Lieu :Ouagadougou (BP 19) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Santé Social |
Le Gestionnaire Santé Sécurité Environnement a pour mission : Evaluer les risques, assister le Responsable ESSS en matière de sécurité environnement et social et proposer une politique de prévention des risques professionnels et de protection de l'environnement Tâches et responsabilités principales : Aider le Responsable ESSS à la structuration administrative et le développement de la politique Environnement et Social Participer à l`identification des dangers et la gestion des risques, des urgences et diverses activités de mise en conformité dans les domaines HSE Etablir des programmes de prévention afin de réduire le nombre d'accident et d'incidents Assurer la veille règlementaire et technologique Rechercher et analyser les causes d'accidents de travail et de maladies professionnelles Réaliser des enquêtes en cas d'accidents Evaluer les risques, assister le département en matière d'hygiène, santé, social et environnement et proposer une politique de prévention des risques professionnels et la protection de l'environnement Proposer au Responsable ESSS un plan d'actions dans les domaines d'hygiène, de la sécurité, du social et de l'environnement (HSSE) de travail Aider le Responsable ESSS à la mise en place une démarche de prévention des risques professionnels à travers l'évaluation des risques, la rédaction d'un document unique et la mise en place et le suivi d'un plan d'actions HSSE Aider le Responsable ESSS à la mise en oeuvre d'un programme d'amélioration de l'Environnement et du Social avec le management opérationnel sur les différents sites Analyser les risques relatifs aux employés à l'équipement de travail, aux produits et aux sites Réaliser des bilans statistiques, analyser et transmettre le bilan au Responsable ESSS pour exploitation des résultats du plan d'actions Proposer au Responsable ESSS et animer en interne des actions de formation en vue de sensibiliser les équipes à la prévention des risques Sensibiliser et former l'ensemble du personnel aux règles de santé, hygiène et environnement Etablir des tableaux de bord relatifs à son activité Analyser les indicateurs d'activités Minimum BAC + 3/4 en environnement, sécurité, ingénierie ou dans un domaine technique connexe Justifiez d'une expérience avérée d'au moins trois (03) ans en E&S, HSE ou dans un poste similaire Excellente connaissance de la règlementation relative à l'hygiène, santé, environnement et les conditions de travail Bonne maitrise des techniques d'intervention d'urgence, secourisme incendie Très bonne connaissance et compréhension des enjeux du secteur de la santé et de la sécurité au travail Bonnes connaissances des normes ISO ou plus largement les normes de qualité, hygiène, santé, et environnement Maitriser les techniques de préventions des risques Savoir identifier et suivre des indicateurs pertinents de performance Être organisé, proactif, communicant, et méthodique Être disponible, rigoureux, autonome et avoir le sens des initiatives Avoir un esprit d'analyse et de synthèse Être capable de gérer des conflits
Lieu :Fenouillet (31150) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le groupe Empleo, réseau d'agences d'emploi spécialisées dans le recrutement l'intérim et le CDI, recherche pour le compte d'un de ses clients spécialisée dans la location, fabrication et vente de bâtiments modulaires un aide monteur. Avec l'équipe de monteurs specialisés vous serez amené à aider dans : - la pose de panneau sandwich en mur exterieur - pose de cloison - pose de menuiserie PVC et alu portes et fenetres - realisation etancheite - amenagement interieur de batiment modulaire - pose appareillage electronique - pose revetement sol - peinture Vous etes bricoleur. Vous devez etre autonome dans les déplacaments car le depot n'est pas desservie par les transports en commun. Horaires de travail : 8h - 12h / 13h30 - 17h30. Le vendredi 16h30. 38h semaine Taux horaire 12.02euros Ces missions correspondent à vos attentes? Voici ce que nous vous porposons pour ce poste en Intérim: Vos indemnités de fin de mission et congés payés ET un compte eparne temps, une mutuelle, un abonnement proweb CE gratuit, des acomptes à la semaine. ET Des aides et services spécifiques (logement, voiture, garde d'enfants,...) grâce au https://www.fastt.org/ ET Un accompagnement personnalisé pour votre parcours professionnel: intégration, formation et développement de compétences
Lieu :Aix-en-Provence (13290) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Pays d'Aix, recrute pour son client. En tant que chocolatier·ère, vous interviendrez sur l'ensemble du processus de fabrication : Sélection et travail du cacao et des matières premières Réalisation des préparations : ganaches, pralinés, enrobage, moulage, tempérage du chocolat. Création et production de chocolats, confiseries et pièces saisonnières. Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Gestion des stocks et participation à l'organisation de la production Contribution aux idées créatives et à l'amélioration continue TH selon profil CDI à pourvoir Vous avez une formation en chocolaterie / pâtisserie / confiserie ou une expérience équivalente. Vous maîtrisez les techniques artisanales du chocolat. Vous êtes rigoureux·se, organisé·e et attentif·ve au détail. Vous appréciez le travail en équipe et le partage de savoir‑faire. Vous êtes force de proposition et sensible à la qualité produit.
