Lieu :Castelnau-le-lez (34170) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :RH Formation |
AMBITIONS est notre école de formation en apprentissage au concept unique et innovant aux portes de Montpellier et de Béziers. Elle est certifiée QUALIOPI depuis juillet 2024. Nos points forts : Notre CFA offre un cadre pédagogique structurant et stimulant pour ses apprenants, où la théorie s'enrichit du savoir-faire professionnel et des valeurs éthiques. Ici, les apprentis bénéficient directement de la compétence et de l'expertise de nos entreprises partenaires. Depuis la rentrée de septembre 2024, nous avons ouvert nos portes pour des formations qualifiantes et diplômantes, conçues pour répondre aux défis actuels et à venir. Pensée pour former les talents de demain en pleine conscience de leur environnement, la RSE est au cœur de l’ADN de notre Ecole AMBITIONS, afin de préparer pleinement les apprenants aux métiers du de l'électricité, des énergies, des services, de la sécurité, de la petite enfance. Dans le cadre du développement de nos formations, nous recrutons un(e) formateur(trice) en électricité industrielle et automatisme pour intervenir auprès d’apprenants en formation professionnelle / apprentissage. Issu(e) du terrain, vous avez à cœur de transmettre votre savoir-faire et votre expérience métier ? Vous aimez donner du sens à la technique et former les professionnels de demain ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions consisteront à former les apprenants aux fondamentaux et aux applications concrètes de l’électricité industrielle et de l’automatisme : lecture de schémas, câblage, mise en service, maintenance, logique de fonctionnement des systèmes automatisés, sécurité et bonnes pratiques professionnelles. La connaissance des chantiers industriels (installation, mise en conformité, dépannage, coordination) constitue un véritable atout pour illustrer les contenus pédagogiques par des situations réelles et préparer efficacement les apprenants aux exigences du terrain. Nous recherchons une personne : disposant de solides compétences en électricité industrielle et/ou automatisme, ayant une expérience significative en milieu industriel ou sur chantier, pédagogue, dynamique et à l’écoute, appréciant le contact avec des apprenants et la transmission de savoirs concrets. Rejoindre notre structure, c’est intégrer une équipe engagée, dans un environnement professionnel stimulant, où la pratique, l’expérience terrain et la réussite des apprenants sont au cœur du projet pédagogique.   vous aimez le travail en équipe ? vous privilégiez le travail en petit groupe ? vous savez transmettre ? Si vous répondez par l'affirmative à ces 3 questions, nous sommes faits pour travailler ensemble ! Ce contrat est prévu jusqu'au 30 juin 2026. 300 H sur 4 mois Rémunération : 38 euros brut salarié / Heure ou 50 euros / Heure en indépendant.
Lieu :OUAGADOUGOU (1205) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Autres |
Une société spécialisée dans la conception, l'ingénierie, le déploiement, la maitenance et la surveillance des infrastructures réseau, télécommunication et fibre optique basée au Brukina Faso  recrute pour renforcer ses effectifs. Le Technicien fibre optique intervient rapidement et efficacement sur le terrain pour assurer le déploiement, la maintenance et le dépannage du réseau fibre optique dans les zones qui lui sont assignées, garantissant ainsi la continuité du service et la satisfaction des utilisateurs. il a pour mission de: Réaliser les raccordements et soudures de fibre optique sur site. Assurer les tests de conformité et de performance des lignes installées. Effectuer les opérations de maintenance préventive et curative. Diagnostiquer et résoudre les pannes sur les réseaux fibre. Rédiger des rapports d'intervention. Respecter les normes de sécurité et les procédures qualité. Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques du siège. Formation Titulaire d'un diplôme en Réseaux Télécoms, Électricité ou formation équivalente. Expérience Une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire souhaitée.  Exigences et aptitudes Connaissance des réseaux FTTH, outils de mesure et équipements de raccordement ; Permis de conduire (souhaité selon zone d'intervention) ; Bonne condition physique, disponibilité pour des déplacements fréquents ; Sens du service client, discipline et esprit d'équipe.
