Lieu :BLANQUEFORT (33290) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Distribution Commerce |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Merignac, recrute pour son client un conducteur de lignes Vous êtes issu du secteur agroalimentaire ou de l'industrie Poste en 3*8 Etre véhiculé au vue des heures de travail décalées Vous êtes responsable d'une ligne de fabrication, de production ou de conditionnement Vous êtes garant de la conformité et de la qualité des produits en sortie de lignes Vous paramétrez les équipements de production Vous veillez au bon déroulement des étapes de fabrication et/ou de conditionnement Vous appliquez et faites appliquer les normes Vous entretenez et réviser les machines : réparer les pannes simples ou faire appel aux personnes qualifiées pour des pannes plus importantes. Vous animez votre équipe Vous assurez le bon déroulement des opérations de fabrication, vérifiez l'état des matières 1ères utilisées, effectuez des contôles aléatoires Station debout prolongée, bruit des machines et horaires décalées font partis de votre quotidien Mission d'intérim avant embauche Expérience dans les métiers de l'agoalimentaire et/ou industrie Vous acceptez les horaires en 3*8
Lieu :ARLES (13200) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
Envie de rebondir dans la vie professionnelle ? Rejoignez l'équipe de Label Intérim pour façonner votre avenir ! Fort de plus de 15 ans d'expérience, l'agence de recrutement Label Intérim vous accueille et vous accompagne dans vos projets professionnels. Toute notre équipe assure un suivi personnalisé, et vous offre de nombreuses opportunités en intérim, CDD et CDI sur les secteurs Vaucluse, Gard, Bouches Du Rhône. Profitez de vos avantages pendant le durée de votre mission : location de voiture, garde d'enfants, logement, solutions de financement, CET... Nous sommes à votre écoute, contactez-nous et discutons-en ! Taux horaire : 12,50euros à 14euros brut Vos Missions : Veiller à l'application des consignes de sécurité et à la prévention des risques, Effectuer les prestations de maintenance préventive et corrective des installations électriques, multimédia, CVC (1er niveau), plomberie/sanitaire, serrurerie, menuiserie, Réaliser les demandes d'interventions et des travaux de proximité liées au bon fonctionnement du bâtiment et au confort des occupants, Diagnostiquer l'origine des dysfonctionnements, organiser les interventions, accompagner les sous-traitants, Effectuer les rapports d'intervention et les reportings sur vos actions, Détecter, proposer des améliorations techniques et assurer les travaux associés, Des déplacements sont à prévoir. - Vous possédez 2 ans d'expérience sur un poste similaire - Vous êtes motivé(e), sérieux(se) et rigoureux(se)
Lieu :PAU (64000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Santé Social |
API acteur local indépendant de l'intérim et du recrutement place l'humain au coeur de son travail. Nos valeurs : proximité, disponibilité, réactivité et professionnalisme. Mission intérim, Saisonnier, CDD, CDI, tout est possible chez API ! Rejoignez-nous ! API recherche pour l'un de ses clients, 2 AIDE-SOIGNANTS D.E. H/F en EHPAD L'agence API est une agence de recrutement en intérim, vacation et CDI, qui développe son expertise métier dans 3 domaines : - Paramédical - Médical - Social Nous intervenons auprès de différents établissements : Hôpitaux, cliniques, maternités, Maisons de retraites, Prestataires de soins à domicile, Laboratoires, Maisons d'accueil spécialisées, instituts médicaux-éducatifs, Foyers de vie, ESAT. Nous recherchons pour nos clients des Aides-Soignants H/F DE ou des Aides Médico Psychologiques H/F DE pour un EHPAD pour des missions de 10 jours. Vous assurerez les soins d'hygiène, les préventions des risques cutanés, la prise des repas. Vous jouerez un rôle important dans le maintien de l'autonomie des résidents ou dans l'aide des plus dépendants. Vous serez l'interlocuteur privilégié des familles. Postes-en 10h de jour selon roulement. Rémunération selon convention collective de l'établissement. Merci de nous contacter aux coordonnées ci-jointes pour plus d'informations.
