Lieu :Longperrier (77230) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Transport logistique |
MécanoJob, est votre nouvelle plateforme de recherche d'emploi http://mecanojob.fr venez vite mettre votre CV en Ligne Nous sommes à la recherche pour l'un de nos clients futur agent Renault d'un Technicien écotec ou Mécanicien confirmé à Longperrier. Au sein de notre atelier Renault, vous intervenez en tant que Technicien Écotec ou Mécanicien Confirmé, sur des véhicules toutes générations. Vos principales missions seront : Réaliser les diagnostics électroniques et mécaniques Assurer les réparations complexes et l'entretien courant Intervenir sur les systèmes électroniques embarqués Respecter les procédures qualité constructeur Conseiller les clients et assurer un service de qualité Afin de mener a bien vos mission vous devez avoir : Minimum 4 ans d'expérience en tant que technicien ou mécanicien automobile Diplôme requis : BAC PRO et/ou BTS (MAVA, AVA, Maintenance des Véhicules ou équivalent) Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et goût pour la technologie Connaissance des outils de diagnostic Renault (Clip, Can Clip, etc.) appréciée Permis B en cours de validité Nous vous offrons pour ce poste : Un environnement de travail stable et moderne Des formations régulières constructeur Des perspectives d'évolution au sein du groupe Un salaire attractif selon expérience : de 2 800 euros à 3 500 euros brut/mois Un rythme de travail régulier : du lundi au vendredi, 39h/semaine
Lieu :Carpentras (84200) |
Type de contrat :Freelance |
Domaine :RH Formation |
Nous sommes un organisme de formation certifié Qualiopi spécialiste de la formation en Intra pour les entreprises. Présent au niveau national nous formons + de 1000 stagiaires chaque année. Nous recherchons un formateur (H/F), pour de futures sessions de formation. Salaire fixe : 400 euros par jour (TTC) Frais de déplacement inclus Nous proposons une journée d'introduction à notre entreprise, prevoir un entretien téléphonique avec les participants afin de personnaliser la formation, Aucun frais d'entrée n'est à prévoir par le candidat Dates : 1 jour : 2 demi‑journées de 13h30 à 17h00 sur le dernier trimestre octobre / novembre. ----- Les objectifs pédagogiques : À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en oeuvre les compétences suivantes : Comprendre les enjeux et les risques d'une situation de crise Identifier les causes du conflit avec les patients Comprendre les attentes des patients et leur présenter des solutions adéquates Développer des compétences en communication pour apaiser les tensions Mettre en place des processus efficaces pour résoudre les conflits avec les patients Programme de la formation : AVANT LA FORMATION Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation. Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes. ### Programme de Formation : Gestion des Patients Difficiles Matin : Comprendre les Patients Difficiles Exploration de la notion de patient difficile Analyse de la nature du mécontentement des patients Compréhension des expressions de crise chez les patients Identification des causes sous-jacentes des conflits Présentation du profil d'un patient difficile selon la théorie des couleurs Discussion des enjeux et des risques liés à une situation de crise Examen des attentes typiques des patients en situation de conflit Introduction aux principes de base de la communication efficace Après-midi : Traitement et Communication avec les Patients Difficiles Approfondissement des techniques d'écoute active des plaintes Méthodes pour comprendre et analyser les plaintes des patients Stratégies pour apporter des solutions adéquates aux plaintes Différenciation entre faits, sentiments et opinions dans le dialogue Mise en place d'un processus structuré de résolution de conflits Techniques de réponse orale appropriée face à un patient difficile Vérification de l'acceptation des solutions par le patient Présentation du service de médiation en cas de conflit persistant FIN DE LA FORMATION Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances. A savoir : Offre de mission : Cliquer ici Programme : Cliquer ici Formateur H/F avec une expérience d'un an minimum.
