Lieu :Saint Louis (00000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Autres |
Une entreprise agricole experte en innovations technologiques dans tous les secteurs de production située à Saint-Louis est à la recherche d'un Superviseur. Le rôle d'un Superviseur est d'accompagner son équipe au quotidien dans l'atteinte du niveau de service demandé par les clients donneurs d'ordres. Le superviseur assure la gestion de plusieurs équipes : recrutements, formations, montée en compétences, motivation et évaluation des membres de l'équipe, communication managériale, création d'un climat d'échange et de coopération. Il s'assure du respect de la qualité de service apportée aux clients : respect des exigences clients conformément aux engagements contractuels ; exigences internes ; exigences normatives. En tant qu''interlocuteur privilégié du client il s'assure de la bonne transmission des informations ente CF ID et ses clients. Il est garant de sa propre sécurité et de celle de ses collègues, il a donc pour rôle de signaler toute situation pouvant présenter un danger pour sa santé, sa sécurité ou celle de ses collègues. Veiller à la bonne exécution de la prestation et des agents qu'il coordonne Effectuer le suivi des connaissances des agents sur le plan technique et opérationnel S'assurer de la prise de connaissance et de la bonne application des consignes Assurer la bonne relation avec le client et de délai de traitement des demandes Elaborer et rédiger les consignes Elaborer des plannings Effectuer la liaison avec le client Avertir le directeur opérationnel de toute anomalie ou événement survenant sur le site Communiquer avec ses coordinateur et/ou chef de poste Réalisation des réunions client Effectuer des tests de connaissance technique et opérationnelle des agents (ou déléguer à son coordinateur et/ou chef de poste) Participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs Effectuer les entretiens individuels annuels de ses agents Respecter, promouvoir, appliquer et faire appliquer la politique et les procédures QHSE Participer en relation avec le service QHSE à la politique QHSE Animer des causeries qualité-sécurité-environnement Être garant d'un bon esprit d'équipe et des bonnes relations avec les contacts internes (collaborateurs et collègues) et externes (clients, partenaires, prestataires) COMPETENCES REQUISES : FI APS Initiation au secourisme Initiation à l'incendie Maitrise de l'outil informatique Expérience entre 5 et 7 ans Master en management ou équivalent Certification professionnelle (Production industrielle) Maîtrise des programmes Microsoft (Word, Excel et Outlook)
Lieu :DAKAR - THIES - MATAM (00004) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Distribution Commerce |
Une société spécialisée dans la distribution de produits pétroliers. Accueillir le client dans la boutique Réaliser des transactions auprès des clients Assister et proposer des plans ou solutions aux clients Avertir le services appro en cas de rupture d'un produit Fidéliser les clients Être un acteur en interne comme en externe Titulaire d'un diplôme Justifier d'une expérience de 03 dans ce poste Être accueillant(e) et avoir bonne aisance en communicationnelle
Lieu :Bellegarde (30127) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Empleo, réseau d'agences d'emploi spécialisé dans le recrutement en intérim et CDI, accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Notre agence Empleo Nîmes recherche pour le compte de son client un Technicien CVC / PAC H/F. Sous la responsabilité du responsable technique, vous serez en charge de : Installation : Préparer les chantiers (lecture de plans, identification des besoins) Installer des systèmes de chauffage, climatisation, ventilation et production d'ECS Poser les unités intérieures/extérieures, réseaux de gaines et tuyauteries Réaliser les raccordements électriques et hydrauliques Effectuer les tests, réglages et mises en service Maintenance préventive : Réaliser les entretiens annuels Contrôler les équipements (filtres, compresseurs, circuits frigorifiques...) Nettoyer les installations et vérifier leur bon fonctionnement Remplacer les pièces d'usure Dépannage : Diagnostiquer les pannes (fuites, anomalies électriques, défauts mécaniques) Intervenir avec les outils de mesure adaptés Réparer ou remplacer les éléments défectueux Remettre en conformité les installations Relation client : Expliquer le fonctionnement des équipements Remettre les documents de conformité Assurer un suivi professionnel des interventions Conditions et avantages : Poste en intérim (évolution possible) Rémunération : selon compétences Indemnités de fin de mission + congés payés Compte épargne temps, mutuelle, abonnement CSE (Proweb CE) Acomptes à la semaine possibles Accompagnement personnalisé : intégration, formation et développement Formation type CAP MIT, froid/climatisation, plomberie ou équivalent Expérience en CVC / PAC appréciée Attestation fluides frigorigènes (cat. 1 ou 2) obligatoire Habilitations électriques B1V / BR Travail en hauteur apprécié Permis B indispensable Compétences : Lecture de plans et schémas techniques Maîtrise des techniques de soudure et brasure Capacité de diagnostic et d'intervention en autonomie Qualités : Rigueur, autonomie et ponctualité Sens du service client Esprit d'équipe Bon relationnel et capacité à communiquer Et si vous rejoigniez Empleo, votre partenaire emploi en Occitanie, attaché à des valeurs humaines de transparence, intégrité, proximité et convivialité, pour évoluer sur des projets techniques et innovants dans le domaine des énergies renouvelables ?
