Offres d'emploi

  • 28/10/2026

    Lieu :Nîmes (30900)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :Industrie

    Le groupe Empleo, réseau d'agences d'emploi spécialisées dans le recrutement l'intérim et le CDI, recherche pour son client, acteur reconnu dans l'entretien des espaces verts, recherche un paysagiste H/F pour rejoindre ses équipes en charge de la création.   Vos missions principales :  Création et aménagement d'espaces verts. Création de massifs paysagers et engazonnement. Plantation d'arbres, d'arbustes, de haies et de végétaux. Du lundi au vendredi Ces missions correspondent à vos attentes ? Voici ce que nous vous proposons pour ce poste en Intérim : Rémunération négociable  + vos indemnités de fin de mission et congés payés + poste avec évolution possible en CDI Un compte épargne temps, une mutuelle, un abonnement proweb CE gratuit, des acomptes à la semaine. Des aides et services spécifiques (logement, voiture, garde d'enfants,...) grâce au https://www.fastt.org/ Un accompagnement personnalisé pour votre parcours professionnel : Intégration, formation et développement de compétences. Expérience souhaitée en création d'espaces verts Connaissance des végétaux, techniques de taille et de tonte Capacité à travailler en autonomie ou en binôme Permis B souhaité pour les déplacements Et si vous rejoigniez Empleo, votre acteur majeur de l'emploi en région Occitanie attaché à des valeurs humaines de transparence, intégrité, proximité et de convivialité !

  • 28/10/2026

    Lieu :TOULON (83000)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :Industrie

    Le Groupe Advance accompagne les entreprises et les talents grâce à ses expertises en recrutement et conseil RH. Au sein du groupe, Advance Emploi est un réseau d'agences de proximité spécialisé dans le recrutement en CDI, CDD et intérim, avec une approche fondée sur la confiance, le sens du service et la proximité. En tant que manoeuvre industriel (F/H) vous travaillez sur base navale et êtes capable de : -Réaliser les travaux de préparation de surface et application de revêtements ; -Réaliser la piquage sur la coque des navires -Garantir l'entretien des matériels et équipements ainsi que la sécurité du chantier ; -Effectuer la préparation et l'application des produits, dégraissage, nettoyage  -Effectuer la finition Pour ce poste nous sommes à la recherche de candidats souhaitant s'investir sur le long terme. Le travail d'équipe est primordial sur ce poste. Heures supplémentaires (40 à 45h par semaine) Taux horaire : 12.31euros +8E de panier par jour + heures supplémentaires. Ce poste ne nécessite pas de qualifications ou d'experience.   Vous vous projetez ? Postulez ! Votre talent mérite notre attention !

  • 28/10/2026

    Lieu :La Seyne Sur Mer (83500)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :Transport logistique

    Le Groupe Advance accompagne les entreprises et les talents grâce à ses expertises en recrutement et conseil RH. Au sein du groupe, Advance Emploi est un réseau d'agences de proximité spécialisé dans le recrutement en CDI, CDD et intérim, avec une approche fondée sur la confiance, le sens du service et la proximité. Tenir et organiser le magasin Réceptionner, ranger et gérer les stocks Préparer les listes de matériel et approvisionner les chantiers Assurer le suivi des approvisionnements et des réassorts Répondre de manière efficace et réactive aux besoins des équipes sur chantier Assurer la maintenance de premier niveau du petit outillage électroportatif (meuleuses, etc.)   Horaires 7h à 12h, puis 13h à 16h minimum (39 h) Evolutif CDI Compétences requises Savoir identifier l'ensemble du matériel et de l'outillage industriel : meuleuses, postes à souder, rallonges 380 V, polisseuses, échafaudages, etc. Savoir interpréter une liste de matériel et la traduire en préparation de commande pour un chantier Maîtriser le suivi de stock et des mouvements Être capable de réparer le petit outillage Rigueur, sens de l'organisation, autonomie et réactivité Habilitations et CACES CACES R489 : catégorie 3 (chariot élévateur) CACES R484 : (pont roulant / portique) CACES R487 catégorie A: (Grue a tour) Habilitation électrique BS pour intervenir sur le petit outillage électrique (à confirmer par le service sécurité) Expérience Expérience sur un poste similaire en environnement industriel. Vous vous projetez ? Postulez ! Votre talent mérite notre attention !

