Lieu :SAINT MATHIEU DE TREVIERS (34270) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Services à la personne |
PRESENCE VERTE SERVICES, est une Association Loi 1901, à but non lucratif, d'utilité sociale et actrice du développement social local. Nous rayonnons sur tout le département de l'Hérault depuis 1966, avec plus de 1350 salariés qui oeuvrent chaque jour à apporter des réponses adaptées à des personnes âgées et/ou en situation de handicap selon une approche globale, coordonnée et pluridisciplinaire du parcours de vie. Notre mission première : créer, organiser, gérer et coordonner tous les services à domicile, afin de répondre à la demande des personnes et leur donner la meilleure qualité de vie possible. L'association est également un acteur solidaire économique et social ayant à coeur de promouvoir l'emploi local, de participer à l'économie des territoires, de lutter contre l'isolement et développer des partenariats. (ESAT, GEIQ). Notre engagement repose sur les valeurs de notre projet associatif telles que la solidarité, la proximité et équité, la qualité, l'innovation, l'inclusion et la prévention. Nous recrutons un/une Assistant ou Auxiliaire de Vie (H/F) ou Aide à domicile expérimenté(e), pour intervenir aux domiciles de personnes en situation de handicap pour des interventions sur les communes de SAINT-MATHIEU DE TREVIERS et alentours. Accompagner dans les tâches essentielles: Aide à la toilette complète ou partielle, changes Aide au lever/coucher, habillage/ déshabillage Aide à la préparation et prise des repas ( courses, repas texturé..) Assister dans les déplacements: Aide à la marche, conduite de fauteuil Transferts Aide aux déplacements dans et hors domicile Favoriser la vie sociale: Accompagner dans les activités de loisirs, de culture Proposer des activités stimulantes et occupationnelles Contribuer à l'entretien du domicile et du linge en s'adaptant aux capacités de la personne aidée. Compétences spécifiques: maîtrise des transferts, aide à la toilette. Vous êtes une personne bienveillante, sérieuse et possédez une expérience professionnelle auprès de personnes en situation de handicap ou dépendantes. Vous avez envie d'aider, vous avez le sens du service, alors venez nous rejoindre ! Vous devrez faire preuve de : - Capacité d'adaptation - Avoir un bon relationnel pour instaurer une relation de confiance et être à l'écoute (empathie). - Être ponctuel, organisé, attentif aux besoins des personnes, respecter les consignes. Diplômes souhaités : DEAES, BAC PRO ASSP, BEP CSS, DEAVS ou DEAMP, ou DEAES, ADVF ou pas de diplôme mais une expérience à l'appui Vous aimez le contact humain et vous êtes bienveillant. Si vous pensez correspondre à ce profil, n'hésitez plus,envoyez nous votre candidature ! Secteur Géographique : Saint Mathieu de Tréviers et alentours Type de contrat: un CDD 130 heures minimum (Amplitude 8H-20h), travail 1 week-end/ mois Début de contrat: Mi Mai 2026 Salaire : à définir en fonction de l'expérience ou selon ancienneté à partir de 13.08euros Brut de l'heure (Employé Dégré 2, Échelon 1). + des éléments complémentaires de rémunération en fonction du diplôme ( minimum 63.47euros brut pour un temps plein), plus reprise d'ancienneté (si expérience dans la branche) Nos + : Des titres restaurants de 8,34euros/jour si interventions matin et après-midi 60% de vos km pris en charge à 0.38euros/km depuis votre domicile (1ère intervention et dernière intervention de la journée) Vos déplacements inter-vacation pris en charge à 100% (entre chaque client 0,38euros/km + temps de trajet) 25euros/an remboursés pour une paire de chaussure de travail Des séances d'Analyses de Pratiques Professionnelles Des formations, Des réunions mensuelles avec vos collègues et votre responsable Des accompagnements spécifiques au handicap Une intégration soignée (binômes à la prise de poste) et formations tout au long du parcours professionnel
