Lieu :Mandelieu (06) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Transport logistique |
Advance Emploi Grasse, agence du Groupe Advance, agit localement pour connecter les talents aux entreprises. Spécialistes du recrutement en CDD, CDI et intérim, nous plaçons la proximité, la confiance et le sens du service au coeur de chaque mission. Nous recrutons pour notre client entreprise d'assainissement, un Chauffeur PL H/F. Votre mission consiste à assurer le bon fonctionnement, le nettoyage, la désinfection et le débouchage des réseaux d'eaux usées, à l'aide d'un camion hydrocureur. Vos missions seront les suivantes : Effectuer des curages et détartrages des réseaux EU et EP à haute pression ; Interventions manuelles sur les fosses de relevage et pompage des bacs à graisse ; Interventions d'urgence et débouchage des canalisations Inspection vidéo des réseaux d'eaux et des colonnes ; Diagnostic de l'état des installations et rédaction rapport d'intervention ; Conduire un poids lourd ou un véhicule super lourd en toute sécurité Vérifier l'état de votre véhicule et réaliser les opérations d'entretien courant Respecter la réglementation routière et les consignes de sécurité Vous êtes : Titulaire du permis poids-lourd, vous êtes autonome et apportez une grande importance à la qualité de votre travail et à la satisfaction. Vous n'avez pas peur de descendre du camion pour réaliser les prestations demandées. Possibilité d'astreinte. Intérim en vue d'embauche en CDI. Horaires: Soit 4h30-12h30 ou 7h-15h30
Lieu :Villeneuve loubet (06) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Advance Emploi Grasse, recrute pour son clients à Villeneuve Loubet Missions principales Pilotage de chantiers : organiser et suivre les travaux CVC (chauffage, climatisation, ventilation, plomberie), gérer planning, qualité et budget, assurer le respect des délais. Management et coordination : encadrer les équipes internes, coordonner et superviser les sous-traitants, animer les réunions de chantier. recruter les collaborateurs. Technique : contrôler la conformité des installations, valider les tests et réceptions, proposer et mettre en oeuvre des améliorations techniques et d'optimisation énergétique. Gestion des ressources : anticiper et coordonner les besoins matériels, optimiser l'avancement des travaux et les ressources disponibles. Sécurité : veiller au respect des consignes de sécurité, maîtriser les risques liés aux fluides frigorigènes et aux interventions sur site. Suivi et reporting : rédiger les comptes rendus, mettre à jour la GMAO/les outils de suivi, assurer le reporting d'avancement. Relation client : être l'interlocuteur principal sur le chantier, garantir la satisfaction client et maintenir une relation professionnelle et constructive. . Expérience confirmée sur postes similaires en génie climatique / CVC. Compétences techniques solides (installation, mise en service, normes et réglementation). Capacités d'organisation, de pilotage et de management d'équipes. Rigueur en matière de sécurité et qualité. Bon relationnel et sens du service client. Rémunération : 50 ke selon profil
Lieu :Cannes (06) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Hotellerie Restauration |
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim (Advance Emploi Corse, Pays de Savoie, Grasse, Toulon, Aubagne, Pays d'Aix). Advance Emploi Grasse, recrute pour son client, hôtel de luxe, des serveurs / commis de salle H/F en renfort pendant le Lions. Relations avec la clientèle Service en chambre Mise en place Accueil et accompagnement du client Prise de commande et service des plats et boissons Vous avez une première expérience en restauration. Vous connaissez les codes du luxe. Vous aimez le contact client. Tenue irréprochable obligatoire : Chemise blanche + pantalon noir + chaussures de ville noires (en cuir) Conditions : Contrat d'intérim Dates : Du 21 au 23 juin Horaires : 8h-16h ou 14h-22h ou 12h-20h ou 15h-00h Salaire : 14.50euros brut par heure + 8.50 euros net d'indemnité de repas par jour + indemnités d'intérim Si vous êtes disponible et intéressé, n'hésitez pas à nous appeler au 04.9342.99.33 ou par mail : grasse@advanceemploi.fr
Lieu :Cannes (06) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Hotellerie Restauration |
Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Advance Emploi Grasse, recrute pour son client, un hôtel de luxe, un chef de rang HF pour le Cannes Lions. Vous aurez la responsabilité de toujours fournir un excellent niveau de service à vos clients. Gérer un rang et les commis de restauration affectés au rang Développer en permanence une attitude commerciale envers la clientèle et veiller à la satisfaction optimale de la clientèle Idéalement, vous êtes titulaire d'un diplôme en gestion hôtelière ou touristique et disposez de deux ans d'expérience professionnelle à un poste similaire dans l'opérationnel hôtelier haut de gamme. Bonnes compétences en service clientèle et bon relationnel. Conditions : Contrat d'intérim Dates : du 21 au 25 juin Horaires : 8h-16h ou 14h-22h ou 15h-00h ou 12h-20h Salaire : entre 14euros et 16euros brut de l'heure + 8.5 euros net de paniers repas + indémnités d'intérim Si vous êtes disponible et intéressé, merci de nous contacter au 04.93.42.99.33 ou par mail : grasse@advanceemploi.fr
