Offres d'emploi

  • 21/12/2025

    Lieu :Toulouse (31500)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :BTP Immobilier

    Notre client existe depuis 80 ans et développe un savoir-faire reconnu dans le domaine de la fabrication et la pose de menuiserie Aluminium. Get carrières, spécialiste du recrutement depuis 15 ans, recherche pour ce client un chef d'équipe de pose en menuiserie alu confirmé H/F pour assurer la pose de menuiseries chez les particuliers : fenêtres, portes, coulissants, volets, portes de garage, pergolas. Démarrage mission dès que possible Mission intérim longue durée, possibilité d'embauche, horaires en journée. Salaire selon expérience et autonomie + Panier / indemnités selon convention.   Missions principales Préparer les chantiers : lecture des plans, vérification des matériaux, organisation de l'équipe. Coordonner 1 à 3 poseurs selon la taille des chantiers. Répartir les tâches, assurer le suivi et gérer le rythme du chantier. Veiller à la sécurité, au respect des règles et des bonnes pratiques. Travaux de pose Pose de menuiseries extérieures aluminium Installation de volets roulants, battants, portes d'entrée, portes de garage, stores, pergolas. Ajustements et finitions : étanchéité, calfeutrement, réglages, mise en service. Dépose totale ou partielle d'anciennes menuiseries. Contrôle qualité de la pose et vérification de la conformité. Compétences techniques attendues Excellente maîtrise de la pose de menuiseries chez le particulier. Savoir lire des plans, relevés de côtes, fiches techniques. Maîtrise des techniques de dépose/repose. Capacité à réaliser des finitions propres et durables. Bonne connaissance des normes d'étanchéité, isolation et sécurité. Aisance avec l'outillage professionnel.

  • 21/12/2025

    Lieu :AUTERIVE (31190)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :BTP Immobilier

    Notre client existe depuis 80 ans et développe un savoir-faire reconnu dans le domaine de la fabrication et la pose de menuiserie Aluminium. Get carrières, spécialiste du recrutement depuis 15 ans, recherche pour ce client un Chef équipe de fabrication en menuiserie alu confirmé H/F pour gérer la fabrication en atelier de menuiseries aluminium gamme TECHNAL : fenêtres, coulissants, portes, façades légères, murs-rideaux. Démarrage mission dès que possible (possibilité d'embauche). Poste sur Auterive Mission intérim longue durée, horaires en journée. Salaire selon expérience et autonomie Missions principales Lire et interpréter les plans, fiches de débit, fiches techniques et nomenclatures TECHNAL. Contrôler les débits et le respect des ordres de fabrication. Réaliser ou superviser : le débit des profilés aluminium, l'usinage sur centres manuels ou numériques, le montage et l'assemblage des menuiseries, la pose des quincailleries et accessoires, les vitrages (si inclus dans la production). S'assurer de la conformité des produits finis (dimensions, équerrage, étanchéité). Gérer les non-conformités et proposer des actions correctives.   Compétences techniques recherchées Excellente maîtrise de la fabrication de menuiseries aluminium gamme TECHNAL. Lecture de plans, fiches techniques et nomenclatures. Maîtrise des opérations : débit, usinage, montage, vitrages, quincailleries. Utilisation des machines : scie double tête, perceuse, centre d'usinage, sertisseuse, etc. Connaissance des règles de sécurité en atelier. Capacité à diagnostiquer une erreur de fabrication et à corriger rapidement.

  • 21/12/2025

    Lieu :AUTERIVE (31190)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :BTP Immobilier

