Lieu :St Mathieu de Tréviers (34270) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Services à la personne |
PRESENCE VERTE SERVICES, est une Association Loi 1901, à but non lucratif, d'utilité sociale et actrice du développement social local. Nous rayonnons sur tout le département de l'Hérault depuis 1966, avec plus de 1350 salariés qui oeuvrent chaque jour à apporter des réponses adaptées à des personnes âgées et/ou en situation de handicap selon une approche globale, coordonnée et pluridisciplinaire du parcours de vie. Notre mission première: créer, organiser, gérer et coordonner tous les services à domicile, afin de répondre à la demande des personnes et leur donner la meilleure qualité de vie possible. L'association est également un acteur solidaire économique et social ayant à coeur de promouvoir l'emploi local,de participer à l'économie des territoires, de lutter contre l'isolement et développer des partenariats. (ESAT, GEIQ). Notre engagement repose sur les valeurs de notre projet associatif telles que la solidarité, la proximité et équité, la qualité, l'innovation, l'inclusion et la prévention. Vous souhaitez donner du sens à votre projet professionnel et nous accompagner à la mise en place des enjeux et défis de demain...Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Nous recrutons actuellement plusieurs intervenants à domicile, (H/F) sur les communes de St Mathieu de Tréviers et communes alentours pour intervenir au domicile de plusieurs personnes âgées afin de pouvoir les accompagner dans les tâches de la vie quotidienne et leur permettre de vivre sereinement chez elles. Vous recherchez un complément d'activité, ou vous êtes en pleine réflexion pour une reconversion professionnelle ? Vous voulez être utile et recherchez un métier qui a du sens...Pourquoi ne pas venir aider et accompagner Paulette, Georges ou Christiane qui ont besoin de vous. Votre rôle: Vous accompagnez ces personnes en fonction de leurs besoins, pour préserver leur bien être et autonomie en leur offrant: Un sourire,une présence et de l'aide : Courses, repas, entretien du logement ( ménage) Un accompagnement: sorties, rdv, promenades, de la stimulation, démarches administratives si besoin Un accompagnement est prévu à la prise de poste. Vous êtes une personne bienveillante, sérieuse et possédez une expérience professionnelle auprès de personnes dépendantes. Vous avez envie d'aider vos aînés, alors venez nous rejoindre ! Si vous débutez, vous n'avez pas de diplôme dans la profession, nous pouvons vous accompagner. ( immersion, tutorat ) Vous devrez faire preuve de : - Capacité d'adaptation - d'un bon relationnel pour instaurer une relation de confiance et être à l'écoute. (empathie) - Etre ponctuel, organisé, attentif aux besoins des personnes, respecter les consignes. - Véhicule obligatoire Diplômes souhaités : débutant accepté ou expérience à l'appui Si vous pensez correspondre à ce profil, n'hésitez pas, envoyez nous votre candidature ! Secteur Géographique: St Mathieu de Tréviers et alentours. Véhicule obligatoire. Type de contrat : CDD, temps partiel à partir de 104h par mois (un week-end par mois travaillé) Début de contrat : dès que possible Salaire : à définir en fonction de l'expérience ou selon ancienneté Filière intervention, EMP degré 1, échelon 1, à partir de 11.88euros brut de l'heure soit 1801.80euros par mois pour un temps plein à proratiser en fonction du nombre d'heures de travail. + ECR diplôme sous conditions 63.47 euros/Mois pour un temps complet + ECR ancienneté à 100% si expérience dans la branche de l'aide à domicile Pourquoi nous rejoindre ? Nous pouvons vous offrir: Un planning personnalisé adapté à vos contraintes et fonction de votre expérience Des titres restaurants de 8.34euros (si vous le souhaitez et sous conditions Des frais de déplacement pris en charge (inter-vacation 0,38euros du km) Prise en charge à hauteur de 60 % des frais kilométrique pour le trajet domicile du salarié / 1ère intervention et dernière intervention / retour au domicile Participation à des groupes d'analyse de pratique professionnelle dit APP (partage d'expérience : pour améliorer la qualité de vie au travail et améliorer les compétences) 25euros/an remboursés pour une paire de chaussure de travail Une formation d'intégration et du tutorat Des agences de proximité, avec des responsables de secteur à votre écoute. Un CSE
Lieu :RIVESALTES (66600) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
