Lieu :PARIS (75013) |
Type de contrat :Freelance |
Domaine :RH Formation |
Nous sommes un organisme de formation certifié Qualiopi spécialiste de la formation en Intra pour les entreprises. Présent au niveau national nous formons + de 1000 stagiaires chaque année. Nous recherchons un formateur (H/F), pour de futures sessions de formation. Salaire fixe : 400 euros par jour (TTC) Frais de déplacement inclus Nous proposons une journée d'introduction à notre entreprise, prevoir un entretien téléphonique avec les participants afin de personnaliser la formation, Aucun frais d'entrée n'est à prévoir par le candidat Dates : Choix 1 : - Du 26/05/2026 au 27/05/2026 Choix 2 : - Du 01/06/2026 au 02/06/2026. Choix 3 : - Du 30/06/2026 au 01/07/2026. ----- Les objectifs pédagogiques : À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en oeuvre les compétences suivantes : Apprendre à gérer un budget familial Élaborer une méthodologie Créer des documents de gestion Programme de la formation : AVANT LA FORMATION Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation. Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes. JOUR1 Matin Bien établir son budget Pourquoi établir un budget ? Comprendre les notions de charges et de revenus Définir ses revenus (mensuels, annuels euros¦) Définir et hiérarchiser ses dépenses fixes et variables Mieux gérer son budget Calculer l'évolution de son pouvoir d'achat Réduire ses postes de consommation courante Après-midi Les revenus Les revenus réguliers fixes le salaire, les allocations (AAH, allocations familiales...RMI/RSA, allocation chômage...), les aides au logement (APL), la pension de retraite, le loyer perçu pour la location d'un bien... Les revenus réguliers variables les primes, les heures supplémentaires ; les remboursements de soins ou de médicaments, les intérêts d'une épargne... Les revenus occasionnels ou exceptionnels cadeau, les gains aux jeux, Le carnet des dépenses Etablir un prévisionnel de ses dépenses Les dépenses fixes difficilement compressibles : loyer/assurance/impôts et taxes Les dépenses variables ou compressibles : eau/gaz/électricité/... Les dépenses occasionnelles ou facultatives : loisirs/cadeaux/restaurant/ La mensualisation de certaines dépenses (eau/électricité/...) Equipement et renouvellement Réserves JOUR 2 Matin Maitriser son budget Suivre ses comptes Tenir son cahier de compte quotidiennement Lire et pointer son relevé bancaire Ajuster ses dépenses Anticiper ses dépenses Relations avec la banque Comparer les offres de crédit Surendettement : l'éviter / les solutions Quelques conseils de gestion Après-midi Gérer ses changements de vie Mariage, PACS, divorce Arrivée d'un enfant Perte d'un emploi Aides, primes et avantages fiscaux Déménagement Dossier familial Classement des documents FIN DE LA FORMATION Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances. A savoir : Offre de mission : Cliquer ici Programme : Cliquer ici Formateur H/F avec une expérience d'un an minimum.
Lieu :ST PONS DE THOMIERES (34220) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Autres |
PRESENCE VERTE SERVICES, est une Association Loi 1901, à but non lucratif, d'utilité sociale et actrice du développement social local. Nous rayonnons sur tout le département de l'Hérault depuis 1966, avec plus de 1350 salariés qui oeuvrent chaque jour à apporter des réponses adaptées à des personnes âgées et/ou en situation de handicap selon une approche globale, coordonnée et pluridisciplinaire du parcours de vie. Notre mission première: créer, organiser, gérer et coordonner tous les services à domicile, afin de répondre à la demande des personnes et leur donner la meilleure qualité de vie possible. L'association est également un acteur solidaire économique et social ayant à coeur de promouvoir l'emploi local,de participer à l'économie des territoires , de lutter contre l'isolement et développer des partenariats. (ESAT, GEIQ). Notre engagement repose sur les valeurs de notre projet associatif telles que la solidarité, la proximité et équité, la qualité, l'innovation, l'inclusion et la prévention. Vous souhaitez donner du sens à votre projet professionnel et nous accompagner à la mise en place des enjeux et défis de demain...Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Urgent, nous recrutons des intervenants à domicile ( H/F) sur la commune Saint Pons de Thomières et environs pour intervenir au domicile de plusieurs personnes âgées afin de pouvoir les accompagner dans les tâches de la vie quotidienne et leur permettre de vivre sereinement chez elles. Votre rôle : Vous accompagnez ces personnes en fonction de leur besoins, pour préserver leur bien-être et autonomie en leur offrant: Une présence et de l'aide : Courses, repas, entretien du logement ( ménage) Un accompagnement : sorties, rdv, promenades, de la stimulation, démarches administratives si besoin Vous êtes une personne bienveillante, sérieuse et possédez une expérience professionnelle auprès de personnes dépendantes. Vous avez envie d'aider vos aînés, vous avez le sens du service, alors venez nous rejoindre ! Vous débutez, vous n'avez pas de diplôme dans la profession, nous pouvons vous accompagner. (immersion,tutorat) Vous devrez faire preuve de : - Capacité d'adaptation - d'un bon relationnel pour instaurer une relation de confiance et être à l'écoute. ( empathie ) - Être ponctuel, organisé, attentif aux besoins des personnes, respecter les consignes. Diplômes souhaités : débutant accepté ou expérience à l'appui Si vous pensez correspondre à ce profil, n'hésitez plus,envoyez nous votre candidature ! Secteur Géographique : st pons de thomieres Type de contrat: 1 CDD, à pourvoir - un cdd 120h par mois dès que possible Début de contrat : au plus vite Salaire : à définir en fonction de l'expérience ou selon ancienneté Filière intervention, EMP degré 1,échelon 1, à partir de 12.02euros brut de l'heure, + ECR diplôme sous conditions 63.47 euros/Mois pour un temps complet + ECR ancienneté à 100% si expérience dans la branche Pourquoi nous rejoindre ? Nous pouvons vous offrir: Un planning adapté à vos contraintes et fonction de votre expérience. Des missions près de chez vous ( interventions à 10 /15 km autour de votre domicile) Des frais de déplacement pris en charge ( inter-vacation entre chaque client 0,38euros du km ) Prise en charge à hauteur de 60 % des frais kilométriques pour le trajet domicile du salarié / 1ère intervention et dernière intervention / retour au domicile Tickets restaurant par journée de travail Participation à des groupes d'analyse de pratique professionnelle dit APP (partage d'expérience : pour améliorer la qualité de vie au travail et améliorer les compétences) Réunions mensuelles d'équipe d'1h30 Vous professionnaliser : formation d'intégration, du tutorat si besoin. Des agences de proximité, avec des responsables de secteur à votre écoute. Un CSE
Lieu :MAUGUIO (34130) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Autres |
PRESENCE VERTE SERVICES, est une Association Loi 1901, à but non lucratif, d'utilité sociale et actrice du développement social local. Nous rayonnons sur tout le département de l'Hérault depuis 1966, avec plus de 1350 salariés qui oeuvrent chaque jour à apporter des réponses adaptées à des personnes âgées et/ou en situation de handicap selon une approche globale, coordonnée et pluridisciplinaire du parcours de vie. Notre mission première : créer, organiser, gérer et coordonner tous les services à domicile, afin de répondre à la demande des personnes et leur donner la meilleure qualité de vie possible. L'association est également un acteur solidaire économique et social ayant à coeur de promouvoir l'emploi local, de participer à l'économie des territoires, de lutter contre l'isolement et développer des partenariats. (ESAT, GEIQ). Notre engagement repose sur les valeurs de notre projet associatif telles que la solidarité, la proximité et équité, la qualité, l'innovation, l'inclusion et la prévention. Vous souhaitez donner du sens à votre projet professionnel et nous accompagner à la mise en place des enjeux et défis de demain...Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Nous recherchons aujourd'hui 2 Aides-soignants (F/H) pour le SSIAD de Mauguio, dans l'Hérault ( 34), en CDI, pour effectuer des prestations de soin au domicile de nos différents patients. L'aide-soignant devra être capable de : Réaliser des soins d'hygiènes confort, installer les patients, Surveiller et identifier des modifications de l'état de santé des patients pour les transmettre à l'infirmier, Aider à l'accomplissement des activités de la vie quotidienne dans le cadre d'une perte d'autonomie temporaire ou définitive, Vous êtes autonome, attentif aux besoins des personnes. Vous disposez de réelles capacités d'adaptation, un certain sens de l'organisation et de compétences techniques pour la réalisation des soins. Rejoignez-nous ! Expérience souhaitée de 1 à 6 mois minimum, de préférence dans le service à domicile. Travail le Week-end (1 Week -end sur 2) SECTEUR GEOGRAPHIQUE : Mauguio et alentours Diplôme: Diplôme d'Etat d'Aide-soignant (DEAS) obligatoire. Date début de contrat : CDI Poste à pourvoir au plus vite Durée mensuelle du contrat: un temps partiel 120 heures hebdomadaires un autre temps partiel de 105h Horaires en coupés, Matin 7h30-12h30, soir 16h30-19h30 Salaire : à partir de 2163,75euros pour un temps plein à définir en fonction de l'expérience et de l'ancienneté dans la branche, soit 14.27euros brut de l'heure Pourquoi nous rejoindre ? Nous pouvons vous offrir : Un rythme de travail adapté où vous disposez de plus de temps avec les patients Un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe passionnée Des Titres restaurant (si vous le souhaitez), à hauteur de 8,34euros par jour travaillé Participation aux frais pour des EPI, 25euros/an pour l'achat d'une paire de chaussures de travail Un véhicule de service ou une prise en charge à 100% des frais kilométriques en cas d'indisponibilité du véhicule Majorations des heures dimanche et jours fériés de 50% Intégration personnalisée, avec un doublon sur les tournées Des formations internes si besoin pour diversifier les compétences. Un CSE (Chèques et cadeaux de fin d'année)
Lieu :Montpellier (34000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Distribution Commerce |
Le groupe Empleo, réseau d'agences spécialisées en recrutement intérim et CDI, recherche pour le compte d'un de ses clients,un BOUCHER DESOSSEUR H/F Vous serez en charge de: Enlever les carcasses et les os principaux Débiter la viande pour qu'elle parvienne au boucher dans le conditionnement prévu par la commande Effectuer un travail de préparation des viandes pour le compte d'un traiteur, d'un boucher ou d'un charcutier Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité tout au long de la chaîne de production Se débarrasser des parties de la viande qui ne sont pas comestibles Assurer la livraison des viandes conformes à la commande des clients boucheries Travail du Lundi au vendredi en horaire de journée (les horaires peuvent être décalées) Salaire: Selon profil et expérience Expérience significative nécessaire pour accéder au poste CAP boucherie obligatoire
Lieu :Ouagadougou (BP 19) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Autres |
Mission principale Placé sous la responsabilité de la Directrice Générale le/la Responsable du Système de Management de la Qualité a pour mission principale d'assurer la mise en oeuvre, le suivi et l'amélioration continue du système de management de la qualité en conformité avec les normes applicables et les exigences spécifiques du secteur de la lunetterie. Taches et responsabilités 1. Mise en oeuvre du Système de Management Qualité Piloter la mise en place d'un système de management qualité en veillant à répondre aux exigences de la direction et en assurer le reporting Élaborer et maintenir à jour les documents du SMQ Déployer les processus qualité en concertation avec les différents services de l'entreprise Garantir la conformité des activités de l'entreprise avec les exigences légales et normatives 2. Pilotage et suivi des performances Définir les indicateurs qualité et en assurer le suivi Organiser et superviser les audits internes et externes Réaliser des analyses pour déceler les non-conformités et proposer des actions correctives 3. Formation et sensibilisation Former le personnel sur les pratiques qualité et les outils associés Sensibiliser l'équipe sur l'importance du respect des procédures et de l'amélioration continue 4. Amélioration continue Coordonner les projets d'amélioration continue en collaboration avec les