Lieu :Chalon-sur-Saône (71100) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Santé Social |
Vous êtes actuellement en poste et souhaitez rejoindre un environnement stimulant, humain et stable ? Ce poste de Pneumologue / Médecin Généraliste vous offre la possibilité de développer vos compétences en pneumologie, de coordonner une équipe médicale pluridisciplinaire et de participer à la mise en oeuvre d'un projet médical d'établissement reconnu.  Présentation de l'entreprise L'entreprise est à la tête d'un réseau de plus de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social et de l'enseignement, avec 16 000 salariés et 70 métiers différents. Ses structures incluent : instituts médico-éducatifs, crèches, maisons de retraite, centres de réadaptation fonctionnelle, instituts de formation, centres d'hébergement d'urgence et missions internationales.  Points forts : Projets innovants et solutions médico-sociales adaptées aux besoins des bénéficiaires Approche pluridisciplinaire avec médecins, infirmiers, psychologues et équipes paramédicales Établissement engagé dans le développement des compétences et la qualité des soins  Avantages clés Forfait jours : 203 jours travaillés Mutuelle d'entreprise Prime de fin d'année selon profil et expérience Attribution de 23 RTT par an Souscription à un contrat de prévoyance Possibilité d'ouverture d'un compte épargne temps Accords intergénérationnels et égalité professionnelle Avantages supplémentaires pour événements familiaux et qualité de vie au travail Équilibre vie professionnelle / vie personnelle préservé  Vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière ? Consultante indépendante en recrutement, je vous accompagne d'une manière  personnalisée et stratégique tout au long du processus de recrutement. Je suis votre référente, valorisant votre parcours et vos compétences auprès des décideurs. Partenaire de votre projet professionnel, vos objectifs sont au centre de mon accompagnement. Je vous propose sécurité et confidentialité. Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement En tant que Pneumologue / Médecin Généraliste, vous : Assurez la continuité et la permanence des soins pour les patients hospitalisés Diagnostiquez et traitez les pathologies respiratoires et médico-sociales Coordonnez l'équipe pluridisciplinaire de réhabilitation respiratoire Participez à la définition et à la mise en oeuvre du projet médical d'établissement Accueillez et accompagnez les patients en réalisant examens cliniques et diagnostics Prescrivez des traitements adaptés et orientez les patients vers d'autres spécialistes si nécessaire Supervisez la documentation et la mise à jour des dossiers médicaux Contribuez à la formation des équipes médicales et paramédicales Participez aux démarches qualité, gestion des risques et instances internes (CLAN, CLUD, CME) Assurez le suivi administratif et la bonne cotation des actes médicaux Développez et transmettez vos compétences, en participant à la veille professionnelle et à la recherche En tant que Pneumologue / Médecin Généraliste, vous : Êtes titulaire d'un diplôme d'état de Docteur en Médecine, inscrit à l'Ordre des Médecins Avez idéalement une expérience en pneumologie Possédez une excellente capacité d'analyse et d'évaluation clinique Respectez le secret médical et les droits des patients Maîtrisez les outils informatiques et logiciels médicaux Avez un bon esprit d'équipe et une aptitude à coordonner et transmettre vos connaissances Êtes motivé par le développement de pratiques innovantes et la qualité des soins     Même si vous êtes actuellement en poste, cette opportunité vous permet de rejoindre un établissement stable et reconnu en pneumologie et médecine générale. Candidatez en toute confidentialité via l'ATS ou à catherine.biaudet@gmail.com en précisant le numéro de l'offre d'emploi Ou envoyez-moi un message privé sur LinkedIn, j'étudierai votre candidature avec attention Référence : F1459
Lieu :OUAGADOUGOU (1205) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Autres |
Une société spécialisée dans la conception, l'ingénierie, le déploiement, la maitenance et la surveillance des infrastructures réseau, télécommunication et fibre optique basée au Brukina Faso  recrute pour renforcer ses effectifs. Le Coordonnateur des Travaux a pour mission d' assurer la coordination, le suivi technique et opérationnel des chantiers afin de garantir l'exécution des travaux dans les délais impartis, selon les normes de qualité, de sécurité et les exigences contractuelles. il a pour mission de: Planifier et coordonner les interventions terrain des équipes techniques ; Assurer le suivi de l'avancement des chantiers et veiller au respect des délais ; Superviser les installations de câblage, les soudures et les tests de continuité ; Veiller à la conformité des travaux aux normes techniques et de sécurité ; Contrôler et valider les rapports d'intervention et les PV de réception ; Remonter les anomalies et proposer des actions correctives ; Assurer le reporting régulier au responsable hiérarchique. Formation: Bac +3 minimum en Réseaux et Télécoms ou équivalent Experience: une expérience confirmée dans le déploiement de la fibre optique. Exigences et aptitudes Maîtrise des technologies fibre optique (FTTH, FTTX, NRO, PM, PTO, etc.) ; Capacité à gérer des équipes et à piloter plusieurs projets simultanément ; Bonne connaissance des normes et procédures en vigueur ; Aisance avec les outils de reporting, SIG, AutoCAD, Excel, etc ; Sens de l'organisation, rigueur, leadership et communication.
