Lieu :Grabels (34790) |
Type de contrat :Apprentissage |
Domaine :Informatique |
CESI MONTPELLIER cherche pour un de ses clients partenaires un.e Gestionnaire et Maintenance et Support Informatique en altrenance Vous devez déjà être titulaire d'un Bac Vous serez 1 semaine par mois en cours : vous suivrez la formation au sein du campus CESI Montpellier (titre professionnel de niveau 5, Bac +2, reconnu RNCP) et 3 semaines par mois en entreprise. PERMIS B OBLIGATOIRE Le poste Assurer le support technique de niveau 1 et 2 auprès des utilisateurs (diagnostic, dépannage, assistance) Installer, configurer et maintenir le parc informatique (postes de travail, périphériques, smartphones) Gérer les accès et droits utilisateurs sur les différents systèmes et réseaux Participer à la sécurisation du système d'information (mises à jour, antivirus, sauvegardes) Administrer les outils collaboratifs et la téléphonie (Microsoft 365, VoIP) Contribuer à l'évolution du parc informatique (veille technologique, recommandations) Documenter les procédures et maintenir à jour la base de connaissances Gérer les relations avec les prestataires informatiques externes 3 semaines en entreprise / 1 semaine école permis B obligatoire / la voiture serait un plus Vous êtes titulaire d'un Bac et vous êtes en recherche d'une alternance Informatique ! Vous avez : Un grand esprit d'équipe Un goût pour l'innovation & l'entreprenariat interne L'envie d'apprendre, et de vous dépasser Un goût pour l’expérience terrain Une grande sensibilité humaine
Lieu :Labège (31670) |
Type de contrat :Alternance |
Domaine :Informatique |
Vous recherchez une formation en alternance et une entreprise ? CESI Ecole d'Ingénieur de Toulouse, organisme de formation, recrute pour une entreprise partenaire spécialisée dans la construction immobilière, un(e) alternant(e) Gestionnaire Maintenance et Support Informatique H/F Nous pourrons adresser votre CV à l’entreprise une fois que vous serez admissible à notre formation en alternance Gestionnaire Maintenance et Support Informatique, Titre niveau 5 (équivalent BAC+2). Les missions proposées sont : - Déployer un parc informatique - Gérer les incidents d’exploitation en effectuant un diagnostic et en pratiquant des interventions de premier niveau. - Administrer un parc informatique. - Gérer un parc informatique - Assurer le support utilisateur. - Assurer une veille technologique. Vous serez une semaine par mois en formation à CESI de Labège et trois semaines en entreprise à Toulouse. Date de rentrée : 15/09/2025 Pré-requis nécessaire : être titulaire d'un BAC (ou niveau 4 équivalent) Vous appreciez le travail d'équipe et vous disposez de bonnes qualités relationnelle et rédactionnelles. Vous êtes reconnu pour votre curiosité, dynamiste et pro-activité. Nous pourrons adresser votre CV à l’entreprise une fois que vous serez admissible à notre formation Gestionnaire Maintenance et Support Informatique, Titre niveau 5 (équivalent BAC+2).
Lieu :Montazels (11190) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Iteks est spécialisé dans l'étude, la conception et la fabrication de machines spéciales pour l'industrie: palettiseur, convoyeur, soudeuse, doseuse - ensacheuse, bag in box, par exemple. La société emploie 3 personnes pour un CA de 1,5M€. Participation à la fabrication et au montage de machine de production industrielle. L'essentiel du travail est en atelier mais des déplacements (en moyenne par séries d'1 ou 2 semaines - environ 5 x par an) sont à prévoir en France et à l'étranger. Vous avez un goût prononcé pour le travail bien fait. Vous êtes rigoureux. 35 heures avec possibilité de faire 40. Salaire suivant expérience. Travail varié donc profil polyvalent plus recherché --> Connaissances basiques type assemblage de pièces de châssis, montage de transmissions (courroies, chaines etc..), pneumatique voire un peu d'hydraulique Vous connaissez suffisament les outils informatiques pour être capable de chercher par vous-même les informations de montage dont vous avez besoin. (une petite formation est prévue pour appréhender notre logiciel de CAO et la methode d'archivage de l'entreprise). Connaissance des engins de production (tour fraiseuse,scie etc.....) apprécié Savoir souder au TIG ou MIG apprécié Anglais basique apprécié de manière à pouvoir voyager seul. Nous vendons >50% de notre production à l'étranger. 35k€ brut par an minimum au debut. Plus suivant experience.