responsables des services Mettre en oeuvre des démarches visant à optimiser les processus internes 5. Relation avec les parties prenantes Être l'interlocuteur principal des organismes de certification et des autorités réglementaires Assurer la communication avec les fournisseurs et les clients sur les aspects qualité Formation académique ou expériences requises Minimum BAC+3 Management de la qualité ou tout autre diplôme équivalent Au moins trois (03) ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de la lunetterie Atout : expérience dans la conduite du processus de certification ISO 9001 : 2005 Compétences et qualifications requises Connaissance approfondie des méthodes de management qualité Bonne connaissance du processus de certification ISO 9001 : 2005 Connaissance approfondie en gestion de projet Bonne maitrise des processus d'audit qualité Connaissance du secteur de la lunetterie et de son environnement, un atout Bonne maitrise des outils et logiciels de gestion de la qualité Rigueur et organisation Excellentes capacités de communication et de pédagogie Bonne capacite d'analyse et de synthèse
Lieu :albi (81000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim en Auvergne-Rhône-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur, Occitanie et Corse. Advance Emploi Aubagne, recrute pour son client un Tuyauteur H/F. Vous êtes passionné par le travail des métaux, maîtrisez les techniques de soudure et de brasure, et cherchez un nouveau défi dans un métier essentiel à de nombreux secteurs industriels ? Rejoignez-nous en tant que Tuyauteur et contribuez à la fabrication et à l'assemblage de tuyauteries métalliques de haute qualité ! Vos missions : En tant que tuyauteur, vous serez chargé de la fabrication, de l'installation et de l'entretien de tuyauteries métalliques, en vous appuyant sur vos compétences en brasure pour réaliser des assemblages solides et durables. Vous travaillerez sur des projets industriels dans des environnements divers, tels que le nucléaire, l'aéronautique, l'agroalimentaire, ou encore la construction navale. Vos principales responsabilités : Fabrication et installation de tuyauteries : Vous assemblez des tuyaux métalliques en utilisant différentes techniques de brasure et de soudure (flamme, arc électrique, laser), en suivant les plans techniques fournis. Brasure et soudures précises : Vous appliquez vos compétences de braseur pour réaliser des soudures et assemblages de tuyauteries et autres pièces métalliques, en vous assurant de leur résistance et de leur étanchéité. Contrôle de qualité : Vous vérifiez la qualité de vos travaux, en vous assurant de leur conformité aux normes de sécurité et de qualité exigées par le chantier ou le projet. Maintenance et entretien : Vous effectuez les opérations de maintenance sur les tuyauteries existantes et assurez la réparation ou la modification en cas de besoin. Profil recherché : Minutie et habileté manuelle : Vous êtes précis(e) et rigoureux(se) dans l'assemblage des pièces et des tuyauteries, et avez une excellente maîtrise des techniques de brasure et de soudure. Expérience technique : Une expérience en tant que braseur ou soudeur est indispensable, avec une capacité à travailler sur des matériaux variés, notamment dans des environnements exigeants. Connaissance des métaux et des matériaux : Vous maîtrisez les spécificités des différents métaux (inox, cuivre, acier, etc.) et savez utiliser les outils et équipements nécessaires à leur manipulation. Respect des normes de sécurité : Vous appliquez rigoureusement les procédures de sécurité sur vos chantiers, en particulier lors de l'utilisation de chalumeaux et d'autres outils de brasure. Capacité à lire des plans techniques : Vous êtes capable de déchiffrer des plans techniques, parfois en anglais, pour effectuer des soudures et montages conformes aux spécifications. Qualifications et formations : Formation : Un CAP, Bac Pro ou BTS en chaudronnerie, soudage, ou tuyauteur est requis (par exemple : Bac Pro Technicien en Chaudronnerie industrielle, CAP Métier de la fonderie, etc.). Formation continue : Vous devrez actualiser vos compétences régulièrement, notamment sur les nouvelles techniques de brasure et de soudure.
