Lieu :Pouldergat ( 2910) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Transport logistique |
MécanoJob, la plateforme n°1 spécialisée dans le recrutement des Métiers de la mobilité, Recherche pour son client un(e) Mécanicien(ne) automobile confirmé(e) pour rejoindre une équipe passionnée et dynamique à Pouldergat (29100). Vous intégrerez un garage automobile qui accompagne les automobilistes depuis plus de quarante ans. L'entreprise réalise des travaux de mécanique et de pneumatique, ainsi que des opérations de dépannage et de remorquage. Vous interviendrez sur tous types de véhicules, notamment sur les voitures électriques et les véhicules à moteurs thermiques. En tant que Mécanicien(ne) Confirmé(e), vous serez en charge de : Effectuer des réparations et des entretiens sur les véhicules conformément aux normes de sécurité Diagnostiquer les problèmes mécaniques et électroniques à l'aide de schémas et d'outils appropriés Réaliser l'entretien courant : vidange, entretien, climatisation, pneumatiques, freins Réaliser l'entretien technique : embrayage, distribution, amortisseurs, moteur, diagnostics Effectuer la remise en état des véhicules dans le respect de la méthodologie Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution du véhicule au client Effectuer les travaux de petite et grosse mécanique Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous détenez : Un Diplôme en mécanique automobile (CAP / BAC Professionnel ou BTS Maintenance des véhicules). Une expérience confirmée en mécanique multimarques (5 ans) dont Renault. Une expertise en diagnostics, électricité/électronique et mécanique lourde. Rigueur, esprit d'équipe et sens du service client indispensables. Le Permis B. Conditions de travail : Horaires de travail : du lundi au vendredi, 9h-12h / 14h-18h. Salaire : entre 1 800 euros et 2 000 euros brut mensuels, selon profil et expérience. Avantages : mutuelle prise en charge à 50% par l'entreprise, prime d'intérêt. Postulez vite en répondant directement à cette annonce ou en envoyant votre CV à rh@mecanojob.fr
Lieu :LA CIOTAT (13028) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Santé Social |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Recrutement Santé, recrute pour son client un service public une AUXILIAIRE DE PUERICULTURE / Animatrice Eveil (H/F), dans le cadre d'un CDI, en micro crèche. Sous l'autorité de la Directrice de la crèche (responsable de structure), l'Auxiliaire de Puériculture participe à l'accueil et à l'accompagnement global des enfants de 0 à 3 ans, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les familles, dans le respect du projet éducatif et pédagogique de la structure. Activités et responsabilités Accueil et accompagnement de l'enfant Accueillir l'enfant et sa famille dans un climat de confiance Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien‑être (changes, repas, sommeil) Favoriser l'éveil, l'autonomie et le développement psychomoteur de l'enfant Observer l'enfant et transmettre les informations utiles à l'équipe Participation au projet éducatif Mettre en oeuvre les activités d'éveil adaptées à l'âge des enfants Participer à l'élaboration et au suivi du projet pédagogique Contribuer au respect du rythme individuel de chaque enfant Garantir la sécurité physique et affective des enfants Travail en équipe Collaborer avec l'ensemble de l'équipe (EJE, AP, CAP AEPE, direction) Participer aux réunions d'équipe et temps d'échanges professionnels Appliquer les protocoles internes (hygiène, sécurité, santé) Relation avec les familles Assurer les transmissions quotidiennes Accompagner les parents dans leur parentalité Respecter la confidentialité et le secret professionnel Entretien et hygiène Participer à l'entretien des locaux et du matériel Appliquer les règles HACCP et les protocoles d'hygiène Savoirs Connaissance du développement du jeune enfant Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité Notions de prévention et de santé de l'enfant Savoir‑faire Capacité d'observation et d'analyse Travail en équipe Organisation et gestion des priorités Savoir‑être Patience, bienveillance et disponibilité Sens des responsabilités Discrétion et respect du secret professionnel Capacité d'adaptation Profil recherché Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP)ou Titaulaire d'un CAP Petite enfance. Une première expérience en crèche appréciée mais pas obligatoire