Lieu :Val-de-Meuse (52140) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Acteur majeur dans son domaine, cette entreprise appartient à un grand groupe coopératif reconnu , fédérant plusieurs milliers de parties prenantes et collaborateurs à travers le pays. Présente sur tout le territoire grâce à ses sites de transformation, elle se distingue par son savoir-faire, sa culture d'excellence et son engagement durable. Un environnement propice à votre développement Cette entreprise met un point d'honneur à offrir un cadre de travail stimulant, convivial et enrichissant. Vous y trouverez : Des opportunités concrètes de formation et d'évolution Un climat de collaboration et de solidarité Des avantages sociaux attractifs Une valorisation réelle de votre contribution au quotidien Les avantages Intéressement Participation Mutuelle d'entreprise Tickets restaurant Prime d'intéressement et de participation, prime transport, CSE... Vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière ? Consultante indépendante en recrutement, Coach carrière, je vous accompagne d'une manière personnalisée et stratégique tout au long du processus de recrutement. Je suis votre référente, valorisant votre parcours et vos compétences auprès des décideurs. Partenaire de votre projet professionnel, vos objectifs sont au centre de mon accompagnement. Je vous propose sécurité et confidentialité. STP conserver ce texte tel qu'il est. Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement Au sein du service maintenance et en lien étroit avec le Chef d'équipe, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement des équipements de production. Vos responsabilités incluent notamment : Organiser les interventions de maintenance préventive en répartissant les missions au sein de l'équipe Réaliser ou superviser les dépannages, analyser les pannes et assurer un suivi technique Gérer les approvisionnements en pièces de rechange et assurer le bon état du matériel Garantir la relance des machines après intervention et assurer leur bon redémarrage Renseigner et mettre à jour les documents de suivi (GMAO, fiches de vie) Effectuer des interventions ponctuelles le samedi (en période d'arrêt de production) Participer à la formation des nouveaux collaborateurs du service Intervenir en hauteur si nécessaire et respecter rigoureusement les consignes QHSE Réaliser des modifications ou interventions sur les systèmes automatisés Diplôme Bac Pro ou BTS en électromécanique ou maintenance industrielle Une expérience significative sur un poste similaire, idéalement en environnement agroalimentaire ou industriel Compétences techniques attendues : Électromécanique / Mécanique générale Automatisme industriel (lecture et modification de programmes) Soudure et chaudronnerie Connaissances en fluides, énergie et électricité industrielle Qualités personnelles : Autonomie et sens de l'initiative Esprit d'équipe et bon relationnel Rigueur et respect des règles de sécurité
Lieu :Montpellier (34000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim en Auvergne-Rhône-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur, Occitanie et Corse. Advance Emploi Montpellier, recrute pour son client des Conducteurs d'engins caces 1 à 9. Nous recherchons un conducteur d'engins pour les differents chantiers sur montpellier. Caces engins de chantier obligatoire et visite médicale à jour. Nous recherchons des candidats motivés et disponibles sur le long terme. Permis B obligatoire. Grand déplacement possible.
Lieu :Montpellier (34000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Transport logistique |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Montpellier, recrute pour son client un Cariste caces 1/3/5 à Baillargues Cariste 1/3/5 avec préparation de commandes. Expèrience obigatoire car marchandises à forte valeur. Vos missions sont les suivantes: - Préparation des commandes avec connexion à la radio, ou au Pc ou travail au bon de préparation (process de préparation différent selon les clients) - Emballage selon les process clients (filmage, cerclage....) - Mise en place des documents d'expédition (BL / Etiquettes transporteur) - Mise à quai des commandes - Chargement et déchargement de marchandises - Empotages de containers Cariste 1/3/5 avec préparation de commandes. Expèrience obigatoire car marchandises à forte valeur. Cariste oui mais aussi préparateur donc savoir aussi ne pas travailler que sur le chariot. Entrepôt multi-clients
Lieu :Montpellier (34000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim (Advance Emploi Corse, Pays de Savoie, Grasse, Toulon, Aubagne, Pays d'Aix, Pays d'Arles, Montpellier et Nice). Advance Emploi Montpellier, recrute pour son client.un plaquiste confirmé Pose de plaques en BA13, réalisation de joints Nous recherchons des profils experimentés uniquement. Permis obligatoire.
Lieu :FABREGUES (34690) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Transport logistique |
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim en Auvergne-Rhône-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur, Occitanie et Corse. Advance Emploi Montpellier, recrute pour son client entrepôt de logistique d'artciles de sport à Fabrègues. Préparation de commandes à l'aide de bons de préparation Utilisation du scan pour le suivi des produits Emballage, étiquetage et contrôle qualité Participation au bon fonctionnement de l'entrepôt Vous êtes motivé(e), dynamique et vous cherchez une mission pour l'été ? Rejoignez une équipe logistique spécialisée dans les articles de sport ! Débutant accepté, étudiants bienvenus Sérieux(se), réactif(ve) et avec une bonne capacité d'adaptation À l'aise avec les outils de base en logistique (scan) Personne véhiculée (site difficilement accessible en transports en commun)
Lieu :Montpellier (34000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Autres |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Montpellier, recrute pour son client. Nous recherchons pour nos clients des paysagistes en entretien (tonte, taille, bechage..). Le permis B est recommandé. Nous recherchons des personnes motivés, ayant une première experience dans le paysagisme.
