Lieu :BEDARIEUX (34600) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le groupe Empleo, réseau d'agences d'emploi spécialisées dans le recrutement l'intérim et le CDI, recherche pour le compte d'un de ses clients 2 COUVREURS ZINGUEURS CONFIRMÉS H/F Missions principales Préparer et installer les supports de toiture (charpente, isolation). Réaliser l'étanchéité des toitures selon les normes en vigueur. Façonner et poser le plomb pour les couvertures, gouttières, chêneaux et éléments spécifiques. Poser des ardoises et éléments de couverture avec précision et selon les plans. Vérifier la qualité des finitions et la conformité des travaux aux normes de sécurité. Travailler en équipe tout en respectant les règles de sécurité sur chantier. Profil recherché Expérience confirmée en couvreur zingueur (pose d'ardoises, étanchéité, façonnage du plomb). Maîtrise des techniques de toiture traditionnelle et zinguerie. Capacité à lire des plans et à s'adapter aux différents types de toitures. Autonomie, rigueur et sens du travail en équipe. Conditions Mission d'intérim 2/3 mois. CCTH CC OBLIGATOIRE Taux horaire selon coefficient. Panier repas inclus.
Lieu :Vendargues (34740) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Basée à Montpellier, Empleo agit depuis 2005 comme un véritable trait d'union entre les talents et les entreprises d'Occitanie. Nous valorisons les compétences, le bien-être au travail et l'accompagnement personnalisé à chaque étape de votre carrière. En intérim, CDD ou CDI, Empleo place l'humain et le dialogue au centre de toutes ses actions. Dans le cadre du développement de l'un de nos partenaires spécialisé dans les Travaux publics, nous recrutons UN CHAUFFEUR ASPIRATEUR (H/F) Rattaché à une entreprise spécialisée dans l'intervention sur réseaux enterrés, vous interviendrez sur des chantiers techniques répartis sur l'ensemble du territoire national, y compris en Corse. Vos missions incluront notamment : La conduite et la manipulation d'un camion aspirateur type TAPIR ou ASPIRE. La réalisation d'excavations par aspiration sur réseaux enterrés, notamment en environnement pétrolier et zones OTAN. Le respect strict des consignes de sécurité liées aux zones réglementées. La préparation, le nettoyage et l'entretien courant du matériel. Le suivi des interventions et la communication avec le chef de chantier. Poste basé sur Vendargues, Grand déplacement à Prevoir du Lundi au Vendredi Rémunérations: A partir de 14euros brut/H + Paniers repas+ indemnités GD Vous êtes dotés de: Expérience obligatoire en conduite d'aspiratrice-excavatrice ET d'une formation dispensée par TAPIR / ASPIRE. Permis PL ou SPL obligatoire. Carte BTP obligatoire. Goût pour les déplacements longue durée (grands déplacements sur toute la France, incluant la Corse). Rigueur, autonomie, discretion et respect absolu des règles de sécurité.
Lieu :Aubagne (13400) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Distribution Commerce |
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim (Advance Emploi Corse, Grasse, Aubagne, Vitrolles, JobTruck 13 - Pays d'Arles, Occitanie). dvance Emploi Aubagne, recrute pour son client, un(e) Employé(e) Libre Service H/F. Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu' Employé Libre Service et contribuez de manière active au bon fonctionnement de notre magasin de décoration ! Votre implication sera cruciale dans la gestion des stocks et pour assurer la satisfaction de nos clients. Responsabilités clés : Contrôler les niveaux de stock en réserve et signaler au chef de rayon les besoins en réapprovisionnement. Collaborer étroitement avec l'équipe de gestion des stocks pour maintenir une disponibilité optimale des produits. Offrir un service client exceptionnel en fournissant des conseils avisés et en répondant aux questions des clients sur les produits et leur disposition en magasin. SALAIRE 11.88euros BRUT + Ticket restaurant Horaires ouverture du magasin 10h-19h du lundi au samedi. Un jour de repos dans la semaine + le dimanche Contrat de 35h/hebdo Possibilité embauche en CDI Exigences : Bonne organisation, méthodique et rigoureux, vous faites attention aux détails pour gérer efficacement les stocks. Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec diverses parties prenantes. Vous avez le sens du contact pour offrir un service client de haute qualité. Vous etes rapide et efficace dans l'execution de vos taches.
