Lieu :Dakar (00004) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Distribution Commerce |
Une société spécialisée dans la distribution de produits pétroliers. Réaliser des mesures sur les bitumes, émulsions, cutbacks et autres produits utilisés ; - Analyser et contrôler les qualités, les caractéristiques physiques et chimiques de matières et / ou de produits, selon les procédures, les instructions opératoires et les protocoles ; - Réaliser de préparations chimiques ; - Investiguer en cas de résultats non-conformes, hors spécifications et renseignement des fiches d'anomalies ; - Consigner, restituer et diffuser des résultats ; - Communiquer des écarts constatés aux interlocuteurs concernés ; - Contrôler le bon fonctionnement des appareils de mesures et des matériels utilisés ; - Gérer les consommables/du petit matériel, et suivre leur disponibilité ; - Tenir, classer et archiver des registres relatifs aux essais de contrôle et aux échantillons ; - Préparer, nettoyer et ranger des appareils / matériels ; - Consigner les résultats ; - Effectuer le suivi de consommation des chaudières et générateur suivant les procédures, Titulaire d'un Master en Géologie appliquée, Electrotechnique, Maintenance des systèmes, Chimie, Techniques physiques pour l'Industrie et le Laboratoire ou équivalent, Justifiez de cinq (5) années d'expériences probantes dans le secteur des hydrocarbures. Méthodique, vigilant et rigoureux, vous avez une bonne maitrise du maniement des dispositifs techniques de production. Vous avez une bonne connaissance en Hygiène, Sécurité, Environnement.
Lieu :Dakar (00004) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Distribution Commerce |
Une société spécialisée dans la distribution de produits pétroliers. Planifier les livraisons avec les fournisseurs en fonction de divers critères (quantité, fréquence de tournées des camions, volume, respect des normes et exigences négociées par l'entreprise). Suivre les critères de performance des fournisseurs (délais de livraison, niveaux de qualité, respect des conditions négociées par l'entreprise) Contrôler qualitativement et quantitativement les produits Suivre les ventes et les prévisions pour assurer la disponibilité des produits et superviser la préparation des commandes. Planifier les livraisons avec les clients Définir les conditions de transport et de livraison, Suivre les ventes et les prévisions afin de s'assurer de la disponibilité des produits et superviser la préparation des commandes (anticipation de la demande, opérations spéciales, valeur du stock, cycle de vie des produits, etc.) ; Organiser l'espace de stockage afin de faciliter le travail des manutentionnaires, mais aussi suivant la surface, la rotation des produits, la logistique Répondre aux situations d'urgence (rupture d'approvisionnement, erreur dans la commande, retard de livraisons, etc.) ; Gérer la facturation et les anomalies. COMPETENCES Être rigoureux et organisé afin de coordonner et diriger le travail de ses collègues ; Bien connaître le secteur de la distribution ; Maîtriser les logiciels de gestion de stock et logistiques, être à l'aise avec les fonctions informatisées en général ; Faire preuve d'une grande capacité d'adaptation et de contrôle en cas de situation d'urgence ; Avoir le sens du service ; Aimer et savoir travailler en équipe ; Bien communiquer, étant en relation autant avec les clients que les équipes de livraison et de réception, les fournisseurs ou encore les commerciaux. Titulaire d'une Licence Professionnelle en Transport Logistique ou certification similaire Justifier d'une expérience de 05 ans minimum La maitrise de l'Anglais sera un atout
Lieu :Castelnaudary (11400) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Transport logistique |