Rejoignez un acteur clé du marché de l'emploi Notre mission : Transformer les opportunités professionnelles en réussites collectives. Les Centres Emploi Carrière réunissent toutes les ressources et compétences nécessaires pour accompagner les entreprises et les particuliers dans leurs démarches liées à l'emploi. Nous proposons des prestations sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de chaque client, avec un engagement constant pour la qualité et l'efficacité. Prêt(e) à nous rejoindre ? Découvrez nos offres et nos agences sur notre site Centre Emploi Carrière. Inscrivez-vous dès maintenant : AEC Intérim. Rejoindre mon client c'est participer à l'élaboration d'une production haut de gamme pour un acteur leader sur le territoire national. Quoi de plus gratifiant ? Rattaché(e) directement au chef de cave vous participerez pleinement à la vie de la cave : entretien, gestion des stocks, suivi des processus d'élaboration. Un vrai poste terrain et polvyalent. Vos missions seront les suivantes : Gestion des stocks : Assurer la gestion des stocks : réception, organisation et traçabilité Veiller à la bonne conservation des produits et au respect des conditions de stockage Contribuer à l'organisation optimale des espaces de stockage dans le respect des standards qualité Participer au contrôle régulier des niveaux de stock et signaler toute anomalie Élaboration des vins : Participer activement aux étapes d'élaboration des vins, sous la supervision du chef de cave Assurer le suivi des processus de production en respectant les protocoles établis Contribuer à l'entretien courant de la cave et des équipements de production Veiller à l'application rigoureuse des règles d'hygiène et de sécurité sur site Collaboration & travail d'équipe : Travailler en étroite collaboration avec l'équipe cave dans un esprit de respect mutuel et de communication ouverte Partager les bonnes pratiques et s'impliquer dans une intégration fluide et durable au sein du groupe Être force de proposition pour améliorer l'organisation et les méthodes de travail au quotidien Ce que nous proposons : Contrat : démarrage en intérim dès que possible - contrat pérennisable Horaires : 35 heures par semaine - heures supplémentaires possible Rémunération : démarrage à 12.31 euros Nous recherches une personne : Motivée & fiable : Vous êtes impliqué, ponctuel et rigoureux. Votre sérieux fait la différence, même sans expérience préalable dans le domaine Pragmatique & réactif : Vous vous adaptez facilement et développez avec le temps une vraie capacité à résoudre les problèmes opérationnels du quotidien Dotée d'un fort esprit d'équipe : Vous aimez travailler avec les autres, communiquer et participer à une dynamique collective positive Avec une vrai envie d'apprendre : Vous cherchez à progresser et à acquérir de nouvelles compétences dans un secteur exigeant et passionnant. Vous vous reconnaissez ? Alors n'attendez-plus ! Postulez Vous pouvez nous retrouver dans nos différentes agences : Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté — 11400 Castelnaudary Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé — 09100 Pamiers Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla — 31190 Auterive Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin — 09300 Lavelanet Agence de Muret : 35 avenue Jacques douzans - 31600 Muret Agence de Perpignan : 940 Avenue Eole - 66000 Perpignan Consultez notre site Internet : http://www.centre-ec.fr
Lieu :LESPINASSE (31150) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
API acteur local indépendant de l'intérim et du recrutement place l'humain au coeur de son travail. Nos valeurs : proximité, disponibilité, réactivité et professionnalisme. Mission intérim, Saisonnier, CDD, CDI, tout est possible chez API ! Rejoignez-nous ! API MONTAUBAN recherche pour l'un de ses clients, Chauffeur SPL (H/F) Type de contrat : Intérim Prise de poste : Au plus tôt Rémunération : selon profil + indémnité repas + 10% IFM et indémnité congés payés Envie d'un poste rythmé et stimulant ? Venez intégrer une équipe dynamique et participer à des missions variées au quotidien ! Votre mission principale est d'assurer l'approvisionnement des chantiers en matériaux tout en participant à la vie du chantier. conduite du camion ; transport et livraison de matériaux vers les chantiers et gravières ; contrôle et entretien du matériel ; aide sur les chantiers. Permis CE, FIMO/FCO et carte conducteur à jour. Bonne maîtrise de la conduite de véhicules SPL en environnement chantier. Connaissance des règles de sécurité TP (travaux publics). Capacité à manoeuvrer dans des accès difficiles et sur terrains accidentés. Vérification quotidienne du véhicule et signalement des anomalies. Esprit d'équipe : un chauffeur TP participe souvent aux tâches du chantier lorsqu'il n'est pas au volant. Ponctualité, autonomie et sens des responsabilités.