Lieu :Marseille (13013) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Distribution Commerce |
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim (Advance Emploi Corse, Grasse, Aubagne, Vitrolles, JobTruck 13 - Pays d'Arles, Occitanie). Advance Emploi Aubagne, recrute pour son client basé sur Marseille 13 ème, un(e) Hôte(sse) de Caisse (h/f) magasin grande distribution. Dans un magasin de grande distribution, vous serez en charge de : Procéder aux ouvertures et fermetures de caisse Enregistrer les achats Contrôler le flux client Contrôler son fonds de caisse Remplir les bordereaux de caisse Gérer la file d'attente Assurer l'entretien de son poste et de son environnement de travail Contrôler les produits lors du passage en caisse Informer sur les erreurs de prix si nécessaire Accueil / information Répondre aux demandes des clients Orienter les clients pour se diriger dans le magasin Renseigner les clients Proposer les services et avantages de l'enseigne Prendre en compte les demandes et les remarques des clients et faire remonter les informations Contrat 26 à 35h Taux horaire 12.02euros brut Savoirs théoriques et procéduraux Connaître les modes opératoires et les procédures de saisie des ventes et d'encaissement Connaître les procédures d'accueil de la clientèle Connaître les principaux types d'anomalies liées à la gestion de la caisse Connaître et appliquer les règles de sûreté vis-à-vis de sa recette Savoirs de l'action (savoir-faire) Connaître l'implantation du magasin et assurer la mise à jour de ses connaissances Savoir vérifier les prix en cas de doute Savoir adapter son activité en fonction des priorités et de l'affluence Suivre ses écarts de caisse et tenter d'y remédier pour ne pas les reproduire Veiller à bien entretenir et ranger son espace de travail Compétences relationnelles et comportementales Être vigilant par rapport à la gestion de sa caisse Être rigoureux dans la gestion de sa caisse et l'application des procédures Informer son responsable en cas de problème Être rapide dans son activité particulièrement en cas d'affluence S'adapter aux différents profils de clientèle Savoir garder son calme malgré les objections potentielles d'un client
Lieu :Vélizy (78140) |
Type de contrat :Freelance |
Domaine :RH Formation |
Nous sommes un organisme de formation certifié Qualiopi spécialiste de la formation en Intra pour les entreprises. Présent au niveau national nous formons + de 1000 stagiaires chaque année. Nous recherchons un formateur (H/F), pour de futures sessions de formation. Salaire fixe : 400 euros par jour (TTC) Frais de déplacement inclus Nous proposons une journée d'introduction à notre entreprise, prevoir un entretien téléphonique avec les participants afin de personnaliser la formation, Aucun frais d'entrée n'est à prévoir par le candidat Dates : 2 jours à définir en Février ou Mars 2026 ----- Les objectifs pédagogiques : À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en oeuvre les compétences suivantes : Comprendre les fonctionnalités de Copilot adaptées aux processus de recrutement. Rédiger des offres d'emploi attractives et optimisées grâce à Copilot. Utiliser Copilot pour le sourcing et la présélection des candidats. Préparer efficacement les entretiens en s'appuyant sur les suggestions et analyses de Copilot. Rédiger des comptes rendus précis et rapides à l'aide des outils d'intelligence artificielle. Programme de la formation : AVANT LA FORMATION Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation. Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes. Jour 1 : Introduction et automatisation des premières étapes du recrutement Matin : Comprendre Copilot et ses applications dans le recrutement Présentation des fonctionnalités de Copilot pour les RH. Identification des étapes du processus de recrutement où Copilot peut intervenir. Configurer et personnaliser Copilot pour répondre aux besoins spécifiques. Après-midi : Rédaction d'offres d'emploi et sourcing des candidats Rédiger des offres d'emploi optimisées et attractives avec Copilot. Utiliser Copilot pour analyser les mots-clés et cibler les profils recherchés. Automatiser le sourcing et la présélection des candidats via des outils basés sur l'IA. Atelier pratique : création d'une offre d'emploi et recherche de profils adaptés. Jour 2 : Préparation des entretiens et suivi des candidatures Matin : Préparation et conduite des entretiens avec l'aide de Copilot Analyser les CV et lettres de motivation pour identifier les points clés. Utiliser Copilot pour préparer des questions d'entretien personnalisées. Techniques pour intégrer les suggestions de Copilot dans les échanges avec les candidats. Après-midi : Compte rendu et suivi des candidatures Rédiger des comptes rendus structurés et objectifs avec Copilot. Utiliser Copilot pour comparer les candidats et faciliter la prise de décision. Automatiser le suivi des candidatures et la communication avec les candidats. Atelier pratique : simulation d'un entretien et rédaction d'un compte rendu. FIN DE LA FORMATION Synthèse des apprentissages sur les deux jours Discussion ouverte sur les perspectives futures de l'IA dans le recrutement Questions/réponses pour résoudre les dernières interrogations A savoir : Offre de mission : Cliquer ici Programme : Cliquer ici Formateur H/F avec une expérience d'un an minimum.
Lieu :Lacanau (33680) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Transport logistique |
MécanoJob, la plateforme n°1 spécialisée dans le recrutement des Métiers de la mobilité, Recherche pour son client un(e) Mécanicien(ne) automobile confirmé(e) pour intégrer une équipe passionnée et dynamique à Lacanau (33680). Vous intégrerez une concession reconnue du Médoc, dotée d'un atelier mécanique et carrosserie toutes marques, moderne et bien équipé. En tant que Mécanicien(ne) Confirmé(e), vous serez en charge de : Effectuer des réparations et des entretiens sur les véhicules conformément aux normes de sécurité Diagnostiquer les problèmes mécaniques et électronique à l'aide de schémas et d'outils appropriés Réaliser l'entretien courant : vidange, entretien, climatisation, pneumatiques, freins Réaliser l'entretien technique : embrayage, distribution, amortisseurs, moteur, diagnostics Effectuer la remise en état des véhicules dans le respect de la méthodologie Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution du véhicule au client Effectuer les travaux de Petite et grosse mécanique Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous détenez : -Un Diplôme en mécanique automobile (CAP à Bac +2). -Une expérience confirmée : 5 ans minimum en mécanique multimarques. -Une expertise en diagnostics, électricité/électronique et mécanique lourde. -Permis B indispensable. Conditions : 39 heures par semaine Horaires de travail : Lundi au Vendredi 8h- 12h ; 14h- 18h ou 8h-12H ; 13h - 17h. 1 semaine / 2 Rémunération : entre 1600 euros net et 2300 euros net selon compétences. Avantages : Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50 % Postulez vite en répondant directement à cette annonce ou en envoyant votre CV à rh@mecanojob.fr
Lieu :ALBI (81000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
API acteur local indépendant de l'intérim et du recrutement place l'humain au coeur de son travail. Nos valeurs : proximité, disponibilité, réactivité et professionnalisme. Mission intérim, Saisonnier, CDD, CDI, tout est possible chez API ! Rejoignez-nous ! API ALBI recherche pour l'un de ses clients, un Serrurier Métallier. Début de mission : dès que possible Localisation : Albi / Carmaux (et environs) Salaire : selon expérience Fabrication, pose et ajustement d'éléments de serrurerie (portails, grilles, garde-corps, structures métalliques, etc.) Assemblage, ajustement et soudure d'éléments métalliques Réparation, entretien et remise en état de structures existantes Lecture de plans métallurgie / serrurerie Travail en atelier et interventions sur site Respect des normes de sécurité, des cotes et tolérances, et du rendu esthétique Expérience confirmée en serrurerie / métallerie Maîtrise de la soudure, découpe, ajustement Bonne lecture de plans Rigueur, autonomie et sens du travail soigné Permis B apprécié