Lieu :Vitré (35500) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Transport logistique |
MécanoJob, la plateforme n°1 spécialisée dans le recrutement des Métiers de la mobilité, Recherche pour son client un(e) Mécanicien(ne) automobile confirmé(e) pour intégrer une équipe passionnée et dynamique à Vitré (35500). Vous intégrerez un garage indépendant toutes marques, établi depuis plus de 30 ans et reconnu pour son sérieux, la qualité de son service et la fidélité de sa clientèle. Équipé de matériel récent, le garage compte aujourd'hui une équipe conviviale de 5 personnes spécialisées dans la mécanique thermique. En tant que mécanicien(ne) confirmé(e), vous serez en charge de : Entretien courant des véhicules toutes marques : - Révisions périodiques selon les carnets constructeurs - Vidanges, changements de filtres, bougies, courroies - Remplacement des plaquettes/disques de freins, amortisseurs, pneus, batteries Travaux de mécanique générale et lourde : - Remplacement d'embrayage, distribution, joints spi, cardans - Dépose/repose de moteur ou boîte de vitesses - Réparations et réfections sur organes de transmission Diagnostics et recherche de pannes : - Utilisation de la valise de diagnostic pour lire et interpréter les codes défauts (logiciels Actia) - Détection des dysfonctionnements mécaniques, électriques ou électroniques - Proposition de solutions techniques adaptées Réparations mécaniques complexes : - Réparations moteurs (joints de culasse, turbo, injecteurs...) - Interventions sur le système d'alimentation, d'échappement, de refroidissement - Contrôles et ajustements des réglages mécaniques ou électroniques Respect des procédures de travail : - Suivi des protocoles qualité et des fiches ateliers - Application des normes de sécurité et des recommandations constructeurs - Compte rendu régulier sur l'avancement des réparations Vous êtes le profil idéal si vous détenez : Un diplôme en mécanique automobile (CAP / BAC Professionnel ou BTS Maintenance). Une expérience confirmée : 3 ans minimum en mécanique multimarques. Une Habilitation climatisation (appréciée). Une expertise en diagnostics, électricité/électronique et mécanique lourde. Rigueur et autonomie Le Permis B. Conditions de travail : CDI 39 H Horaires de travail : Du mardi au samedi 8h30-12h ;13h30 -18h Rémunération : 31200 brut/an + prime d'activité Avantages : Mutuelle prise en charge à 50% Véhicule de fonction (après periode d'essai) Postulez vite en répondant directement à cette annonce ou en envoyant votre CV à rh@mecanojob.fr
Lieu :Ermont (95219) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Santé Social |
Cet organisme de santé recherche un Pharmacien Adjoint pour renforcer l'équipe de la Pharmacie à Usage Intérieur. Ce poste s'adresse à un professionnel de la pharmacie hospitalière souhaitant évoluer dans un environnement structuré, engagé dans la qualité, la sécurité des soins et la performance opérationnelle. Acteur reconnu du secteur de la santé privée, l'établissement est impliqué dans le parcours patient et dans l'amélioration continue des pratiques pharmaceutiques. Vous rejoignez un établissement dynamique offrant un cadre de travail solide et orienté qualité. Points forts du poste - Fonction essentielle au sein de la PUI - Activités polyvalentes : pharmacie clinique, stérilisation, qualité, management - Interaction régulière avec les équipes médicales et soignantes - Environnement technique performant Congés additionnels Participation & intéressement Mutuelle d'entreprise : prise en charge à 100 % par l'employeur. Restauration : accès à une cantine d'entreprise proposant un repas complet (entrée ET plat ET dessert) pour moins de 4 euros. CSE : offres ponctuelles (ventes de produits, événements, avantages divers). Accès & mobilité : clinique facilement accessible en transport en commun ou en voiture, avec parking extérieur et souterrain à disposition. Politique QVCT : actions régulières tout au long de l'année et politique de prévention dédiée. Politique de formation : accompagnement au développement des compétences et montée en expertise. Évolution professionnelle : promotion interne encouragée et accompagnée grâce au comité carrière Établissement & Pôle. Prime d'ancienneté : valorisation de la fidélité au sein de l'établissement. Congés pour enfant malade : attribution d'un jour supplémentaire. Accompagnement candidat Vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière ? Consultante indépendante en recrutement, je vous accompagne de manière personnalisée et stratégique tout au long du processus. Votre parcours et vos objectifs sont au centre de mon accompagnement. Je vous propose sécurité et confidentialité. Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement En tant que Pharmacien Adjoint, vous : - Validez les prescriptions et réalisez la conciliation médicamenteuse - Supervisez la stérilisation, validez les charges et garantissez la conformité des équipements - Participez au management de l'équipe pharmacie - Contribuez à la démarche qualité du service et à la mise à jour des procédures - Réalisez audits, EPP, matériovigilances et pharmacovigilances - Suivez les achats, consommations et approvisionnements - Prenez part aux projets de la PUI et aux instances de l'établissement - Contrôlez les préparations de chimiothérapie - Gérez les stupéfiants et les dotations des services - Assurez la continuité pharmaceutique en l'absence du pharmacien gérant - Docteur en Pharmacie répondant aux conditions d'exercice en PUI (décret 2017) avez avez au moins un an d'expérience - DES de Pharmacie Hospitalière ou expérience en PUI - Compétences en management, organisation et pharmacie hospitalière - Aisance relationnelle, rigueur, maîtrise des outils informatiques de gestion Candidature Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité via l'ATS ou à l'adresse suivante : catherine.biaudet@gmail.com en précisant le numéro de l'offre 1706. Ou envoyez-moi un message privé sur LinkedIn, j'étudierai votre candidature avec attention.
Lieu :MARSEILLE (13000) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Toulon, recrute pour son client spécialisée dans la conception, le montage et le montage d'echafaudages pour des chantiers industriels. Vos missions : En tant que chargé d'affaires, vous serez responsable de la gestion complète des chantiers d'echafaudage, de la préparation, jusqu'à la reception, notamment : -Planification et coordination des interventions sur chantier -Gestion des equipes de monteurs -Réalisation de devis et chiffrage selon les besoins clients -Suivi budgétaire et respect des délais -Controle qualité et sécurité sur l'ensemble des opérations -Utilisation de logiciels de conception (SketchUp ou équivalent) pour la modélisation et préparation des structures Compétences requises : -Expérience confirmée en chargé d'affaires, idéalement dans l'echafaudage ou TP -Maitrise des logiciels de dessin 3D -Bon relationel , leadership terrain et prise d'initiative. Salaire selon profil.
Lieu :Perpignan (66000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Santé Social |
Rejoignez un acteur clé du marché de l'emploi Notre mission : Transformer les opportunités professionnelles en réussites collectives. Les Centres Emploi Carrière réunissent toutes les ressources et compétences nécessaires pour accompagner les entreprises et les particuliers dans leurs démarches liées à l'emploi. Nous proposons des prestations sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de chaque client, avec un engagement constant pour la qualité et l'efficacité. Prêt(e) à nous rejoindre ? Découvrez nos offres et nos agences sur notre site Centre Emploi Carrière. Inscrivez-vous dès maintenant : AEC Intérim. Infirmier(ère) coordinateur(trice) expert(e) en organisation et bonne humeur ? Vous êtes soucieux du bien-être des résidents et des équipes ? Rejoignez un EHPAD où vos talents feront rimer rigueur et convivialité ! Vos missions : En tant qu'Infirmier(ère) Coordinateur(trice), vous occupez un rôle central dans l'organisation et la qualité des soins au sein de l'établissement. Véritable relais entre la direction, les équipes soignantes, les résidents et leurs familles, vos missions s'articulent autour des axes suivants : Coordination des soins Encadrement des équipes Gestion administrative et organisationnelle Relation et éthique Horaires : Journée Poste à pourvoir : Immédiatement Formation : Diplôme d'Etat infirmier Expérience : 2 ans minimum Compétences : Capacité à encadrer et mobiliser une équipe Capacité à identifier les dysfonctionnements et proposer des axes d'amélioration Maîtrise des outils de gestion et de communication Si cette offre résonne en vous, ne perdez pas de temps ! Inscrivez‑vous dès maintenant : AEC Intérim. Contact : Mme CHARRET Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté — 11400 Castelnaudary Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé — 09100 Pamiers Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla — 31190 Auterive Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin — 09300 Lavelanet Agence de Muret : 35 avenue Jacques douzans - 31600 Muret Agence de Perpignan : 940 Avenue Eole - 66000 Perpignan Consultez notre site Internet : http://www.centre-ec.fr