Lieu :PARIS (75012) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
API acteur local indépendant de l'intérim et du recrutement place l'humain au coeur de son travail. Nos valeurs : proximité, disponibilité, réactivité et professionnalisme. Mission intérim, Saisonnier, CDD, CDI, tout est possible chez API ! Rejoignez-nous ! API MONTAUBAN recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la caténaire, Un/e aide monteur(euse) caténaire. Type de contrat : du 23 au 24 juin Rémunération : selon profil + panier + ifm+icp Localisation : PARIS Horaires : journée Habilitation électriques CH1/CB1 + Caces Nacelle R-486 3 B + TESM + SECUFER Pas de grand déplacement sur cette mission!!!! Vos missions principales : Aider à l'installation et à la maintenance des équipements caténaires escamotables Préparer le matériel et les outils nécessaires aux interventions Veiller au respect des consignes de sécurité, notamment en environnement ferroviaire et électrique Participer au nettoyage et au rangement du chantier Idéalement une première expérience en travaux publics, électricité, réseaux aériens ou ferroviaire Connaissance de base en travail en hauteur et utilisation d'outillage de chantier Une expérience en caténaire ou lignes aériennes est un vrai plus, mais pas obligatoire Habilitation électriques CH1/CB1 + Caces Nacelle R-486 3 B et TESM , SECUFER à jour, et Formation travail en hauteur / port du harnais.
Lieu :Paris (75) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Transport logistique |
GET Carrières - votre agence d'emploi pour une carrière en intérim, CDD et CDI. Assurer la livraison de matériaux, équipements et outils sur les chantiers sur Paris/région parisienne Evacuation des gravats sur les chantiers pour les emmener chez notre fournisseur de gestion des déchets Charger et décharger les marchandises/gravats (manutention manuelle ou avec engins) Veiller au bon arrimage et transport sécurisé des charges Participer à la réception et au contrôle des livraisons Aider à la gestion des stocks et au rangement du dépôt à Bussy s/ Georges (77) Intervenir ponctuellement sur chantier pour aider les équipes (manutention, installation) Entretenir le véhicule (propreté, vérifications de base) Permis B CACES (R489) est un plus (pas obligatoire, formation passée par la suite si besoin), présence d'un chariot élévateur frontal au dépôt. Conduite de véhicules utilitaires (type fourgon, camion benne ou camion hayon) Poste à pourvoir au 08/06, pouvant déboucher sur un CDI. Horaire 35h. Salaire selon profil
Lieu :Montelimar (26200) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
Vous recherchez un partenaire de confiance qui contribue à votre réussite ? Nos équipes Intérim Qualité vous accompagnent pour booster votre carrière ! Intérim Qualité est un réseau indépendant d'agences d'emploi qui propose des solutions de recrutement, formation, travail temporaire et conseils RH. Entreprise à taille humaine, nous avons à coeur d'accompagner avec soin les profils et talents qui viennent nous rejoindre. Prêt à rejoindre l'aventure ? Notre agence recrute pour l'un de ses clients, des Electromécaniciens en atelier. Vous interviendrais pour une société spécialisée dans la dépollution et le désamiantage. Vos missions : Effectuer le câblage et le raccordement des équipements ou installations électriques. Assurer la maintenance et le contrôle des installations ou équipements électriques. Respecter les normes liées aux risques électromagnétiques. Analyser les plans d'implantation et les schémas électriques. Installer et mettre en service les réseaux et équipements électriques. Anticiper et détecter les dysfonctionnements, puis mettre en oeuvre les actions correctives. Surveiller et effectuer la maintenance préventive des installations électriques. Renseigner les supports de suivi d'intervention. Lieu de travail : Montélimar Rémunération : Taux horaire selon expérience + panier repas et petit déplacement (selon la grille client) Profil recherché : Vous disposez d'une expérience significative sur le poste Diplôme dans la maintenance industrielle ou électronique apprécié Voici les avantages dont vous pourriez bénéficier en nous rejoignant : Le Compte Epargne Temps : une épargne facile, déblocable à tout moment et rentable ! De nombreux services vous permettant d'obtenir des aides financières sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, ... Autres avantages : un comité d'entreprise avec des réduction sur vos places de cinéma, vos vacances, la grande distribution, les parcs d'attraction, l'ameublement, ... N'attendez plus et postulez, notre équipe vous recontactera au plus vite !