Lieu :Mougins (06) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Autres |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Nice, recrute pour son client un Manoeuvre TP (H/F) Le/la manoeuvre en travaux publics sera en charge de : Préparation du terrain : déblayage, nivellement, et terrassement Pose de bordures, de pavés, et de canalisations Aide à la mise en place des réseaux d'assainissement, d'eau potable, et autres Participation à la réalisation de chaussées, trottoirs, et autres structures de voirie Manipulation d'outils de chantier dans le respect des consignes de sécurité Ce qu'Advance emploi vous offre : Une application mobile pour simplifier vos démarches 10% de prime de fin de mission + 10% de congés payés Possibilité d'acompte sur salaire chaque semaine Compte Épargne Temps (CET) avec un taux d'intérêt de 8% pour vos IFM et ICP Un(e) conseiller(ère) disponible et à l'écoute pour vous accompagner tout au long de votre carrière professionnelle Nous recherchons une personne avec : Capacité à travailler en extérieur Esprit d'équipe et rigueur Permis B apprécié Expérience significative dans les travaux publics ou le VRD
Lieu :BRIGUE (06) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Santé Social |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Recrutement Santé, recrute pour son client, un foyer d'accueil médicalisé, un Educateur spécialisé (H/F), en CDI, temps plein. Accompagnement au quotidien Accompagner les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne (toilette, repas, déplacements, installation) en lien avec l'équipe soignante Favoriser le maintien des acquis et le développement de l'autonomie, dans le respect du rythme et des capacités de chacun Assurer une présence éducative structurante et sécurisante Accompagnement éducatif et projet personnalisé Participer à l'élaboration, la mise en oeuvre et le suivi des projets personnalisés Proposer des actions éducatives adaptées aux capacités des résidents Stimuler les interactions, la communication (verbale et non verbale) et les repères Animation et activités Concevoir et animer des activités éducatives, sensorielles et occupationnelles Favoriser le bien-être, l'expression et la socialisation des résidents Adapter les supports et modalités en fonction des handicaps Travail en équipe pluridisciplinaire Collaborer étroitement avec les aides-soignants, infirmiers, psychologues, médecins et paramédicaux (ergothérapeute, kiné...) Participer aux réunions d'équipe, synthèses et transmissions Contribuer à la cohérence et à la continuité de l'accompagnement Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) exigé ou Diplôme de Moniteur Educateur (DEME) Expérience Expérience en MAS, FAM ou secteur du handicap lourd fortement appréciée Connaissance du polyhandicap et/ou des troubles associés est un plus Compétences Capacités d'observation, d'analyse et d'adaptation Connaissance de l'accompagnement des personnes dépendantes Maîtrise de l'animation d'activités éducatives adaptées Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire
Lieu :Saint-Laurent-Du-Var (06) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Distribution Commerce |
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim (Advance Emploi Corse, Pays de Savoie, Grasse, Toulon, Aubagne, Pays d'Aix, Pays d'Arles, Montpellier et Nice). L'Agence Advance Emploi Nice, recrute un(e) Hôte(sse) de caisse (H/F) dynamique et motivé(e) pour rejoindre l'équipe de notre client, une entreprise dynamique à Saint-Laurent-du-Var, idéalement située à proximité de Cap 3000, l'un des centres commerciaux les plus prisés de la région ! En tant qu'hôte(sse) de caisse, vous serez un point de contact important pour les clients, jouant un rôle crucial dans leur expérience au sein de la pharmacie. Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme au moment de leur passage en caisse. Scanner et encaisser les articles pharmaceutiques et parapharmaceutiques avec précision Contrôler nos promotions lors de l'enregistrement des produits Assurer l'entretien de son poste et de son environnement de travail Informer les erreurs de prix si nécessaire Répondre aux demandes clients et les renseigner Orienter les clients pour se diriger dans le magasin Contribuer à maintenir la propreté et l'organisation de la zone de caisse. Conditions : Type de contrat : Intérim longue durée Temps plein 35h du lundi au samedi avec 2 jours de repos Amplitudes horaires 09h - 20h Salaire : 11.88eurosbrut /h + 10% indemnité de fin de mission + 10% Indemnité de congés payé Ce que vous propose Advance Emploi : Application mobile avec acces aux contrats, bulletin de salaire et attestation divers 10% de fin de mission + 10% de congés payés. Acompte de paye chaque semaine possible Compte Épargne Temps (cet), qui vous permet de provisionner vos IFM et ICP avec un taux d'intérêt de 8% Un(e) conseiller/conseillère disponible et à l'écoute pour vous accompagner tout au long de votre carrière professionnelle Votre profil Expérience significative en tant qu'Hôte(esse) de caisse ou dans un rôle similaire. Expérience en pharmacie apprécié Excellentes compétences en communication et sens du service client. Capacité à travailler de manière efficace sous pression, notamment lors des périodes d'affluence. Fiabilité et précision dans le traitement des transactions.