Lieu :Annecy (74000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Annecy, recrute pour son client. Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans la pose de réseaux secs et humides, un canalisateur H/F/X. Vous serez directement impliqué(e) sur le terrain, au coeur des chantiers, avec des missions techniques et variées, parmi lesquelles : Installation de canalisations pour les réseaux d'assainissement, eau potable, gaz ou télécommunications. Réalisation de tranchées, sécurisation du périmètre et préparation des conditions de pose optimales. Contrôle, nettoyage (détartrage) et, si nécessaire, remplacement des conduites existantes. Travail en coordination avec le conducteur de travaux, les chefs d'équipe et les autres intervenants du chantier. Conditions : Travail du Lundi au Vendredi sur 35h/semaine Heures supplémentaires possibles sur l'avancement des chantiers Horaires de journée Salaire : 13-14euros brut + panier + déplacement depuis le départ du dépôt- Idéalement, vous : Justifiez d'une expérience significative dans un poste similaire. Êtes titulaire de l'AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux). Faites preuve de rigueur, de dynamisme et appréciez le travail en extérieur. Disposez du permis B et d'un véhicule personnel. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors postulez dès maintenant !
Lieu :Montpellier (34000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Transport logistique |
L'Agence Get Carrières Intérim & Recrutement, recherche pour une entreprise de remorquage, un Mécanicien Poids Lourds confirmé (H/F), capable d'intervenir en toute autonomie sur les opérations de maintenance et de réparation. En totale autonomie, vous serez chargé(e) de : Assurer l'entretien préventif et curatif des poids lourds Réaliser des diagnostics complets (mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques) Identifier les pannes et effectuer les réparations nécessaires Intervenir sur moteurs, boîtes de vitesses, systèmes de freinage et de suspension Effectuer les réglages et essais avant remise en service des véhicules Garantir la conformité et la sécurité des véhicules selon la réglementation en vigueur Renseigner les ordres de réparation et rapports d'intervention Profil recherché Formation en mécanique PL / véhicules industriels Expérience significative et confirmée sur un poste similaire Parfaite maîtrise de la mécanique poids lourds Capacité à travailler en totale autonomie Maîtrise des outils de diagnostic Rigueur, fiabilité et sens des responsabilités Respect strict des règles de sécurité Avantages : IFM + ICP, possibilités d'évolution et d'embauche chez le client Pourquoi rejoindre notre agence ? Missions longues et valorisantes Entreprises clientes reconnues dans leur secteur Suivi personnalisé et opportunités de stabilité
Lieu :Annecy (74000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Annecy, recrute pour son client. Nous recherchons pour l'un de nos clients, acteur majeur en Haute Savoie dans la construction en montagne, un chef d'équipe maçon bancheur H/F Vos principales missions : Animer et superviser une équipe d'environ 10 coffreurs/bancheurs ; Seconder les équipes sur les chantiers ; Planifier les interventions quotidiennes en fonction du planning, des priorités et des objectifs fixés ; Assurer la bonne progression des travaux en respectant les délais, les normes de sécurité et les exigences de qualité ; Gérer les commandes de matériaux et d'équipements, en garantissant leur disponibilité sur les chantiers ; Être le point de contact principal avec les clients sur le terrain, communiquer régulièrement sur l'évolution du chantier et répondre à leurs besoins ; Appliquer strictement les règles de sécurité et mettre en place les dispositifs préventifs nécessaires ; Rédiger des comptes-rendus réguliers sur l'avancement des travaux et alerter en cas de difficultés ou imprévus ; Plan de rémunération :16-18euros brut de l'heure + panier + déplacement + 20% IFM ICCP Profil recherché : Expérience significative dans le gros oeuvre, la maçonnerie ou l'aménagement extérieur Solide connaissance des procédés de construction, capacité à lire des plans et maîtrise des matériaux couramment utilisés sur les chantiers. Aptitude à diriger, fédérer et organiser une équipe avec méthode et exigence. Capacité à prendre des décisions rapidement et gérer les imprévus avec efficacité. Excellente communication à l'oral et à l'écrit avec les différents interlocuteurs : équipes, clients, fournisseurs. Permis B requis : Essentiel pour les déplacements entre les différents sites. Ce profil vous correspond ? Postulez dès maintenant !
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