Lieu :Morières-Lès-Avignon (84310) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
Vous recherchez un partenaire de confiance qui contribue à votre réussite ? Nos équipes Intérim Qualité vous accompagnent pour booster votre carrière ! Intérim Qualité est un réseau indépendant d'agences d'emploi qui propose des solutions de recrutement, formation, travail temporaire et conseils RH. Entreprise à taille humaine, nous avons à coeur d'accompagner avec soin les profils et talents qui viennent nous rejoindre. ✨ Prêt à rejoindre l'aventure ? Notre agence recrute pour l'un de ses clients, un peintre sableur, afin d'intervenir sur un chantier sur Morières-les-Avignon. Vos missions : Préparer les surfaces (décapage, sablage, nettoyage). Appliquer les peintures et revêtements de protection. Contrôler la qualité et respecter les consignes de sécurité. Informations sur le poste : Lieu de travail : Morières-les-Avignon Mobilité : Poste en local uniquement Rémunération : Taux horaire selon expérience Pas de panier repas, ni de déplacement Profil recherché : Expérience significative sur un poste similaire, Formation de peintre industriel Voici les avantages dont vous pourriez bénéficier en nous rejoignant : Le Compte Epargne Temps : une épargne facile, déblocable à tout moment et rentable ! De nombreux services vous permettant d'obtenir des aides financières sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, ... Autres avantages : un comité d'entreprise avec des réduction sur vos places de cinéma, vos vacances, la grande distribution, les parcs d'attraction, l'ameublement, ... N'attendez plus et postulez, notre équipe vous recontactera au plus vite !
Lieu :Allonzier la caille (74350) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Annecy, recrute pour son client. Pose de panneaux photovoltaïques en toiture (tuiles, bac acier, toiture terrasse) Mise en place des structures de fixation Passage de câbles et raccordements électriques (DC/AC) Installation des onduleurs et coffrets électriques Vérification du bon fonctionnement de l'installation Paramétrage des équipements (onduleur, monitoring) Réalisation des tests de sécurité Diagnostic de pannes Intervention de maintenance préventive et corrective Optimisation des performances des installations existantes CAP / Bac Pro / BTS en électricité, électrotechnique ou énergie Formation spécifique photovoltaïque appréciée Bonnes connaissances en électricité Lecture de plans et schémas électriques Habilitations électriques Prise de poste dans le cadre d'un CDI Temps complet du lundi au vendredi 39h / semaine Déplacmeent fréquent sur le plan départemental Salaire : 2400 - 2800euros brut mensuel
Lieu :Mandelieu La Napoule (06) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Distribution Commerce |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Grasse, recrute pour son client. Répondre aux appels, mails et chat des clients professionnels en limitant l'attente Savoir identifier les pièces de grande vente et les pièces techniques sur les différentes interfaces à disposition Fournir aux clients la ou les références des pièces en s'assurant que celles-ci soient bien pour le véhicule demandé Saisir des commandes, établir des devis sur notre gestcom Renseigner les clients : prix, délai, nouveaux produits, opérations commerciales Passer des commandes de dépannage journalière ainsi que les commandes dites DROP Travailler en collaboration et en harmonie avec le terrain (commerciaux) et les autres services du groupe Maitriser l'outil informatique et savoir naviguer sur internet Rend compte directement à son Superviseur et Responsable Relation Clients Il est bien entendu que ces définitions de fonction ne peuvent être considérées comme exhaustives. Le collaborateur pourra être amené à effectuer à la demande de sa hiérarchie tout travail nécessaire à la bonne marche de l'entreprise. Qualités requises : - Connaissances parfaites des pièces automobiles - Savoir parler « technique » - Avoir le sens de la communication Rémunération : 2200 euros + variable de 100euros brut capé en fonction de la réalisation des objectifs 37h semaine ET 1 RTT par mois