Lieu :Riom (63200) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Clermont-Ferrand, recrute pour son client, un (e) technicien (ne) de maintenance H/F Rattaché(e) au service Maintenance et sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous assurez l'ensemble des opérations de maintenance courante, préventive et curative afin de garantir le bon fonctionnement des moyens de production. Vos missions principales : Dépanner en autonomie les machines sur des interventions de niveau 2 Participer à l'implantation de nouveaux équipements de production Contribuer à la mise en place des actions Sécurité / Environnement Réaliser les entretiens préventifs et réduire les temps d'arrêt Renseigner la GMAO pour le suivi des pannes et immobilisations Former les opérateurs aux interventions de 1er niveau Gérer le stock de pièces détachées et composants nécessaires Veiller au respect strict des consignes de sécurité Appliquer les procédures d'urgence (incendie, accident du travail...) Expérience confirmée sur un poste similaire en environnement industriel ou métallurgique Formation : BAC / BTS Maintenance Habilitations : Électrique + Nacelle (possibilité de former au CACES Nacelle après embauche) Compétences techniques : Lecture de plans Lecture de schémas électriques, hydrauliques et mécaniques Connaissances en électrique, mécanique, hydraulique et pneumatique La compréhension de l'anglais écrit constitue un véritable plus Qualités attendues : Réactivité face aux pannes Sens de l'analyse et du diagnostic Respect strict des consignes de sécurité Prise d'initiative et autonomie Contrat : CDI Temps de travail : 36,5 h hebdomadaires + RTT Organisation : Travail en 2×8 et en journée, selon les besoins Travail en équipe au sein du service Maintenance
Lieu :cenon (33150) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Carbon Blanc, recrute pour son client un Tailleur de Pierre N3P1/N3P2 grille Batiment Notre client, PME implantée à proximité de Bordeaux et du Bassin d'Arcachon, gèredes projets de gros oeuvre et de taille de pierre. Pour un chantier de longue durée de restauration du patrimoine, près du Rocher de Palmer à Cenon, nous rechercons 2 tailleurs de pierre. Vos missions principales : - Piquage de pierres - Ravalement et reprises de pierre - Taillage et façonnage de pierre - Jointoiement/rejoitoiement de façades Conditions du contrat : Contrat de 39h en intérim Du lundi au vendredi Durée : longue mission panier et deplacement salaire selon grille batiment Ce qu'Advance Emploi vous offre : Une application mobile pour simplifier vos démarches 10% de prime de fin de mission + 10% de congés payés Possibilité d'acompte sur salaire chaque semaine Compte Épargne Temps (CET) avec un taux d'intérêt de 8% pour vos IFM et ICP Un(e) conseiller(ère) disponible et à l'écoute pour vous accompagner tout au long de votre carrière professionnelle Idéalement issu de formation type CAP ou titre pro dans les métiers de la pierre ou du Bati Ancien, vous êtes autonome et avez la volonté de rester longtemps dans la même structure. Vous êtes outillé et disponible au plus vite. Démarrage immédiat !
Lieu :SABLE SUR SARTHE (72300) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi LA FLECHE, recrute pour son client. Au sein d'un atelier de production métallique, vous intervenez sur des travaux de soudure TIG (inox principalement) dans le respect des plans, des consignes de sécurité et des exigences qualité. Vos principales missions seront : Réaliser des soudures précises selon les plans et les procédés définis (TIG) Préparer les pièces à souder : ajustage, meulage, dégraissage Contrôler la conformité des soudures et assurer la qualité du rendu Effectuer les finitions et retouches nécessaires Participer au montage et à l'assemblage des ensembles mécano-soudés Vous disposez d'une expérience confirmée en soudure TIG, idéalement sur inox Vous savez lire un plan technique et maîtrisez les gestes précis du soudage Vous êtes rigoureux(se), autonome et attentif(ve) à la qualité de votre travail Une qualification en soudure TIG à jour serait un atout
Lieu :Pont-Du-Chateau (63430) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Clermont-Ferrand, recrute pour son client,un (e) opérateur (trice) découpe H/F Réaliser des opérations de découpe selon les plans fournis Assurer la lecture et l'interprétation de plans techniques Conduire et manoeuvrer un pont roulant en toute sécurité Intervenir sur différentes étapes de production en environnement industriel Contrôler la qualité des pièces découpées Participer au maintien de la propreté et de l'organisation du poste de travail Expérience confirmée en industrie et en découpe Maîtrise indispensable de la lecture de plans Conduite et maitrise du pont roulant (CACES R484 catégorie 1 exigé) Rigueur, autonomie, réactivité et respect des consignes de sécurité Mission intérim longue durée Horaires de journée ou 2*8 selon planning interne Pour postuler : Merci de nous transmettre votre CV actualisé. Nos chargés de recrutement reviendront vers vous pour échanger sur votre parcours.
