Lieu :Dijon (21000) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Distribution Commerce |
Vous souhaitez diriger un centre-auto leader, impulser une dynamique commerciale forte et garantir une satisfaction client exemplaire ? Cette opportunité stratégique est faite pour vous. Présentation de l'entreprise L'entreprise est un acteur incontournable de la maintenance automobile. Depuis plus de 40 ans, elle développe un concept unique associant magasin, atelier et innovation continue. Ses valeurs humaines et sa culture de la performance en font une référence dans le secteur. Avantages - Participation - Intéressement - Mutuelle entreprise - Tickets restaurant - Congés additionnels - Plan épargne entreprise - Avantages collaborateurs - Statut Cadre Vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière ? Consultante indépendante en recrutement, je vous accompagne d'une manière personnalisée et stratégique tout au long du processus de recrutement. Je suis votre référente, valorisant votre parcours et vos compétences auprès des décideurs. Partenaire de votre projet professionnel, vos objectifs sont au centre de mon accompagnement. Je vous propose sécurité et confidentialité. Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement En tant que Directeur de Centre, vous portez la satisfaction client, le développement commercial et l'optimisation du centre-auto. Pilotage Client - Assurer une qualité irréprochable du parcours client - Garantir une surface de vente attractive et un atelier performant - Analyser les indicateurs et mettre en place des leviers fidélisation - Conduire les temps forts commerciaux et animer les équipes terrain Pilotage Économique - Développer le chiffre d'affaires, le panier moyen et les marges - Optimiser les stocks et garantir la sécurisation des flux - Suivre le portefeuille produits et ajuster les stratégies Pilotage Humain - Manager et accompagner les équipes au quotidien - Développer la polyvalence et les compétences - Recruter et intégrer les nouveaux collaborateurs - Favoriser un climat social positif et dynamique Pilotage environnemental - Porter les initiatives durables, citoyennes et solidaires - Assurer la sécurité, les bonnes pratiques et la conformité ISO - Expérience solide (5 ans minimum) en gestion d'un centre de profit ou d'un centre-auto ou d'une équipe de 15 collaborateurs minimum - Leadership affirmé et capacité à fédérer - Sens aigu du commerce, du service et de la performance - Forte orientation résultats, qualité et satisfaction client Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité via l'ATS ou catherine.biaudet@gmail.com en précisant le numéro de l'offre d'emploi Ou envoyez un message privé sur LinkedIn, votre candidature sera étudiée avec attention.
Lieu :Estrées-Mons (80200) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Vous recherchez votre premier emploi ou êtes ouvert à un nouveau challenge professionnel ? Vous êtes au bon endroit. Je me présente Tiffany SOURI, Dirigeante du cabinet Avec Talent Recrutement. Je recrute des Cadres et Experts dans le secteur de l'industrie depuis 14 années avec pour objectifs : ️ Identifier et sélectionner les meilleurs talents ️ Doper leurs carrières et révéler des vocations ️ Participer activement au dynamisme du tissu économique Au sein de ma société, nous appliquons des méthodes simples et efficaces pour vous mener au succès : je vous explique notre process à la fin de cette annonce. Qui recrute ? En tant qu'Électricien industriel, vous intervenez sur l'ensemble des installations du site, du courant faible à la haute tension, en passant par les automates, la régulation et les équipements électromécaniques. Votre terrain de jeu : tout le parc machines de l'usine. Des installations variées, des technologies multiples, et un rôle clé pour garantir leur fiabilité, leur performance et leur amélioration continue. Vos missions Vous réalisez la maintenance préventive et curative des installations électriques, des automatismes, des systèmes de régulation (température, pression), ainsi que des équipements pneumatiques et hydrauliques. En étant force de proposition, vous participez aux optimisations techniques, aux projets d'amélioration continue et aux évolutions des installations afin de gagner en performance, en sécurité, en efficacité énergétique et en fiabilité. Vous tracez, fiabilisez et valorisez l'activité maintenance en assurant un suivi rigoureux des interventions via la GMAO, en mettant à jour les plans et les documentations techniques pour une maintenance structurée, efficace et durable. Vous intervenez dans un cadre sécurisé et maîtrisé en incarnant les règles de sécurité, les procédures de consignation et les bonnes pratiques d'intervention, garantissant la sûreté des personnes, des équipements et des produits. Vous êtes titulaire d'une formation technique en électricité, électrotechnique ou automatisme (Bac Pro à Bac +2) ? Alors ce poste pourrait clairement vous intéresser. Vous disposez de solides compétences en électricité industrielle, avec des connaissances en automatisme et en régulation ? Et si, en plus, vous maîtrisez la régulation de températures et de pressions, le contrôle industriel et la pneumatique, vous êtes déjà bien positionné(e). Vous avez des bases en hydraulique (ou l'envie de les renforcer) ? C'est un vrai plus pour réussir pleinement sur ce poste. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre esprit d'analyse, avec un vrai goût pour le travail de terrain et la technique concrète ? Alors vous devriez vous sentir à votre place dans cet environnement industriel. Vous êtes disponible pour un rythme de travail saisonnier, plus soutenu de juin à novembre en lien avec la campagne légumes (postes en 4x8, certains week-ends), puis hors campagne en 3x8 et en journée ? Vous recherchez un poste terrain, où chaque journée apporte de nouveaux défis techniques ? Alors si vous êtes en phase avec ces conditions et ce mode de fonctionnement, vous êtes très probablement le ou la candidat(e) que nous recherchons. L'entrepris propose : Une rémunération annuelle brute comprise entre 37 000 euros et 39 000 euros sur 12 mois, incluant 5 000 euros à 7 000 euros de part variable, en fonction des résultats et de l'activité. Ce package est complété par des avantages attractifs, parmi lesquels : ET Une prime d'intéressement et de participation ET Une mutuelle familiale avantageuse ET Des avantages CSE ET Un accès au magasin d'usine Un ensemble de conditions pensé pour valoriser l'engagement, la performance et la fidélité des collaborateurs. Postulez ! Je reviens vers vous sous un délai de 3 jours. Nous serons amenés à échanger lors d'un premier entretien à distance, puis votre candidature sera transmise à notre client si votre profil correspond. Les candidatures sont traitées de manière confidentielle : si vous êtes en poste aucune prise de contact avec votre employeur actuel ne sera initiée.
Lieu :CANNES (06150) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Santé Social |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Recrutement Santé, recrute pour ses clients, des établissements de santé, des AIDES-SOIGNANTS (H/F). Vous viendrez compléter l'équipe d'aides-soignants. Soins d'hygiène et de confort à la personne. Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne. Aide de l'infirmier dans la réalisation des soins. Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits. Entretien du matériel de soins. Horaires de travail : Roulement jour - petite et grande semaine Titulaire du diplôme d'aide-soignant ou en cours de VAE
