Lieu :Grasse (06130) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Autres |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Nice, recrute pour son client spécialisé dans l'entretien des espaces verts et des jardins. En tant que Jardinier / Jardinière d'entretien, vos missions seront de : Tonte de la pelouse Débroussaillage Désherbage Taille de haies, arbustes et massifs Ramassage de feuilles Evacuation et recyclage des déchets verts Arrosage manuel Entretien des outils de jardinage Respect des consignes de sécurité et des normes environnementales Taux horaires : à partir de 12.31 euros brut, évolutif en fonction l'autonomie au poste Ce que vous propose Advance Emploi : Application mobile avec acces aux contrats, bulletin de salaire et attestation divers 10% de fin de mission + 10% de congés payés. Acompte de paye chaque semaine possible Compte Épargne Temps (cet), qui vous permet de provisionner vos IFM et ICP avec un taux d'intérêt de 8% Un(e) conseiller/conseillère disponible et à l'écoute pour vous accompagner tout au long de votre carrière professionnelle Nous recherchons une personne avec : Expérience dans le domaine de la jardinerie Maitrîse des outils de jardinage : Tondeuse, débroussailleuse, souffleur ou cisaille à haie, serfouette, binette, râteau, griffe de jardin, arrosoire ou tuyau d'arrosage Connaissance des techniques d'entretien Capacité à travailler à l'extérieur par toutes conditions météorologique Rigueur et passion du métier Si vous avez la main verte, n'hésitez plus et postulez pour travailler pour nos clients ! Vous vous projetez ? Postulez ! Votre talent mérite notre attention !
Lieu :SAINT MARTIN LA PLAINE (42800) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Andrézieux, recrute pour son client leader français spécialisé dans les accessoires pour menuiseries extérieures et intérieures, un technicien de maintenance en CDI. Votre mission : Maintenance curative : - En cas de panne, intervenir et détecter l'origine du problème, savoir établir un diagnostic - Être autonome sur les réparations de type mécanique, électrique, hydraulique, pneumatique, automatisme, commandes numériques - Apporter un appui technique à une équipe - Intervention sur des équipements industriels de types ligne de presses de découpe et d'emboutissage, presses de reprise, soudeuses étincelage et résistance, machines spéciales automatiques, ligne de chaine de peinture epoxy et bâtiments. Maintenance préventive : - Exécuter des interventions préventives et savoir les faire évoluer. Pièces détachées - Être autonome pour dimensionner les pièces de rechange en mécanique, électrique et automatisme - Être force de proposition pour étoffer les pièces détachées à gérer sur stock Amélioration continue : - S'intégrer dans la démarche en proposant des solutions d'amélioration et de fiabilisation. Profil : * Formation : Minimum Bac +2 en maintenance industrielle . * Expérience : Expérience significative dans un environnement industriel * Qualités personnelles : Vous êtes rigoureux(se), méthodique, autonome et appréciez le travail d'équipe . Vous vous projetez ? Postulez ! Votre talent mérite notre attention !
Lieu :Andrézieux-Bouthéon (42680) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Autres |
Vous aimez quand les choses avancent, quand ça tourne rond, et quand votre travail a un vrai impact concret ? Bonne nouvelle : on a exactement ce qu'il vous faut. Avance emploi, c'est une agence de recrutement qui cherche LA personne capable de faire tourner la production comme une horloge suisse (ou presque... on reste en France quand même Magali du Groupe Advance Andrézieux recherche un mécanicien VL (H/F) pour rejoindre une équipe dynamique sur le secteur d'Andrézieux. Vous êtes passionné par la mécanique automobile et souhaitez évoluer au sein d'une entreprise reconnue pour son professionnalisme et la qualité de ses services ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! Conditions du poste : Poste en journée Prise de poste rapide Rémunération selon profil et expérience Vous souhaitez intégrer une équipe professionnelle et évoluer dans un environnement dynamique ? N'hésitez pas à nous transmettre votre CV. Réaliser l'entretien courant des véhicules (vidanges, filtres, plaquettes de frein, pneumatiques, etc.) Effectuer les diagnostics de pannes mécaniques Réaliser les réparations nécessaires sur les véhicules légers Contrôler et vérifier le bon fonctionnement des véhicules après intervention Respecter les procédures de sécurité et les normes de qualité de l'entreprise Formation en mécanique automobile (CAP/BEP/Bac Pro ou équivalent) Première expérience appréciée Autonomie, sérieux et sens du travail en équipe Vous vous projetez ? Postulez ! Votre talent mérite notre attention !