Lieu :MARGAUX (33460) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Carbon Blanc, recrute pour son client un Tailleur de PierreN2/N3 grille Batiment Notre client, PME composée de 6 Compagbons recherche un Tailleur de Pierre pour un chantier de longue durée sur Margaux. Vos missions principales : - jointoiement/rejoitoiement de façades - hydrogommage - ravalement et reprises de pierre - taillage et façonnage de pierre Conditions du contrat : Contrat de 35h en intérim Du lundi au vendredi Durée : longue mission panier et deplacement salaire selon grille batiment Ce qu'Advance Emploi vous offre : Une application mobile pour simplifier vos démarches 10% de prime de fin de mission + 10% de congés payés Possibilité d'acompte sur salaire chaque semaine Compte Épargne Temps (CET) avec un taux d'intérêt de 8% pour vos IFM et ICP Un(e) conseiller(ère) disponible et à l'écoute pour vous accompagner tout au long de votre carrière professionnelle Idéalement issu de formation type CAP ou titre pro dans les métiers de la pierre ou du Bati Ancien, vous êtes autonome et avez la volonté de rester longtemps dans la même structure. Vous êtes véhiculé , outillé et disponible au plus vite Mission immmédiate
Lieu :Port-la-Nouvelle (11210) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Transport logistique |
Basée à Narbonne, Empleo agit depuis 2005 comme un véritable trait d'union entre les talents et les entreprises d'Occitanie. Experts de l'intérim, du CDD et du CDI, nous valorisons les compétences, le bien-être au travail et l'accompagnement personnalisé à chaque étape de votre carrière. En intérim, CDD ou CDI, Empleo place l'humain et le dialogue au centre de toutes ses actions. Le groupe Empleo, réseau d'agences d'emploi spécialisées dans le recrutement l'intérim et le CDI, recherche pour le compte d'un de ses clients un CHAUFFEUR SPL BENNE (H/F) Vos missions : Conduite de camion benne Approvisionnement des chantiers Contrôler le chargement et le déchargement de la benne Nettoyage et entretien du véhicule Respect du planning de livraison Respect de la réglementation du transport routier et des consignes de sécurité. Profil recherché : Permis SPL + FIMO/FCO à jour Expérience en benne de minimum 6 mois EXIGÉE Autonomie, rigueur et sens des responsabilité Conditions de mission : Panier repas Taux horaire : 12,14 euros brut/heure. Vous disposez d'une expérience confirmée en conduite de Super poids lourd. Vous êtes titulaire du permis CE, de la FIMO/FCO et visiite médicale à jour. Vous êtes rigoureux(se), autonome et attentif(ve) aux consignes de sécurité. Vous appréciez le travail sur le terrain et savez vous adapter aux contraintes liées à la circulation. Vous avez une expérience significative sur un poste similaire.
