Lieu :Fraisses sur Agout (34330) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Services à la personne |
PRESENCE VERTE SERVICES, est une Association Loi 1901, à but non lucratif, d'utilité sociale et actrice du développement social local. Nous rayonnons sur tout le département de l'Hérault depuis 1966, avec plus de 1350 salariés qui oeuvrent chaque jour à apporter des réponses adaptées à des personnes âgées et/ou en situation de handicap selon une approche globale, coordonnée et pluridisciplinaire du parcours de vie. Notre mission première: créer, organiser, gérer et coordonner tous les services à domicile, afin de répondre à la demande des personnes et leur donner la meilleure qualité de vie possible. L'association est également un acteur solidaire économique et social ayant à coeur de promouvoir l'emploi local,de participer à l'économie des territoires , de lutter contre l'isolement et développer des partenariats. (ESAT, GEIQ). Notre engagement repose sur les valeurs de notre projet associatif telles que la solidarité, la proximité et équité, la qualité, l'innovation, l'inclusion et la prévention. Vous souhaitez donner du sens à votre projet professionnel et nous accompagner à la mise en place des enjeux et défis de demain...Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Nous recrutons un intervenant à domicile ( H/F) sur les communes de SALVETAT SUR AGOUT, FRAISSE, LE SOULIE et alentours pour intervenir au domicile de plusieurs personnes âgées afin de pouvoir les accompagner dans les tâches de la vie quotidienne et leur permettre de vivre sereinement chez elles. Votre rôle : Vous accompagnez ces personnes en fonction de leur besoins, pour préserver leur bien-être et autonomie en leur offrant: Une présence et de l'aide : Courses, repas, entretien du logement ( ménage) Un accompagnement : sorties, rdv, promenades, de la stimulation, démarches administratives si besoin Vous êtes une personne bienveillante, sérieuse et possédez une expérience professionnelle auprès de personnes dépendantes. Vous avez envie d'aider vos aînés, vous avez le sens du service, alors venez nous rejoindre ! Vous débutez, vous n'avez pas de diplôme dans la profession, nous pouvons vous accompagner. (immersion,tutorat) Vous devrez faire preuve de : - Capacité d'adaptation - d'un bon relationnel pour instaurer une relation de confiance et être à l'écoute. ( empathie ) - Être ponctuel, organisé, attentif aux besoins des personnes, respecter les consignes. Diplômes souhaités : débutant accepté ou expérience à l'appui Si vous pensez correspondre à ce profil, n'hésitez plus,envoyez nous votre candidature ! Secteur Géographique : La salvetat, Fraisse, le soulié Type de contrat : CDD,104h par mois Début de contrat : Mois d'Août. Salaire : à définir en fonction de l'expérience ou selon ancienneté Filière intervention, EMP degré 1,échelon 1, à partir de 12.31 euros brut de l'heure, + ECR diplôme sous conditions 63.47 euros/Mois pour un temps complet + ECR ancienneté à 100% si expérience dans la branche Pourquoi nous rejoindre ? Nous pouvons vous offrir: Un planning adapté à vos contraintes et fonction de votre expérience. Des missions près de chez vous ( interventions à 10 /15 km autour de votre domicile) Des frais de déplacement pris en charge ( inter-vacation entre chaque client 0,40euros du km ) Prise en charge à hauteur de 60 % des frais kilométriques pour le trajet domicile du salarié / 1ère intervention et dernière intervention / retour au domicile Tickets restaurant Mise en place de groupe d'analyse de pratique professionnelle dit APP (partage d'expérience : pour améliorer la qualité de vie au travail et améliorer les compétences) Réunions mensuelles d'équipe d'1h30 Vous professionnaliser : formation d'intégration, du tutorat si besoin. Des agences de proximité, avec des responsables de secteur à votre écoute. Un CSE
Lieu :Talence (33522) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Transport logistique |
