Offres d'emploi

  • 31/03/2026

    Lieu :BEAUCAIRE (30300)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :Transport logistique

    Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Montpellier, recrute pour son client un Cariste CACES 3  Chargement / déchargement des camions à quai, possible port de charges de temps en temps pour les chargements en VRAC. horaires 10h - 17h30 avec 30 minutes de pause CACES 3 Obligatoire Ponctuel et dynamique.

  • 31/03/2026

    Lieu :BEAUCAIRE (30300)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :Transport logistique

    Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Montpellier, recrute pour son client un Cariste CACES 5  Préparation de commande, rangement en racks. CACES 5 obligatoire. Ponctuel et dynamique

  • 31/03/2026

    Lieu :VIGNEUX DE BRETAGNE (44360)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :Transport logistique

    Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Montpellier, recrute pour son client un Chauffeur livreur VL/préparateur de commande Matin préparation des commandes Après-midi livraison sur les sites des clients avec déposer sur la chaine de production du client. 1 à 4 livraisons par jour. Prise de Poste - 8h30 sur le site 44360 - Vigneux de Bretagne Horaires 8h30-12h et 13h-16h30 Chaussure de sécurité Carte d'identité Valide ou Passeport Permis de conduire B Valide

  • 31/03/2026

    Lieu :Les Pennes Mirabeau (13170)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :BTP Immobilier

    Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim (Advance Emploi Corse, Pays de Savoie, Grasse, Toulon, Aubagne, Pays d'Aix, Pays d'Arles). Advance Emploi Pays d'Aix, recrute pour son client. Pour un de nos clients spécialisé dans l'installation de solutions de pompages et de groupes électrogènes sur chantiers, nous recherchons un(e) Electromécanicien avec habilitations basses tension. Sur chantier, vous aurez pour mission d'effectuer les tâches suivantes :  Installer et replier les solutions de pompages et groupes électrogènes, tuyaux Mise en route et établir les branchements Dépannage Réparation de pompes Test pompes sur bancs d'essais Vous avez une formation d'électrotechnicien et avez des connaissances hydrauliques. Habilitations B0, B1V, B2V, BR, BC,BE et C, vous êtes titulaire du GIES. Planning : Lundi au Vendredi Horaires : 07h00 à 12h00 / 13h00 à 16h00, variables selon planning. Lieu : Chantiers ou Atelier selon besoin de l' EU TH selon profil + 13ème mois + panier, heures supplémentaires. Longue mission si essai concluant.   Vous avez une première expérience sur un poste similaire, vous êtes impliqué et minutieux, disponible sur du lont terme.

  • 31/03/2026

    Lieu :OYTIER SAINT OBLAS (38780)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :Assistanat Secrétariat

    Advance Emploi Vienne recrute pour l'un de ses clients, acteur reconnu dans le génie thermique et climatique, une ou un Assistant(e) Travaux afin de renforcer son équipe. Advance Emploi Vienne recrute pour un acteur spécialisé en plomberie, chauffage, ventilation, climatisation et génie thermique, intervenant notamment sur logements collectifs neufs. Vous aurez pour missions:  Administration & gestion des chantiers Préparer, suivre et mettre à jour les dossiers : plans, DOE, PPSPS, documents techniques. Assurer le suivi réglementaire et documentaire. Gérer la circulation d'informations entre les équipes terrain, le bureau d'études et les clients. Organisation & logistique Suivre les commandes de matériel CVC, la réception et les livraisons. Organiser les interventions, gérer les plannings et les déplacements. Participer à la coordination des réunions de chantier. Suivi économique Participer à la préparation des devis. Traiter les factures fournisseurs. Mettre à jour les tableaux de suivi (avancement, budgets chantier, consommations). Horaires  : du Lundi au vendredi : 8h-12n / 13h-17h  Prise de poste rapide  Salaire  : entre 1900euros brut/ mois  et 2100euros/mois  Expérience dans le bâtiment, idéalement CVC. Organisation, rigueur, autonomie. À l'aise avec l'informatique — maîtrise du logiciel Batigest = un plus. Bon relationnel et esprit d'équipe.

