Lieu :Saint-Nazaire (44600) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
Intérim Qualité Vous recherchez un partenaire de confiance qui contribue à votre réussite ? Nos équipes Intérim Qualité vous accompagnent pour booster votre carrière; Intérim Qualité est un réseau indépendant d'agences d'emploi qui propose des solutions de recrutement, formation, travail temporaire et conseils RH. Entreprise à taille humaine, nous avons à coeur d'accompagner avec soin les profils et talents qui viennent nous rejoindre. Nous recherchons pour l'un de nos client un contrôleur d'échafaudages H/F. Vos missions ? Vérifier et contrôler l'échafaudage une fois monté et donner l'autorisation de l'exploiter. Infos pratiques Les horaires de ce poste sont en journée normale. intervention sur le site des chantiers de l'atlantique Vos atouts : Connaissance du matériel de l'échafaudages, Habilitation(s) échafaudeur et formation contrôle et vérification journalière à jour Rigeur et respect des consignes. Vous vous reconnaissez ? Alors, n'hésitez plus postulez !
Lieu :Thiès (2746) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Une société étrangère exerçant dans le domaine du BTP est à la recherche d'un manoeuvre. Le manoeuvre a pour fonction d'assister l'ouvrier spécialisé dans la poursuite de ses missions. Il effectue le transport de matériel, il approvisionne le chantier en matériaux et le nettoie à l'issue des travaux. Il exerce en général ses fonctions sous la direction d'un chef d'équipe. ACTIVITES Effectue notamment le transport du béton, des enrobés, du mortier, des bitumes chauds et décharge / installe les outils sur zone. Le manoeuvre peut se voir confier la préparation des produits d'assemblage et de revêtement. Participe à la mise en place des plateformes, tréteaux et échafaudages et intervient pour sécuriser la zone de travail (balisage du chantier). Le manoeuvre pose des bordures en béton, pavés et effectue plus largement divers travaux de démolition et de maçonnerie. Il participe à la réalisation de tranchées et au déblayage de terrain. Nettoyer et ranger le chantier à la fin des travaux. COMPETENCES REQUISES Être capable d'interpréter un plan simple d'exécution Respecter scrupuleusement les consignes émanant de sa hiérarchie Avoir une bonne connaissance des normes de sécurité et d'hygiène Avoir une maîtrise des outils de travail Être en bonne condition physique Être capable de supporter la pression Avoir un diplôme en ingénierie BTP, et une expérience minimum de 2 ans en tant que manoeuvre. Lieu de travail : Thiès
Lieu :St Jean de Boiseau (44640) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Intérim Qualité Vous recherchez un partenaire de confiance qui contribue à votre réussite ? Nos équipes Intérim Qualité vous accompagnent pour booster votre carrière; Intérim Qualité est un réseau indépendant d'agences d'emploi qui propose des solutions de recrutement, formation, travail temporaire et conseils RH. Entreprise à taille humaine, nous avons à coeur d'accompagner avec soin les profils et talents qui viennent nous rejoindre. Rangement du parc de matériel d'échafaudages. Préparation de commandes. Manutention manuelle. La motivation, le savoir-être et la volonté de travailler sont les principales qualités que nous recherchons.
