Lieu :Paris (75016) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Commercial |
MécanoJob by Oovoom recherche un(e) Assistant(e) commerciale automobile pour sa filliale Oovoom Fleet, qui est une solution digitale innovante dédiée à la gestion de flottes automobiles pour les entreprises. Dans le cadre de son développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) commerciale automobile motivé(e), rigoureux(se) et orienté(e) performance pour rejoindre notre équipe à Paris. En tant qu'assistant(e) commercial(e) vous serez amené(e) à : -Conseiller et répondre aux clients (téléphone, mail) -Gérer les réclamations clients. -Accompagner la mise en service (ex. activation d'un abonnement mobilité, suivi de livraison d'un véhicule). -Gérer les dossiers administratifs (contrats, immatriculations, assurances, financements). -Coordonner avec les services internes (logistique, technique, comptabilité). -Suivre les livraisons, retours ou entretiens. -Assurer la facturation et le suivi des paiements. -Archiver et mettre à jour les documents commerciaux. -Effectuer le suivi des immatriculations, gestion des flottes, financement ou leasing. Vous êtes le profil idéal si : - Vous êtes titulaire d'un Bac +2 minimum en commerce, gestion, assistanat ou transport/mobilité. - Vous détenez une expérience dans le secteur automobile ou mobilité (idéalement appréciée) ce n'est pas obligatoire. - Vous avez une connaissance des outils CRM. - Vous maîtrisez le pack Office (Excel, Word, Outlook). - Vous avez la capacité à gérer des dossiers administratifs et commerciaux complexes. - Vous maîtrisez les processus de vente ainsi que la gestion et l'optimisation des flottes automobiles ou avez envie d'apprendre. - Vous avez une Aisance relationnelle et le sens du service client. Conditions de travail : 39 h Rémunération : Entre 2000 et 2400 euros brut mensuel + Prime de performance Avantages : -CDI au siège - Paris 16e -Rémunération attractive : Fixe + Prime de performance -Environnement stimulant & esprit d'équipe -Formation au logiciel et à la flotte automobile -Évolution possible Postulez vite en répondant directement à cette annonce ou en envoyant votre CV à rh@mecanojob.fr
Lieu :NIMES (30000) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
Le groupe Empleo, réseau d'agences d'emploi spécialisées dans le recrutement l'intérim et le CDI, recherche pour le compte d'un de ses clients, cordistes expérimentés pour renforcer ses équipes sur des chantiers en hauteur. Vos missions : Réaliser des travaux sur cordes en accès difficile. Intervenir sur différents types de chantiers : Travaux BTP : maçonnerie, peinture, étanchéité, réparation, ravalement. Pose de systèmes anti-pigeons (pics, filets, dispositifs de protection). Nettoyage de vitres et façades en hauteur. Soudure légère et petits travaux de maintenance. Assurer la préparation, la sécurisation et la vérification du matériel sur chantier. Respecter les normes de sécurité et travailler en équipe avec les autres corps de métier. CQP Cordiste / IRATA (obligatoire). Expérience réussie dans le BTP et les travaux en hauteur. Connaissances appréciées en maçonnerie, soudure, peinture, nettoyage de vitres ou pose de systèmes anti-nuisibles. Rigueur, polyvalence et sens des responsabilités. Permis B souhaité (déplacements sur chantiers).
Lieu :Mérignac (33700) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Vous souhaitez piloter des projets ascenseurs et nouvelles installations de grande envergure ? L'entreprise recrute un Chargé d'Affaires Ascenseurs pour gérer des projets techniques ambitieux, coordonner des équipes et assurer le leadership opérationnel À propos de l'entreprise Acteur majeur des ascenseurs et automatismes, l'entreprise combine 200 ans d'expertise, innovation et engagement RSE. Elle propose un environnement stimulant, orienté qualité, sécurité et excellence opérationnelle. 100 agences locales et une culture collaborative favorisent proximité client et développement professionnel Avantages Télétravail partiel et équilibre vie pro/perso Congés additionnels Tickets restaurant et mutuelle premium Rémunération attractive : fixe + variable jusqu'à 100 % Véhicule de fonction et déplacements régionaux Formation continue et montée en compétences Missions clés ET en tant que Chargé d'Affaires Ascenseurs Piloter projets ascenseurs et nouvelles installations, assurer qualité, délais et budget Constituer, organiser et animer l'équipe projet Valider conformité technique, réglementaire et financière avec bureaux d'études et direction Suivre KPI sécurité, qualité et performance opérationnelle Développer relation client et contribuer à stratégie commercial Diplôme d'ingénieur ou expérience équivalente 5 à 10 ans dans ascenseurs, gestion de projets ou conduite de travaux Maîtrise gestion de projet, lecture de plans, coordination corps d'état Maîtrise Excel et outils bureautiques Leadership, aisance relationnelle, rigueur, anticipation et sens de l'analyse Candidature Intéressé(e) ? Postulez via l'ATS ou catherine.biaudet@gmail.com en précisant la référence F1304A. Vous pouvez également envoyer un message privé sur LinkedIn