Lieu :Andrézieux-Bouthéon (42600) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Andrézieux, recrute pour son client sur Andrézieux-Bouthéon. Les missions en qualité d'automaticien : Analyser les PID et schémas électriques et rédiger les analyses fonctionnelles Concevoir et programmer les automates et systèmes de supervision Réaliser les tests entrées/sorties en atelier et sur site Participer aux mises en service d'installations industrielles Assurer la maintenance, le dépannage et l'assistance Optimiser les performances des installations et participer à l'amélioration continue Rédiger la documentation technique liée à la supervision Profil recherché : Anglais lu et parlé Bac +2 minimum en automatisme / électrotechnique Expérience souhaitée Bonne lecture de schémas électriques et techniques Connaissances en électricité industrielle Habilitation électrique à jour Déplacements réguliers dans toute la France et à l'international Vous vous projetez ? Postulez ! Votre talent mérite notre attention !
Lieu :Saint-Etienne (42000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
L'équipe Advance Emploi Andrézieux recherche un tuyauteur-soudeur (H/F) pour rejoindre une équipe dynamique sur le secteur de Saint-Etienne. Vous souhaitez évoluer dans une entreprise reconnue pour ses multi-spécialités en maintenance, transferts industriels et travaux neufs et voulez mettre à porfit vos différentes connaissances, ce poste est fait pour vous !! Conditions du poste : - Poste en journée - Prise de poste rapide Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et évoluer dans un environnement attrayant ? N'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV ! Vos missions seront les suivantes : - Raccordement de groupe froid - Tuyautage et soudage TIG INOX - Connaitre et savoir utiliser les DN à DN 250 - Respecter les procédures de sécurité et les normes de qualité de l'entreprise - Autonomie, sérieux et sens du travail en équipe - Première expérience appréciée - Détention des qualifications soudages (TIG acier/inox) est un atout apprécié. - Permis B pour assurer les déplacements en toute autonomie. Vous vous projetez ? Postulez ! Votre talent mérite notre attention !
Lieu :Andrézieux-Bouthéon (42160) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
Magali du Groupe Advance Andrézieux recherche un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) pour rejoindre une équipe dynamique sur le secteur d'Andrézieux. Vous êtes passionné par la maintenance et souhaitez évoluer au sein d'une entreprise reconnue pour son professionnalisme et la qualité de ses services ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! Les missions sont les suivantes : Assurer la maintenance préventive et curative Gestion des dysfonctionnements : détection et gestion des pannes Participer à l'installation, au réglage et à la mise en service de nouveaux équipements Respect des normes de sécurité et des procédures internes Suivi des informations et des interventions Propose des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels Profil recherché : Aisance informatique Formation type Bac Pro / BTS / DUT en maintenance industrielle, électrotechnique, mécanique ou équivalent Première expérience en maintenance souhaitée Compétences en mécanique, électricité, automatisme appréciées Capacité à diagnostiquer rapidement, sens du service et autonomie Esprit d'équipe et rigueur indispensables Vous vous projetez ? Postulez ! Votre talent mérite notre attention !