Lieu :SORGUES (84700) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
Envie de rebondir dans la vie professionnelle ? Rejoignez l'équipe de Label Intérim pour façonner votre avenir ! Fort de plus de 15 ans d'expérience, l'agence de recrutement Label Intérim vous accueille et vous accompagne dans vos projets professionnels. Toute notre équipe assure un suivi personnalisé, et vous offre de nombreuses opportunités en intérim, CDD et CDI sur les secteurs Vaucluse, Gard, Bouches Du Rhône. Profitez de vos avantages pendant le durée de votre mission : location de voiture, garde d'enfants, logement, solutions de financement, CET... Nous sommes à votre écoute, contactez-nous et discutons-en ! TAUX HORAIRE BRUT : 13euros-15euros Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Monteur Dépanneur en Climatisation pour intervenir sur des installations de climatisation chez nos clients (tertiaire, résidentiel, industriel). Vous serez en charge de : L'installation de systèmes de climatisation (split, multi-split, VRV/VRF, PAC air/air, etc.) La mise en service et les réglages des installations Le diagnostic des pannes et la réalisation des dépannages L'entretien et la maintenance préventive des équipements Le respect des normes de sécurité et des procédures internes Vous justifiez d'une formation en génie climatique / froid / électrotechnique (CAP/BEP, Bac Pro, BTS) Vous avez une expérience réussie de 2 ans minimum sur un poste similaire Vous possédez les attestations de capacité à la manipulation des fluides frigorigènes (obligatoire) Permis B exigé (interventions avec véhicule de service) Autonomie, rigueur et sens du service client sont indispensables
Lieu :RENNES (35238) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
Intérim Qualité Vous recherchez un partenaire de confiance qui contribue à votre réussite ? Nos équipes Intérim Qualité vous accompagnent pour booster votre carrière; Intérim Qualité est un réseau indépendant d'agences d'emploi qui propose des solutions de recrutement, formation, travail temporaire et conseils RH. Entreprise à taille humaine, nous avons à coeur d'accompagner avec soin les profils et talents qui viennent nous rejoindre. Nous recherchons pour l'un de nos client des Echafaudeurs H/F. Vos missions ? Montage et démontage d'échafaudages, Manutention des pièces. Infos pratiques Intervention sur un chantiers à Rennes Salaire brut annuel compris entre 27k et 30k. Vos atouts : Connaissance du matériel de l'échafaudages, Habilitation(s) échafaudeur à jour, Rigeur et respect des consignes. Vous vous reconnaissez ? Alors, n'hésitez plus postulez !
Lieu :ARLES (13200) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
Envie de rebondir dans la vie professionnelle ? Rejoignez l'équipe de Label Intérim pour façonner votre avenir ! Fort de plus de 15 ans d'expérience, l'agence de recrutement Label Intérim vous accueille et vous accompagne dans vos projets professionnels. Toute notre équipe assure un suivi personnalisé, et vous offre de nombreuses opportunités en intérim, CDD et CDI sur les secteurs Vaucluse, Gard, Bouches Du Rhône. Profitez de vos avantages pendant le durée de votre mission : location de voiture, garde d'enfants, logement, solutions de financement, CET... Nous sommes à votre écoute, contactez-nous et discutons-en ! Taux horaire : 12,50 à 14euros brut selon profil - Réaliser le montage des pièces reçues - Installer ses chantiers en appliquant les consignes - Vérifier la conformité des pièces avant les opérations de montage, à partir des folios de préparation - Réaliser le traçage et le report des côtes sur les pièces à monter en accord avec les plans de fabrication - Exécuter le montage, l'ajustage et le pointage par soudage en acccord avec les plans de fabrication et instructions de soudage - Effectuer un autocontrôle de ses montages - Manutentionner des pièces de charge lègère à lourde au moyen des équipements de levage - Préparer les épreuves hydrauliques à partir des consignes données - Préparer les équipements pour les traitements thermiques à partir des consignes reçues - Savoir lire un plan, les instructions de soudage, savoir utiliser les outils de traçage - Détenir les habilitations à la conduite des chariots élévateurs, nacelles et ponts roulants - Détenir l'habilitation montage, utilisation, démontage et vérification journalière échafaudages - Connaitre les modes opératoires et consignes de sécurité des machines & matériels du service - Connaissances en chaudronnerie