Lieu :Aubagne (13400) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Autres |
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim en Auvergne-Rhône-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur, Occitanie et Corse. Advance Emploi Aubagne, recrute pour son client des Agent de Production H/F. Dans le cadre de notre activité de production de tuyaux, vous serez chargé(e) de : Participer à la fabrication de tuyaux selon les normes en vigueur Réaliser des contrôles qualité rigoureux sur les produits finis Assurer le conditionnement et la palettisation pour expédition Respecter les consignes de sécurité et les standards de productivité Horaires de travail : 21h-5h Mission de 2 semaines Rémunération: SMIC + majoration de nuit + Panier Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et aimez le travail en équipe Vous avez une visite médicale du travail à jour Une première expérience en industrie ou en production serait un plus Vous êtes à l'aise avec les cadences de travail et le respect des consignes
Lieu :MBOUR (00000) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Marketing Communication |
Un cabinet d'expertise comptable basé à Dakar Développer un portefeuille de prospects (en direct ou par l'intermédiaire d'un tiers) Suivre son portefeuille clients et organiser son action commerciale Collaborer à la conception et à la réalisation d'actions commerciales Contribuer au développement de la notoriété du groupe Coopérer à la performance collective Participer à l'animation de l'activité commerciale Effectuer le reporting de son activité Le développement d'une stratégie promotionnelle et de communication ; L'organisation des différentes actions marketing et de communication ; L'animation et la participation à des expositions ou des salons ; Le recueil et l'analyse des données relatives au volume de vente ; La mise en place d'actions servant à relancer ou fidéliser la clientèle cible ; COMPTENCES REQUISES Connaissances Communication écrite et orale Obligations contractuelles (conditions de mise en place des contrats) Produits et services du groupe Prospection commerciale Réglementations sociales, fiscales et financières (prévoyance, retraite, santé, épargne) Savoir ‐faire techniques Adapter sa communication aux différents interlocuteurs dans le cadre de l'argumentaire offre et produit Détecter un nouveau besoin et proposer une offre complémentaire ou subsidiaire Négocier et vendre les produits et services du groupe Utiliser les techniques de vente par téléphone Savoir‐faire relationnels Créer et entretenir des partenariats Ecouter et encourager son interlocuteur à exprimer ses attentes, ses besoins Être force de proposition Esprit d'équipe Diplôme en Marketing ou Commercial Se justifier d'une expérience de 04 ans dans le domaine
Lieu :Courtepin (1000) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
L'entreprise Notre client est un acteur industriel majeur du secteur agroalimentaire en Suisse, reconnu pour la qualité de ses produits et la modernité de ses installations. Présent à l'échelle nationale, il exploite des infrastructures techniques exigeantes et investit durablement dans la fiabilité de ses équipements et le développement de ses collaborateurs. Conditions de travail proposées un poste stable dans un environnement industriel structuré des installations techniques modernes des missions variées et polyvalentes une collaboration étroite avec équipes internes et partenaires externes des horaires flexibles incluant certains samedis une participation active à la fiabilité d'un site industriel stratégique Ce poste est fait pour vous si : vous appréciez la maintenance d'infrastructures techniques variées vous aimez diagnostiquer et résoudre des problématiques terrain vous recherchez un rôle autonome avec responsabilités concrètes vous souhaitez contribuer directement à la continuité d'un site industriel Vos responsabilités Au sein du service technique, vous intervenez sur la maintenance des infrastructures et équipements du bâtiment : Réaliser la maintenance préventive, corrective et améliorative des installations Assurer l'entretien technique des infrastructures du site Diagnostiquer les causes de dysfonctionnements et proposer des solutions adaptées Superviser les interventions de prestataires externes Mettre à jour les plans de maintenance Suivre les ordres de travail via les outils internes Gérer les stocks de pièces détachées techniques Réceptionner et contrôler le matériel technique Participer à l'amélioration continue des installations Environnement technique Vous intervenez notamment sur : installations électriques bâtiment monte-charges portes industrielles serrurerie technique équipements d'infrastructure site industriel maintenance technique bâtiment industriel outils GMAO / ERP maintenance Vous êtes titulaire idéalement : d'un CFC technique (installateur-électricien, mécanicien automobile, agricole ou poids-lourds) d'une expérience en maintenance industrielle ou maintenance technique bâtiment (3/5 ans) d'une bonne maîtrise du français (C1) de connaissances en allemand (B1) minimum Vous appréciez : le travail terrain les environnements techniques variés la collaboration avec différents intervenants l'autonomie dans l'organisation des interventions Mots-clés : technicien maintenance infrastructures suisse romande technicien maintenance bâtiment industriel maintenance site production maintenance industrielle facility maintenance technicien maintenance GMAO maintenance équipements industriels technicien maintenance agroalimentaire maintenance technique site industriel Suiss