Lieu :Annecy (74000) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Annecy, recrute pour son client. Nous recherchons pour l'un de nos clients, groupe local présent dans toute la Haute Savoie, un frigoriste H/F/X. De ce fait, vous serez principalement en charge de : assurer le bon fonctionnement des installations d'équipements sanitaires et de chauffage réaliser les différentes entretiens et réparations si nécessaire respecter son planning d'intervention gérer ses consommables respecter les normes de sécurité Travail du Lundi au Vendredi sur 39h/semaine en horaires de journée Salaire selon profil + panier + véhicule de service Poste à pourvoir en CDI dès que possible. Pour postuler, vous devez : posséder une première expérience sur un poste similaire être autonome, responsable avoir un excellent relationnel clients connaître les réglementations en vigueur
Lieu :Annecy (74000) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Annecy, recrute pour son client. Nous recherchons pour l'un de nos clients, groupe local présent dans toute la Haute Savoie, un chef d'équipe plombier H/F/X. De ce fait, vous serez principalement en charge de : poser les éléments nécessaires aux installations d'équipements sanitaires et de chauffage répartir la charge de travail et encadrer les équipes pour l'exécution du chantier gérer les besoins en matériel et les transmettre au responsable veiller à l'application des règles et consignes de sécurité sur les chantiers Travail du Lundi au Vendredi sur 39h/semaine en horaires de journée Salaire selon profil + panier + véhicule de service Poste à pourvoir en CDI dès que possible. Pour ce poste, vous devez : posséder une première expérience sur un poste similaire être responsable, organisé savoir gérer une équipe connaître les différentes techniques dans le domaine du chauffage, tuyauterie et plomberie
Lieu :Nîmes (30000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Nîmes, recrute pour son client. - Lecture de plans - Assemblage de sous-ensembles mécaniques - Réalisation d'opérations mécaniques de base - Assemblage de structures en profilé aluminium et fixations diverses - Réalisation de panoplies gaz (incluant la réalisation des tronçons de réseau tuyauté à façon) - Réalisation d'opérations de mise au point mécanique et de réglage, montage de réseaux de commande fluidique (pneumatique, hydraulique) Expérience dans le domaine de l'industrie,plus précisément dans la mécanique assemblage
Lieu :Nîmes (30000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Nîmes, recrute pour son client. - Lecture de plans - Fabrication et câblage d'armoires électriques et de coffrets pneumatiques - Montage des composants électriques, câblage inter-coffret - Raccordement électrique Expérience dans le domaine de l'industrie et principalement dans le secteur montage
Lieu :LEZENNES (59260) |
Type de contrat :Freelance |
Domaine :RH Formation |
Nous sommes un organisme de formation certifié Qualiopi spécialiste de la formation en Intra pour les entreprises. Présent au niveau national nous formons + de 1000 stagiaires chaque année. Nous recherchons un formateur (H/F), pour de futures sessions de formation. Salaire fixe : 400 euros par jour (TTC) Frais de déplacement inclus Nous proposons une journée d'introduction à notre entreprise, prevoir un entretien téléphonique avec les participants afin de personnaliser la formation, Aucun frais d'entrée n'est à prévoir par le candidat Dates : 2 jours parmi les créneaux suivants : Semaine 06 (sauf le lundi 02) Semaine 07 ----- Les objectifs pédagogiques : À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en oeuvre les compétences suivantes : Comprendre le cadre réglementaire de la loi sur l'eau. Maîtriser les étapes de constitution du dossier loi sur l'eau. Réaliser les calculs nécessaires pour l'évaluation des impacts sur le milieu aquatique. Préparer et présenter un dossier conforme aux attentes des autorités. Programme de la formation : AVANT LA FORMATION Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation. Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes. Jour 1 : Cadre réglementaire et préparation du dossier Matin : Compréhension du contexte législatif et réglementaire Introduction à la loi sur l'eau et les milieux aquatiques Historique et contexte Objectifs et principes clés Cadre législatif et catégorisation des projets Les différents types d'autorisations et déclarations Seuils et critères de classement Après-midi : Éléments constitutifs du dossier Les études préalables Étude d'impact environnemental Étude hydrologique et hydraulique La notice d'impact sur l'eau Contenu et structure Méthodologie pour la rédaction Jour 2 : Calculs spécifiques et finalisation du dossier Matin : Réalisation des calculs pour l'évaluation des impacts Calculs hydrologiques Débit de référence, crues, étiages Modélisation des écoulements Calculs de la qualité de l'eau Indicateurs biologiques et chimiques Modélisation de la dispersion des polluants Après-midi : Aspects pratiques et cas d'étude Travaux pratiques sur les calculs environnementaux Utilisation de logiciels spécifiques Interprétation des résultats de modélisation Atelier de mise en situation Constitution d'un dossier fictif en petit groupe Présentation des dossiers et feedback FIN DE LA FORMATION Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances. A savoir : Offre de mission : Cliquer ici Programme : Cliquer ici Formateur H/F avec une expérience d'un an minimum.
