Lieu :Marseille (13014) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Pays d'Aix, recrute pour son client. Pour un de nos clients spécialisé dans le domaine du tertiaire, nous recherchons un chef d'équiep électricien H/F autonome disposant des habilitations basses et hautes tension. Vous interviendrez sur des chantiers de réhabilitation de bureaux et de mise aux normes. Vos responsabilités incluent : Encadrer et animer une équipe de monteurs électriciens Planifier, répartir et suivre les tâches quotidiennes en respectant délais, budget et qualité Lire et interpréter les schémas, coordonner la réalisation des installations (courants forts & faibles) Superviser le pré-câblage, le raccordement d'armoires, l'assemblage de tableaux électriques Piloter la pose et le raccordement Contrôler la conformité des installations avant mise en service Réaliser ou superviser la maintenance curative/préventive Être exemplaire et faire respecter les règles QHSE (plan hygiène-sécurité, EPI, PPSPS...) Être l'interface terrain avec le chef de chantier / conducteur de travaux TH selon profil + panier + déplacement. Formation électricité (Bac Pro à Bac+2) + expérience significative en installation électrique (courant fort/faible) Expérience validée en encadrement d'équipe Rigoureux(se), bon(ne) communicant(e), orienté(e) solutions et sécurité.
Lieu :La Roque d'Anthéron (13640) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Autres |
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim en Auvergne-Rhône-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur, Occitanie et Corse. Advance Emploi Pays d'Aix, recrute pour son client. Nous recherchons un Agent de manutention-conditionnement H/F en agroalimentaire Vous jouerez un rôle clé dans la chaîne de production et vos missions principales seront : Assurer le conditionnement des produits selon les normes de qualité et d'hygiène en vigueur. Contrôler visuellement les produits avant emballage. Étiqueter et emballer les produits finis. Respecter les cadences de production tout en garantissant la qualité. Maintenir votre poste de travail propre et organisé. Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement à votre responsable. 35h du lundi au vendredi Rémunération : SMIC horaire Horaires : Variable en fonction des commandes - de 06h00 à 12h00 - 14h00 à 17h00 (ou fin 18h00 selon commande) Vous êtes rigoureux·se, attentif·ve aux détails et respectueux·se des consignes. Vous aimez travailler en équipe et savez faire preuve d'autonomie. Vous êtes ponctuel·le, fiable et motivé·e. Une première expérience en agroalimentaire ou en industrie est un plus.
Lieu :Grasse (06130) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Transport logistique |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Grasse, recrute pour son client un Chauffeur/Cariste Faire les navettes entre les différents bâtiments : Centre de prod / Zone de stockage / Bâtiment administratif Récupérer les documents administratifs pour les expéditions Gestion des flux de marchandises, emballages etc... sur les différents points de sites. Renfort au sein du service logistique Permis à jour obligatoire CACES R489 type 3 Gerbeur R485 type 2
Lieu :Aigues-vives (30670) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
En tant que leader mondial du marché de la santé des plantes, nous aidons les agriculteurs à protéger les cultures et à ainsi garantir une alimentation sûre, nutritive et accessible à tous - tout en minimisant l'utilisation des terres et des autres intrants agricoles. Syngenta Crop Protection protège les plantes du semis à la récolte: du moment où la graine est plantée, jusqu'à la récolte, les cultures doivent être protégées des mauvaises herbes, des insectes et des maladies, ainsi que de la sécheresse et des inondations, de la chaleur et du froid. Le siège de Syngenta Crop Protection est situé en Suisse. Pour plus d'informations sur Syngenta, nous vous recommandons de consulter le site www.syngenta.com. En tant que Coordinateur Technique Formulation, vous intégrerez un atelier dédié à la formulation de produits de protection des plantes (herbicides, insecticides, fongicides). Vous assurez le suivi du bon fonctionnement et le support technique opérationnel des activités réalisées en parallèle sur plusieurs unités de formulation, dans le strict respect des consignes de sécurité, de qualité, de