Lieu :Sigean (11130) |
Type de contrat :Alternance |
Domaine :Informatique |
Implanté à Montpellier depuis 30 ans, CESI a ouvert un nouveau chapitre de son histoire et vous accueille depuis 2019 sur son nouveau campus à Mauguio, près de l’aéroport et à 10 minutes de la plage. Grâce à son emplacement idéal à proximité d’une école d’ingénieurs en aviation civile et d’une école supérieure dans le domaine de l’aéronautique, vous pourrez bénéficier d’une importante vie associative inter-écoles. Fort de l’implantation de nombreuses entreprises, vous serez au cœur de l’activité économique du territoire. Vous évoluerez au sein d’un bâtiment de 1 885 m² de surface, composé de 23 salles de formation, d’espaces de créativité, d’un atelier de fabrication numérique de pointe (fablab) et d’un auditorium modulaire. Une salle de pause de 60 m² est mise à votre disposition, ainsi qu’une salle de 30 m² dédiée aux membres du BDE, dans l’extension du bâtiment. Vous pourrez également profiter des beaux jours grâce à l’aire de pique-nique située à l’extérieur. Vous découvrirez sur nos murs une fresque de cinq mètres de long, réalisée par l’artiste Dr. Ponce, en collaboration avec les étudiants volontaires de CESI. Ce projet collaboratif, financé par le CROUS, a vu le jour grâce à l’initiative d’un étudiant en informatique. En 2021, 996 étudiants ont été formés sur le campus CESI de Montpellier. Découvrez le campus dans une visite immersive à 360° ici. Nous recherchons pour une de nos entreprise partenaires : MISSIONS: Travailler principalement sur du back-end, avec une petite part de front-end. Participer à la conception, au développement et à l’optimisation de nos applications et outils internes. Comprendre les besoins afin de satisfaire les demandes internes et externes. Coder et tester les modules programmés. Assurer la maintenance, le réglage et l'évolution des logiciels.Fournir un support aux utilisateurs. PROFIL : Passionné(e) par le développement, avec une expérience personnelle ou professionnelle dans ce domaine Maîtrise des technologies PHP, HTML, CSS, JavaScript, et pratique régulière de PHP, que ce soit en contexte professionnel ou personnel Bonne logique informatique et capacité à s’adapter rapidement aux changements de tâches Connaissance du concept de méthode Agile Savoir utiliser au moins un IDE (environnement de développement intégré) Autonomie, détermination, rigueur, réflexion et curiosité sont des qualités essentielles pour vous démarquer CONDITIONS Permis de conduire et véhicule indispensables, car la localisation est peu desservie par les transports en commun. Poste exclusivement en présentiel. Rythme 1 semaine / 3 semaines. Etre titulaire d'un diplôme de niveau BAC +2 en informatique développement Permis et Véhicule indspensable
Lieu :Narbonne (11100) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Expérience : GSFT-Prologis créée en 1991 a pour vocation le traitement chimique des bois contre les termites et capricornes. Elle intervient également en rénovation de toiture et isolation thermique. Sa compétence reconnue par les particuliers et les professionnels, en fait le n°1 en Occitanie Entreprise familiale, GSFT-Prologis compte 60 collaborateurs répartis sur la Région OCCITANIE. Elle a son siège social situé à Béziers et ses 2 agences commerciales sur Nîmes et Narbonne et son pôle téléprospection à LATTES. L'agence de Narbonne recherche un ouvrier applicateur, alors si vous souhaitez intégrer notre société n'hésitez pas à venir nous rencontrer venez visiter notre site https://www.gsft.fr Au sein de notre agence, vous effectuerez principalement le traitement des bois contres les insectes xylophages. Vos attributions en tant qu’ouvrier applicateur, seront: - Traitement des charpentes, - Isolation des combles, - Hydrofugation des toitures, - Étanchéité, rives, faitages, retour cheminée. Vous travaillerez en binôme et un véhicule de service sera mis à votre disposition Le poste ouvert aux personnes bénéficiant d'une RQTH si handicap en accord avec le poste Permis B obligatoire Diplômes souhaités minimum CAP BEP Vous savez prendre des initiatives et travailler en autonomie, vous êtes sérieux, manuel, ponctuel, vaillant et motivé..on vous attend! Aptitudes administratives pour remplir les fiches de chantiers Avoir une bonne élocution, une bonne présentation et un bon sens relationnel pour satisfaire au mieux notre clientèle de particuliers et la conseiller Salaire SMIC (plus si expérience) + Prime en fonctions du CA + prime assiduité satisfaction client et entretien du matériel + panier repas à 10.30€/jour travaillés avantages : mutuelle offert à 100% pour le salarié et participation aux bénéfices Autres informations générales : fermeture estivale 2 ou 3 semaines en août et 1 semaine entre Noël et nouvel an Poste à pourvoir dès que possible Une journée découverte sera proposée avant toute prise de poste
