customers in order to limit exposure and protect their equipment as well as their data. Solutions can be deployed on-site or via a cloud platform.  Your mission as Network-Security Consultant: You will be in charge of: - Carrying out consultancy and expertise assignments, - Gathering technical requirements and proposing a solution adapted to customer needs, - Defining the architecture and taking part in the design of technical solutions, - Assisting the sales departments in the pre-sales phase: producing models, presenting technical solutions, responding to the technical part of calls for tender, - Implementing or supporting operational teams during the production phase, - Managing projects related to security solutions. You have a degree in engineering or a Master's degree specialising in information systems security, and you have successful experience (more than 3 years) in the technologies sought.  As Network-Security Consultant you will have expertise in one or more of the following areas : Firewalls, Web and Database Application firewalls, Protection systems against unknown threats (Sandboxing Messaging Security, Strong authentication and SAML identity federation, OpenID Connect, ... Encryption (IPSEC VPN, data encryption, ...), Hardware Security Module (HSM),  More specifically, you are familiar with the technologies of the following manufacturers, Firewalls: Checkpoint, Palo Alto Networks, Fortinet, Web Proxy: Bluecoat ProxySG, McAfee Web Gateway R, Load Balancing / WAF: F5, Netscaler, DenyAll, Imperva, Email Security: Cisco, TrendMicro, Trustwave, Strong authentication: RSA, Gemalto, RCDevs, HSM: Gemalto, Thales, Sandboxing: BlueCoat MAA, TrendMicro, Identity Federation: Microsoft ADFS, auth0, okta.  Points incontournables Degree in engineering or Master's degree specialising in information systems security Successful experience in the technologies sought Experience in network and security Good writing skills in English (B2)
Lieu :MACON (71000) |
Type de contrat :Freelance |
Domaine :Commercial |
Marketing relationnel & e-commerce. Nous travaillons en partenariat avec une grande entreprise Française, dynamique et performante, dans les secteurs très porteurs et en pleine croissance de la santé et du bien-être. Au fil des années la société s'est développée pour offrir aujourd'hui une gamme de produits étendue répondant à tous les besoins de beauté et de bien-être. Vous pouvez faire partie de la société qui compte plusieurs dizaines de milliers de distributeurs dans le monde. Découvrez une opportunité unique qui correspond à vos aspirations ! Vous êtes à la recherche d'une activité valorisante et conviviale qui vous permettra de promouvoir une marque prestigieuse depuis le confort de votre domicile ? Nous vous proposons une boutique en ligne gratuite prête à l'emploi qui vous permettra d'exercer en e-commerce à votre rythme, en toute indépendance. Avec cette activité, vous pourrez gérer votre planning comme bon vous semble et choisir entre un temps complet ou partiel. Vous bénéficierez d'une rémunération motivante, avec une marge fixe et des commissions attractives, et vous pourrez même devenir notre Manager de groupe en créant votre propre équipe. En outre, nous vous offrons la possibilité de travailler vers un objectif de voiture de société, et nous vous proposons des formations professionnelles gratuites à la fois esthétiques et commerciales pour vous aider à atteindre vos objectifs. Vous bénéficierez également d'un accompagnement personnalisé d'une équipe professionnelle pour vous aider à réussir. Si vous êtes passionné(e) par l'univers de la beauté, si vous avez le sens du contact et si vous cherchez une activité rémunératrice, épanouissante et humainement riche en émotions, ne cherchez plus ! Découvrez une nouvelle façon de travailler et rejoignez-nous dès aujourd'hui. - Dynamique, motivé, autonome, ambitieux et persévérant - Sens du relationnel et goût des challenges - Forte volonté d'entreprendre et de réussir - Envie d'apprendre et de progresser - Attitude positive et optimiste Â
Lieu :LATTES (34970) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Commercial |