Lieu :DAKAR (00000) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Commercial |
Expert multi-spécialiste dans le négoce et la distribution, vous accompagne et vous garantit au quotidien des solutions en quincaillerie, outillage, matériel industriel, produits métallurgiques et matériaux de construction est à la recherche d'un Technico-Commercial BTP. Développement commercial : Le technico-commercial est garant du développement du chiffre d'affaires du portefeuille de produits sous sa responsabilité. Identifier et suivre des gammes de produits et segments porteurs pour développer le CA. Prospecter de nouveaux marchés pour le développement du portefeuille clients. Identifier les besoins et organiser des rendez-vous avec ses clients. Suivre, animer et faire grandir son portefeuille de clients dans le périmètre qui lui est attitré (géographique, sectoriel ou portefeuille de produits ou marques). Utiliser son expertise technique pour répondre aux questions de ses clients, tout en leur assurant une qualité de service optimale. Identifier des débouchés nouveaux pour les produits ou services de l'entreprise, via de nouveaux marchés, de nouveaux produits ou services, ou de nouveaux prospects. Réaliser des devis et des livrables associés. Organiser et participer à des événements en lien avec l'activité de l'entreprise afin d'en augmenter la notoriété et de développer son chiffre d'affaires. Participer à des appels d'offres et réaliser des propositions commerciales. Reporting : Faire un rapport hebdomadaire sur les visites, projets, offres et commandes suivant le Tableau de bord de la Direction commerciale. Actualiser de chaque reporting hebdomadaire les Bases de contacts des clients. Participer au Briefing hebdomadaire de la Direction commerciale suivant le Tableau Bord établi. Prévisions Ventes et Stock : Assurer le suivi des offres et estimer suivant le Tableau de Bord les prévisions de ventes par mois, Trimestre et année et par conséquent le stock. Anticiper sur les besoins des clients et travailler avec la Responsable Energie dans la planification des Approvisionnements. Recouvrement et suivi documents Ventes : Vérifier avec la facturation / recouvrement que les documents de ventes (Accusé de réception commandes, factures, Bons de livraisons, Bordereaux commandes) sont conformes aux instructions sur les Bons de Commandes des clients et conformes aux commandes. Administratif : Assurer l'interface pour la gestion de la documentation fournisseur : Fiches techniques, supports formation, Brochures, Certificat de distribution, ISO ou matière, Autorisation du fabricant, accès plateforme distributeur. Gestion des stocks : Analyser le stock (traitement périodique par famille). Veiller à la conformité des stocks + dénominations. Formation : Mettre à jour ses connaissances sur les produits sous a responsabilité : e-learning, formation interne, formation partenaire, fiches techniques et catalogues. COMPETENCES REQUISES : Appétence prononcée pour la prospection Expertise dans la Quincaillerie professionnelle, le soudage. Capacité à organiser son activité (gestion de son périmètre et des priorités) Capacité à analyser son environnement et son activité Capacité à communiquer à l'écrit et à l'oral Capacité à créer une relation (maîtrise du "Small talk") Maîtrise des techniques de ventes (découverte, argumentation, réponse aux objections, conclusion) Capacité à apporter un conseil d'expert, tant sur les produits que l'offre de service Capacité à traiter une réclamation dans le respect de la relation commerciale Avoir une bonne organisation Avoir le Permis B Bac+2/3 en gestion commerciale, Génie civil, Génie du bâtiment ou équivalent. Minimum 3 ans d'expérience dans un poste similaire dans les produits métallurgiques, matériaux de construction, machines et solutions pour le BTP.