Lieu :Antibes (06) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Autres |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Advance Emploi Grasse, recrute pour son client. - Prise de commandes d'accessoires - Enregistrement comptable des transactions - Suivi des paiements et gestion des impayés - Suivi des services après-vente (SAV) pour les appareils - Gestion et optimisation des stocks d'accessoires et des commandes de renouvellement - Gestion des formalités douanières (Suisse, DOM-TOM) - Gestion des retours SAV accessoires - Formation Bac +2 (Administration, Commerce et/ou Gestion) - Expérience d'au moins 3 ans dans un rôle similaire cdi 2500 eurosBRUT Qualités requises : rigueur, organisation, polyvalence, adaptatation
Lieu :CANNES (06) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Santé Social |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Recrutement Santé, recrute pour ses clients, des établissements de santé, des AIDES-SOIGNANTS (H/F). Vous viendrez compléter l'équipe d'aides-soignants. Soins d'hygiène et de confort à la personne. Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne. Aide de l'infirmier dans la réalisation des soins. Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits. Entretien du matériel de soins. Horaires de travail : Roulement jour - petite et grande semaine Titulaire du diplôme d'aide-soignant (DEAS) exigé
Lieu :TENDE (06) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Santé Social |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Recrutement Santé, recrute pour son client, une Maison d'accueil spécialisé, un Moniteur Educateur (H/F), en CDI, temps plein. Vous serez logé le temps de la période d'essai (voire plus en accord avec l'établissement) Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à l'accompagnement socio‑éducatif quotidien d'adultes avec des pathologies de polyhandicap, pour soutenir leur autonomie, leur qualité de vie et leur participation sociale, dans le respect des droits, des choix et de la sécurité de chacun. Vous participez à toutes les étapes du projet personnalisé et animez des temps de vie quotidienne et des activités individuelles/collectives adaptées. Vie quotidienne et autonomie Accompagner les actes essentiels (hygiène, repas, déplacements, organisation des routines) comme supports éducatifs. Mettre en place des environnements structurés et sécurisants (indices visuels, scénarios sociaux, agendas visuels) favorisant la compréhension et l'autodétermination. Activités éducatives et sociales Concevoir, animer et évaluer des médiations et activités (communication, habiletés sociales, activités sensori‑motrices, culture/loisirs, inclusion de proximité) en cohérence avec les objectifs de chaque résident. S'appuyer sur des approches recommandées, en les adaptant au profil et au projet personnalisé. Projet personnalisé et coordination Observer, renseigner les outils de suivi, co‑élaborer et réévaluer les projets personnalisés avec la personne, la famille/proches et l'équipe (éducative, soignante, paramédicale). Participer aux réunions cliniques, transmissions et synthèses pluridisciplinaires ; contribuer à la continuité de l'accompagnement. Diplômes & prérequis DEME ET Diplôme d'État de Moniteur Éducateur (ou certification équivalente) requis./ aes ou EDUCATEUR bienvenus aussi. Experience terrain demandée Compétences clés Maîtrise des fondamentaux du travail social (accompagnement, projet personnalisé, participation des personnes, travail en réseau). Connaissances/expérience des méthodes adaptées au polyhandicap Capacités d'observation, d'évaluation et de traçabilité (écrits professionnels, transmissions). Travail en équipe pluridisciplinaire, coordination et partenariats (familles, soignants, acteurs du territoire). Qualités attendues Bienveillance, patience, stabilité émotionnelle, sens de la relation et de la communication. Rigueur, sens de l'organisation, adaptabilité.