    Notre client existe depuis 80 ans et développe un savoir-faire reconnu dans le domaine de la fabrication et la pose de menuiserie Aluminium. Get carrières, spécialiste du recrutement depuis 15 ans, recherche pour ce client un Fabriquant en serrurerie/métallerie confirmé H/F pour fabriquer des ouvrages métalliques en atelier : portes, châssis, garde-corps, escaliers, mains courantes, structures acier, pièces sur mesure. Démarrage mission dès que possible Poste sur Auterive Mission intérim longue durée, horaires en journée. Salaire selon expérience et autonomie. Fabrication en atelier Réaliser la fabrication complète d'ouvrages métalliques à partir de plans : portes et châssis acier, garde-corps, escaliers, rampes, structures et ossatures métalliques, pièces sur mesure. Préparer les matériaux : découpe, traçage, perçage, roulage, cintrage selon besoins. Assembler les éléments par soudure (acier principalement, parfois inox ou alu selon atelier). Réaliser des montages mécaniques et ajustages selon les tolérances. Effectuer les finitions : meulage, ponçage, nettoyage, préparation avant peinture ou galvanisation. Réaliser les soudures MIG/TIG Vérifier la qualité et la résistance des soudures. Contrôler l'équerrage, l'alignement, les diagonales et les dimensions.   Compétences techniques recherchées Maîtrise de la lecture de plans métalliques et assemblages. Excellente connaissance des techniques de fabrication en serrurerie/métallerie. Compétence en soudure acier MIG/TIG Savoir utiliser les machines d'atelier : scies ruban / scies radiales, perceuses à colonne, plieuses, rouleuses, poinçonneuses, postes à souder, meuleuses, outils électroportatifs. Bon niveau en ajustage, montage, finitions.  

  • 21/12/2025

    Lieu :albi (81000)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :BTP Immobilier

    Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Merignac, recrute pour son client. advance emploi albi recherche pour l'un de ses clients un chauffeur de camion gravilloneur, vos missions seront: - Conduite d'un camion poids lourd pour le transport de matériaux (gravier, sable, terre, etc.) sur les lieux du chantier : Vous assurerez la livraison et l'approvisionnement en matériaux nécessaires aux travaux. - Gravillonnage des voiries : Vous serez chargé(e) de l'épandage précis des gravillons pour les travaux de revêtement routier. - Conduite d'engin de chantier : Vous interviendrez également sur des engins spécifiques, en fonction des besoins des travaux. - Participation aux travaux au sol : Vous apporterez votre aide aux équipes pour des travaux manuels liés aux projets en cours. profil recherché: - Connaissance des techniques de transport et d'application de matériaux : Vous êtes à l'aise avec la conduite poids lourd et l'utilisation des équipements spécifiques. - Maîtrise des engins de chantier : Vous savez manipuler et conduire des engins conformément aux consignes de sécurité. - Esprit d'équipe et polyvalence : Vous aimez collaborer avec les équipes sur place et participer aux tâches au sol. Qualification(s) requise(s) - Permis C obligatoire, FIMO/FCO à jour. Une expérience en conduite poids lourd ou dans les travaux publics serait un plus. Si tu veux mettre ton savoir-faire au service des routes et des chantiers, alors monte à bord et envoie-nous vite ta candidature !

  • 21/12/2025

    Lieu :Vienne (38200)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :BTP Immobilier

    Advance Emploi Vienne, recrute pour son client un(e) maçon(ne) pouvant assurer l'approvisionnement des chantiers avec son permis C. Rejoignez une entreprise locale spécialisée dans le terrassement et les travaux de réseaux sur le secteur de Vienne et ses alentours. Vos missions principales : Conduite d'engins de chantier Préparation de chantiers, terrassement, création de tranchées et fondations Lecture de plans et schémas techniques Utilisation de l'outillage usuel et manutention Conduite de camion PL  Une première expérience significative en maçonnerie, notamment sur du terrassement est appréciée - Titulaire du permis C - obligatoire - Capacité à travailler en équipe et polyvalence Vous souhaitez postuler à cette offre, rien de plus simple, adressez nous votre candidature en ligne. 