Lieu :Amancy (74800) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Spécialiste de l'accompagnement global en décolletage et rectification et tournée vers l'innovation, cette entreprise recrute. Les avantages Participation Mutuelle d'entreprise Prime qualité et prime de présence CSE dynamique, souplesse du management Description de la mission Poste en journée. Réaliser l'ensemble des montages et réglages sur des machines pour des pièces nouvelles ou existantes et garantir la conformité des pièces dans le respect du dossier de fabrication et des délais, ainsi que des exigences Qualité, Hygiène, Sécurité & Environnement (QHSE). A partir de l'analyse du dossier de fabrication de la pièce à fabriquer et dans le respect du fonctionnement du système QHSE (Qualité Hygiène Sécurité Environnement) : Participer avec les Méthodes à la définition de la gamme technique (fiches de réglages, plans de phase...) Ecrire le programme (ou participer à la calculation du jeu de cames ou de la gamme d'usinage sur machine de transfert...) pour réaliser des pièces nouvelles Installer le programme CN et/ou monter les cames Préparer et régler la machine : montage des outils, pinces, matières, moyens de contrôle... Réaliser la mise au point de la pièce (Echantillons Initiaux, protos) en collaboration avec les méthodes Réaliser la mise en route et la présenter au service Qualité pour validation Finaliser la mise au point et la tenue des cadences cibles des pièces nouvelles avec les Méthodes et définir la durée de vie des outils Produire des pièces conformes aux plans et dans les délais convenus Effectuer les contrôles visuels et dimensionnels à partir du plan de la pièce, en application de la gamme de contrôle, et les enregistrer. Corriger les côtes si nécessaire Faire fonctionner et surveiller les machines dans le respect des procédures et du planning Assurer les changements d'outils selon les fréquences définies dans le dossier de fabrication Alerter le responsable d'atelier en cas de dysfonctionnement et être pro actif dans son traitement Isoler les pièces non conformes et alerter le responsable et le service Qualité Maintenir sa zone d'activité propre et rangée Renseigner l'ensemble des documents au poste de travail (documents papiers, ERP ou MES) Evacuer les copeaux et les traiter dans la centrale d'essorage Démonter et ranger l'outillage, réintégrer les moyens de contrôle en fin de production de la série de pièces Assurer la maintenance 1er et 2ème niveau dans le respect du mode opératoire, du tableau de maintenance du secteur Etablir des diagnostics basiques de dysfonctionnement ou de panne des machines Savoir analyser les dysfonctionnements complexes pour mener des actions correctives Améliorer les programmes existants et optimiser la fabrication Réaliser des audits de poste et audits 5S à partir des documents support Former les nouveaux arrivants selon le plan de formation et d'intégration au poste Apporter un appui technique individuel aux opérateurs et régleurs Etre un support aux autres secteurs en cas de besoin Responsabilités exercées et latitude d'action : Avoir l'autorité d'arrêter ou de faire arrêter une fabrication en cas de risques QHSE Respecter les règles et procédures liées à la Qualité, à l'Hygiène, à la Sécurité et à l'Environnement Respecter le planning et proposer des adaptations en cas de dérives Signaler toute anomalie : machine, outil, environnement, sécurité. Veiller à la propreté et au rangement du poste de travail et de son environnement Identifier des sources d'améliorations continues de ses activités et contribuer à leur mise en place Faire preuve d'initiatives dans l'amélioration continue en lien avec les méthodes Participer aux résolutions de problèmes en vie série Connaissances professionnelles spécifiques : Bon relationnel Maîtriser la lecture de plans Maîtriser le fonctionnement des machines Connaître les techniques de réglages des machines Connaître les techniques d'usinage avancées Connaître les techniques de programmation numérique avancée Connaître l'utilisation des moyens de contrôle dimensionnel Connaître les techniques de réalisation des audits 5S Savoir établir des diagnostics de dysfonctionnement ou de panne Etre force de proposition dans l'amélioration continue Participer aux projets stratégiques de l'entreprise Former, tutorer les nouveaux arrivants Connaître la langue française (lire, parler, écrire) Savoir communiquer et transmettre des savoirs pratiques
Lieu :BEAUCAIRE (30300) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Comptabilité Finance |