MécanoJob, la plateforme n°1 spécialisée dans le recrutement des Métiers de l'automobile, recherche pour son client Le Garage Galliéni un/e Mécanicien/ne automotible confirmé(e) pour intégrer une équipe passionnée et dynamique à Talence. Vos Missions principales : Maintenance et réparations mécaniques Effectuer l'entretien courant des véhicules (révisions, vidanges, pneumatiques, freins, batteries...). Réaliser des interventions plus complexes : embrayage, distribution, moteur, boîte de vitesses, transmission. Effectuer des diagnostics précis à l'aide des outils Renault et valises de diagnostic. Suivi qualité et procédures constructeur Respecter les standards et recommandations techniques de la marque. Rendre compte des interventions et assurer le suivi administratif lié aux réparations. Garantir la qualité des prestations et la satisfaction client. Participation à la vie de l'atelier Collaborer avec l'équipe et le chef d'atelier pour optimiser l'organisation. Maintenir un poste de travail propre et sécurisé. Participer activement au bon fonctionnement et à l'esprit d'équipe de l'entreprise. Profil recherché : -Vous devez disposez d'une expérience d'au minimum 3 ans en mécanique automobile (VL) -Etre rigoureux(se), autonome, force de proposition, sens des priorités -Etre titulaire du Permis B Conditions : Temps plein - 35H hebdomadaires + 4h supplémentaires (heures sup) Heures supplémentaires au-delà de la 35ème heure (jusqu'a 4h par semaine) : majorations légales applicables Salaire négociale selon profil et expérience Rémunération proposée : 1980 euros brut/mois. Avantages : Tickets restaurant Mutuelle intégrale payée à 100 % par l'employeur Postulez vite en répondant directement à cette annonce ou en envoyant votre CV à rh@mecanojob.fr
Lieu :Talence (33522) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Transport logistique |
MécanoJob, la plateforme n°1 spécialisée dans le recrutement des Métiers de l'automobile, recherche pour son client Le Garage Galliéni un/e Mécanicien/ne automotible confirmé(e) pour intégrer une équipe passionnée et dynamique à Talence. Au sein du Garage vous serez en charge de la : Petite mécanique : entretien courant, diagnostics,passage valise et interprétation des résultats ( codes défaut,réglages,recalibrages) Grosse mécanique : remplacement d'embrayage, distribution, suspensions, démonte-pneus, interventions plus techniques Profil recherché : -Vous devez disposez d'une expérience d'au minimum 3 ans en mécanique automobile (VL) -Etre rigoureux(se), autonome, force de proposition, sens des priorités -Etre titulaire du Permis B Conditions : Temps plein - 35H hebdomadaires + 4h supplémentaires (heures sup) Heures supplémentaires au-delà de la 35ème heure (jusqu'a 4h par semaine) : majorations légales applicables Salaires négociale selon profil et expérience Rémunération proposée : 1980 euros brut/mois. Avantages : Tickets restaurant Mutuelle intégrale payée à 100 % par l'employeur Postulez vite en répondant directement à cette annonce ou en envoyant votre CV à rh@mecanojob.fr
Lieu :Siouville-Hague (50340) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Santé Social |
Notre client est un acteur majeur de l'hospitalisation privée avec plus de 100 établissements de santé partout en France. Vos principales missions : - Réaliser un diagnostic kinésithérapique - Etablir un plan de soin, en accord avec le projet thérapeutique du patient - Réaliser la rééducation et le suivi du patient Contribuer au parcours de soin des patients, en participant aux réunions pluridisciplinaires Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'État de Masseur-Kinésithérapeute ou d'une équivalence de Diplôme. Vous avez une première expérience dans la prise en charge de patients au sein d'un établissement de santé et/ou dans le cadre d'une activité libérale. Niveau de rémunération : A partir de 35/37 kE par an (Estimation selon expérience) + Nombreux avantages + Intéressement Process recrutement : 2 entretiens sont prévus Si vous vous reconnaissez dans ces lignes, votre profil nous intéresse forcément ! Alors il ne vous reste qu'une chose à faire : cliquer pour postuler (un simple Cv suffit). ...nous nous retrouvons de l'autre côté !
