Lieu :LORMONT (33310) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Carbon Blanc, recrute pour son client un Assistant Conducteur de Travaux (H/F). Notre agence d'emploi temporaire recrute pour l'un de ses clients spécialisés dans les travayx d'électricité, un Assistant Conducteur de Travaux (H/F) pour renforcer ses équipes. Vos missions Sous la responsabilité du Conducteur de Travaux, vous participerez à : La préparation et le suivi administratif des chantiers La planification et coordination des équipes et sous traitants Le suivi des approvisionnements et matériels La rédaction de comptes rendus et reporting L'aide à la lecture de plans et schémas techniques Le respect des normes de sécurité et des procédures chantier Ce qu'Advance Emploi vous offre : Une application mobile pour simplifier vos démarches 10% de prime de fin de mission + 10% de congés payés Possibilité d'acompte sur salaire chaque semaine Compte Épargne Temps (CET) avec un taux d'intérêt de 8% pour vos IFM et ICP Un(e) conseiller(ère) disponible et à l'écoute pour vous accompagner tout au long de votre carrière professionnelle Profil recherché : Formation Bac+2 en bâtiment, électrotechnique ou équivalent Expérience souhaitée en assistance conducteur de travaux ou suivi de chantier Connaissance des normes électriques appréciée Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, Word, logiciels de suivi de chantier) Rigueur, organisation et sens de la communication Condition : Rémunération selon profil et expérience
Lieu :Toulouse (31200) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
GET CARRIERES recherche pour un de ses clients spécialisé dans la communication visuelle industrielle et tels signalétique classique, un(e) opérateur de machine de découpe et impression numérique (H/F). Concrètement, en production vous réaliserez les tâches suivantes : - Prise en charge des dossiers de production industriel - Assurer la traçabilité des opérations effectuées - Manutention liée au déchargement et rangement des rouleaux adhésifs - Régler les paramètres, les profils machine (ZUND ET DURST) en fonction des supports d'impression et de découpe - Mettre en oeuvre les supports pour la réalisation des produits - Découper à la machine à commande numérique ZUND - Laminer au laminateur motorisé - Réaliser le conditionnement des produits - Contrôler la conformité des produits finis - Nettoyage et entretien des machines - Nettoyage et extractions des poubelles - Participer au rangement et au nettoyage des postes et zones de travail Connaissance du secteur de la communication visuelle industriel aéronautique et ferroviaire Connaissance du RIP Connaissance des matières utilisées Maitrise des machines d'impression DURST et de découpe ZUND Expérience requise de 1 an minimum Salaire : 2100 euros brut POSTE : Après-midi de 14h00 à 22h30 et 20h30 le vendredi Contrat de 39H Mission intérim Horaires de l'après-midi Avantages : - Tickets restaurant de 7euros Vous êtes organisé, autonome, rigoureux et réactif, alors n'hésitez plus à nous faire parvenir votre CV !
Lieu :Marseille (13000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Pays d'Aix, recrute pour son client. Vos missions seront les suivantes : Préparer et gèrer son environnement de travail. Câbler les armoires, les coffrets ou tableaux. Lire et interpréter un plan et maîtriser les schémas électriques. Sait repérer, tracer et rectifier les implantations. Percer et fixer des conduits (tubes) et supports utiles. Mettre en place les fixations des chemins de câble. Réaliser des chemins de câbles. Effectuer les raccordements des fils et des câbles. Implanter l'appareillage dans les coffrets et les armoires. Réaliser le câblage suivant les schémas électriques. Réaliser les cheminements de câbles et met en place les différents appareillages et matériels. Réaliser les tirages de câbles et raccordements TH selon profil Démarrage janvier 2026 Déplacements fréquents sur PACA (Toulon, Aubagne, Marseille) Horaires réguliers sauf exceptions liées aux délais d'exécution ou contraintes clients Travail en équipe. Polyvalent(e) et autonome dans son travail. Rigoureux(se) et minutieu(se) Compétences en électricité pour des installations CVC / génie climatique / frigoriste Compétences en fabrication d'armoire électrique, câblage de coffret / tableaux électrique
Lieu :Beziers (34500) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Transport logistique |
Le groupe Empleo, réseau d'agences d'emploi spécialisées dans le recrutement l'intérim et le CDI, recherche pour le compte d'un de ses clients dans le transport, un Chauffeur SPL Frigo disponible de nuit (H/F). Ce poste est à pourvoir en prise de poste immédiate, dans le cadre d'un accroissement d'activité pendant les fêtes. Conduite de nuit : prise de poste à partir de 20h Chargement et déchargement de la marchandise Respect de la chaîne du froid et des règles de sécurité liées au transport frigorifique. Livraison de marchandises dans des enseignes de distribution Respect des délais et des consignes de livraison. Permis CE (SPL) en cours de validité, avec FIMO/FCO à jour + carte conducteur. Expérience exigée dans le transport frigorifique (débutants non acceptés) et avoir au minimum 1 an de permis SPL. Sérieux(se), ponctuel(le), organisé(e), autonome et capable de gérer les contraintes liées au transport de nuit. Avant toute embauche, un test de conduite pratique sera effectué pour valider vos compétences. Ce test sera encadré par un conducteur référent, formé spécifiquement pour évaluer les profils. --> Nous vous offrons : Une intégration rapide au sein d'une entreprise dynamique et reconnue dans le secteur. Un accompagnement complet de la part de votre agence Empleo Rémunération en fonction de votre expérience + vos indemnités de fin de mission et congés payés Un compte épargne temps, une mutuelle, un abonnement proweb CE gratuit, des acomptes à la semaine.