Le groupe SOTRACO est spécialisé depuis plus de 50 ans dans la revente d'invendus de presse et de librairie. Acteur majeur de la presse soldée (100 titres récupérés au fil des parutions et rachat de 85 % des titres soldés), SOTRACO commercialise également des pochettes de jeux, des produits Disney (Picsou, Mickey Parade, gadgets, pochettes surprise, princesses, sticker, coloriages). Notre offre librairie comprend des beaux livres (adulte et enfant), de la bande dessinée, des mangas, des livres de poche ainsi que des romans. Notre offre «librairie enfant» est très large (Fleurus, Ballon Média, Yoyo Editions...) mais aussi nos propres éditions de coloriage et d'activités enfant. Nous sommes également éditeurs de jeux (Mots Mêlés, Mots Fléchés, Sudoku). Le groupe s'appuie sur une dizaine de filiales issues de rachats successifs d'entreprises locales. Cette organisation décentralisée favorise l'image d'un ancrage régional fort synonyme de réactivité, flexibilité et efficacité opérationnelle dans la relation avec nos clients. L'activité commerciale Notre activité commerciale se décline en trois axes principaux : Un réseau d'environ 2500 clients actifs principalement issus de la grande distribution réparti sur l'ensemble du territoire français métropolitain.Ce réseau est administré par une équipe de merchandiseurs salariés présents sur tout le territoire qui assure une présence terrain constante, garantissant la visibilité, la mise en avant et la rotation optimale de nos produits en point de vente. Parallèlement à notre activité principale de distribution, nous avons développé une deuxième activité de vente en ligne, via les principales Marketplaces ainsi qu'un site e-commerce dédié. Cette stratégie omnicanale nous permet d'élargir notre audience, de toucher directement le consommateur final et de valoriser nos gammes auprès d'un public plus large. Enfin, notre troisième activité repose sur la revente auprès de soldeurs. Nous collaborons avec un réseau de professionnels indépendants qui commercialisent nos produits directement dans leurs propres points de vente. Cette activité complémentaire contribue à optimiser la valorisation de nos stocks et à prolonger le cycle de vie de nos produits. Dans le cadre du départ à la retraite de notre comptable actuel, nous recherchons un(e) Comptable pour rejoindre le siège du groupe à Beaucaire. Prise de poste debut 2026 Rattaché(e) à la direction, vous aurez en charge la tenue et le suivi comptable d'un portefeuille de 13 sociétés. Vos principales missions seront : Traitement de la TVA pour l'ensemble des sociétés du groupe ; Saisie des écritures d'achats et d'opérations diverses, contrôle et vérification des comptes ; Réalisation des états de rapprochement bancaires ; Relations avec le cabinet comptable ; Suivi des frais de déplacement et des avances de frais ; Suivi des paiements des cotisations sociales ; Émission de tableaux de gestion et de suivi ; Facturation intergroupe et gestion des litiges de facturation ; Préparation et exécution des paiements fournisseurs ; Utilisation quotidienne des logiciels EBP Gestion commerciale et Comptabilité, ainsi que du logiciel TURBO Banque Populaire pour les règlements. Vous travaillerez en lien direct avec la direction et les collaborateurs du service administratif, ainsi qu'avec les clients et partenaires externes. Le contrat est établi pour 32 heures hebdomadaires (Du Lundi au Jeudi de 8h00 à 12h00 et de 13h00 à 17h00). Formation : Bac +3 minimum — idéalement Diplôme de Comptabilité et de Gestion (DCG), Licence professionnelle Comptabilité, ou Bachelor Gestion Comptable et Financière. Expérience : 4 ans d'expérience en entreprise ou 2 ans en cabinet comptable. Compétences et qualités attendues : Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de comptabilité/gestion commerciale (EBP, pack Office, etc.) ; Rigueur, organisation et autonomie ; Bon relationnel et capacité à travailler en équipe ; Bonne présentation et sens du service, reflétant une image positive de l'entreprise. Envoyer lettre de motivation et CV directement : fdasta@sotracopresse.fr
Lieu :Hauconcourt ( 5728) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Transport logistique |
MécanoJob, la plateforme n°1 spécialisée dans le recrutement des Métiers de la mobilité, Recherche pour son client un(e) Mécanicien Poids Lourd confirmé(e) pour rejoindre une équipe passionnée et dynamique basée à Hauconcourt (57280). Vous intégrerez une entreprise spécialisée dans le transport de produits en citerne, notamment de gaz et de marchandises générales. Elle dispose d'un parc de 110 véhicules moteurs et 60 remorques. Envie de mettre votre passion pour la mécanique au service de nos véhicules Poids Lourd? En tant que Mécanicien Poids Lourds vous serez en charge de : - Diagnostiquer et entretenir : Effectuer le diagnostic, l'entretien, le réglage et le remplacement des pièces sur nos moteurs et remorques PL pour assurer leur bon fonctionnement. - Installer des équipements : Poser des accessoires et équipements spécifiques selon les besoins de nos véhicules. - Effectuer la maintenance : Intervenir sur la maintenance et la réparation des systèmes