  • 21/12/2025

    Lieu :Trept (38460)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :Industrie

    Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim en Auvergne-Rhône-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur, Occitanie et Corse. Advance Emploi de Bourgoin-Jallieu recrute pour son client. - Gestion des mouvements physiques du magasin via informatique - Préparer les OF, faire les consommations et en assurer le suivi - Préparer les inventaires et analyser les stocks - Ranger le stock de pièces détachées vers les zones de stockage - Conditionner, filmer, et identifier par scan les palettes de pièces détachées - Assurer ponctuellement le déchargement des camions et vérifier la conformité de la livraison suivant le BL. - Rigueur - Volontaire - Capacité d'adaptation - A l'aise avec l'outil informatique et maîtrise de la partie réception - CACES 3/5,  Pont roulant idéal. Horaires : 2*8 Salaire : Selon profil, Tickets restaurant

  • 21/12/2025

    Lieu :Albi (81000)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :BTP Immobilier

    Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Albi, recrute pour son client. Dans le cadre d'un recrutement pour l'un de nos clients situé dans la région du Bassin annécien, nous recherchons un(e) Charpentier(ère) qualifié(e). Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous aurez pour principales missions : Réaliser une épure et un plan grandeur nature des pièces à fabriquer. Sélectionner les essences de bois adaptées aux contraintes et spécificités du chantier. Fabriquer les différents éléments constitutifs de la structure. Effectuer le montage de la charpente sur site. Assembler les pièces directement sur l'ouvrage. Profil recherché : Première expérience réussie dans un poste similaire. Maîtrise des techniques de charpente : traditionnelle, industrielle et en bois lamellé-collé. Connaissances en fabrication d'escaliers, coffrage et étaiement sont appréciées. Capacité à identifier les essences de bois et à adapter leur usage en fonction du type de construction. La maîtrise de logiciels de calcul dédiés à la charpente est un atout. Compétences en gestion d'équipe sur chantier fortement valorisées. Aptitude à la conduite d'engins de levage serait un plus. Permis B valide. Cette offre vous correspond ? Alors postulez dès maintenant !

  • 21/12/2025

    Lieu :Nice (06000)

    Type de contrat :CDI

    Domaine :Distribution Commerce

    Vous souhaitez diriger un point de vente avec autonomie, piloter la performance commerciale et manager une équipe engagée ? Cette opportunité de Directeur de Magasin vous offre un rôle stratégique au sein d'une enseigne reconnue du retail spécialisé.   Présentation de l'entreprise Depuis plus de 25 ans, l'entreprise évolue dans le retail spécialisé avec une priorité : offrir une expérience client de qualité tout en développant un environnement de travail stimulant pour ses équipes. Sa culture d'entreprise repose sur la proximité, la cohésion et la montée en compétences des collaborateurs.   Vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière ? Consultante indépendante en recrutement, je vous accompagne d'une manière  personnalisée et stratégique tout au long du processus de recrutement. Je suis votre référente, valorisant votre parcours et vos compétences auprès des décideurs. Partenaire de votre projet professionnel, vos objectifs sont au centre de mon accompagnement. Je vous propose sécurité et confidentialité. En tant que Directeur de Magasin, vous êtes responsable de la performance opérationnelle et commerciale du point de vente. À ce titre, vous : - Pilotez les indicateurs commerciaux, financiers et de gestion du magasin - Managez, animez et développez les compétences d'une équipe motivée - Contribuez à l'élaboration du budget et assurez un suivi rigoureux des objectifs - Mettez en oeuvre la stratégie commerciale et sociale définie par l'entreprise - Garantissez l'application des règles d'hygiène et de sécurité - Développez l'expérience client et la qualité de service au quotidien Profil - Vous justifiez d'au moins 4 ans d'expérience en direction de magasin dans le retail spécialisé ou - Vous êtes Chef de Rayon ou Manager de Département et souhaitez évoluer vers un poste de direction - Vous avez une forte sensibilité pour le pilotage de la performance, le management et l'expérience client - Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre leadership et votre orientation résultats   Compétences clés : - Management d'équipe et développement des compétences - Pilotage commercial, gestion financière, optimisation des KPI - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité en magasin   Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité via l'ATS ou par email : catherine.biaudet@gmail.com en précisant le numéro de l'offre. Vous pouvez aussi m'écrire en message privé sur LinkedIn, j'étudierai votre candidature avec attention.