Lieu :Thiès (2746) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Une société étrangère exerçant dans le domaine du BTP est à la recherche des maçons coffreurs. Les maçons coffreurs ont pour missions : Lecture de plans Création et assemblage du coffrage Pose du coffrage Assembler et positionner des éléments d'armature en béton Coffrer et décoffrer des ouvrages en béton Couler des ouvrages en béton Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage Installer le ferraillage dans un ouvrage en béton armé Assembler des éléments en béton Fixer des éléments en béton Chantiers dans les Ardennes Avoir un Bac + 03 en génie civil ou diplôme ingénieur en BTP. Une expérience minimum de 02 ans dans un poste similaire. Lieu de travail : Thiès
Lieu :LUCCIANA (20290) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Corse, recrute pour son client chauffeur SPL Toupie H/F Vous serez en charge de : Conduire un camion-toupie pour transporter et livrer du béton sur les sites de construction. Effectuer des inspections et des vérifications de sécurité avant le départ du camion et à chaque arrêt. S'assurer que la charge de béton est correctement dosée, mélangée et déchargée selon les spécifications du client. Communiquer avec le personnel de chantier pour planifier et coordonner les livraisons de béton. Entretenir et nettoyer régulièrement le camion-toupie pour assurer sa sécurité et sa fiabilité Titulaire de vos documents de conduite poids-lourd en cours de validité (permis C - carte conducteur - carte chrono), vous justifiez impérativement d'une première expérience de conduite en camion toupie
Lieu :Thiès (2746) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Une société étrangère exerçant dans le domaine du BTP est à la recherche un chef de chantier. Rattaché(e) au Conducteur de Travaux, vos principales missions seront de : Participer à la préparation et à la réalisation du chantier, Prévoir l'approvisionnement du chantier dans tous les domaines (matériels, matériaux, humain...), Organiser, planifier et superviser le travail des équipes au quotidien, Assurer le suivi, l'organisation et le contrôle de l'exécution des travaux, dans les différentes phases du chantier, Veiller à la sécurité des hommes, Assurer le suivi budgétaire du chantier. ACTIVITES : Le chef de chantier assure au quotidien l'organisation générale d'un chantier ou d'une partie de celui-ci selon son importance. Cinq grandes fonctions structurent ses activités : La préparation de chantiers par la lecture de plans, La reconnaissance des sites et l'évaluation des risques d'accidents du travail et environnementaux, La gestion des moyens en évaluant les quantités et la production La conception et la réalisation des terrassements routiers, réseaux divers, ouvrages annexes, structures de chaussée, poses de bordures, pavés et dallages, la direction d'un chantier en participant aux réunions de chantier et en renseignant les salariés sur leurs droits et leurs obligations L'encadrement des travaux et la participation à leur exécution. COMPETENCES Les compétences ou capacités attestées sont les suivantes : Evaluer quantitativement les ouvrages, Ecrire et s'exprimer avec un Français simple et compréhensible, Lire un plan d'ouvrage et les pièces écrites, Être responsable techniquement de ses propres réalisations, Mettre en oeuvre les techniques d'exécution de chantier Prendre en compte les contraintes économiques et de gestion de chantier, Encadrer une équipe de chantier dans sa diversité Organiser le chantier et contrôler son travail Evaluer quantitativement les ouvrages Découper un ouvrage en éléments simples Exécuter les calculs nécessaires à la détermination des quantités de matériaux à mettre en oeuvre sur un chantier de terrassement voiries et réseaux divers Appliquer les méthodes d'implantation planimétrique et altimétrique d'un chantier de terrassement voiries et réseaux divers Utiliser les matériels topographiques associés à cette implantation Ingénieur BAC + 05 Génie Civil et justifié d'une expérience professionnelle significative dans la fonction Être quelqu'un d'autonome, capable de se gérer tout seul et d'assumer ses responsabilités personnelles. Être capable d'organiser son travail suivant les différents moyens techniques, matériels mis à sa disposition, de la phase projet jusqu'à la livraison selon les délais et le respect des règles de sécurité. Être capable de respecter les règles de QHSE du chantier demandé par le responsable ou consignées sur le cahier de chantier ou sur les consignes au poste Port des EPI obligatoire Lieu de travail : Thiès