Lieu :GREASQUE (13850) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Aubagne, recrute pour son client un technicien de maintenance H/F basé sur Gréasque. PME industrielle à taille humaine, spécialisée dans les activités de services sur plaquettes de silicium, au coeur de l'industrie de la microélectronique. Dans un environnement technologique exigeant et en constante évolution, nous renforçons notre équipe maintenance. Rattaché(e) au service maintenance, vous assurez la maintenance préventive et curative des lignes de production, dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité, d'environnement et de qualité du site. Vous travaillez en équipe en horaires 3x8. Réaliser des interventions techniques nécessitant des compétences en électromécanique et électronique Planifier et appliquer le plan de maintenance préventive Surveiller le fonctionnement des équipements en production et échanger avec les utilisateurs Diagnostiquer et dépanner les dysfonctionnements à l'aide des plans et schémas Renseigner les interventions dans la GMAO Intervenir sur les machines dans le respect strict des règles sécurité / environnement / qualité Proposer des améliorations techniques, participer à la fiabilisation des équipements et à l'optimisation des coûts Participer à l'implantation de nouveaux matériels de production Votre profil Formation Bac +2 (électrotechnique, électromécanique...) ou Bac Pro avec expérience significative Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire en environnement industriel Des compétences en automatisme seraient un réel atout Anglais technique requis Compétences et qualités attendues Sens de l'organisation Capacité d'observation, d'analyse et de synthèse Esprit d'équipe et bonnes qualités relationnelles Rémunération & avantages Rémunération à partir de 30 000 euros brut/an sur 13 mois, selon profil et expérience 13ᵉ mois Mutuelle prise en charge à 60 % Chèques déjeuner Intéressement collectif (moyenne des 3 dernières années : environ 2 400 euros)
Lieu :Maussane les Alpilles (13520) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Pays d'Aix, recrute pour son client. Advance Emploi Arles recherche pour l'un de ses clients un(e) Électricien(ne) afin d'intervenir sur un chantier de construction situé à Maussane-les-Alpilles. Vos missions Dans le cadre de la construction d'un garage particulier de plus de 60 m², vous serez chargé(e) de : Réaliser l'incorporation béton et poser les boîtiers électriques avant la coulée Installer les systèmes électriques nécessaires à la structure Préparer et sécuriser votre zone d'intervention Respecter les normes électriques en vigueur ainsi que les consignes de sécurité du chantier Vous disposez d'une première expérience en électricité bâtiment, idéalement sur immeubles neufs ou chantiers nécessitant de l'incorporation béton Vous êtes autonome, rigoureux(se) et à l'aise sur chantier Vous appréciez le travail soigné et le respect des délais
Lieu :Pouldergat ( 2910) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Transport logistique |
MécanoJob, la plateforme n°1 spécialisée dans le recrutement des Métiers de la mobilité, Recherche pour son client un(e) Mécanicien(ne) automobile confirmé(e) pour rejoindre une équipe passionnée et dynamique à Pouldergat (29100). Vous intégrerez un garage automobile qui accompagne les automobilistes depuis plus de quarante ans. L'entreprise réalise des travaux de mécanique et de pneumatique, ainsi que des opérations de dépannage et de remorquage. Vous interviendrez sur tous types de véhicules, notamment sur les voitures électriques et les véhicules à moteurs thermiques. En tant que Mécanicien(ne) Confirmé(e), vous serez en charge de : Effectuer des réparations et des entretiens sur les véhicules conformément aux normes de sécurité Diagnostiquer les problèmes mécaniques et électroniques à l'aide de schémas et d'outils appropriés Réaliser l'entretien courant : vidange, entretien, climatisation, pneumatiques, freins Réaliser l'entretien technique : embrayage, distribution, amortisseurs, moteur, diagnostics Effectuer la remise en état des véhicules dans le respect de la méthodologie Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution du véhicule au client Effectuer les travaux de petite et grosse mécanique Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous détenez : Un Diplôme en mécanique automobile (CAP / BAC Professionnel ou BTS Maintenance des véhicules). Une expérience confirmée en mécanique multimarques (5 ans) dont Renault. Une expertise en diagnostics, électricité/électronique et mécanique lourde. Rigueur, esprit d'équipe et sens du service client indispensables. Le Permis B. Conditions de travail : Horaires de travail : du lundi au vendredi, 9h-12h / 14h-18h. Salaire : entre 1 800 euros et 2 000 euros brut mensuels, selon profil et expérience. Avantages : mutuelle prise en charge à 50% par l'entreprise, prime d'intérêt. Postulez vite en répondant directement à cette annonce ou en envoyant votre CV à rh@mecanojob.fr