Lieu :Ouagadougou (BP 19) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Assistanat Secrétariat |
I. Mission principale L'assistant de direction a pour mission principale l'assistance administrative et organisationnelle auprès de la direction générale et contribue à l'efficacité opérationnelle de l'entreprise. II. Taches et responsabilités Accueillir et orienter les visiteurs selon leurs besoins Rédiger et mettre en forme les documents administratifs Effectuer des tâches de reprographie (photocopie, scans) Commander et gérer le stock de fourniture de bureau Réceptionner et filtrer les appels téléphoniques Suivre le budget de la direction et préparer des rapports financiers ou de suivi Traiter et distribuer le courrier (entrant et sortant) ainsi que les emails Gérer des projets spécifiques confiés par la direction Organiser le tri et l'archivage des documents administratifs Tenir à jour l'agenda de la direction et planifier les rendez-vous Préparer et organiser la logistique des différents événements professionnels (réunions, déplacements, séminaires ...) Préparer et contrôler les dossiers nécessaires à la mission du premier responsable (rapport, support de communication ...) Assister aux réunions et en rédiger les comptes-rendus Diffuser les informations pertinentes auprès des équipes Gérer les priorités et alerter la direction sur les échéances importantes Être un point de contact entre la direction, les collaborateurs et les partenaires externes Maintenir la confidentialité des informations stratégiques Être une force de proposition pour améliorer l'efficacité administrative Effectuer toute autre tâche confiée par la direction III. Formation académique et expériences requises Minimum Bac + 3 Gestion administrative / Secrétariat de Direction ou tout autre diplôme équivalent Au moins deux (02) ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de l'agroalimentaire IV. Compétences et qualifications requises Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) Connaissance du secteur de l'agroalimentaire Excellentes compétences en rédaction et en communication Sens de l'organisation et de la planification Diplomatie et capacité à travailler avec des interlocuteurs variés Esprit d'équipe et capacité à travailler sous pression Maîtrise du français à l'écrit comme à l'oral Une bonne maîtrise de l'anglais est un atout pour les échanges internationaux
Lieu :Vailhauquès (34570) |
Type de contrat :Apprentissage |
Domaine :Industrie |
Créée en 2004 et basée à Vailhauquès, proche de Montpellier, la société FABRILIS n'a cessé de se développer depuis sa création. Cette société à taille humaine et aux projets ambitieux s'est spécialisée dans les Fermetures et Menuiseries Aluminium/PVC et dans la métallerie, serrurerie. Elle effectue des chantiers sur l'Occitanie et travaille en neuf et en rénovation, pour des collectivités, entreprises privées et Particuliers. Afin de continuer sa croissance, la société a besoin de recruter régulièrement de futurs collaborateurs désireux d'apporter leur savoir-faire et de s'impliquer sur du long terme pour permettre à l'entreprise de devenir un acteur incontournable dans ses domaines d'activité. Rejoindre cette société dynamique et passionnée représente une opportunité de carrière à saisir pour un candidat motivé. Les dirigeants sont conscients que la réussite de leur entreprise est le fruit du travail des hommes et des femmes qui la composent. Vous cherchez une expérience immersive en tant que Dessinateur Projeteur/ Dessinatrice Projeteuse, nous vous proposons une alternance au sein de notre bureau d'étude. Vos missions : Etudes des ouvrages, plans détaillés tout en respectant le temps alloué, Participation à la conception technique au côté de l'équipe projet, Anticiper les points sensibles nécessitant de consulter les autres corps d'état, En collaboration avec les Conducteurs de travaux, réalisation des plans détaillés pour les