Lieu :BORGO (20290) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Corse, recrute pour son client des câbleurs (H/F). Vous interviendrez sur divers chantiers pour le secteur Bastia. Missions principales : Tirage de câbles ; Pose/dépose d'appareillages électriques ; pose de chemins de câble. MISSION INTERIM Première expérience souhaitée Savoir lire un schéma électrique est un plus Rigueur, autonomie et sens du travail en équipe Respect des consignes de sécurité sur chantier Salaire selon profil
Lieu :Thiès (2746) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Une société étrangère exerçant dans le domaine du BTP est à la recherche un chef d'équipe chantier. Le chef d'équipe de chantier a pour mission : Exécuter les travaux de préparation et d'installation de chantier et organiser les postes de travail Établir la liste quotidienne de l'ordonnancement des tâches, en fonction du planning avec le chef de chantier Collaborer et assurer la coordination avec le chef de chantier Gérer le matériel, les matériaux et l'outillage qui est sous sa responsabilité Contrôler la réalisation des tâches Prendre en compte les contraintes économiques et de gestion de chantier Evaluer qualitativement les ouvrages et assurer la conformité des travaux aux plans d'exécution Suivre l'approvisionnement et les besoins en matériaux et matériels Assister son équipe dans l'exécution des travaux Intervenir en cas de difficulté technique et apporter les ajustements nécessaires Renseigner les documents de suivi pour la traçabilité Faire régulièrement des comptes-rendus sur l'avancée des travaux au chef de chantier Assiste à la réception des travaux et veiller à la remise en état des abords du chantier ACTIVITES Lire un plan d'ouvrage et les pièces écrites Mettre en oeuvre les techniques d'exécution de chantier approprié à chaque spécialité Déterminer les besoins en matériel et en matériaux Prendre en compte les contraintes économiques et de gestion de chantier Organiser et répartir le travail sur le chantier Coordonner le travail d'une équipe Animer et motiver les membres d'une équipe Veiller à la bonne utilisation des matériels et engins Tenir à jour le carnet de bord du chantier Assurer le respect des règlementations et des consignes de sécurité Evaluer qualitativement les ouvrages Rendre compte à sa hiérarchie Prendre des décisions Anticiper les dangers et mettre en place les mesures préventives Réagir aux imprévus et mettre en oeuvre des actions correctives adaptées Estimer le volume de travail pour un ouvrage COMPETENCES REQUISES Savoir-faire : Normes et réglementation du secteur du BTP Règle d'hygiène, de santé et de sécurité au travail Procédures de commande d'approvisionnement Techniques d'exécution des ouvrages Procédures d'assurance qualité Procédures d'embauche spécifiques à l'entreprise Procédures de contrôle conformité des ouvrages réalisés. Savoir-être : Disposer de bonnes aptitudes à l'expression et à la communication pour entretenir de bons rapports avec les personnes constituant son environnement professionnel Faire preuve de vigilance et de discipline dans l'application des consignes et normes de sécurité collective et individuelle au travail Autonome Avoir des qualités de bon gérant* Sens de la responsabilité Esprit d'initiative Réactivité Avoir un Bac +5 en génie civil ou diplôme ingénieur en BTP. Une expérience minimum de 05 ans dans un poste similaire est souhaitée Lieu de travail : Thiès
Lieu :PENTA-DI-CASINCA (20213) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Corse, recrute pour son client des Maçons h/f. Dans le cadre de votre mission, vous aurez en charge les tâches suivantes : Préparer des coffrages, Couler des dalles, Monter des murs, des parpaings. Vous devez être en capacité de travailler en toute autonomie à partir de plans.. Vous êtes autonome, vous maîtrisez la lecture de plans. Vous devez être titulaire du permis B afin de vous déplacez sur les chantiers. Mission intérim rémunération selon profil prise de poste immédiate
Lieu :NIMES (30000) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Commercial |
WORKSAFE FRANCE est un cabinet de conseil et de formation spécialisé dans les domaines de la santé et de la sécurité au travail (SST) et expert en prévention des risques professionnels (accidents du travail, maladies professionnelles). Il a été fondé en 2014 par une spécialiste de l'Hygiène Industrielle, Elsa ARANDA, qui a parfaitement compris l'importance qu'allait prendre la Santé Sécurité au Travail et qui avec le recul de sa propre expérience, a su d'emblée positionner son expertise et ses méthodes pour soulager/accompagner/conseiller/former ses clients sur ces sujets. WORKSAFE France travaille depuis le début, essentiellement pour les grandes entreprises (entre autres du BTP, de l'industrie ou de la logistique), sur toute la France , et oeuvre à leurs côtés à la concrétisation de leurs stratégies de prévention. La philosophie du cabinet est d'analyser et de recommander la meilleure approche possible pour chaque client, proposant selon les besoins, des formations, des audits, du