Lieu :Montpellier (34000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
L' agence EMPLEO de Montpellier, acteur majeur de l'intérim et du recrutement depuis 2005 sur la région Occitanie vous propose les meilleurs offres du moment dans tous les secteurs d'activités. Ce qui nous anime ? La volonté de vous accompagner au quotidien au travers le développement de vos compétences et votre bien-être au travail. Pour soutenir notre client dans son développement, nous recherchons un Etancheur H/F Au sein d'une PME spécialisée dans les travaux d'étanchéité, vous aurez comme principales missions : Vous réalisez la maintenance et le diagnostic en étanchéité et l'isolation des toitures, des terrasses, des murs ou des façades d'immeubles d'habitation de bâtiments industriels selon les règles de sécurité. Vous intervenez essentiellement sur des toits terrasses, balcons, parkings, réservoirs et terrasses. Ces missions correspondent à vos attentes ? Voici ce que nous vous proposons pour ce poste en Intérim : - Rémunération 13.75 à 14.83 euros/h + vos indemnités de fin de mission et congés payés - Un compte épargne temps, une mutuelle, un abonnement proweb CE gratuit, des acomptes à la semaine. - Des aides et services spécifiques (logement, voiture, garde d'enfants,...) grâce au https://www.fastt.org/ - Un accompagnement personnalisé pour votre parcours professionnel : Intégration, formation et développement de compétences. Chantier non accessible en transport en commun Vous justifiez d'une expérience significative sur le poste d'etancheur et êtes rigoureux, sérieux avec le goût prononcé du travail bien fait. CCTH à jour + Visite médicale
Lieu :Saint savin (38300) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Autres |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi de Bourgoin-Jallieu recrute pour son client. Pose de menuiseries extérieures et intérieures Pose de bardages, fenêtres de toit, vitrages Utilisation d'outils électroportatifs et machines spécifiques Vérification du bon fonctionnement des installations et finitions Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur sur chantier TH = selon expérience + paniers repas + CET 8% Horaires = selon chantiers Formation menuiserie ou expérience significative en pose de bardage bois. Sens du détail, rigueur et autonomie. Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux différents types de chantiers.
Lieu :AJACCIO (20167) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Commercial |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Corse, recrute pour son client, un(e) commercial(e) itinérant(e) pour Ajaccio et la région Corse du Sud. Prospecter activement de nouveaux clients sur la zone géographique confiée (Ajaccio et Corse-du-Sud). Identifier les besoins des prospects et proposer des solutions adaptées. Développer le chiffre d'affaires et atteindre les objectifs fixés. Assurer le suivi régulier et la fidélisation des clients existants. Garantir un service de qualité et instaurer une relation commerciale durable. Proposer des ventes additionnelles et optimiser les gammes chez vos clients. Organiser et planifier vos tournées commerciales en toute autonomie. Assurer un reporting régulier de votre activité (visites, devis, commandes, prévisions). Remonter les informations terrain : concurrence, besoins émergents, tendances marché. Vous justifiez d'une expérience réussie en vente terrain BtoB. Vous maîtrisez les techniques de vente, de négociation et de développement commercial. Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'un réel sens du relationnel. Une bonne connaissance du tissu économique local constitue un véritable atout. Conditions : Poste à pourvoir en CDI Véhicule de service, smartphone et ordinateur fournis Rémunération attractive : fixe + variable (selon profil et expérience) Vous vous projetez ? Postulez ! Votre talent mérite notre attention !
Lieu :Fréjus (83600) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Advance accompagne les entreprises et les talents grâce à ses expertises en recrutement et conseil RH. Au sein du groupe, Advance Emploi est un réseau d'agences de proximité spécialisé dans le recrutement en CDI, CDD et intérim, avec une approche fondée sur la confiance, le sens du service et la proximité. Vos missions Aide aux travaux de chantier Approvisionnement et rangement du matériel Nettoyage et sécurisation de la zone de travail Assistance aux équipes sur diverses tâches de manutention Informations sur le poste Lieu : Fréjus (83) Démarrage : Lundi Prise de poste : 8h00 Type de mission : Intérim Mission potentiellement renouvelable Rémunération Taux horaire : 12,31 euros brut/heure Rémunération négociable selon profil et expérience ✅ Profil recherché Première expérience sur chantier appréciée Sérieux(se), motivé(e) et respectueux(se) des consignes de sécurité PASI obligatoire Vous vous projetez ? Postulez ! Votre talent mérite notre attention !