AEC Intérim, Solution Recrutement, AEC Saisonnier vos spécialistes en Ressources Humaines, interviennent auprès des entreprises sur les problématiques RH : Recrutement CDI CDD Saisonnier Intérim, Formation et Solutions RH. Depuis 1995, nous mettons à votre service notre expertise métier dans le domaine de l'emploi. Tous les jours, nos consultants mettent en relation les candidats avec les entreprises locales. Consultez notre site Internet : http://www.centre-ec.fr Pour en savoir plus sur notre équipe, cliquez ici Vous en avez assez des trajets ennuyeux et des chargements ordinaires ? Vous rêvez d'une aventure palpitante dans le monde excitant et complexe des matières dangereuses ? Ne cherchez plus, nous avons l'offre qu'il vous faut ! ➤ Votre rémunération : à partir de 15euros/brut + heures supplémentaires + indemnités de déplacement + avantages ➤ Votre contrat : CDI ➤ Lieu : Partout où la route vous mènera, avec des déplacements à la semaine ➤ Vos missions : Pilote de l'Excellence : Conduire un Poids Lourd spécialement équipé pour des matières dangereuses dans des camions high-tech, des équipements de pointe et tout ce qu'il faut pour briller dans votre mission. Héros de l'Environnement : Assurer le nettoyage, le pompage et le transport sécurisé des hydrocarbures, essentiel pour la protection de notre planète. Équilibriste des Tuyaux : Maîtriser l'art subtil de manier les tuyaux ET un mélange de précision, de technique et de... muscles. Détective de la Dangerosité : Identifier et gérer les matières dangereuses avec une vigilance digne de Sherlock Holmes (mais en combinaison et casque). ➤ Votre profil : Vous êtes en possession du Permis C, ainsi que de la formation ADR. Idéalement vous possédez également la certification pour la citerne étendue. Vous n'avez pas peur de vous salir les mains et savez travailler en toute sécurité. Si vous êtes un novice, mais motivé à devenir un pro du tuyau, postulez quand même ! ➤ Contact : Mme Adeline VISENTIN Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté — 11400 Castelnaudary Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé — 09100 Pamiers Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla — 31190 Auterive Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin — 09300 Lavelanet Agence de Muret : 35 avenue Jacques douzans - 31600 Muret Consultez notre site Internet : http://www.centre-ec.fr
Lieu :Dakar (00004) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Distribution Commerce |
Une société spécialisée dans la distribution de produits pétroliers. Prendre part à l'analyse des actes contractuels Vérifier les pièces fournies par le client Signer l'ensemble des documents administratifs nécessaires Veiller à l'exécution des formalités douanières à l'exportation et à l'importation Assurer l'accomplissement des formalités douanières Assurer le bon déroulement de la procédure de dédouanement Jouer le rôle d'interface entre le service transit et comptable et la douane Être en veille sur l'évolution des différentes réglementations S'occuper des contrats d'assurance, certificats sanitaires... Prodiguer des conseils aux clients sur les réglementations en vigueur COMPETENCES TECHNIQUES Maîtrise la législation en vigueur dans son secteur d'activité Maîtrise les procédures de dédouanement Parfaite connaissance des procédures de dédouanement ainsi que des législations et des techniques douanières Parfaite connaissance du droit douanier, des procédures fiscales et du droit international des affaires Sens de l'organisation et du management Rigueur dans la confection des dossiers de douanes Excellente maîtrise des outils bureautiques et informatiques Connaissance du droit international des affaires Connaissance de l'environnement lié au commerce international Maîtrise de l'anglais BAC + 05 en Transport Logistique 05 ans d'expériences dans le secteur. Possession d'un permis de conduire
Lieu :Dakar (00004) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Distribution Commerce |