conseil ou même une assistance technique pour contribuer à leur performance, avec un leitmotiv: transformer les normes et obligations légales liées à la santé et la sécurité au travail (et leur application), en une vraie force au sein de chaque structure et une véritable ressource pour le bien-être des collaborateurs. Les équipes de Worksafe (env. 20 personnes)s'adaptent aux différents environnements et font du sur-mesure qualitatif, respectant la culture d'entreprise du client et bâtissant un lien de confiance fort avec leurs interlocuteurs. La Formation reste l'un des gros domaines d'expertise de Worksafe. Ses consultants interviennent ainsi sur des thèmes comme Culture et Sécurité, la Prévention des risques chimiques, la Santé et Sécurité au Travail (SST), les risques psychosociaux ou la méthode des 5S par exemple. Pour mieux découvrir le cabinet : https://www.worksafe-france.com/ Aujourd'hui, pour affirmer son positionnement sur cette expertise et conquérir de nouveaux clients (au niveau national), WORKSAFE FRANCE recrute pour son siège à Nîmes (30) un COMMERCIAL FORMATION (F/H). COMMERCIAL FORMATION (F/H) Rattaché à la dirigeante, le poste de Commercial Formation (F/H) a comme objectif prioritaire de développer fortement le portefeuille clients puis de fidéliser et renforcer le lien avec les clients existants. Le poste est sédentaire. Les missions (non limitatives) seront les suivantes : Développer le portefeuille clients: - Réaliser des actions de phoning et mailing ou prospection digitale, pour promouvoir et vendre des prestations de formations INTRA et INTER entreprises dans le domaine de la Santé Sécurité au travail - Prendre des rendez-vous avec les prospects et clients grands comptes. -Mener des échanges ciblés et préparés, en visio, sur un mode toujours qualitatif pour rester à la hauteur du niveau des prestations proposées - Débriefer dans le détail, l'assistante administrative et commerciale qui sera en support, notamment pour les réponses aux appels d'offre et les dossiers de financement éventuels. Fidéliser les clients: - Effectuer une approche adaptée, basée sur un point de situation, des éléments de satisfaction ou d'attentes, l'actualisation des lois et obligations et la proposition de formations complémentaires, déjà construites ou à personnaliser pour répondre aux besoins des stratégies Sécurité des clients - Incarner une expertise et une disponibilité, qui doivent renforcer la confiance et la qualité du lien avec le client En interne : - Qualifier et mettre à jour le CRM - Communiquer clairement en interne pour informer des projets, des tendances, des attentes des clients et prospects - Relancer régulièrement les prospects et clients et assurer un suivi rigoureux des engagements envers le client (qui va jusqu'au suivi de la facturation). - Etre force de proposition au sein de l'équipe, que ce soit pour l'optimisation du CRM, la structure du discours fait aux clients, l'analyse de leur satisfaction ou encore le partage d'une idée sur un nouveau service possible...
Lieu :PENTA-DI-CASINCA (20213) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Corse, recrute pour son client. Au sein d'une société de transport spécialisée dans la messagerie frigorifique, vous serez chargé(e) de : la livraison (colis, palettes...) selon un plan de tournées prédéfini, pour tous types de commerce (GMS, restaurants, épiceries, etc.), chargement et déchargement du camion. Prise du service selon plan de transport. Contrat saisonnier interim - Base 39h/semaine - prise de pose asap Permis poids lourd en cours de validité. Carte conducteur et FIMO/FCO à jour. Bonne maîtrise des règles de sécurité et de la réglementation du transport. Rigueur et sens de l'organisation dans la gestion des livraisons et de l'entretien du véhicule. -> Salaire Brut de 2281.00euros + + toutes les variables liées à l'activité(indemnités repas, heures de nuit, heures sup, etc). Une bonne connaissance de la région serait un plus. - Permis : CE - Poids lourd exigé en cours de validité - Carte qualification validité minimum à fin 2026 (FCO) - Carte tachy en cours de validité Prise de poste asap jusqu'au 30.09.26
Lieu :LODEVE (34700) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Services à la personne |