Lieu :Montauban (82000) |
Type de contrat :Freelance |
Domaine :RH Formation |
Nous sommes un organisme de formation certifié Qualiopi spécialiste de la formation en Intra pour les entreprises. Présent au niveau national nous formons + de 1000 stagiaires chaque année. Nous recherchons un formateur (H/F), pour de futures sessions de formation. Salaire fixe : 400 euros par jour (TTC) Frais de déplacement inclus Nous proposons une journée d'introduction à notre entreprise, prevoir un entretien téléphonique avec les participants afin de personnaliser la formation, Aucun frais d'entrée n'est à prévoir par le candidat Dates : 3 jours : Du 23 au 25 novembre 2026 OU Du 26 au 28 novembre 2026 ----- Les objectifs pédagogiques : À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en oeuvre les compétences suivantes : Maîtriser les principes fondamentaux du bilan comptable et initier les participants aux techniques d'analyse financière. Perfectionner les techniques d'analyse du bilan et introduire les bases nécessaires à la compréhension du compte de résultat. Fournir aux participants les compétences pratiques pour créer un compte de résultat précis et analyser efficacement sa composition. Programme de la formation : .AVANT LA FORMATION Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation. Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes. Jour 1 : Les fondamentaux et la préparation du bilan comptable Matin : Comprendre la structure et les principes du bilan comptable Structure détaillée du bilan comptable : Actif : immobilisations, stocks, créances, trésorerie. Passif : capitaux propres, provisions, dettes. Équilibre entre actif et passif : principes de base. Les principes comptables fondamentaux : Rappel des principes de régularité et de prudence. Normes comptables applicables : PCG (Plan Comptable Général) et IFRS (International Financial Reporting Standards). Différences entre bilan comptable et bilan fiscal. Après-midi : Collecte et organisation des données comptables Documents comptables nécessaires : Balance générale et balances auxiliaires. Journaux comptables (achats, ventes, banque, OD). Grand livre des comptes. Inventaire des immobilisations et des stocks. Préparation des données : Vérification de la balance générale : équilibre, erreurs ou anomalies. Organisation des données pour préparer les écritures de clôture. Atelier pratique : Identification et organisation des documents nécessaires à partir d'un cas concret. Jour 2 : Écritures de clôture et construction du bilan comptable Matin : Gestion des écritures de clôture et régularisations Écritures d'inventaire : Comptabilisation des amortissements et dépréciations. Gestion des provisions pour risques et charges. Régularisations des charges et produits (charges constatées d'avance, produits à recevoir, etc.). Traitement des écritures spécifiques : Gestion des créances douteuses et irrécouvrables. Comptabilisation des dettes fiscales et sociales. Affectation du résultat de l'exercice. Après-midi : Élaboration du bilan comptable Construction du bilan : Classement des comptes dans les postes de l'actif et du passif. Vérification de l'équilibre entre actif et passif. Cas pratique : Création d'un bilan comptable complet à partir d'une balance générale et d'écritures de clôture. Jour 3 : Analyse et présentation du bilan comptable Matin : Analyse du bilan comptable Interprétation des postes du bilan : Analyse des immobilisations et de leur financement. Étude des dettes et des capitaux propres. Analyse des cycles d'exploitation : stocks, créances et dettes fournisseurs. Calcul et interprétation des ratios financiers : Ratios de solvabilité, liquidité, endettement. Ratios de rentabilité et d'autonomie financière. Analyse des indicateurs clés pour évaluer la santé financière de l'entreprise. Après-midi : Présentation et communication du bilan comptable Présentation professionnelle du bilan comptable : Structuration et mise en forme du bilan pour les parties prenantes. Élaboration d'un rapport d'analyse synthétique. Communication des résultats auprès de la direction, des actionnaires ou des banques. Atelier pratique : Analyse approfondie d'un bilan réel. Rédaction d'un rapport d'analyse et préparation d'une présentation orale. FIN DE LA FORMATION Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances. A savoir : Offre de mission : Cliquer ici Programme : Cliquer ici Formateur H/F avec une expérience d'un an minimum.