Lieu :Grasse (06130) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Autres |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Grasse, recrute pour son client. Manager et encadrer une équipe d'environ 10 personnes Organiser et superviser l'activité de la ligne de production Garantir le respect des objectifs de production (qualité, délais, sécurité) Assurer le suivi des indicateurs de performance Former et accompagner les collaborateurs Veiller au respect des procédures internes et des normes qualité Expérience en management d'équipe en environnement industriel Connaissance du secteur de la parfumerie (process, contraintes qualité) Leadership, rigueur et sens de l'organisation Bon relationnel et capacité à fédérer une équipe Maîtrise des règles de sécurité et d'hygiène
Lieu :Aigues-vives (30670) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Fuiteo est une société languedocienne spécialisée en détection de fuites depuis 2010. Aujourd’hui, nous sommes basés sur les 2 départements du Gard et de l'Hérault : une agence sur la commune de Saint-Thibery dans l’Hérault une agence sur la commune d’Aigues-Vives dans le Gard pour laquelle nous recrutons notre Technicien chercheur de fuites H/F Devenez Technicien(ne) en recherche de fuites chez Fuiteo ! Rejoignez notre équipe dynamique et en pleine croissance ! Fuiteo, spécialiste de la recherche de fuites, recherche un(e) technicien(ne) motivé(e) pour travailler au sein de notre agence d'Aigues-Vives Votre mission : Recherche de fuites : Vous travaillerez en binôme avec un technicien expérimenté pour localiser les fuites d'eau. Détection de fuites sur l'enveloppe du bâtiment (toitures, façades et réseaux intérieurs) Utilisation d’outils spécialisés : gaz traceurs, fumigène, caméra... Formation : Nous vous fournirons une formation complète à nos méthodes et outils de pointe. Développement : Vous contribuerez activement au développement de notre agence dans le Gard. Nous vous offrons : Un métier passionnant : Vous contribuerez à résoudre des problématiques concrètes et à préserver l'environnement. Une formation continue : Vous évoluerez dans un environnement stimulant et bénéficierez de formations régulières. Des perspectives d'évolution : Vous aurez l'opportunité de devenir chef d'équipe sur cette agence et d'étoffer les équipes. Méthodique et rigoureux(se) : Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et votre attention aux détails. Manuel(le) : Vous avez des aptitudes manuelles et êtes à l'aise avec les outils. Relationnel : Vous appréciez le travail en équipe et avez un bon sens du contact client. En synthèse : Vous aimez travailler sur le terrain Vous êtes à l’aise avec des outils techniques Vous êtes curieux d’apprendre un métier peu connu et très recherché Permis B impératif Rigueur et sens du diagnostic Salaire au démarrage : 12,31€ de l'heure et panier repas.
Lieu :Saint-sauveur (31790) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Informatique |
Chez Syngenta Seeds, nous façonnons l'avenir de l'agriculture en donnant aux agriculteurs les moyens de répondre à la demande croissante en alimentation. Nous sommes une puissance mondiale de l'Ag Tech, avec des experts locaux passionnés qui collaborent pour fournir des solutions innovantes à travers la sélection de précision, les biotechnologies avancées et les plateformes numériques. Nos équipes R&D jouent un rôle clé dans le développement de semences performantes et durables. Rejoignez notre mission de transformer l'agriculture et de contribuer à la sécurité alimentaire mondiale. Au sein de l'équipe Applied Breeding Technologies / Génotypage, vous serez l'expert(e) technique référent(e) pour la conception, le développement et l'intégration de solutions logicielles avancées au sein de notre plateforme de génotypage. Vous reportez à l'Automation & System Integration Lead et travaillez en étroite collaboration avec les équipes d'automatisation, de laboratoire et de science digitale. Responsabilités Développement Software Full-Stack & Web Design Concevoir, développer et déployer des applications web avancées (Angular ou Blazor) Développer des architectures backend robustes et évolutives en C# et Java Créer des interfaces utilisateur intuitives et performantes (TypeScript, HTML5, CSS3/SASS) Architecture de Données & Modélisation Définir et mettre en œuvre le modèle de données relationnelles pour les processus de laboratoire Administrer et optimiser les bases de données SQL Server, MySQL et PostgreSQL Garantir l'intégrité, la sécurité et la performance des données à haut débit Intégration de Systèmes & Connectivité Développer des API