électriques, pneumatiques, hydrauliques, et plus encore. - Contrôler la performance : Vérifier le bon fonctionnement des véhicules après chaque intervention pour garantir leur sécurité et leur fiabilité. - Gérer les documents : Compléter les fiches d'entretien des véhicules pour un suivi précis et rigoureux. Vous êtes le profil idéal si vous êtes : Diplômé(e) en Mécanique dans le domaine des Poids-lourds (CAP Maintenance des véhicules option véhicules de transport routier, Bac Pro mécanique option transport routier, BTS) Diplômé(e) en mécanique dans le domaine des autocars, agricole, TP ou automobile. Réactif, engagé et sérieux Vous possédez : Le Permis C Une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire Conditions de travail : CDI de 35h à 39h Horaires de travail : Rémunération : Selon profil et expérience. Avantages : Formation interne Evolution possible Postulez vite en répondant directement à cette annonce ou en envoyant votre CV à rh@mecanojob.fr
Lieu :Toulouse (31000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le groupe EMPLEO, réseau d'agences d'emploi spécialisées dans le recrutement, l'intérim et le CDI, recherche pour le compte d'un client acteur majeur dans son sectur, un monteur étaiement (H/F). Monter, assembler et démonter les structures d'étaiement sur chantier Assurer l'approvisionnement en matériel et en matériaux nécessaires Vérifier la conformité et la sécurité des installations avant utilisation Respecter les consignes de sécurité sur le chantier Travailler en coordination avec les équipes gros oeuvre Expérience souhaitée dans le montage d'étaiement ou sur des chantiers de gros oeuvre Bonne condition physique : travail en extérieur, port de charges, position debout prolongée Sens des responsabilités et du travail en équipe Connaissance des règles de sécurité sur chantier La capacité à travailler en hauteur est un atout Une habilitation au travail en hauteur ou CACES serait un plus Permis B apprécié pour faciliter les déplacements Ces missions correspondent à vos attentes ? Voici ce que nous vous porposons pour ce poste en Intérim: ET vos indemnités de fin de mission et congés payés ET un compte epargne temps, une mutuelle, un abonnement proweb CE gratuit, des acomptes à la semaine. ET Des aides et services spécifiques (logement, voiture, garde d'enfants,...) grâce au https://www.fastt.org/ ET Un accompagnement personnalisé pour votre parcours professionnel: intégration, formation et développement de compétences
Lieu :Travu (20240) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Transport logistique |
Advance Emploi Corse recrute pour son client un Manutentionnaire (H/F) pour une mission ponctuelle, dédiée à la livraison de matériel de cuisine. Conditions du poste Contrat : Intérim Date de mission : Vendredi 19 juin Horaires : 9h00 ET 17h00 Rémunération : 12,31 euros brut / heure Participer au chargement et déchargement du matériel de cuisine professionnel aux côtés d'un technicien. Déplacer et positionner les équipements en sécurité lors des livraisons, installations ou reprises chez des clients Effectuer des opérations de manutention de charges lourdes et volumineuses Appliquer les procédures de sécurité et les gestes et postures Participer à la remise en ordre du chantier ou de la zone de travail Débutant(e) accepté(e) Bonne condition physique (port de charges) Sérieux(se), ponctuel(le) et motivé(e) Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes Une première expérience en manutention est un plus Pourquoi rejoindre Advance Emploi Corse ? ✔️ Suivi personnalisé ✔️ Équipe locale disponible et à l'écoute ✔️ Application mobile dédiée (contrats, bulletins de paie...) ✔️ 10 % IFM + 10 % ICP ✔️ CET rémunéré à 8 % ✔️ Conseiller(ère) dédié(e) tout au long de la mission
Lieu :EGUILLES (13510) |
Type de contrat :Stage |
Domaine :Autres |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Pays d'Aix, recrute pour son client. Comprendre les profils demandés par nos clients Rédiger les annonces et les diffuser sur les différents Jobboards & réseaux sociaux Assurer le sourcing de candidats sur les réseaux & jobboards Trier et sélectionner les CVs Réaliser des entretiens téléphoniques et physiques & rédiger des synthèses de candidatures Présenter des profils aux clients Expliquer les missions aux futurs intérimaires : le poste, l'environnement de l'entreprise, les règles de sécurité, le fonctionnement de notre agence, etc. Assurer l'accueil en agence des candidats Assurer un suivi personnalisé à nos intérimaires dans le but de les fidéliser Effectuer la gestion administrative : inscription des intérimaires, tenue des dossiers à jour, mise à jour de la base de données, etc. L'écoute pour comprendre les besoins de nos clients et pour cibler les souhaits des candidats que tu contactes La réactivité, il faut que tu sois prêt(e) à dégainer ton téléphone à tout moment pour répondre au mieux aux besoins de nos clients L'art de jongler entre les dossiers et de faire plusieurs tâches à la fois Savoir prioriser Être polyvalent(e) Avoir un bon relationnel et le sens du service client pour développer notre marque employeur et pérenniser nos relations commerciales Tu aimes les challenges et te dépasser professionnellement