Lieu :AVIGNON (84000) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Comptabilité Finance |
Le cabinet d'expertise comptable A2Z, a été créé en 2013, sur la base de convictions très claires de sa dirigeante, qui met l'accent sur un travail technique impeccable mais aussi sur une proximité avec les clients très forte, et un accompagnement plus personnalisé. Les piliers de la valeur ajoutée du cabinet sont: - le conseil , qualitatif, sur-mesure et complet, - l'écoute, ce qui n'est pas si fréquent dans ce secteur car cela demande du temps, de la disponibilité et un sincère intérêt pour l'activité des clients, - et la vision, qui exige des qualités d'analyse et de clairvoyance, permettant de partager une réflexion avec les clients, sur leur stratégie, en toute transparence pour des échanges constructifs. Le cabinet s'est aussi fait connaître par sa maîtrise des problématiques du secteur de la Santé, grâce à une expérience marquée de la gestion des pharmacies et des professions de santé au sens large. Dans un contexte de remplacement d'une collaboratrice et d'une activité qui reste très dense, A2Z a besoin de compléter son équipe (5 personnes) et ainsi d'envisager fermement son développement, plus sereinement. Le cabinet A2Z, basé sur la zone Agroparc d'Avignon (84) recrute donc aujourd'hui à un poste d' EXPERT COMPTABLE (F/H). EXPERT COMPTABLE (F/H) Au sein d'une équipe soudée et volontaire, il/elle (déjà diplômé(e) ou en passe de l'être) aura comme objectif de gérer un portefeuille clients en toute responsabilité, de prodiguer des conseils pertinents et de participer activement à la gestion du cabinet, en collaboration étroite avec la dirigeante. Les missions non limitatives sont les suivantes : - gérer l'entièreté des dossiers clients existants attribués : . de la saisie occasionnelle et/ou la révision et/ou la supervision des dossiers à la clôture des comptes annuels . de la supervision des obligations fiscales au conseil fiscal . de la rédaction à la supervision des formalités juridiques ordinaires (logiciel Juriacte en support) . et bien sûr, avec toujours la posture et la mission de conseils, via des échanges fréquents sur les prévisionnels, les évaluations, les calculs de coût de revient ...(logiciel RCA) - être le relais expert des questions fiscales lorsque la sollicitation d'un spécialiste en la matière s'impose ou même des questions sociales (gérées avec un partenaire extérieur) - accompagner les clients dans leurs décisions les plus stratégiques, par des réponses précises et structurées à toutes leurs questions (logiciels ACD, sesha ou MEG à disposition), et assurer au quotidien tout autant que sur le long terme, la meilleure mission de conseil possible - aller chercher par un travail qualitatif de réseau, de nouveaux clients pour élargir son portefeuille - participer aux projets internes liés à la digitalisation, aux nouvelles normes ou lois à intégrer ou encore à une meilleure organisation en interne pour améliorer le service aux clients ou l'efficacité des tâches de chacun - prendre progressivement sa place auprès de la direction du cabinet, pour préparer (si motivation, compétence et affinité!) une potentielle transition à sa tête
Lieu :ALBI (81000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