  • 28/10/2026

    Lieu :TOULON (83000)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :BTP Immobilier

    Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Toulon, recrute pour son client spécialisé dans le BTP un manoeuvre polyvalent sur la BASE NAVALE de Toulon Pour ce poste, vous serez en charge de :  -aider à poser des joints, travaux de plaquisterie.  -poncage, rebouchage, enduit -peinture de ligne blanche au sol -rangement du chantier et aide aux equipes Nous recherchons quelqu'un de disponible sur le long terme, la mission peut etre longue, entre et 4 et 6 mois. Si vous etes polyvalent, bricoleur, le poste est fait pour vous. Rémunération : 12.31e de l'heure + panier+ déplacements Entre 35h et 39h par semaine. Attention, vous rentrez sur un site militaire, un casier judiciaire vierge ainsi qu'une CNI est obligatoire pour ce poste. Vous vous projetez ? Postulez ! Votre talent mérite notre attention !

  • 28/10/2026

    Lieu :Limonest (69760)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :BTP Immobilier

    Le Groupe Advance accompagne les entreprises et les talents grâce à ses expertises en recrutement et conseil RH. Au sein du groupe, Advance Emploi est un réseau d'agences de proximité spécialisé dans le recrutement en CDI, CDD et intérim, avec une approche fondée sur la confiance, le sens du service et la proximité. Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le gros oeuvre un chef d'équipe gros oeuvre H/F. Vos missions: Management d'équipe : encadrer, animer et coordonner une équipe d'ouvriers gros oeuvre, en répartissant les tâches et en veillant à la bonne exécution des travaux. Préparation et organisation du chantier : anticiper les besoins humains et matériels, préparer les interventions et assurer la bonne compréhension des plans et des consignes techniques. Suivi des travaux : superviser la réalisation des ouvrages de gros oeuvre (fondations, coffrage, ferraillage, bétonnage, maçonnerie...), en garantissant le respect des exigences de qualité. Planification et coordination : organiser les différentes phases d'exécution, suivre l'avancement des travaux et veiller au respect des délais fixés. Sécurité et qualité : faire appliquer les règles de sécurité sur le chantier et s'assurer du respect des procédures et des normes en vigueur. Communication et reporting : assurer le lien entre les équipes terrain, le conducteur de travaux et les autres intervenants afin de garantir le bon déroulement du chantier. Vous possédez une expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux dans votre quotidien. Vous savez fédérer une équipe. N'hésitez pas, envoyez nous votre CV! Vous vous projetez ? Postulez ! Votre talent mérite notre attention !

  • 28/10/2026

    Lieu :ST JUST ST RAMBERT (42170)

    Type de contrat :CDI

    Domaine :Commercial

    Le Groupe Advance accompagne les entreprises et les talents grâce à ses expertises en recrutement et conseil RH. Au sein du groupe, Advance Emploi est un réseau d'agences de proximité spécialisé dans le recrutement en CDI, CDD et intérim, avec une approche fondée sur la confiance, le sens du service et la proximité. Chez nous "on se bouge les miches" :-) Et pour mieux les faire bouger, nous recherchons notre super vendeur/se en boulangerie. Votre mission: Accueillir et conseiller les clients Préparer et mettre en valeur les produits Encaissement et entretien de l'espace de vente et du matériel. Préparer et servir les produits de snacking Vous travaillez soit le matin de 6h15 à 13h35, soit l'après-midi de 12h à 19h30. La boulangerie est ouverte du lundi au dimanche (deux jours libres par semaine)   Souriant/e, avenant/e et avec un excellent sens du service client, vous aimez travailler en équipe. Les chiffres ne vous font pas peur, une ^petite expérience dans l'encaissement serait un plus Vous vous projetez ? Postulez ! Votre talent mérite notre attention !

  • 28/10/2026

    Lieu :La Rochelle (17000)