PRESENCE VERTE SERVICES, est une Association Loi 1901, à but non lucratif, d'utilité sociale et actrice du développement social local. Nous rayonnons sur tout le département de l'Hérault depuis 1966, avec plus de 1350 salariés qui oeuvrent chaque jour à apporter des réponses adaptées à des personnes âgées et/ou en situation de handicap selon une approche globale, coordonnée et pluridisciplinaire du parcours de vie. Notre mission première : créer, organiser, gérer et coordonner tous les services à domicile, afin de répondre à la demande des personnes et leur donner la meilleure qualité de vie possible. L'association est également un acteur solidaire économique et social ayant à coeur de promouvoir l'emploi local, de participer à l'économie des territoires, de lutter contre l'isolement et développer des partenariats. (ESAT, GEIQ). Notre engagement repose sur les valeurs de notre projet associatif telles que la solidarité, la proximité et équité, la qualité, l'innovation, l'inclusion et la prévention. Vous souhaitez donner du sens à votre projet professionnel et nous accompagner à la mise en place des enjeux et défis de demain...Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Nous recrutons actuellement un(e) intervenant(e) à domicile, (H/F) sur la commune de Lodeve, Le Bosc et alentours pour intervenir au domicile de plusieurs personnes âgées et personnes en situation de handicap afin de pouvoir les accompagner dans les tâches de la vie quotidienne et leur permettre de vivre sereinement chez elles. Vous voulez être utile et recherchez un métier qui a du sens...Pourquoi ne pas venir aider et accompagner Cédric, Jacqueline ou Christiane qui ont besoin de vous. Votre rôle : Vous accompagnez ces personnes en fonction de leurs besoins, pour préserver leur bien-être et autonomie en leur offrant : Un sourire, une présence et de l'aide : Courses, repas, entretien du logement et du linge Un accompagnement : changes de protection, sorties, rdv, promenades, de la stimulation, démarches administratives si besoin Vous commencerez par des binômes à la prise de poste. Vous êtes une personne bienveillante, sérieuse et possédez une expérience professionnelle auprès de personnes dépendantes. Vous avez envie d'aider vos aînés et des personnes dépendantes, alors venez nous rejoindre ! Si vous débutez, vous n'avez pas de diplôme dans la profession, nous pouvons vous accompagner (immersion, tutorat). Vous devrez faire preuve de : - Capacité d'adaptation - d'un bon relationnel pour instaurer une relation de confiance et être à l'écoute (empathie) - Etre ponctuel, organisé, attentif aux besoins des personnes, respecter les consignes. Diplômes souhaités : débutant accepté ou expérience à l'appui Si vous pensez correspondre à ce profil, n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature ! Secteur Géographique : Lodève, Le Bosc Type de contrat : CDI temps partiel, 110h par mois ( possibilité d'un week-end dans le mois travaillé ) Début de contrat : à partir de Mi- MARS 2026 Salaire : à définir en fonction de l'expérience ou selon ancienneté Filière intervention, EMP degré 1, échelon 1, à partir de 12.02euros brut de l'heure soit 1823.03euros par mois pour un temps plein à proratiser en fonction du nombre d'heures de travail. + ECR diplôme sous conditions 63.47 euros/Mois pour un temps complet + ECR ancienneté à 100% si expérience dans la branche de l'aide à domicile Pourquoi nous rejoindre ? Nous pouvons vous offrir : Des titres restaurants de 8,34euros/jour si interventions matin et après-midi 60% de vos km pris en charge à 0.38euros/km depuis votre domicile (1ère intervention et dernière intervention de la journée) Vos déplacements inter-vacation pris en charge à 100% (entre chaque client 0,38euros/km + temps de trajet) 25euros/an remboursés pour une paire de chaussure de travail Des séances d'Analyses de Pratiques Professionnelles Des formations, Des réunions mensuelles avec vos collègues et votre responsable Une intégration soignée (binômes à la prise de poste) et formations tout au long du parcours professionnel
Lieu :Bastia (20200) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Distribution Commerce |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Corse, recrute pour son client, spécialisé dans l'univers du vin, des spiritueux et de l'épicerie fine. Nous recrutons pour notre client, spécialisé dans l'univers du vin, des spiritueux et de l'épicerie fine, un(e) vendeur(se) conseil caviste h/f. Vos missions : Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle. Mettre en valeur les produits (vins, spiritueux, épicerie fine) en boutique. Gérer les stocks, assurer le réassort et participer aux inventaires. Participer ponctuellement à des événements : dégustations, animations, formations. Contribuer à la bonne tenue et à l'image des points de vente. Profil recherché : Formation CAP à Bac+2 dans le commerce et/ou experience dans la vente confirmée. Connaissance dans le vin et la gastronomie. Excellentes qualités relationnelles, commerciales et sens du service. Rigueur, autonomie, curiosité et esprit d'équipe. Permis B Conditions : Horaires variables selon l'activité (week-ends et soirées événementielles sont possibles). Tenue conforme à l'image de marque. Formation interne et accompagnement à la prise de poste. Contrat : CDI ET 39h/semaine Salaire de base + variables. Itinerance sur les 3 boutiques Bastia/Furiani/Vescovato.