Une société spécialisée dans la distribution de produits pétroliers. Réparer les pannes et les dysfonctionnements : il opère lorsqu'un équipement de l'entreprise tombe en panne. Chaque intervention présente un caractère d'urgence. Le but est de limiter au maximum les interruptions sur la chaîne de production Effectuer des opérations préventives : il doit veiller à éviter d'éventuelles pannes ou dysfonctionnements en effectuant des actions préventives sur la chaîne de production. Il surveille les équipements et entretient les machines. Procède aux révisions, diagnostics, réparations, réglages, de tout ou partie des éléments, équipements, organes d'engins et de machines, à partir des données du constructeur ou des instructions de son supérieur hiérarchique Améliorer les performances : ses actions peuvent avoir pour but une hausse du rendement des machines et des équipements. Ces derniers doivent être en permanence en parfait état de marche. Accompagner, suivre et assister les entreprises extérieures dans leurs prestations au dépôt Réaliser les entretiens préventifs de l'ensemble des équipements du dépôt selon le planning Appliquer les modes opératoires des équipements Vérifier l'application des modes opératoires des équipements Vérifier régulièrement les équipements sur la base des préconisations des constructeurs. COMPETENCES Connaissance de la sécurité d'un établissement industriel. Disponibilité. Réactivité. Rigueur et sens de la sécurité. Connaissance des normes QHSE Maitrise de l'Anglais et de l'outil informatique. Maîtrise des techniques, codes et normes. Qualités d'organisation et d'anticipation Sens de la sécurité d'un établissement industriel. Maîtrise des techniques liées à la pratique du métier Titulaire d'un diplôme de Technicien supérieur en électromécanique Se justifier d'une expérience minimum de 05 ans Maîtrise des engins lourds et machines industrielles
Lieu :Dakar (00004) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Distribution Commerce |
Une société spécialisée dans la distribution de produits pétroliers. Réceptionne, contrôle et expédie la production Assure le stockage des produits Assure le suivi de son activité Choisit et prépare les engins de manutention Charge et décharge les marchandises Vérifie les charges, veille à ce qu'il n'y ait pas d'anomalies, les transmet aux services concernés en cas de problème Déplace et stocke les produits dans les réserves Consigne les suivis d'intervention et transmet les informations au service concerné COMPETENCES Respect des gestes et postures de manutention Gestion des approvisionnements et des stocks Maîtrise les logiciels de gestion de stocks Respect des règles de sécurité Savoir lire, écrire et parler le français Avoir Minimum 05 ans d'expérience dans le domaine Calme, Autonomie, rigueur, Qualités relationnelles, Esprit d'équipe.
Lieu :Paris (75008) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Distribution Commerce |
Rejoignez un acteur majeur de la distribution horlogère et bijoutière, reconnu pour la diversité de ses marques, son ancrage historique sur le marché français et son engagement à offrir une expérience client de qualité. Avec un réseau national et un positionnement alliant accessibilité et prestige, l'enseigne se distingue par des concepts innovants, un savoir-faire reconnu et un environnement de travail stimulant. - Minimum 2 ans d'expérience réussie en vente dans l'horlogerie de luxe. - Connaissance des codes du luxe et maîtrise des techniques de vente associées. - Sens aigu du service client et capacité à instaurer une relation privilégiée. - Excellente présentation, dynamisme, curiosité et esprit d'équipe. - Français courant et anglais conversationnel indispensable ; une troisième langue est un plus. - Connaissance de l'univers de la Maison et forte appétence pour l'horlogerie haut de gamme. Points incontournables - Expérience dans une maison horlogère de luxe (au moins 2 ans). - Niveau d'anglais conversationnel. - Service client irréprochable et capacité de fidélisation. - Connaissance de la Maison et des codes du secteur luxe. - Idéalement un profil parlant le mandarin Formation - Niveau Bac minimum. Rémunération & Avantages - Rémunération fixe : entre 27 500 euros et 32 500 euros sur 12,5 mois, en fonction du profil et de l'expérience. - Rémunération variable stimulante en lien avec les objectifs commerciaux et la performance individuelle. - Tickets restaurant : 8 euros net / jour travaillé. - Remise sur achats. - Majoration à 100 % des dimanches travaillés. - Mutuelle d'entreprise et participation. - Accompagnement personnalisé lors de l'intégration. - Parcours de formation spécifique à l'univers horlogerie-bijouterie. - Évolution de carrière dynamique dans un environnement d'excellence.