Lieu :St Mathieu de Tréviers (34270) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Services à la personne |
PRESENCE VERTE SERVICES, est une Association Loi 1901, à but non lucratif, d'utilité sociale et actrice du développement social local. Nous rayonnons sur tout le département de l'Hérault depuis 1966, avec plus de 1350 salariés qui oeuvrent chaque jour à apporter des réponses adaptées à des personnes âgées et/ou en situation de handicap selon une approche globale, coordonnée et pluridisciplinaire du parcours de vie. Notre mission première: créer, organiser, gérer et coordonner tous les services à domicile, afin de répondre à la demande des personnes et leur donner la meilleure qualité de vie possible. L'association est également un acteur solidaire économique et social ayant à coeur de promouvoir l'emploi local,de participer à l'économie des territoires, de lutter contre l'isolement et développer des partenariats. (ESAT, GEIQ). Notre engagement repose sur les valeurs de notre projet associatif telles que la solidarité, la proximité et équité, la qualité, l'innovation, l'inclusion et la prévention. Vous souhaitez donner du sens à votre projet professionnel et nous accompagner à la mise en place des enjeux et défis de demain...Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Nous recrutons actuellement plusieurs intervenants à domicile, (H/F) sur les communes de St Mathieu de Tréviers et communes alentours pour intervenir au domicile de plusieurs personnes âgées afin de pouvoir les accompagner dans les tâches de la vie quotidienne et leur permettre de vivre sereinement chez elles. Vous recherchez un complément d'activité, ou vous êtes en pleine réflexion pour une reconversion professionnelle ? Vous voulez être utile et recherchez un métier qui a du sens...Pourquoi ne pas venir aider et accompagner Paulette, Georges ou Christiane qui ont besoin de vous. Votre rôle: Vous accompagnez ces personnes en fonction de leurs besoins, pour préserver leur bien être et autonomie en leur offrant: Un sourire,une présence et de l'aide : Courses, repas, entretien du logement ( ménage) Un accompagnement: sorties, rdv, promenades, de la stimulation, démarches administratives si besoin Un accompagnement est prévu à la prise de poste. Vous êtes une personne bienveillante, sérieuse et possédez une expérience professionnelle auprès de personnes dépendantes. Vous avez envie d'aider vos aînés, alors venez nous rejoindre ! Si vous débutez, vous n'avez pas de diplôme dans la profession, nous pouvons vous accompagner. ( immersion, tutorat ) Vous devrez faire preuve de : - Capacité d'adaptation - d'un bon relationnel pour instaurer une relation de confiance et être à l'écoute. (empathie) - Etre ponctuel, organisé, attentif aux besoins des personnes, respecter les consignes. - Véhicule obligatoire Diplômes souhaités : débutant accepté ou expérience à l'appui Si vous pensez correspondre à ce profil, n'hésitez pas, envoyez nous votre candidature ! Secteur Géographique: St Mathieu de Tréviers et alentours. Véhicule obligatoire. Type de contrat : CDI, temps partiel à partir de 104h par mois (un week-end par mois travaillé) Début de contrat : dès que possible Salaire : à définir en fonction de l'expérience ou selon ancienneté Filière intervention, EMP degré 1, échelon 1, à partir de 12.31euros brut de l'heure soit 1867.02euros par mois pour un temps plein à proratiser en fonction du nombre d'heures de travail. + ECR diplôme sous conditions 63.47 euros/Mois pour un temps complet + ECR ancienneté à 100% si expérience dans la branche de l'aide à domicile Pourquoi nous rejoindre ? Nous pouvons vous offrir: Un planning personnalisé adapté à vos contraintes et fonction de votre expérience Des titres restaurants de 8.34euros (si vous le souhaitez et sous conditions Des frais de déplacement pris en charge (inter-vacation 0,40euros du km) Prise en charge à hauteur de 60 % des frais kilométrique pour le trajet domicile du salarié / 1ère intervention et dernière intervention / retour au domicile Participation à des groupes d'analyse de pratique professionnelle dit APP (partage d'expérience : pour améliorer la qualité de vie au travail et améliorer les compétences) 25euros/an remboursés pour une paire de chaussure de travail Une formation d'intégration et du tutorat Des agences de proximité, avec des responsables de secteur à votre écoute. Un CSE
Lieu :Montarnaud (34570) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Services à la personne |