Lieu :Coudekerque-Branche (59210) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Chez Intérim Qualité, nous croyons au potentiel de chacun. Débutant ou expérimenté, nous prenons le temps de vous connaître pour vous proposer des missions adaptées à votre profil et à vos objectifs. Depuis plus de 20 ans, nous accompagnons nos candidats avec proximité, des conditions de travail sécurisées et des opportunités pour évoluer. Et si votre prochaine mission commençait avec nous ? Nous recherchons un(e) Foreur pour notre client, spécialiste du rabattement de nappes phréatiques, ce qui consiste à l'installation de systèmes permettant d'abaisser le niveau de l'eau souterraine afin de réaliser des travaux en milieux sec. Vous intervenez sur différents chantiers. Plus précisément, les missions sont : conduite de la foreuse implantation réalisation des forages entretien du métériel Votre profil : Vous êtes très manuel Bonne condition physique Vous avez de l'expérience dans le TP Avantages INTERIM QUALITE : Un suivi personnalisé, un accompagnement pour faciliter l'accès à des dispositifs d'aide, le CET, les avantages HELLO CSE (réductions, loisirs, voyages, ...), les avantages légaux de l'intérim (mutuelle, ICCP, IFM), ainsi que des animations et cadeaux tout au long de l'année (Pâques, Fêtes de l'Intérimaire, opérations saisonnières, ...). Vous vous reconnaissez dans cette description ? N'attendez plus et rejoignez les équipes d'INTERIM QUALITE. Notre agence étudiera votre candidature avec attention et reviendra vers vous dans les meilleurs délais.
Lieu :Guérande (44350) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Notre client est une société industrielle et technologique qui développe des ingrédients innovants grâce à une technologie brevetée, qui permet des avancées majeures en termes de naturalité́, de réduction des émissions de gaz à effet de serre et de consommation d'eau. Nous recrutons un Technicien Utilités et gestion des déchets. Mission principale: Garantir le fonctionnement optimal, sûr et conforme des installations utilités (énergie, vapeur, air comprimé, traitement d'eau, HVAC, traitement des effluents) et piloter la gestion des déchets industriels (non dangereux, dangereux, spéciaux) dans le respect des exigences réglementaires, QHSE et des objectifs de performance. Nous recherchons des candidats avec une formation technique Bac + 2 en maintenance/ électricité/ mécanique/ fluides et 5 ans d'expérience sur un poste similaire dans un environnement industriel. Horaires : Journée (astreintes possibles). Niveau de rémunération : A partir de 38/42 kE par an (Estimation selon expérience) + Nombreux avantages + Intéressement Process recrutement : 2 entretiens sont prévus Si vous vous reconnaissez dans ces lignes, votre profil nous intéresse forcément ! Alors il ne vous reste qu'une chose à faire : cliquer pour postuler (un simple Cv suffit). ...nous nous retrouvons de l'autre côté !
Lieu :CASTRES (81100) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
API acteur local indépendant de l'intérim et du recrutement place l'humain au coeur de son travail. Nos valeurs : proximité, disponibilité, réactivité et professionnalisme. Mission intérim, CDD, CDI, tout est possible chez API ! Rejoignez-nous ! Nous recherchons pour l'un de nos clients, PME spécialisée dans le Bâtiment Gros oeuvre - Génie Civil, un/e Coffreur Bancheur H/F Début de contrat : dès que possible Type de contrat : Intérim Durée du contrat : à la semaine, renouvelable Rémunération : Grille BTP selon profil Les avantages de travailler avec nous !! Paiement des IFM à chaque fin du mois (Indemnité de fin de mission 10% sup) Paiement de ICCP à chaque fin de mois (Indemnité de congés payés 10% sup) Coffre-fort numérique Partenariat avec le FASTT Possibilité d'acompte par semaine Paiement des salaires entre le 6 et le 8 Sous la responsabilité du chef de chantier, vous serez amené(e) à : Installer les banches et les coffrages selon les plans. Réaliser le coffrage des ouvrages en béton armé. Mettre en place les armatures si nécessaire. Couler, vibrer et décoffrer le béton. Contrôler la qualité des ouvrages réalisés. Respecter les consignes de sécurité sur le chantier. Participer au rangement et au maintien de la propreté du chantier. Vous justifiez d'une première expérience réussie en tant que coffreur bancheur. Vous savez lire les plans de coffrage. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe. Vous êtes soucieux(se) du respect des règles de sécurité.