Lieu :Toulouse (31500) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Marketing Communication |
Notre client est une PME basée dans le sud de toulouse et spécialisée dans la conception; la fabrication et la pose de signalétique et décoration intérieur et extérieur. Get carrières, spécialiste du recrutement depuis 14 ans, recherche pour ce client, un commercial B to B connaisseur du secteur de la signalétique ou du BTP. Poste situé à Toulouse Sud. 2 ans d'expérience demandées sur un poste équivalent. 3 mois d'intérim puis CDI Votre objectif principal consistera au développement de votre portefeuille client auprès de professionel de tous secteurs d'activités qui souhaiterait s'équiper en enseigne ou en signalétique. Vous tâches consisterons principalement : Prospection téléphonique et physique afin de développer votre porte feuille client Prise de rdv et entretien chez le client et négociation Prise des commandes client et les conseillers dans leur besoins fidéliser votre portefeuille client Etablissement des devis Suivi de la production afin de respecter les delais de livraisons Suivis des facturations en relation avec le service comptable Savoir-faire Capacité à apprendre Volonté de travailler dans un secteur technique Avoir un bon relationnel client Maitriser les techniques de négociation et de prospection Avoir de la patience et de la volonté Vous souhaitez participer au développement commercial d'une société en plein croissance, vous avez la fibre commerciale, vous êtes avant tout très organisé, réactif, vous comprenez vite et avez un sens du relationnel développé, alors n'hésitez plus à nous faire parvenir votre CV ! Situé dans le Sud de Toulouse Salaire : fixe 1600 euros net + prime (pourcentage sur le CA) Mission intérim 3 mois puis CDI Poste à pourvoir immédiatement
Lieu :MARTINIQUE (972) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Distribution Commerce |
GENERATION INTERIM MARTINIQUE RECHERCHE POUR L'UN DE SES CLIENTS DES : ELS (H/F) Votre mission : Rattaché(e) à votre responsable de rayon, et personne de terrain, vous réalisez la présentation générale de votre rayon selon les règles de merchandising Vous approvisionnez votre rayon en respectant les implantations. Vous vous assurez de la lisibilité de l'information et de la mise en valeur des produits Vous assurez les rotations des produits pour éviter les ruptures Vous veillez au rangement des stocks et de la réserve Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité Vous accueillez, renseignez et conseillez les clients dans le respect de la charte accueil du magasin Vous assurez une bonne gestion de votre rayon et des stocks et participez à sa progression Profil recherché Votre profil : Organisé(e) et méthodique, vous aimez travailler en équipe et bénéficiez d'une bonne capacité d'adaptation. Idéalement, Issu (e) d'une formation commerciale (CAP, BEP, BAC, BTS...) Disponible immédiatement, vous possédez au moins une première expérience significative à un poste similaire, idéalement dans le secteur de la Grande distribution. A vos CV: generation.interim972@gmail.com
Lieu :auterive/muret (31190) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
AEC Intérim, Solution Recrutement, AEC Saisonnier vos spécialistes en Ressources Humaines, interviennent auprès des entreprises sur les problématiques RH : Recrutement CDI CDD Saisonnier Intérim, Formation et Solutions RH. Depuis 1995, nous mettons à votre service notre expertise métier dans le domaine de l'emploi. Tous les jours, nos consultants mettent en relation les candidats avec les entreprises locales. Consultez notre site Internet : http://www.centre-ec.fr Pour en savoir plus sur notre équipe, cliquez ici Pour le compte de notre client, nous recherchons un Maçon VRD (h/f). Vous travaillerez dans le secteur des travaux publics. Votre mission principale sera de réaliser la pose et le raccordement des branchements de canalisation en eau potable et assainissement. Vous serez également amené à poser et assembler des gaines, des regards et des tuyaux. Vous effectuerez des travaux de voirie, pose de trottoir, bordures. Horaires : Journée Type de contrat Intérim Rémunération : 11.87euros à 14.55euros Epérience minimum de 2 ans sur le même poste. Contact : Isabelle Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé — 09100 Pamiers Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla — 31190 Auterive Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin — 09300 Lavelanet Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté — 11400 Castelnaudary Agence de Muret : 35 avenue Jacques douzans - 31600 Muret http://www.centre-ec.fr/