Lieu :Mougins (06) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Autres |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Grasse, recrute pour son client. Réalise des ensembles et sous-ensembles électriques en utilisant les compétences suivantes : Dénuder des câbles électriques Sertir des contacts et des cosses Enficher des contacts Réaliser des reprises de blindages Réaliser des soudures sur des fils électriques et connectiques Monter des gaines Cheminer des câbles électriques Réaliser des serrages au couple Procéder à de la petite mécanique de base rattachée au câblage S'adapte en permanence et seul aux aléas du quotidien afin de mener à bien sa mission. S'il n'arrive pas à résoudre le problème seul, doit prévenir sa hiérarchie le plus rapidement possible. L'emploi requiert d'appliquer des contrôles ponctuels. Relations de travail : Fait un reporting quotidien à son supérieur hiérarchique sur l'avancement de ses travaux. Doit travailler en équipe Suit les directives de sa hiérarchie en termes de planification et d'organisation.
Lieu :Grasse (06130) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Assistanat Secrétariat |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Grasse, recrute pour son client. Assurer l'accueil physique et téléphonique (réception, filtrage et transfert des appels) Renseigner et orienter les visiteurs, collaborateurs et partenaires Gérer le courrier, la saisie, l'archivage et les tâches administratives courantes Contrôler les accès (badges, visiteurs) et veiller au respect des règles de sécurité Organiser les agendas, les rendez-vous et les salles de réunion Gérer les déplacements professionnels des équipes Assurer les commandes de fournitures et prestations (événements, accueil) Apporter un support administratif (courriers, devis, appui RH) Appliquer les procédures internes et contribuer aux démarches QHSE Profil recherché Formation CAP/Bac Pro Accueil, Secrétariat ou équivalent Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire Excellente maîtrise de l'accueil physique et téléphonique Bonne maîtrise des outils bureautiques Anglais bilingue requis (oral et écrit) Qualités attendues : Sens du service et excellent relationnel Rigueur, organisation et autonomie Discrétion et confidentialité Réactivité et gestion des priorités Ponctualité, dynamisme et flexibilité Conditions de travail : Temps partiel : 16h/semaine Du lundi au jeudi, de 13h à 17h Poste basé sur site Rémunération : à partir de 13.18 euros bruts de l'heure.
Lieu :Champs sur Marne (77420) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Assistanat Secrétariat |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Pays d'Aix, recrute pour son client. Notre client, spécialisé dans la formation de l'ostéopathie animale recherche un(e) assistant(e) de coordination pédagogique et administrative. Lieu : Champ-sur-Marne Rémunération : 2104 euros brut mensuel Horaires: du lundi au vendredi temps complet (avec possible présence lors d'événements ou examens). Votre mission : Au coeur de notre centre de formation, vous serez l'interface clé entre les élèves, les formateurs, les entreprises partenaires et la direction. Vous assurez la coordination pédagogique et administrative pour garantir le bon déroulement des formations et le suivi des apprenants. Vos principales responsabilités : - Gestion administrative : accueil, courrier, mails, fournitures, dossiers élèves et conventions de stage. - Coordination pédagogique : plannings, suivi des absences, examens, évaluations et parcours de formation. - Suivi des élèves : accompagnement administratif, relances et soutien au bon climat pédagogique. - Organisation des locaux : entretien courant, propreté et sécurité des espaces. Objectif : garantir une organisation fluide, un suivi efficace des apprenants et contribuer à la qualité de notre centre de formation. Vous vous reconnaissez? C'est par ici pour postuler! - Expérience souhaitée d'au moins 6 mois sur un poste similaire. - Maîtrise des outils bureautiques et compétences organisationnelles. - Rigueur, autonomie, sens de la communication et esprit d'équipe. - Polyvalence, réactivité et discrétion professionnelle.