Lieu :Strasbourg (67000) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Distribution Commerce |
Maison Kirn, c'est une maison où la qualité du produit, le savoir-faire artisanal et le sens du commerce vont ensemble. Ici, on travaille dans un esprit d'équipe, avec des outils et une organisation pensés pour bien faire son métier, et une vraie envie de faire évoluer le rayon. Rejoindre Maison Kirn, c'est intégrer une entreprise à taille humaine, dynamique, qui valorise l'implication et accompagne la montée en compétences. Vos missions : Suivre et anticiper les besoins du rayon Passer les commandes, réceptionner et contrôler les produits Assurer la préparation, la mise en rayon et la présentation Réaliser l'inventaire Proposer des évolutions de gamme et actions de dynamisation commerciale Animer et former l'équipe (en l'absence ou en collaboration avec le Chef Boucher) Veiller à la propreté, à la qualité et à la bonne tenue du point de vente Atteindre les objectifs définis Maison Kirn recrute : Boucher d'étal (H/F) Vous êtes passionné(e) par le métier et aimez un rayon bien tenu ? Rejoignez Maison Kirn pour assurer la gestion et le développement du rayon Boucherie, sous l'autorité de la hiérarchie. Profil recherché : rigoureux(se), commerçant(e), autonome, esprit d'équipe et sens du service.
Lieu :BEAUREPAIRE (38270) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Distribution Commerce |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi de Bourgoin-Jallieu recrute pour son client. Accueil et conseil des clients : Vous serez chargé(e) d'accueillir les clients, de comprendre leurs besoins et de les conseiller dans le choix de nos produits. Supervision des ventes Réception et gestion de la marchandise : Vous assurerez la réception, le contrôle et l'organisation de la marchandise. Mise en rayon : Vous vous occuperez de la mise en rayon des produits, en veillant à leur bonne présentation et à la bonne organisation de l'espace de vente. Administratif : Vous serez en charge de certaines tâches administratives Vous avez une première expérience réussie en vente, idéalement en tant qu'adjoint(e) ou responsable de rayon. Vous êtes à l'aise avec l'informatique (gestion des stocks, caisse, logiciels de gestion). Vous aimez le contact client et êtes capable de proposer un service personnalisé de qualité. Vous êtes rigoureux(se), dynamique et avez un sens aigu de l'organisation. Horaires : Du lundi au vendredi : 8h-12h / 14h-18h 1 samedi sur 2 (journée complète)
Lieu :Agen (47000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Advance Emploi Montauban recrute pour son client spécialisé en frigorifique : un Cableur H/F Advance Emploi, réseau d'agences du Groupe Advance, accompagne talents et entreprises avec des solutions de recrutement CDD, CDI et intérim. Nos valeurs : confiance, esprit d'entreprendre, sens du service et proximité. Vous serez en charge de : Pose de chemin de cables Tirage de cables Manipulation d'outils de chantier Respect des consignes de sécurité Condition du contrat : Contrat de 39h/semaine en intérim Du lundi au vendredi Durée : 2 mois Ce qu'Advance Emploi vous offre : Une application mobile pour simplifier vos démarches 10% de prime de fin de mission + 10% de congés payés Possibilité d'acompte sur salaire chaque semaine Un(e) conseiller(ère) disponible et à l'écoute pour vous accompagner tout au long de votre carrière professionnelle Nous recherchons une personne avec : Esprit d'équipe et rigueur Permis B apprécié Expérience significative dans les travaux d'electricité ou de cablage