production et de protection de l'environnement. Vous serez rattaché au Manager de production et travaillerez en étroite collaboration avec les équipes sécurité, environnement, qualité, maintenance, logistique et projets. Vos activités : Technique : - Assurer le pilotage polyvalent et être le référent technique des installations de formulation - Créer et réviser les modes opératoires, cahiers produits et recettes sur les interfaces de pilotage - Garantir les bonnes pratiques et apporter un support aux équipes pour l'application des standards opératoires - Assurer les formations liées aux techniques des opérations - Participer à la préparation, au suivi et au compte-rendu des essais pour l'introduction de nouvelles matières premières, produits ou équipements - Contribuer aux améliorations des performances de production et proposer des actions de réduction des pertes (temps/matières) dans le respect de la sécurité et de la qualité - Analyser les cas complexes d'écarts, non-conformités et consommations matières, et proposer des solutions de remédiation - Participer aux projets et à la coordination technique avec les autres services - Participer à la mise en place des nouveaux produits et proposer des idées d'amélioration - Effectuer un diagnostic des dysfonctionnements et participer aux enquêtes suite aux incidents HSES - Effectuer une mise à jour documentaire Réglementation et HSES : - Veiller à la sécurité, suivre les permis de travaux et participer aux analyses de risque des procédés - Veiller à l'application stricte des consignes HSES en vigueur - Mettre en sécurité les installations - Respecter la réglementation de l'entreprise et notamment le règlement intérieur Organisation et coordination : - Animer les réunions techniques - Assurer le suivi des activités sur plusieurs installations en fonction du programme de travail - Coordonner le travail d'équipe pour assurer le bon fonctionnement des installations et optimiser les performances de production - Vous avez une formation BTS/DUT pilotage des systèmes de production automatisés ou équivalent (spécialité chimie, génie des procédés, process industriel, conduite d'appareils de l'industrie chimique). - Vous justifiez d'une expérience de plus de 5 ans dans un poste similaire, dont 5 ans en coordination d'équipe. - Vous maîtrisez le pilotage des automatismes de production et l'outil de GPAO. - Vous identifiez les étapes du procédé de formulation, les paramètres physico-chimiques et leurs interactions, ainsi que les points critiques et risques associés. - De nature rigoureuse et pédagogue, vous faites preuve d'aisance relationnelle, d'écoute et savez réagir sereinement face à des situations difficiles. Vous possédez une très forte sensibilité à la sécurité et aimez le travail en équipe avec un bon esprit d'initiative.
Lieu :Montpellier (34000) |
Type de contrat :Apprentissage |
Domaine :Assistanat Secrétariat |
Notre raison d'être Rendre l'éducation accessible à chacun, à chaque étape de la vie, pour préparer aux métiers et aux compétences d’aujourd’hui et de demain. Avec plus de 850 collaborateurs, Studi est LA grande école en ligne française, acteur incontournable de l’edtech et leader sur son marché de la formation en ligne et l’alternance. Filiale Edtech de Galileo Global Education - N°1 groupe mondial de l’enseignement supérieur privé - Studi propose plus de 300 formations préparant à des diplômes reconnus par l’État du niveau CAP au BAC+5 et forme plus de 59 000 apprenants chaque jour. Depuis 1999 Studi s’appuie sur la technologie pour révolutionner le monde de la formation. Notre mission: Rendre l'éducation accessible à chacun, à chaque étape de la vie, pour préparer aux métiers et aux compétences d'aujourd'hui et de demain. Pour y parvenir, nous recrutons continuellement de nouveaux talents passionnés qui souhaitent grandir et prendre part à une belle aventure! Contribuez au pilotage stratégique du leader français de l'EdTech!Après une période de forte croissance, Studi rentre aujourd'hui dans une ère de stabilisation et d'optimisation pour anticiper le marché de demain, avec de belles perspectives de croissance externe. STUDI engage une transformation profonde de ses modèles pédagogiques, organisationnels, technologiques et économiques. Nous recrutons un Bras droit du CEO (F/H) - Alternance/Stage, en année de césure, alternance ou stage longue