Lieu :SAINT QUENTIN FALLAVIER (38070) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Transport logistique |
Notre agence, située à Saint Quentin Fallavier, est spécialisée dans le recrutement en intérim, CDI et CDD, avec une expertise reconnue dans le secteur de la logistique. Grâce à notre implantation stratégique, nous intervenons principalement sur le bassin Nord Isere, en répondant avec précision aux besoins de nos clients, qu'il s'agisse de recruter pour des missions temporaires ou des postes permanents. Notre objectif : accompagner nos clients et candidats avec une approche personnalisée et réactive, en proposant des solutions sur mesure adaptées aux réalités du marché local. Chez Advance Emploi Saint Quentin Fallavier, nous mobilisons toute notre expertise et notre énergie pour établir des partenariats solides, basés sur la confiance, la proximité et une compréhension fine des besoins de chacun. Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Cariste 1/3/5 POLYVALENT sur Saint-Quentin-Fallavier. Vos missions : Assurer la préparation des commandes selon les procédures en vigueur (scan, picking, filmage, étiquetage) Utiliser les engins de manutention (CACES 1, 3 ou 5 selon les besoins du site) Charger et décharger les marchandises Réaliser le stockage et le rangement des produits en entrepôt Participer aux opérations de réception et de contrôle qualité Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes Profil recherché : Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe Vous êtes titulaire d'un ou plusieurs CACES R489 (1, 3, 5) en cours de validité Une première expérience en logistique est appréciée, mais les débutants motivés sont les bienvenus Horaires : FIXE JOURNEE / FIXE MATIN Vous êtes organisé(e) et vous avez le sens des responsabilités ? Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à la bonne gestion des flux logistiques !
Lieu :Glion Montreux (1823) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Santé Social |
Clinique de réadaptation orthopédique et neurologique, à taille humaine, offrant un environnement hospitalier calme, privilégié et centré sur des soins personnalisés. L'activité est variée, entre hospitalisation et consultation ambulatoire, au sein d'équipes pluridisciplinaires expérimentées. Points forts du poste et avantages Etablissement spécialisé en réadaptation orthopédique et neurologique Activité clinique variée, hospitalisation et consultations ambulatoires Equipe pluridisciplinaire, projets médicaux innovants, travail interdisciplinaire Contrat à durée indéterminée, taux d'activité flexible (80ET100%) ou temps partiel Repas complets à tarif avantageux dès CHF 5.00 Petit-déjeuner offert tous les jours Tarifs préférentiels blanchisserie Rabais flotte véhicules (env. 6% à 20% selon concessionnaires) Tarif préférentiel soins esthétiques et coiffure Pressing des habits professionnels pris en charge Parking gratuit sur place Vaccin contre la grippe offert chaque année Prix préférentiels avec la pharmacie partenaire Accès à une salle de fitness sur site Vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière ? Consultante indépendante en recrutement, je vous accompagne d'une manière personnalisée et stratégique tout au long du processus de recrutement. Je suis votre référente, valorisant votre parcours et vos compétences auprès des décideurs. Partenaire de votre projet professionnel, vos objectifs sont au centre de mon accompagnement. Je vous propose sécurité et confidentialité. Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement En tant que médecin hospitalier, vous : Participez à la prise en charge globale des patients en séjour de réadaptation Prescrivez les traitements médicamenteux et les thérapies de réadaptation Assurez la continuité des soins et les visites médicales quotidiennes Prenez part aux colloques interdisciplinaires avec les équipes soignantes et thérapeutiques Coordonnez les prises en charge en réadaptation orthopédique et neurologique Contribuez à la mise en oeuvre et au développement de projets médicaux innovants Développez l'activité clinique en milieu hospitalier et en consultation ambulatoire Participez à l'évolution des projets médicaux de la clinique Prenez part au tournus de piquet selon l'organisation en place Titre de médecin spécialiste FMH en médecine interne générale, rhumatologie, médecine physique et réadaptation et/ou gériatrie Reconnaissance MEBEKO pour les diplômes étrangers Minimum 3 ans de pratique clinique à 100% dans un ou plusieurs établissements ISFM, attestée par certificats de travail Expérience en médecine interne, générale, rhumatologie et/ou gériatrie, avec prise en charge autonome en clinique de réadaptation orthopédique et neurologique Compétences en réadaptation orthopédique et neurologique ou forte motivation à exercer en réadaptation Goût pour le travail interdisciplinaire et les équipes pluridisciplinaires Bonnes connaissances du français, anglais souhaité, autres langues atout Flexibilité, capacités d'adaptation, sens des responsabilités Autonomie, organisation rigoureuse, disponibilité pour le tournus de piquet Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité via l'ATS ou à l'adresse suivante : catherine.biaudet@gmail.com Ou envoyez un message privé sur Linkedin, votre candidature sera étudiée avec attention.
Lieu :Glion Montreux (1823) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Santé Social |
Vous êtes médecin hospitalier et souhaitez exercer en clinique de réadaptation orthopédique et neurologique, dans un environnement hospitalier à taille humaine, avec une activité variée et centrée sur les patients en séjour de réadaptation ? Cette opportunité de médecin hospitalier vous permet de conjuguer médecine interne, gériatrie, rhumatologie, réadaptation et travail interdisciplinaire. Cet établissement historique de réadaptation est reconnu pour son expertise en réadaptation orthopédique et neurologique, son plateau technique de pointe et la qualité de sa prise en charge. Il offre un cadre de travail calme, privilégié et propice à des soins personnalisés en milieu hospitalier et en consultation ambulatoire. Points forts du poste ET Médecin hospitalier | Avantages Etablissement spécialisé en réadaptation orthopédique et neurologique Activité clinique variée, hospitalisation et consultation ambulatoire Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire expérimentée Participation active aux projets médicaux et aux développements innovants Contrat à durée indéterminée, conditions de travail attractives Taux d'activité flexible (80-100%) ou temps partiel Rejoindre l'établissement, c'est bénéficier d'un cadre de travail privilégié et de nombreux avantages concrets au quotidien, pensés pour votre bien‑être et votre équilibre de vie : Repas complets proposés à un tarif très avantageux, à partir de CHF 5.00 Petit-déjeuner offert chaque jour pour bien commencer la journée Ces avantages s'inscrivent dans une politique RH attentive à la qualité de vie au travail, à la reconnaissance de l'engagement des équipes et à la fidélisation des talents. Tarifs préférentiels auprès de la blanchisserie pour faciliter votre organisation Rabais flotte attractifs sur les véhicules, entre 6% et 20% selon les concessionnaires partenaires Tarif préférentiel pour les soins esthétiques et les prestations de coiffure Pressing des habits professionnels pris en charge par la clinique Parking gratuit à proximité immédiate du lieu de travail Vaccin contre la grippe offert chaque année Prix préférentiels avec la pharmacie Accès à une salle de fitness sur site pour prendre soin de votre santé physique Vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière ? Consultante indépendante en recrutement, je vous accompagne d'une manière personnalisée et stratégique tout au long du processus de recrutement. Je suis votre référente, valorisant votre parcours et vos compétences auprès des décideurs. Partenaire de votre projet professionnel, vos objectifs sont au centre de mon accompagnement. Je vous propose sécurité et confidentialité. Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement En tant que médecin hospitalier, vos missions sont les suivantes : Participer activement à la prise en charge globale des patients en séjour de réadaptation Assurer la prescription du traitement médicamenteux et des différentes thérapies de réadaptation Garantir la continuité des soins et réaliser les visites médicales quotidiennes Prendre part aux colloques interdisciplinaires avec les équipes soignantes et thérapeutiques Contribuer à la coordination des prises en charge en réadaptation orthopédique et neurologique Être force de proposition dans la mise en oeuvre et le développement de projets médicaux innovants Développer l'activité clinique en milieu hospitalier et en consultation ambulatoire Participer activement à l'évolution des projets médicaux de la clinique Assurer une participation au tournus de piquet selon l'organisation en place Profil recherché ET Médecin hospitalier Titre de médecin spécialiste FMH en médecine interne générale, rhumatologie, médecine physique et réadaptation et/ou gériatrie Reconnaissance MEBEKO pour les diplômes étrangers Expérience en médecine interne, générale, rhumatologie et/ou gériatrie en milieu hospitalier permettant la prise en charge autonome des problématiques médicales d'une clinique de réadaptation neurologique et orthopédique Pratique clinique d'au moins 3 ans à 100% dans un ou plusieurs établissements reconnus ISFM, attestée par certificats de travail avec taux d'activité Compétences en réadaptation orthopédique et neurologique ou forte motivation à exercer en réadaptation Goût pour le travail interdisciplinaire et la collaboration avec des équipes pluridisciplinaires Bonnes connaissances linguistiques en français, anglais, autres langues constituant un atout Flexibilité, bonnes capacités d'adaptation et sens des responsabilités Autonomie dans la réalisation des tâches médicales et organisation rigoureuse Disponibilité pour participer au tournus de piquet et à la continuité des soins Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité via l'ATS ou à l'adresse suivante : catherine.biaudet@gmail.com en précisant le numéro de l'offre d'emploi. Référence de l'offre à mentionner. Ou envoyez-moi un message privé sur Linkedin, j'étudierai votre candidature avec attention.
Lieu :Lausanne Suisse (1000) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Autres |
Vous êtes technicien audiovisuel et domotique et souhaitez rejoindre un environnement innovant, mêlant audiovisuel haut de gamme, domotique et services premium pour les entreprises ? Cette opportunité de technicien audiovisuel et domotique vous permet d'intervenir sur des installations complexes et exigeantes dans un cadre exceptionnel. L'entreprise est un lieu de vie et de rencontre unique, dédié aux entreprises, proposant des espaces de travail modernes, un centre de conférences, un auditorium, des espaces événementiels et de nombreux services intégrés. Elle met la technologie, l'audiovisuel et la domotique au coeur de l'expérience proposée à ses utilisateurs. Points forts du poste Environnement technologique de pointe en audiovisuel et domotique Projets variés : salles de conférence, auditorium, événements professionnels et culturels Rôle clé dans l'intégration, la maintenance et l'optimisation des systèmes audiovisuels et domotiques Collaboration étroite avec les équipes internes, prestataires externes et partenaires techniques Cadre de travail moderne, services et confort sur site Vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière ? Consultante indépendante en recrutement, je vous accompagne d'une manière personnalisée et stratégique tout au long du processus de recrutement. Je suis votre référente, valorisant votre parcours et vos compétences auprès des décideurs. Partenaire de votre projet professionnel, vos objectifs sont au centre de mon accompagnement. Je vous propose sécurité et confidentialité. Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement En tant que technicien audiovisuel et domotique, vos missions sont les suivantes : Gestion de projets audiovisuels et domotiques Gérer des projets audiovisuels et domotiques, de l'étude technique à la mise en service Concevoir et mettre en oeuvre des solutions techniques audiovisuelles et domotiques innovantes Intégrer, configurer et programmer des systèmes audiovisuels et de domotique Installer, tester et mettre en service les équipements audiovisuels et domotiques sur site Assurer le suivi et la coordination des prestataires et partenaires techniques externes Maintenance et optimisation des systèmes Réaliser le diagnostic, la maintenance préventive et corrective des systèmes audiovisuels et domotiques Optimiser et adapter les systèmes selon l'évolution des besoins utilisateurs et des technologies Gérer les mises à jour et montées de version des solutions technologiques Support et formation Assurer l'assistance technique auprès des techniciens d'exploitation et des utilisateurs Former les équipes à l'utilisation et à la maintenance des systèmes audiovisuels et domotiques Rédiger des guides d'utilisation, procédures et documentations techniques Gestion du parc matériel Surveiller, maintenir et optimiser le parc matériel audiovisuel et domotique Planifier les renouvellements et les achats de matériel en lien avec les fournisseurs Entretenir la relation avec les partenaires et prestataires externes Connaissances approfondies dans au moins deux domaines : son, lumière, vidéo, informatique et réseaux, domotique et automatisation Expérience d'au moins 2 ans en techniques de l'événementiel (spectacle, conférence, diffusion en direct), gestion et maintenance de matériel technique, ou conception et intégration d'installations audiovisuelles / domotiques Excellente capacité d'adaptation aux évolutions technologiques en audiovisuel et domotique Esprit d'initiative, autonomie et rigueur dans la résolution de problèmes techniques Sens du service, bonnes relations clients et capacité à travailler en équipe et en collaboration interservices Organisation, méthode et précision dans la documentation et le suivi des projets Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité via l'ATS ou à l'adresse suivante : catherine.biaudet@gmail.com en précisant le numéro de l'offre d'emploi. Référence de l'offre à mentionner. Ou envoyez un message privé sur Linkedin, votre candidature sera étudiée avec attention
Lieu :NANCY (54000) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Corbas, recrute pour son client. Technicien SAV FOUR INDUSTRIEL (H/F) ET CDSecteur : NANCY SUD Salaire : 2 300 euros à 2 450 euros brut / mois 39 heures / semaine Poste itinérant ET déplacements quotidiens dans un rayon de 3h autour du département RTT : 9 jours en plus des congés payés Vos missions : En tant que Technicien SAV FOUR INDUSTRIEL, vous serez le garant du bon fonctionnement et de la maintenance des équipements en magasin. Vos principales responsabilités seront : Installation et mise en service des fours industriels Maintenance préventive et curative : diagnostic des pannes, réparations et réglages. Suivi technique et reporting auprès des clients et du responsable. Formation et accompagnement des équipes en magasin sur l'utilisation des équipements. Respect des normes de sécurité et qualité lors des interventions. Conditions et avantages : Découchés occasionnels (prime de 25 euros brut / nuit + remboursement hôtel & restauration jusqu'à 110 euros / nuit). Prime journalière : 15 euros net / jour travaillé (exonérée d'impôts) → environ 300 euros net / mois. Véhicule de service (petit utilitaire), carte essence, badge télépéage. 39 heures / semaine. RTT : 9 jours en plus des congés payés. Profil recherché : Formation technique (électrotechnique, maintenance, ou similaire). Expérience en maintenance ou installation d'équipements techniques. Mobilité et autonomie : déplacements quotidiens, découchés ponctuels. Bon relationnel et sens du service client.
Lieu :Le Péage-de-Roussillon (38550) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Autres |
Advance Emploi Vienne, recrute pour son client un(e) serrurier(e)-métallier(e) . Notre client, entreprise spécialisée dans la création d'ouvrages métalliques (serrurerie, charpentes métalliques), recherche un serrurier-métallier (HF) ! Vos missions: - Lire et interpréter. - Participer à la fabrication d'ouvrages en aluminium : escaliers, garde-corps, structures métalliques... - Montage, assemblage , soudure.... Conditions de travail : Horaires : du lundi au vendredi midi. Salaire : selon profils et compétences. Vous êtes manuel(le), rigoureux(se) et aimez le travail en équipe. Une première expérience en pose d'ouvrages métalliques serait appréciée. Vous souhaitez postuler à cette offre, rien de plus simple, adressez nous votre candidature en ligne.