API acteur local indépendant de l'intérim et du recrutement place l'humain au coeur de son travail. Nos valeurs : proximité, disponibilité, réactivité et professionnalisme. Mission intérim, Saisonnier, CDD, CDI, tout est possible chez API ! Rejoignez-nous ! API ALBI recherche pour l'un de ses clients, un maçon expérimenté, spécialisé dans la réalisation de joints à la chaux sur pierre apparente. Début de mission : Lundi 13 octobre 2025 Lieu : Albi (81) Salaire : Selon expérience Réalisation de joints à la chaux sur murs en pierre apparente Nettoyage, préparation et finition des surfaces à jointer Réparations ponctuelles de maçonnerie traditionnelle si nécessaire Respect des techniques de rénovation du patrimoine Travail soigné et autonome dans le respect des délais Expérience confirmée en maçonnerie traditionnelle et en rénovation de pierres anciennes Bonne connaissance des matériaux anciens et des techniques à la chaux Autonome, rigoureux(se), ponctuel(le) et soucieux(se) du détail Permis B souhaité (mobilité sur chantier)
Lieu :Pamiers (09100) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Rejoignez un acteur clé du marché de l'emploi Notre mission : Transformer les opportunités professionnelles en réussites collectives. Les Centres Emploi Carrière réunissent toutes les ressources et compétences nécessaires pour accompagner les entreprises et les particuliers dans leurs démarches liées à l'emploi. Nous proposons des prestations sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de chaque client, avec un engagement constant pour la qualité et l'efficacité. Prêt(e) à nous rejoindre ? Découvrez nos offres et nos agences sur notre site Centre Emploi Carrière. Inscrivez-vous dès maintenant : Solution Recrutement . Consultez notre site Internet : http://www.centre-ec.fr Vous assurez la gestion administrative et commerciale des produits de revente, tout en participant activement aux achats et à l'optimisation des conditions fournisseurs, sur des gammes liées au secteur du BTP. Gestion des produits Gestion et suivi des commandes fournisseurs Création, mise à jour et fiabilisation des fiches produits Gestion de la base de données articles et tarifs Traitement des factures, écarts, reliquats et retours Achats & négociation Gestion des achats de produits accessoires et peinture Négociation avec les fournisseurs Suivi administratif et commercial des contrats Participation à l'optimisation des gammes et des coûts Expérience exigée dans les achats ou la gestion de produits Connaissance du négoce de produits ou matériels BTP indispensable À l'aise avec les outils informatiques et les bases de données Organisé(e), rigoureux(se), avec un bon sens de l'analyse Bon relationnel et capacité à travailler avec des interlocuteurs internes et externes Conditions : CDI ET temps plein (35h/semaine) Rémunération : 35 000 euros à 40 000 euros brut annuel sur 13 mois Poste basé à Pamiers Contact : Jessica LOTTIN Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé — 09100 Pamiers Vous pouvez nous retrouver dans nos différentes agences : Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté — 11400 Castelnaudary Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla — 31190 Auterive Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin — 09300 Lavelanet Agence de Muret : 35 avenue Jacques douzans - 31600 Muret Agence de Perpignan : 940 Avenue Eole - 66000 Perpignan
Lieu :Cannes (06400) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Hotellerie Restauration |
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim (Advance Emploi Corse, Pays de Savoie, Grasse, Toulon, Aubagne, Pays d'Aix, Pays d'Arles, Montpellier et Nice). Advance Emploi Nice, recrute pour son client, un(e) Chef de Partie Activités et responsabilités principales : Réaliser des plats à partir de fiches techniques. Préparer et cuisiner des plats, des mets ou des repas. Participer à la finition des plats, à leur présentation et à leur contrôle qualité. Eventuellement, élaborer de nouvelles recettes. S'assurer du respect et de l'application des normes d'hygiène (HACCP) et de sécurité. Assurer la qualité optimale des produits finis (goût, qualité, présentation...). Procéder aux commandes et à