durée, directement rattaché(e) au CEO et à la COO. Vous serez au cœur des mécanismes de gouvernance et de transformation, en lien étroit avec le COMEX, les chefs de projet, les partenaires du groupe Galileo, et des clients B2B. Missions principales Préparation et suivi des instances de direction: COMEX, Execution Board, Project Boards, Comités de pilotage Structuration des rituels exécutifs: reporting, plans d'action, suivi des décisions Rédaction de notes stratégiques, documents de synthèse, éléments de communication interne/externe Contribution au déploiement du plan IA à tous les niveaux de l'organisation Appui transversal à la coordination de projets complexes: RH, organisation, développement international Relations régulières avec le groupe Galileo et l'écosystème EdTech Profil recherché Étudiant(e) en grande école de commerce, d'ingénieur ou Sciences Po (année de césure, alternance ou stage long) Excellente capacité de rédaction, de synthèse et de formalisation stratégique (FR/EN) Maîtrise avancée des outils d'IA et capacité à les utiliser de manière intensive et pertinente Esprit structuré, sens politique, rigueur, confidentialité, fiabilité Goût pour les enjeux de gouvernance, transformation, stratégie Ce que nous offrons Exposition directe à la direction générale et aux circuits de décision Immersion dans des projets stratégiques concrets à fort impact Environnement stimulant et exigeant, orienté rapidité et clarté Usage intensif des outils IA, méthodes structurées (6-pager, arbitrage rapide) Rémunération à partir de 1 500 € bruts / mois, selon profil et type de contrat Perspectives d'évolution interne à l'issue de la mission selon opportunités Télétravail et flex-office selon les métiers 5 jours de fermeture rémunérés Titres restaurants Activités et offres organisées par notre CSE Événements et soirées De superbes nouveaux locaux de 10 000m2 avec salle de sport à Montpellier Votre aventure chez Studi se construira autour de valeurs communes qui font notre richesse : AUDACE : Try it! Shake it! Chez Studi nous sommes curieux, nous proposons de nouvelles solutions et sortons de notre zone de confort. ENERGIE: Go for it! Do It! Nous donnons le meilleur de nous-même pour avancer. SOLIDARITE: Share it! Nous favorisons la collaboration, l'entraide et la bienveillance. RESPONSABILITE: Own it! Nous assumons une mission qui a du sens : moderniser et démocratiser l’éducation. Vous vous reconnaissez ? Nous sommes impatient(e)s de vous rencontrer ! Adressez-nous votre candidature ! Type de contrat : Stage longue durée (>6 mois) ou alternance Lieu : Montpellier (34 000) Cette opportunité est ouverte aux personnes en situation de handicap. STUDI_SJ+
Lieu :Castillon la Bataille (33350) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Carbon Blanc, recrute pour son client un Electrcien Bâtiment confirmé (H/F). Nous recherchons pour l'un de nos clients un Électricien Tertiaire confirmé (N3P1 minimum / N4P1), autonome et expérimenté, pour intégrer une entreprise reconnue dans le domaine des travaux tertiaires et de rénovation. Le poste est proposé en vue d'embauche (CDI) dès début janvier 2026. Vos missions Interventions sur chantiers tertiaires en rénovation Travaux en courant fort : tirage de câbles, pose d'appareillage, raccordements, mise en conformité Travaux en courant faible : câblage, VDI, contrôle d'accès, alarmes, interphonie Raccordements électriques divers selon plans et schémas Diagnostic de pannes et dépannages ponctuels Lecture de plans et schémas électriques Travail en autonomie ou en binôme selon les chantiers Respect des règles de sécurité et des normes en vigueur Ce qu'Advance emploi vous offre : Une application mobile pour simplifier vos démarches 10% de prime de fin de mission + 10% de congés payés Possibilité d'acompte sur salaire chaque semaine Compte Épargne Temps (CET) avec un taux d'intérêt de 8% pour vos IFM et ICP Un(e) conseiller(ère) disponible et à l'écoute pour vous accompagner tout au long de votre carrière professionnelle Profil recherché : Électricien N3P1 minimum, idéalement N4P1 Expérience confirmée en tertiaire et rénovation Maîtrise du courant fort et courant faible Bonne capacité d'analyse et d'adaptation Autonomie, rigueur et sens du travail soigné Habilitations électriques à jour Conditions : Démarrage début janvier 2026 en CDI