Lieu :CASTELNAUDARY (11400) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
API acteur local indépendant de l'intérim et du recrutement place l'humain au coeur de son travail. Nos valeurs : proximité, disponibilité, réactivité et professionnalisme. Mission intérim, Saisonnier, CDD, CDI, tout est possible chez API ! Rejoignez-nous ! API CASTELNAUDARY recherche pour l'un de ses clients : DES PREPARATEURS DE COMMANDES (H/F) Intérim longue durée Horaires d'équipes Rémunération : 12.31euros brut/h + 10% d'indemnités de congés payés + 10% d'indemnités de fin de mission + majorations si week-ends travaillés Ce qui vous attend : Un poste dans un secteur porteur et dynamique Une ambiance de travail solidaire et respectueuse Un emploi où votre sérieux et votre engagement feront la différence - Réception des marchandises - Déchargement manuel des produits - Scan des colis - Préparation des commandes de façon manuelle ou automatisée - Participation au bon fonctionnement de l'entrepôt (rangement, nettoyage, contrôle des stocks) Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se) et organisé(e) Vous aimez travailler en équipe et savez garder le rythme (Rytme très soutenu) Vous êtes en bonne condition physique (port de charges possible)
Lieu :BOUCHAIN (59111) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
INTÉRIM QUALITÉ, une équipe de professionnels à votre écoute et à votre service. Notre volonté : vous accompagner dans votre parcours professionnel. Notre objectif : garantir votre satisfaction. Missions principales : Montage et démontage d'échafaudages : Installer des échafaudages fixes ou roulants selon les plans et normes de sécurité. Vérifier la stabilité et la sécurité des installations avant utilisation. Travail en hauteur : Utiliser correctement les harnais et autres équipements de protection individuelle. Respecter les consignes de sécurité et les procédures d'intervention sur chantier. Maintenance et contrôle : Inspecter régulièrement les échafaudages pour détecter tout défaut ou danger potentiel. Signaler toute anomalie ou matériel défectueux au responsable de chantier. Collaboration sur chantier : Travailler en équipe avec les autres corps de métier pour assurer le bon déroulement du chantier. Participer à la logistique et au rangement du matériel. Respect des règles de sécurité : Appliquer les consignes de sécurité, les normes réglementaires et les procédures internes. Profil recherché : Monteur Échafaudeur Expérience : Idéalement expérience préalable dans le montage et démontage d'échafaudages fixes et roulants. Compétences techniques : Maîtrise des techniques de montage et démontage d'échafaudages conformément aux normes de sécurité. Capacité à travailler en hauteur en toute sécurité. Bonne connaissance des équipements de protection individuelle (harnais, casques, gants, etc.). Formations : Formation validée pour le montage et démontage d'échafaudages (fixes et roulants). Habilitation ou certification sécurité en hauteur souhaitée (port du haranis travail en hauteur) H0/B0 Santé : Visite médicale à jour avec aptitude confirmée pour le travail en hauteur. Mobilité : Possession d'un moyen de transport personnel pour se rendre sur les différents chantiers. Qualités personnelles : Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et respect strict des consignes de sécurité.