Lieu :CARHAIX (29270) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Corbas, recrute pour son client. Technicien Retail (H/F) ET CDSecteur : CARHAIX (29 )ET LOUDEAC (22) Salaire : 2 350 euros à 2 500 euros brut / mois 39 heures / semaine Poste itinérant ET déplacements quotidiens dans un rayon de 3h autour du département RTT : 9 jours en plus des congés payés Vos missions : En tant que Technicien Retail, vous serez le garant du bon fonctionnement et de la maintenance des équipements en magasin. Vos principales responsabilités seront : Installation et mise en service des équipements retail (bornes, systèmes automatiques, périphériques). Maintenance préventive et curative : diagnostic des pannes, réparations et réglages. Suivi technique et reporting auprès des clients et du responsable. Formation et accompagnement des équipes en magasin sur l'utilisation des équipements. Respect des normes de sécurité et qualité lors des interventions. Conditions et avantages : Découchés occasionnels (prime de 25 euros brut / nuit + remboursement hôtel & restauration jusqu'à 110 euros / nuit). Prime journalière : 15 euros net / jour travaillé (exonérée d'impôts) → environ 300 euros net / mois. Véhicule de service (petit utilitaire), carte essence, badge télépéage. 39 heures / semaine. RTT : 9 jours en plus des congés payés. Profil recherché : Formation technique (électrotechnique, maintenance, ou similaire). Expérience en maintenance ou installation d'équipements techniques. Mobilité et autonomie : déplacements quotidiens, découchés ponctuels. Bon relationnel et sens du service client.
Lieu :REIMS (51100) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Corbas, recrute pour son client. Technicien Retail (H/F) ET CDSecteur : REIMS Salaire : 2 350 euros à 2 500 euros brut / mois 39 heures / semaine Poste itinérant ET déplacements quotidiens dans un rayon de 3h autour du département RTT : 9 jours en plus des congés payés Vos missions : En tant que Technicien Retail, vous serez le garant du bon fonctionnement et de la maintenance des équipements en magasin. Vos principales responsabilités seront : Installation et mise en service des équipements retail (bornes, systèmes automatiques, périphériques). Maintenance préventive et curative : diagnostic des pannes, réparations et réglages. Suivi technique et reporting auprès des clients et du responsable. Formation et accompagnement des équipes en magasin sur l'utilisation des équipements. Respect des normes de sécurité et qualité lors des interventions. Conditions et avantages : Découchés occasionnels (prime de 25 euros brut / nuit + remboursement hôtel & restauration jusqu'à 110 euros / nuit). Prime journalière : 15 euros net / jour travaillé (exonérée d'impôts) → environ 300 euros net / mois. Véhicule de service (petit utilitaire), carte essence, badge télépéage. 39 heures / semaine. RTT : 9 jours en plus des congés payés. Profil recherché : Formation technique (électrotechnique, maintenance, ou similaire). Expérience en maintenance ou installation d'équipements techniques. Mobilité et autonomie : déplacements quotidiens, découchés ponctuels. Bon relationnel et sens du service client.