Lieu :Saint Louis (00000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Autres |
Une entreprise agricole experte en innovations technologiques dans tous les secteurs de production située à Saint-Louis est à la recherche d'un Coordinateur/Chef de poste. Le rôle d'un coordinateur/chef de poste est d'accompagner son équipe au quotidien dans l'atteinte du niveau de service demandé par les clients donneurs d'ordres mais également par l'entreprise. Il assure la gestion de son équipe Il assure le respect de la qualité de service apportée aux clients Assure une répartition efficace des tâches et des responsabilités au sein de l'équipe Former et sensibiliser les agents de sécurité aux procédures spécifiques et aux bonnes pratiques de sécurité Prendre en charge et coordonner les interventions en cas d'incidents ou d'accidents Veiller au respect des consignes de sécurité et des procédures opérationnelles Réalisation du planning Réalisation de consigne permanentes et/ou temporaires et des notes de service pour les agents S'assurer du respect des procédures et de la réglementation Servir de point de contact principal avec le client Être garant d'un bon esprit d'équipe et des bonnes relations avec les contacts internes (collaborateurs et collègues) et externe (clients, prestataires) S'assurer de la prise de connaissance et de la bonne application des consignes Effectuer des tests de connaissance technique et opérationnelle des agents Participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs Avertir le superviseur de toute anomalie ou évènement survenant sur le site Respecter, promouvoir, appliquer et faire appliquer la politique et les procédures QHSE Assurer le suivi des habilitations et des formations des agents sur le site COMPETENCES REQUISES : Formation initial Agent de Prévention et Sécurité Initiation aux secourismes Initiation à la gestion de l'incendie Maitrise de l'outil informatique Licence de management ou licence dans un domaine connexe Plus de 3 ans d'expérience en gestion de projets Expérience pratique en gestion de clientèle et d'équipes Expérience avérée de collaboration avec tous les niveaux hiérarchiques dans le cadre d'une entreprise Excellentes capacités de communication à l'oral et à l'écrit, solides compétences en présentation
Lieu :Marseille (13011) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Aubagne, recrute pour son client un ouvrier de nettoyage en déchèterie (H/F). Assurer le nettoyage général du centre de déchèterie (zones de dépôt, voies de circulation, abords). Participer aux opérations de tri et au rangement des différents espaces. Veiller au maintien d'un site propre, sécurisé et accueillant pour les usagers. Capacité à travailler en extérieur, parfois dans des conditions météorologiques difficiles. Connaissance des normes de tri et de gestion des déchets serait un avantage. Sens des responsabilités et de l'organisation. Esprit d'équipe et capacité à travailler de manière autonome. PERMIS B OBLIGATOIRE Conditions : Salaire : 12,02 euros /heure + prime de salissure + panier Horaires : 8h ET 12h / 13h ET 16h
Lieu :Saint Louis (00000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Autres |
Une entreprise agricole experte en innovations technologiques dans tous les secteurs de production située à Saint-Louis est à la recherche d'un Chef d'Equipe des Services de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes (SSIAP2). Le chef d'équipe des services de sécurité incendie assure la prévention et la sécurité incendie dans les établissements recevant du public et les immeubles de grande hauteur. Il a également la charge de la gestion de l'équipe incendie. La prévention des incendies La sensibilisation des employés en matière de sécurité contre l'incendie et dans le cadre de l'assistance à personnes L'entretien élémentaire des moyens concourant à la sécurité incendie L'évacuation du public L'intervention précoce face aux incendies L'assistance à personnes au sein des établissements où il exerce L'exploitation du PC de sécurité incendie L'encadrement de l'équipe de sécurité La direction du poste de sécurité lors des sinistres Effectuer le rapprochement entre les identités et les habilitations Gérer les appels téléphoniques pour des motifs de sécurité Assurer la gestion des clefs et des moyens d'ouverture Traiter les anomalies en application des consignes du poste Utiliser les possibilités techniques du système de surveillance mis à disposition Vérifier la présence et l'accessibilité du matériel de sécurité prévu pour le site Contrôler le respect de l'application des consignes de sécurité du site Surveiller les alarmes techniques et incendie Prendre les mesures conservatoires (mise en place d'un périmètre de sécurité) COMPETENCES REQUISES : Suivi de la formation initial Agent de prévention et de sécurité Aptitude médicale Capacité à retranscrire des anomalies sur une main courante Initiation à la gestion de l'incendie Initiation secours à personnes Connait les risques auxquels lui et son équipe sont exposés et les mesures de prévention associées Être titulaire du SSIAP2 ou d'une équivalence. Avoir exercé la fonction d'agent de sécurité incendie pendant 3 ans minimum. Satisfaire aux exigences médicales.