Lieu :SAINT-OUEN-SUR-SEINE (93400) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Notre client est groupe industriel européen (5 milliards d'euros de chiffre d'affaires, 50 000 collaborateurs, spécialisé dans les services techniques et les projets industriels à forts enjeux environnementaux, recrute pour un grand site industriel à SAINT OUEN (93) un poste de CHARGE SECURITE SITE INDUSTRIEL (F/H). CHARGE SECURITE SITE INDUSTRIEL (F/H) Rattaché au Responsable QSE du site, il s'agit d'assurer le déploiement opérationnel de la politique Sécurité en garantissant la prévention des risques, le respect des exigences réglementaires et le développement d'une véritable culture sécurité auprès de l'ensemble des collaborateurs. Véritable acteur de terrain, il constitue un relais essentiel entre les équipes opérationnelles, les managers et la Direction afin d'accompagner l'amélioration continue des performances Santé-Sécurité du site. À ce titre, les missions non limitatives du poste seront : - Déployer et animer la politique Sécurité au Travail afin de développer une culture de prévention sur le site - Organiser les actions de sensibilisation, les accueils sécurité, les formations réglementaires, les audits et les visites terrain - Piloter le Système de Management SST (ISO 45001), assurer la veille réglementaire et garantir la conformité du site - Mettre à jour les documents réglementaires (DUERP, procédures, plans d'actions...) et assurer le reporting des indicateurs SST - Identifier, analyser et traiter les situations dangereuses, presqu'accidents, accidents du travail et incidents, puis piloter les actions correctives - Contrôler l'application des règles de sécurité et de santé au travail et assurer la gestion de la coactivité (plans de prévention, permis de travail, protocoles de sécurité) - Garantir la conformité des équipements de sécurité, des EPI et le suivi des contrôles réglementaires ainsi que la levée des réserves - Coordonner les dispositifs réglementaires de gestion des risques et des situations d'urgence (POI, DRPCE, exercices avec le SDIS...) - Encadrer un Animateur Sécurité, coordonner les prestataires du périmètre et accompagner les projets de sûreté et de contrôle d'accès - Être force de proposition et contribuer à l'amélioration continue des performances Santé, Sécurité et Prévention du site
Lieu :SAINT DENIS (93200) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :RH Formation |
Groupe industriel européen (5 milliards d'euros de chiffre d'affaires, 50 000 collaborateurs dont près de 2 000 en France répartis sur une vingtaine de sites), spécialisé dans les services techniques et les projets industriels à forts enjeux environnementaux, recrute pour l'un de ses principaux sites franciliens basé à Saint-Denis (93) un poste de CHARGE RH EXPERIMENTE STATUT DES IEG (F/H). CHARGE RH EXPERIMENTE STATUT DES IEG (F/H) Rattaché au Directeur du site et en lien avec la Direction des Ressources Humaines Groupe, le poste assure la gestion opérationnelle des Ressources Humaines de l'établissement dans le respect du statut des Industries Électriques et Gazières (IEG), de la réglementation sociale et des procédures du Groupe. À ce titre, les principales responsabilités consistent à : - accompagner les managers et les collaborateurs sur l'ensemble des questions relatives à l'administration du personnel, au droit du travail, au statut IEG, à la rémunération et à la formation - assurer la gestion administrative des collaborateurs tout au long de leur parcours : embauches, contrats, évolutions de situation, absences, départs et retraites - veiller à l'application des évolutions réglementaires et statutaires, informer la Direction du site et garantir leur bonne mise en oeuvre - assurer le suivi de la gestion des temps et contrôler l'application des règles de pointage coordonner les recrutements de proximité, rédiger les publications de postes, organiser l'intégration des nouveaux collaborateurs et assurer le suivi administratif des intérimaires, alternants et stagiaires - gérer les dossiers administratifs liés aux congés spécifiques, accidents du