    Type de contrat :CDI

    Domaine :Distribution Commerce

    Le Groupe Advance accompagne les entreprises et les talents grâce à ses expertises en recrutement et conseil RH. Au sein du groupe, Advance Emploi est un réseau d'agences de proximité spécialisé dans le recrutement en CDI, CDD et intérim, avec une approche fondée sur la confiance, le sens du service et la proximité. Advance Emploi Naval, cabinet de recrutement spécialisé dans le secteur maritime, recrute pour son client, un équipementier du secteur nautique, un Responsable de Comptes Clients H/F. En tant que Responsable de comptes ET Technico-commercial H/F, vous avez pour mission de développer et fidéliser les comptes clients (B2B et/ou des clients du réseau de distributaires) : - Prendre en charge toutes les opérations commerciales relatives à la gestion de comptes clients, - Vous serez amené également à développer et recruter de nouveaux clients/partenaires, - Former les partenaires aux produits et outils de l'entreprise, - Vous êtes le point d'entrée de votre client auprès de chaque service interne (Sales admin., Marketing, Logistique, Product management, Finance), - Mise en place d'actions commerciales et marketing - Participation aux salons et évènements de la marque, - Suivi régulier et structuré de l'évolution du volume d'affaires et élaboration des plans commerciaux, - Surveiller la croissance des parts de marché, - Assurer la remontée d'information (VOC, qualité des prestations logistiques), - Suivi et Résolution des cas de SAV, - Gérer les tâches administratives rattachées à la fonction. CDI à pourvoir dès que possible, basé à La Rochelle Déplacements occasionnels en France et à l'étranger Statut Agent de Maitrise Rémunération fixe à négocier selon niveau d'expérience + variable jusqu'à 15% Véhicule de service mis à disposition par l'entreprise  Une expérience significative de la vente dans l'univers d'équipmentiers nautiques  Anglais ocurant  Expérience dans la gestion de clientèle ET B2B omnichannel et réseau distributaires  Familiarisé (e) à l'usage quotidien des outils informatiques (MS office, Applications spécifiques Elvstrom, etc...) La pratique de la voile est un plus significatif et forte culture nautique Vous vous projetez ? Postulez ! Votre talent mérite notre attention !

  • 28/10/2026

    Lieu :Villenave d'Ornon (33140)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :BTP Immobilier

    GET Carrières - votre agence d'emploi pour une carrière en intérim, CDD et CDI. A la recherche de un SONDEUR TP pour un de nos partenaires.   Préparation du chantier : prise de connaissance du plan de forage, repérage topographique, implantation des points, vérification des accès et des contraintes (réseaux enterrés, voisinage, environnement). Installation de la foreuse : mise en place du matériel, stabilisation de la machine, raccordement aux réseaux (eau, électricité si besoin), sécurisation de la zone. Réalisation des forages / sondages : choix des outils (trépans, carottiers, tarières...), réglage des paramètres (vitesse, pression, couple), suivi de l'avancement, gestion des boues ou de l'air comprimé. Prélèvements et observations : récupération de carottes ou d'échantillons, description sommaire des terrains rencontrés, mesure des profondeurs, prises de niveaux d'eau. Pose d'équipements : mise en place de tubes PVC ou acier, filtres, piézomètres, ancrages, sondes de mesure, scellements au coulis ou au ciment. Compte rendu et traçabilité : relevés sur carnet de forages ou tablette, notation des profondeurs, des outils utilisés, incidents rencontrés, volumes de coulis ou de boues. Missions secondaires Participation à la maintenance de premier niveau : graissage, contrôle des niveaux, changement d'outils, petites réparations simples. Gestion du chantier au quotidien : balisage, signalisation, relations de base avec les riverains ou autres entreprises présentes. Aide aux géologues / ingénieurs géotechniciens lors des visites : présentation des carottes, explications sur les terrains rencontrés. Participation au repli du chantier : nettoyage de la zone, évacuation ou confinement des déblais et boues selon la réglementation. Dans certaines entreprises : réalisation de tests in situ (pénétromètre, essais pressiométriques, essais de pompage simples) sous la supervision de techniciens spécialisés. Compétences techniques : Maîtrise de la conduite de foreuses (foreuse carottière, tarière, marteau fond de trou, roto-percussion, forage dirigé, selon spécialité). Connaissance des principales techniques de forage : à sec, à la boue, à l'air, à la tarière, carottage continu, forage destructif... Notions de géologie / géotechnique : distinguer les types de sols (argiles, sables, graviers, roches), comprendre leur comportement vis-à-vis du forage. Capacité à lire des plans, croquis, coupes géologiques simplifiées, consignes de forage. Utilisation de base d'instruments de mesure : mètre ruban, sonde piézométrique, niveau laser, GPS chantier, appareils de mesure de débit ou de pression simples. Connaissance des règles de sécurité liées aux engins de chantier, au travail en hauteur ou en proximité de talus, réseaux enterrés. Notions de mécanique : comprendre le fonctionnement des systèmes hydrauliques, des têtes de rotation, savoir détecter une anomalie mécanique courante. Dans certains contextes : familiarité avec la géothermie, les captages d'eau, les systèmes de pompage et d'essais de pompage. Compétences humaines (soft skills) : Endurance physique : travail en extérieur, par tous les temps, avec manutentions et déplacements fréquents. Vigilance sécurité : attention constante aux mouvements de la machine, aux risques de chute, de pincement, de basculement. Esprit d'équipe : collaboration étroite avec l'aide-foreur, le conducteur d'engins, les géologues, les autres corps de métier du chantier. Autonomie : gestion du chantier de forage loin du siège, prise d'initiatives dans le cadre des consignes reçues. Organisation : préparation du matériel, anticipation des consommables (tiges, trépans, boues, coulis), gestion du temps sur chaque point de sondage. Adaptabilité : changement de méthode en fonction des terrains ou des aléas (cavités, venues d'eau, blocs rocheux, pollution). Communication : remonter les informations pertinentes au chef de chantier, au géotechnicien ou au chef d'équipe.