Lieu :LA CIOTAT (13028) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Santé Social |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Recrutement Santé, recrute pour son client un service public une AUXILIAIRE DE PUERICULTURE / Animatrice Eveil (H/F), dans le cadre d'un CDI, en micro crèche. Sous l'autorité de la Directrice de la crèche (responsable de structure), l'Auxiliaire de Puériculture participe à l'accueil et à l'accompagnement global des enfants de 0 à 3 ans, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les familles, dans le respect du projet éducatif et pédagogique de la structure. Activités et responsabilités Accueil et accompagnement de l'enfant Accueillir l'enfant et sa famille dans un climat de confiance Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien‑être (changes, repas, sommeil) Favoriser l'éveil, l'autonomie et le développement psychomoteur de l'enfant Observer l'enfant et transmettre les informations utiles à l'équipe Participation au projet éducatif Mettre en oeuvre les activités d'éveil adaptées à l'âge des enfants Participer à l'élaboration et au suivi du projet pédagogique Contribuer au respect du rythme individuel de chaque enfant Garantir la sécurité physique et affective des enfants Travail en équipe Collaborer avec l'ensemble de l'équipe (EJE, AP, CAP AEPE, direction) Participer aux réunions d'équipe et temps d'échanges professionnels Appliquer les protocoles internes (hygiène, sécurité, santé) Relation avec les familles Assurer les transmissions quotidiennes Accompagner les parents dans leur parentalité Respecter la confidentialité et le secret professionnel Entretien et hygiène Participer à l'entretien des locaux et du matériel Appliquer les règles HACCP et les protocoles d'hygiène Savoirs Connaissance du développement du jeune enfant Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité Notions de prévention et de santé de l'enfant Savoir‑faire Capacité d'observation et d'analyse Travail en équipe Organisation et gestion des priorités Savoir‑être Patience, bienveillance et disponibilité Sens des responsabilités Discrétion et respect du secret professionnel Capacité d'adaptation Profil recherché Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP)ou Titaulaire d'un CAP Petite enfance. Une première expérience en crèche appréciée mais pas obligatoire
Lieu :Amancy (74800) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Spécialiste de l'accompagnement global en décolletage et rectification et tournée vers l'innovation, cette entreprise recrute. Les avantages Participation Mutuelle d'entreprise Prime qualité et prime de présence CSE dynamique, souplesse du management Description de la mission Poste en journée. Réaliser l'ensemble des montages et réglages sur des machines pour des pièces nouvelles ou existantes et garantir la conformité des pièces dans le respect du dossier de fabrication et des délais, ainsi que des exigences Qualité, Hygiène, Sécurité & Environnement (QHSE). A partir de l'analyse du dossier de fabrication de la pièce à fabriquer et dans le respect du fonctionnement du système QHSE (Qualité Hygiène Sécurité Environnement) : Participer avec les Méthodes à la définition de la gamme technique (fiches de réglages, plans de phase...) Ecrire le programme (ou participer à la calculation du jeu de cames ou de la gamme d'usinage sur machine de transfert...) pour réaliser des pièces nouvelles Installer le programme CN et/ou monter les cames Préparer et régler la machine : montage des outils, pinces, matières, moyens de contrôle... Réaliser la mise au point de la pièce (Echantillons Initiaux, protos) en collaboration avec les méthodes Réaliser la mise en route et la présenter au service Qualité pour validation Finaliser la mise au point et la tenue des cadences cibles des pièces nouvelles avec les Méthodes et définir la durée de vie des outils Produire des pièces conformes aux plans et dans les délais convenus Effectuer les contrôles visuels et dimensionnels à partir du plan de la pièce, en application de la gamme de contrôle, et les enregistrer. Corriger les côtes si nécessaire Faire fonctionner et surveiller les machines dans le respect des procédures et du planning Assurer les changements d'outils selon les fréquences définies dans le dossier de fabrication Alerter le responsable d'atelier en cas de dysfonctionnement et être pro actif dans son traitement Isoler les pièces non conformes et alerter le responsable et le service Qualité Maintenir sa zone d'activité propre et rangée Renseigner l'ensemble des documents au poste de travail (documents papiers, ERP ou MES) Evacuer les copeaux et les traiter dans la centrale d'essorage Démonter et ranger l'outillage, réintégrer les moyens de contrôle en fin de production de la série de pièces Assurer la maintenance 