  • 21/12/2025

    Lieu :Sens (89100)

    Type de contrat :CDI

    Domaine :Transport logistique

    Les avantages du poste Tickets restaurant CSE actif Compte épargne temps Prise en charge des frais de transport Intégration dans un groupe établi depuis plus de 100 ans Formation continue et développement des compétences   Votre futur environnement professionnel L'entreprise est un acteur majeur des solutions logistiques en Bourgogne-Franche-Comté depuis 1919. Spécialisée dans les véhicules industriels et utilitaires, elle propose une offre complète : vente de véhicules neufs et d'occasion, location, réparation, révision, entretien, pièces détachées et gestion de parc. Avec 15 agences réparties sur le territoire régional, l'entreprise accompagne quotidiennement les professionnels dans leurs besoins en mobilité et maintenance de flotte. Vos missions principales En tant que Mécanicien de Véhicules Industriels, rattaché(e) au Chef d'Atelier, vous interviendrez sur l'ensemble des opérations de maintenance et réparation : Réaliser les opérations d'entretien préventif et curatif sur véhicules industriels et poids lourds Effectuer les diagnostics mécaniques et électroniques à l'aide des outils de diagnostic Intervenir sur les organes mécaniques : moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs Assurer la préparation et les réparations de semi-remorques Appliquer les procédures techniques définies dans les manuels constructeurs Réaliser les contrôles qualité avant et après intervention Garantir le respect des normes de sécurité et d'hygiène en atelier Formation et expérience : CAP/BEP Maintenance des Véhicules option Véhicules Industriels ou diplôme équivalent Expérience de 2 ans minimum en mécanique poids lourds OU expérience de 3-4 ans en mécanique automobile avec volonté d'évolution vers les véhicules industriels Permis B obligatoire Compétences techniques : Maîtrise des techniques de diagnostic et réparation sur véhicules poids lourds Connaissance des systèmes mécaniques, hydrauliques et pneumatiques Capacité à utiliser les outils de diagnostic électronique Maîtrise des interventions de service rapide Qualités professionnelles : Rigueur et précision dans l'exécution des tâches Autonomie et sens de l'organisation Réactivité face aux situations techniques Respect des procédures et consignes de sécurité   Postuler à cette offre Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité : Via l'ATS ou par email à catherine.biaudet@gmail.com en précisant la référence de l'offre Par message privé sur LinkedIn pour un échange confidentiel Votre candidature sera étudiée avec attention et vous recevrez un retour personnalisé.

  • 21/12/2025

    Lieu :POITIERS (86000)

    Type de contrat :Freelance

    Domaine :Commercial

    Marketing relationnel & e-commerce. Nous travaillons en partenariat avec une grande entreprise Française, dynamique et performante, dans les secteurs très porteurs et en pleine croissance de la santé et du bien-être. Au fil des années la société s'est développée pour offrir aujourd'hui une gamme de produits étendue répondant à tous les besoins de beauté et de bien-être. Vous pouvez faire partie de la société qui compte plusieurs dizaines de milliers de distributeurs dans le monde. En quête de liberté, d'autonomie et de temps libre ? Vous rêvez d'une carrière qui vous correspond vraiment ? Ne cherchez plus, FREDERIC M est là pour répondre à toutes vos attentes ! Si vous avez déjà songé à une reconversion professionnelle, à un changement radical dans votre vie, pourquoi ne pas envisager de devenir distributeur FREDERIC M ? C'est le moyen idéal pour vous lancer progressivement vers votre nouvelle carrière ! Vous pouvez commencer en douceur, avec un emploi à temps partiel, tout en conservant votre travail actuel. C'est une opportunité unique de tester, de voir si cette activité vous correspond vraiment, tout en bénéficiant d'un complément de revenu appréciable. Imaginez, pouvoir évoluer ensuite vers un poste à temps plein, où vous êtes votre propre patron, où vous gérez votre temps comme bon vous semble, où vous êtes le maître de votre destin professionnel. C'est une perspective excitante, n'est-ce pas ? Alors, pourquoi attendre plus longtemps pour rejoindre notre équipe ? Pourquoi ne pas saisir cette occasion de transformer votre quotidien, de construire une carrière qui vous épanouit réellement ? Le moment est venu de faire le premier pas vers un avenir radieux. Ne tardez plus, rejoignez-nous dès aujourd'hui et commencez à réaliser vos rêves les plus ambitieux avec FREDERIC M ! - Dynamique, motivé, autonome, ambitieux et persévérant - Sens du relationnel et goût des challenges - Forte volonté d'entreprendre et de réussir - Envie d'apprendre et de progresser - Attitude positive et optimiste  

