Lieu :Montpellier (34470) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :RH Formation |
Notre raison d'être Rendre l'éducation accessible à chacun, à chaque étape de la vie, pour préparer aux métiers et aux compétences d’aujourd’hui et de demain. Studi est la grande école en ligne française : scale-up incontournable de l’edtech et leader sur son marché. Notre mission : accompagner chaque personne pour qu’elle puisse se réaliser professionnellement afin de s’épanouir dans sa vie. Filiale Edtech de Galileo Global Education - 2ème groupe mondial de l’enseignement supérieur privé - Studi propose plus de 200 formations reconnues par l’État du niveau CAP au BAC+5. Pour y parvenir, Studi accélère son développement en France et à l’international, et souhaite renforcer ses effectifs. Nous recrutons continuellement de nouveaux talents passionnés qui souhaitent grandir et prendre part à une belle aventure. Let's join us ! Avec plus de 850 collaborateurs, Studi est LA grande école en ligne française, acteur incontournable de l’edtech et leader sur son marché de la formation en ligne et l’alternance. Filiale Edtech de Galileo Global Education - N°1 groupe mondial de l’enseignement supérieur privé - Studi propose plus de 300 formations préparant à des diplômes reconnus par l’État du niveau CAP au BAC+5 et forme plus de 59 000 apprenants chaque jour. Depuis 1999 Studi s’appuie sur la technologie pour révolutionner le monde de la formation. Notre mission: Rendre l'éducation accessible à chacun, à chaque étape de la vie, pour préparer aux métiers et aux compétences d'aujourd'hui et de demain. Pour y parvenir, nous recrutons continuellement de nouveaux talents passionnés qui souhaitent grandir et prendre part à une belle aventure! Nous recherchons un Responsable Pilotage et Développement de la Formation (H/F). Votre Mission Rattaché(e) à la direction de l'expérience apprenant, vous êtes le garant de la qualité et de la performance de nos dispositifs de formation. Expert(e) des financements publics et de l'apprentissage, vous pilotez nos indicateurs de réussite et encadrez l'accompagnement vers l'emploi (Career Coaching). Vos responsabilités clés 1. Pilotage de la Performance & Qualité (Focus Apprentissage) Devenir le référent interne sur les enjeux de l'apprentissage et des marchés publics (France Travail, Régions, etc.). Garantir le respect des cahiers des charges pédagogiques et réglementaires. Suivre les indicateurs de succès (taux de complétion, certification, insertion professionnelle) et déployer des plans d’amélioration continue. 2. Analyse Stratégique & Data (KPIs 360°) Mesurer l'efficacité des parcours de l'admission jusqu'au réseau des Alumni. Identifier les points de friction et les leviers de réussite pour optimiser l'expérience apprenant. Présenter vos analyses et recommandations stratégiques lors des comités de direction (Comité Impact). 3. Développement de l'Offre & Rentabilité Assurer une veille concurrentielle pour anticiper les évolutions du marché de la formation. Contribuer à la stratégie tarifaire et à l'analyse de la rentabilité (ROI) par produit. Participer à la conception de nouvelles offres pédagogiques innovantes. 4. Management & Coaching Carrière Piloter l’offre de Career Coaching : définir les services d'aide à l'employabilité (ateliers, lives, coaching individuel). Manager et animer l’équipe de coachs professionnels : fixation d’objectifs, montée en compétences et suivi de la qualité des interventions. Votre Profil Vous avez une solide expérience dans la gestion d'opérations , idéalement en CFA ou organisme de formation d'envergure. Les mécanismes de l'apprentissage et des marchés publics n'ont plus de secret pour vous. Vous êtes "data-driven" : vous aimez faire parler les chiffres pour prendre des décisions. Manager dans l'âme, vous savez fédérer une équipe autour de l'accompagnement humain. Vous alliez rigueur opérationnelle et vision business. Votre aventure chez Studi se construira autour de valeurs communes qui font notre richesse : AUDACE : Try it! Shake it! Chez Studi nous sommes curieux, nous proposons de nouvelles solutions et sortons de notre zone de confort. ENERGIE: Go for it! Do It! Nous donnons le meilleur de nous-même pour avancer. SOLIDARITE: Share it! Nous favorisons la collaboration, l'entraide et la bienveillance. RESPONSABILITE: Own it! Nous assumons une mission qui a du sens : moderniser et démocratiser l’éducation. Vous vous reconnaissez ? Nous sommes impatient(e)s de vous rencontrer ! Et puis Studi c'est aussi... Télétravail et flex-office selon les métiers 5 jours de fermeture rémunérés Titres restaurants Activités et offres organisées par notre CSE Prime d'intéressement Événements et soirées De superbes nouveaux locaux de 10 000m2 avec salle de sport à Montpellier Petit plus, vous pouvez bénéficier au cours de votre carrière de contenus de formation Studi! Adressez-nous votre candidature ! Type de contrat : CDI Lieu : Montpellier (34 000) Cette opportunité est ouverte aux personnes en situation de handicap. STUDI_SJ+