Lieu :Porto-Vecchio (20137) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Corse, recrute pour son client, un Maçon bancheur (H/F). Dans le cadre de votre mission, vous aurez en charge les tâches suivantes : Préparer et installer les banches (coffrages métalliques) pour couler le béton, Mettre en place les armatures et assurer leur maintien, Couler et vibrer le béton dans les coffrages, Décoffrer et contrôler la qualité des ouvrages réalisés, Respecter les consignes de sécurité sur le chantier. Vous devez être en capacité de travailler en toute autonomie à partir de plans et de respecter les tolérances techniques. Vous maîtrisez la lecture de plans et les techniques de coffrage/banche. Vous êtes rigoureux, attentif à la sécurité et au respect des délais. Une expérience significative en maçonnerie banche est exigée. Permis B obligatoire pour vous déplacer sur les chantiers. Aptitude à travailler en équipe et à gérer les contraintes du chantier. CDI Rémunération selon profil Prise de poste immédiate
Lieu :Montpellier (34000) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Services à la personne |
Présence Verte Services est une association créée en 1966, spécialisée dans le service à la personne,avec un savoir-faire reconnu. Nous offrons un accompagnement personnalisé aux personnes âgées et/ou fragilisées mais aussi aux personnes en situation de handicap,en proposant une aide humaine et matérielle, grâce à notre panel de services. Ces services permettent à nos aînés de rester chez eux, plus longtemps et ce dans les meilleures conditions possibles. Nous recherchons aujourd'hui un Agent ou Ouvrier Polyvalent des Services Généraux ( H/F) en CDD de remplacement. Intégré au service Généraux vous réaliserez des travaux courants de rénovation de maintenance et/ou de dépannage sur l'ensemble des sites de l'Association dans différents domaines ( peinture, plomberie, électricité...) Dans le cadre de vos fonctions, les principales missions seront les suivantes : Effectuer des petits travaux d'entretien et réparation, manutention, et acheminement de fournitures intersites Assurer la gestion des fournitures (gestion des stocks, réception des livraisons, préparation des commandes, etc.) Assurer le suivi du parc automobile (suivre la réalisation des contrôles techniques et révisions pour les véhicules partagés, suivi et renseignement du logiciel de gestion de flotte, suivi des consommations, suivi de la relation avec les fournisseurs, etc.) Assurer le suivi des prestations externes (entretien et maintenance, travaux, gestion des factures, etc.) Contribuer au pilotage de l'activité (reporting auprès du supérieur hiérarchique, mise à jour des tableaux et outils de suivi de l'activité, veille technique pour garantir le bon état de fonctionnement des sites et du parc matériel, etc.) POSTE basé à Montpellier au siège social Type de contrat : CDD de remplacement Date début du contrat : dès que possible Temps de travail : temps plein 36 h (avec 6 RTT par an) Salaire à définir selon expérience et diplôme Catégorie TAM Degré 1 : à partir de 2094.51 brut (reprise d'ancienneté possible) Véhicule de service prévu pour les déplacements. PROFIL ET COMPETENCES Niveau de Qualification : CAP/ BEP ou Bac pro technique / maintenance des bâtiments ou expérience sur un poste similaire de 2 ans minimum. Les missions confiées nécessiteront de la rigueur et une bonne capacité d'adaptation. Vous disposez également d'un sens du service avéré et d'un bon relationnel. Vous devrez également être en capacité de planifier vos activités, prévoir et maîtriser la diversité des équipements nécessaires à la réalisation de l'activité. Pack office : Excel, Word (Mise à jour de tableaux, gestion des stocks, commandes). Permis B requis Particularité du poste : Nombreux déplacements sur le département (34) Port de charges et manutention Station debout et agenouillée, travail en hauteur Maîtrise des normes et de la réglementation en vigueur, également des règles de sécurité