  • 31/03/2026

    Lieu :Annecy (74000)

    Type de contrat :CDI

    Domaine :BTP Immobilier

    Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Annecy, recrute pour son client. Rattaché(e) à votre responsable, vous êtes le référent terrain de votre équipe. Vous organisez les chantiers, pilotez les équipes et garantissez la bonne réalisation des installations photovoltaïques, dans le respect des délais, des normes techniques et des règles de sécurité. Organisation & pilotage de chantier Organiser et préparer les chantiers photovoltaïques. Manager et encadrer les équipes de pose. Assurer le bon déroulement des interventions et le respect du planning. Installation photovoltaïque Mettre en place les dispositifs de sécurité nécessaires au travail en hauteur (échafaudages, filets de toiture...). Installer les systèmes de fixation des panneaux en toiture. Poser et raccorder les panneaux photovoltaïques. Contrôler l'installation électrique et la conformité des travaux réalisés. Sécurité & qualité Garantir l'hygiène, la sécurité et le respect des normes sur les chantiers. Veiller à l'utilisation appropriée des outils et matériels. Être exemplaire sur les règles de sécurité et les bonnes pratiques terrain. Une formation de type CAP idéalement dans les domaines électrique ou photovoltaïque. Une expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire ou en pose photovoltaïque. De compétences en électricité de base. De connaissance des systèmes photovoltaïques. De savoir réaliser la pose sur toiture, lire les plans et travailler en hauteur. Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDI  Temps complet du lundi au vendredi : 38h / semaines  Plan de rémunération : 2400-2800euros brut mensuel + avantages de la société 

  • 31/03/2026

    Lieu :Annecy (74000)

    Type de contrat :CDI

    Domaine :Autres

    Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Annecy, recrute pour son client. Organiser et réaliser les interventions de maintenance préventive et curative des installations de chaud pour tout type d'équipement, Etablir des devis dans le respect des tarifs pratiqués par la société, Prendre en charge l'entretien, le dépannage, le remplacement de pièces défectueuses, la mise en service et le réglage des nouveaux équipements, Préparer et procéder aux contrôles prévus dans le programme de maintenance, Conseiller et proposer des solutions à notre clientèle, dans une logique constante d'amélioration, Vérifier le fonctionnement de l'installation, Remplir et signer des fiches techniques d'intervention. D'une formation technique Bac +2 dans le domaine du chauffage et/ou dans la maintenance en génie climatique, De 2 à 5 ans d'expérience professionnelle sur ce type de poste, D'un excellent relationnel et capacité d'écoute, Des habilitations électriques BR/B2V/BC, De savoir vous adapter aux nouveaux équipements et nouvelles typologies d'installation, D'un esprit d'analyse et de synthèse. Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDI  Temps complet du lundi au vendredi : 38h / semaine  Plan de rémunération 2200euros - 2700euros brut mensuel + avantages de la société 

  • 31/03/2026

    Lieu :Argonay (74370)

    Type de contrat :CDI

    Domaine :Transport logistique

    Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Annecy, recrute pour son client. Réceptionner, contrôler et assurer le stockage des produits et marchandises à l'aide d'un engin de manutention. Gérer le stock et son approvisionnement afin de garantir la disponibilité du matériel. Assurer la gestion des déchets, incluant la rotation des bennes et la gestion des déchets spécifiques. Renseigner et interroger le système informatique afin de vérifier la conformité des livraisons (saisie des pièces livrées sur les bons de livraison). Réaliser les inventaires physiques et informatiques. Préparer les chantiers en collaboration avec les Chargés d'Affaires, Chefs d'Équipes et Techniciens. Assurer la gestion de l'outillage commun (entrées / sorties). Veiller au maintien d'un stock minimum, défini en accord avec la Direction. À l'aise avec les outils informatiques et la gestion back office. Une première expérience en magasinage, logistique ou environnement technique est un plus. La maîtrise d'un engin de manutention - CACES 2. Sens des responsabilités et goût pour le travail en équipe. Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDI  Temps complet du lundi au vendredi - 38h / semaines (3 heures majorées à 25% + tickets restaurants) 