Lieu :Montpellier (34470) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Informatique |
Notre raison d'être Rendre l'éducation accessible à chacun, à chaque étape de la vie, pour préparer aux métiers et aux compétences d’aujourd’hui et de demain. Studi est la grande école en ligne française : scale-up incontournable de l’edtech et leader sur son marché. Notre mission : accompagner chaque personne pour qu’elle puisse se réaliser professionnellement afin de s’épanouir dans sa vie. Filiale Edtech de Galileo Global Education - 2ème groupe mondial de l’enseignement supérieur privé - Studi propose plus de 200 formations reconnues par l’État du niveau CAP au BAC+5. Pour y parvenir, Studi accélère son développement en France et à l’international, et souhaite renforcer ses effectifs. Nous recrutons continuellement de nouveaux talents passionnés qui souhaitent grandir et prendre part à une belle aventure. Let's join us ! Avec plus de 850 collaborateurs, Studi est LA grande école en ligne française, acteur incontournable de l’edtech et leader sur son marché de la formation en ligne et l’alternance. Filiale Edtech de Galileo Global Education - N°1 groupe mondial de l’enseignement supérieur privé - Studi propose plus de 300 formations préparant à des diplômes reconnus par l’État du niveau CAP au BAC+5 et forme plus de 59 000 apprenants chaque jour. Depuis 1999 Studi s’appuie sur la technologie pour révolutionner le monde de la formation. Notre mission: Rendre l'éducation accessible à chacun, à chaque étape de la vie, pour préparer aux métiers et aux compétences d'aujourd'hui et de demain. Pour y parvenir, nous recrutons continuellement de nouveaux talents passionnés qui souhaitent grandir et prendre part à une belle aventure! Nous cherchons actuellement un IA Ops (H/F). L'IA ne sert à rien si elle reste au stade de concept. En tant qu'AI Ops, ta mission est de transformer le potentiel de l'Intelligence Artificielle en impact opérationnel immédiat. Tu ne seras pas un simple observateur : tu es le catalyseur. Tu te situes à l'intersection du Product, de la Tech et du Business. Ta responsabilité est de construire l'infrastructure, les processus et la culture qui permettront à Studi de passer l'IA à l'échelle. Nous cherchons un profil hybride : 50% Stratège / 50% Builder. Vos missions Architecte de la Stack IA & Automatisation Curator : Tester, sélectionner et déployer la "Best-in-class" IA stack (LLMs, outils GenAI, plugins). Tu sais exactement quand utiliser GPT-4, Claude 3.5 Sonnet ou une solution open-source. Automator : Connecter les outils entre eux. Tu maîtrises les outils d'automatisation (Make, n8n, Zapier) pour créer des workflows fluides qui intègrent l'IA dans nos processus existants (Slack, CRM, Notion, Codebase). Prototyping : Construire des MVPs d'outils internes pour démontrer la valeur (ex: un chatbot RAG pour le support, un générateur de contenu marketing automatisé). 2. Évangélisation & Change Management Animation d'ateliers "Wow Effect" : Tu ne fais pas de théorie. Tu prépares tes ateliers avec des démos concrètes et personnalisées qui transforment le "L'IA ne peut pas faire ça" en "Wow, on commence quand ?". AI Academy : Créer les ressources, les formations et les guides de "Prompt Engineering" pour faire monter toute l'entreprise en compétence. Community Building : Identifier et animer le réseau des "AI Champions" dans chaque département pour décentraliser l'innovation. 3. Stratégie & Product Management (The Strategist) Identification des Use Cases : Avoir le discernement nécessaire pour dire "Non" à l'IA quand une règle métier suffit, et "Oui" au Machine Learning ou à la Computer Vision quand c'est pertinent. Monitoring & ROI : Définir les KPIs d'adoption et d'impact. Tu ne cherches pas la Hype, tu cherches l'efficience opérationnelle. Alignement : Assurer que les initiatives IA servent la stratégie globale de l'entreprise et non l'inverse. Votre profil Ce rôle n'est pas académique. Nous cherchons un état d'esprit avant un diplôme. Hard Skills (La boîte à outils du Builder) : Maîtrise absolue de l'écosystème GenAI : Tu jongles avec les LLMs (OpenAI, Anthropic, Mistral), les outils d'images (Midjourney, DALL-E) et les assistants de code. Automation Wizard : Tu es un expert sur Make, n8n ou Zapier. Tu sais manipuler des APIs et des Webhooks. Bases techniques solides : Sans être un Data Scientist, tu comprends comment fonctionne une API, tu sais lire du Python ou du JSON, et tu comprends les concepts de RAG ou de Fine-tuning. Product Ops Skills : Tu sais documenter (Notion), organiser et prioriser. Soft Skills (L'esprit Start-upper) : Curiosité Insatiable : Tu testes les nouveaux outils la nuit ou le week-end par passion. Tu es toujours à l'affût de la dernière sortie sur Product Hunt. Pragmatisme Radical : Tu es orienté "Solution". Tu préfères un outil imparfait qui tourne aujourd'hui à une usine à gaz prévue pour dans 6 mois. Pédagogue & Empathique : Tu sais expliquer le fonctionnement d'un LLM à un commercial comme à un développeur. Entrepreneurial Mindset : Tu n'attends pas qu'on te donne la permission pour optimiser un process. Votre aventure chez Studi se construira autour de valeurs communes qui font notre richesse : AUDACE : Try it! Shake it! Chez Studi nous sommes curieux, nous proposons de nouvelles solutions et sortons de notre zone de confort. ENERGIE: Go for it! Do It! Nous donnons le meilleur de nous-même pour avancer. SOLIDARITE: Share it! Nous favorisons la collaboration, l'entraide et la bienveillance. RESPONSABILITE: Own it! Nous assumons une mission qui a du sens : moderniser et démocratiser l’éducation. Vous vous reconnaissez ? Nous sommes impatient(e)s de vous rencontrer ! Et puis Studi c'est aussi... Télétravail et flex-office selon les métiers 5 jours de fermeture rémunérés Titres restaurants Activités et offres organisées par notre CSE Prime d'intéressement Événements et soirées De superbes nouveaux locaux de 10 000m2 avec salle de sport à Montpellier Petit plus, vous pouvez bénéficier au cours de votre carrière de contenus de formation Studi! Adressez-nous votre candidature ! Type de contrat : CDI Lieu : Montpellier (34 000) Cette opportunité est ouverte aux personnes en situation de handicap. STUDI_SJ+
Lieu :Grabels (34790) |
Type de contrat :Stage |
Domaine :RH Formation |
Créée en 1983, l’entreprise française ABX est devenue une filiale du groupe japonais HORIBA en 1996. Sur son site montpelliérain, HORIBA conçoit, développe, produit puis distribue dans le monde entier, des automates d’analyses médicales dans les domaines de l'hématologie, l'hémostase et de la chimie clinique comprenant des analyseurs, des réactifs et des consommables pour le diagnostic in vitro. Présente dans plus de 110 pays répartis sur les 5 continents, la société est l’un des leaders mondiaux du marché. Notre organisation comprend plus de 250 métiers différents qu’ils soient techniques (mécanique, électronique, fluidique, optique, informatique, intégration…) ou bien scientifiques. Cette diversité nous amène à recruter à la fois des profils experts et des profils plus généralistes ou pluridisciplinaires. Les principaux services présents sur le site sont : Marketing international : Marketing stratégique/opérationnel, communication, business development, Innovation et Développement : Equipes en mécanique, électronique, logiciel, recherche de réactifs, test et intégration des technologies…, Productions et services supports : Industrialisation ; assemblage, montage et contrôle des automates ; production et conditionnement de réactifs, Supply chain : Achats, approvisionnements, ordonnancement, logistique…, Réseau commercial et service client : Réseau des distributeurs, ADV international ; support technique international, centre de formation, documentation..., Services supports : Qualité et affaires réglementaires, finances, systèmes d’information, services généraux, affaires juridiques, ressources humaines… HORIBA ABX SAS est une filiale du groupe japonais HORIBA. Rayonnant dans plus de 110 pays sur les 5 continents, notre siège social se situe à Montpellier. Notre Société propose une gamme étendue et complète de solutions d'hématologie, d'hémostase et de chimie clinique comprenant des analyseurs, des réactifs et des consommables pour le domaine du Diagnostic In Vitro (DIV). Notre organisation comprend une importante diversité de métiers qui nous amène à recruter aujourd’hui un(e) Stagiaire Formation/Documentation (H/F). Objectif : Contribuer au développement et à la modernisation des dispositifs de formation dans le domaine de la santé, en concevant et animant des contenus pédagogiques innovants (présentiel et digital). Missions : Rattaché(e) au service Formation/Documentation, les missions principales sont : Réaliser des formations de découverte sur l'hématologie, la chimie clinique et/ou l'hémostase. Participer à la modernisation et l'amélioration d'un stage de formation existant. Concevoir des contenus digitaux (tutoriel vidéo, e-learning) relatifs à l'utilisation d'un ou plusieurs de nos produits. Profil : Vous êtes titulaire d'un Bac+4/5 minimum, avec une spécialisation en pharmacie et/ou biologie. Doté(e) d'excellentes compétences en communication et d'une aisance relationnelle, vous disposez de solides connaissances en hématologie, chimie clinique et/ou hémostase. Vous êtes capable d'adapter votre discours à différents publics, de présenter des informations de manière claire et structurée et vous maitrisez l'anglais scientifique et technique. Avantages : Gratification mensuelle comprise entre 670 € et 900 € brut (en fonction de la durée du stage et du diplôme) + Tickets Restaurant
Lieu :Grabels (34790) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Informatique |