Lieu :Bulle (1630) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Vous souhaitez piloter des projets ambitieux dans la charpente métallique et la construction métallique, gérer des ouvrages d'art complexes et coordonner des équipes techniques ? L'entreprise recherche un chef de projet en charpente métallique pour conduire des projets variés : ponts, passerelles, bâtiments et infrastructures sportives sur la Suisse. À propos de l'entreprise Entreprise familiale suisse avec plus de 40 ans d'expérience et 560 collaborateurs, leader de la construction métallique et de la charpente métallique. L'entreprise réalise des projets innovants : façades high-tech, charpentes métalliques et bâtiments tout-en-un. L'environnement de travail valorise : Autonomie et innovation en gestion de projet Collaboration avec équipes techniques, ateliers et montage Excellence technique en ingénierie des ponts et conception de ponts Points forts de l'offre Projets stimulants en charpente métallique et construction métallique Déplacements réguliers sur chantiers en Suisse Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine Temps partiel possible à 80 % LPP : 55 % employeur / 45 % employé Horaires : 40 h sur 4,5 jours Restaurant d'entreprise disponible sur site Travail collaboratif et développement des compétences en supervision de chantier, leadership, communication Vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière ? Consultante indépendante en recrutement, je vous accompagne d'une manière personnalisée et stratégique tout au long du processus de recrutement. Je suis votre référente, valorisant votre parcours et vos compétences auprès des décideurs. Partenaire de votre projet professionnel, vos objectifs sont au centre de mon accompagnement. Je vous propose sécurité et confidentialité. Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement Pour le bureau technique Façade Charpente, ce poste peut se situer soit à Bulle (FR), Denges (VD), Nyon (VD), Lyss (BE) ou Arlesheim (BL). En tant que chef de projet en charpente métallique, vous assurez : Gestion de projet : planification, suivi des budgets, suivi des ressources, gestion contractuelle et financière Supervision technique : contrôle qualité, suivi des plans d'exécution, respect des normes et sécurité en construction métallique Conception et dimensionnement : structures métalliques, calculs statiques, ingénierie des ponts, conception de ponts, construction de ponts Coordination de chantier : préparation, suivi et gestion des équipes sur site Approvisionnement et production : suivi des commandes, lancement de production et gestion des fournisseurs Représentation de l'entreprise : interactions avec clients, mandataires et partenaires Développement et application de vos compétences en leadership, communication, management et supervision de chantier Déplacements réguliers sur les chantiers sur toute la Suisse sont à prévoir. Profil recherché Diplôme d'ingénieur civil Expérience confirmée en charpente métallique, construction métallique et sur ouvrages d'art (ponts, passerelles, bâtiments, infrastructures sportives) Connaissance des normes techniques et de sécurité en construction métallique Leadership, autonomie, créativité et pragmatisme pour gérer des projets complexes et coordonner les équipes Allemand et français courants à l'oral et à l'écrit Résistance au stress, ouverture d'esprit et excellentes compétences en communication, négociation, management et supervision de chantier Postulez Candidatez en toute confidentialité via l'ATS ou par email : catherine.biaudet@gmail.com (référence de l'offre obligatoire) LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement
Lieu :Croissy-Beaubourg (77183) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Get Carrières recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans les travaux de rénovation intérieure, un(e) ouvrier(ère) polyvalent(e) plaquiste. Dans le cadre de vos fonctions, vous interviendrez sur des chantiers de rénovation intérieure, avec une grande autonomie. Vos missions principales seront : Réaliser des travaux de pose de plaques de plâtre (cloisons, doublages, plafonds) Effectuer les travaux de finition : bandes, enduits, ponçage Intervenir sur des travaux de petite serrurerie (pose de serrures, ajustement de menuiseries...) Réaliser de petites interventions en plomberie (pose de sanitaires, raccordements simples...) Exécuter des travaux courants en électricité (remplacement de prises, luminaires, branchements de base...) Participer à l'ensemble des étapes de la rénovation : démolition, préparation des supports, nettoyage de fin de chantier Assurer le suivi et le bon déroulement des interventions en autonomie ou en binôme De formation technique ou autodidacte expérimenté(e), vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans dans la rénovation intérieure, avec une forte polyvalence. Compétences recherchées : Maîtrise des techniques de pose en plâtrerie (placo, faux plafonds, cloisons...) Connaissances de base en serrurerie, plomberie et électricité Capacité à intervenir de manière autonome sur un chantier complet Sens du détail, rigueur et finition soignée Bon relationnel, esprit d'initiative et capacité à s'adapter Permis B pour la mobilité sur chantiers Expérience exigée : minimum 3 ans dans le domaine de la rénovation intérieure