Lieu :Marseille (13014) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Pays d'Aix, recrute pour son client. Pour un de nos clients spécialisé dans le domaine du tertiaire, nous recherchons un chef d'équiep électricien H/F autonome disposant des habilitations basses et hautes tension. Vous interviendrez sur des chantiers de réhabilitation de bureaux et de mise aux normes. Vos responsabilités incluent : Encadrer et animer une équipe de monteurs électriciens Planifier, répartir et suivre les tâches quotidiennes en respectant délais, budget et qualité Lire et interpréter les schémas, coordonner la réalisation des installations (courants forts & faibles) Superviser le pré-câblage, le raccordement d'armoires, l'assemblage de tableaux électriques Piloter la pose et le raccordement Contrôler la conformité des installations avant mise en service Réaliser ou superviser la maintenance curative/préventive Être exemplaire et faire respecter les règles QHSE (plan hygiène-sécurité, EPI, PPSPS...) Être l'interface terrain avec le chef de chantier / conducteur de travaux TH selon profil + panier + déplacement. Formation électricité (Bac Pro à Bac+2) + expérience significative en installation électrique (courant fort/faible) Expérience validée en encadrement d'équipe Rigoureux(se), bon(ne) communicant(e), orienté(e) solutions et sécurité.
Lieu :Castillon la Bataille (33350) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Carbon Blanc, recrute pour son client un Electrcien Bâtiment confirmé (H/F). Nous recherchons pour l'un de nos clients un Électricien Tertiaire confirmé (N3P1 minimum / N4P1), autonome et expérimenté, pour intégrer une entreprise reconnue dans le domaine des travaux tertiaires et de rénovation. Le poste est proposé en vue d'embauche (CDI) dès début janvier 2026. Vos missions Interventions sur chantiers tertiaires en rénovation Travaux en courant fort : tirage de câbles, pose d'appareillage, raccordements, mise en conformité Travaux en courant faible : câblage, VDI, contrôle d'accès, alarmes, interphonie Raccordements électriques divers selon plans et schémas Diagnostic de pannes et dépannages ponctuels Lecture de plans et schémas électriques Travail en autonomie ou en binôme selon les chantiers Respect des règles de sécurité et des normes en vigueur  Ce qu'Advance emploi vous offre : Une application mobile pour simplifier vos démarches 10% de prime de fin de mission + 10% de congés payés Possibilité d'acompte sur salaire chaque semaine Compte Épargne Temps (CET) avec un taux d'intérêt de 8% pour vos IFM et ICP Un(e) conseiller(ère) disponible et à l'écoute pour vous accompagner tout au long de votre carrière professionnelle Profil recherché : Électricien N3P1 minimum, idéalement N4P1 Expérience confirmée en tertiaire et rénovation Maîtrise du courant fort et courant faible Bonne capacité d'analyse et d'adaptation Autonomie, rigueur et sens du travail soigné Habilitations électriques à jour Conditions : Démarrage début janvier 2026 en CDI
Lieu :Bulle (1630) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Vous souhaitez piloter des projets ambitieux dans la charpente métallique et la construction métallique, gérer des ouvrages d'art complexes et coordonner des équipes techniques ? L'entreprise recherche un chef de projet en charpente métallique pour conduire des projets variés : ponts, passerelles, bâtiments et infrastructures sportives sur la Suisse.  À propos de l'entreprise : Entreprise familiale suisse avec plus de 40 ans d'expérience et 560 collaborateurs, leader de la construction métallique et de la charpente métallique. L'entreprise réalise des projets innovants : façades high-tech, charpentes métalliques et bâtiments tout-en-un. L'environnement de travail valorise : Autonomie et innovation en gestion de projet Collaboration avec équipes techniques, ateliers et montage Excellence technique en ingénierie des ponts et conception de ponts  Points forts de l'offre : Projets stimulants en charpente métallique et construction métallique Déplacements réguliers sur chantiers en Suisse Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine Temps partiel possible à 80 % LPP : 55 % employeur / 45 % employé Horaires : 40 h sur 4,5 jours Restaurant d'entreprise disponible sur site Travail collaboratif et développement des compétences en supervision de chantier, leadership, communication  Vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière ? Consultante indépendante en recrutement, je vous accompagne d'une manière  personnalisée et stratégique tout au long du processus de recrutement. Je suis votre référente, valorisant votre parcours et vos compétences auprès des décideurs. Partenaire de votre projet professionnel, vos objectifs sont au centre de mon accompagnement. Je vous propose sécurité et confidentialité. Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement Pour le bureau technique Façade Charpente, ce poste peut se situer soit à  Bulle (FR), Denges (VD), Nyon (VD), Lyss (BE) ou Arlesheim (BL).  En tant que chef de projet en charpente métallique, vous assurez : Gestion de projet : planification, suivi des budgets, suivi des ressources, gestion contractuelle et financière Supervision technique : contrôle qualité, suivi des plans d'exécution, respect des normes et sécurité en construction métallique Conception et dimensionnement : structures métalliques, calculs statiques, ingénierie des ponts, conception de ponts, construction de ponts Coordination de chantier : préparation, suivi et gestion des équipes sur site Approvisionnement et production : suivi des commandes, lancement de production et gestion des fournisseurs Représentation de l'entreprise : interactions avec clients, mandataires et partenaires Développement et application de vos compétences en leadership, communication, management et supervision de chantier  Déplacements réguliers sur les chantiers sur toute la Suisse sont à prévoir. Profil recherché : Diplôme d'ingénieur civil Expérience en charpente métallique, construction métallique et sur ouvrages d'art (ponts, passerelles, bâtiments, infrastructures sportives). Expérience minimum d'un an en tant que chef de projet en Suisse Connaissance des normes techniques et de sécurité en construction métallique Leadership, autonomie, créativité et pragmatisme pour gérer des projets complexes et coordonner les équipes Allemand et français courants à l'oral et à l'écrit Résistance au stress, ouverture d'esprit et excellentes compétences en communication, négociation, management et supervision de chantier  Candidatez en toute confidentialité via l'ATS ou par email : catherine.biaudet@gmail.com (référence de l'offre obligatoire) LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement
Lieu :Croissy-Beaubourg (77183) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Get Carrières recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans les travaux de rénovation intérieure, un(e) ouvrier(ère) polyvalent(e) plaquiste. Dans le cadre de vos fonctions, vous interviendrez sur des chantiers de rénovation intérieure, avec une grande autonomie. Vos missions principales seront : Réaliser des travaux de pose de plaques de plâtre (cloisons, doublages, plafonds) Effectuer les travaux de finition : bandes, enduits, ponçage Intervenir sur des travaux de petite serrurerie (pose de serrures, ajustement de menuiseries...) Réaliser de petites interventions en plomberie (pose de sanitaires, raccordements simples...) Exécuter des travaux courants en électricité (remplacement de prises, luminaires, branchements de base...) Participer à l'ensemble des étapes de la rénovation : démolition, préparation des supports, nettoyage de fin de chantier Assurer le suivi et le bon déroulement des interventions en autonomie ou en binôme De formation technique ou autodidacte expérimenté(e), vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans dans la rénovation intérieure, avec une forte polyvalence. Compétences recherchées : Maîtrise des techniques de pose en plâtrerie (placo, faux plafonds, cloisons...) Connaissances de base en serrurerie, plomberie et électricité Capacité à intervenir de manière autonome sur un chantier complet Sens du détail, rigueur et finition soignée Bon relationnel, esprit d'initiative et capacité à s'adapter Permis B pour la mobilité sur chantiers Expérience exigée : minimum 3 ans dans le domaine de la rénovation intérieure
Lieu :NEUILLY-PLAISANCE (93360) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Get Carrières recrute, pour le compte de l'un de ses clients situé à Neuilly-Plaisance, un(e) tuyauteur(se) chaudronnier(ère). Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à : Intervenir aussi bien en atelier que sur chantier Préparer votre zone d'intervention et organiser votre plan de travail Sélectionner les outils adaptés et réaliser les gabarits nécessaires Effectuer les isométries de tuyauterie via cintrage, soudure orbitale, sertissage de raccords, etc. Fabriquer des pièces à partir d'opérations de découpe, pliage, martelage, emboutissage, perçage, roulage ou cintrage Garantir la qualité des pièces réalisées (absence de rayures, coups ou défauts) Titulaire d'un Bac Pro ou BTS en tuyauterie/chaudronnerie (ou équivalent), vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 2 ans dans le domaine de la chaudronnerie. Compétences attendues pour ce poste : Capacité à lire et interpréter des plans, y compris des plans isométriques et des dossiers de fabrication (gammes, LOFC, etc.) Bonne dextérité et aisance dans les gestes techniques Capacité à choisir les outils en fonction des opérations à réaliser Solides connaissances en raccords d'étanchéité Méthode, rigueur et sens de l'organisation Aptitude au travail en équipe et polyvalence Expérience exigée : minimum 2 ans