Lieu :Signes (83870) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Transport logistique |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Aubagne, recrute pour son client des préparteurs de commandes H/F. Votre mission principale sera de préparer les commandes des clients en respectant les délais et les normes de qualité, tout en garantissant une gestion optimale des stocks. Missions principales : Préparer les commandes en suivant les bons de préparation reçus. Vérifier la conformité des produits à expédier (quantité, qualité, références). Emballer, étiqueter et organiser les colis pour leur expédition. Assurer le rangement et l'optimisation des stocks en respectant les normes de sécurité. Utiliser des outils informatiques tels que scanners et terminaux radio pour un suivi précis des commandes. Respecter les délais de préparation et garantir un travail conforme aux procédures qualité. Avantages : Salaire : 2.000euros brut/39h Possibilité d'embauche en CDI Majoration de 10% sur l'Indemnité de Fin de Mission (IFM) et 10% sur l'Indemnité Compensatrice de Congés Payés (ICP). Repas du midi offert au restaurant collectif. Accès gratuit à la salle de sport de l'entreprise en dehors des horaires de travail. Dynamique, rigoureux et capable de travailler de manière autonome. Expérience dans la préparation de commandes ou dans un environnement logistique appréciée. Maîtrise des outils informatiques (scanners, terminaux radio) pour le suivi des commandes. Respect des normes de sécurité, des délais et des procédures qualité.
Lieu :Saint Louis (00000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Autres |
Une entreprise agricole experte en innovations technologiques dans tous les secteurs de production située à Saint-Louis est à la recherche d'un Agent des Services de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes (SSIAP1). L'agent des services de sécurité incendie (SSIAP1) est un agent de sécurité qui assure la prévention et la sécurité incendie dans les établissements recevant du public et les immeubles de grande hauteur. Il doit veiller à sa sécurité et à sa santé en utilisant les moyens de prévention mis à sa disposition et doit connaitre et appliquer les règles de sécurité des sites sur lesquels il intervient. Il a pris connaissance et émargé les plans de prévention des sites sur lesquels il intervient. A son échelle, il est garant de sa propre sécurité et de celle de ses collègues, il a donc pour rôle de signaler toute situation pouvant présenter un danger pour sa santé, sa sécurité ou celle de ses collègues. La prévention des incendies La sensibilisation des employés en matière de sécurité contre l'incendie et dans le cadre de l'assistance à personnes L'entretien élémentaire des moyens concourant à la sécurité incendie L'alerte et l'accueil des secours L'évacuation du public L'intervention précoce face aux incendies L'assistance à personne au sein des établissements où il exerce L'exploitation du PC de sécurité incendie Filtrer et contrôler les entrées et sorties des personnes, des véhicules et des colis Accueillir les visiteurs Délivrer les badges aux visiteurs et aux entreprises extérieures Vérifier la validité des badges Informer, orienter et accompagner les visiteurs sur le site Gérer les appels téléphoniques pour des motifs de sécurité Assurer la gestion des alarmes Effectuer des Rondes Techniques Vérifier la présence et l'accessibilité du matériel de sécurité prévu pour le site Contrôler le respect de l'application des consignes de sécurité du site Surveiller les alarmes techniques et incendie Levée de doute Traiter les anomalies en application des consignes du poste Intervenir et/ou donner l'alerte Utiliser un moyen d'extinction approprié à la nature du feu à titre de prévention ou pour sa propre protection COMPETENCES REQUISES : Suivi de la formation initial Agent de Prévention & de Sécurité Aptitude médicale Capacité à retranscrire des anomalies sur une main courante Initiation au secours à personnes Initiation à l'intervention sur incendie Il connait les risques auxquels il est exposé et les mesures de prévention associées Être titulaire du SSIAP1 ou d'une équivalence. Avoir exercé la fonction d'agent de sécurité incendie pendant 2 ans minimum. Satisfaire aux exigences médicales.