clients, les Architectes, le service production, le service commercial Participation à la réalisation des DOE (dossiers des ouvrages exécutés) Les + de cette alternance : Entreprise familiale présente dans le secteur de la Menuiserie Aluminium/pvc et la serrurerie métallerie depuis plus de 20 ans. Equipe expérimentée et bienveillante Une expérience valorisante Vous êtes déjà titulaire d'un BTS architectures en métal : conception et réalisation ou BTS conception des produits industriels ou équivalent Vous maîtrisez les logiciels AUTOCAD, SOLIDWORK Vous êtes intéressé par le domaine du bâtiment et plus précisément par la Menuiserie et la construction métallique
Lieu :Ouagadougou (BP 19) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Autres |
I. Mission principale L'opérateur de machine a pour mission principale de superviser et de gérer le fonctionnement des équipements de production. Il est le garant de la qualité des produits et la continuité du processus. II. Taches et responsabilités Lire et interpréter les ordres de fabrication Régler et calibrer les machines selon les spécifications techniques Effectuer les contrôles nécessaires avant le démarrage Lancer les opérations de production Surveiller le fonctionnement des machines pour détecter les éventuelles anomalies Alimenter la machine en matières premières et vérifier les paramètres de fonctionnement. Assurer l'entretien courant des machines (nettoyage, lubrification, changement de pièces simples). Signaler toute panne ou dysfonctionnement à l'équipe de maintenance Respecter les consignes de sécurité en vigueur Porter les équipements de protection individuelle (EPI) obligatoires Maintenir un espace de travail propre et ordonné Proposer des idées pour optimiser les processus ou les performances des machines Se former aux nouveaux équipements ou techniques pour rester performant Effectuer toute autre tâche confiée par la direction III. Formation académique et expériences requises Minimum CAP / BEP Mécanique/Electromécanique/ Automatisme ou tout autre diplôme équivalent Au moins une (01) année d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de l'agroalimentaire IV. Compétences et qualifications requises Bonne connaissance du fonctionnement des machines de production Maîtrise des outils de réglage et de contrôle Maitrise des lectures de plans ou de schémas techniques Rigueur et attention aux détails Capacité à travailler en équipe Réactivité face aux situations imprévues Sens aigu des règles d'hygiène et de sécurité dans le secteur agroalimentaire
Lieu :Castelnaudary (11400) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :RH Formation |
Rejoignez un acteur clé du marché de l'emploi Notre mission : Transformer les opportunités professionnelles en réussites collectives. Les Centres Emploi Carrière réunissent toutes les ressources et compétences nécessaires pour accompagner les entreprises et les particuliers dans leurs démarches liées à l'emploi. Nous proposons des prestations sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de chaque client, avec un engagement constant pour la qualité et l'efficacité. Notre gouvernance repose sur des valeurs fortes de confiance, responsabilité et collaboration, favorisant un environnement de travail propice à l'épanouissement professionnel. En tant qu'acteur engagé et visionnaire, nous incarnons les évolutions sociales et les innovations qui façonnent l'avenir des services RH. Prêt(e) à nous rejoindre ? Découvrez notre approche et nos engagements sur notre site Centre Emploi Carrière et explorez notre culture d'entreprise unique, METIS. Inscrivez-vous dès maintenant : AEC Intérim. Donnez un nouvel élan à votre carrière ! Vous êtes un leader passionné, prêt à relever un nouveau défi en tant qu'Assistant recrutement (h/f) alliant management et développement commercial ? Vous aspirez à une carrière où la collaboration, l'épanouissement professionnel, et la réussite sont les maîtres-mots ? Joignez-vous à une équipe dynamique où la croissance personnelle est encouragée à travers un accompagnement sur mesure et des formations continues. Cerise sur le gâteau, une formation dédiée à votre nouveau poste est prévue pour garantir votre intégration en toute réussite. Par ailleurs, nos équipes, comme le révèle notre récent baromètre, témoignent d'une ambiance conviviale, d'un management participatif et ouvert au dialogue, favorisant la