PRESENCE VERTE SERVICES, est une Association Loi 1901, à but non lucratif, d'utilité sociale et actrice du développement social local. Nous rayonnons sur tout le département de l'Hérault depuis 1966, avec plus de 1350 salariés qui oeuvrent chaque jour à apporter des réponses adaptées à des personnes âgées et/ou en situation de handicap selon une approche globale, coordonnée et pluridisciplinaire du parcours de vie. Notre mission première: créer, organiser, gérer et coordonner tous les services à domicile, afin de répondre à la demande des personnes et leur donner la meilleure qualité de vie possible. L'association est également un acteur solidaire économique et social ayant à coeur de promouvoir l'emploi local,de participer à l'économie des territoires, de lutter contre l'isolement et développer des partenariats. (ESAT, GEIQ). Notre engagement repose sur les valeurs de notre projet associatif telles que la solidarité, la proximité et équité, la qualité, l'innovation, l'inclusion et la prévention. Vous souhaitez donner du sens à votre projet professionnel et nous accompagner à la mise en place des enjeux et défis de demain...Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Nous recrutons actuellement plusieurs intervenants à domicile, (H/F) sur les communes de Montarnaud et communes alentours pour intervenir au domicile de plusieurs personnes âgées afin de pouvoir les accompagner dans les tâches de la vie quotidienne et leur permettre de vivre sereinement chez elles. Vous recherchez un complément d'activité, ou vous êtes en pleine réflexion pour une reconversion professionnelle ? Vous voulez être utile et recherchez un métier qui a du sens...Pourquoi ne pas venir aider et accompagner Paulette, Georges ou Christiane qui ont besoin de vous. Votre rôle: Vous accompagnez ces personnes en fonction de leurs besoins, pour préserver leur bien être et autonomie en leur offrant: Un sourire,une présence et de l'aide : Courses, repas, entretien du logement ( ménage) Un accompagnement: sorties, rdv, promenades, de la stimulation, démarches administratives si besoin Un accompagnement est prévu à la prise de poste. Vous êtes une personne bienveillante, sérieuse et possédez une expérience professionnelle auprès de personnes dépendantes. Vous avez envie d'aider vos aînés, alors venez nous rejoindre ! Si vous débutez, vous n'avez pas de diplôme dans la profession, nous pouvons vous accompagner. ( immersion, tutorat ) Vous devrez faire preuve de : - Capacité d'adaptation - d'un bon relationnel pour instaurer une relation de confiance et être à l'écoute. (empathie) - Etre ponctuel, organisé, attentif aux besoins des personnes, respecter les consignes. - Véhicule obligatoire Diplômes souhaités : débutant accepté ou expérience à l'appui Si vous pensez correspondre à ce profil, n'hésitez pas, envoyez nous votre candidature ! Secteur Géographique: Montarnaud et alentours. Véhicule obligatoire. Type de contrat : CDD, temps partiel (un week-end par mois travaillé) Début de contrat : dès que possible Salaire : à définir en fonction de l'expérience ou selon ancienneté Filière intervention, EMP degré 1, échelon 1, à partir de 12.31euros brut de l'heure soit 1867.02euros par mois pour un temps plein à proratiser en fonction du nombre d'heures de travail. + ECR diplôme sous conditions 63.47 euros/Mois pour un temps complet + ECR ancienneté à 100% si expérience dans la branche de l'aide à domicile Pourquoi nous rejoindre ? Nous pouvons vous offrir: Un planning personnalisé adapté à vos contraintes et fonction de votre expérience Des titres restaurants de 8.34euros (si vous le souhaitez et sous conditions Des frais de déplacement pris en charge (inter-vacation 0,40euros du km) Prise en charge à hauteur de 60 % des frais kilométrique pour le trajet domicile du salarié / 1ère intervention et dernière intervention / retour au domicile Participation à des groupes d'analyse de pratique professionnelle dit APP (partage d'expérience : pour améliorer la qualité de vie au travail et améliorer les compétences) 25euros/an remboursés pour une paire de chaussure de travail Une formation d'intégration et du tutorat Des agences de proximité, avec des responsables de secteur à votre écoute. Un CSE
Lieu :ARIEGE (09000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
GET Carrières recherche pour un de ses clients spécialisé dans la maintenance industriel, un electromécanicien expérimenté H/F en ARIEGE 09000 Prise de poste immédiate en VSD (vendredi samedi dimanche) sur un contrat de 40h. Salaire + Indémnité de déplacement + panier repas Dans le cadre de votre mission vous serez amené à réaliser les travaux sur une ligne deproduction, du depannage, de la maintenance préventive et curative sur machine industrielle dans une boulangerie industrielle. Vous interviendrez directement dans une isine en toute autonomie. Habilitation electrique à jour obligatoire et caces nacelle est un atout Mission en Ariege, possible d'habiter sur toulouse si vous vous accpetez de faire les trajets, véhicule nécéssaire. Prise de poste dès que possbile
Lieu :Montélimar (26200) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Transport logistique |