REST pour l'échange de données entre plateformes locales et globales Implémenter des solutions de communication bidirectionnelle en temps réel via SignalR Assurer l'interopérabilité entre les équipements de laboratoire et les systèmes d'information (LIMS, etc.) Support à l'Automatisation Collaborer avec l'équipe d'automatisation pour optimiser les processus et flux de données Documenter rigoureusement les architectures logicielles et les schémas de bases de données Contribuer à la veille technologique et à l'intégration de nouvelles solutions Requis Formation Bac+5 / Master en informatique, ingénierie logicielle ou systèmes d'information Minimum 5 ans d'expérience dans un rôle de développeur senior ou architecte logiciel, idéalement en environnement industriel ou de recherche Maîtrise avancée de C#, Java et TypeScript Expertise en Angular et/ou Blazor Expertise en modélisation SQL (SQL Server, MySQL, PostgreSQL) Maîtrise des services REST et de la communication temps réel (SignalR) Rigueur dans le versioning (Git) et les bonnes pratiques de développement Maîtrise de l'anglais professionnel (environnement international) Souhaité Expérience dans un laboratoire ou environnement de recherche scientifique Portfolio de projets de programmation ou de réalisations web avancées
Lieu :Aigues-vives (30670) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Direction Encadrement |
Chez Syngenta Crop Protection, nous développons des solutions pionnières qui protègent la sécurité alimentaire mondiale tout en défendant une agriculture durable. En tant que leader mondial du marché dont le siège est en Suisse, nous donnons aux agriculteurs les moyens d'agir grâce à des technologies innovantes de protection des cultures qui les défendent contre les défis les plus difficiles de la nature. Nous associons la science de pointe aux solutions numériques pour développer une protection des cultures intelligente qui maximise les rendements tout en minimisant l'impact environnemental. Rejoignez notre mission de révolutionner la protection des plantes, de la semence à la récolte. En tant que Responsable Maintenance (H/F) sur notre site de production classé SEVESO, vous garantissez l'aptitude des installations du site à remplir leur fonctionnalité (infrastructure, réseaux, outil de production) dans le respect de la politique de l'usine Syngenta. Véritable pilier technique et managérial du site, vous définissez et mettez en œuvre la politique de maintenance, tout en animant et développant votre équipe. Pilotage technique Définir et déployer la politique de maintenance du site : moyens internes et externes, qualité, délais, coûts Gérer le système documentaire : plans de maintenance, gammes, suivi GMAO (SAP PM) Piloter les tableaux de bord et indicateurs de performance, mener les actions correctives Assurer la veille technologique et garantir le respect des standards Syngenta et des réglementations en vigueur (DRIRE, Code du travail) Management d'équipe Animer, développer et faire monter en compétences les membres de votre équipe Conduire les entretiens individuels, fixer des objectifs collectifs et individuels, évaluer les performances Être force de proposition pour l'organisation et l'amélioration continue dans votre périmètre Coordination & projets Participer à la conception et au suivi des projets de maintenance Élaborer et suivre le budget de fonctionnement et les budgets maintenance de l'usine Être le super user de la GMAO intégrée dans le système d'information usine Collaborer avec tous les services du site ainsi qu'avec les réseaux Syngenta EAME (EMPG, SAP PM, CPG) Formation & expérience Bac+5 en maintenance industrielle ou équivalent Minimum 5 ans d'expérience dans un environnement industriel de process Compétences techniques Maîtrise des méthodes de maintenance et des outils GMAO (idéalement SAP PM) Aisance avec les outils informatiques (Word, Excel) Habilitation : signataire de permis toutes zones Anglais niveau B2 (environnement de travail international) Savoir-être Leadership naturel et sens de l'écoute Rigueur, méthode, anticipation et esprit critique Capacité à gérer sereinement des situations imprévues Aisance relationnelle et appétence pour le travail en transversal Ces critères reflètent ce que nous considérons comme idéal. Si vous ne cochez pas toutes les cases mais que ce rôle vous parle, nous vous encourageons à postuler.