Lieu :NEUILLY-PLAISANCE (93360) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Get Carrières recrute, pour le compte de l'un de ses clients situé à Neuilly-Plaisance, un(e) tuyauteur(se) chaudronnier(ère). Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à : Intervenir aussi bien en atelier que sur chantier Préparer votre zone d'intervention et organiser votre plan de travail Sélectionner les outils adaptés et réaliser les gabarits nécessaires Effectuer les isométries de tuyauterie via cintrage, soudure orbitale, sertissage de raccords, etc. Fabriquer des pièces à partir d'opérations de découpe, pliage, martelage, emboutissage, perçage, roulage ou cintrage Garantir la qualité des pièces réalisées (absence de rayures, coups ou défauts) Titulaire d'un Bac Pro ou BTS en tuyauterie/chaudronnerie (ou équivalent), vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 2 ans dans le domaine de la chaudronnerie. Compétences attendues pour ce poste : Capacité à lire et interpréter des plans, y compris des plans isométriques et des dossiers de fabrication (gammes, LOFC, etc.) Bonne dextérité et aisance dans les gestes techniques Capacité à choisir les outils en fonction des opérations à réaliser Solides connaissances en raccords d'étanchéité Méthode, rigueur et sens de l'organisation Aptitude au travail en équipe et polyvalence Expérience exigée : minimum 2 ans
Lieu :Issoire (63500) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Vous recherchez votre premier emploi ou êtes ouvert à un nouveau challenge professionnel ? Vous êtes au bon endroit. Je me présente Tiffany SOURI, Dirigeante du cabinet Avec Talent Recrutement. Je recrute des Cadres et Experts dans le secteur de l'industrie depuis 13 années avec pour objectifs : ️ Identifier et sélectionner les meilleurs talents ️ Doper leurs carrières et révéler des vocations ️ Participer activement au dynamisme du tissu économique auvergnat. Au sein de ma société, nous appliquons des méthodes simples et efficaces pour vous mener au succès : je vous explique notre process à la fin de cette annonce. Qui recrute ? Rejoignez un site industriel majeur de la région, regroupant plus de 1 600 collaborateurs et implanté sur près de 100 hectares. L'installation dispose d'environ 300 machines, réparties au sein de quatre ateliers de fabrication, dont deux unités de fonderie hautement spécialisées. Cet acteur industriel produit des matériaux à forte valeur ajoutée, destinés à des secteurs exigeants tels que l'aéronautique, le spatial et le transport. Le site se distingue par son niveau technologique, son exigence qualité et sa capacité à accompagner des projets industriels d'envergure internationale. Au sein du service maintenance, et en tant que Technicien Référent, vous assurez la disponibilité des machines de votre périmètre. Vous mettez en oeuvre les projets de sûreté industrielle et d'amélioration continue concernant vos équipements. Plus précisément, vous : rédigez et améliorez les plans de maintenance de vos installations (gammes, plans d'entretien, pièces de rechange...) ; tenez à jour la documentation technique : GMAO, modes opératoires, schémas techniques, sauvegardes... ; fiabilisez les installations et améliorez leur maintenabilité (analyses de pannes, démarches 8D) ; préparez, planifiez et suivez les travaux à réaliser, y compris ceux confiés aux entreprises extérieures intervenantes (EEI) ; mettez à jour la gestion d'actifs et déployez les actions de sûreté associées ; assumez la responsabilité d'un périmètre machines élargi et de technologies variées ; réalisez la maîtrise d'oeuvre de projets neufs ou de refonte d'installations ; participez à la définition des standards techniques ; apportez votre expertise technique et vos méthodes au-delà du périmètre de votre secteur de maintenance ; animez des groupes de travail inter-secteurs. Vous êtes issu(e) d'une formation en maintenance, génie mécanique, électrotechnique ou automatisme, de Bac+2/3 à Bac+5 ? Alors ce poste devrait retenir votre attention. Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en maintenance industrielle (alternance comprise) ? Vous êtes déjà sur la bonne voie. Vous maîtrisez les méthodes de gestion de projet, savez piloter plusieurs sujets en parallèle et êtes à l'aise pour lire de la documentation technique en anglais ? Vous pourriez être le profil que nous recherchons. Vous aimez analyser, optimiser, fiabiliser, proposer des améliorations et contribuer à des projets industriels concrets ? Alors vous êtes clairement le/la candidat(e) idéal(e) pour ce poste. L'entreprise propose : un CDI- salaire 42-45keuros- vous bénéficiez de congés additionnels qui favorisent l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle, ainsi que d'un dispositif d'intéressement et de participation qui reflète pleinement les résultats collectifs et la contribution de chacun.L'entreprise propose également une mutuelle avantageuse, partiellement prise en charge par l'employeur, et vous donne accès à un CSE attractif, offrant de nombreux services et avantages pour faciliter votre quotidien. Postulez ! Je reviens vers vous sous un délai de 3 jours. Nous serons amenés à échanger lors d'un premier entretien à distance, puis votre candidature sera transmise à notre client si votre profil correspond. Les candidatures sont traitées de manière confidentielle : si vous êtes en poste aucune prise de contact avec votre employeur actuel ne sera initiée.
Lieu :Les Abymes (97139) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Comptabilité Finance |
Génération Intérim recherche pour un de ses clients dans le domaine du commerce et de la distribution un(e) contrôleur/contrôleuse de gestion. Les tâches sont les suivantes: - Produire et analyser les indicateurs de gestion opérationnels (principalement: chiffre d'affaire, marges, démarques, stocks ) - Accompagner les opérationnels sur le pilotage de leur activité et leurs problématiques de gestion. - Assurer la construction et le suivi budgétaire de l'entreprise - Participer aux opérations de clôtures mensuelles (préparer les écritures, suivre les coûts, analyser les écarts ) et de consolidation. - Etablir et ou animer les comptes d'exploitation des magasins. - Rédiger, mettre à jour et diffuser les procédures de gestion. Le ou la contrôleur/contrôleuse de gestion aura également une partie commerciale qui consistera à : - Superviser des inventaires - Accompagner les chefs de magasin et l'équipe, s'assurer de leur montée en compétences sur la partie gestion. Vous êtes titulaire d'un BAC +4 ou d'une école de commerce. Vous maîtrisez parfaitement EXCEL et d'autres logiciels de gestion. Vous avez une certaine capacité à analyser les chiffres. Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) et faites preuve d'initiative.
Lieu :Francheville (69340) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Santé Social |
Rejoignez une structure régionale de santé où votre expertise en soins pédiatriques et en consultation pédiatrique permettra d'assurer une prise en charge complète et coordonnée des enfants et adolescents Présentation de l'établissement : L'établissemnet est un opérateur régional de santé, gérant un réseau de 3 établissements SMR, 12 établissements et services médico-sociaux et 1 institut de formation, avec près de 1000 lits et places et environ 1000 salariés. L'entreprise met l'accent sur la qualité des soins pédiatriques, le travail en équipe pluridisciplinaire et l'innovation dans les pratiques médicales Avantages : - Convention collective UCANSS / Sécurité Sociale (salarié de droit privé) - 27 jours de congés à partir d'un an d'ancienneté et RTT - Mutuelle d'entreprise et comité d'entreprise avantageux (chèques vacances, cadeaux, loisirs...) - Salaire sur 14 mois et prime d'intéressement - Avantages famille : congés maternité et congés payés supplémentaires par enfant, prime de garde - Restauration sur place avec tarif préférentiel - Parking gratuit Vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière ? Consultante indépendante en recrutement, je vous accompagne d'une manière personnalisée et stratégique tout au long du processus de recrutement. Je suis votre référente, valorisant votre parcours et vos compétences auprès