Le GROUPE HL est une holding de plusieurs filiales basées à Montpellier. Dans le cadre du développement de ses activités, nous recherchons un(e) Commercial(e) photovoltaïque sur Montpellier (34) pour notre filiale spécialisée en énergies renouvelables, ENEFFIC. Attachés à des valeurs solides, nous accordons une grande importance à la diversité et à la transparence. Nous recrutons de nouveaux talents passionnés qui souhaitent grandir et prendre part à cette aventure professionnelle. Développer le chiffre d'affaires Prospection et développement de votre portefeuille clients Analyse des besoins des clients et proposition de solutions adaptées Conduite des négociations commerciales jusqu'à la signature de contrats de vente Suivi et fidélisation des clients existants Reporting régulier de votre activité auprès de votre manager De formation BAC+ 2 dans le domaine commercial Expérience confirmée de 2 ans dans la vente / négociation BtoB, expérience dans la vente en photovoltaïque serait un plus Forte capacité à prospecter et à convaincre Connaissance approfondie des produits photovoltaïques et de leur marché Esprit de conquête, vous êtes dynamique et tenace pour arriver à la conclusion de vos affaires Excellent relationnel, vous inspirez confiance, vous êtes à l'écoute de vos interlocuteurs pour s'adapter au mieux à leurs besoins Permis de conduire valide Bonne maîtrise de l'outil informatique  Informations complémentaires :  Rémunération attractive : Partie fixe (28k brut annuel) + variable à hauteur de vos ventes Contrat CDI temps complet Horaires : 9h - 17h Travail hybride Avantages sociaux : mutuelle d'entrepriseÂ
Lieu :Metz / Péronne / Dunkerque (00000) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Autres |
Cette entreprise est le concessionnaire exclusif français d'un groupe industriel américain fabriquant des machines dans les domaines de la construction, des mines et de l'énergie en France.  L'entreprise propose à la vente une gamme de machines de plus de 300 modèles.  Les équipes de Mécaniciens entretiennent et réparent pelles hydrauliques, chargeuses, camions, niveleuses....  39 ateliers sont répartis sur le territoire national et 600 véhicules de service permettent de réaliser des opérations de maintenance et réparation sur les chantiers des clients.   Vous recherchez un poste de mécanicien TP en itinérance ?  Afin de mener à bien et en toute sécurité vos missions, vous disposez d'un fourgon équipé et outillé.  Vous intervenez sur le site des clients afin de répondre à leurs besoins.  Et grâce à votre expertise et à l'aide de votre ordinateur vous diagnostiquez les pannes et les solutionnez au moyen des outils mis à votre disposition. Expérience solide en mécanique TP ou Agricole Bon relationnel, autonome et bon savoir être Permis B obligatoire Avoir déjà fait de l'itinérance est un plus  Attendus incontournables sur le poste : Vous êtes issu de la mécanique TP ou agricole Expérience dans l'itinérance Permis B Expérience d'au moins 4 ans dans la mécanique TP
Lieu :PARIS (75000) |
Type de contrat :Freelance |
Domaine :Commercial |
Marketing relationnel & e-commerce. Nous travaillons en partenariat avec une grande entreprise Française, dynamique et performante, dans les secteurs très porteurs et en pleine croissance de la santé et du bien-être. Au fil des années la société s'est développée pour offrir aujourd'hui une gamme de produits étendue répondant à tous les besoins de beauté et de bien-être. Vous pouvez faire partie de la société qui compte plusieurs dizaines de milliers de distributeurs dans le monde. Devenez distributeur Indépendant en Marketing Relationnel et découvrez un nouveau métier, moderne, dynamique, rémunérateur. Activité que vous pouvez aussi développer à domicile grâce à votre boutique en ligne clés en main (e-commerce) Nous recherchons des personnes motivées et ambitieuses pour rejoindre notre équipe de distributeurs indépendants en marketing relationnel. Vos actions : promouvoir des produits de hautes qualités, de recruter de nouveaux membres et de développer son équipe pour atteindre ses objectifs.  