Débutant ou expérimenté, nous prenons le temps de vous connaître pour vous proposer des missions adaptées à votre profil et à vos objectifs. Depuis plus de 20 ans, Intérim Qualité accompagne ses candidats avec proximité, des conditions de travail sécurisées et des opportunités pour évoluer. Et si votre prochaine mission commençait avec nous ? Nous recherchons un(e) Conducteur routier SPL pour notre client, spécialiste dans le transport de marchandises. Plus précisément, vous êtes notamment amené(e)s à : Assurer le transport et la livraison de marchandises dans le respect des délais et des consignes établies, Conduire un SPL en veillant au respect de la réglementation routière et des règles de sécurité, Effectuer les contrôles nécessaires avant le départ, Assurer le suivi des documents de transport, Travailler sur différentes plages horaires, nécessitant une capacité d'adaptation. Permis : Titulaire du permis CE en cours de validité Expériences professionnelles : Expérience significative et réussie en conduite SPL et transport de marchandises Savoir-être : Autonomie, capacité d'adaptation Vous maîtrisez les règles de sécurité et la réglementation liées au transport routier de marchandises Vous êtes à l'aise avec les horaires décalés et les changements de planning liés à l'activité CONDITIONS Contrat : Intérim Rémunération : Entre 12.31euros et 14euros/h Lieu : Montélimar Avantages INTERIM QUALITE : Un suivi personnalisé, un accompagnement pour faciliter l'accès à des dispositifs d'aide, le CET, les avantages HELLO CSE (réductions, loisirs, voyages, ...), les avantages légaux de l'intérim (mutuelle, ICCP, IFM), ainsi que des animations et cadeaux tout au long de l'année (Pâques, Fêtes de l'intérimaire, opérations saisonnières, ...). Vous vous reconnaissez dans cette description ? N'attendez plus et rejoignez les équipes d'INTERIM QUALITE. Notre agence étudiera votre candidature avec attention et reviendra vers vous dans les meilleurs délais.
Lieu :Gardanne (13120) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Advance accompagne les entreprises et les talents grâce à ses expertises en recrutement et conseil RH. Au sein du groupe, Advance Emploi est un réseau d'agences de proximité spécialisé dans le recrutement en CDI, CDD et intérim, avec une approche fondée sur la confiance, le sens du service et la proximité. Vos missions Conduite et manoeuvre d'une pelle hydraulique 8 tonnes. Réalisation de travaux de terrassement, fouilles et nivellement. Respect des consignes de sécurité et des procédures en vigueur. Contrôle quotidien et entretien de premier niveau de l'engin. Profil recherché Expérience réussie en conduite de pelle 8T. Titulaire du CACES R482 catégorie B1 en cours de validité (pelles hydrauliques de plus de 6 tonnes). Autonomie, rigueur et sens des responsabilités. Respect des règles de sécurité sur chantier. Conditions Horaires : Du lundi au vendredi : 07h00 - 16h00 1 samedi sur 4 : 08h00 - 12h00 Rémunération : 12,50 euros à 12,80 euros brut/heure selon profil et expérience. + Tickets restaurant de 11.5euros Vous vous projetez ? Postulez ! Votre talent mérite notre attention !
Lieu :Les Pennes Mirabeau (13170) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Advance accompagne les entreprises et les talents grâce à ses expertises en recrutement et conseil RH. Au sein du groupe, Advance Emploi est un réseau d'agences de proximité spécialisé dans le recrutement en CDI, CDD et intérim, avec une approche fondée sur la confiance, le sens du service et la proximité. En tant que Technicien Atelier, vous assurez les opérations de maintenance préventive et corrective sur différents équipements électriques. À ce titre, vos principales missions seront : Réaliser la maintenance préventive des armoires de commande et tableaux électriques. Diagnostiquer les pannes et effectuer les interventions correctives. Assurer l'entretien et la réparation des armoires électriques, coffrets électriques et variateurs. Effectuer les contrôles de fonctionnement à l'aide d'appareils de mesure et de bancs d'essais. Réaliser les opérations de câblage, raccordement et remplacement de composants électriques. Respecter les procédures qualité et les règles de sécurité. Garantir la traçabilité des interventions réalisées. Participer au maintien en bon état du matériel et de l'environnement de travail Habilitation électrique BT en cours de validité souhaitée. Horaires : du lundi au jeudi : 08h-12h et de 13h30-17h30 ----- le vendredi 08h-12h et de 14h-16h Conditions : 13eurosbrut/h + ticket restaurant + 13ème mois Mission longue si essai concluant Formation en électrotechnique, maintenance industrielle ou électricité. Connaissances solides en maintenance d'armoires de commande et tableaux électriques. Capacité à lire et interpréter des schémas électriques. Utilisation d'appareils de mesure et d'outillage d'électricien. Rigueur et sens de l'organisation. Vous vous projetez ? Postulez ! Votre talent mérite notre attention !