Lieu :AVIGNON (84000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Transport logistique |
Envie de rebondir dans la vie professionnelle ? Rejoignez l'équipe de Label Intérim pour façonner votre avenir ! Fort de plus de 15 ans d'expérience, l'agence de recrutement Label Intérim vous accueille et vous accompagne dans vos projets professionnels. Toute notre équipe assure un suivi personnalisé, et vous offre de nombreuses opportunités en intérim, CDD et CDI sur les secteurs Vaucluse, Gard, Bouches Du Rhône. Profitez de vos avantages pendant le durée de votre mission : location de voiture, garde d'enfants, logement, solutions de financement, CET... Nous sommes à votre écoute, contactez-nous et discutons-en ! Salaire brut : compris entre 12,31euros et 13euros - Conduite de camions (20% du temps) - Hydrocurage - Nettoyage des canalisations - Débouchage Heures supplémentaires possibles - Vous possédez le permis C - Vous avez une première expérience sur un poste similaire - Respect des règles de sécurité - Esprit d'équipe - Bonne condition physique
Lieu :CAVAILLON (84300) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Envie de rebondir dans la vie professionnelle ? Rejoignez l'équipe de Label Intérim pour façonner votre avenir ! Fort de plus de 15 ans d'expérience, l'agence de recrutement Label Intérim vous accueille et vous accompagne dans vos projets professionnels. Toute notre équipe assure un suivi personnalisé, et vous offre de nombreuses opportunités en intérim, CDD et CDI sur les secteurs Vaucluse, Gard, Bouches Du Rhône. Profitez de vos avantages pendant le durée de votre mission : location de voiture, garde d'enfants, logement, solutions de financement, CET... Nous sommes à votre écoute, contactez-nous et discutons-en ! Taux horaire: 13euros à 15euros brut Choisir les matériaux adaptés pour les fermetures de l'habitat (bois, PVC, aluminium) Installer, poser les fermetures confectionnées par le menuisier atelier Vérifier la bonne installation de ces dernières, ainsi que l'étanchéité Réaliser les finitions après la pose Peut réaliser également la pose et l'entretien d'installations automatiques Techniques de poses de fermetures intérieures et extérieures Normes d'isolation phonique Savoir lire et interpréter un plan Prise de mesures Maîtriser les calculs et les chiffres Règles et consignes de sécurité pour la pose de fermetures
Lieu :Paris (75000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
GET Carrières, votre agence d'emploi pour une carrière en intérim, CDD et CDI, recrute pour l'un de ses clients un Metteur au point mécanique / électromécanique H/F dans le cadre d'un projet de contrôle et de validation des installations techniques sur le Grand Paris Express (GPE). Intégré(e) à une équipe technique et rattaché(e) au Responsable Essais ainsi qu'au responsable de projet, vous jouerez un rôle central dans la mise au point, la performance et la validation des systèmes installés sur le chantier. Vos principales missions : Vous assurer que le montage et le raccordement des équipements sont réalisés conformément au dossier technique issu du Bureau d'Études (BE). Réaliser le réglage, la mise au point, les tests de fonctionnement puis la validation des systèmes. Diagnostiquer les pannes, analyser les dysfonctionnements éventuels et proposer des actions correctives adaptées. Assurer la mise en performance des machines et installations en respectant les cahiers des charges et les exigences projet. Rédiger les rapports d'intervention, comptes rendus d'essais et documents nécessaires au suivi qualité. Collaborer avec les équipes travaux et projet pour garantir la conformité globale des installations. Formation : CAP, Bac Pro, BTS ou DUT dans les domaines suivants : mécanique, électromécanique, maintenance industrielle ou électrotechnique. Expérience : Une première expérience réussie en mise au point, essais, réglages ou maintenance technique (mécanique/électromécanique) est souhaitée. Compétences attendues : Solides connaissances en mécanique, électromécanique et lecture de plans. Capacité à réaliser des diagnostics techniques précis. Rigueur, autonomie, sens des responsabilités. Bon relationnel et aptitude au travail en équipe. Une expérience en environnement infrastructures / grands chantiers est un plus. Conditions : Projet basé sur les chantiers du Grand Paris Express (L15). Poste à responsabilités avec des missions techniques variées et à forte valeur ajoutée. Rémunération attractive, selon profil et expérience. Évolutions possibles dans un environnement stimulant et exigeant. Rejoignez-nous ! Ce poste est une opportunité unique de participer à un projet emblématique, et de développer vos compétences en mise au point mécanique / électromécanique au sein d'un environnement de haute technicité.