Lieu :DAKAR (00000) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Autres |
Expert multi-spécialiste dans le négoce et la distribution, vous accompagne et vous garantit au quotidien des solutions en quincaillerie, outillage, matériel industriel, produits métallurgiques et matériaux de construction est à la recherche d'un Responsable Adjoint Showroom. Commercial : Supervise les ventes, la tenue de son personnel, la surface de ventes. Reçois et oriente les clients Reçois et travaille avec les principaux fournisseurs sur les référencements Participe à l'évolution du chiffre d'affaires et de la marge, suivi des objectifs assignés Assure que tout le service concoure à la satisfaction du client Gestion des activités, du personnel magasin et organisation : Encadre et anime le personnel sous sa responsabilité Gestion du personnel du Showroom Responsable de la sécurité des personnes et du matériel Assure de l'application stricte des procédures Assure que les règles de sécurité sont respectées en garantissant la sécurité des biens et des personnes du Showroom Gère le service en général Gère le processus de formation de ses collaborateurs et identifie les potentiels et les faire évoluer au sein de l'entreprise Assure que toutes les équipes ont la connaissance et la compréhension des résultats du magasin en les communiquant et en les animant par des réunions mensuelles afin d'impliquer chacun dans le résultat Assurer les reportings en collaboration avec le Responsable Magasin et Directeur commercial Assure le rangement et la propreté des dépôts magasin et PAF. Assure la propreté des différents magasins Assure la gestion du Show-room (étiquetage, prix, propreté et rangement) Gère l'animation du Showroom Gère le procurage (commandes locales) Gestion du stock : Pilote les inventaires avec la tutelle du responsable de magasin Développement des activités : Propose des axes de progression structurels ou tactiques et encourage à la créativité COMPETENCES REQUISES : Connaissances techniques, commerciales et industrielles Connaissances des produits vendus dans le point de vente Maitrise des outils du marketing Être à l'aise avec les chiffres Bonne organisation Bonne maitrise des procédures Avoir une excellente expression écrite/orale Bonne maîtrise des outils informatiques BAC+4 en Gestion ou équivalent Minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire
Lieu :Saint-Aunès (34130) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Assistanat Secrétariat |
GEDEAS, Entreprise Adaptée, est un acteur engagé qui favorise l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap en leur offrant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nous proposons une gamme variée de services, notamment dans le domaine de l'externalisation, où nos équipes assurent des prestations de support RH pour de Grands Groupes. Dans le cadre du développement de notre pôle d'externalisation, nous recrutons un(e) Gestionnaire Expert des Visites Médicales. Le poste consiste à réaliser des prestations de services de production administratives en sous traitance pour le compte de clients. Voici une liste non exhsuative des missions qui vous sont confiées : Mettre à jour les comptes clients et des comptes collaborateurs. Gérer les rendez-vous et les convocations aux SST. Déclarer annuellement les effectifs, Gérer et analyser les comptes rendus des SST. Etablir des comptes rendus mensuels aux clients et aux ressources encadrantes. Profil recherché Nous recherchons idéalement un/une collaborateur/trice qui maîtrise la gestion des visites médicales dans le domaine des Ressources humaines : Les principes d'une visite médicale, la gestion des inscriptions, l'analyse d'un compte rendu d'une visite médicale, les typologies de suivis des visites médicales et de visites médicales (visite de reprise (VR), visite à la demande de l'employeur (VDE), visite de prévention (VIP)...) ainsi que les typologies de documents remis pas la SST (attestation de suivi, avis d'aptitude, avis d'inaptitude) Des capacités rédactionnelles et de synthèse ainsi qu'une maîtrise des outils bureautiques (Outlook, Excel, Word, Powerpoint, internet, imprimante, scanner, téléphone...) est indispensable pour le poste. Autres compétences : - Connaissances administratives (planification de rendez-vous, saisie de documents sous tous les formats, organisation