Lieu :DIAMNIADIO (00000) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Autres |
Une société industrielle spécialisée dans la fabrication et la commercialisation de produits métallurgiques pour la construction, de matériaux en bois est à la recherche d'un Responsable Production Menuiserie Bois. Le responsable production menuiserie bois organise, coordonne et supervise l'activité de production de l'atelier et chantiers de menuiserie. Il veille au respect des délais, des normes de qualité et de sécurité, et assure le bon fonctionnement de l'atelier. Missions : 1. Organisation et gestion de la production : 2. Encadrement de l'équipe : 3. Suivi de la qualité et de la sécurité : 4. Gestion des ressources : 5. Relation client et coordination interservices : Activités et taches : 1. Organisation et gestion de la production : - Planifier les travaux en fonction des commandes clients. - Répartir les tâches entre les opérateurs/menuisiers. - Suivre l'avancement des travaux et ajuster les plannings si nécessaire. - Assurer la fabrication conforme des ouvrages bois (portes, fenêtres, mobilier, agencement...). 2. Encadrement de l'équipe : - Animer et motiver une équipe de menuisiers et d'ouvriers spécialisés. - Participer au recrutement et à la formation des nouveaux arrivants. - Veiller à la montée en compétences de l'équipe. 3. Suivi de la qualité et de la sécurité : - Contrôler la qualité des pièces produites. - S'assurer du respect des consignes de sécurité et du port des EPI. - Mettre en oeuvre et faire respecter les normes en vigueur (qualité, sécurité, environnement). 4. Gestion des ressources : - Gérer les approvisionnements en matières premières (bois, quincaillerie, etc.). - Optimiser l'utilisation des machines et outils de production. - Proposer des investissements ou des améliorations techniques. 5. Relation client et coordination interservices : - Échanger avec les conducteurs de travaux, le bureau d'études ou les clients pour assurer la bonne compréhension des besoins. - Participer aux réunions de production. 6. Reporting : - Elaborer des reporting de suivi de l'activité production, qualité et sécurité - Mettre en place un système d'ordonnancement et de planification de la production - Calcul des coûts de revient par affaire COMPETENCES REQUISES : SAVOIR-FAIRE TECHNIQUE & METHODOLOGIQUE - Excellente connaissance du travail du bois (massif, panneaux, placage...). - Maîtrise des machines traditionnelles et à commande numérique (CNC). - Lecture de plans techniques et connaissance des logiciels DAO/CAO (type AutoCAD, Sketchup...). SAVOIR-FAIRE COMPORTEMENTAUX Qualités relationnelles rigueur et leadership Bonnes qualités relationnelles Qualités organisationnelles Sens de l'organisation, rigueur et leadership. Capacité à résoudre les problèmes et à prendre des décisions rapidement. Sens de l'organisation Diplôme d'Ingénieur en Production : menuiserie/agencement ou équivalent. Expérience significative (5 ans minimum) dans un poste similaire ou équivalent autre industrie.