Lieu :Chartres (28000) |
Type de contrat :Freelance |
Domaine :RH Formation |
Nous sommes un organisme de formation certifié Qualiopi spécialiste de la formation en Intra pour les entreprises. Présent au niveau national nous formons + de 1000 stagiaires chaque année. Nous recherchons un formateur (H/F), pour de futures sessions de formation. Salaire fixe : 400 euros par jour (TTC) Frais de déplacement inclus Nous proposons une journée d'introduction à notre entreprise, prevoir un entretien téléphonique avec les participants afin de personnaliser la formation, Aucun frais d'entrée n'est à prévoir par le candidat Dates : 2 jours : 14 et 15 décembre 2026 ----- Les objectifs pédagogiques : À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en oeuvre les compétences suivantes : Comprendre les bases de la communication non violente (CNV) Identifier les 4 composantes de la CNV : observation, sentiment, besoin, demande Utiliser la CNV pour exprimer ses sentiments et besoins de manière assertive Pratiquer l'empathie en utilisant la CNV Éviter les pièges courants de la communication (jugement, interprétation, etc.) Utiliser la CNV pour résoudre les conflits au travail et dans les relations personnelles Utiliser la CNV dans la communication interculturelle Adapter la CNV pour les relations parents-enfants Utiliser la CNV pour améliorer la relation parent-enfant Encourager l'autonomie et la coopération des enfants grâce à la CNV Élaborer un plan d'action pour mettre en pratique la CNV dans la vie professionnelle et personnelle ou familiale. Programme de la formation : AVANT LA FORMATION Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation. Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes. JOUR 1 Matin Les bases de la communication non violente (CNV) pour les parents Présentation de la CNV adaptée aux relations parents-enfants Les 4 composantes de la CNV : observation, sentiment, besoin, demande Exercices pratiques pour identifier ces composantes dans différentes situations La pratique de la CNV avec les enfants Comprendre les différents types de communication avec les enfants : autoritaire, permissif, assertif Apprendre à exprimer ses sentiments et besoins de manière assertive avec les enfants Exercices pratiques pour utiliser la CNV avec les enfants dans des conversations difficiles Après-midi L'empathie et la CNV pour les parents Comprendre la différence entre sympathie et empathie avec les enfants Pratiquer l'empathie en utilisant la CNV avec les enfants Exercices pratiques pour développer son empathie avec les enfants La CNV pour gérer les conflits avec les enfants Comprendre comment la CNV peut être utilisée pour résoudre les conflits avec les enfants Apprendre à donner un feedback constructif en utilisant la CNV Exercices pratiques pour utiliser la CNV dans des situations de conflit avec les enfants JOUR 2 Matin Les pièges de la communication parents-enfants Comprendre les pièges courants de la communication parents-enfants (jugement, interprétation, etc.) Apprendre à éviter ces pièges en utilisant la CNV Exercices pratiques pour identifier et éviter ces pièges La CNV pour renforcer le lien parent-enfant Comprendre comment la CNV peut être utilisée pour améliorer la relation parent-enfant Apprendre à gérer les émotions et à communiquer avec respect et bienveillance Exercices pratiques pour utiliser la CNV dans des relations parent-enfant Après midi La CNV pour encourager l'autonomie et la coopération des enfants Comprendre comment la CNV peut être utilisée pour encourager l'autonomie et la coopération des enfants Apprendre à donner des directives claires tout en respectant les besoins et les sentiments de l'enfant Exercices pratiques pour utiliser la CNV pour encourager l'autonomie et la coopération des enfants Plan d'action et conclusion Réflexion sur les compétences acquises pendant la formation Élaboration d'un plan d'action pour mettre en pratique la CNV dans la vie familiale FIN DE LA FORMATION Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances. A savoir : Offre de mission : Cliquer ici Programme : Cliquer ici Formateur H/F avec une expérience d'un an minimum.