travail, maladies, mi-temps thérapeutiques, IJSS, CET, intéressement, prêts au personnel et autres dispositifs sociaux - préparer, suivre et coordonner les travaux administratifs liés au CSE, à la CSSCT et aux élections professionnelles, en appui de la Direction du site - mettre en oeuvre et suivre le plan de développement des compétences ainsi que les campagnes d'entretiens annuels et professionnels collecter, contrôler et transmettre les éléments variables de paie au siège et en assurer le suivi - élaborer, mettre à jour et diffuser les indicateurs et tableaux de bord RH, les organigrammes et les différents reportings RH - assurer la remontée des informations relatives du climat social auprès de la Direction des Ressources Humaines Groupe
Lieu :SAINT-OUEN-SUR-SEINE (93400) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Notre client est groupe industriel européen (5 milliards d'euros de chiffre d'affaires, 50 000 collaborateurs, spécialisé dans les services techniques et les projets industriels à forts enjeux environnementaux. Afin d'accompagner le développement de sa Direction Achats, il crée un poste dédié à la performance des achats de maintenance d'un grand site industriel à SAINT OUEN (93) d' ACHETEUR MAINTENANCE SITE INDUSTRIEL (F/H). ACHETEUR MAINTENANCE SITE INDUSTRIEL (F/H) Rattaché(e) au Directeur Achats France, l'Acheteur(trice) Maintenance Industrielle devient l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des équipes maintenance sur site et intervient sur l'ensemble du processus achats, depuis l'analyse des besoins jusqu'au pilotage de la performance fournisseurs, avec un objectif permanent : améliorer la disponibilité des installations tout en optimisant les coûts, la qualité et les délais. À ce titre, les missions non limitatives du poste seront : - optimiser les stratégies achats sur site industriel - accompagner les responsables opérationnels dans la définition de leurs besoins - piloter les consultations et les négociations de prestations industrielles - contractualiser et suivre les fournisseurs stratégiques - développer les synergies - participer aux achats liés aux arrêts techniques programmés - sécuriser les achats de maintenance critiques dans un environnement industriel exigeant Le périmètre représente plusieurs millions d'euros d'achats annuels, principalement consacrés à la maintenance industrielle, aux prestations techniques spécialisées, aux pièces critiques et aux opérations d'arrêts d'installations.
Lieu :Avène (34120) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le groupe Empleo, réseau d'agences d'emploi spécialisées dans le recrutement l'intérim et le CDI, recrute pour l'un de ses clients un maçon traditionnel (H/F), coefficient 230, dans le cadre d'une mission d'un mois en intérim à Avène Réaliser des travaux de maçonnerie traditionnelle dans le cadre de rénovations de bâtiments anciens. Monter les murs en pierres, briques ou parpaings selon les plans. Effectuer les travaux de coffrage, coulage et finition. Participer aux travaux de reprise, d'enduit et de finitions soignées. Veiller à la propreté et à la sécurité du chantier. Vous justifiez d'une expérience significative en maçonnerie traditionnelle, idéalement sur chantiers de rénovation. Vous maîtrisez les techniques de coffrage, montage de murs et finitions. Vous êtes rigoureux, autonome et appréciez le travail en équipe. Permis B exigé pour les déplacements sur chantiers. Contrat : Intérim Durée : 1 mois (renouvelable selon chantiers) Lieu : Avène Coefficient : 230
Lieu :PETIT COURONNE (76650) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