Créée en 1983, l’entreprise française ABX est devenue une filiale du groupe japonais HORIBA en 1996. Sur son site montpelliérain, HORIBA conçoit, développe, produit puis distribue dans le monde entier, des automates d’analyses médicales dans les domaines de l'hématologie, l'hémostase et de la chimie clinique comprenant des analyseurs, des réactifs et des consommables pour le diagnostic in vitro. Présente dans plus de 110 pays répartis sur les 5 continents, la société est l’un des leaders mondiaux du marché. Notre organisation comprend plus de 250 métiers différents qu’ils soient techniques (mécanique, électronique, fluidique, optique, informatique, intégration…) ou bien scientifiques. Cette diversité nous amène à recruter à la fois des profils experts et des profils plus généralistes ou pluridisciplinaires. Les principaux services présents sur le site sont : Marketing international : Marketing stratégique/opérationnel, communication, business development, Innovation et Développement : Equipes en mécanique, électronique, logiciel, recherche de réactifs, test et intégration des technologies…, Productions et services supports : Industrialisation ; assemblage, montage et contrôle des automates ; production et conditionnement de réactifs, Supply chain : Achats, approvisionnements, ordonnancement, logistique…, Réseau commercial et service client : Réseau des distributeurs, ADV international ; support technique international, centre de formation, documentation..., Services supports : Qualité et affaires réglementaires, finances, systèmes d’information, services généraux, affaires juridiques, ressources humaines… HORIBA ABX SAS est une filiale du groupe japonais HORIBA. Rayonnant dans plus de 110 pays sur les 5 continents, notre siège social se situe à Montpellier. Notre Société propose une gamme étendue et complète de solutions d'hématologie, d'hémostase et de chimie clinique comprenant des analyseurs, des réactifs et des consommables pour le domaine du Diagnostic In Vitro (DIV). Notre organisation comprend une importante diversité de métiers qui nous amène à recruter aujourd’hui un(e) Technicien d’essais Hardware (H/F). Objectif : Rattaché au service Test Hardware, sous la responsabilité du responsable Test Hardware, vous réalisez des essais de vérification des conceptions de nos automates d’hématologie et de biochimie afin de garantir la fiabilité des produits. Missions : A partir de demandes de tests formulées, vous êtes en charge de la réalisation des essais. Après des études de faisabilité, vous proposez des protocoles de tests adaptés. Vous concevez, fabriquez et programmez des bancs de test intégrant des solutions mécaniques, électrotechniques et fluidiques. Vous réalisez les essais dans des conditions équivalentes à l’utilisation finale, puis interprétez les résultats et rédigez les rapports qui permettront de conclure sur la conception proposée. Vous êtes en relation avec de nombreux services de HORIBA. Profil : Doté d’une formation supérieure (type bac +2 ou licence professionnelle) en mesures physiques, électrotechnique, GMP, GEII ou CIRA, vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience, idéalement au sein d’un laboratoire d’essais ou dans le service test d’une industrie (automobile, médicale ou autres…). Vous maîtrisez les méthodologies d’essais (tests accélérés, sévérisés…). Vous possédez des connaissances générales en mécanique, électronique, électricité, fluidique et informatique. Les manipulations pratiques dans ces domaines vous sont familières : fabrication de pièces, réalisation de câblages et programmation. Vous avez un bon esprit d’analyse, un esprit critique et une aisance rédactionnelle. Autonome, rigoureux et impliqué, vous êtes créatif et avez le sens du travail en équipe. Vous maîtrisez l’anglais technique et les outils bureautiques. Avantages : Rémunération fixe selon profil X 13 mois + Prime variable sur objectifs annuels + Titres restaurant + Jours de RTT
Lieu :Cambrai (59400) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Cette coopérative agricole françaiserayonne en France, en Allemagne et en Belgique avec la commercialisation de ces produits. Les avantages Intéressement Participation Mutuelle d'entreprise Salaire sur 13 mois, Prime sur objectifs, Intéressement/Participation... Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Retrouvez-moi sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement Vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation de nos équipements industriels et infrastructures. Vos missions incluront : Management et animation de l'équipe : Encadrement et organisation, communication, développement des compétences. Pilotage de l'activité maintenance : Suivi des activités de maintenance préventive / curative / prédictive. Suivi du parc machines et des bâtiments Pilotage de projets techniques : Travaux neufs, investissements, modernisation des équipements depuis l'élaboration des cahiers des charges jusqu'à la vérification de la conformité Optimisation de la performance : Suivi des indicateurs maintenance, gestion du budget, coordination des sous-traitants. Formation BTS/DUT 5 ans d'expérience Expérience : Expérience confirmée en management d'équipe technique dans un environnement industriel Compétences techniques : Connaissances solides en automatisme, électricité, mécanique et pneumatisme Outils : Connaissances des logiciels GMAO, Pack Office Qualités personnelles : Organisation, rigueur et capacité d'analyse
