Lieu :LYON (69) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Informatique |
Notre client - l'employeur : NEOEDGE, c'est un peu un conte de fée ! Tout a commencé en fin d'année 2019, lorsque 5 collègues de travail décident de créer leur entreprise. 6 ans plus tard, ce sont 40 collaborateurs, une implantation sur 3 sites et un peu plus de 85Meuros de CA! Les facteurs clés de succès de l'entreprise sont, en résumé : - son expertise - ses valeurs Elle accompagne ses clients dans la transformation des usages. Ses équipes sont composées d'experts certifiés et reconnus dans les métiers des Infrastructures Systèmes et réseaux, de la sécurité et du Cloud. Réparties sur 3 sites (Marseille, Lyon et Amiens), elles interviennent aussi bien à l'origine des projets en AMO ou avant-vente, que sur leur transformation (intégration, migration, sécurisation) et les phases de run (support, infogérance, MCO). Chez NEOEDGE, l'humain est au coeur de la performance, ce sont les collaborateurs qui font la force de l'entreprise. Si le sérieux, le professionnalisme, le souci permanent de la satisfaction clients sont les piliers de sa réussite, l'entreprise est très attentive à l'esprit d'équipe et la convivialité. Elle fait son maximum pour créer un environnement propice à l'épanouissement et au dépassement de soi. Être sérieux sans se prendre au sérieux pourrait être une bonne définition des valeurs de l'entreprise. Afin de renforcer ses compétences, NEOEDGE recrute sur Lyon (69) un poste d'INGENIEUR SYSTÈMES ET RESEAUX (F/H) Sous la responsabilité du directeur de la production, votre mission au sein de l'équipe technique de NEOEDGE sera de délivrer les solutions vendues. Vos principales activités consisteront à : - Assurer le déploiement des projets vendus - Maintenir en condition opérationnelle (MCO) les clients sous contrat - Participer aux avant ventes et qualifications techniques sur vos expertises reconnues - Assurer une veille technologique sur vos expertises reconnues et celles qui vous séduisent
Lieu :LYON (69) |
Type de contrat :Freelance |
Domaine :Commercial |
Marketing relationnel & e-commerce. Nous travaillons en partenariat avec une grande entreprise Française, dynamique et performante, dans les secteurs très porteurs et en pleine croissance de la santé et du bien-être. Au fil des années la société s'est développée pour offrir aujourd'hui une gamme de produits étendue répondant à tous les besoins de beauté et de bien-être. Vous pouvez faire partie de la société qui compte plusieurs dizaines de milliers de distributeurs dans le monde. Vous recherchez : Une activité valorisante et conviviale pour promouvoir une marque prestigieuse. Une activité que vous pouvez exercer depuis votre domicile en e-commerce (boutique en ligne gratuite prête à l'emploi) L'indépendance, la possibilité de gérer votre propre planning et de choisir entre un temps complet ou partiel. Une rémunération motivante Devenir notre Manager de groupe en créant votre équipe et avoir une rémunération importante. Voiture société sur objectif Formations professionnelles gratuite à la fois esthétiques et commerciales. L'accompagnement personnalisé d'une équipe professionnelle. L'univers de la beauté vous passionne, vous avez le sens du contact et envie d'exercer une activité rémunératrice, épanouissante et humainement riche en émotions. Découvrez une nouvelle façon de travailler - Dynamique, motivé, autonome, ambitieux et persévérant - Sens du relationnel et goût des challenges - Forte volonté d'entreprendre et de réussir - Envie d'apprendre et de progresser - Attitude positive et optimiste
Lieu :Saint-Priest, (69) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
GET-Carrières, spécialiste des solutions RH pour le secteur technique, recrute pour le compte d'un groupe indépendant du BTP spécialisé dans le génie climatique, un Chargé(e) d'Affaires HVAC (H/F), basé en Île-de-France. Filiale autonome d'un groupe reconnu pour son expertise technique et son agilité, notre client est un acteur incontournable dans l'audit, la conception et la maintenance de systèmes de traitement d'air, notamment en environnements complexes et à forte technicité. En tant que Chargé(e) d'affaires HVAC, vous serez le moteur de la réussite de vos projets. Vos responsabilités couvriront l'ensemble du cycle d'affaires : Vos missions : Développement commercial : Fidéliser et développer un portefeuille clients dans les domaines industriel, tertiaire, hospitalier ou technique à fortes exigences. Identifier les opportunités et positionner des offres sur-mesure. Conception technique : Piloter les études techniques et concevoir des solutions HVAC adaptées aux besoins spécifiques des projets. Garantir la cohérence entre exigences clients, contraintes terrain et solutions proposées. Gestion de projet : Organiser les réunions de lancement (kick-off), suivre les études, coordonner les inspections, gérer les réserves, les variations et piloter le projet jusqu'à sa réception finale. Suivi des travaux : Superviser la bonne exécution des chantiers en lien avec les équipes travaux et le responsable QSSE. Veiller au respect des consignes de sécurité, à la coordination des acteurs et à la qualité d'exécution. Achats techniques : Étudier les offres fournisseurs, sélectionner les équipements et matériaux nécessaires selon des critères de performance, de budget et de conformité. Engagement qualité : Assurer le respect des engagements contractuels en matière de qualité, de coûts et de délais. Mettre en place les actions nécessaires à la levée des réserves et au traitement des anomalies. Profil recherché : Formation Bac +3 à Bac +5 en génie climatique, thermique ou énergétique. Expérience réussie en gestion de projets HVAC, avec bonne maîtrise de la conduite d'affaires techniques. Capacité à travailler en autonomie, sens de l'analyse et de l'organisation, qualités relationnelles reconnues. Permis B obligatoire. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer un groupe indépendant à taille humaine où l'expertise, la responsabilité et l'esprit d'initiative sont valorisés. Évoluer dans une structure agile, capable de piloter des projets complexes de bout en bout. Contribuer à des réalisations techniques ambitieuses, en lien direct avec les clients et les équipes terrain. Bénéficier de perspectives concrètes d'évolution dans un environnement stimulant et exigeant. GET-Carrières valorise la diversité et l'égalité des chances. Nos offres sont ouvertes à toutes les candidatures, sans distinction, y compris celles de personnes en situation de handicap.