Lieu :Saint-Priest, (69800) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
GET-Carrières, spécialiste des solutions RH pour le secteur technique, recrute pour le compte d'un groupe indépendant du BTP spécialisé dans le génie climatique, un Chargé(e) d'Affaires HVAC (H/F), basé en Île-de-France. Filiale autonome d'un groupe reconnu pour son expertise technique et son agilité, notre client est un acteur incontournable dans l'audit, la conception et la maintenance de systèmes de traitement d'air, notamment en environnements complexes et à forte technicité. En tant que Chargé(e) d'affaires HVAC, vous serez le moteur de la réussite de vos projets. Vos responsabilités couvriront l'ensemble du cycle d'affaires : Vos missions : Développement commercial : Fidéliser et développer un portefeuille clients dans les domaines industriel, tertiaire, hospitalier ou technique à fortes exigences. Identifier les opportunités et positionner des offres sur-mesure. Conception technique : Piloter les études techniques et concevoir des solutions HVAC adaptées aux besoins spécifiques des projets. Garantir la cohérence entre exigences clients, contraintes terrain et solutions proposées. Gestion de projet : Organiser les réunions de lancement (kick-off), suivre les études, coordonner les inspections, gérer les réserves, les variations et piloter le projet jusqu'à sa réception finale. Suivi des travaux : Superviser la bonne exécution des chantiers en lien avec les équipes travaux et le responsable QSSE. Veiller au respect des consignes de sécurité, à la coordination des acteurs et à la qualité d'exécution. Achats techniques : Étudier les offres fournisseurs, sélectionner les équipements et matériaux nécessaires selon des critères de performance, de budget et de conformité. Engagement qualité : Assurer le respect des engagements contractuels en matière de qualité, de coûts et de délais. Mettre en place les actions nécessaires à la levée des réserves et au traitement des anomalies. Profil recherché : Formation Bac +3 à Bac +5 en génie climatique, thermique ou énergétique. Expérience réussie en gestion de projets HVAC, avec bonne maîtrise de la conduite d'affaires techniques. Capacité à travailler en autonomie, sens de l'analyse et de l'organisation, qualités relationnelles reconnues. Permis B obligatoire. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer un groupe indépendant à taille humaine où l'expertise, la responsabilité et l'esprit d'initiative sont valorisés. Évoluer dans une structure agile, capable de piloter des projets complexes de bout en bout. Contribuer à des réalisations techniques ambitieuses, en lien direct avec les clients et les équipes terrain. Bénéficier de perspectives concrètes d'évolution dans un environnement stimulant et exigeant. GET-Carrières valorise la diversité et l'égalité des chances. Nos offres sont ouvertes à toutes les candidatures, sans distinction, y compris celles de personnes en situation de handicap.
Lieu :MOLLEGES (13940) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
Envie de rebondir dans la vie professionnelle ? Rejoignez l'équipe de Label Intérim pour façonner votre avenir ! Fort de plus de 15 ans d'expérience, l'agence de recrutement Label Intérim vous accueille et vous accompagne dans vos projets professionnels. Toute notre équipe assure un suivi personnalisé, et vous offre de nombreuses opportunités en intérim, CDD et CDI sur les secteurs Vaucluse, Gard, Bouches Du Rhône. Profitez de vos avantages pendant le durée de votre mission : location de voiture, garde d'enfants, logement, solutions de financement, CET... Nous sommes à votre écoute, contactez-nous et discutons-en ! TAUX HORAIRE : 12.50euros à 14euros brut Téléphone : 06.07.49.74.14 VOUS TRAVAILLEZ POUR UNE ENTREPRISE SPECIALISEE EN FABRICATION DE MOBILIER URBAIN METALLIQUE : Identifier la nature d'un traitement de surface Préparer et traiter des surfaces à peindre, décapage, ponçage, polissage... Tracer et réaliser des marquages, masquages sur la surface à peindre Peindre, vernir enduire ou laquer des petits objets ou de grandes surfaces Contrôler les non-conformités et réalise les retouches, reprises de finition nécessaires Assurer une maintenance de premier niveau Réaliser des couches de revêtement ou de protection Vérifier l'optimisation de la réalisation Entretenir les équipements Respecter les aspects environnementaux et les règles de sécurité Lire et interpréter des documents technique Vous disposez d'une expérience similaire Vous respecter les consignes d'hygiène et de sécurité Vous savez effectuer un contrôle qualité sur le produit fini Vous avez une expérience en industrie
Lieu :MONTAUBAN (82000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Advance Emploi fait partie du Groupe Advance, un réseau d'agences spécialisées en recrutement CDI, CDD et intérim. Nous recherchons un Calorifugeur H/F pour un de nos client basé sur Montauban. Vos missions principales : Réaliser la pose et dépose d'isolants et de revêtements en service chaud ou froid ; Respecter les instructions et consignes du document de suivi de chantier complet ; Prendre des côtes si remplacement d'isolants ou revêtements Vous disposez d'une expérience significative dans ce domaine. Vous êtes rigoureux, minutieux et agile.