Lieu :Genève (1000) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :RH Formation |
L'entreprise, référence régionale dans le soutien à l'économie privée et à la formation professionnelle, recherche un.e Responsable Offre de Formation. Vous pilotez la gestion et la coordination de cours et séminaires pour accompagner les PME dans le développement de leurs compétences, en assurant la conformité aux exigences de qualité Eduqua. Présentation de l'entreprise L'entreprise fédère un large écosystème de 29'000 entreprises et associations. Sa mission : promouvoir, soutenir et défendre l'économie privée grâce à une offre de services complète ; favoriser le partage de compétences et développer des actions pédagogiques impactantes. Points forts de l'offre 1. Un rôle stratégique et à forte visibilité Piloter le département formation d'une organisation économique de référence regroupant 29'000 membres actifs Contribuer directement à la qualité et à l'impact de l'offre de formation, alignée avec la norme Eduqua Porter la vision stratégique du département et représenter l'organisation lors d'événements internes et externes 2. Innovation et développement professionnel Travailler dans un environnement dynamique, tourné vers l'innovation pédagogique et la digitalisation des formations Participer à la conception et au développement de solutions de formation adaptées aux besoins des PME Possibilité de structurer et créer des prestations nouvelles et différenciantes, faisant évoluer l'offre de formation 3. Collaboration et réseau Interagir avec un vaste réseau d'entreprises et de partenaires stratégiques, développant vos contacts professionnels et influence Travailler avec une équipe engagée, autonome et collaborative, au sein d'un environnement humain et stimulant Suivi et développement de partenariats de qualité, avec accompagnement pédagogique et audits Eduqua 4. Gestion et leadership Superviser le pôle « Cours & Séminaires », coordonner les équipes et assurer la performance globale du département Garantir le suivi qualité, la conformité des formations et la satisfaction des participants Développer et structurer l'offre existante tout en pilotant de nouveaux projets de formation 5. Opportunité de développement et reconnaissance Un poste offrant autonomie, responsabilité et impact direct sur la stratégie de formation de l'organisation Une expérience valorisante pour évoluer dans le secteur de la formation professionnelle, avec visibilité et reconnaissance Un environnement où le leadership, l'innovation et l'initiative sont reconnus et encouragés Vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière ? Consultante indépendante en recrutement, je vous accompagne d'une manière personnalisée et stratégique tout au long du processus de recrutement. Je suis votre référente, valorisant votre parcours et vos compétences auprès des décideurs. Partenaire de votre projet professionnel, votre parcours et vos objectifs sont au centre de mon accompagnement. Je vous propose sécurité et confidentialité. Vos missions clés - En tant que Responsable Offre de Formation Concevoir et structurer l'offre de formation continue, gérer la planification et la mise en oeuvre des cours/séminaires selon la norme Eduqua Identifier les besoins des PME et déployer des solutions adaptées, innovantes et évolutives Suivre la qualité des prestations, coordonner les audits Eduqua et s'assurer de la conformité pédagogique des dispositifs Développer, gérer et fidéliser un réseau de partenaires et de prestataires de formation Assurer un reporting régulier sur les actions menées, piloter le budget et participer à l'orientation stratégique du département formation Encadrer et accompagner les formateurs et intervenants, organiser des séminaires ciblés selon les besoins Brevet fédéral de formateur d'adultes ou formation équivalente officielle ; solide connaissance de la norme Eduqua et du secteur PME Expérience reconnue en gestion de dispositifs de formation, coordination de projets pédagogiques et management d'équipe (4 ans) Excellente maîtrise du français, capacité rédactionnelle ; bonnes compétences en anglais et allemand Aisance avec les outils informatiques (dont gestion de projets, reporting) Capacité à fédérer, sens de l'innovation, autonomie, orientation résultats et qualité de service Permis de travail suisse en vigueur ou nationalité suisse exigée Envie de relever ce défi ? Postulez en toute confidentialité depuis l'ATS ou adressez votre dossier à catherine.biaudet@gmail.com en indiquant le numéro de l'offre d'emploi. N'hésitez pas à envoyer un message LinkedIn pour toute question ou prise de contact — chaque candidature est étudiée avec attention.