Lieu :LA GRANDE MOTTE (34280) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Services à la personne |
PRESENCE VERTE SERVICES, est une Association Loi 1901, à but non lucratif, d'utilité sociale et actrice du développement social local. Nous rayonnons sur tout le département de l'Hérault depuis 1966, avec plus de 1350 salariés qui oeuvrent chaque jour à apporter des réponses adaptées à des personnes âgées et/ou en situation de handicap selon une approche globale, coordonnée et pluridisciplinaire du parcours de vie. Notre mission première : créer, organiser, gérer et coordonner tous les services à domicile, afin de répondre à la demande des personnes et leur donner la meilleure qualité de vie possible. L'association est également un acteur solidaire économique et social ayant à coeur de promouvoir l'emploi local, de participer à l'économie des territoires, de lutter contre l'isolement et développer des partenariats. (ESAT, GEIQ). Notre engagement repose sur les valeurs de notre projet associatif telles que la solidarité, la proximité et équité, la qualité, l'innovation, l'inclusion et la prévention. Vous souhaitez donner du sens à votre projet professionnel et nous accompagner à la mise en place des enjeux et défis de demain...Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Nous recrutons actuellement un(e) intervenant(e) à domicile, (H/F) sur la commune de La Grande Motte et alentours pour intervenir au domicile de plusieurs personnes âgées et personnes en situation de handicap afin de pouvoir les accompagner dans les tâches de la vie quotidienne et leur permettre de vivre sereinement chez elles. Vous voulez être utile et recherchez un métier qui a du sens...Pourquoi ne pas venir aider et accompagner Cédric, Jacqueline ou Christiane qui ont besoin de vous. Votre rôle : Vous accompagnez ces personnes en fonction de leurs besoins, pour préserver leur bien-être et autonomie en leur offrant : Un sourire, une présence et de l'aide : Courses, repas, entretien du logement et du linge Un accompagnement : changes de protection, sorties, rdv, promenades, de la stimulation, démarches administratives si besoin Vous commencerez par des binômes à la prise de poste. Vous êtes une personne bienveillante, sérieuse et possédez une expérience professionnelle auprès de personnes dépendantes. Vous avez envie d'aider vos aînés et des personnes dépendantes, alors venez nous rejoindre ! Si vous débutez, vous n'avez pas de diplôme dans la profession, nous pouvons vous accompagner (immersion, tutorat). Vous devrez faire preuve de : - Capacité d'adaptation - d'un bon relationnel pour instaurer une relation de confiance et être à l'écoute (empathie) - Etre ponctuel, organisé, attentif aux besoins des personnes, respecter les consignes. Diplômes souhaités : débutant accepté ou expérience à l'appui Si vous pensez correspondre à ce profil, n'hésitez pas, envoyez-nous votre candidature ! Secteur Géographique : La Grande Motte Type de contrat : CDI temps partiel, 104h par mois ( possibilité d'un week-end dans le mois travaillé ) Début de contrat : dès que possible Salaire : à définir en fonction de l'expérience ou selon ancienneté Filière intervention, EMP degré 1, échelon 1, à partir de 12.02euros brut de l'heure soit 1823.03euros par mois pour un temps plein à proratiser en fonction du nombre d'heures de travail. + ECR diplôme sous conditions 63.47 euros/Mois pour un temps complet + ECR ancienneté à 100% si expérience dans la branche de l'aide à domicile Pourquoi nous rejoindre ? Nous pouvons vous offrir : Des titres restaurants de 8,34euros/jour si interventions matin et après-midi 60% de vos km pris en charge à 0.38euros/km depuis votre domicile (1ère intervention et dernière intervention de la journée) Vos déplacements inter-vacation pris en charge à 100% (entre chaque client 0,38euros/km + temps de trajet) 25euros/an remboursés pour une paire de chaussure de travail Des séances d'Analyses de Pratiques Professionnelles Des formations, Des réunions mensuelles avec vos collègues et votre responsable Une intégration soignée (binômes à la prise de poste) et formations tout au long du parcours professionnel
Lieu :Marseille (13011) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim (Advance Emploi Corse, Pays de Savoie, Grasse, Toulon, Aubagne, Pays d'Aix, Pays d'Arles). Advance Emploi Aubagne, recrute pour son client un Conducteur d'Engins H/F. Au sein d'un centre de transfert de déchets, vous serez en charge de : Conduire et entretenir des engins tels que des pelles et des chargeuses. Tri des déchets selon les procédures établies. Chargement des déchets dans les véhicules de transport. Maintenir la propreté et l'ordre dans la zone de travail. Respecter les normes de sécurité en vigueur. Exigences : Expérience préalable en tant que conducteur d'engins, de préférence dans le domaine du traitement des déchets. Permis de conduire valide pour les engins lourds. Connaissance des procédures de sécurité liées aux opérations d'engins. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Souci du détail et respect des normes de qualité. 12.66euros de l'heure + prime de salissure + Indémnité panier Possession des CACES B1 et C1 Au moins 1 an d'expérience dans la conduite d'engins de chantier Capacité à travailler en respectant les normes de sécurité
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