Lieu :Thiès (2746) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Une entreprise dans le domaine du BTP est à la recherche d'un conducteur de camion niveleuse. Mettre un terrain à niveau Préparer les évacuations de déchets végétaux Déplacer de la matière pour mettre à niveau une surface Utiliser différents outils pour casser des structures dures Effectuer un compte-rendu des missions effectuées Mettre en place les différents processus de sécurité COMPETENCES REQUISES : Savoir-faire : Connaissance du fonctionnement général de la machine Règles de sécurité liées à l'utilisation Utiliser la machine en assurant le rendement attendu Utiliser la machine dans le respect des règles de sécurité Connaissance des principales caractéristiques des matériaux Connaissance des techniques d'extraction et des structures de gisements Savoir-être : Travailler avec méthode et rigueur Veiller à assurer la productivité en respectant la sécurité et l'intégrité de la machine confiée. Réagir rapidement en présence d'un événement imprévu Posséder une santé robuste. Supporter les conditions de travail (chaleur, froid, poussières, bruit, courants d'air, ...). Respecter les différentes consignes et normes de sécurité et d'hygiène. Travailler en équipe. S'adapter à des contextes de travail différents. Travailler en autonomie en cas d'absence momentanée de l'encadrement. Titulaire d'un diplôme d'ingénieur BTP ou plus en Génie Civil, avec une expérience d'au moins quatre (04) ans dans un poste similaire. Lieu de travail : Thiès
Lieu :Thiès (2746) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Une entreprise dans le domaine du BTP est à la recherche d'un conducteur de chariot élévateur. Décharger les matériaux et les marchandises des véhicules entrants et les empiler aux endroits assignés Localisation et déplacement du stock de produits vers des palettes ou des caisses pour le stockage ou l'expédition Identifier les dommages et signaler les manques ou les défauts de qualité Assurer le suivi de la localisation des marchandises Signaler toute marchandise endommagée ou perdue Déplacer des marchandises d'un endroit à un autre Effectuer l'entretien courant du chariot élévateur S'assurer que les règles de santé et de sécurité sont respectées Garer le chariot élévateur au bon endroit S'assurer que le chariot élévateur contient suffisamment de gaz Effectuer les inspections du chariot élévateur Titulaire d'un diplôme d'ingénieur BTP ou plus en Génie Civil, avec une expérience d'au moins quatre (04) ans dans un poste similaire. Lieu de travail : Thiès
Lieu :Paris (75016) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Commercial |
MécanoJob, la plateforme n°1 spécialisée dans le recrutement des métiers de la mobilité, accompagne l'ascension d'OOVOOM Fleet, qui recherche pour son équipe située à Paris (75016) un(e) Commercial(e) Sédentaire au tempérament ambitieux et axé performance, avec pour mission de créer et qualifier des opportunités auprès de décideurs. Missions Au sein de notre équipe Sales basée à Paris 16e, votre rôle sera déterminant : Prospecter activement les entreprises clientes (TPEETPMEETETIETGrands comptes) Identifier les besoins liés à la flotte : coût, maintenance, assurance, carburant... Présenter notre solution (externalisation & logiciel SaaS) Qualifier les leads et obtenir des rendez-vous pour nos Business Developers terrain Relancer et assurer un suivi commercial exemplaire Participer au développement des scripts commerciaux et process Sales Atteindre ET et dépasser ET vos objectifs avec le sourire et la gagne ! Vous êtes la première impression d'OOVOOM Profil recherché Minimum 5 ans d'expérience réussie en prospection / SDR / télévente BtoB Culture du résultat et mindset compétitif À l'aise au téléphone, excellent relationnel et sens de l'écoute Capacité à convaincre, argumenter et gérer l'objection Dynamique, curieux(se) et force de proposition Maîtrise des outils CRM (HubSpot, Salesforce ou équivalent) Une expérience dans la mobilité, l'automobile ou les services BtoB est un vrai plus. Ce que nous offrons CDI au siège ET Paris 16e Rémunération attractive : Fixe + Primes déplafonnées Environnement stimulant & esprit d'équipe Formation au logiciel et à la flotte automobile Évolution rapide possible vers Business Developer ou Account Manager Rejoins une entreprise en pleine ascension ! Chez OOVOOM, tu as les clés pour performer et participer à la transformation de la mobilité professionnelle. Postulez vite en répondant directement à cette annonce ou en envoyant votre CV à rh@mecanojob.fr