Lieu :MONTOIR DE BRETAGNE (44550) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Assistanat Secrétariat |
INTÉRIM QUALITÉ, une équipe de professionnels à votre écoute et à votre service. Notre volonté : vous accompagner dans votre parcours professionnel. Notre objectif : garantir votre satisfaction. Vous aurez en charge d'assister les équipes de l'agence de notre client et plus particulièrement de réaliser ces tâches : - Editer, contrôler et saisir les pointages sur AUXEOS - Suivre et saisir les absences, - Organiser les visites médicales et assurer le suivi, - Créer les accès aux sites de production, - Réceptionner et rédiger les courriers, - Réaliser l'accueil téléphonique, - Assurer le classement des documents administratifs, - Rédiger des commandes d'achats petits outillages et EPI, - Enregistrement et classement des factures, - Rédiger les contrats intérimaires via PEOPULSE, - Saisir des heures dans les tableaux de bord affaires, - Impression de plans, - Participer à la préparation des chantiers - Participer à la réunion Hebdo des Effectifs Aisance relationnelle, rigoureux, autonome Maîtrise des outils informatiques (pack Office) Bon niveau d'anglais
Lieu :Genève (1000) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :RH Formation |
L'entreprise, leader romand dans le soutien et la promotion de l'économie privée, recrute un.e Manager Cours et Séminaires. Ce poste, stratégique, constitue une opportunité unique de piloter l'offre de formation continue et de développer de nouvelles solutions pédagogiques de haute qualité, en réponse directe aux besoins du tissu économique régional. Présentation de l'entreprise L'entreprise rassemble plus de 29'000 entreprises membres et de nombreuses associations. Elle s'investit dans la promotion et la défense de l'économie privée, propose une gamme complète de services à ses clients et crée des synergies fortes entre membres et partenaires institutionnels. Points forts de l'offre 1. Un rôle stratégique et à forte visibilité Piloter le département formation d'une organisation économique de référence regroupant 29'000 membres actifs Contribuer directement à la qualité et à l'impact de l'offre de formation, alignée avec la norme Eduqua Porter la vision stratégique du département et représenter l'organisation lors d'événements internes et externes 2. Innovation et développement professionnel Travailler dans un environnement dynamique, tourné vers l'innovation pédagogique et la digitalisation des formations Participer à la conception et au développement de solutions de formation adaptées aux besoins des PME Possibilité de structurer et créer des prestations nouvelles et différenciantes, faisant évoluer l'offre de formation 3. Collaboration et réseau Interagir avec un vaste réseau d'entreprises et de partenaires stratégiques, développant vos contacts professionnels et influence Travailler avec une équipe engagée, autonome et collaborative, au sein d'un environnement humain et stimulant Suivi et développement de partenariats de qualité, avec accompagnement pédagogique et audits Eduqua 4. Gestion et leadership Superviser le pôle « Cours & Séminaires », coordonner les équipes et assurer la performance globale du département Garantir le suivi qualité, la conformité des formations et la satisfaction des participants Développer et structurer l'offre existante tout en pilotant de nouveaux projets de formation 5. Opportunité de développement et reconnaissance Un poste offrant autonomie, responsabilité et impact direct sur la stratégie de formation de l'organisation Une expérience valorisante pour évoluer dans le secteur de la formation professionnelle, avec visibilité et reconnaissance Un environnement où le leadership, l'innovation et l'initiative sont reconnus et encouragés Vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière ? Consultante indépendante en recrutement, je vous accompagne d'une manière personnalisée et stratégique tout au long du processus de recrutement. Je suis votre référente, valorisant votre parcours et vos compétences auprès des décideurs. Partenaire de votre projet professionnel, votre parcours et vos objectifs sont au centre de mon accompagnement. Je vous propose sécurité et confidentialité. Vos missions clés ET En tant que Manager Cours et Séminaires Piloter et animer l'équipe « Cours et Séminaires », assurer le respect des exigences de la norme Eduqua Recueillir et analyser les besoins de formation des PME : proposer, structurer et développer l'offre existante et de nouveaux modules Déployer une stratégie pédagogique innovante, assurer la communication sur les prestations et garantir leur pertinence sur le marché Superviser la qualité des partenariats, suivre les audits qualité, coordonner l'accompagnement pédagogique des formateurs Représenter le département lors d'événements professionnels et faire rayonner la vision formation de l'entreprise Brevet fédéral de formateur d'adultes, ou formation équivalente reconnue Excellente connaissance du système de formation suisse et expérience en gestion de projets/formations continues Expérience avérée en management d'équipe, leadership, sens du pilotage (4 ans) Maîtrise de la langue française (oral/écrit), bonnes connaissances en anglais et en allemand Maîtrise des outils informatiques (dont JIRA), capacité à travailler en mode projet Esprit d'analyse, proactivité, autonomie et sens du service client Nationalité suisse ou permis de travail en cours de validité requis Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité via l'ATS ou directement à catherine.biaudet@gmail.com en indiquant le numéro de l'offre d'emploi, ou contactez-nous sur LinkedIn. Votre dossier sera traité avec la plus grande attention.
Lieu :Aix en Provence (13080) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Transport logistique |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Montpellier, recrute pour son client. Travaux de manuentention (chargement et dechargement), en horaires de nuit 20H - 00H. Nous recherchons des personnes motivées, sans qualifications particulières. Bonne condition physique recommandé.