1er et 2ème niveau dans le respect du mode opératoire, du tableau de maintenance du secteur Etablir des diagnostics basiques de dysfonctionnement ou de panne des machines Savoir analyser les dysfonctionnements complexes pour mener des actions correctives Améliorer les programmes existants et optimiser la fabrication Réaliser des audits de poste et audits 5S à partir des documents support Former les nouveaux arrivants selon le plan de formation et d'intégration au poste Apporter un appui technique individuel aux opérateurs et régleurs Etre un support aux autres secteurs en cas de besoin Responsabilités exercées et latitude d'action : Avoir l'autorité d'arrêter ou de faire arrêter une fabrication en cas de risques QHSE Respecter les règles et procédures liées à la Qualité, à l'Hygiène, à la Sécurité et à l'Environnement Respecter le planning et proposer des adaptations en cas de dérives Signaler toute anomalie : machine, outil, environnement, sécurité. Veiller à la propreté et au rangement du poste de travail et de son environnement Identifier des sources d'améliorations continues de ses activités et contribuer à leur mise en place Faire preuve d'initiatives dans l'amélioration continue en lien avec les méthodes Participer aux résolutions de problèmes en vie série Connaissances professionnelles spécifiques : Bon relationnel Maîtriser la lecture de plans Maîtriser le fonctionnement des machines Connaître les techniques de réglages des machines Connaître les techniques d'usinage avancées Connaître les techniques de programmation numérique avancée Connaître l'utilisation des moyens de contrôle dimensionnel Connaître les techniques de réalisation des audits 5S Savoir établir des diagnostics de dysfonctionnement ou de panne Etre force de proposition dans l'amélioration continue Participer aux projets stratégiques de l'entreprise Former, tutorer les nouveaux arrivants Connaître la langue française (lire, parler, écrire) Savoir communiquer et transmettre des savoirs pratiques
Lieu :BEAUCAIRE (30300) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Comptabilité Finance |
Le groupe SOTRACO est spécialisé depuis plus de 50 ans dans la revente d'invendus de presse et de librairie. Acteur majeur de la presse soldée (100 titres récupérés au fil des parutions et rachat de 85 % des titres soldés), SOTRACO commercialise également des pochettes de jeux, des produits Disney (Picsou, Mickey Parade, gadgets, pochettes surprise, princesses, sticker, coloriages). Notre offre librairie comprend des beaux livres (adulte et enfant), de la bande dessinée, des mangas, des livres de poche ainsi que des romans. Notre offre «librairie enfant» est très large (Fleurus, Ballon Média, Yoyo Editions...) mais aussi nos propres éditions de coloriage et d'activités enfant. Nous sommes également éditeurs de jeux (Mots Mêlés, Mots Fléchés, Sudoku). Le groupe s'appuie sur une dizaine de filiales issues de rachats successifs d'entreprises locales. Cette organisation décentralisée favorise l'image d'un ancrage régional fort synonyme de réactivité, flexibilité et efficacité opérationnelle dans la relation avec nos clients. L'activité commerciale Notre activité commerciale se décline en trois axes principaux : Un réseau d'environ 2500 clients actifs principalement issus de la grande distribution réparti sur l'ensemble du territoire français métropolitain.Ce réseau est administré par une équipe de merchandiseurs salariés présents sur tout le territoire qui assure une présence terrain constante, garantissant la visibilité, la mise en avant et la rotation optimale de nos produits en point de vente. Parallèlement à notre activité principale de distribution, nous avons développé une deuxième activité de vente en ligne, via les principales Marketplaces ainsi qu'un site e-commerce dédié. Cette stratégie omnicanale nous permet d'élargir notre audience, de toucher directement le consommateur final et de valoriser nos gammes auprès d'un public plus large. Enfin, notre troisième activité repose sur la revente auprès de soldeurs. Nous collaborons avec un réseau de professionnels indépendants qui commercialisent nos produits directement dans leurs propres points de vente. Cette activité complémentaire contribue à optimiser la valorisation de nos stocks et à prolonger le cycle de vie de nos produits. Dans le cadre du départ à la retraite de notre comptable actuel, nous recherchons un(e) Comptable pour rejoindre le siège du groupe à Beaucaire. Prise de poste debut 2026 Rattaché(e) à la direction, vous aurez en charge la tenue et le suivi comptable d'un portefeuille de 13 sociétés. Vos principales missions seront : Traitement de la TVA pour l'ensemble des sociétés du groupe ; Saisie des écritures d'achats et d'opérations diverses, contrôle et vérification des comptes ; Réalisation des états de rapprochement bancaires ; Relations avec le cabinet comptable ; Suivi des frais de