Lieu :marseille (13011) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Transport logistique |
Le Groupe Advance accompagne les entreprises et les talents grâce à ses expertises en recrutement et conseil RH. Au sein du groupe, Advance Emploi est un réseau d'agences de proximité spécialisé dans le recrutement en CDI, CDD et intérim, avec une approche fondée sur la confiance, le sens du service et la proximité. Nous recherchons pour l'un de nos clients situé à Marseille 11ème un Cariste CACES 3 (H/F) Vos missions Chargement et déchargement des camions Préparation de commandes Utilisation du chariot élévateur (CACES 3) Saisie et suivi informatique des opérations logistiques Respect des règles de sécurité et des procédures de stockage Profil recherché : Titulaire du CACES 3 en cours de validité À l'aise avec les outils informatiques Une connaissance des matériaux de construction ou de négoce constitue un véritable atout Personne sérieuse, investie et souhaitant s'inscrire dans la durée Mission à pourvoir rapidement Intérim puis CDI Horaires : Du lundi au vendredi : 07h00 - 12h00 13h30 - 17h00 Possibilité de terminer plus tôt selon l'organisation afin de réaliser : 37,5 heures ou 39 heures par semaine Rémunération : Selon votre expérience : entre 12,80 euros et 14,70 euros / heure Avantages après embauche en CDI : Intéressement / Participation Vous vous projetez ? Postulez ! Votre talent mérite notre attention !
Lieu :CASTRES (81100) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Santé Social |
API acteur local indépendant de l'intérim et du recrutement place l'humain au coeur de son travail. Nos valeurs : proximité, disponibilité, réactivité et professionnalisme. Nous recrutons pour le compte d'une clinique privée reconnue un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État . VACATIONS (renouvelables) Temps plein / Temps partiel possible / Planning adaptable Travail de jour et de nuit (SERVICE DE 10 à 12 heures ) Rémunération selon convention collective + primes de nuit Respect de la législation sur le travail de nuit (Code du travail) Visite médicale à jour obligatoire Vaccinations professionnelles obligatoires (notamment Hépatite B ET art. L3111-4 CSP) Vos missions: Assurer la prise en charge globale des patients Réaliser les soins infirmiers techniques et relationnels Administrer les traitements prescrits Surveiller l'état clinique des patients Assurer la traçabilité des soins (dossier patient informatisé) Collaborer avec l'équipe médicale et paramédicale Participer à la continuité et à la sécurité des soins de nuit Diplôme d'État d'Infirmier(e) exigé Inscription à l'Ordre National des Infirmiers obligatoire N° ADELI ou RPPS valide Expérience en clinique ou en service hospitalier appréciée Rigueur, autonomie, sens des responsabilités Capacité à travailler en équipe et à gérer les urgences
Lieu :LAVAUR (81500) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
API acteur local indépendant de l'intérim et du recrutement place l'humain au coeur de son travail. Nos valeurs : proximité, disponibilité, réactivité et professionnalisme. Mission intérim, CDD, CDI, tout est possible chez API ! Rejoignez-nous ! Nous recherchons pour l'un de nos clients, PME spécialisée dans les matériaux & services pour l'agencement et la décoration de l'habitat, un/e Aide-Charpentier H/F Début de contrat : dès que possible Type de contrat : Intérim Durée du contrat : à la semaine, renouvelable Rémunération : Grille BTP selon profil Les avantages de travailler avec nous !! Paiement des IFM à chaque fin du mois (Indemnité de fin de mission 10% sup) Paiement de ICCP à chaque fin de mois (Indemnité de congés payés 10% sup) Coffre-fort numérique Partenariat avec le FASTT Possibilité d'acompte par semaine Paiement des salaires entre le 6 et le 8 Sous la supervision du chef d'équipe, vous participerez aux travaux de construction, d'assemblage et d'installation de structures en bois sur différents chantiers. Aider à la préparation et à l'installation des éléments de charpente. Participer au montage et au démontage des structures. Effectuer la manutention des matériaux et des outils. Assurer le nettoyage et l'organisation du chantier. Respecter les consignes de sécurité et les procédures de travail. Assister les charpentiers dans l'exécution des travaux. Expérience souhaitée dans le domaine de la construction ou de la charpenterie. Bonne condition physique et aptitude au travail manuel. Capacité à travailler en équipe. Sens de l'organisation et rigueur.