Lieu :Dakar (00000) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Comptabilité Finance |
Une société spécialisée dans la conception et la réalisation d'installations de traitement d'eau en Afrique de l'Ouest. Suivre les encours clients des comptes assignés (contrat d'entretien) Recouvrer les créances Relancer les clients par téléphone ou par mail et réaliser les démarches administratives pour gérer les dossiers de contentieux Eventuellement, gérer le litige clients. Prospection de nouveaux clients : Identification de prospects, Préparation et envoi de mailings Relances téléphoniques Mise à jour des fichiers de prospection COMPTENCES REQUISES Avoir le sens de la responsabilité Compétences dans le recouvrement des dettes Connaissance des phases du processus de crédit collection Connaissance de la législation en la matière Compétences administratives et en gestion Connaissance des systèmes informatiques Excellentes capacités en relations et négociation Capacités de communication Orientation sur les résultats Diplomatie et patience Habilité à négocier et à communiquer avec les clients dans un contexte de recouvrement Proactivité, autonomie et rigueur Capacité à gérer un grand volume de dossiers. Maîtrise des outils bureautiques comme Excel et Word et Saari Esprit d'équipe et savoir diriger une équipe Diplôme en comptabilité, finance ou juridique avec une expérience de minimum 03 ans dans ce domaine La possession d'un permis de conduire sera un plus
Lieu :Marin-Epagnier (2068) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Rejoignez le premier employeur privé de Suisse, un groupe majeur dans l'immobilier commercial, offrant des carrières variées et des opportunités d'évolution. Dans le cadre d'un renforcement de l'équipe, vous prenez en charge un portefeuille stratégique d'actifs immobiliers, en autonomie, avec impact direct sur la performance et la valorisation du patrimoine. Vos missions Gestion locative & relation client Gérer un portefeuille d'immeubles commerciaux (retail, bureaux) et d'actifs mixtes Être le référent privilégié des locataires, bâtir des relations durables Négocier, rédiger et suivre baux commerciaux, avenants et renouvellements Assurer la facturation, indexation loyers, collecte CA et décomptes de charges Développement & commercialisation Piloter la commercialisation des surfaces vacantes : prospection et marketing immobilier Réaliser analyses de marché et études de vacance Optimiser taux d'occupation et valorisation du patrimoine Coordination & gestion technique Collaborer avec facility management, projets construction, comptabilité et center management Superviser travaux et aspects techniques des immeubles Intervenir comme bailleur ou locataire selon les mandats Déplacements régionaux ET véhicule de fonction fourni Votre profil Brevet fédéral de Gérant·e d'Immeubles (obligatoire) ou diplôme équivalent (Licence/Bachelor en gestion immobilière) 5ET10 ans d'expérience en gérance immobilière commerciale Expertise en gestion commercial retail Maîtrise du droit du bail commercial suisse Outils : SAP RE-FX ou équivalents (MCS, Procom) Connaissances en facility management et asset management Français excellent (C1/C2), allemand B2 minimum ET atout majeur Autonomie, sens des responsabilités et orientation client Rigueur, esprit d'équipe, capacités de négociation et communication constructive Ce que vous trouverez Poste stratégique à forte autonomie et visibilité Portefeuille d'actifs variés et stimulants Environnement flexible et innovant : télétravail, FlexWork, 5 semaines de vacances Package attractif : véhicule de fonction, prévoyance complète, formations et avantages collaborateur Opportunité de contribuer directement à la valorisation du patrimoine Processus confidentiel Candidatez via l'ATS ou par email : catherine.biaudet@gmail.com (référence : F1519B) Vous pouvez également me contacter sur LinkedIn pour un échange confidentiel.