Lieu :OUAGADOUGOU (OUAGA) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Informatique |
Une société spécialisée dans le secteur de l'hydrocarbure et de l'énergie basée au Burkina Faso recrute pour renforcer ses effectifs. Le Responsable Sécurité Système d'Informations a pour mission d'accompagner le Directeur Audit interne et Qualité dans le développement, en coordination avec le Comité de sécurité, de la politique de sécurité de l'information et s'assurer de son déploiement. Il a pour mission de: Assurer l'élaboration, la diffusion et le contrôle de la politique de sécurité de l'information ; Coordonner, pour le compte de la Direction Générale, l'élaboration, le déploiement et la tenue à jour de la politique de sécurité, sur la base d'une analyse de risque basée sur l'actif ; Participer à la définition de la cartographie des risques, notamment selon une approche basée sur l'actif, et veiller à la mise en place des dispositifs pour assurer le niveau de sécurité requis ; Informer, conseiller et alerter la Direction Générale et le comité de sécurité sur les enjeux de la sécurité de l'information ; Coordonner la définition des normes, outils, procédures et règles de sécurité pour répondre aux objectifs de sécurité de l'information et proposer des actions d'amélioration en matière de politiques internes ; Assurer une veille réglementaire, technique et organisationnelle sur les aspects de sécurité pour garantir une pérennité durable des normes sécuritaire (Lois sur la cybersécurité et la cyber criminalité, Code de travail, normes ISO 27001, PCI DSS, ...) ; S'assurer de la diffusion de la politique de sécurité auprès de l'ensemble des parties prenantes et de la sensibilisation de ces derniers sur les sujets de sécurité ; Piloter, en coordination avec les entités concernées, la mise en place opérationnelle des processus, règles et outils de gestion de la sécurité (aussi bien techniques qu'organisationnels) ; Assurer le conseil auprès des entités internes pour la prise en compte des critères de sécurité en amont des projets, sur la base de l'analyse de risques sécurité, afin de spécifier les besoins et exigences en sécurité et garantir la conformité à la politique sécurité et aux normes en vigueur. Ceci est notamment valable pour toute acquisition auprès des tiers ; Définir les moyens humains, techniques et financiers pour le déploiement de la politique sécurité et négocier avec la hiérarchie la mise à disposition de ces moyens ; Remonter annuellement le statut de conformité aux dispositions de la politique de sécurité ; Coordonner la formation et la sensibilisation des collaborateurs aux enjeux de la sécurité de l'information ; Superviser la détection, le traitement, l'analyse et la correction des incidents liés à la sécurité de l'information ; S'assurer de la tenue d'audits périodiques de la sécurité (technique et organisationnelle) conformément à la politique sécurité, et superviser la mise en oeuvre des plans d'action qui en découlent ; Etablir et remonter au comité sécurité les indicateurs de performance liés à la sécurité de l'information ; Elaborer, en concertation avec la Direction Générale, un calendrier annuel des réunions clés (Comité de sécurité, revue de direction, ...), se charger de leur préparation et de leur animation (collecte des éléments d'entrée, élaboration et diffusion des comptes rendus), et suivre l'exécution des décisions clés qui en découlent. Participer au renforcement du dispositif de contrôle interne et à la gestion des risques liés à la sécurité de l'information ; Assurer la mise en oeuvre, la conformité et l'amélioration continue du SMSI selon la norme ISO 27001 ; Définir et suivre la mise à disposition de ressources pour le fonctionnement du SMSI et l'atteinte des objectifs de sécurité ; Piloter de façon continue l'amélioration du SMSI en identifiant et exploitant les gisements d'amélioration (incidents, changements, audits et revue, ...) et Suivre les plans d'actions proposées par les audits dans le cadre de l'amélioration continue ; Assurer la mise à jour de la liste des documents qui régissent la certification ISO 27001 de la société et assurer leur disponibilité auprès des utilisateurs et auditeurs ; Piloter le processus d'audit à blanc de certification et d'audit externes de certification. BAC+ 5 en Technologies de l'Information et de la communication (Diplôme d'ingénieurs ou master) ; Expérience : 5 ans d'expériences dans le domaine de la sécurité de l'information ou dans un poste similaire. Disposer d'une connaissance approfondie des normes de sécurité et des règlementations locales (ISO 27001 SMSI...) ; Être capable de gérer des environnements complexes, ainsi que d'une expérience réelle en gestion de projets informatiques ; Avoir une bonne connaissance des référentiels ITL, COBIT ; Être Passionné des nouvelles Technologies ; Faire preuve d'une bonne organisation, de rigueur, de réactivité ; Avoir un grand sens de l'écoute, et d'une grande capacité d'observation ; Doter d'un leadership naturel, Doter d'un esprit d'analyse et de synthèse, Être capable de planifier, de gérer des projets et piloter des équipes.