l'approvisionnement des matières premières et des préparations culinaires, gérer les stocks. Organiser le stockage et la conservation des denrées, dans le respect des normes d'hygiène et de qualité. Evaluer la qualité des produits de base. Organiser et entretenir le poste de travail et les équipements. Débarrasser, nettoyer et ranger les lieux de préparation. Participer à la formation et à l'encadrement du personnel de cuisine (agents de cuisine, plongeurs, employés polyvalents de restauration...). Compétences requises : Mise en oeuvre des techniques et des règles de fabrication culinaire. Parfaite connaissance des normes HACCP. Sens du service client. Travail en équipe. Formation de type BEP / CAP Cuisine, Bac professionnel Restauration ou BTH option cuisine. Expérience de plusieurs années en qualité de cuisinier ou chef de partie, idéalement en restauration rapide 42h/ semaine
Lieu :Cannes (06400) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Autres |
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim (Advance Emploi Corse, Pays de Savoie, Grasse, Toulon, Aubagne, Pays d'Aix, Pays d'Arles). Advance Emploi Grasse, recrute pour son client, un Commis de cuisine H/F. Vos missions principales : - Prépare et cuisine des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. - Respect des regles d'hygiène et de sécurité alimentaires - Préparer le plan de travail, les ustensiles de cuisine et mettre en marche les équipements (fours, tables de cuisson, ...) - Effectuer l'épluchage et le lavage des légumes et des fruits - Préparer les viandes et les poissons (brider, barder, vider, trancher, ...) - Doser et mélanger les produits et ingrédients culinaires - Cuire ou réchauffer les viandes, poissons, légumes, ... - Dresser les plats pour le service (présentation, assemblage, finition ...) - Emballer les préparations, les produits, les étiqueter (dates de fabrication, DLC) et les ranger en chambre froide, en réserve, ... - Effectuer l'entretien et le nettoyage du poste de travail, des ustensiles, des équipements ou de la cuisine De formation CAP/BEP en cuisine ou production culinaire, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous connaissez les règles d'hygiene alimentaire et de sécurité. Horaires : 7h-16h ou 16h-00h Contrat: 42h / semaine
Lieu :Montpellier (34000) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Comptabilité Finance |
Participer à l'aventure Axiome, c'est intégrer un groupe innovant et une équipe dynamique de plus de 400 collaborateurs répartis sur différents sites. Que vous proposons-nous ? Des dossiers stimulants, des méthodes de travail innovantes et évolutives, des infrastructures et un environnement de travail optimisés ; Un parcours d'intégration personnalisé sur 2 ans articulé autour de notre Axiome Academy, vous bénéficierez ainsi de formations techniques et softskills adaptées à vos besoins, d'échanges fréquents avec l'ensemble des collaborateurs du groupe ; Une vie de groupe articulée autour de nombreux événements fédérateurs tels que : la journée des collaborateurs du groupe, les journées « détentes », les challenges sportifs, l'appli sport & bien-être, les afterworks et de nombreux autres événements selon l'actualité et les différentes initiatives menées au sein du groupe ; Des éléments de rémunération motivants : les primes de bilan, les chèques déjeuner, comité d'entreprise web, les bons cadeaux, la mutuelle, etc. Ce qui nous différencie ? Intégrer Axiome, c'est également bénéficier d'une organisation du travail qui est pensé par et pour ses collaborateurs. Axiome a ainsi intégré au coeur de son projet d'entreprise l'équilibre vie professionnelle et vie personnelle au travers de son organisation et de ses outils : télétravail, pack mobilité, flexibilité des horaires, modulation du temps de travail, etc. Enfin, soucieux de la vision de ses collaborateurs, vous pourrez participer activement à l'amélioration du fonctionnement