  • 21/12/2025

    Lieu :LE LAMENTIN (97232)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :Industrie

    GENERATION INTERIM recherche pour un de ses client basé au Lamentin (972) un Soudeur  pour une mission de plusieurs semaines. Les missions : En charge de la soudure armature pour béton les missions sont les  suivantes : - Réaliser et assurer la traçabilité des opérations de soudure , conformément aux instructions de travail. - Appliquer les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité. - Assurer les opérations de reprise et/ou de finition. - Assurer le rangement du poste de travail et la propreté de ce dernier à la suite d'une fabrication et à la fin de chaque poste.    Vous êtes dynamique, rigoureux, précis et méthodique et disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire ? Vous êtes à l'aise avec la lecture de plan ? Vous connaissez et respectez les consignes de sécurité ? Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler en ligne ! Motivé Rigoureux Avec expérience Permis B et véhicule personnel

  • 21/12/2025

    Lieu :Saint-Herblain (44800)

    Type de contrat :CDI

    Domaine :Transport logistique

    Avantages du poste - Titres-restaurant - Prime mensuelle - Participation - Mutuelle prise en charge à plus de 75 % - Offres et avantages CSE - Environnement fondé sur l'intelligence collective et la montée en compétences   Vous êtes expert(e) en hydraulique et animé(e) par la transmission ? Ce rôle vous permettra de former des techniciens, de structurer des parcours pédagogiques et de contribuer directement à l'élévation du niveau technique et sécurité au sein de l'entreprise.   Présentation de l'entreprise L'entreprise est un acteur majeur des services hydrauliques, reconnue pour son expertise, sa réactivité et la qualité de son réseau terrain. Appuyée par plusieurs centaines de collaborateurs, elle développe une culture de confiance, d'épanouissement professionnel et de co-responsabilité. Son modèle repose sur la valorisation des compétences et l'innovation pédagogique au service de ses équipes. Vos missions En tant que Formateur Technique Hydraulique, vous jouez un rôle central dans la professionnalisation et la montée en compétences des équipes techniques, du technicien débutant au collaborateur confirmé. Conception des contenus et ingénierie pédagogique - Élaborer et mettre à jour les modules de formation hydraulique - Construire des supports diversifiés : supports théoriques, ateliers pratiques, cas techniques, contenus digitaux - Intégrer les règles de sécurité, les gestes professionnels et la prévention des risques dans tous les programmes - Développer des parcours adaptés selon les profils et niveaux d'expérience Animation des formations et accompagnement opérationnel - Animer des sessions de formation technique en salle et en atelier - Encadrer des mises en situation pratique : diagnostic, maintenance, flexibles, interventions sur systèmes hydrauliques - Accompagner les équipes sur le terrain pour renforcer les compétences en conditions réelles - Évaluer la progression, valider les acquis et identifier les besoins complémentaires Coordination et amélioration continue - Animer et fédérer la communauté interne de formateurs - Harmoniser les pratiques pédagogiques et les supports utilisés - Recueillir les retours terrain, identifier les innovations techniques et les intégrer dans les dispositifs de formation - Contribuer à la diffusion de la culture sécurité sur l'ensemble du réseau Déplacements - Mobilité nationale régulière - Permis B requis En tant que Formateur Technique Hydraulique, vous possédez : Compétences techniques indispensables - Formation Bac à Bac+3 en mécanique, hydraulique, maintenance, engins TP/PL/agricoles - Expérience confirmée comme technicien(ne) hydraulique (minimum 5 ans) - Maîtrise experte des schémas hydrauliques, diagnostics, interventions et fabrication de flexibles - Expérience avérée en animation de formations techniques Compétences pédagogiques et comportementales - Leadership naturel et capacité à fédérer un groupe - Aisance relationnelle, écoute active et approche bienveillante - Sens de la transmission, pédagogie et adaptation au niveau des apprenants - Rigueur, organisation, autonomie et capacité à structurer des contenus - Créativité et capacité à innover dans les approches pédagogiques - Forte sensibilité aux enjeux sécurité   Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité via l'ATS ou par mail : catherine.biaudet@gmail.com (en indiquant le numéro de l'offre d'emploi). Vous pouvez également me contacter par message privé sur LinkedIn : votre candidature sera étudiée avec soin.