Lieu :Chartres (28000) |
Type de contrat :Freelance |
Domaine :RH Formation |
Nous sommes un organisme de formation certifié Qualiopi spécialiste de la formation en Intra pour les entreprises. Présent au niveau national nous formons + de 1000 stagiaires chaque année. Nous recherchons un formateur (H/F), pour de futures sessions de formation. Salaire fixe : 400 euros par jour (TTC) Frais de déplacement inclus Nous proposons une journée d'introduction à notre entreprise, prevoir un entretien téléphonique avec les participants afin de personnaliser la formation, Aucun frais d'entrée n'est à prévoir par le candidat Dates : 2 jours : 1er et 2 décembre 2026 ----- Les objectifs pédagogiques : À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en oeuvre les compétences suivantes : Intégrer les bases de la CNV pour communiquer de manière pragmatique et efficace dans la bienveillance et le respect de soi et des autres Développer des relations harmonieuses et constructives avec ses interlocuteurs (collègues, clients, hiérarchie...) Programme de la formation : AVANT LA FORMATION Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation. Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes. Jour 1Matin Les bases de la communication non violente (CNV) Présentation de la CNV Les 4 composantes de la CNV : observation, sentiment, besoin, demande Exercices pratiques pour identifier ces composantes dans différentes situations La pratique de la CNV Comprendre les différents types de communication : agressive, passive, assertive Apprendre à exprimer ses sentiments et besoins de manière assertive Exercices pratiques pour utiliser la CNV dans des conversations difficiles Après-midi L'empathie et la CNV Comprendre la différence entre sympathie et empathie Pratiquer l'empathie en utilisant la CNV Exercices pratiques pour développer son empathie La CNV dans les relations professionnelles Comprendre comment la CNV peut être utilisée pour résoudre les conflits au travail Apprendre à donner un feedback constructif en utilisant la CNV Exercices pratiques pour utiliser la CNV dans des situations professionnelles Jour 2 Matin Les pièges de la communication Comprendre les pièges courants de la communication (jugement, interprétation, etc.) Apprendre à éviter ces pièges en utilisant la CNV Exercices pratiques pour identifier et éviter ces pièges La CNV dans les relations personnelles Comprendre comment la CNV peut être utilisée pour améliorer les relations personnelles Apprendre à gérer les conflits avec la CNV Exercices pratiques pour utiliser la CNV dans des relations personnelles Après-midi La CNV dans la communication interculturelle Comprendre les différences culturelles dans la communication Apprendre à utiliser la CNV pour communiquer efficacement avec des personnes de cultures différentes Exercices pratiques pour utiliser la CNV dans des situations interculturelles Plan d'actions Réflexion sur les compétences acquises pendant la formation Élaboration d'un plan d'action pour mettre en pratique la CNV dans la vie professionnelle et personnelle FIN DE LA FORMATION Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances. A savoir : Offre de mission : Cliquer ici Programme : Cliquer ici Formateur H/F avec une expérience d'un an minimum.