Lieu :CASTRES (81100) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Service public Collectivité |
API acteur local indépendant de l'intérim et du recrutement place l'humain au coeur de son travail. Nos valeurs : proximité, disponibilité, réactivité et professionnalisme. Les avantages de travailler avec nous !! Paiement des IFM à chaque fin du mois (Indemnités de fin de mission 10% sup) Paiement des ICP à chaque fin de mois (Indemnités de congés payés 10% sup) Coffre-fort numérique personnel Partenariat avec le FASTT Possibilité d'acompte par semaine Paiement des salaires entre le 8 et le 10 de chaque mois Nous recrutons, pour le compte de l'un de nos clients implanté à Castres et spécialisé dans l'exploitation et la gestion des services de l'eau potable et de l'assainissement, un(e) Technicien(ne) d'exploitation et de maintenance eau potable motivé(e) et rigoureux(se). Rattaché(e) au Responsable d'exploitation eau potable, vous travaillez en lien étroit avec les autres techniciens et le Responsable automatismes et amélioration continue. Le Technicien d'exploitation et de maintenance eau potable assure la maintenance préventive et corrective des équipements et infrastructures des usines d'eau potable, afin de garantir la continuité du service et la qualité de l'eau produite. Activités principales: Exploiter les stations de production et de pompage d'eau potable : définition des paramètres de fonctionnement, suivi et optimisation des procédés Réaliser des analyses en laboratoire afin d'adapter les traitements Détecter les dysfonctionnements et réaliser les réparations en mécanique, électricité, pneumatique et hydraulique Assurer l'entretien courant ainsi que la maintenance préventive et curative des équipements Diagnostiquer, contrôler et entretenir les équipements électromécaniques Identifier et proposer des améliorations techniques des installations Réaliser des travaux de rénovation, de réhabilitation ou de réparation des ouvrages Centraliser, analyser et traiter les alarmes et informations issues du système de télésurveillance Assurer l'entretien des ouvrages : usines, réservoirs, canaux et fontaines de la ville sous délégation Activités organisationnelles et humaines: Sécuriser les périmètres d'intervention et intervenir dans le respect strict des procédures de sécurité Organiser son travail de manière méthodique (préparation, nettoyage, rangement et comptes rendus) Renseigner les fichiers et cahiers techniques liés aux interventions Participer aux réunions d'équipe et aux actions de formation contribuant à l'amélioration continue des procédures de production Vous êtes prêt(e) à vous investir dans un poste terrain et polyvalent, impliquant des astreintes et des déplacements réguliers sur le secteur. Vous disposez des habilitations nécessaires pour intervenir en toute sécurité (électricité, CATEC, manipulation de produits chimiques, chlore gazeux, travaux en hauteur, élingage, pont roulant et sécurité incendie). Vous êtes titulaire d'un diplôme en maintenance industrielle, électromécanique ou traitement de l'eau (ou équivalent) Vous possédez le permis B (VL) pour intervenir sur l'ensemble du périmètre d'exploitation Une première expérience sur un poste similaire sera un plus, mais votre motivation et votre curiosité technique comptent autant que votre parcours Qualités professionnelles indispensables : rigueur, organisation, méthode, autonomie, sens du travail en équipe, capacité d'analyse, réactivité et sens du service aux usagers Nous recherchons une personne capable de conjuguer expertise technique et engagement au service du client, pour garantir la qualité et la continuité du service d'eau potable.
Toutes les offres proviennent directement des recruteurs clients du logiciel de recrutement RecrutOr. Pour diffuser vos offres d'emploi sur Emploi-France, adoptez-le !