  • 31/03/2026

    Lieu :Longwy (54400)

    Type de contrat :CDI

    Domaine :Santé Social

    Notre client est le premier gestionnaire associatif d'établissements hospitaliers. Notre structure fait de l'accès à des soins de qualité pour toutes et tous une priorité.  Dans le cadre du renforcement de son service d'hémodialyse, l'établissement recherche un/e infirmier.e pour intégrer une équipe pluridisciplinaire dynamique. Le service comprend 16 postes de traitement ouverts, une unité de dialyse médicalisée (UDM) et un hôpital de jour. Deux tournées sont assurées quotidiennement, du lundi au samedi. Missions : Assurer la préparation, le déroulement et la surveillance des séances d'hémodialyse Participer à la prise en charge globale et personnalisée des patients Veiller au bon fonctionnement des équipements et à l'application des protocoles en vigueur Travailler en collaboration avec les médecins et l'équipe soignante Diplôme d'État d'infirmier(ère) Une première expérience en dialyse est un plus, mais les débutants sont acceptés Formation assurée avec 2 mois de doublure encadrée Horaires en 12 heures (7h ET 19h), du lundi au samedi Astreintes organisées en roulement Niveau de rémunération : Environ 45 000 euros par an à débattre selon expérience + primes + Nombreux avantages   Process recrutement : 3 entretiens sont prévus  Si vous vous reconnaissez dans ces lignes, votre profil nous intéresse forcément ! Alors il ne vous reste qu'une chose à faire : cliquer pour postuler (un simple Cv suffit). ...nous nous retrouvons de l'autre côté !

  • 31/03/2026

    Lieu :Noyon (60400)

    Type de contrat :CDI

    Domaine :Industrie

    Notre client est un ensemblier industriel, maillon essentiel entre le bureau d'études et la construction sur le site du client final. Dans le cadre de notre développement dans les secteurs pharmaceutiques, cosmétiques et agroalimentaire, nous recherchons un(e) Chargé(e) d'affaires spécialisé(e) en tuyauterie industrielle inox et process. A ce titre, vous serez en charge de: Développer et suivre un portefeuille clients industriels Participer aux rendez vous clients et analyser leurs besoins Proposer des solutions techniques adaptées Réaliser les chiffrage, devis et offres commerciales Assurer la négociation commerciale Suivre les affaires (planning, budget, coordination interne) Veiller au respect des normes qualités et sécurité Participer aux réunions clients Compétences en chiffrage. Expérience en tuyauterie industrielle/ chaudronnerie.(+3 ans minimum) Expérience en coordination et suivi de chantiers. titulaire du permis B Niveau de rémunération : A partir de 45/55 kE par an  (Estimation selon expérience) + Avantages + Intéressement  Process recrutement : 3 entretiens sont prévus  Si vous vous reconnaissez dans ces lignes, votre profil nous intéresse forcément !  Alors il ne vous reste qu'une chose à faire : cliquer pour postuler (un simple Cv suffit). ...nous nous retrouvons de l'autre côté !

  • 31/03/2026

    Lieu :Cars (33390)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :BTP Immobilier

    Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Carbon , recrute pour son client, des Monteurs en Charpente Métallique (H/F). Notre client est une entreprise familiale, spécialisée dans la fabrication et l'installation de structure métalliques sur mesure. Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons des Monteurs en Charpente Métallique (H/F). Vos missions : Assembler et poser des structures métalliques sur chantier (poutrelles, ossatures, charpentes, planchers, passerelles, etc.). Lire et interpréter les plans d'exécution. Réaliser les réglages, alignements et fixation. Travailler en hauteur dans e respect des consignes de sécurité.   Conditions particulières : Port obligatoire des équipements de protection individuelle (EPI).     Ce qu'Advance emploi vous offre : Une application mobile pour simplifier vos démarches 10% de prime de fin de mission + 10% de congés payés Possibilité d'acompte sur salaire chaque semaine Compte Épargne Temps (CET) avec un taux d'intérêt de 8% pour vos IFM et ICP Un(e) conseiller(ère) disponible et à l'écoute pour vous accompagner tout au long de votre carrière professionnelle Profil : Expérience exigée en montage métallique ou charpente métallique. Caces Nacelle (3B) et habilitation travail en hauteur souhaités. Bonne condition physique, rigueur et esprit d'équipe. Rémunération selon profil.

  • 31/03/2026

    Lieu :Roanne (42300)

    Type de contrat :CDI

    Domaine :Industrie

    PME à taille humaine située en Rhône-Alpes, en croissance continue, reconnue dans la maintenance industrielle, la mécanosoudure et la réalisation de machines spéciales. Vous serez au coeur du processus de fabrication. Vous aurez pour mission d'assurer la réalisation des opérations de fabrication selon les normes de qualité et de sécurité en vigueur. Quotidien: Identifier les phases de production et préparer son environnement de travail. Réaliser des opérations de fabrication, de soudure au semi-automatique et TIG sur inox principalement, de montage et de chaudronnerie. Réaliser des opérations de montage mécanique, et assemblage en atelier et/ou sur chantier. Contrôler la conformité et la qualité des fabrications réalisées. Effectuer les réglages nécessaires et la maintenance préventive des équipements.   Expérience minimum nécessaire: 4 ans Lecture de plans Soudure au semi-automatique sur inox Montage (mécano-soudure) Connaissances mécaniques et métallurgiques Soudure au TIG sur inox Niveau de rémunération : A partir de 30/36 kE par an  (Estimation selon expérience) + Nombreux avantages + Intéressement  Process recrutement : 2 entretiens sont prévus  Si vous vous reconnaissez dans ces lignes, votre profil nous intéresse forcément !  Alors il ne vous reste qu'une chose à faire : cliquer pour postuler (un simple Cv suffit). ...nous nous retrouvons de l'autre côté !

  • 31/03/2026

    Lieu :ROUVIGNIES (59220)

    Type de contrat :Freelance

    Domaine :RH Formation

    Nous sommes un organisme de formation certifié Qualiopi spécialiste de la formation en Intra pour les entreprises. Présent au niveau national nous formons + de 1000 stagiaires chaque année. Nous recherchons un formateur (H/F), pour de futures sessions de formation. Salaire fixe : 400 euros par jour (TTC) Frais de déplacement inclus Nous proposons une journée d'introduction à notre entreprise, prevoir un entretien téléphonique avec les participants afin de personnaliser la formation, Aucun frais d'entrée n'est à prévoir par le candidat Dates : 15 et 16 juin OU 22 et 23 juin 2026 ----- Les objectifs pédagogiques : À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en oeuvre les compétences suivantes :   Maîtriser le cadre réglementaire de la santé et sécurité au travail Utiliser des méthodes pour évaluer et prévenir les risques professionnels Développer des compétences pour analyser les accidents et incidents Optimiser la communication en matière de santé et sécurité Comprendre les responsabilités et le rôle des différents acteurs Mettre en oeuvre des outils de prévention adaptés Assurer une gestion efficace des risques liés aux entreprises extérieures Renforcer la culture de prévention et sécurité au sein de l'entreprise   Programme de la formation : AVANT LA FORMATION Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation. Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes.     Jour 1 Matin : Outils et méthodes de prévention des risques   Mettre en oeuvre l'analyse des risques et l'élaboration du document unique Explorer les différentes formations en matière de sécurité pour les salariés Optimiser la communication interne en santé et sécurité au travail Analyser les incidents, presqu'accidents, accidents du travail et maladies professionnelles Étudier l'importance de l'arbre des causes dans l'analyse des accidents   Après-midi : Analyse et gestion des accidents   Approfondir l'analyse d'un accident du travail via l'arbre des causes Comprendre l'application de l'évaluation des risques professionnels Examiner les méthodes pour analyser un accident du travail et proposer des mesures correctives Mettre en pratique l'analyse des accidents pour améliorer la prévention continue Discuter des retours d'expérience pour renforcer la culture sécurité   Jour 2 Matin : Prévention des risques liés aux entreprises extérieures   Comprendre le plan de prévention et sa réglementation applicable Acquérir le vocabulaire et la terminologie spécifiques à la gestion des risques Analyser les différentes étapes de la démarche liée au plan de prévention Examiner les responsabilités associées et la jurisprudence pertinente   Après-midi : Protocoles de sécurité et gestion des risques spécifiques   Élaborer un protocole de sécurité en respectant la réglementation en vigueur Définir le contenu d'un protocole de sécurité et son importance Comprendre les travaux par point chaud et le risque incendie Prendre en compte l'environnement dans la gestion des risques pour une approche durable Rédiger un permis de feu et appliquer les bonnes pratiques pour prévenir les incendies   FIN DE LA FORMATION Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.   A savoir :  Offre de mission : Cliquer ici Programme : Cliquer ici Formateur H/F avec une expérience d'un an minimum.