des décideurs. Partenaire de votre projet professionnel, vos objectifs sont au centre de mon accompagnement. Je vous propose sécurité et confidentialité. En tant que Pédiatre / Médecin généraliste : - Assurer la prise en charge coordonnée, polyvalente et spécialisée des enfants et adolescents hospitalisés - Prendre en charge les pathologies respiratoires, neurologiques, digestives et post-opératoires de l'enfant - Participer à la gestion des admissions et à l'évaluation des besoins spécifiques des patients - Élaborer et suivre les projets médicaux et de soins individualisés - Garantir la qualité, la sécurité et la cohérence de la prise en charge pédiatrique - Participer aux instances médicales et institutionnelles - Tenir le dossier médical et recueil de l'information pour valorisation de l'activité (PMSI) - Intégrer le roulement des astreintes médicales - Contribuer au projet médical de l'établissement et au développement des filières pédiatriques - Participer à la formation continue et à l'amélioration des pratiques professionnelles Profil recherché ET En tant que Pédiatre / Médecin généraliste : - Diplôme DES Pédiatrie ou VAE en pédiatrie, thèse de médecine générale - Rigueur, autonomie et sens des responsabilités - Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire - Gestion des situations d'urgence et qualités relationnelles - Compétences informatiques : Word, Excel, logiciels de soins « OSIRIS » et qualité « Ageval » Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité via l'ATS ou à catherine.biaudet@gmail.com en précisant le numéro de l'offre d'emploi E1119 Ou envoyez un message privé sur LinkedIn, votre candidature sera étudiée avec attention
Lieu :Francheville (69340) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Santé Social |
Rejoignez une structure régionale dynamique et spécialisée dans les soins pédiatriques et médico-sociaux, où votre expertise en soins infirmiers de nuit fera la différence pour les enfants et les familles Présentation de l'entreprise : L'entreprise est un opérateur régional de santé, gérant un réseau de 3 établissements SMR, 12 établissements et services médico-sociaux et 1 institut de formation, avec près de 1000 lits et places et environ 1000 salariés. L'entreprise met l'accent sur la qualité des soins infirmiers, la coordination pluridisciplinaire et le bien-être de ses équipes Avantages : - Congés annuels légaux et conventionnels + RTT, congés supplémentaires pour enfants - 13ème et 14ème mois, prime d'intéressement - Mutuelle d'entreprise et comité d'entreprise avec nombreux avantages - Restaurant d'entreprise - Prime Ségur - Formation continue dès l'arrivée - Travail en binôme et accompagnement des stagiaires IDE Vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière ? Consultante indépendante en recrutement, je vous accompagne d'une manière personnalisée et stratégique tout au long du processus de recrutement. Je suis votre référente, valorisant votre parcours et vos compétences auprès des décideurs. Partenaire de votre projet professionnel, vos objectifs sont au centre de mon accompagnement. Je vous propose sécurité et confidentialité. En tant qu'Infirmier de nuit / Puéricultrice de nuit : - Dispense, coordination et évaluation des soins infirmiers et pédiatriques selon rôle propre ou prescription médicale - Réalisation de soins techniques : alimentation parentérale, soins de trachéotomie, stomies - Prise en charge des troubles de l'oralité - Participation aux parcours de soins coordonnés avec médecins internes et externes - Éducation thérapeutique auprès des parents et accompagnement des familles - Recueil des informations pour diagnostic et suivi thérapeutique - Participation aux synthèses disciplinaires et au projet de vie des enfants - Possibilité de devenir référent pour certains enfants - Diplôme d'Etat IDE ou IPDE exigé - Débutants acceptés - Compétences techniques : alimentation entérale et parentérale, soins de trachéotomie et stomies - Qualités relationnelles, rigueur, observation et capacités d'analyse - Autonomie dans le travail et esprit d'équipe Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité via l'ATS ou à catherine.biaudet@gmail.com en précisant le numéro de l'offre d'emploi E1068A Ou envoyez un message privé sur LinkedIn, votre candidature sera étudiée avec attention
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