Lieu :DAKAR (00000) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :RH Formation |
Un cabinet d'expertise comptable basé à Dakar La préparation des éléments de paie (salaire fixe, variables, décompte des absences) La prise en compte des prélèvements sociaux sur la rémunération L'envoi des fiches de paie, sans oublier leurs corrections éventuelles La réalisation des déclarations sociales à périodicité mensuelle, trimestrielle ou annuelle Le paiement des charges sociales Les contacts avec les organismes sociaux et les institutions de contrôle Le conseil aux salariés sur leur salaire, leur congé ou leurs charges sociales La veille sur la réglementation sociale (taux de cotisation, minima sociaux, etc.) En complément de ces missions quotidiennes, le responsable de paie peut avoir la responsabilité de projets plus globaux : Mise en place ou évolution du logiciel de paie Réalisation d'un plan de formation Tenue de statistiques sociales (effectifs, pyramides des âges, prévisions sur les entrées ou les sorties, sur les congés, etc.) COMPTENCES REQUISES Les compétences techniques exigées : La maîtrise des logiciels de paie (Eurécia, SAGE ou Hypervision, par exemple) La forte connaissance des réglementations en droit social et en droit de la Sécurité sociale L'appétence pour les chiffres et le calcul La maîtrise des comptes du plan comptable Les soft skills à posséder pour réussir Discrétion et capacité à respecter la confidentialité Organisation, rigueur et fiabilité Aptitudes relationnelles Objectivité, impartialité Titulaire d'un Bac +5 en comptabilité ou en GRH Se justifier d'une expérience de minimum cinq (5) ans Être bilingue et dynamique obligatoire
Lieu :Ganges (34190) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Transport logistique |
MécanoJob, la plateforme n°1 spécialisée dans le recrutement des Métiers de l'automobile, Recherche pour son client un(e) Mécanicien(ne) automobile pour intégrer une équipe passionnée et dynamique à Ganges (34190). Vous intégrerez un atelier professionnel et bien équipé. En tant que Mécanicien(ne) automobile vous serez en charge de : - Entretien courant des véhicules toutes marques : Révisions périodiques selon les préconisations constructeur Vidanges, remplacement des filtres, bougies, courroies Remplacement des plaquettes/disques de freins, amortisseurs, pneus, batteries - Travaux de mécanique générale et lourde : Remplacement d'embrayage, distribution, joints spi, cardans Dépose/repose de moteur ou de boîte de vitesses Réparations et réfections des organes de transmission - Diagnostic et recherche de pannes : Utilisation des valises de diagnostic (Autel, Bosch et autres) pour lire et interpréter les codes défauts Détection des pannes mécaniques, électriques ou électroniques Proposition de solutions techniques adaptées - Réparations mécaniques complexes : Réparations moteur (joints de culasse, turbo, injecteurs...) Interventions sur les systèmes d'alimentation, d'échappement et de refroidissement Contrôles et ajustements des réglages mécaniques et électroniques - Interventions climatisation/électrique : Manipulation des systèmes de climatisation et opérations nécessitant une habilitation clim ou électrique (formation possible en interne). Profil recherché : CAP mécanique automobile minimum, avec 5 ans d'expérience réussie en atelier Capacité à travailler de manière autonome, avec une bonne gestion des priorités Sens de l'observation, de l'analyse et du diagnostic Sérieux(se), rigoureux(se), organisé(e) et respectueux(se) des délais Bon relationnel et souci du travail bien fait Permis B requis Conditions du travail : Contrat CDI - 35h/semaine, du lundi au vendredi Rémunération : Salaire : 1800 à 2200 net Avantages : - Prime d'activité versé mensuellement / annuellement - Formation en interne en partenariat avec Bosh - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100 % - Accès à un atelier équipé et entretenu, avec un accompagnement à la montée en compétences Postulez vite en répondant directement à cette annonce ou en envoyant votre CV à rh@mecanojob.fr