Responsabilités : Promouvoir les produits de notre entreprise Recruter de nouveaux membres pour rejoindre votre équipe Former et encadrer les membres de votre équipe pour les aider à réussir Développer et maintenir des relations avec les clients existants Atteindre les objectifs de vente et de recrutement  Qualifications requises : Capacité à travailler de manière autonome et à gérer son temps efficacement Forte motivation et désir de réussir Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe  Nous offrons : Un programme de formation complet pour vous aider à réussir Des produits de haute qualité et en demande Des commissions et des bonus attractifs sur les ventes et le recrutement Des opportunités de progression de carrière à mesure que vous développez votre entreprise  Si vous êtes intéressé par cette opportunité d'emploi en marketing relationnel, veuillez nous contacter. Nous sommes impatients de vous rencontrer et de discuter de votre potentiel pour rejoindre notre équipe prospère.  - Dynamique, motivé, autonome, ambitieux et persévérant - Sens du relationnel et goût des challenges - Forte volonté d'entreprendre et de réussir - Envie d'apprendre et de progresser - Attitude positive et optimiste Â
Lieu :Dakar (00003) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Distribution Commerce |
Un particulier spécialiste de produits cosmétique Prospection de nouveaux clients, Suivi et entretien du portefeuille existant, prise de commandes, présentation des nouveautés, Gestion des différents circuits de distribution, Accompagnement du personnel vendeur sur la connaissance des produits, Animations occasionnelles auprès de la distribution spécialisée, Reporting de l'activité, Passionné(e) par le domaine des soins et cosmétiques et doté(e) d'un bon relationnel, vous avez tissé un réseau sur votre secteur, Un Homme ou une femme de terrain, qui connaisse bien Dakar et les régions, Une personne qui a une bonne maîtrise du Wolof, Une personne motivée et persévérante, Une personne qui pourra apporter un plus dans une équipe commerciale et qui as déjà un réseau de « Déstocker » dans son carnet d'adresses, Un commercial (e) qui a une excellente maîtrise des marchés et à déjà un carnet d'adresses, Une personne qui a déjà géré des équipes de 8 à 10 personnes. ATOUTS Connaissance en produits cosmétiques Être de nature dynamique Avoir une bonne condition physique Passionné par la vente 01 à 3 ans d'expérience dans la vente (idéalement dans la cosmétique)  EXIGENCES DU POSTE Vous justifiez d'une première expérience commerciale sur le terrain et connaissez le domaine du soin ou de l'esthétique, et avez suivi une formation BAC + 02. Curieux-se, vous avez le souci du détail et savez enquêter sur les opportunités et avoir une bonne visibilité sur les contrats à renouveler. Votre capacité d'organisation et votre âme de négociateur(rice) seront tant d'atouts qui vous permettront de performer. Quelqu'un de travailleur et de sérieux Â
Lieu :ouagadougou (BP 19) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Comptabilité Finance |
Le Cabinet GLOBAL EXPERTISE Human Capital SIA (GEHC) est une entreprise spécialisée en recrutement, management, conseil RH, externalisation et sous-traitance. Agrément N° 2022-089/MFPTPS/SGT/DER Notre expertise couvre les domaines suivants : Recrutement Études et Conseils stratégiques Formation Management Externalisation et sous traitance Forum L'Analyste Senior Comptes Clients a pour mission de : Analyser les comptes clients tout en s'assurant de la véracité des imputations comptables Analyser les mouvements de stocks tout en s'assurant de la véracité des imputations comptables Participer à la production des états financiers, tout en veillant à l'application des normes comptables dans les relations avec les tiers. Tâches et Responsabilités principales : S'assurer de la comptabilisation et de la saisie de façon exhaustive de toutes les opérations comptables (liées au CA, aux comptes clients et aux stocks) dans les différents modules chaque mois afin de respecter le principe du Cut off Tirer la balance générale après arrêté mensuel des comptes ; Effectuer le contrôle de cohérence de la balance ; Passer en revue les comptes ; Vérifier que toutes les écritures des différents modules ont été comptabilisées et transférées dans le Grand Livre (GL) ; Etablir les états financiers périodiques individuels et consolidés ; Préparer et faciliter les missions des