Lieu :Genève (1000) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :RH Formation |
L'entreprise, acteur majeur dans le soutien et la promotion de l'économie privée romande, recherche un.e Responsable Cours & Séminaires motivé.e pour renforcer son département formation. Ce rôle stratégique vous donne la possibilité d'impacter directement le développement des compétences au sein des PME en proposant une offre de formation innovante et conforme aux standards de qualité reconnus. Elle représente plus de 29'000 entreprises membres et une multitude d'associations professionnelles. Elle oeuvre à la promotion, au soutien et à la défense de l'économie privée, tout en fournissant des services adaptés à ses clients et en facilitant les échanges entre ses membres et partenaires. Points forts de l'offre 1. Un rôle stratégique et à forte visibilité Piloter le département formation d'une organisation économique de référence regroupant 29'000 membres actifs Contribuer directement à la qualité et à l'impact de l'offre de formation, alignée avec la norme Eduqua Porter la vision stratégique du département et représenter l'organisation lors d'événements internes et externes 2. Innovation et développement professionnel Travailler dans un environnement dynamique, tourné vers l'innovation pédagogique et la digitalisation des formations Participer à la conception et au développement de solutions de formation adaptées aux besoins des PME Possibilité de structurer et créer des prestations nouvelles et différenciantes, faisant évoluer l'offre de formation 3. Collaboration et réseau Interagir avec un vaste réseau d'entreprises et de partenaires stratégiques, développant vos contacts professionnels et influence Travailler avec une équipe engagée, autonome et collaborative, au sein d'un environnement humain et stimulant Suivi et développement de partenariats de qualité, avec accompagnement pédagogique et audits Eduqua 4. Gestion et leadership Superviser le pôle « Cours & Séminaires », coordonner les équipes et assurer la performance globale du département Garantir le suivi qualité, la conformité des formations et la satisfaction des participants Développer et structurer l'offre existante tout en pilotant de nouveaux projets de formation 5. Opportunité de développement et reconnaissance Un poste offrant autonomie, responsabilité et impact direct sur la stratégie de formation de l'organisation Une expérience valorisante pour évoluer dans le secteur de la formation professionnelle, avec visibilité et reconnaissance Un environnement où le leadership, l'innovation et l'initiative sont reconnus et encouragés Vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière ? Consultante indépendante en recrutement, je vous accompagne d'une manière personnalisée et stratégique tout au long du processus de recrutement. Je suis votre référente, valorisant votre parcours et vos compétences auprès des décideurs. Partenaire de votre projet professionnel, votre parcours et vos objectifs sont au centre de mon accompagnement. Je vous propose sécurité et confidentialité. Vos missions clés ET En tant que Responsable Cours & Séminaires : Superviser l'équipe du pôle « Cours et Séminaires » et piloter une offre de formation conforme aux normes Eduqua Analyser les besoins en formation des PME et concevoir des solutions adaptées au marché Structurer, coordonner, développer, et communiquer autour des prestations existantes et nouvelles Évaluer et garantir la qualité des partenariats et assurer le suivi qualité des cours (audit Edqua, accompagnement pédagogique) Représenter le département formation lors d'événements internes et externes, porter la vision formation de l'entreprise Profil recherché : Titulaire du brevet fédéral de formateur d'adultes avec une excellente connaissance du système de formation suisse Expérience confirmée en gestion d'équipe et en gestion de projets dans le domaine de la formation d'adultes (4 ans) Maîtrise parfaite du français à l'écrit et à l'oral, bonnes connaissances en anglais et allemand Compétences solides en gestion, pilotage, budgétisation et maîtrise des outils informatiques (incluant JIRA) Autonomie, sens de l'organisation, proactivité et orientation solutions avec un excellent sens du service client Permis de travail suisse en cours de validité ou nationalité suisse exigée Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité via l'ATS ou par email à catherine.biaudet@gmail.com en précisant le numéro de l'offre d'emploi. Vous pouvez également envoyer un message privé sur LinkedIn pour que votre candidature soit étudiée avec attention
Lieu :Verdun-sur-Garonne (82600) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Hotellerie Restauration |
Notre client est une agence événementielle à Toulouse spécialisée dans la location de mobilier et l'organisation de tous évènements. Pour son site de verdun sur garonne, Get carrières spécialiste du recrutement depuis 15ans, recherche pour ce client, un technicien monteur installateur de mobilier évènementiel H/F. Mission intérim puis CDI Le poste implique la préparation, la livraison et l'installation de matériel événementiel (mobilier, structures, planchers, dômes, moquettes, etc.), avec des déplacements fréquents sur toute la France. Permis B obligatoire ET le Permis PL est un plus (avec possibilité d'accompagnement pour le passer) Prise de poste en janvier 2026. Expérience souhaitée en événementiel, location de mobilier, technique, son & lumière, logistique et/ou manutention. Savoir-faire : Habilité manuelle Savoir réagir rapidement aux imprévus Capacité à travailler en hauteur Bonne résistance physique (charges lourdes, missions en horaires flexibles) Savoir être demandé : Bonne condition physique Rigueur Esprit d'équipe Bon relationnel
Lieu :Toulouse (31500) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
GET CARRIERES INTERIM, spécialiste du recrutement depuis 15 ans, recherche pour un de ses clients enseignistes un métallier soudeur en atelier H/F. Dans le cadre de votre poste et sous la responsabilité du chef d'atelier, vous serez amené à réaliser les missions suivantes : Lecture de plan Soudure semi auto Montage et assemblage de structure métallique Pliage et du Taraudage des pièces 3 ans d'expérience en métallerie Mission longue durée Salaire selon expérience Contrat de 35h semaine Horaire de 07h30 à 15h30 Vous êtes expérimenté, sérieux, minutieux, habile, autonome, et vous souhaitez intégrer une société reconnue pour son talent, alors n'hésitez plus à nous faire parvenir votre CV !