Lieu :Lavelanet (09300) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Rejoignez un acteur clé du marché de l'emploi Notre mission : Transformer les opportunités professionnelles en réussites collectives. Les Centres Emploi Carrière réunissent toutes les ressources et compétences nécessaires pour accompagner les entreprises et les particuliers dans leurs démarches liées à l'emploi. Nous proposons des prestations sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de chaque client, avec un engagement constant pour la qualité et l'efficacité. Prêt(e) à nous rejoindre ? Découvrez nos offres et nos agences sur notre site Centre Emploi Carrière. Inscrivez-vous dès maintenant : AEC Intérim. Un service de gestion de l'eau implanté dans le Pays d'Ariège recrute un Agent Technique des Eaux (H/F). Si vous savez garder votre sang-froid même quand ça déborde... vous êtes probablement la perle rare qu'on cherche ! Missions principales Exploitation et maintenance des réseaux d'eau potable et d'assainissement Détection et réparation de fuites (sans cape, mais avec efficacité !) Entretien des ouvrages : réservoirs, stations, postes de relevage Travaux de terrassement, raccordements et interventions sur le terrain Relevés, contrôles et suivis techniques Permis Poids Lourd (C) indispensable Expérience en travaux publics souhaitée Aisance avec le matériel de chantier Motivation, autonomie et esprit d'équipe Vous pouvez nous retrouver dans nos différentes agences : Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté — 11400 Castelnaudary Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé — 09100 Pamiers Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla — 31190 Auterive Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin — 09300 Lavelanet Agence de Muret : 35 avenue Jacques douzans - 31600 Muret Agence de Perpignan : 940 Avenue Eole - 66000 Perpignan Consultez notre site Internet : http://www.centre-ec.fr
Lieu :AUTERIVE (31190) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Notre client existe depuis 80 ans et développe un savoir-faire reconnu dans le domaine de la fabrication et la pose de menuiserie Aluminium. Get carrières, spécialiste du recrutement depuis 15 ans, recherche pour ce client un Fabriquant en serrurerie/métallerie confirmé H/F pour fabriquer des ouvrages métalliques en atelier : portes, châssis, garde-corps, escaliers, mains courantes, structures acier, pièces sur mesure. Démarrage mission dès que possible Poste sur Auterive Mission intérim longue durée, horaires en journée. Salaire selon expérience et autonomie. Fabrication en atelier Réaliser la fabrication complète d'ouvrages métalliques à partir de plans : portes et châssis acier, garde-corps, escaliers, rampes, structures et ossatures métalliques, pièces sur mesure. Préparer les matériaux : découpe, traçage, perçage, roulage, cintrage selon besoins. Assembler les éléments par soudure (acier principalement, parfois inox ou alu selon atelier). Réaliser des montages mécaniques et ajustages selon les tolérances. Effectuer les finitions : meulage, ponçage, nettoyage, préparation avant peinture ou galvanisation. Réaliser les soudures MIG/TIG Vérifier la qualité et la résistance des soudures. Contrôler l'équerrage, l'alignement, les diagonales et les dimensions. Compétences techniques recherchées Maîtrise de la lecture de plans métalliques et assemblages. Excellente connaissance des techniques de fabrication en serrurerie/métallerie. Compétence en soudure acier MIG/TIG Savoir utiliser les machines d'atelier : scies ruban / scies radiales, perceuses à colonne, plieuses, rouleuses, poinçonneuses, postes à souder, meuleuses, outils électroportatifs. Bon niveau en ajustage, montage, finitions.
Lieu :POITIERS (86000) |
Type de contrat :Freelance |
Domaine :Commercial |
Marketing relationnel & e-commerce. Nous travaillons en partenariat avec une grande entreprise Française, dynamique et performante, dans les secteurs très porteurs et en pleine croissance de la santé et du bien-être. Au fil des années la société s'est développée pour offrir aujourd'hui une gamme de produits étendue répondant à tous les besoins de beauté et de bien-être. Vous pouvez faire partie de la société qui compte plusieurs dizaines de milliers de distributeurs dans le monde. En quête de liberté, d'autonomie et de temps libre ? Vous rêvez d'une carrière qui vous correspond vraiment ? Ne cherchez plus, FREDERIC M est là pour répondre à toutes vos attentes ! Si vous avez déjà songé à une reconversion professionnelle, à un changement radical dans votre vie, pourquoi ne pas envisager de devenir distributeur FREDERIC M ? C'est le moyen idéal pour vous lancer progressivement vers votre nouvelle carrière ! Vous pouvez commencer en douceur, avec un emploi à temps partiel, tout en conservant votre travail actuel. C'est une opportunité unique de tester, de voir si cette activité vous correspond vraiment, tout en bénéficiant d'un complément de revenu appréciable. Imaginez, pouvoir évoluer ensuite vers un poste à temps plein, où vous êtes