  • 28/10/2026

    Lieu :DONGES (44480)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :Autres

    Chez Intérim Qualité, nous croyons au potentiel de chacun. Débutant ou expérimenté, nous prenons le temps de vous connaître pour vous proposer des missions adaptées à votre profil et à vos objectifs. Depuis plus de 20 ans, nous accompagnons nos candidats avec proximité, des conditions de travail sécurisées et des opportunités pour évoluer. Et si votre prochaine mission commençait avec nous ? Nous recherchons actuellement pour l'un de nos clients, entreprise spécialisée dans les métiers de l'isolation industrielle, de l'échafaudage et de l'ignifugeage, un : Animateur Q3SE H/F. Rattaché(e) au service Q3SE, vous êtes un acteur de la prévention des risques et de l'amélioration continue sur nos chantiers. Votre rôle : accompagner les équipes sur le terrain, promouvoir la culture sécurité et veiller au respect des exigences Q3SE. - Prévention et animation sécurité, - Suivi et accompagnement des chantiers, - Gestion des risques et du matériel, - Analyse et traitement des événements Q3SE. Vous aurez à intervenir sur la raffinerie de Donges. Formation : Vous êtes titulaire d'une formation de niveau Bac +2 dans le domaine Q3SE, HSE ou équivalent.   Compétences techniques : Vous connaissez les règles de prévention des risques et la réglementation applicable aux environnements industriels. Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Word, Excel et PowerPoint. Une première expérience en milieu industriel ou sur chantier serait appréciée.   Qualités personnelles : Vous êtes rigoureux(se), autonome et organisé(e), Vous faites preuve d'un bon relationnel et savez communiquer avec des interlocuteurs variés, Vous êtes force de proposition et appréciez le travail de terrain, Vous savez faire preuve de réactivité et prendre les initiatives nécessaires face à une situation à risque.

  • 28/10/2026

    Lieu :Montpelllier (34000)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :BTP Immobilier

    Le Groupe Empleo, réseau d'agences d'emploi spécialisé dans le recrutement en intérim et CDI, accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Notre agence Empleo Montpellier recherche pour le compte de l'un de ses clients, un Coffreur / Bancheur H/F. Sur chantier, vous serez en charge de : Réaliser des coffrages traditionnels et/ou banches Mettre en place les moules et armatures selon les plans Couler, vibrer et décoffrer le béton Assurer la qualité et la conformité des ouvrages Participer au nettoyage et à l'entretien du matériel Respecter strictement les consignes de sécurité Conditions et avantages : Mission d'intérim Rémunération selon expérience Indemnités de fin de mission + congés payés Compte épargne temps, mutuelle, abonnement CSE (Proweb CE) Acomptes à la semaine possibles Aides et services (logement, véhicule, garde d'enfants...) via le FASTT Accompagnement personnalisé : intégration et suivi de mission Expérience significative en coffrage / banche exigée CCTH obligatoire Bonne lecture de plans appréciée Rigueur, autonomie et esprit d'équipe Respect des règles de sécurité sur chantier  

  • 28/10/2026

    Lieu :Toulon (83200)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :Industrie