audits internes et externes ; Elaborer le budget selon la lettre de cadrage et suivre son exécution ; Vérifier les rapprochements bancaires et les réconciliations de caisse afin de s'assurer de l'exhaustivité des mouvements de trésorerie effectués sur les comptes clients ; Vérifier que les mouvements du grand livre caisse relatifs aux comptes clients correspondent à ceux du brouillard de caisse ; Contrôler et valider le paramétrage des écritures comptables liées aux données provenant de la cellule réconciliation sur les ventes et toutes les opérations de vente qui échappent à la cellule réconciliation ; Obtenir les balances auxiliaires clients ; Demander les analyses de comptes conformément aux soldes de la balance ; Procéder aux différents cadrages mensuel (revenus, paie, stock, taxes, ...) ; Produire des états périodiques et participer à la clôture des comptes en fin de période ; Etablir des reportings ponctuels, mensuels et annuels. Diplôme supérieur en Finance ; Comptabilité ; Contrôle de Gestion ; Audit (Bac +4/5 /Master 2), vous avez acquis une solide expérience technique (comptabilité, fiscalité, éventuellement consolidation) d'au moins 05 ans en cabinet d'audit-expertise ou en entreprise dans un environnement industriel. Vous manifestez de vraies aptitudes pour le management tout en appréciant la dimension opérationnelle. Rigoureux, structuré, force de proposition, Synthétique, pragmatique, pro-actif dans les décisions, vous prédispose à ce poste. Votre leadership et votre capacité à faire adhérer vos équipes autour de valeurs et d'objectifs communs vont vous permettre de faire la différence. Il s'agit d'une réelle opportunité, passionnante pour un candidat doté d'une personnalité charismatique et d'une capacité managériale avérée.
Lieu :LYON (69000) |
Type de contrat :Freelance |
Domaine :Commercial |
Marketing relationnel & e-commerce. Nous travaillons en partenariat avec une grande entreprise Française, dynamique et performante, dans les secteurs très porteurs et en pleine croissance de la santé et du bien-être. Au fil des années la société s'est développée pour offrir aujourd'hui une gamme de produits étendue répondant à tous les besoins de beauté et de bien-être. Vous pouvez faire partie de la société qui compte plusieurs dizaines de milliers de distributeurs dans le monde. Devenez distributeur Indépendant en Marketing Relationnel et découvrez un nouveau métier, moderne, dynamique, rémunérateur. Activité que vous pouvez aussi développer à domicile grâce à votre boutique en ligne clés en main (e-commerce) Nous recherchons des personnes motivées et ambitieuses pour rejoindre notre équipe de distributeurs indépendants en marketing relationnel. Vos actions : promouvoir des produits de hautes qualités, de recruter de nouveaux membres et de développer son équipe pour atteindre ses objectifs.  Responsabilités : Promouvoir les produits de notre entreprise Recruter de nouveaux membres pour rejoindre votre équipe Former et encadrer les membres de votre équipe pour les aider à réussir Développer et maintenir des relations avec les clients existants Atteindre les objectifs de vente et de recrutement  Qualifications requises : Capacité à travailler de manière autonome et à gérer son temps efficacement Forte motivation et désir de réussir Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe  Nous offrons : Un programme de formation complet pour vous aider à réussir Des produits de haute qualité et en demande Des commissions et des bonus attractifs sur les ventes et le recrutement Des opportunités de progression de carrière à mesure que vous développez votre entreprise  Si vous êtes intéressé par cette opportunité d'emploi en marketing relationnel, veuillez nous contacter. Nous sommes impatients de vous rencontrer et de discuter de votre potentiel pour rejoindre notre équipe prospère.  - Dynamique, motivé, autonome, ambitieux et persévérant - Sens du relationnel et goût des challenges - Forte volonté d'entreprendre et de réussir - Envie d'apprendre et de progresser - Attitude positive et optimiste Â
Lieu :ouagadougou (BP 19) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Santé Social |