Lieu :Montpellier (34470) |
Type de contrat :Apprentissage |
Domaine :RH Formation |
Notre raison d'être Rendre l'éducation accessible à chacun, à chaque étape de la vie, pour préparer aux métiers et aux compétences d’aujourd’hui et de demain. Studi est la grande école en ligne française : scale-up incontournable de l’edtech et leader sur son marché. Notre mission : accompagner chaque personne pour qu’elle puisse se réaliser professionnellement afin de s’épanouir dans sa vie. Filiale Edtech de Galileo Global Education - 2ème groupe mondial de l’enseignement supérieur privé - Studi propose plus de 200 formations reconnues par l’État du niveau CAP au BAC+5. Pour y parvenir, Studi accélère son développement en France et à l’international, et souhaite renforcer ses effectifs. Nous recrutons continuellement de nouveaux talents passionnés qui souhaitent grandir et prendre part à une belle aventure. Let's join us ! Chez Studi, la rentrée peut se faire à tout moment de l'année, nous proposons une formation ET un poste en alternance ! Vous recherchez une aventure académique et professionnelle exaltante ?! Prenez part à la révolution Digital Learning ! Nous sommes une entreprise jeune, dynamique, en pleine expansion avec de belles perspectives d'avenir. N'attendez plus, venez nous rencontrer ! Nous recherchons un Chargé de développement RH (F/H) pour rejoindre nos équipes, tout en suivant une Formation proposée par Studi ! Chez Studi, la formation n’est pas qu’un sujet RH : c’est notre ADN. Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous jouez un rôle clé dans le développement des compétences de nos collaborateurs et dans la fluidité de leur parcours de formation. Votre mission Vous êtes le chef d’orchestre administratif et opérationnel de la formation interne. Grâce à vous, les actions de formation sont bien suivies, financées, conformes… et surtout utiles aux équipes. Concrètement, vous : Recueillez et consolidez les besoins de formation pour construire et faire vivre le plan de développement des compétences (outil GEFLOG, relances, suivi). Inscrivez les collaborateurs aux formations distancielles via notre LMS, en veillant à une expérience fluide et qualitative. Gérez les demandes de financement auprès de l’OPCO et en assurez le suivi. Sécurisez l’ensemble des dossiers de formation : relation avec les prestataires, émargements, évaluations, lien avec la facturation et la comptabilité. Restez en veille sur les dispositifs et opportunités liés à la formation professionnelle. Et parce que la formation va au-delà des outils Vous participez également à des projets RH transverses à forte valeur ajoutée : mentoring, onboarding des nouveaux collaborateurs, communication managériale… selon vos appétences et les priorités du moment. Vous souhaitez préparer un Bachelor RH en contrat d’apprentissage chez STUDI. Vous êtes passionné(e), curieux(se) et tu fuies la routine. Votre organisation, votre adaptabilité et votre flexibilité ainsi que votre capacité à collaborer et communiquer sont des atouts essentiels pour réussir cette mission. À l’aise avec les outils digitaux et les environnements collaboratifs, notamment Google Sheets (TCD, recherches V). Organisé(e), rigoureux(se), proactif(ve) : vous aimez que les choses soient bien faites et dans les délais. Vous appréciez le travail en équipe et les échanges avec des interlocuteurs variés. Vous vous reconnaissez ? Nous sommes impatient(e)s de vous rencontrer ! Votre aventure chez Studi se construira autour de valeurs communes qui font notre richesse : AUDACE : Try it! Shake it! Chez Studi nous sommes curieux, nous proposons de nouvelles solutions et sortons de notre zone de confort. ENERGIE: Go for it! Do It! Nous donnons le meilleur de nous-même pour avancer. SOLIDARITE: Share it! Nous favorisons la collaboration, l'entraide et la bienveillance. RESPONSABILITE: Own it! Nous assumons une mission qui a du sens : moderniser et démocratiser l’éducation. Vous vous reconnaissez ? Nous sommes impatient(e)s de vous rencontrer ! Et puis Studi c'est aussi... Télétravail et flex-office selon les métiers ? 5 jours de fermeture rémunérés Titres restaurants Activités et offres organisées par notre CSE Prime d'intéressement Événements et soirées De superbes nouveaux locaux de 10 000m2 avec salle de sport à Montpellier Lieu: Montpellier Type de contrat : Alternance / Contrat d'apprentissage Durée du contrat : 18 mois à 2 ans Rémunération sur la base des dispositions légales. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. STUDI_SJ+ #SJCFA
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