Lieu :Les Abymes (97139) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Comptabilité Finance |
Génération Intérim recherche pour un de ses clients dans le domaine du commerce et de la distribution un(e) contrôleur/contrôleuse de gestion. Les tâches sont les suivantes: - Produire et analyser les indicateurs de gestion opérationnels (principalement: chiffre d'affaire, marges, démarques, stocks ) - Accompagner les opérationnels sur le pilotage de leur activité et leurs problématiques de gestion. - Assurer la construction et le suivi budgétaire de l'entreprise - Participer aux opérations de clôtures mensuelles (préparer les écritures, suivre les coûts, analyser les écarts ) et de consolidation. - Etablir et ou animer les comptes d'exploitation des magasins. - Rédiger, mettre à jour et diffuser les procédures de gestion. Le ou la contrôleur/contrôleuse de gestion aura également une partie commerciale qui consistera à : - Superviser des inventaires - Accompagner les chefs de magasin et l'équipe, s'assurer de leur montée en compétences sur la partie gestion. Vous êtes titulaire d'un BAC +4 ou d'une école de commerce. Vous maîtrisez parfaitement EXCEL et d'autres logiciels de gestion. Vous avez une certaine capacité à analyser les chiffres. Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) et faites preuve d'initiative.
Lieu :Francheville (69340) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Santé Social |
Rejoignez une structure régionale de santé où votre expertise en soins pédiatriques et en consultation pédiatrique permettra d'assurer une prise en charge complète et coordonnée des enfants et adolescents  Présentation de l'établissement : L'établissemnet est un opérateur régional de santé, gérant un réseau de 3 établissements SMR, 12 établissements et services médico-sociaux et 1 institut de formation, avec près de 1000 lits et places et environ 1000 salariés. L'entreprise met l'accent sur la qualité des soins pédiatriques, le travail en équipe pluridisciplinaire et l'innovation dans les pratiques médicales  Avantages : - Convention collective UCANSS / Sécurité Sociale (salarié de droit privé) - 27 jours de congés à partir d'un an d'ancienneté et RTT - Mutuelle d'entreprise et comité d'entreprise avantageux (chèques vacances, cadeaux, loisirs...) - Salaire sur 14 mois et prime d'intéressement - Avantages famille : congés maternité et congés payés supplémentaires par enfant, prime de garde - Restauration sur place avec tarif préférentiel - Parking gratuit  Vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière ? Consultante indépendante en recrutement, je vous accompagne d'une manière  personnalisée et stratégique tout au long du processus de recrutement. Je suis votre référente, valorisant votre parcours et vos compétences auprès des décideurs. Partenaire de votre projet professionnel, vos objectifs sont au centre de mon accompagnement. Je vous propose sécurité et confidentialité. Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement En tant que Pédiatre / Médecin généraliste : - Assurer la prise en charge coordonnée, polyvalente et spécialisée des enfants et adolescents hospitalisés - Prendre en charge les pathologies respiratoires, neurologiques, digestives et post-opératoires de l'enfant - Participer à la gestion des admissions et à l'évaluation des besoins spécifiques des patients - Élaborer et suivre les projets médicaux et de soins individualisés - Garantir la qualité, la sécurité et la cohérence de la prise en charge pédiatrique - Participer aux instances médicales et institutionnelles - Tenir le dossier médical et recueil de l'information pour valorisation de l'activité (PMSI) - Intégrer le roulement des astreintes médicales - Contribuer au projet médical de l'établissement et au développement des filières pédiatriques - Participer à la formation continue et à l'amélioration des pratiques professionnelles Profil recherché ET En tant que Pédiatre / Médecin généraliste avec expérience en consultations pédiatriques : - Diplôme DES Pédiatrie ou VAE en pédiatrie, thèse de médecine générale - Rigueur, autonomie et sens des responsabilités - Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire - Gestion des situations d'urgence et qualités relationnelles - Compétences informatiques : Word, Excel, logiciels de soins « OSIRIS » et qualité « Ageval » Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité via l'ATS ou à catherine.biaudet@gmail.com en précisant le numéro de l'offre d'emploi E1119 Ou envoyez un message privé sur LinkedIn, votre candidature sera étudiée avec attention