Le Cabinet GLOBAL EXPERTISE Human Capital SIA (GEHC) est une entreprise spécialisée en recrutement, management, conseil RH, externalisation et sous-traitance. Agrément N° 2022-089/MFPTPS/SGT/DER Notre expertise couvre les domaines suivants : Recrutement Études et Conseils stratégiques Formation Management Externalisation et sous traitance Forum  Le Responsable Environnement Santé Sécurité Social a pour mission de : Assurer la conception, la mise en oeuvre, la communication et la coordination de tous les programmes de gestion ESSS ; Développer et fournir une orientation technique et administrative sur toutes les décisions ESSS, qui revêtent une importance cruciale. Tâches et Responsabilités principales Développer, maintenir et mettre en oeuvre toutes les politiques, systèmes et procédures ESSS ; Diriger les ressources et les activités pour soutenir les programmes de gestion ESSS en fournissant des conseils et des orientations à la haute direction ; Maintenir un niveau approprié de sensibilisation, de connaissances et de préparation pour créer une culture qui donne la priorité à une gestion efficace de l'environnement, la santé et à la responsabilité sociale (ESSS) ; Mener des évaluations des risques ESSS et mettre à jour les recommandations existantes ou développer de nouvelles recommandations à partir de ces évaluations ; Développer des indicateurs de performance clés ESSS et suivre les performances par rapport à ces indicateurs ; Agir en tant qu'expert dans le domaine des questions ESSS lorsqu'il est appelé à traiter des problèmes de conformité des organismes de réglementation et à gérer des consultants externes ; S'assurer de l'engagement des parties prenantes en fournissant un soutien à la mise en oeuvre du mécanisme de règlement des griefs et des problèmes généraux de relations avec les parties prenantes, associés aux opérations de l'entreprise ; Fournir des rapports écrits réguliers, ainsi que d'autres résultats et mises à jour liés à la production à l'équipe de direction ; Concevoir, superviser et coordonner des programmes de formation liés à l'ESSS ; Participer activement à la planification des réunions HSE ; Répondre aux exigences spécifiques en matière de rapports et de tenue de registres des questions de conformité réglementaire HSE pertinentes et s'assurer que les sites sont conformes ; Assurer la vérification de la conformité avec les exigences du Système de Gestion Environnementale et Sociale (SGES) et des plans de gestion subsidiaires, et de toute législation environnementale pertinente pour toutes les activités ; Veiller à la mise en conformité environnementale sociale de tous les sites et projets et faire des bilans et points périodiques ; Superviser les programmes d'incitation HSE de l'entreprise et les examiner périodiquement pour s'assurer qu'ils atteignent les résultats souhaités. De Formation BAC + 5 en environnement, sécurité, ingénierie ou dans un domaine technique connexe, vous justifiez d'une expérience avérée de trois (03) à cinq (05) ans d'expérience en E&S, ESG ou HSE en exploitation industrielle ou gazière. Connaissance approfondie des pratiques de l'industrie gazière, de la législation HSE pertinente, des normes internationales (en particulier des normes et directives de la Société Financière Internationale (SFI)), des exigences des organismes de réglementation et des normes générales de l'industrie Connaissance approfondie en règlementation environnement sécurité santé social Connaissance approfondie de la mise en oeuvre des procédures, consignes et protocoles de sécurité et santé au travail Connaitre les produits et leurs caractéristiques physiques et réglementaires Très bonne connaissance et compréhension des enjeux du secteur de la santé et de la sécurité de travail Utilisation d'un raisonnement de base et capacité à résoudre les problèmes rapidement avec peu ou pas de directives d'un supérieur ; Capacité d'interpréter une variété d'instructions fournies sous forme écrite, orale, de diagramme ou de calendrier ; Bonnes capacités de négociation, d'analyse et de synthèse ; Capacité de porter des jugements judicieux et de prendre de bonnes décisions ; Sens de l'organisation, réactivité, disponibilité, rigueur, autonomie et sens des initiatives ; Très bonnes communications écrites et orales.