Lieu :Le Cannet (06) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Santé Social |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Recrutement Santé, recrute pour son client, un AIDE-SOIGNANT (H/F), afin d'effectuer les remplacements sur la période estivale. Dans le cadre du maintien à domicile des personnes âgées, dépendantes ou en situation de handicap, l'aide-soignant(e) intervient au domicile des bénéficiaires pour assurer des soins d'hygiène et de confort, dans le respect de leur dignité et de leur autonomie. Assurer les soins d'hygiène et de confort : toilette, habillage, aide au lever/coucher Aider à la mobilisation et aux déplacements (prévention des chutes) Participer à la prévention des escarres et à la surveillance de l'état cutané Accompagner dans les actes de la vie quotidienne (repas, hydratation...) Observer l'état de santé du patient et transmettre les informations utiles Rémunération : Selon grille indiciaire de la fonction publique territoriale (ou convention applicable) Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) exigé Connaissance des techniques de soins d'hygiène et de confort Capacité à travailler en autonomie au domicile Sens de l'organisation et des priorités Bon relationnel et sens du service public Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité Vous êtes titulaire du permis B (véhicule de service) Qualités humaines Empathie et bienveillance Patience et capacité d'adaptation Rigueur et fiabilité Esprit d'équipe
Lieu :Mougins (06) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Assistanat Secrétariat |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Advance Emploi Grasse, recrute pour son client. Nous recherchons un(e) Standardiste bilinfue anglais dynamique et organisé(e) pour assurer l'accueil téléphonique et contribuer à la qualité de notre relation client. Vos missions - Assurer l'accueil téléphonique et orienter les appels vers les interlocuteurs concernés. - Prendre et transmettre les messages avec précision. - Accueillir et renseigner les visiteurs. - Gérer les courriers entrants et sortants. - Effectuer diverses tâches administratives (classement, saisie de données, mise à jour des dossiers). - Garantir une image professionnelle de l'entreprise auprès des interlocuteurs. Profil recherché bilingue anglais - Excellente élocution et aisance relationnelle. - Sens de l'accueil et du service. - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook). - Organisation, rigueur et discrétion. - Une première expérience sur un poste similaire est appréciée. base 35H
Lieu :carros (06) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Commercial |
Réseau d'agences du Groupe Advance, Advance Emploi accompagne les clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Advance Emploi Grasse, recrute un Technico Commercial H/F pour son client travaillant au service de la gestion des dechets. Votre missions : Développer et fidéliser un portefeuille clients -Identifier et prospecter de nouveaux clients par téléphone et sur le terrain -Promouvoir l'ensemble des services proposés par l'entreprise. -Assurer le suivi commercial et le développement des clients existants. -Réaliser des visites de suivi auprès des clients et prospects. -Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux définis par la direction. -Élaborer et présenter des propositions commerciales adaptées aux besoins des clients. -Analyser le marché de son secteur et identifier de nouvelles opportunités commerciales. -Participer aux réunions commerciales et aux salons professionnels. Votre profil : Bac +2 à Bac +5 en commerce Expérience dans le domaine d'activité Maîtrise outils bureautiques et CRM Connaissance des déchets dangereux et non dangereux ainsi que des fers et métaux Bon au niveau réglementaire Aisance relationnelle et sens du service client Excellentes qualités de négociation Conditions : Contrat en intérim Long terme Salaire : à partir de 13.5euros brut par heure
Lieu :Cannes (06) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Hotellerie Restauration |
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim (Advance Emploi Corse, Pays de Savoie, Grasse, Toulon, Aubagne, Pays d'Aix). Advance Emploi Grasse, recrute pour son client, hôtel de luxe, un plongeur H/F pour des extras durant le Cannes LIONS. Les missions: Effectuer l'entretien et le nettoyage de la vaisselle, des équipements de cuisine (batterie, chambre froide, sols, ...) selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Manutention Vous dispoez d'une prémiere expérience en restauration. Conditions : Contrat d'intérim Dates : Du 21 au 26 juin Horaires : 17h-1h ou 18h-2h ou 13h-3h Salaire : entre 12 et 14euros brut par heure + 8.50 euros net d'indemnité de repas par jour + indemnités d'intérim Si vous êtes disponible et intéressé, n'hésitez pas à nous appeler au 04.9342.99.33 ou par mail : grasse@advanceemploi.fr
Lieu :LA ROQUETTE (06) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Distribution Commerce |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Advance Emploi Grasse, recrute pour son client. Vos missions Mise en rayon des produits traiteur dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Réapprovisionnement et présentation attractive du rayon. Contrôle des dates de péremption et de la qualité des produits. Préparation et emballage de certaines spécialités traiteur. Accueil, conseil et service auprès de la clientèle. Participation au nettoyage et à l'entretien du poste de travail. Gestion des stocks et signalement des besoins de réapprovisionnement. Profil recherché Une première expérience en grande distribution, restauration ou métiers de bouche est appréciée. Sens du service client et bon relationnel. Dynamisme, rigueur et esprit d'équipe. Respect des normes d'hygiène alimentaire contrat en cdi
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