Lieu :Saverdun (09700) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Commercial |
Rejoignez un acteur clé du marché de l'emploi Notre mission : Transformer les opportunités professionnelles en réussites collectives. Les Centres Emploi Carrière réunissent toutes les ressources et compétences nécessaires pour accompagner les entreprises et les particuliers dans leurs démarches liées à l'emploi. Nous proposons des prestations sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de chaque client, avec un engagement constant pour la qualité et l'efficacité. Prêt(e) à nous rejoindre ? Découvrez nos offres et nos agences sur notre site Centre Emploi Carrière. Inscrivez-vous dès maintenant : Solution Recrutement. Rejoignez une équipe dynamique et participez à des projets de vie unique pour vos clients. En tant que négociateur immobilier, vous serez au coeur de la relation entre vendeurs et acquéreurs Vos missions principales : Développer votre portefeuille grâce à la prospection terrain et téléphonique Estimer la valeur des biens et conseiller sur la stratégie de mise en vente Obtenir et gérer des mandats de vente Rédiger et diffuser des annonces attractives Organiser et réaliser les visites des biens Négocier les offres avec justesse et professionnalisme Accompagner vos clients jusqu'à la signature de l'acte authentique Entretenir des relations durables avec notaires, partenaires et clients Avantages exceptionnels : Une intégration accompagnée par une formation complète pour bien démarrer Un CDI, avec des réelles perspectives d'évolution Une rémunération attractive : fixe + variable motivant selon vos résultats L'autonomie dans l'organisation de votre travail, avec la force d'une équipe à vos côtés Horaires : 35 heures/semaine du lundi au vendredi (possibilité de rendez-vous le samedi) Type de contrat : CDI Prise de poste : Dès que possible Organisé(e), disponible et animé(e) par un vrai tempérament commercial, vous avez le goût du challenge et des relations humaines. Une première expérience réussie dans la vente ou l'immobilier est un plus, mais pas obligatoire : votre motivation, votre investissement et votre envie d'apprendre feront la différence. Vous disposez impérativement du permis B et d'un véhicule. Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à écrire de belles histoires immobilières avec vos clients. Si cette offre résonne avec vous, ne perdez pas de temps ! Inscrivez‑vous dès maintenant : Solution Recrutement. Contact : Mme LOTTIN Jessica Consultez notre site Internet : http://www.centre-ec.fr Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté — 11400 Castelnaudary Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé — 09100 Pamiers Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla — 31190 Auterive Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin — 09300 Lavelanet Agence de Muret : 35 avenue Jacques douzans - 31600 Muret Agence de Perpignan : 940 Avenue Eole - 66000 Perpignan
Lieu :Aigues-vives (30670) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Transport logistique |
Leader mondial de la santé des plantes, Syngenta aide les agriculteurs à protéger les cultures et à garantir une alimentation sure et accessible, tout en préservant les ressources naturelles. Notre site d'Aigues-Vives fait partie de Syngenta Crop Protection, dont le siège social est en Suisse. Poste terrain, au cœur de la production : vous prenez en charge les opérations de dépotage et d'empotage de camions-citernes, avec manipulation directe d'équipements industriels (pompes, vannes, flexibles, cuves de stockage, supervision). Vous assurez également la coordination des flux d'approvisionnement et coordonnez une équipe (1 à 2 personnes). Vos missions principales : Coeur de métier - Dépotage / Empotage : • Assurer le branchement, vidange et débranchement des citernes de camions arrivant sur le site • Réaliser les tests et contrôles qualité des matières entrantes • Transférer les matières premières / produits finis vers les cuves de stockage • Manipuler vannes, flexibles et équipements de transfert de fluides • Maintenir la propreté des zones de dépotage et des bacs de rétention • Gestion des stocks : • Gérer les stocks physiques quotidiennement des vracs et assurer la planification à 3 semaines • Vérifier la concordance des stocks physiques / informatiques (SAP / GPAO) lors des inventaires tournants • Assurer le suivi des livraisons et expéditions Coordination et HSES : • Coordonner l'activité de l'équipe vrac (1-2 personnes) et assurer le lien avec les autres secteurs de l’usine • Mettre à jour les indicateurs et assurer la liaison avec le manager logistique • Réaliser les audits HSES, respecter la règlementation ATEX et les procédures de sécurité • Rédiger / réviser les procédures du secteur et proposer des améliorations Formation et expérience : • Niveau Bac+2 industrie et production de la chimie • Expérience confirmée en milieu industriel : chimie, agroalimentaire, formulation (bâtiment, peinture, mastic...) • Connaissance des équipements de transfert de fluides : pompes, cuves, flexibles, systèmes de rétention • Les anciens chauffeurs routiers / conducteurs de camions-citernes souhaitant évoluer vers un poste sédentaire sont les bienvenus Competences techniques : • Maitrise du Pack Office (Excel, Word) - indispensable • SAP / GPAO : un atout, formation possible sur place • Anglais écrit : souhaité pour les échanges avec transporteurs étrangers (traducteur accepté) Savoir-être: • Leadership naturel et calme - vous fédérez l'équipe par l’écoute et la compréhension des besoins • Capacité d’apaiser les situations et à maintenir un climat serein • Rigueur, sens de l'organisation et autonomie dans l'exécution • Bon relationnel avec les transporteurs, fournisseurs et autres secteurs de l'usine
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