Lieu :Vétroz (1963) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Groupe suisse leader dans la construction, le génie civil et l'immobilier, présent en Suisse et en Allemagne, spécialisé dans la conception, la réalisation et la gestion d'infrastructures complexes. Acteur reconnu pour ses valeurs durables, son innovation et l'excellence de ses projets. Avantages & Package : Télétravail possible Mutuelle entreprise + couverture accidents pro & non pro prise à 100% 25 à 33 jours de congés/an + 9 jours compensés Salaires compétitifs + évolution salariale équitable Véhicule de fonction selon poste Formations internes / externes + mobilité interne possible Caisse de pension performante + plan annuel d'achat d'actions du groupe Parcours de développement carrière Vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière ? Consultante indépendante en recrutement, je vous accompagne d'une manière personnalisée et stratégique tout au long du processus de recrutement. Je suis votre référente, valorisant votre parcours et vos compétences auprès des décideurs. Partenaire de votre projet professionnel, vos objectifs sont au centre de mon accompagnement. Je vous propose sécurité et confidentialité. STP conserver ce texte tel qu'il est. Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement Votre rôle : développer et piloter l'activité du site de Vétroz Rattaché(e) à la Direction Régionale, vous avez une double responsabilité : acquisition commerciale et pilotage de projets. Acquisition / Développement commercial Prospection active et acquisition de mandats (MOA/MOE, investisseurs, collectivités, entreprises). Analyse d'appels d'offres, chiffrage, études techniques, négociations commerciales. Propositions de variantes techniques et montages d'offres innovants. Collaboration étroite avec la cellule acquisition / génie civil. Direction opérationnelle des projets Pilotage coûts / qualité / planning et respect des normes de sécurité. Gestion contractuelle avec les clients. Coordination des ressources internes & externes. Reporting auprès de la Direction. Objectif : développer la présence du groupe dans le Valais et gérer les projets stratégiques. Formation : Ingénieur / Entrepreneur ou équivalent. Minimum 10 ans d'expérience en fondations spéciales, génie civil, travaux spéciaux, travaux géotechniques ou infrastructures complexes. Fortes compétences en gestion d'agence / centre de profit / business development. Leadership, sens du résultat, capacité à convaincre et à gérer des enjeux stratégiques. Excellente connaissance du tissu économique valaisan. Langues : Français : courant (obligatoire) Anglais : B2/C1 Allemand ou Suisse-allemand = atout différenciant
Lieu :OUAGADOUGOU (1205) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Autres |
Une société spécialisée dans le secteur du transport, transit, mine basée au Burkina Faso recrute pour renforcer ses effectifs. Le Directeur Général assure le pilotage stratégique et opérationnel du Groupe pour en garantir la performance, la croissance et la pérennité. Il met en oeuvre les orientations définies par la gouvernance et veille à leur exécution efficace. Il représente le Groupe auprès des partenaires clés et incarne son ambition à long terme. Il pilote l'ensemble des activités du Groupe et est responsable de la mise en oeuvre de la stratégie définie par le Conseil d'Administration, de la performance économique et de la gestion opérationnelle des filiales. Activités principales Définir, proposer et mettre en oeuvre la stratégie globale du Groupe. Assurer la croissance, la rentabilité et la pérennité des activités. Superviser les directions opérationnelles, financières, RH, commerciales et techniques. Élaborer et piloter le budget global et garantir une gestion financière saine. Manager les directeurs de filiales et favoriser la cohésion entre les entités. Identifier les opportunités de développement : fusions, acquisitions, nouveaux marchés. Représenter le Groupe auprès des partenaires institutionnels, financiers et stratégiques. Veiller au respect des obligations légales, réglementaires, éthiques ainsi qu'aux principes de bonne gouvernance. Formation Diplôme supérieur (Bac+5 minimum) en gestion, finance, ingénierie, management, ou équivalent. MBA ou formation complémentaire en management stratégique (atout) Expérience Minimum 7 à 10 ans d'expérience à un poste de direction, dont au moins 5 ans en tant que DG ou DGA dans un environnement multi-activités. Solide expérience dans la gestion de groupes, de filiales ou de business units. Expérience avérée dans le pilotage stratégique, la transformation et la croissance d'entreprise. Qualités requises Leadership, vision stratégique et capacité à fédérer. Maîtrise de la gestion financière et du pilotage de la performance. Excellentes aptitudes en communication et en négociation. Agilité, sens de l'innovation et orientation résultats. Très bonne connaissance du contexte économique et réglementaire local et international.