    Le Groupe Advance accompagne les entreprises et les talents grâce à ses expertises en recrutement et conseil RH. Au sein du groupe, Advance Emploi est un réseau d'agences de proximité spécialisé dans le recrutement en CDI, CDD et intérim, avec une approche fondée sur la confiance, le sens du service et la proximité. Traçage et relevé des formes en fonction des gabarits réalisés ; Découpe et mise en forme des tôles ; Lecture de plan Travaux de serrurerie Utilisation de machines-outils conventionnelles : guillotine, presse plieuse, scie à ruban, scie fraise, rouleuse, cintreuse ; Découpe à la disqueuse, plasma et chalumeau ; Chanfreinage des pièces à la disqueuse, chanfreineuse et au chalumeau ; Accostage des éléments selon plans ou modèles avec contrôles dimensionnels rigoureux ; Redressage progressif pour éviter les déformations pendant la fabrication ; Mission sur le long terme: taux horaire entre 12.50 et 13.50, panier à 8 euros, heures supplémentaires Expérience confirmée en chaudronnerie et serrurerie Capacité à travailler de manière autonome, vous travaillerez souvent seul Rigueur et précision dans la fabrication et l'intégration Polyvalence dans le travail en atelier et sur site Vous êtes habile de vos mains et passionné(e) par la transformation des métaux ? Vous aimez le travail de précision et les défis techniques ? Vous vous projetez ? Postulez ! Votre talent mérite notre attention !

  • 28/10/2026

    Lieu :LA ROQUEBRUSSANE (83136)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :BTP Immobilier

    Le Groupe Advance accompagne les entreprises et les talents grâce à ses expertises en recrutement et conseil RH. Au sein du groupe, Advance Emploi est un réseau d'agences de proximité spécialisé dans le recrutement en CDI, CDD et intérim, avec une approche fondée sur la confiance, le sens du service et la proximité. pose d'agglo chappe fondation coulage béton mission d'1 mois minimum / taux horaire + panier + trajet Vous avez une expérience d'au moins 5 ans dans la maçonnerie générale et savez travailler en autonomie sur un chantier (vous êtes accompagné d'un manoeuvre) Vous vous projetez ? Postulez ! Votre talent mérite notre attention !

  • 28/10/2026

    Lieu :Distanciel (0)

    Type de contrat :Freelance

    Domaine :RH Formation

    Nous sommes un organisme de formation certifié Qualiopi spécialiste de la formation en Intra pour les entreprises. Présent au niveau national nous formons + de 1000 stagiaires chaque année. Nous recherchons un formateur (H/F), pour de futures sessions de formation. Salaire fixe : 300 euros par jour (TTC) Frais de déplacement inclus Nous proposons une journée d'introduction à notre entreprise, prevoir un entretien téléphonique avec les participants afin de personnaliser la formation, Aucun frais d'entrée n'est à prévoir par le candidat Dates : 23 et 24 Novembre 2026 ----- Les objectifs pédagogiques : À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en oeuvre les compétences suivantes : Maîtriser les bases de la comptabilité des syndicats des copropriétaires. Programme de la formation : AVANT LA FORMATION Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation. Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes.   JOUR 1 Matin Le principe des règles comptables Loi SRU Loi Alur Plan comptable Tenue des comptes et enregistrement des opérations Arrêté des comptes Imputation des excédents ou dépassement Après-midi Maîtriser l'engagement des dépenses Autorisation des dépenses Dépenses soumises à consultation Contrôle des factures Traitement des factures Dépenses sur indemnité de sinistre   JOUR 2 Matin Déterminer les charges Charges et produits Principe de la répartition Cas particulier de répartition par la loi Dépenses liées au recouvrement   Après-midi Gérer la trésorerie Avances, réserves et fond de travaux Placement et utilisation du fonds de travaux Appels pour travaux votés en assemblée générale Crédits copropriété Fonds de travaux depuis la loi Alur   FIN DE LA FORMATION Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.   A savoir :  Offre de mission : Cliquer ici Programme : Cliquer ici Formateur H/F avec une expérience d'un an minimum.

  • 28/10/2026

    Lieu :TOULOUSE (31000)