Lieu :Francheville (69340) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Santé Social |
Rejoignez une structure régionale dynamique et spécialisée dans les soins pédiatriques et médico-sociaux, où votre expertise en soins infirmiers de nuit fera la différence pour les enfants et les familles  Présentation de l'entreprise : L'entreprise est un opérateur régional de santé, gérant un réseau de 3 établissements SMR, 12 établissements et services médico-sociaux et 1 institut de formation, avec près de 1000 lits et places et environ 1000 salariés. L'entreprise met l'accent sur la qualité des soins infirmiers, la coordination pluridisciplinaire et le bien-être de ses équipes  Avantages : - Congés annuels légaux et conventionnels + RTT, congés supplémentaires pour enfants - 13ème et 14ème mois, prime d'intéressement - Mutuelle d'entreprise et comité d'entreprise avec nombreux avantages - Restaurant d'entreprise - Prime Ségur - Formation continue dès l'arrivée - Travail en binôme et accompagnement des stagiaires IDE  Vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière ? Consultante indépendante en recrutement, je vous accompagne d'une manière  personnalisée et stratégique tout au long du processus de recrutement. Je suis votre référente, valorisant votre parcours et vos compétences auprès des décideurs. Partenaire de votre projet professionnel, vos objectifs sont au centre de mon accompagnement. Je vous propose sécurité et confidentialité. Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement En tant qu'Infirmier de nuit / Puéricultrice de nuit : - Dispense, coordination et évaluation des soins infirmiers et pédiatriques selon rôle propre ou prescription médicale - Réalisation de soins techniques : alimentation parentérale, soins de trachéotomie, stomies - Prise en charge des troubles de l'oralité - Participation aux parcours de soins coordonnés avec médecins internes et externes - Éducation thérapeutique auprès des parents et accompagnement des familles - Recueil des informations pour diagnostic et suivi thérapeutique - Participation aux synthèses disciplinaires et au projet de vie des enfants - Possibilité de devenir référent pour certains enfants - Diplôme d'Etat IDE ou IPDE exigé - Débutants acceptés - Compétences techniques : alimentation entérale et parentérale, soins de trachéotomie et stomies - Qualités relationnelles, rigueur, observation et capacités d'analyse - Autonomie dans le travail et esprit d'équipe Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité via l'ATS ou à catherine.biaudet@gmail.com en précisant le numéro de l'offre d'emploi E1068A Ou envoyez un message privé sur LinkedIn, votre candidature sera étudiée avec attention
Lieu :Francheville (69340) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Santé Social |
Ce Centre est un opérateur régional de santé gérant un réseau de 3 établissements SMR, 12 établissements et services médico-sociaux et 1 institut de formation, avec près de 1000 lits et places et environ 1000 salariés.  Les avantages : Congés additionnels Mutuelle d'entreprise Une vie de service enrichissante :  Travail en binôme avec une auxiliaire de puériculture  Accueil et accompagnement de stagiaires IDE  Participation aux instances (CLIN, CLUD...)   Une qualité de vie au travail :  Des équipes soudées  Autonomie dans le travail  Formation dès l'arrivée et en continue   Des avantages tels :  Congés annuels légaux et conventionnels + RTT (+ congés supplémentaires si enfants) 13ème et un 14ème mois + une prime d'intéressement  Restaurant d'entreprise  Comité d'entreprise avec de nombreux avantages  Prime Ségur   Vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière ? Consultante indépendante en recrutement, Coach carrière, je vous accompagne d'une manière  personnalisée et stratégique tout au long du processus de recrutement. Je suis votre référente, valorisant votre parcours et vos compétences auprès des décideurs. Partenaire de votre projet professionnel, vos objectifs sont au centre de mon accompagnement. Je vous propose sécurité et confidentialité. STP conserver ce texte tel qu'il est. Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement   Au sein du centre de Soins de Suite et Réadaptation Pédiatrique, vous évoluerez dans un établissement qui a à coeur de vous accompagner dans votre prise de poste et tout au long de votre carrière.   Vos missions seront variées et constituées de :   Soins médicaux riches et variés :  Dispense, coordination et évaluation des soins infirmiers, relevant de son rôle propre ou d'une prescription médicale, en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires  Soins techniques spécifiques : alimentation parentérale, soins de trachéotomies...  Travail sur les troubles de l'oralité  Parcours de soins coordonnés avec les médecins internes et externes  Une partie éducation thérapeutique / relation avec les familles :  Formation des parents en fonction de la pathologie des enfants (notamment sur les conseils d'utilisation du matériel adapté)  Accueil des familles et maintien du lien avec l'enfant (appels téléphoniques réguliers) Recueil des informations et observations pour l'aide au diagnostic et l'évaluation des effets thérapeutiques mises en oeuvre  Participation aux synthèses disciplinaires  Travail sur le projet de vie des enfants - possibilité d'être « référent Diplôme et expérience requis :  Diplôme d'Etat d'IDE ou IPDE exigé  Expérience : Débutant accepté Compétences techniques indispensables :   Alimentation entérale et parentérale Soins de trachéotomie - stomies Savoir être :  Capacités d'observation, d'analyse, de rigueur Qualités relationnelles
Lieu :Septèmes-les-Vallons (13240) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Transport logistique |
MécanoJob, la plateforme n°1 spécialisée dans le recrutement des Métiers de la mobilité, Recherche pour son client un(e) Vendeur(se) Magasinier(e) Automobile pour intégrer une équipe passionnée et dynamique à Septèmes-les-Vallons (13240).  Vous intégrerez une entreprise familiale spécialisée dans la vente de pièces détachées mécaniques. Notre client propose également des services de réparation et d'entretien automobile au sein de son propre garage. En tant que Magasinier vendeur vous serez en charge de : Accueillir la clientèle et la conseiller Gérer les stocks Effectuer les commandes auprès des fournisseurs Effectuer le suivi des commandes Organiser et effectuer la mise en rayon Charger, décharger, manutentionner les produits Encaisser les clients Vous êtes le candidat idéal si : Vous avez l'esprit d'équipe , avec la capacité de travailler et de vous coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour atteindre les objectifs fixés. Vous savez faire preuve de créativité et d'inventivité, en imaginant ou en proposant quelque chose de nouveau (produit, solution, etc.). Vous savez faire preuve d'autonomie. Vous possédez une aisance relationnelle , avec un excellent sens du contact client pour conseiller et fidéliser la clientèle.  Compétences techniques : Vous êtes issue(e) d'une formation CAP Vendeur-magasinier en pièces de rechange et équipements automobiles , Bac pro Logistique ou Commerce/Vente , ou CQP Magasinier-Vendeur PRA . Vous possédez de bonnes connaissances en mécanique automobile Vous possédez une expérience significative dans le secteur automobile (1an minimum)  Pré-requis : Permis B obligatoire  Temps de travail : CDI Temps plein 35H  Horaires de travail :  Lundi au vendredi de 08H00 à 12H00/14H00 à 17H00.  Rémunération : 1 950,00euros à  2 200 euros euros brut mensuel  Postulez vite en répondant directement à cette annonce ou en envoyant votre CV à rh@mecanojob.fr
Lieu :GIROUSSENS (81500) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Albi, recrute pour son client. Notre agence ADVANCE Albi recherche pour l'un de ses clients un ELECTRICIEN INDUSTRIEL H/F AUTONOME: -formation technique en electricité -lecture et interprétation des schémas électriques -première expérience dans le domaine exigée -utilisation courante d'outils électroportatifs -la maitrise des techniques de soudure constitue un atout ! -Adopter le comportement adapté à chaque situation    Vous avez idéalement un diplôme ou une formation technique en électricité (Type BTS électrotechnique, Bac Pro MELEC... ). IMPORTANT : Vous êtes autonome et avez l'esprit d'équipe. Précision, soin et rigeur au travail sont indispensables. Si vous pensez correspondre au porfil recherché, n'hésitez pas a postuler!
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