Lieu :OUAGADOUGOU (1205) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :RH Formation |
Une société spécialisée dans le secteur de l'hydrocarbure, de l'énergie basée au Burkina Faso recrute pour renforcer ses effectifs. Assurer le suivi et la gestion du pointage du personnel afin de garantir la fiabilité des données de temps de travail, tout en pilotant le processus d'évaluation de la performance des employés pour contribuer à l'efficacité et à la productivité globale de l'entreprise. Il a pour mission de: Activités principales Suivre et contrôler quotidiennement les données de présence (entrées, sorties, pauses, heures supplémentaires, absences); Identifier et corriger les anomalies de pointage (retards, oublis, absences injustifiées); Produire et transmettre les rapports mensuels au service Paie; Veiller au respect des procédures internes de gestion du temps de travail (coordonner les quarts de travail); Mettre en place et administrer les outils d'évaluation de la performance (tableaux de suivi, logiciels RH, fiches d'évaluation); Collecter et analyser les données de performance en lien avec les managers; Accompagner les managers dans la fixation des objectifs individuels et collectifs; Accompagner les campagnes d'évaluation mensuel; Identifier les besoins en formation ou en accompagnement pour améliorer la performance; Assurer la communication et la sensibilisation des employés aux règles de pointage et aux critères d'évaluation; Proposer des actions correctives ou des recommandations pour améliorer la performance globale; Participer à la mise en place de politiques RH en lien avec la productivité et l'engagement du personnel; Assurer la communication et la sensibilisation des employés aux règles de pointage et aux critères d'évaluation; Proposer des actions correctives ou des recommandations pour améliorer la performance globale; Participer à la mise en place de politiques RH en lien avec la productivité et l'engagement du personnel Objectifs de performance mensuel Garantir un taux de fiabilité des données de pointage ≥ 98 %; Réduire les anomalies de pointage de 15 % par an; Assurer que 100 % des rapports de pointage sont transmis dans les délais; Accompagner au moins 3 campagnes d'évaluation de performance par an; Assurer un taux de participation ≥ 95 % aux évaluations de performance; Améliorer le taux de satisfaction des employés vis-à-vis du processus d'évaluation ≥ 85 %. Indicateurs de suivi (KPI) Pointage Taux d'exactitude des données de pointage; Nombre moyen d'anomalies par employé et par mois; Délai moyen de correction des anomalies; Respect des délais de transmission des rapports. Performance Taux de réalisation des campagnes d'évaluation (vs planifiées); Taux de participation des employés aux évaluations; Pourcentage d'objectifs atteints ou dépassés; Nombre d'actions de développement (formations, coaching) initiées suite aux évaluations; Taux de satisfaction des employés et des managers vis-à-vis du processus d'évaluation. Formation BAC+5 en Ressources Humaines, Administration, Gestion ou équivalent ; Expérience Expérience dans la gestion du temps de travail et/ou du suivi de la performance souhaitée ; Exigences et aptitudes Capacité à travailler en équipe et en transversal avec les managers; Proactivité et esprit d'amélioration continue; Maîtrise des outils bureautiques et logiciels RH (pointage, gestion de la performance); Solides capacités d'analyse et de suivi des données; Organisation, rigueur et gestion des priorités; Bonnes compétences en communication et accompagnement; Sens de la confidentialité et respect des données sensibles.