confiance et l'entraide entre collègues. À noter que 95% de nos collaborateurs affirment que Solution Recrutement est une entreprise où il fait véritablement bon travailler, et la totalité d'entre eux souligne la qualité de l'accueil réservé aux nouveaux arrivants ! Vos responsabilités au sein de notre équipe ambitieuse : - Gestion et développement stratégique de l'agence pour assurer la croissance continue. - Développement proactif du portefeuille clients par des approches commerciales innovantes. - Supervision des opérations quotidiennes de l'agence. - Maintien de relations clients de qualité avec pour objectif la satisfaction et la fidélisation. - Suivre et analyser les indicateurs de performance - Répondre aux demandes des clients en garantissant une qualité de service Avantages exceptionnels : - Rémunération attractive : De 1810 euros à 2000 euros brut/mois selon profil, brut, Tickets Restaurant, prime vacances, prime de mobilité, prime de performance individuelle et prime d'équipe. - Avantages supplémentaires : mutuelle, animations régulières (séminaires, restaurants, escape games,etc.), un projet RSE abouti. - Horaires : journée, 35h/hebdomadaire, semaine de 5 jours ou 4,5 jours ou 4 jours et Horaires modulables. Poste à pourvoir : Immédiatement Consulter notre culture d'entreprise : https://metis.centre-ec.fr/ Diplômé(e) d'une formation BAC à BAC+2 en commerce ou RH. Votre dynamisme, votre sens des défis commerciaux et votre culture du résultat font de vous le candidat idéal. Expérience similaire : un plus, mais on sait reconnaître les potentiels prometteurs. Pourquoi vous ? - Vous excellez dans la communication, avec un excellent relationnel. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et curieux(se). - Vous êtes très à l'aise au téléphone. Si cette offre résonne avec vous, ne perdez pas de temps ! Inscrivez-vous dès maintenant : AEC Intérim. Contact : Mme PHILLIPPON Julie. INDSP
Lieu :Ouagadougou (BP 19) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Transport logistique |
I. Mission principale Le logisticien a pour mission principale de coordonner et de gérer les flux de marchandises et les opérations logistiques afin d'assurer la disponibilité des produits, tout en optimisant les coûts, les délais et la qualité du service. II. Taches et responsabilités Passer les commandes de matières premières, emballages et autres intrants nécessaire à la production Vérifier la qualité et la conformité des matières premières reçues Planifier l'approvisionnement en fonction des besoins de la chaine de production Ajuster les flux en cas de changement dans les plannings ou les volumes de production Identifier et résoudre les goulots d'étranglement dans la chaine logistique Planifier et coordonner l'expédition des produits finis vers les clients ou les points de distribution Négocier avec les fournisseurs pour réduire les coûts tout en respectant les délais de livraison S'assurer que les flux logistiques respectent les normes de sécurité et d'hygiène HACCP Suivre les KPI logistiques (délai de livraison, coût logistique etc) Garantir la disponibilité des produits Proposer et mettre en oeuvre des améliorations pour optimiser les processus logistiques Gérer les relations avec les prestataires externes (transporteurs, fournisseurs, entrepôts) Sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques logistiques Effectuer toute autre tâche confiée par la direction III. Formation académique et expérience requise Minimum Bac +3 Transport Logistique / Achat ou tout autre diplôme équivalent Au moins un (01) an d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de l'agroalimentaire IV. Compétences et qualifications requises Bonne maitrise des logiciels de gestion logistique Bonne maitrise des processus logistiques et des méthodes d'approvisionnement Bonne connaissance de la réglementation en matière de transport Organisation et rigueur Bonne capacité à anticiper et à résoudre les problèmes Esprit d'analyse et de synthèse. Aisance relationnelle et aptitude à travailler en équipe
Lieu :Castelnaudary (11400) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :RH Formation |