  • 21/12/2025

    Lieu :LE LAMENTIN 972 (97232)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :Distribution Commerce

    GENERATIONINTERIM MARTINIQUE recherche pour l'un de ses clients un(e) : PREPARATEUR DE COMMANDE en entrepôt   Vos missions : Réceptionner ou prendre les commandes des clients (mail, fax, téléphone, Internet) ; Assurer la préparation des commandes clients (picking des produits en rayon, emballage et étiquetage des produits sélectionnés en vue de leur livraison) ; Relation clients : renseigner et conseiller les clients, appel en cas de produit manquant ; Saisir les produits et quantités commandées dans le logiciel en vue de la facturation des articles ; Contrôler les pièces/éléments nécessaires à la facturation.       Votre Profil :   Vous disposez d'une première expérience. Vous êtes organisé et réactif, vous avez le sens du service client. Vous êtes motivé(e), dynamique, sérieux(euse) et rigoureux(euse). Vous acceptez le travail répétitif et pouvez porter des charges.  Votre plus : CACES 1.3.5 

  • 21/12/2025

    Lieu :Saint-Herblain (44800)

    Type de contrat :CDI

    Domaine :Transport logistique

    Avantages du poste - Titres-restaurant - Prime mensuelle - Participation aux bénéfices - Mutuelle prise en charge à plus de 75 % - Avantages CSE - Environnement engagé dans une politique RSE favorisant la diversité et l'inclusion   Vous maîtrisez l'hydraulique et souhaitez transmettre vos connaissances ? Ce poste vous permet de former, accompagner et développer les compétences d'équipes techniques sur tout le territoire, tout en jouant un rôle majeur dans la culture sécurité de l'entreprise.   Présentation de l'entreprise L'entreprise est un acteur reconnu dans le domaine de l'hydraulique, intervenant auprès de clients multisectoriels. Elle s'appuie sur plusieurs centaines de collaborateurs et fonctionne selon un modèle organisationnel basé sur la confiance, l'autonomie, la co-responsabilité et l'intelligence collective. Elle investit fortement dans la formation interne et la montée en compétences de ses équipes techniques. Vos missions En tant que Formateur Technique Hydraulique, vous jouez un rôle stratégique dans la montée en compétences du réseau technique et dans la diffusion de la culture sécurité : Conception et ingénierie pédagogique - Concevoir et actualiser les programmes de formation initiale et continue - Intégrer systématiquement les aspects sécurité dans tous les modules - Créer des supports variés : cours, études de cas, ateliers, simulations, modules e-learning - Élaborer des contenus adaptés à différents niveaux techniques et formats d'apprentissage Animation de formations et accompagnement terrain - Animer des sessions de formation théoriques et pratiques - Encadrer les ateliers techniques : diagnostic, maintenance, fabrication de flexibles, interventions sécurisées - Accompagner les équipes directement sur le terrain (camion-atelier, chantier, site client) - Évaluer les acquis, valider les compétences et identifier les axes de progression - Collaborer avec les équipes RH et référents pour ajuster les besoins de perfectionnement Animation du réseau interne des formateurs - Fédérer, coordonner et animer la communauté de formateurs techniques - Harmoniser les méthodes pédagogiques et les contenus sur l'ensemble du territoire - Recueillir les bonnes pratiques et retours terrain pour améliorer les dispositifs de formation - Accompagner les formateurs en situation réelle pour assurer qualité et cohérence Mobilité - Déplacements nationaux réguliers (hors périodes de formation à Saint-Herblain) - Permis B obligatoire En tant que Formateur Technique Hydraulique, vous possédez : Compétences techniques - Formation Bac à Bac+3 en mécanique, maintenance, hydraulique ou engins TP/PL/agricoles - Minimum 5 ans d'expérience comme technicien(ne) hydraulique - Expérience confirmée en formation ou animation technique - Maîtrise experte : lecture de schémas hydrauliques, diagnostic, montage et fabrication de flexibles Sens de la sécurité - Forte sensibilisation sécurité - Capacité à transmettre les bonnes pratiques avec pédagogie et conviction Aptitudes pédagogiques et comportementales - Leadership naturel et capacité à fédérer - Aisance dans l'animation de groupes et la transmission de savoirs - Excellentes qualités relationnelles, sens de l'écoute et esprit d'équipe - Rigueur, autonomie, organisation, capacité d'adaptation - Créativité pédagogique et goût pour l'innovation dans les méthodes d'apprentissage   Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité via l'ATS ou par mail : catherine.biaudet@gmail.com (en précisant le numéro de l'offre d'emploi). Vous pouvez également m'envoyer un message privé sur LinkedIn : j'étudierai votre candidature avec attention.