Lieu :Croissy Beaubourg (77183) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Get Carrières, votre agence d'emploi pour une carrière en intérim, recherche Plaquiste Vous serez en charge de l'assemblage de panneaux préfabriqués (agglomérés, stratifiés, Placoplatre) selon les règles de sécurité. Vous devez être autonome dans la réalisation de ces tâches. Vous possédez des capacités pour le travail en équipe. Vous maîtrisez l'utilisation de l'outillage portatif et restez vigilant(e) au respect des consignes de sécurité. Mobilité et autonomie indispensable
Lieu :MONTPELLIER (34000) |
Type de contrat :Freelance |
Domaine :Commercial |
Marketing relationnel & e-commerce. Nous travaillons en partenariat avec une grande entreprise Française, dynamique et performante, dans les secteurs très porteurs et en pleine croissance de la santé et du bien-être. Bonjour ! Si vous recherchez une opportunité professionnelle qui vous offre la flexibilité de travailler depuis chez vous, de gérer votre emploi du temps à votre guise et de générer des revenus attrayants, alors vous êtes au bon endroit. Nous recherchons : Notre coach commercial e-commerce h/f Temps partiel ou complément de revenus Revenu moyen constaté : 300 à 500euros/mois Notre Manager d'équipe En 6 mois après formation Revenu moyen constaté : 1900 à 4000euros/mois VOTRE CANDIDATURE ICI : https://www.alainguiboud.fr/60f4d02a Vous bénéficiez : D'une boutique en ligne personnalisée gratuite D'un suivi personnalisé, de formations D'un tunnel de vente automatisé. D'une plateforme de formation et site formation D'un plan de carrière assuré D'une rémunération attractive Ne ratez pas cette opportunité ! Rejoignez notre équipe dynamique et construisons ensemble votre succès professionnel. Dynamique, motivé, autonome, ambitieux et persévérant - Sens du relationnel et goût des challenges - Forte volonté d'entreprendre et de réussir - Envie d'apprendre et de progresser - Attitude positive et optimiste
Lieu :Dakar (11000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
Une entreprise qui évolue dans l'agriculture et l'agroalimentaire est à la recherche d'un chauffeur ET livreur. Assurer le transport et la livraison de marchandises. ACTIVITES : Mise en place des équipements pour la livraison et en particulier les équipements de sécurité Entretien de premier niveau et nettoyage du véhicule Renseignement des documents de livraison sur les quantités effectives Application des consignes de chargement et de livraison, et vérification des documents correspondants Chargement des produits suivant le plan de tournée Conduite du véhicule et livraison des commandes Dans certains cas, remise des factures et encaissement des règlements COMPETENCES REQUISES : Charger et décharger son véhicule Avoir le sens de l'organisation pour préparer sa tournée en optimisant les déplacements Avoir le sens de l'orientation Effectuer la livraison des colis en respectant les consignes du destinataire et / ou de l'expéditeur Faire preuve de ponctualité Vérifier la conformité des documents de livraison Entretenir son véhicule Être dynamique et en bonne forme physique Faire preuve de concentration Entretenir une bonne relation client Respecter les produits et les marchandises en prenant soin de ne pas abîmer les colis Connaître les techniques d'inventaire et de manutention Respecter le code de la route Avoir une expérience minimum de 05 ans dans le domaine. Lieu de travail : Dakar
Lieu :MATAM (00004) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Industrie |
Une entreprise exercant dans le domaine du BTP, travaux de terrassement, routes et génie civil MISSIONS Le chef d'atelier de maintenance anime et gère une ou plusieurs équipes sur atelier installé à l'entrepôt de l'entreprise ou sur chantier, afin d'assurer l'entretien et la maintenance au meilleur coût des différents engins de chantier, et garantir leurs fiabilités, leurs conformités et leurs disponibilités. Il dirige aussi les réparations et le dépannage de différents matériels et appareils de production. MISSIONS PRINCIPALES Assurer, sous la supervision du Responsable Matériel, la gestion technique et administrative de l'atelier confié et veiller à son efficacité dans le cadre de ses interventions. Superviser et encadrer le personnel mécanique dans l'exécution des tâches confiées Assurer efficacement le recensement et la prise en charge de l'ensemble des besoins de l'atelier (recrutements, formations, commandes de pièces préventives ou de réparation, etc.) Titulaire d'un diplôme en mécanique et/ou maintenance des engins lourds, avec : Une expérience de cinq (05) ans minimum dans ce domaine dont deux (02) minimum dans un poste d'encadrement Une expérience en Carrières et/ou Mines (obligatoire) Une expérience significative en mécanique automobile Une bonne connaissance des engins CAT (un atout) Une très bonne communication en français à l'oral et à l'écrit Un bon niveau d'anglais (technique) Un bon niveau en informatique (maitrise du pack office) De bonnes connaissances sur l'électronique et la technologie (en lien avec la mécanique) Un esprit vif et anticipatif De bonnes capacités d'analyse Un bon relationnel LA MAITRISE DE LA LANGUE ANGLAISE EST INDISPENSABLE
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