votre propre patron, où vous gérez votre temps comme bon vous semble, où vous êtes le maître de votre destin professionnel. C'est une perspective excitante, n'est-ce pas ? Alors, pourquoi attendre plus longtemps pour rejoindre notre équipe ? Pourquoi ne pas saisir cette occasion de transformer votre quotidien, de construire une carrière qui vous épanouit réellement ? Le moment est venu de faire le premier pas vers un avenir radieux. Ne tardez plus, rejoignez-nous dès aujourd'hui et commencez à réaliser vos rêves les plus ambitieux avec FREDERIC M ! - Dynamique, motivé, autonome, ambitieux et persévérant - Sens du relationnel et goût des challenges - Forte volonté d'entreprendre et de réussir - Envie d'apprendre et de progresser - Attitude positive et optimiste
Lieu :Saint-Herblain (44800) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Transport logistique |
Avantages du poste - Titres-restaurant - Prime mensuelle - Participation - Mutuelle prise en charge à plus de 75 % - Offres et avantages CSE - Environnement fondé sur l'intelligence collective et la montée en compétences Vous êtes expert(e) en hydraulique et animé(e) par la transmission ? Ce rôle vous permettra de former des techniciens, de structurer des parcours pédagogiques et de contribuer directement à l'élévation du niveau technique et sécurité au sein de l'entreprise. Présentation de l'entreprise L'entreprise est un acteur majeur des services hydrauliques, reconnue pour son expertise, sa réactivité et la qualité de son réseau terrain. Appuyée par plusieurs centaines de collaborateurs, elle développe une culture de confiance, d'épanouissement professionnel et de co-responsabilité. Son modèle repose sur la valorisation des compétences et l'innovation pédagogique au service de ses équipes. Vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière ? Consultante indépendante en recrutement, je vous accompagne d'une manière personnalisée et stratégique tout au long du processus de recrutement. Je suis votre référente, valorisant votre parcours et vos compétences auprès des décideurs. Partenaire de votre projet professionnel, vos objectifs sont au centre de mon accompagnement. Je vous propose sécurité et confidentialité. Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement Vos missions En tant que Formateur Technique Hydraulique, vous jouez un rôle central dans la professionnalisation et la montée en compétences des équipes techniques, du technicien débutant au collaborateur confirmé. Conception des contenus et ingénierie pédagogique - Élaborer et mettre à jour les modules de formation hydraulique - Construire des supports diversifiés : supports théoriques, ateliers pratiques, cas techniques, contenus digitaux - Intégrer les règles de sécurité, les gestes professionnels et la prévention des risques dans tous les programmes - Développer des parcours adaptés selon les profils et niveaux d'expérience Animation des formations et accompagnement opérationnel - Animer des sessions de formation technique en salle et en atelier - Encadrer des mises en situation pratique : diagnostic, maintenance, flexibles, interventions sur systèmes hydrauliques - Accompagner les équipes sur le terrain pour renforcer les compétences en conditions réelles - Évaluer la progression, valider les acquis et identifier les besoins complémentaires Coordination et amélioration continue - Animer et fédérer la communauté interne de formateurs - Harmoniser les pratiques pédagogiques et les supports utilisés - Recueillir les retours terrain, identifier les innovations techniques et les intégrer dans les dispositifs de formation - Contribuer à la diffusion de la culture sécurité sur l'ensemble du réseau Déplacements - Mobilité nationale régulière - Permis B requis En tant que Formateur Technique Hydraulique, vous possédez : Compétences techniques indispensables - Formation Bac à Bac+3 en mécanique, hydraulique, maintenance, engins TP/PL/agricoles - Expérience confirmée comme technicien(ne) hydraulique (minimum 5 ans) - Maîtrise experte des schémas hydrauliques, diagnostics, interventions et fabrication de flexibles - Expérience avérée en animation de formations techniques Compétences pédagogiques et comportementales - Leadership naturel et capacité à fédérer un groupe - Aisance relationnelle, écoute active et approche bienveillante - Sens de la transmission, pédagogie et adaptation au niveau des apprenants - Rigueur, organisation, autonomie et capacité à structurer des contenus - Créativité et capacité à innover dans les approches pédagogiques - Forte sensibilité aux enjeux sécurité Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité via l'ATS ou par mail : catherine.biaudet@gmail.com (en indiquant le numéro de l'offre d'emploi). Vous pouvez également me contacter par message privé sur LinkedIn : votre candidature sera étudiée avec soin.
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