Lieu :Brest (29200) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Acteur majeur dans le domaine des ascenseurs, escaliers mécaniques et portes et automatismes, cette entreprise est reconnue pour la qualité et la performance de ses produits et services. Elle réalise un chiffre d'affaires de près de 281 Meuros avec un effectif d'environ 2000 salariés. Sa force : la proximité et la disponibilité d'un réseau d'agences à taille humaine, associée à la puissance d'un grand groupe. Le réseau opérationnel est composé d'une centaine d'agences et d'antennes locales.  Culture d'entreprise Le service Engagement et qualité Avec plus de 200 ans d'expérience, l'entreprise est rapidement devenue leader sur son marché Objectif de réduire l'empreinte carbone du Groupe de 25% avant 2030 et 50% de gaz à effet de serre d'ici 2040 Forte politique de formation interne  Avantages proposé par l'entreprise : Tickets restaurant Formation initiale et continue assurée en entreprise (sécurité, habilitations électriques, technique/maintenance produits ...). Mutuelle Groupe, participation et intéressement, indemnité repas, primes d'astreintes et de lavages bleus, smartphone, véhicule de service.  Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Retrouvez-moi sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement   Sous la supervision du Responsable service Clients, vous garantissez la maintenance préventive et curative d'un parc d'appareils. A ce titre, vous serez chargé : - De l'entretien et du dépannage de votre parc d'ascenseurs/ escaliers mécaniques/ fermetures automatiques ainsi que des petites réparations - De représenter l'entreprise auprès des clients de votre parc d'appareils - D'informer votre hiérarchie des éventuelles anomalies rencontrées et de participer à l'amélioration de la qualité des prestations, de la sécurité et de la satisfaction du client - D'assurer les astreintes selon le roulement établi  Déplacements professionnels sur le département Vous disposez d'une expérience significative dans un environnement « technique », idéalement dans le secteur ascenseur, automatisme porte et contrôle d'accès, chauffage ou similaire... Vous êtes doté de qualités relationnelles reconnues et d'une culture de la satisfaction et fidélisation clients. Bon gestionnaire et autonome, vous êtes également pragmatique et rigoureux. De plus, vous maîtrisez les outils informatiques. Ce poste s'adresse à des professionnels des ascenseurs ou à des titulaires d'un BAC/BTS Electrotechnique, Bac Pro EIE, MSMA ou équivalent. Vous êtes titulaire du permis de conduire. Â
Lieu :Les Lilas (93260) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Cette entreprise fabrique, modernise et entretient des ascenseurs, depuis son origine, pour chaque style d'immeuble parisien... Jusqu'à devenir aujourd'hui, tout naturellement, le premier spécialiste de la fabrication sur-mesure, de la modernisation et de la maintenance d'ascenseurs à Paris, dans le respect du patrimoine de notre capitale.  Les avantages Intéressement Participation Mutuelle d'entreprise Formation initiale et continue assurée en entreprise (sécurité, habilitations électriques, technique/maintenance produits...). Mutuelle Groupe, indemnité repas, primes d'astreintes et de lavages bleus, smartphone, véhicule de service.  Votre accompagnatrice sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse,  Luxembourg, Belgique et Allemagne, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Retrouvez-moi sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement/  Vous assurerez la réparation des ascenseurs, en respectant les règles et consignes de sécurité et en respectant les normes et les caractéristiques techniques.  A ce titre, vous êtes chargé notamment : - d'assurer la réparation des appareils en préparant les chantiers, démontant et reposant les différentes pièces de l'ascenseur, réglant et remettant en service les appareils. - de garantir la qualité de service en informant votre hiérarchie de toute anomalie rencontrée et en représentant l'entreprise lors des différentes interventions clients - de contribuer à la mise en oeuvre de le Politique Santé sécurité de l'entreprise en prenant toute les mesures conservatoires permettant d'éviter tous dangers (respect des règles et normes, signaler tous risques...) Déplacements professionnels Secteur d'intervention sur Paris intra muros + Ouest 92 Vous disposez d'une expérience significative dans le secteur des ascenseurs et notamment dans la réparation.  Vous êtes doté de qualités relationnelles reconnues et d'une culture de la satisfaction et fidélisation clients. Bon gestionnaire et autonome, vous êtes également pragmatique et rigoureux. Ce poste s'adresse à des professionnels des ascenseurs et/ou à des titulaires (ou de niveau) d'un BAC PRO - BTS Electrotechnique, Bac Pro EIE, MSMA.