Lieu :Signes (83870) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Transport logistique |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Aubagne, recrute pour son client des Manutentionnaires H/F. Votre mission principale sera de participer à la gestion de la préparation des commandes en vue de leur expédition, tout en assurant la conformité et la rapidité des tâches. Missions principales : Effectuer des opérations de manutention diverses au sein du dépôt logistique. Réceptionner et contrôler la conformité des marchandises. Préparer les commandes selon les bons de préparation fournis. Emballer et étiqueter les colis destinés à l'expédition. Organiser le stockage des produits, en veillant au respect des normes de sécurité en vigueur. Utiliser des outils informatiques tels que scanners et terminaux radio pour une gestion optimale. Garantir le respect des délais de préparation ainsi que des procédures qualité établies. Avantages : Salaire : 2.000euros brut sur 39h Embauche en CDI possible Majoration de 10% sur l'Indemnité de Fin de Mission (IFM) et 10% sur l'Indemnité Compensatrice de Congés Payés (ICP). Repas du midi offert au restaurant collectif. Accès gratuit à la salle de sport de l'entreprise en dehors des horaires de travail. Dynamique, rigoureux et autonome, avec une bonne capacité à travailler en équipe. Expérience dans le domaine de la manutention ou de la logistique souhaitée. Maîtrise des outils informatiques (scanners, terminaux radio) et respect des normes de sécurité. Vous vous projetez ? Postulez ! Votre talent mérite notre attention !
Lieu :LUCCIANA (20290) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Transport logistique |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Corse, recrute pour son client. Accueillir le personnel de chantier au dépôt et gestion des demandes (matériaux de construction, granulats et bétons) Prendre des commandes de transport et récupérer des commandes des équipes en matériel et matériaux dans le dépôt Charger et décharger des camions de l'entreprise et des livreurs Manutention, ranger du matériel et matériaux sur le site Gérer les déchets sur le parc Vous êtes à l'aise avec les matériaux et le matériel de chantier. Une expérience passée en environnement chantier ou dans le négoce de matériaux serait appréciée, Le permis B ainsi que le CACES Chariot Elévateur catégorie R489 catégorie 3 et 5 sont nécessaires pour remplir les missions du poste. Mission interim 35H, du lundi au vendredi. Possibilité de mission longue. Rémunération taux horaire selon profil, primes, IFM et ICP Pourquoi rejoindre Advance Emploi Corse ? Nous vous accompagnons à chaque étape de votre parcours : ✔ Équipe locale disponible et à l'écoute ✔ Opportunités professionnelles durables ✔ Application mobile dédiée (contrats, bulletins de paie...) ✔ 10 % IFM + 10 % ICP ✔ CET rémunéré à 8 % ✔ Conseiller(ère) dédié(e) et suivi tout au long de la mission Vous vous projetez ? Postulez ! Votre talent mérite notre attention !
Lieu :TAVACO (20167) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Le Groupe Advance accompagne les entreprises et les talents grâce à ses expertises en recrutement et conseil RH. Au sein du groupe, Advance Emploi est un réseau d'agences de proximité spécialisé dans le recrutement en CDI, CDD et intérim, avec une approche fondée sur la confiance, le sens du service et la proximité. Advance Emploi Corse, recrute pour son client, spécialisé dans l'aéronautique, un mouleur (H/F). Vos missions Préparer les éléments nécessaires au moulage : découpe des matériaux, préparation des inserts et des structures nid d'abeille. Préparer les moules (cire, agents de démoulage, protections). Dosage et préparation des résines adaptées à chaque fabrication. Réaliser le drapage de tissus composites (dont pré-imprégnés) selon les gammes de fabrication. Effectuer la cuisson des pièces en étuve lorsque nécessaire. Démouler les pièces en respectant les documents techniques (FI, cahier des charges client). Réaliser l'autocontrôle, détecter les anomalies et effectuer les retouches. Assurer les finitions et la protection des pièces avant stockage. Renseigner les données de traçabilité. Habileté manuelle, minutie et rigueur. Connaissance des matériaux composites appréciée. Débutants acceptés : une formation interne est assurée. Goût pour le travail précis et technique. Vous vous projetez ? Postulez ! Votre talent mérite notre attention !
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