Lieu :Signes (83870) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Transport logistique |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Aubagne, recrute pour son client des Manutentionnaires H/F. Votre mission principale sera de participer à la gestion de la préparation des commandes en vue de leur expédition, tout en assurant la conformité et la rapidité des tâches. Missions principales : Effectuer des opérations de manutention diverses au sein du dépôt logistique. Réceptionner et contrôler la conformité des marchandises. Préparer les commandes selon les bons de préparation fournis. Emballer et étiqueter les colis destinés à l'expédition. Organiser le stockage des produits, en veillant au respect des normes de sécurité en vigueur. Utiliser des outils informatiques tels que scanners et terminaux radio pour une gestion optimale. Garantir le respect des délais de préparation ainsi que des procédures qualité établies. Avantages : Salaire : 2.000euros brut sur 39h Embauche en CDI possible Majoration de 10% sur l'Indemnité de Fin de Mission (IFM) et 10% sur l'Indemnité Compensatrice de Congés Payés (ICP). Repas du midi offert au restaurant collectif. Accès gratuit à la salle de sport de l'entreprise en dehors des horaires de travail. Dynamique, rigoureux et autonome, avec une bonne capacité à travailler en équipe. Expérience dans le domaine de la manutention ou de la logistique souhaitée. Maîtrise des outils informatiques (scanners, terminaux radio) et respect des normes de sécurité.
Lieu :Grasse (06130) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim (Advance Emploi Corse, Pays de Savoie, Grasse, Toulon, Aubagne, Pays d'Aix, Pays d'Arles). Advance Emploi Grasse, recrute pour son client, une industrie de la parfumerie, un Technicien(ne) de Laboratoire Contrôle Qualité. Sous la direction du responsable contrôle-qualité, vous aurez pour mission la prise en charge des analyses matières premières et compositions : Réalise et interprète les résultats d'analyse effectuée sur les Produits finis et/ou Matières Premières, selon les méthodes définies, sous la supervision du responsable du Laboratoire QC. Réalise les spécifications des PF à partir des 1ères pesées Gère les non-conformité internes: prend contact avec les services concernés, suit et/ou participe aux actions correctives et préventives. Edite les Bulletins d'analyse Est habilité à libérer un Produit fini et/ou une Matière Première (excepté dérogation en concertation avec supérieur hiérarchique ou un autre poste habilité à faire les dérogations Matières Premières) Gère le stock de consommables de son secteur d'activité ainsi que les pièces détachées Réalise les maintenances, étalonnages et vérifications des appareils Traite les réclamations à la demande et en concertation avec le supérieur hiérarchique Gère le « troobleshooting » des appareils du service Peut être amené(e) à réaliser les contrôles sur les échantillons MP Peut être amené(e) à traiter les Nouvelles MP (établit les spécifications et l'identification des composés dans les MP) De formation à Bac +2 / 3 en chimie, vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience en contrôle qualité et en chromatographie. Vous avez des compétences en olfaction Vous êtes autonome, réactif et rigoureux. Vous êtes à l'aise avec l'informatique. Conditions : Poste à pourvoir en intérim dans le cadre d'un remplacement Horaires de journée
Lieu :Castries (34160) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Services à la personne |
PRESENCE VERTE SERVICES, est une Association Loi 1901, à but non lucratif, d'utilité sociale et actrice du développement social local. Nous rayonnons sur tout le département de l'Hérault depuis 1966, avec plus de 1350 salariés qui oeuvrent chaque jour à apporter des réponses adaptées à des personnes âgées et/ou en situation de handicap selon une approche globale, coordonnée et pluridisciplinaire du parcours de vie. Notre mission première : créer, organiser, gérer et coordonner tous les services à domicile, afin de répondre à la demande des personnes et leur donner la meilleure qualité de vie possible. L'association est également un acteur solidaire économique et social ayant à coeur de promouvoir l'emploi local, de participer à l'économie des territoires, de lutter contre l'isolement et développer des partenariats. (ESAT, GEIQ). Notre engagement repose sur les valeurs de notre projet associatif telles que la solidarité, la proximité et équité, la qualité, l'innovation, l'inclusion et la prévention. Nous recrutons actuellement un(e) intervenant(e) à domicile, (H/F) sur la commune de Castries et alentours pour intervenir au domicile de plusieurs personnes âgées et personnes en situation de handicap afin de pouvoir les accompagner dans les tâches de la vie quotidienne et leur permettre de vivre