Lieu :Clichy (92110) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Acteur majeur dans le domaine des ascenseurs, escaliers mécaniques et portes et automatismes, cette entreprise est reconnue pour la qualité et la performance de ses produits et services. Elle réalise un chiffre d'affaires de près de 281 Meuros avec un effectif d'environ 2000 salariés. Sa force : la proximité et la disponibilité d'un réseau d'agences à taille humaine, associée à la puissance d'un grand groupe. Le réseau opérationnel est composé d'une centaine d'agences et d'antennes locales.  Culture d'entreprise Le service Engagement et qualité Avec plus de 200 ans d'expérience, l'entreprise est rapidement devenue leader sur son marché Objectif de réduire l'empreinte carbone du Groupe de 25% avant 2030 et 50% de gaz à effet de serre d'ici 2040 Forte politique de formation interne  Avantages proposé par l'entreprise : Tickets restaurant Formation initiale et continue assurée en entreprise (sécurité, habilitations électriques, technique/maintenance produits TK Elevator...). Mutuelle Groupe, participation et intéressement, indemnité repas, primes d'astreintes et de lavages bleus, smartphone, véhicule de service.  Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Retrouvez-moi sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement   Sous la supervision du responsable d'exploitation agence, vous assurez la responsabilité technique de la mise au point et la mise en service d'un ascenseur/élévateur dans le domaine d'activité modernisation. A ce titre, vous serez chargé(e) de : Régler et mettre en service l'appareil Réaliser le contrôle CE (conformité réglementaire) de l'appareil Respecter dans toutes ses tâches (techniques, déplacements) les règles et consignes de sécurité de l'entreprise et des intervenants (utilisation des équipements de protection collective et/ou individuelle, respect des méthodes de travail, ...) Assurer la traçabilité des différentes phases de chantier et des difficultés rencontrées via les feuilles de mission  Déplacements professionnels sur le département Vous disposez d'une expérience significative dans un environnement « technique », idéalement dans le secteur ascenseur, automatisme porte et contrôle d'accès, chauffage ou similaire... Vous êtes doté de qualités relationnelles reconnues et d'une culture de la satisfaction et fidélisation clients. Bon gestionnaire et autonome, vous êtes également pragmatique et rigoureux. De plus, vous maîtrisez les outils informatiques. Ce poste, en contrat à durée indéterminée, s'adresse à des professionnels des Ascenseurs, à des titulaires (ou de niveau) d'un BEP Electrotechnique, CAP, Bac ProEIE, MSMA ou équivalent. Vous êtes titulaire du permis de conduire. Â
Lieu :Mérignac (33281) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Acteur majeur dans le domaine des ascenseurs, escaliers mécaniques et portes et automatismes, cette entreprise est reconnue pour la qualité et la performance de ses produits et services. Elle réalise un chiffre d'affaires de près de 281 Meuros avec un effectif d'environ 2000 salariés. Sa force : la proximité et la disponibilité d'un réseau d'agences à taille humaine, associée à la puissance d'un grand groupe. Le réseau opérationnel est composé d'une centaine d'agences et d'antennes locales.  Culture d'entreprise Le service Engagement et qualité Avec plus de 200 ans d'expérience, l'entreprise est rapidement devenue leader sur son marché Objectif de réduire l'empreinte carbone du Groupe de 25% avant 2030 et 50% de gaz à effet de serre d'ici 2040 Forte politique de formation interne  Avantages proposé par l'entreprise : Tickets restaurant Formation initiale et continue assurée en entreprise (sécurité, habilitations électriques, technique/maintenance produits TK Elevator...). Mutuelle Groupe, participation et intéressement, indemnité repas, primes d'astreintes et de lavages bleus, smartphone, véhicule de service.  Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Retrouvez-moi sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement   Sous la supervision du responsable d'exploitation agence, vous assurez la responsabilité technique de la mise au point et la mise en service d'un ascenseur/élévateur dans le domaine d'activité modernisation. A ce titre, vous serez chargé(e) de : Régler et mettre en service l'appareil Réaliser le contrôle CE (conformité réglementaire) de l'appareil Respecter dans toutes ses tâches (techniques, déplacements) les règles et consignes de sécurité de l'entreprise et des intervenants (utilisation des équipements de protection collective et/ou individuelle, respect des méthodes de travail, ...) Assurer la traçabilité des différentes phases de chantier et des difficultés rencontrées via les feuilles de mission  Déplacements professionnels sur le département Vous disposez d'une expérience significative dans un environnement « technique », idéalement dans le secteur ascenseur, automatisme porte et contrôle d'accès, chauffage ou similaire... Vous êtes doté de qualités relationnelles reconnues et d'une culture de la satisfaction et fidélisation clients. Bon gestionnaire et autonome, vous êtes également pragmatique et rigoureux. De plus, vous maîtrisez les outils informatiques. Ce poste, en contrat à durée indéterminée, s'adresse à des professionnels des Ascenseurs, à des titulaires (ou de niveau) d'un BEP Electrotechnique, CAP, Bac ProEIE, MSMA ou équivalent. Vous êtes titulaire du permis de conduire. Â
Lieu :TARASCON SUR ARIEGE (09400) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Transport logistique |
Rejoignez un acteur clé du marché de l'emploi  Notre mission : Transformer les opportunités professionnelles en réussites collectives. Les Centres Emploi Carrière réunissent toutes les ressources et compétences nécessaires pour accompagner les entreprises et les particuliers dans leurs démarches liées à  l'emploi. Nous proposons des prestations sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de chaque client, avec un engagement constant pour la qualité et l'efficacité. Prêt(e) à  nous rejoindre ? Découvrez nos offres et nos agences sur notre site Centre Emploi Carrière. Inscrivez‑vous dès maintenant : AEC Intérim.  SOLUTION RECRUTEMENT met les mains dans le cambouis pour vous dénicher une opportunité qui tient la route ! Nous sommes à la recherche de notre prochain talent : Mécanicien / Dépanneur PL H/F Vos Missions Extraordinaires : Réaliser les entretiens courants, réparations mécaniques et diagnostics sur véhicules utilitaires Effectuer des dépannages ponctuels ou livraisons de matériel/véhicules grâce à votre permis PL Assurer un suivi qualité des interventions, dans le respect des règles de sécurité (le service client, c'est aussi une mécanique bien huilée) Conditions : Salaire : Selon profil ET ça peut carburer vite ! Horaires : Journée Contrat : CDI Vous êtes mécanicien(ne) expérimenté(e), autonome et organisé(e). Le permis PL est requis pour assurer des déplacements ponctuels, en dépannage ou en livraison. Vous aimez la diversité dans votre quotidien, sans perdre le sens du détail ni le goût du travail bien fait.  Contact : Mme GAILLARD Virginie  Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé — 09100 Pamiers Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla — 31190 Auterive Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin — 09300 Lavelanet Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté — 11400 Castelnaudary Agence de Muret : 35 avenue Jacques douzans — 31600 Muret Agence de Perpignan: 940 Avenue Eole — 66100 Perpignan  http://www.centre-ec.fr/
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