Lieu :Laroque des Albères (66740) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Hotellerie Restauration |
Le groupe Empleo, réseau d'agences d'emploi spécialisées dans le recrutement l'intérim et le CDI, recherche pour le compte d'un de ses clients un ouvrier espaces verts / maintenance en camping pour une mission allant jusqu'à la fin de l'été. Assurer l'entretien des espaces verts des campings (tonte, débroussaillage, taille) Réaliser les travaux d'arrosage et de nettoyage des extérieurs Effectuer la maintenance de premier niveau des installations Participer à l'entretien général des équipements du camping Veiller à la propreté et à la sécurité des espaces Intervenir ponctuellement sur de petits travaux divers (électricité, plomberie...) Vous êtes motivé(e), polyvalent(e) et appréciez le travail en extérieur et en environnement camping. Vous avez une première expérience en espaces verts ou maintenance Prise de post immédiate 39 heures semaine Salaire à partir de 12,31 euros brut de l'heure
Lieu :St Martin de Londres (34790) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Services à la personne |
PRESENCE VERTE SERVICES, est une Association Loi 1901, à but non lucratif, d'utilité sociale et actrice du développement social local. Nous rayonnons sur tout le département de l'Hérault depuis 1966, avec plus de 1350 salariés qui oeuvrent chaque jour à apporter des réponses adaptées à des personnes âgées et/ou en situation de handicap selon une approche globale, coordonnée et pluridisciplinaire du parcours de vie. Notre mission première: créer, organiser, gérer et coordonner tous les services à domicile, afin de répondre à la demande des personnes et leur donner la meilleure qualité de vie possible. L'association est également un acteur solidaire économique et social ayant à coeur de promouvoir l'emploi local,de participer à l'économie des territoires, de lutter contre l'isolement et développer des partenariats. (ESAT, GEIQ). Notre engagement repose sur les valeurs de notre projet associatif telles que la solidarité, la proximité et équité, la qualité, l'innovation, l'inclusion et la prévention. Vous souhaitez donner du sens à votre projet professionnel et nous accompagner à la mise en place des enjeux et défis de demain...Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Nous recrutons actuellement plusieurs intervenants à domicile, (H/F) sur les communes de St Martin de Londres et communes alentours pour intervenir au domicile de plusieurs personnes âgées afin de pouvoir les accompagner dans les tâches de la vie quotidienne et leur permettre de vivre sereinement chez elles. Vous recherchez un complément d'activité, ou vous êtes en pleine réflexion pour une reconversion professionnelle ? Vous voulez être utile et recherchez un métier qui a du sens...Pourquoi ne pas venir aider et accompagner Paulette, Georges ou Christiane qui ont besoin de vous. Votre rôle: Vous accompagnez ces personnes en fonction de leurs besoins, pour préserver leur bien être et autonomie en leur offrant: Un sourire,une présence et de l'aide : Courses, repas, entretien du logement ( ménage) Un accompagnement: sorties, rdv, promenades, de la stimulation, démarches administratives si besoin Un accompagnement est prévu à la prise de poste. Vous êtes une personne bienveillante, sérieuse et possédez une expérience professionnelle auprès de personnes dépendantes. Vous avez envie d'aider vos aînés, alors venez nous rejoindre ! Si vous débutez, vous n'avez pas de diplôme dans la profession, nous pouvons vous accompagner. ( immersion, tutorat ) Vous devrez faire preuve de : - Capacité d'adaptation - d'un bon relationnel pour instaurer une relation de confiance et être à l'écoute. (empathie) - Etre ponctuel, organisé, attentif aux besoins des personnes, respecter les consignes. - Véhicule obligatoire Diplômes souhaités : débutant accepté ou expérience à l'appui Si vous pensez correspondre à ce profil, n'hésitez pas, envoyez nous votre candidature ! Secteur Géographique: St Martin de Londres et alentours Type de contrat : CDD, temps partiel à partir de 110h par mois (un week-end par mois travaillé). Véhicule obligatoire. Début de contrat : dès que possible Salaire : à définir en fonction de l'expérience ou selon ancienneté Filière intervention, EMP degré 1, échelon 1, à partir de 11.88euros brut de l'heure soit 1801.80euros par mois pour un temps plein à proratiser en fonction du nombre d'heures de travail. + ECR diplôme sous conditions 63.47 euros/Mois pour un temps complet + ECR ancienneté à 100% si expérience dans la branche de l'aide à domicile Pourquoi nous rejoindre ? Nous pouvons vous offrir: Un planning personnalisé adapté à vos contraintes et fonction de votre expérience Des titres restaurants de 8.34euros (si vous le souhaitez et sous conditions Des frais de déplacement pris en charge (inter-vacation 0,38euros du km) Prise en charge à hauteur de 60 % des frais kilométrique pour le trajet domicile du salarié / 1ère intervention et dernière intervention / retour au domicile Participation à des groupes d'analyse de pratique professionnelle dit APP (partage d'expérience : pour améliorer la qualité de vie au travail et améliorer les compétences) 25euros/an remboursés pour une paire de chaussure de travail Une formation d'intégration et du tutorat Des agences de proximité, avec des responsables de secteur à votre écoute. Un CSE
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