Lieu :Feyzin (69276) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
Vous recherchez un partenaire de confiance qui contribue à votre réussite ? Nos équipes Intérim Qualité vous accompagnent pour booster votre carrière ! Intérim Qualité est un réseau indépendant d'agences d'emploi qui propose des solutions de recrutement, formation, travail temporaire et conseils RH. Entreprise à taille humaine, nous avons à coeur d'accompagner avec soin les profils et talents qui viennent nous rejoindre. Prêt à rejoindre l'aventure ? Voici les avantages dont vous pourriez bénéficier en nous rejoignant : Le Compte Epargne Temps : une Épargne facile, déblocable à tout moment et rentable ! De nombreux Services vous permettant d'obtenir des aides financières sur le logement, le crédit, la garde d'enfant ... Autres avantages : un comité d'entreprise avec des réduction sur vos places de cinéma, vos vacances (Belambra, booking.com), la grande distribution (Carrefour, Leclerc), les parcs d'attraction (Disneyland, Parc Astérix), l'ameublement (IKEA...) ... Nous recherchons pour l'un de nos clients un Survaillant Trou d'Homme (H/F) situé à Feyzin. Vos principales missions : Assurer le respect des règles de sécurité et de qualité sur le site. Surveiller le personnel entrant et sortant de la capacité, en maintenant un contact constant avec l'extérieur. Vérifier les conditions de travail dans la capacité et assurer le bon fonctionnement de la ventilation. Contrôler les mesures de gaz et enregistrer les mouvements de personnel. Vérifier les permis de pénétrer et garantir la sécurité de tous. Une première expérience au poste de Surveillant Trou d'Hommes serait un +. Vous êtes serieux(se) et rigoureux(se). Vous possèdez les habilitations suivantes : RC1 / ATEX 0 Salaire : Entre 11.88 et 13 euros de taux horaire Longue mission
Lieu :OUAGADOUGOU (OUAGA) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Autres |
Une société spécialisée dans le domaine de l'agrobusiness basé au Burkina Faso recrute pour renforcer ses éffectifs. Le technicien d'élevage a pour mission d'assurer le suivi et l'encadrement technique des équipes de production afin d'améliorer leur productivité et leur rentabilité tout en veillant au respect des normes sanitaires et environnementales.Le technicien d'élevage a pour mission d'assurer le suivi et l'encadrement technique des équipes de production afin d'améliorer leur productivité et leur rentabilité tout en veillant au respect des normes sanitaires et environnementales. Il a pour mission de: Assurer le suivi quotidien des bandes de volailles (alimentation, abreuvement, comportement, santé); Veiller au respect des protocoles d'élevage : biosécurité, vaccination, traitement, densité, ventilation, etc ; Réaliser les opérations techniques : distribution des aliments, collecte d'oeufs, nettoyage et désinfection ; Suivre les paramètres zoo techniques : croissance, indices de consommation, mortalité, rendement, etc ; Contribuer à la traçabilité et à la tenue des registres d'élevage (entrées/sorties, soins, observations) ; Participer à l'entretien des installations et à la maintenance de base des équipements ; Signaler toute anomalie ou incident sanitaire à la hiérarchie ; Participer à la préparation des bâtiments entre deux bandes (vide sanitaire, désinfection, préparation des litières...) ; Participer à l'exploitation du couvoir ; Participer au projet d'exploitation avicole autour de la ferme. Formation académique : Technicien en productions animales, aviculture, agriculture ou domaine équivalent; Expérience : Une première expérience dans l'élevage avicole est fortement souhaitée. Disposez d'une connaissance approfondie des normes de sécurité et des règlementations locales (ISO 27001 SMSI...) ; Bonne connaissance des pratiques avicoles et du bien-être animal ; Rigueur, sens de l'observation et capacité d'anticipation ; Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes sanitaires strictes ; Maîtrise des outils de suivi (logiciel avicole, fiches techniques, saisie sur support papier ou numérique) ; Être dynamique, autonome et honnête; Travailler en zone rurale ; S'adapter aux horaires pouvant être irréguliers selon les besoins du cycle de production.
Lieu :Bordeaux et CUB (33000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Advance Emploi Mérignac, agence spécialisée dans les métiers du BTP, recrute un Technicien de système de désenfumage pour accompagner ses clients sur chantiers neufs ou en rénovation (possibilité Grands Déplacements) Expériences requises dans les extincteurs, RIA, désenfumage naturel et mécanique + portes coupe feu ✅ Vos missions principales : - Maintenance systèmes désenfumage - Travaux sur portes coupe feu - Grands déplacements à prévoir Expérience souhaitée dans domaine du désenfumage Connaissance souhaitée en réglementation désenfumage Permis B serait un plus
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