sereinement chez elles. Vous voulez être utile et recherchez un métier qui a du sens...Pourquoi ne pas venir aider et accompagner Cédric, Jacqueline ou Christiane qui ont besoin de vous. Votre rôle : Vous accompagnez ces personnes en fonction de leurs besoins, pour préserver leur bien-être et autonomie en leur offrant : Un sourire, une présence et de l'aide : Courses, repas, entretien du logement et du linge Un accompagnement : sorties, rdv, promenades, de la stimulation, démarches administratives si besoin Vous commencerez par des binômes à la prise de poste Vous êtes une personne bienveillante, sérieuse et possédez une expérience professionnelle auprès de personnes dépendantes. Vous avez envie d'aider vos aînés et des personnes dépendantes, alors venez nous rejoindre ! Si vous débutez, vous n'avez pas de diplôme dans la profession, nous pouvons vous accompagner (immersion, tutorat). Vous devrez faire preuve de : - Capacité d'adaptation - d'un bon relationnel pour instaurer une relation de confiance et être à l'écoute (empathie) - Etre ponctuel, organisé, attentif aux besoins des personnes, respecter les consignes. Diplômes souhaités : débutant accepté ou expérience à l'appui Si vous pensez correspondre à ce profil, n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature ! Secteur Géographique : Castries et alentours Type de contrat : CDD temps partiel 104h/mois évolutif en CDI ( possibilité d'un week-end dans le mois travaillé ) Début de contrat : dès que possible Salaire : à définir en fonction de l'expérience ou selon ancienneté Filière intervention, EMP degré 1, échelon 1, à partir de 12.02euros brut de l'heure soit 1823.03euros par mois pour un temps plein à proratiser en fonction du nombre d'heures de travail. + ECR diplôme sous conditions 63.47 euros/Mois pour un temps complet + ECR ancienneté à 100% si expérience dans la branche de l'aide à domicile Pourquoi nous rejoindre ? Nous pouvons vous offrir : Des titres restaurants de 8,34euros/jour si interventions matin et après-midi 60% de vos km pris en charge à 0.38euros/km depuis votre domicile (1ère intervention et dernière intervention de la journée) Vos déplacements inter-vacation pris en charge à 100% (entre chaque client 0,38euros/km + temps de trajet) 25euros/an remboursés pour une paire de chaussure de travail Des séances d'Analyses de Pratiques Professionnelles Des formations, Des réunions mensuelles avec vos collègues et votre responsable Une intégration soignée (binômes à la prise de poste) et formations tout au long du parcours professionnel
Lieu :Bellegarde (30127) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Empleo, réseau d'agences d'emploi spécialisé dans le recrutement en intérim et CDI, accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Notre agence Empleo Nîmes recherche pour le compte de son client, un Chef d'Équipe PAC H/F. En tant que Chef d'Équipe, vous serez en charge de : Préparation des chantiers : Analyser les plans et anticiper les besoins techniques et matériels Réaliser les visites techniques Organiser et préparer les chantiers Pilotage des travaux : Répartir les tâches et encadrer l'équipe Contrôler la qualité des installations de pompes à chaleur Être le référent technique sur le terrain Assurer un reporting régulier auprès du conducteur de travaux Management d'équipe : Animer et motiver les équipes Accompagner les nouveaux collaborateurs Veiller au respect des règles de sécurité et des standards qualité Clôture des chantiers : Organiser le repli et la remise en état des chantiers Participer aux opérations de réception Rédiger les comptes rendus d'intervention Relation client : Représenter l'entreprise sur le terrain Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients Conditions et avantages : Poste en intérim (évolution possible) Rémunération : selon compétences Indemnités de fin de mission + congés payés Compte épargne temps, mutuelle, abonnement CSE (Proweb CE) Acomptes à la semaine possibles Accompagnement personnalisé : intégration, formation et développement Expérience confirmée en installation de pompes à chaleur Capacité à encadrer une équipe et à piloter un chantier Bonne maîtrise de la lecture de plans Autonomie, organisation et réactivité Diplômes et habilitations : CAP / BEP / Bac Pro thermique, froid, plomberie ou électricité Habilitations électriques (B1V, BR...) Attestation fluides frigorigènes (cat. 2) obligatoire Travail en hauteur apprécié CACES R482 apprécié Permis B indispensable Qualités : Leadership et esprit d'équipe Rigueur et fiabilité Sens du service client Bonne communication Et si vous rejoigniez Empleo, votre partenaire emploi en Occitanie, attaché à des valeurs humaines de transparence, intégrité, proximité et convivialité, pour piloter des projets techniques et évoluer sur des chantiers d'envergure ?