Lieu :DAKAR (00000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Autres |
Une entreprise évoluant dans le secteur agroalimentaire est à la recherche d'un(e) analyste de données géolocalisation. L'analyste de données sera chargé(e) d'analyser les données de géolocalisation des véhicules, en plus de produire des rapports réguliers sur PowerPoint, à la fois quotidiens, hebdomadaires et mensuels. Analyser les données de géolocalisation des véhicules pour identifier des tendances, des schémas et des opportunités d'optimisation. Préparer des rapports clairs et concis sur PowerPoint, reflétant les analyses effectuées ainsi que les conclusions tirées. Assurer la gestion des tâches administratives liées à l'analyse des données et à la production des rapports. Collaborer avec l'équipe de maintenance des véhicules pour fournir des informations pertinentes sur la flotte, contribuant ainsi à la planification de la maintenance préventive et corrective. COMPTENCES REQUISES Excellente maîtrise d'Excel et des outils de présentation, en particulier PowerPoint. Capacité démontrée à analyser et interpréter des ensembles de données complexes. Fortes compétences en communication pour présenter les résultats de manière claire et convaincante. Autonomie et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. Expérience antérieure dans l'analyse de données géolocalisées et la création de rapports sera un atout. Un intérêt pour le domaine de la logistique et de la gestion de flotte de véhicules serait un plus. Titulaire d'un diplôme et une expérience justifiée de 2 ans.
Lieu :Val-de-Meuse (52140) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Rejoignez une entreprise reconnue pour son excellence industrielle et participez au maintien et à l'amélioration continue de ses équipements L'entreprise L'entreprise, acteur majeur national du secteur industriel, offre un environnement stable et stimulant, favorisant le développement professionnel et la collaboration Avantages - Intéressement et participation - Mutuelle et tickets restaurant - Primes transport et CSE Vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière ? Consultante indépendante en recrutement, je vous accompagne d'une manière personnalisée et stratégique tout au long du processus de recrutement. Je suis votre référente, valorisant votre parcours et vos compétences auprès des décideurs. Partenaire de votre projet professionnel, vos objectifs sont au centre de mon accompagnement. Je vous propose sécurité et confidentialité. Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement En tant que Electromécanicien / Technicien Maintenance Industrielle, vous assurez : - Maintenance préventive et dépannage électromécanique - Suivi des équipements via GMAO - Interventions en production et amélioration continue - Formation des nouveaux collaborateurs et respect strict des règles QHSEnue. Bac Pro/BTS électromécanique ou maintenance industrielle Expérience industrielle ou agroalimentaire Compétences en électromécanique, mécanique, automatisme et soudure Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Intéressé(e) ? Candidatez via l'ATS ou catherine.biaudet@gmail.com en précisant la référence F1254. Message privé LinkedIn accepté
Lieu :Val-de-Meuse (52140) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Électromécanicien expert en maintenance industrielle recherché pour renforcer une équipe technique au sein d'une entreprise reconnue du secteur industriel L'entreprise L'entreprise, acteur majeur national, propose un environnement stable, moderne et performant, dédié à la maintenance industrielle, à la production et à l'amélioration continue Avantages - Intéressement - Participation - Mutuelle - Tickets restaurant - CSE et primes Vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière ? Consultante indépendante en recrutement, je vous accompagne d'une manière personnalisée et stratégique tout au long du processus de recrutement. Je suis votre référente, valorisant votre parcours et vos compétences auprès des décideurs. Partenaire de votre projet professionnel, vos objectifs sont au centre de mon accompagnement. Je vous propose sécurité et confidentialité. Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement En tant que Electromécanicien / Technicien Maintenance Industrielle, vous assurez maintenance préventive, dépannage, électromécanique, mécanique, automatisme, GMAO, relance machines, interventions en production et amélioration continue. Bac Pro/BTS électromécanique ou maintenance industrielle, expérience en environnement industriel ou agroalimentaire, compétences en électromécanique, mécanique, automatisme, soudure Intéressé(e) ? Candidatez via l'ATS ou catherine.biaudet@gmail.com en précisant la référence.