de réunion et d'évènements, accueil téléphonique, techniques de classement et d'archivage...) - Vigilance et respect de la règlementation en vigueur (RGPD, droit social) - Organisation et rigueur dans l'exécution des missions et tâches confiées (savoir prioriser ses tâches, respecter les délais annoncés...) et garantie du respect des procédures de chaque client. - Dynamisme et réactivité - Écoute et respect des clients, des collaborateurs - Savoir rendre compte de son activité et remonter les dysfonctionnements. Expertise attendue dans le domaine d'activité Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre GEDEAS, c'est s'engager dans une entreprise à mission qui valorise chaque talent, indépendamment des différences. Nous offrons un cadre de travail bienveillant et des opportunités de développement professionnel au sein d'un environnement inclusif. Contrat : CDD 6 mois renouvelable Temps de travail : 35 heures Rémunération: 1905.53 euros mensuel brut Poste à pourvoir immédiatement Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation à mlouis@gedeas.fr en précisant la référence Chargé(e) de production administrative - Pôle Externalisation
Lieu :Bouillargues (30230) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Transport logistique |
0Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim (Advance Emploi Corse, Pays de Savoie, Grasse, Toulon, Aubagne, Pays d'Aix, Pays d'Arles, Montpellier et Nice). Advance Emploi Montpellier, recrute pour son client.un préparateur de commandes caces 1 Controle des commandes avant envoi, utilisation scan radio et outil informatique Caces 1 et expèrience en contrôle des commandes Horaires: 7h/14h30
Lieu :OUAGADOUGOU (1205) |
Type de contrat :Stage |
Domaine :Droit Juridique |
Une entreprise de la place recherche un(e) stagiaire diplômé en droit des affaires pour appuyer l'équipe dans la gestion juridique et opérationnelle de ce service. Le stagiaire diplômé en Droit des Affaires aura pour mission de contribuer à la sécurisation juridique et au bon fonctionnement de la plateforme de gestion des recrutements de stagiaires, en assurant le suivi contractuel, la conformité réglementaire, ainsi que la relation avec les clients utilisateurs du service. Il a pour mission de: Assurer le suivi juridique et réglementaire de la plateforme (politique de confidentialité, conformité, etc.); Participer à la préparation des réponses aux appels d'offres : analyse du cahier des charges, constitution du dossier de candidature, collecte des pièces justificatives, coordination avec les services internes; Assurer une veille sur les opportunités d'appels d'offres dans les domaines pertinents (éducation, RH, insertion professionnelle, numérique, etc.); Participer à la rédaction, à la mise à jour et à la validation des contrats (conventions de stage, partenariats, conditions d'utilisation); Identifier les risques juridiques liés à l'activité de la plateforme et proposer des mesures de prévention; Accompagner les entreprises dans l'utilisation de la plateforme (explication du processus, contractualisation); Assurer un suivi juridique des prestations conclues avec les entreprises clientes; Préparer les documents administratifs et contractuels relatifs à la mise en relation avec les stagiaires; Participer à la mise en place d'un système de reporting des activités juridiques liées aux clients et à la plateforme. Formation Titulaire d'une licence en droit des affaires ou équivalent; Expérience Justifier d'au moins une première expérience (stage ou emploi) dans un environnement juridique ou commercial; Exigences et aptitudes Une première expérience professionnelle ou un stage dans un environnement juridique ou commercial serait un atout; Connaissances de base en droit des contrats, droit commercial et droit du travail (conventions de stage, partenariats); Intérêt pour les environnements numériques et les plateformes de services; Rigueur, sens de l'organisation, autonomie; Aisance rédactionnelle et relationnelle; Participer à la préparation des réponses aux appels d'offres : analyse du cahier des charges, constitution du dossier de candidature, collecte des pièces justificatives, coordination avec les services internes; Assurer une veille sur les opportunités d'appels d'offres dans les domaines pertinents (éducation, RH, insertion professionnelle, numérique, etc.).