Lieu :Feyzin (69) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
Vous recherchez un partenaire de confiance qui contribue à votre réussite ? Nos équipes Intérim Qualité vous accompagnent pour booster votre carrière ! Intérim Qualité est un réseau indépendant d'agences d'emploi qui propose des solutions de recrutement, formation, travail temporaire et conseils RH. Entreprise à taille humaine, nous avons à coeur d'accompagner avec soin les profils et talents qui viennent nous rejoindre. Prêt à rejoindre l'aventure ? Voici les avantages dont vous pourriez bénéficier en nous rejoignant : Le Compte Epargne Temps : une Épargne facile, déblocable à tout moment et rentable ! De nombreux Services vous permettant d'obtenir des aides financières sur le logement, le crédit, la garde d'enfant ... Autres avantages : un comité d'entreprise avec des réduction sur vos places de cinéma, vos vacances (Belambra, booking.com), la grande distribution (Carrefour, Leclerc), les parcs d'attraction (Disneyland, Parc Astérix), l'ameublement (IKEA...) ... Nous recherchons pour l'un de nos clients un Survaillant Trou d'Homme (H/F) situé à Feyzin. Vos principales missions : Assurer le respect des règles de sécurité et de qualité sur le site. Surveiller le personnel entrant et sortant de la capacité, en maintenant un contact constant avec l'extérieur. Vérifier les conditions de travail dans la capacité et assurer le bon fonctionnement de la ventilation. Contrôler les mesures de gaz et enregistrer les mouvements de personnel. Vérifier les permis de pénétrer et garantir la sécurité de tous. Une première expérience au poste de Surveillant Trou d'Hommes serait un +. Vous êtes serieux(se) et rigoureux(se). Vous possèdez les habilitations suivantes : RC1 / ATEX 0 Salaire : Entre 11.88 et 13 euros de taux horaire Longue mission
Lieu :LYON (69) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Informatique |
Notre client - l'employeur : NEOEDGE, c'est un peu un conte de fée ! Tout a commencé en fin d'année 2019, lorsque 5 collègues de travail décident de créer leur entreprise. 6 ans plus tard, ce sont 40 collaborateurs, une implantation sur 3 sites et un peu plus de 85Meuros de CA! Les facteurs clés de succès de l'entreprise sont, en résumé : - son expertise - ses valeurs Elle accompagne ses clients dans la transformation des usages. Ses équipes sont composées d'experts certifiés et reconnus dans les métiers des Infrastructures Systèmes et réseaux, de la sécurité et du Cloud. Réparties sur 3 sites (Marseille, Lyon et Amiens), elles interviennent aussi bien à l'origine des projets en AMO ou avant-vente, que sur leur transformation (intégration, migration, sécurisation) et les phases de run (support, infogérance, MCO). Chez NEOEDGE, l'humain est au coeur de la performance, ce sont les collaborateurs qui font la force de l'entreprise. Si le sérieux, le professionnalisme, le souci permanent de la satisfaction clients sont les piliers de sa réussite, l'entreprise est très attentive à l'esprit d'équipe et la convivialité. Elle fait son maximum pour créer un environnement propice à l'épanouissement et au dépassement de soi. Être sérieux sans se prendre au sérieux pourrait être une bonne définition des valeurs de l'entreprise. Afin de renforcer ses compétences, NEOEDGE recrute sur Lyon (69) un poste de RESPONSABLE PRODUCTION IT (F/H) Le Responsable de Production rattaché au Directeur de production est responsable de l'animation, du pilotage et de la coordination des équipes de production qui lui sont rattachés, tout en gardant un rôle opérationnel. Il contribue également à l'avant-vente, au suivi des clients et peut endosser des responsabilités transverses (directeur de projet, responsable de compte, facilitateur)., 1-Management et pilotage opérationnel - Encadrer et animer les équipes de production. - Planifier et répartir les ressources en coordination avec le Responsable de Production Nord. - Participer aux RLI (Réunions de Lancement Interne) pour la planification et l'affectation des équipes. - Suivre la performance opérationnelle et contribuer à l'atteinte des objectifs TACE. 2 - Avant-vente et soutien commercial - Participer à la qualification des besoins, rédaction d'offres et soutenances. - Apporter un relais technique/organisationnel et, si nécessaire, dispatcher aux équipes spécialisées. - Contribuer au lien entre équipes commerciales et techniques. 3 - Pilotage de projets - Assurer la direction ou le pilotage de projets (budget, planning, livrables, qualité). - Identifier les risques et mettre en place des actions correctives. - Animer les comités de suivi internes et les COPIL clients. 4 - Suivi clients et relationnel - Être responsable de compte sur certains clients stratégiques. - Suivre la satisfaction, anticiper les besoins et détecter les opportunités. - Représenter NeoEdge lors des réunions stratégiques avec les clients. 5 - Contribution à la production (? 2 jours/semaine) - Intervenir sur des missions techniques (installation, migration, support). - Apporter un renfort ponctuel en cas de surcharge ou d'incident critique. - Maintenir un socle de compétences techniques pour garder sa légitimité. - Jouer un rôle de facilitateur entre équipes, projets et clients.
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