GET CARRIERES, entreprise Française, spécialisée en Recrutement intérim, CDD et CDI depuis 10 ans. Nos professionnels se mobilisent chaque jour afin solutionner les besoins en recrutement des entreprises mais également pour aider chacun de vous à trouver la place qui vous correspond. Nous rejoindre, c'est rejoindre une équipe humaine à votre écoute! GET CARRIERES recherche pour le compte de notre client, entreprise à taille humaine dans le secteur du commerce de gros, installée à petit-Couronne, plusieurs téléconseiller.ère H/F, pour une mission de 1 à 3 mois mois (peut-être plus), dès le 6 juillet 2026.pour travailler à PETIT COURONNE Descriptif du poste La mission consiste à réaliser des appels sortants auprès de particuliers. Le quotidien inclut la gestion administrative de la base de données clients ainsi que la saisie rigoureuse des informations dans un fichier excel. Appels entrants. 35 heures, en présentiel, du lundi au vendredi 10h/ 19h par roulement. Profil recherché De formation Bac+2 commerce ou équivalent, vous justifiez idéalement d'une 1ère expérience ou d'une forte appétence en appels sortants/entrants idéalement pour un portefeuille b to c. Ce rôle nécessite une aisance naturelle pour la communication téléphonique avec une clientèle de particuliers. La maîtrise des outils informatiques et une rigueur particulière dans le remplissage de formulaires ou tableaux sont indispensables pour assurer le suivi des appels. Une expérience préalable en télémarketing (appels sortants) ou en gestion administrative orientée relation client garantira une intégration rapide sur ce projet spécifique. Savoir-être Discrétion absolue Souriant.e au téléphone Patient.e, pédagogue et diplomate Capacité à gérer des communications plus ou moins difficiles Savoir-faire Compétences bureautiques (word, excel) Aisance téléphonique Appétence pour la relation commerciale Excellente élocution Formation assurée. Boissons chaudes gratuites N'hésitez pas de nous contacter au 02.77.68.61.28 ou par mail agence.rouen@get-carrieres.fr
Lieu :Rouen (76000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
GET CARRIERES, entreprise Française, spécialisée en Recrutement intérim, CDD et CDI depuis 10 ans. Nos professionnels se mobilisent chaque jour afin solutionner les besoins en recrutement des entreprises mais également pour aider chacun de vous à trouver la place qui vous correspond. Nous rejoindre, c'est rejoindre une équipe humaine à votre écoute. GET CARRIERES recrute pour l'un de ses clients un tuyauteur - SECTEUR DE ROUEN Le poste que nous vous proposons s'articule autour des principales missions suivantes : la connaissance et la maîtrise parfaite des techniques de soudage ; la réalisation des assemblages et des soudures tout en suivant les protocoles d'usage ; le contrôle de la qualité des soudures ; la compréhension des dessins ou plans industriels ; la maintenance et le nettoyage régulier de ses outils de soudage, afin de conserver la qualité du matériel utilisé. Vous avez une expérience significative dans le domaine de la tuyauterie ; Vous êtes rigoureux, précis et aimez le travail en équipe. Si vous êtes disponible, n'hésitez pas à nous contacter au 02.77.68.61.28
Lieu :Montoir-de-Bretagne (44550) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
Vous recherchez un partenaire de confiance qui contribue à votre réussite ? Nos équipes Intérim Qualité vous accompagnent pour booster votre carrière ! Intérim Qualité est un réseau indépendant d'agences d'emploi qui propose des solutions de recrutement, formation, travail temporaire et conseils RH. Entreprise à taille humaine, nous avons à coeur d'accompagner avec soin les profils et talents qui viennent nous rejoindre. Voici les avantages dont vous pourriez bénéficier en nous rejoignant : Le Compte Epargne Temps : une Épargne facile, déblocable à tout moment et rentable ! De nombreux Services vous permettant d'obtenir des aides financières sur le logement, le crédit, la garde d'enfant ... Autres avantages : un comité d'entreprise avec des réduction sur vos places de cinéma, vos vacances, la grande distribution, les parcs d'attraction, l'ameublement .... Prêt à rejoindre l'aventure ? Nous recherchons pour un de nos client, Un Manutentionnaire H/F Vos missions ? Nettoyage de moules d'aimants Infos pratiques : Poste à pourvoir sur le site GE à Montoir-de-Bretagne Horaires en 2x8 Rémunération (selon profil) : 12,50 euros brut/heure Vos atouts ? Vous dispsoez d'un CACES R484 (pont) à jour idéalement Une première expérience en industrie est appréciée Vous vous reconnaissez ? Alors, n'hésitez plus postulez !