déplacement et des avances de frais ; Suivi des paiements des cotisations sociales ; Émission de tableaux de gestion et de suivi ; Facturation intergroupe et gestion des litiges de facturation ; Préparation et exécution des paiements fournisseurs ; Utilisation quotidienne des logiciels EBP Gestion commerciale et Comptabilité, ainsi que du logiciel TURBO Banque Populaire pour les règlements. Vous travaillerez en lien direct avec la direction et les collaborateurs du service administratif, ainsi qu'avec les clients et partenaires externes. Le contrat est établi pour 32 heures hebdomadaires (Du Lundi au Jeudi de 8h00 à 12h00 et de 13h00 à 17h00). Formation : Bac +3 minimum — idéalement Diplôme de Comptabilité et de Gestion (DCG), Licence professionnelle Comptabilité, ou Bachelor Gestion Comptable et Financière. Expérience : 4 ans d'expérience en entreprise ou 2 ans en cabinet comptable. Compétences et qualités attendues : Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de comptabilité/gestion commerciale (EBP, pack Office, etc.) ; Rigueur, organisation et autonomie ; Bon relationnel et capacité à travailler en équipe ; Bonne présentation et sens du service, reflétant une image positive de l'entreprise. Envoyer lettre de motivation et CV directement : fdasta@sotracopresse.fr
Lieu :Hauconcourt ( 5728) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Transport logistique |
MécanoJob, la plateforme n°1 spécialisée dans le recrutement des Métiers de la mobilité, Recherche pour son client un(e) Mécanicien Poids Lourd confirmé(e) pour rejoindre une équipe passionnée et dynamique basée à Hauconcourt (57280). Vous intégrerez une entreprise spécialisée dans le transport de produits en citerne, notamment de gaz et de marchandises générales. Elle dispose d'un parc de 110 véhicules moteurs et 60 remorques. Envie de mettre votre passion pour la mécanique au service de nos véhicules Poids Lourd? En tant que Mécanicien Poids Lourds vous serez en charge de : - Diagnostiquer et entretenir : Effectuer le diagnostic, l'entretien, le réglage et le remplacement des pièces sur nos moteurs et remorques PL pour assurer leur bon fonctionnement. - Installer des équipements : Poser des accessoires et équipements spécifiques selon les besoins de nos véhicules. - Effectuer la maintenance : Intervenir sur la maintenance et la réparation des systèmes électriques, pneumatiques, hydrauliques, et plus encore. - Contrôler la performance : Vérifier le bon fonctionnement des véhicules après chaque intervention pour garantir leur sécurité et leur fiabilité. - Gérer les documents : Compléter les fiches d'entretien des véhicules pour un suivi précis et rigoureux. Vous êtes le profil idéal si vous êtes : Diplômé(e) en Mécanique dans le domaine des Poids-lourds (CAP Maintenance des véhicules option véhicules de transport routier, Bac Pro mécanique option transport routier, BTS) Diplômé(e) en mécanique dans le domaine des autocars, agricole, TP ou automobile. Réactif, engagé et sérieux Vous possédez : Le Permis C Une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire Conditions de travail : CDI de 35h à 39h Horaires de travail : Rémunération : Selon profil et expérience. Avantages : Formation interne Evolution possible Postulez vite en répondant directement à cette annonce ou en envoyant votre CV à rh@mecanojob.fr
Lieu :Toulouse (31000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le groupe EMPLEO, réseau d'agences d'emploi spécialisées dans le recrutement, l'intérim et le CDI, recherche pour le compte d'un client acteur majeur dans son sectur, un monteur étaiement (H/F). Monter, assembler et démonter les structures d'étaiement sur chantier Assurer l'approvisionnement en matériel et en matériaux nécessaires Vérifier la conformité et la sécurité des installations avant utilisation Respecter les consignes de sécurité sur le chantier Travailler en coordination avec les équipes gros oeuvre Expérience souhaitée dans le montage d'étaiement ou sur des chantiers de gros oeuvre Bonne condition physique : travail en extérieur, port de charges, position debout prolongée Sens des responsabilités et du travail en équipe Connaissance des règles de sécurité sur chantier La capacité à travailler en hauteur est un atout Une habilitation au travail en hauteur ou CACES serait un plus Permis B apprécié pour faciliter les déplacements Ces missions correspondent à vos attentes ? Voici ce que nous vous porposons pour ce poste en Intérim: ET vos indemnités de fin de mission et congés payés ET un compte epargne temps, une mutuelle, un abonnement proweb CE gratuit, des acomptes à la semaine. ET Des aides et services spécifiques (logement, voiture, garde d'enfants,...) grâce au https://www.fastt.org/ ET Un accompagnement personnalisé pour votre parcours professionnel: intégration, formation et développement de compétences
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