  • 31/03/2026

    Lieu : CASTRES - ALBI- alentours 81 et 31 (81570)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :BTP Immobilier

    API acteur local indépendant de l'intérim et du recrutement place l'humain au coeur de son travail. Nos valeurs : proximité, disponibilité, réactivité et professionnalisme. Mission intérim, Saisonnier, CDD, CDI, tout est possible chez API ! Rejoignez-nous ! Les avantages de travailler avec nous !! Paiement des IFM à chaque fin du mois (Indemnités de fin de mission 10% sup)  Paiement des ICP à chaque fin de mois (Indemnités de congés payés 10% sup) Coffre-fort numérique personnel Partenariat avec le FASTT  Possibilité d'acompte par semaine Paiement des salaires entre le 8 et le 10 de chaque mois API Castres recherche, dans le cadre du démarrage d'un nouveau chantier pour l'un de nos clients, un Aide Plaquiste N1P1 (H/F) pour une mission d'intérim urgente. Intérim ET démarrage immédiat mardi 07/04/2026 ROTATION Semaine de 5 jours 40 heures /Semaine de 4 jours ET 36 heures  Taux horaire N1p1 12.02euros brut , voire N2 12.31euros en fonction du profil + 10% IFM +10% ICCP Panier repas Primes de trajet Mission à la semaine avec possibilité de renouvellement selon satisfaction Vos missions : Aider le plaquiste salarié de l'entreprise sur le chantier Manutention de matériaux (plaques, rails, isolants) Préparation et rangement du chantier Aide à la pose de cloisons et faux plafonds Respect des consignes de sécurité Première expérience en plaquisterie ou second oeuvre demandée Personne sérieuse, motivée et fiable Bon savoir-être : ponctualité et esprit d'équipe indispensables  Déplacements sur chantier avec véhicule léger - permis B

  • 31/03/2026

    Lieu :DAKAR (00000)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :Industrie

    Une société spécialisée dans la distribution de produits pétroliers est à la recherche d'Etanchéistes bouteilles Consiste à vérifier l'étanchéité de la bouteille par jet d'eau savonneuse sur les orifices et à réparer les fuites.   Format des bouteilles : 2,7 kg ; 6 kg et 9 kg. Expérience en manipulation de bouteilles de gaz Connaissance des mesures de sécurité pour la manipulation des bouteilles de gaz Capacité à lire et à comprendre les fiches de sécurité des produits chimiques Capacité à travailler efficacement en équipe Capacité à réaliser des tâches répétitives avec une grande précision Être en mesure de travailler dans un environnement bruyant et variable Flexibilité pour travailler en horaires de nuits, fins de semaine et jours fériés si nécessaire

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