Lieu :Bonson (42160) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
Le Groupe Advance accompagne les entreprises et les talents grâce à ses expertises en recrutement et conseil RH. Au sein du groupe, Advance Emploi est un réseau d'agences de proximité spécialisé dans le recrutement en CDI, CDD et intérim, avec une approche fondée sur la confiance, le sens du service et la proximité. Notre agence recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la logistique, un(e) Cariste CACES 5 H/F. Vos missions Au sein de l'entrepôt logistique, vous serez en charge de : Assurer le stockage et le déstockage des marchandises à l'aide du chariot élévateur CACES 5. Approvisionner les zones de préparation de commandes. Effectuer le gerbage en grande hauteur. (8m) Contrôler la conformité des marchandises. Participer au rangement et au maintien de la propreté de l'entrepôt. Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur. Votre profil Vous êtes titulaire du CACES R489 catégorie 5 en cours de validité. Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux(se), autonome et appréciez le travail en équipe. Vous êtes à l'aise avec le gerbage en hauteur. Conditions Poste de journée. Rémunération : selon profil et expérience. Prise de poste dès que possible. Vous êtes motivé(e) et souhaitez intégrer une entreprise dynamique dans le secteur de la logistique ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! Vous vous projetez ? Postulez ! Votre talent mérite notre attention !
Lieu :Montpellier (34000) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :RH Formation |
PRESTATIONS Le CFA (Centre de Formation par Apprentissage Agricole) et le CFPPA de l’Hérault (Centre de Formation Professionnelle et de Promotion Agricole) proposent un panel de formations agricoles du CAP au BTS entre autres dans les domaines de la viticulture, l'aménagement paysager, la production agricole. ZONE D'INTERVENTION Formations départementales sur l'Hérault et la région Occitanie. Nos sites de formations se situent sur Montpellier, Béziers et Pézenas. DOMAINES DE FORMATION Viticulture-Œnologie, Aménagements Payagers, Arboriste-Elagueur, Agro-équipement, Commerce des vins, Installation agricole, Horticulture, Soins aux animaux MODALITES Contrat d'apprentissage pour les candidats de 15 à 29 ans. Formations adultes (contrat de professionnalisation, CPF, ...) pour : demandeurs d’emploi, chefs d’entreprises, salariés en reconversion, salariés en collectivités territoriales ou du secteur public souhaitant se professionnaliser. NOS FORMATIONS Du CAP au BTS Agricole en aménagements paysagers, commmerce du vin et productions agricoles. Titre Professionnel ouvrier du paysage et assistant spécialisé vétérinaire. Certificats de Spécialisation en commerce du vin, élagage, conduite et entretien du matériel. Certificats de Qualification Professionnels (CQP) de la branche professionnel agricole NOTRE EQUIPE 70 permanents, formateurs et administratifs accompagnés de nombreux intervenants extérieurs et professionnels, vous invitent à découvrir les différents domaines de formations ouvrant sur une diversité de métiers du monde de l’agriculture et du para-agricole. Cliquez ICI 1 – Planifier et organiser: Participe à l’élaboration du ruban pédagogique en collaboration avec le référent pédagogique de formation Organise et participe au positionnement global de l’apprenant Prépare et organise les épreuves formatives et certificatives Conçoit ses séances pédagogiques 2 – Réalise d'actions de formations, en conformité avec le référentiel de formation Intervient auprès d’aprenants (adultes et apprentis) en CAPA JP, BP AP dans les domaines suivants : • Mise en place des végétaux • Entretien des végétaux • Mise en place des infrastructures paysagères • Entretien des infrastructures paysagères • Entretien des matériels Jardin espace vert • Reconnaissance des végétaux 3 - Anime Participe aux réunions pédagogiques et aux conseils de classe Participe aux jurys d’examen, aux diverses commissions mises en place Respecte les procédures qualités 4 - Réalise les visites en entreprise Titulaire BAC + 3 minimum en aménagements paysagers, Une expérience dans la formation professionnelle est exigée. Compétence en pédagogie ; conception de cours, animation
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