d'Axiome au travers de groupes de travail orientés autour des process métiers mais aussi de la démarche RSE du groupe. Pour en savoir plus axiomeassocies.fr Vos missions : Accompagner les nouveaux clients dans l'onboarding et la configuration des outils comptables. Former les utilisateurs (clients et collaborateurs internes) aux solutions digitales (comptabilité, facturation, pilotage). Suivre l'adoption et l'usage des plateformes, analyser les retours clients et proposer des améliorations. Identifier les besoins complémentaires (intégrations, automatisations, reporting). Assurer un support fonctionnel de niveau 1 et escalader les cas complexes vers les équipes techniques. Contribuer à la stratégie de fidélisation et de satisfaction client. Participer aux évolutions produit via les retours terrains Votre profil : Must-have : Connaissance du fonctionnement d'un cabinet comptable Maîtrise d'au moins un outil comptable SaaS (Pennylane, Tiime, etc.) Maîtrise des outils collaboratifs (O365, ...) Gestion de la relation client et suivi de KPIs Bases en automatisation et interconnexion d'outils Nice-to-have : Notions de data (BI, reporting) Expérience sur CRM (Hubspot, Salesforce) Soft skills Sens du service et pédagogie Curiosité tech / appétence produit Capacité d'analyse et résolution de problèmes Communication claire et positive Rigueur organisationnelle Esprit collaboratif
Lieu :Givors (69700) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Assistanat Secrétariat |
Advance Emploi Vienne, recrute pour son client un(e) assistant(e) achats Spécialisée dans la contruction et vente de piscine hors sol, notre client recherche un assitant ADV (H/F) . En lien avec les équipes commerciales vous aurez pour missions : - Mise a jour de fichiers de suivi - connaissance dans l'import/export - Traitement des documents expéditions -Planification des livraisons et reception containers via logiciel -Suivi de dossiers : mise à jour logiciel de gestion - Maitrise de l'anglais écrite et orale Mission du : 12/01/2026 au 28/02/2026 renouvellable Horaires : 39h/sem du lundi au vendredi Salaire : selon profil et compétences Logiciel : Excel (tableau croisé dynamique), Sage etc Vous êtes rigoureux(se), dynamique, ponctuel(le) et appréciez le travail en équipe Vous justifiez d'une expérience dans un domaine similaire, ce poste est vous !
Lieu :PENTA-DI-CASINCA (20213) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Commercial |
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim en Auvergne-Rhône-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur, Occitanie et Corse. Advance Emploi Corse, recrute pour son client un(e) Technicien Commercial(e) Menuiserie. Pour notre client, une entreprise spécialisée la menuiserie, aluminium et PVC nous recrutons un Technicien commercial H/F. Dans vos fonctions, vous aurez pour missions de : Prospecter et rechercher de nouveaux clients Créer et animer un réseau afin de développer les ventes de l'entreprise Elaborer une offre commerciale, technique et financière en relation avec la Direction Collecter et mettre à jour les renseignements concernant les clients et prospects, planifier vos visites Analyser vos résultats de prospection et de création clientèle avec la direction Fidéliser le portefeuille existant Vous contribuerez au quotidien aux résultats de l'entreprise par la création de nouveaux clients et par le maintien des clients existants (développement de la part de marché sur votre département). Enfin, vous serez garant (e) de la satisfaction client et de l'image de marque de l'entreprise. Homme/femme de terrain, vous justifiez d'une première expérience réussie dans des fonctions similaires. Votre sens de la négociation, votre goût du challenge et votre ténacité seront des atouts essentiels pour réussir et vous épanouir. Experience en bureau d'étude/cabinet d'architecte apprécié.
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