Lieu :Longwy (54800) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
L'entreprise recherche un Chauffeur Hydrocureur pour renforcer son équipe dédiée à l'assainissement et au nettoyage des réseaux d'eau. Ce poste clé s'inscrit au coeur d'une activité technique et essentielle au service des territoires. Elle intervient sur la gestion de l'eau et l'assainissement et propose un environnement engagé, avec une forte culture sécurité et solidarité. Avantages - Intéressement - Participation - Tickets restaurant - Mutuelle et prévoyance - 36 jours de congés - Plan d'épargne entreprise - Véhicule de service - Primes diverses et astreinte rémunérée Vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière ? Consultante indépendante en recrutement, je vous accompagne d'une manière personnalisée et stratégique tout au long du processus de recrutement. Je suis votre référente, valorisant votre parcours et vos compétences auprès des décideurs. Partenaire de votre projet professionnel, vos objectifs sont au centre de mon accompagnement. Je vous propose sécurité et confidentialité. STP conserver ce texte tel qu'il est. Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement En tant que Chauffeur Hydrocureur, vos missions sont les suivantes : - Assurer vidange, curage et nettoyage des réseaux d'assainissement - Nettoyer postes de relèvement et ouvrages d'eau - Effectuer le dépotage du camion - Assurer l'entretien du matériel - Participer à l'astreinte - CAP/BEP technique - 2 ans en exploitation des réseaux d'eau - Permis PL - Autonomie, rigueur, esprit d'équipe, réactivité Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité via l'ATS ou par mail à catherine.biaudet@gmail.com avec la référence de l'offre. Ou envoyez un message privé sur LinkedIn.
Lieu :Longwy (54800) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Cet acteur majeur du secteur de l'eau, engagé dans la gestion de l'eau potable, la qualité de service et la transformation écologique recherche un Agent Usine d'Eau Potable pour assurer l'exploitation AEP, la maintenance et le suivi des installations. Il s'agit d'un poste terrain avec responsabilités techniques en eau potable et exploitation eau. - Avantages - Intéressement - Participation - Rémunération sur 13,5 mois et primes diverses - Revalorisation automatique tous les 2 ans - Astreinte rémunérée - Indemnité déjeuner ou tickets restaurant - Prime d'eau - Plan d'épargne entreprise - Mutuelle et prévoyance - Avantages CSE - 36 jours de congés - Véhicule de service Vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière ? Consultante indépendante en recrutement, je vous accompagne d'une manière personnalisée et stratégique tout au long du processus de recrutement. Je suis votre référente, valorisant votre parcours et vos compétences auprès des décideurs. Partenaire de votre projet professionnel, vos objectifs sont au centre de mon accompagnement. Je vous propose sécurité et confidentialité. Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement - En tant qu'Agent Usine d'Eau Potable vos missions sont les suivantes : - Exploiter les installations AEP et assurer la sécurité - Réaliser analyses, prélèvements, métrologie, étalonnage - Assurer maintenance niveau 1 et 2 sur équipements électromécaniques - Suivre travaux, sous-traitance et reporting exploitation eau - Participer à l'astreinte interventions - Utiliser outils métiers et appliquer démarches qualité ISO - Bac à Bac+2 métiers de l'eau, maintenance industrielle, électromécanique ou électrotechnique - Compétences multi-techniques en exploitation eau potable - Autonomie, rigueur, organisation, initiative - Permis B Intéressé(e) ? Candidatez via l'ATS ou catherine.biaudet@gmail.com en précisant la référence.
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