Lieu :NICE (06000) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Santé Social |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Recrutement Santé, recrute pour son client, un établissement de santé situé à Nice, un PEDOPSYCHIATRE (H/F) en CDI Missions principales : Assurer la prise en charge psychiatrique des enfants et adolescents (diagnostic, suivi, traitement). Évaluer les troubles psychiques et comportementaux en lien avec les équipes pluridisciplinaires (psychologues, infirmiers, éducateurs). Élaborer et mettre en oeuvre des projets thérapeutiques individualisés. Participer aux réunions de synthèse et aux projets institutionnels. Assurer la coordination avec les familles, les établissements scolaires et les partenaires médico-sociaux. Contribuer à la formation et à la supervision des équipes soignantes. Profil recherché : Diplôme : Docteur en médecine, spécialité psychiatrie, avec DESC ou compétence en pédopsychiatrie. Inscription au Conseil de l'Ordre des Médecins obligatoire. Expérience en pédopsychiatrie souhaitée (hospitalisation complète, hôpital de jour ou consultations). Qualités : écoute, empathie, capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
Lieu :Toulouse (31500) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
La société de notre client est spécialisée dans la conception, la fabrication et la pose d'enseignes lumineuses et de signalétique. Get carrières, spécialiste du recrutement depuis 14 ans, recherche pour ce client, un peintre industriel au pistolet airless H/F. Prise de poste en Janvier 2025, 100 % en atelier. Peinture au pistolet airless, en cabine. L'entreprise est basée dans le sud-est de Toulouse. 35 heures par semaine de 07h30 à 15h30 Vous serez en charge de l'application de la peinture sur tout type de support. Vous aurez pour mission de : Préparer la surface à peindre Réaliser la préparation et le mélange de la peinture pour des produits tels que des enseignes publicitaire, panneaux de signalisation, structure métallique ect. Application de la peinture au pistolet airless, en cabine Vous êtes adroit, vous avez le sens de l'esthétisme, vous avez une première expérience réussie de 2 ans sur un poste équivalent, alors n'hésitez plus à nous faire parvenir votre CV ! Une première expérience en peinture aéronautique ou carrosserie est accepté. Situé dans le SUD EST de Toulouse Mission intérim de 3 mois suivis d'une embauche en CDI 2000 à 2200 euros net selon expérience horaire de 07h30 à 15h30 contrat de 35h/ semaine prise de poste en Janvier 2025
Lieu :Toulouse (31100) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Marketing Communication |
Notre client spécialisé dans l'impression en ligne d'une gamme complète de supports de communication pour les entreprises et les particuliers, est leader indépendant français de l'impression en ligne. Get carrières, spécialiste du recrutement et du travail temporaire depuis 15 ans, recherche pour ce client, un opérateur impression numérique et découpe ZUND (F/H) dans le cadre d'une embauche en CDI. Sous la supervision du directeur opérationnel vous serez amené à participer à la fabrication des produits finis dans le respect des procédures et normes en vigueur. En production vous réaliserez donc les tâches suivantes : - Prise en charge des dossiers de production - Régler les paramètres et lancer les impressions numériques - Contrôle qualités des impressions - Régler les paramètres en fonction des supports d'impression sur la machine de découpe ZUND - Mettre en oeuvre les supports pour la réalisation des produits - Opération de production de façonnage tel que montage de roll up, échenillage, pose d'oeillet - Préparation des commandes, emballage et conditionnement des produits Compétences requises : - Connaissance du secteur de la communication visuelle - Maitrise de la machine de découpe ZUND - Maitrise de l'impression numérique sur ROLAND - Connaissance des matières premières utilisées en signalétique - Salaire : 12.50 à 13.50 euros de l'heure (selon expérience) - Horaire décalé de 10h à 17h30 ou 10h30 à 18h00 - Prise de poste immédiate - Mission intérim de 3 mois puis CDI Vous êtes polyvalent, manuel, organisé, autonome, rigoureux et réactif, alors n'hésitez plus à nous faire parvenir votre CV !
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