  • 21/12/2025

    Lieu :Saint-Herblain (44800)

    Type de contrat :CDI

    Domaine :Transport logistique

    Avantages du poste - Titres-restaurant - Primes mensuelles - Participation annuelle - Mutuelle prise en charge à 75 % - Avantages CSE - Environnement engagé en faveur de la diversité et de l'inclusion   Vous êtes passionné(e) par l'hydraulique et souhaitez occuper une fonction centrale entre le réseau terrain, les fournisseurs et les équipes internes ? Ce poste vous permettra d'être la référence technique qui garantit la qualité du service client.   Présentation de l'entreprise L'entreprise est un acteur reconnu dans le domaine des solutions hydrauliques et de l'assistance technique terrain. Elle s'appuie sur un réseau national de techniciens et développe une culture tournée vers la confiance, l'autonomie, la co-responsabilité et le développement des compétences. Sa croissance s'appuie sur la qualité du support interne et la réactivité offerte à ses clients comme à ses équipes. En tant que Conseiller Technique Hydraulique, vous apportez : Compétences techniques - Première expérience en hydraulique indispensable - Connaissances en mécanique pour comprendre rapidement les problématiques terrain - Compréhension des composants hydrauliques, schémas et montages Compétences digitales - À l'aise avec les outils numériques (Excel, devis, plateformes internes) - Connaissance des outils SAGE appréciée Qualités humaines - Sens du service et orientation satisfaction client - Capacité à gérer plusieurs demandes simultanées - Organisation, rigueur et réactivité - Aisance rédactionnelle et capacité à reformuler les besoins - Esprit d'équipe et volonté de contribuer à une dynamique collective   Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité via l'ATS ou à : catherine.biaudet@gmail.com (précisez le numéro de l'offre d'emploi). Vous pouvez également m'écrire sur LinkedIn en message privé : votre candidature sera étudiée avec attention. En tant que Conseiller Technique Hydraulique, vous apportez : Compétences techniques - Première expérience en hydraulique indispensable - Connaissances en mécanique pour comprendre rapidement les problématiques terrain - Compréhension des composants hydrauliques, schémas et montages Compétences digitales - À l'aise avec les outils numériques (Excel, devis, plateformes internes) - Connaissance des outils SAGE appréciée Qualités humaines - Sens du service et orientation satisfaction client - Capacité à gérer plusieurs demandes simultanées - Organisation, rigueur et réactivité - Aisance rédactionnelle et capacité à reformuler les besoins - Esprit d'équipe et volonté de contribuer à une dynamique collective   Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité via l'ATS ou à : catherine.biaudet@gmail.com (précisez le numéro de l'offre d'emploi). Vous pouvez également m'écrire sur LinkedIn en message privé : votre candidature sera étudiée avec attention.

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