Lieu :Colombier saugnieu (69124) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Autres |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi de Bourgoin-Jallieu recrute pour son client. Réalisation de travaux de maçonnerie traditionnelle Montage de murs (parpaings, briques, etc.) Préparation et application des mortiers Travaux de coffrage et ferraillage Lecture de plans simples Nettoyage et sécurisation du chantier Informations complémentaires : Horaires : horaires de journée Rémunération : taux horaire selon expérience Expérience significative en maçonnerie Autonomie et rigueur sur chantier Bonne capacité à travailler en équipe Respect des consignes de sécurité Personne sérieuse, motivée et impliquée
Lieu :Saint-Cyr-Au-Mont-d'Or (69191) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Assistanat Secrétariat |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi , recrute pour son client, un (e) chargé (e) d'accueil H/F Au sein d'un centre d'audioprothèse, vous êtes la première personne que les patients rencontrent. Vous assurez un accueil rassurant, professionnel et bienveillant, essentiel au bon déroulement de leur parcours auditif. Vous travaillez en étroite collaboration avec l'audioprothésiste pour garantir une expérience fluide et de qualité. Vos missions principales : Accueil téléphonique et physique chaleureux des patients et accompagnants Gestion du standard : renseignements, orientation, prise de messages Prise de rendez-vous (Doctolib ou logiciel interne) Création de la fiche patient Gestion de la caisse et réaliser les remises en banque Explication des démarches et accompagnement administratif BAC à BAC+2 (secrétariat, médico‑social, administratif) Une expérience en centre auditif, médical ou paramédical est un plus Expérience en accueil, secrétariat médical ou relation patient exigée Aisance informatique (Pack Office, outils de planning, logiciel médical) Sens du service, empathie, patience Organisation, rigueur, discrétion Excellente communication et présentation soignée Mission en intérim 12.02euros/h Horaires : du mardi au vendredi 9h-12h / 14h-18h et samedi matin 9h-12h Pour postuler ; Envoyez votre CV actualisé , nos recruteurs reviendront vers vous
Lieu :Rouffiac Tolosan (31460) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
Le groupe Empleo, réseau d'agences d'emploi spécialisées dans le recrutement l'intérim et le CDI, recherche pour le compte d'un de ses clients Vous aimez le travail de haute précision, les machines performantes et les environnements industriels exigeants ? Ce poste est fait pour vous. Réaliser des opérations d'usinage sur rectifieuse cylindrique de marque STUDER Assurer le réglage complet de la machine en toute autonomie Effectuer la rectification de pièces à partir de dossiers d'instructions techniques Réaliser l'auto-contrôle en cours d'usinage Vérifier la conformité des pièces à l'aide des instruments de contrôle Garantir le respect des exigences qualité, sécurité et délais Vous avez de solides valeurs humaines et professionnelles Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e) Vous appréciez le travail en équipe Vous savez lire et interpréter un plan technique Vous maîtrisez les instruments de contrôle dimensionnel La connaissance du langage de commandes numériques STUDER est un plus apprécié Expérience souhaitée : 2 ans minimum (toute candidature sera étudiée)
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