Lieu :OUAGADOUGOU (1205) |
Type de contrat :Stage |
Domaine :Droit Juridique |
Une entreprise de la place recherche un(e) stagiaire diplômé en droit des affaires pour appuyer l'équipe dans la gestion juridique et opérationnelle de ce service. Le stagiaire diplômé en Droit des Affaires aura pour mission de contribuer à la sécurisation juridique et au bon fonctionnement de la plateforme de gestion des recrutements de stagiaires, en assurant le suivi contractuel, la conformité réglementaire, ainsi que la relation avec les clients utilisateurs du service. Il a pour mission de: Assurer le suivi juridique et réglementaire de la plateforme (, politique de confidentialité, conformité, etc.); Participer à la rédaction, à la mise à jour et à la validation des contrats (conventions de stage, partenariats, conditions d'utilisation); Identifier les risques juridiques liés à l'activité de la plateforme et proposer des mesures de prévention; Accompagner les entreprises dans l'utilisation de la plateforme (explication du processus, contractualisation); Assurer un suivi juridique des prestations conclues avec les entreprises clientes; Préparer les documents administratifs et contractuels relatifs à la mise en relation avec les stagiaires; Participer à la mise en place d'un système de reporting des activités juridiques liées aux clients et à la plateforme; Formation Titulaire d'une licence en droit des affaires ou équivalent; Expérience Justifier d'au moins une première expérience (stage ou emploi) dans un environnement juridique ou commercial; Exigences et aptitudes Une première expérience professionnelle ou un stage dans un environnement juridique ou commercial serait un atout; Connaissances de base en droit des contrats, droit commercial et droit du travail (conventions de stage, partenariats); Intérêt pour les environnements numériques et les plateformes de services; Rigueur, sens de l'organisation, autonomie; Aisance rédactionnelle et relationnelle; Participer à la préparation des réponses aux appels d'offres : analyse du cahier des charges, constitution du dossier de candidature, collecte des pièces justificatives, coordination avec les services internes; Assurer une veille sur les opportunités d'appels d'offres dans les domaines pertinents (éducation, RH, insertion professionnelle, numérique, etc.).
Lieu :Givisiez (1762) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Fondée en 1974, cette société une entreprise fribourgeoise familiale active dans l'enveloppe des bâtiments et des constructions frigorifiques. Réalisation de : Façade ventilées Toitures ventilées Réalisation d'enveloppe intégrale Construction frigorifiques Usinage et parachèvement de produit semi-finis La polyvalence permet de travailler tous les types de revêtement, soit : Le bois Les plaques fibre-ciment ou fibre-béton Le métal Les panneaux sandwich Les panneaux composites Les panneaux stratifiés et HPL La pierre naturelle, la céramique Le polycarbonate Les avantages proposés par l'entreprise : Télétravail : 1 jour par semaine après période de formation Formations continues et coaching Emploi stable dans une entreprise familiale Conditions de travail flexibles Salaire sur 13 mois Ambiance jeune et dynamique Événements entreprise (soirée, sortie,...) Prime de chantier dès la fin du premier chantier Votre accompagnatrice sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Belgique et Allemagne, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Retrouvez-moi sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement/ Gestion de projets : Vous assurez la coordination complète de projets de construction de grande envergure, depuis l'étude jusqu'à la livraison finale. Démarches techniques et administratives : Vous pilotez les démarches nécessaires (plans, autorisations, suivi technique). Élaboration de plans : Vous concevez les plans de construction, fabrication et montage en utilisant des outils comme AutoCAD. Suivi de chantier : Vous supervisez l'avancement des travaux sur le terrain, en étroite collaboration avec les équipes de montage. Livraison et facturation : Vous êtes responsable des remises de chantier ainsi que de la facturation finale. Rôle conseil : Vous apportez votre expertise technique auprès des mandataires et intervenants du projet. Vos déplacements : Des déplacements réguliers sur les chantiers situés en Suisse Romande sont à prévoir. Expérience confirmée : Vous justifiez d'une solide expérience dans la construction de façades, couvertures ou serrurerie, ainsi qu'en gestion de projets complexes. Compétences en gestion de projet : Vous maîtrisez le suivi des temps de travail, les réponses aux appels d'offres, les commandes et la facturation. Maîtrise des outils : Vous disposez de très bonnes connaissances sur MS-Office et AutoCAD. Compétences techniques : Gestion des équipes de montage. Participation active aux réunions de chantier. Prise de mesures sur site et réalisation de plans détaillés/construction. Atouts personnels : Vous êtes fiable, autonome, organisé(e) et doté(e) d'un excellent sens de la communication. Expérience locale : Une expérience préalable sur le sol suisse est requise pour ce poste.
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