    Type de contrat :CDI

    Domaine :Comptabilité Finance

    Vous maîtrisez la paie et souhaitez mettre vos compétences au service de salariés qui en ont vraiment besoin ? Quand une entreprise est placée en redressement ou en liquidation judiciaire, ses salariés ont besoin que leurs créances soient vérifiées vite et sans erreur pour être payés. C'est le coeur de ce poste. Qui sommes-nous ? Nous sommes une étude de mandataire judiciaire installée dans l'agglomération toulousaine. Notre équipe compte une dizaine de collaborateurs répartis en cinq services : suivi des dossiers, passif, social, comptabilité et secrétariat. Vous rejoindrez le service social, sous l'autorité du mandataire judiciaire. Vos missions Établir les relevés de créances salariales Collecter et analyser les bulletins de paie, contrats, registres du personnel, DSN et décisions prud'homales Calculer les créances : salaires, heures supplémentaires, congés payés, préavis, indemnités de rupture Établir les bulletins de régularisation et de fin de contrat Qualifier les créances par rang (superprivilégiées, privilégiées, chirographaires) et établir les relevés Gérer les relations avec l'AGS Préparer et transmettre les demandes d'avance dans les délais légaux Contrôler le périmètre de la garantie et l'application des plafonds Suivre le versement des avances Sécuriser les ruptures de contrats Préparer les licenciements économiques dans les délais de garantie AGS (liquidation, plan de cession, PSE) Calculer les soldes de tout compte Établir les documents de fin de contrat : certificat de travail, attestation France Travail, attestation CSP Échanger avec France Travail et l'inspection du travail Informer les salariés et suivre le contentieux Répondre aux salariés et à leurs représentants Préparer les éléments de réponse aux contestations Assurer le suivi des procédures prud'homales Vous êtes titulaire d'un Bac +2/3 en paie, RH ou droit social. Vous avez au moins 2 ans d'expérience en gestion de la paie, idéalement en cabinet d'expertise comptable ou en entreprise multi-conventions. Vous maîtrisez le calcul de la paie et des indemnités de rupture. Vous connaissez bien le droit du travail et les conventions collectives, et vous êtes à l'aise sur Excel et les logiciels de paie. Vous ne connaissez pas les procédures collectives ? Ce n'est pas un obstacle : nous vous formons en interne. Une expérience en étude de mandataire ou à l'AGS reste évidemment un vrai plus. Vous êtes rigoureux(se) et fiable dans les chiffres. Vous savez vous organiser et tenir les délais, même quand les dossiers affluent. Votre sens du contact, votre patience et votre discrétion vous permettent d'accompagner des salariés qui traversent une période difficile. Ce que nous proposons CDI à temps plein, poste à pourvoir immédiatement Rémunération de 30 à 40 Keuros bruts annuels selon votre profil, votre expérience et votre autonomie. Elle est négociable pour les profils spécialisés (connaissance du métier, maîtrise du logiciel Gemarcur, expérience en étude) Convention collective des professions réglementées auprès des juridictions (IDCC 3244) Un métier utile, au sein d'une équipe à taille humaine Pour postuler Envoyez votre CV et votre diplôme à s.martinez@accenteam.fr en précisant en objet « Gestionnaire paie ET créances salariales ».

  • 28/10/2026

    Lieu :ALBI (81000)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :BTP Immobilier

    API acteur local indépendant de l'intérim et du recrutement place l'humain au coeur de son travail. Nos valeurs : proximité, disponibilité, réactivité et professionnalisme. Mission intérim, Saisonnier, CDD, CDI, tout est possible chez API ! Rejoignez-nous ! API ALBI recherche pour l'un de ses clients, un métallier (F/H) sur le secteur albigeois. 1. Lecture et préparation des travaux Lire et interpréter des plans techniques. Relever des mesures sur chantier. Déterminer les matériaux et les techniques à utiliser. Préparer les pièces à fabriquer. 2. Fabrication en atelier Découper les métaux (acier, aluminium, inox, etc.). Percer, plier, cintrer ou façonner les pièces. Réaliser des assemblages par soudage, boulonnage ou rivetage. Fabriquer des éléments tels que : portes et portails, garde-corps, escaliers métalliques, charpentes métalliques, verrières, clôtures et grilles. 3. Montage et pose sur chantier Transporter les ouvrages fabriqués. Installer les structures métalliques sur site. Effectuer les réglages et ajustements nécessaires. Vérifier la conformité de l'installation. 4. Contrôle qualité et sécurité Contrôler les dimensions et la qualité des réalisations. Respecter les normes de sécurité et les règles de construction. Utiliser les équipements de protection individuelle (EPI). 5. Maintenance et réparation Réparer des ouvrages métalliques endommagés. Remplacer certaines pièces usées ou défectueuses. Effectuer des opérations d'entretien préventif.   Compétences généralement attendues Maîtrise des techniques de soudure et d'assemblage. Lecture de plans et dessins industriels. Utilisation de machines-outils. Précision et sens du détail. Respect strict des consignes de sécurité. Capacité à travailler en équipe et sur chantier. Rémunération selaon profil et expérience du candidat (F/H)

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