Rejoignez un acteur clé du marché de l'emploi Notre mission : Transformer les opportunités professionnelles en réussites collectives. Les Centres Emploi Carrière réunissent toutes les ressources et compétences nécessaires pour accompagner les entreprises et les particuliers dans leurs démarches liées à l'emploi. Nous proposons des prestations sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de chaque client, avec un engagement constant pour la qualité et l'efficacité. Notre gouvernance repose sur des valeurs fortes de confiance, responsabilité et collaboration, favorisant un environnement de travail propice à l'épanouissement professionnel. En tant qu'acteur engagé et visionnaire, nous incarnons les évolutions sociales et les innovations qui façonnent l'avenir des services RH. Prêt(e) à nous rejoindre ? Découvrez notre approche et nos engagements sur notre site Centre Emploi Carrière et explorez notre culture d'entreprise unique, METIS. Inscrivez-vous dès maintenant : AEC Intérim. Donnez un nouvel élan à votre carrière ! Vous êtes un leader passionné, prêt à relever un nouveau défi en tant que Consultant recrutement (h/f) alliant management et développement commercial ? Vous aspirez à une carrière où la collaboration, l'épanouissement professionnel, et la réussite sont les maîtres-mots ? Joignez-vous à une équipe dynamique où la croissance personnelle est encouragée à travers un accompagnement sur mesure et des formations continues. Cerise sur le gâteau, une formation dédiée à votre nouveau poste est prévue pour garantir votre intégration en toute réussite. Par ailleurs, nos équipes, comme le révèle notre récent baromètre, témoignent d'une ambiance conviviale, d'un management participatif et ouvert au dialogue, favorisant la confiance et l'entraide entre collègues. À noter que 95% de nos collaborateurs affirment que Solution Recrutement est une entreprise où il fait véritablement bon travailler, et la totalité d'entre eux souligne la qualité de l'accueil réservé aux nouveaux arrivants ! Vos responsabilités au sein de notre équipe ambitieuse : - Gestion et développement stratégique de l'agence pour assurer la croissance continue. - Développement proactif du portefeuille clients par des approches commerciales innovantes. - Supervision des opérations quotidiennes de l'agence. - Maintien de relations clients de qualité avec pour objectif la satisfaction et la fidélisation. - Suivre et analyser les indicateurs de performance - Répondre aux demandes des clients en garantissant une qualité de service Avantages exceptionnels : - Rémunération attractive : De 2000 euros à 3000 euros brut/mois selon profil, brut, Tickets Restaurant, prime vacances, prime de mobilité, prime de performance individuelle et prime d'équipe. - Avantages supplémentaires : mutuelle, animations régulières (séminaires, restaurants, escape games,etc.), un projet RSE abouti. - Horaires : journée, 35h/hebdomadaire, semaine de 5 jours ou 4,5 jours ou 4 jours et Horaires modulables. Poste à pourvoir : Immédiatement Consulter notre culture d'entreprise : https://metis.centre-ec.fr/ Diplômé(e) d'une formation BAC+2 à BAC+3 en commerce ou RH, Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Votre dynamisme, votre sens des défis commerciaux et votre culture du résultat font de vous le candidat idéal. Si cette offre résonne avec vous, ne perdez pas de temps ! Inscrivez-vous dès maintenant : AEC Intérim. Contact : Mme PHILLIPPON Julie. INDSP
Lieu :Ouagadougou (BP 19) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Informatique |
I. Mission principale L'électromécanicien a pour mission principale la maintenance préventive et corrective des équipements électromécaniques dans le but de garantir leur fonctionnement optimal et la continuité de la production. II. Taches et responsabilités Effectuer des inspections régulières des machines et équipements pour prévenir les pannes Identifier les défaillances et effectuer les réparations nécessaires Planifier et réaliser les opérations de maintenance préventive selon un calendrier établi Installer de nouveaux équipements ou machines dans l'usine Régler et calibrer les équipements pour assurer leur fonctionnement optimal S'assurer que les installations respectent les normes de sécurité et de qualité Diagnostiquer rapidement les pannes en cas d'arrêt imprévu de la production Réparer ou remplacer les composants défectueux (moteurs, capteurs, systèmes de commande, etc) Participer à l'optimisation des processus de production pour améliorer l'efficacité des équipements Tenir des registres précis d'intervention effectuées (maintenance, réparations) Rédiger des rapports sur l'état des équipements et proposer des recommandations Participer à l'élaboration de manuels ou de procédures pour l'utilisation et l'entretien des machines Identifier et corriger les situations dangereuses sur les équipements Former le personnel aux bonnes pratiques d'utilisation des machines Réaliser les opérations d'entretien périodique des machines et équipements. Contrôler régulièrement les équipements pour anticiper les éventuels dysfonctionnements. Proposer des techniques d'améliorations pour optimiser la performance des machines. Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé Effectuer toute autre tâche confiée par la direction III. Formation académique et expériences requises Minimum BEP Electromécanique / Maintenance industrielle ou tout autre diplôme équivalent Au moins deux (02) ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de l'agroalimentaire IV. Compétences et qualifications requises Connaissance approfondie des systèmes mécaniques : moteur, roulement, transmission Bonne capacité à démontrer, diagnostiquer et réparer les équipements mécaniques Bonne maitrise des systèmes électriques industriels (circuits, câblage, schéma électrique) Bonne compréhension des systèmes de contrôle automatisé (automates programmables, capteurs ...) Esprit d'analyse et de résolution de problèmes Sens de l'organisation et autonomie dans le travail
Lieu :Pamiers (09100) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :RH Formation |
Rejoignez un acteur clé du marché de l'emploi Notre mission : Transformer les opportunités professionnelles en réussites collectives. Les Centres Emploi Carrière réunissent toutes les ressources et compétences nécessaires pour accompagner les entreprises et les particuliers dans leurs démarches liées à l'emploi. Nous proposons des prestations sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de chaque client, avec un engagement constant pour la qualité et l'efficacité. Notre gouvernance repose sur des valeurs fortes de confiance, responsabilité et collaboration, favorisant un environnement de travail propice à l'épanouissement professionnel. En tant qu'acteur engagé et visionnaire, nous incarnons les évolutions sociales et les innovations qui façonnent l'avenir des services RH. Prêt(e) à nous rejoindre ? Découvrez notre approche et nos engagements sur notre site Centre Emploi Carrière et explorez notre culture d'entreprise unique, METIS. Inscrivez-vous dès maintenant : AEC Intérim. Donnez un nouvel élan à votre carrière ! Vous êtes un leader passionné, prêt à relever un nouveau défi en tant qu'Assistant recrutement (h/f) alliant management et développement commercial ? Vous aspirez à une carrière où la collaboration, l'épanouissement professionnel, et la réussite sont les maîtres-mots ? Joignez-vous à une équipe dynamique où la croissance personnelle est encouragée à travers un accompagnement sur mesure et des formations continues. Cerise sur le gâteau, une formation dédiée à votre nouveau poste est prévue pour garantir votre intégration en toute réussite. Par ailleurs, nos équipes, comme le révèle notre récent baromètre, témoignent d'une ambiance conviviale, d'un management participatif et ouvert au dialogue, favorisant la confiance et l'entraide entre collègues. À noter que 95% de nos collaborateurs affirment que Solution Recrutement est une entreprise où il fait véritablement bon travailler, et la totalité d'entre eux souligne la qualité de l'accueil réservé aux nouveaux arrivants ! Vos responsabilités au sein de notre équipe ambitieuse : - Gestion et développement stratégique de l'agence pour assurer la croissance continue. - Développement proactif du portefeuille clients par des approches commerciales innovantes. - Supervision des opérations quotidiennes de l'agence. - Maintien de relations clients de qualité avec pour objectif la satisfaction et la fidélisation. - Suivre et analyser les indicateurs de performance - Répondre aux demandes des clients en garantissant une qualité de service Avantages exceptionnels : - Rémunération attractive : De 1810 euros à 2000 euros brut/mois selon profil, brut, Tickets Restaurant, prime vacances, prime de mobilité, prime de performance individuelle et prime d'équipe. - Avantages supplémentaires : mutuelle, animations régulières (séminaires, restaurants, escape games,etc.), un projet RSE abouti. - Horaires : journée, 35h/hebdomadaire, semaine de 5 jours ou 4,5 jours ou 4 jours et Horaires modulables. Poste à pourvoir : Immédiatement Consulter notre culture d'entreprise : https://metis.centre-ec.fr/ Diplômé(e) d'une formation BAC à BAC+2 en commerce ou RH. Votre dynamisme, votre sens des défis commerciaux et votre culture du résultat font de vous le candidat idéal. Expérience similaire : un plus, mais on sait reconnaître les potentiels prometteurs. Pourquoi vous ? - Vous excellez dans la communication, avec un excellent relationnel. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et curieux(se). - Vous êtes très à l'aise au téléphone. Si cette offre résonne avec vous, ne perdez pas de temps ! Inscrivez-vous dès maintenant : AEC Intérim. Contact : Mme PHILLIPPON Julie. INDSP
Lieu :Muret (31600) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Commercial |
Rejoignez un acteur clé du marché de l'emploi Notre mission : Transformer les opportunités professionnelles en réussites collectives. Les Centres Emploi Carrière réunissent toutes les ressources et compétences nécessaires pour accompagner les entreprises et les particuliers dans leurs démarches liées à l'emploi. Nous proposons des prestations sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de chaque client, avec un engagement constant pour la qualité et l'efficacité. Notre gouvernance repose sur des valeurs fortes de confiance, responsabilité et collaboration, favorisant un environnement de travail propice à l'épanouissement professionnel. En tant qu'acteur engagé et visionnaire, nous incarnons les évolutions sociales et les innovations qui façonnent l'avenir des services RH. Prêt(e) à nous rejoindre ? Découvrez notre approche et nos engagements sur notre site Centre Emploi Carrière et explorez notre culture d'entreprise unique, METIS. Inscrivez-vous dès maintenant : AEC Intérim. Donnez un nouvel élan à votre carrière ! Vous êtes un leader passionné, prêt à relever un nouveau défi en tant que Consultant recrutement (h/f) alliant management et développement commercial ? Vous aspirez à une carrière où la collaboration, l'épanouissement professionnel, et la réussite sont les maîtres-mots ? Joignez-vous à une équipe dynamique où la croissance personnelle est encouragée à travers un accompagnement sur mesure et des formations continues. Cerise sur le gâteau, une formation dédiée à votre nouveau poste est prévue pour garantir votre intégration en toute réussite. Par ailleurs, nos équipes, comme le révèle notre récent baromètre, témoignent d'une ambiance conviviale, d'un management participatif et ouvert au dialogue, favorisant la confiance et l'entraide entre collègues. À noter que 95% de nos collaborateurs affirment que Solution Recrutement est une entreprise où il fait véritablement bon travailler, et la totalité d'entre eux souligne la qualité de l'accueil réservé aux nouveaux arrivants ! Vos responsabilités au sein de notre équipe ambitieuse : - Gestion et développement stratégique de l'agence pour assurer la croissance continue. - Développement proactif du portefeuille clients par des approches commerciales innovantes. - Supervision des opérations quotidiennes de l'agence. - Maintien de relations clients de qualité avec pour objectif la satisfaction et la fidélisation. - Suivre et analyser les indicateurs de performance - Répondre aux demandes des clients en garantissant une qualité de service Avantages exceptionnels : - Rémunération attractive : De 2000 euros à 3000 euros brut/mois selon profil, brut, Tickets Restaurant, prime vacances, prime de mobilité, prime de performance individuelle et prime d'équipe. - Avantages supplémentaires : mutuelle, animations régulières (séminaires, restaurants, escape games,etc.), un projet RSE abouti. - Horaires : journée, 35h/hebdomadaire, semaine de 5 jours ou 4,5 jours ou 4 jours et Horaires modulables. Poste à pourvoir : Immédiatement Consulter notre culture d'entreprise : https://metis.centre-ec.fr/ Diplômé(e) d'une formation BAC+2 à BAC+3 en commerce ou RH, Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Votre dynamisme, votre sens des défis commerciaux et votre culture du résultat font de vous le candidat idéal. Si cette offre résonne avec vous, ne perdez pas de temps ! Inscrivez-vous dès maintenant : AEC Intérim. Contact : Mme PHILLIPPON Julie. INDSP
Lieu :Auterive (31190) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :RH Formation |
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