Lieu :Mandres les Roses (94520) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Santé Social |
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim en Auvergne-Rhône-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur, Occitanie et Corse. Advance Recrutement Santé, recrute pour son client, un établissement de santé, un /une IDEC vous serez le lien entre les équipes soignantes et la direction.vous chapoterez une equipe d'ide, d'asd et d'avs gestion des congés et des absences, suivi de la tracabilité des dossiers de soins, plan de soins a maintenir ainsi que toutes taches liées a la fonction d'idec en ehpad. écoute, conseil, managment d'équipe gestion des plannings en binome avec la direction une premiere experience d'infirmier coordinateur est souhaitée, mais nous étudions tous les profils succeptible de repondre aux attentes le poste est a pourvoir rapidement stationnement sur place facile et gratuit cadre de travail agréable et verdoyant => nous contacter pour en parler de vive voix
Lieu :CANNES (06400) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Santé Social |
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim (Advance Emploi Corse, Pays de Savoie, Grasse, Toulon, Aubagne, Pays d'Aix, Pays d'Arles). Advance Recrutement Santé, recrute des infirmiers (H/F) sur la région Alpes-Maritimes. Plusieurs postes sont à pourvoir en CDI / CDD avec des roulements jour et ce, sur plusieurs structures des Alpes-Maritimes (EHPAD, SMR, ...) Vos missions principales : - Soins infirmiers : Assurer les soins quotidiens aux résidents ( pansements, injections, prise de sang, administration de médicaments, surveillance des constantes etc ) - Suivi de l'état de santé : Evaluer l'état de santé des résidents, adapter la prise en charge en conséquence. - Coordination des soins : Collaborer avec l'équipe paramédicale (médecin, aides-soignants etc ) pour garantir un suivi optimal. - Diplôme requis : Diplôme d'état d'infirmier obligatoire - Compétences techniques : Maitrise des soins infirmiers, connaissance des protocoles d'hygiène et des bonnes pratiques en gériatrie. - Qualités humaines : Sens de l'écoute bienveillance et patience pour accompagner ces patients - Réactivité et gestion du stress : Aptitude à gérer les situations d'urgence et à prendre des décisions adaptées. - Rémunération : Selon le profil et expérience, en conformité avec la convention collective et les grilles salariales en vigueur.
Lieu :Grasse (06130) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Santé Social |
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim en Auvergne-Rhône-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur, Occitanie et Corse. Advance Recrutement Santé, recrute pour son client, un établissement de santé, un /une INFIRMIER(E) COORDINATEUR(TRICE) VOS MISSIONS : Vous serez le lien entre les équipes soignantes et la direction.Vous supervisez une équipe d'ide, d'asd et d'avs Vous effectuerez la gestion des congés et des absences, le suivi de la tracabilité des dossiers de soins, le plan de soins à maintenir ainsi que toutes tâches liées à votre fonction Vous effectuerez la gestion des plannings en binôme avec la direction VOTRE PROFIL : Une premiere expérience d'infirmier coordinateur est exigée. Ecoute, conseil, management d'équipe Contactez-nous afin déchanger sur vos attentes professionnelles !
Lieu :Dakar (00000) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :BTP Immobilier |
Un groupe international spécialisé dans la création de projets d'infrastructure durables à grande échelle est à la recherche d'un TECHNICIEN HSE. Le technicien en hygiène et sécurité met en oeuvre les actions de prévention des risques. Il assure le suivi des essais, des vérifications et des contrôles prévus par les réglementations relatives à l'hygiène et à la sécurité. Il réalise des mesures et des prélèvements d'ambiance de travail. Il s'assure de la tenue des registres d'hygiène et de sécurité du travail. Il assure l'approvisionnement en produits chimiques, approvisionne, contrôle et distribue les équipements de protection individuelle (EPI). Il intervient et/ou coordonne les interventions en cas d'accident ou d'incendie. Participer à la démarche d'amélioration du système de management HSE. Contribuer au maintien du système de management de l'environnement (conforme à l'ISO 14 001). Mettre en oeuvre d'actions portant sur le matériel, les équipements, les hommes ou sur le suivi des procédures. Rédiger des procédures et instructions HSE. Proposer et mettre en oeuvre des mesures d'ajustement si nécessaires. Rédiger des supports de formation Hygiène et Sécurité et animer des sessions de formation HSE. Participer à la communication HSE et sensibiliser les collaborateurs à la démarche HSE. Participer à la mise à jour de l'évaluation des risques et de l'analyse environnementale, Participer aux démarches liées aux risques industriels tels que l'ATEX, l'incendie, analyses des risques des process, ... Réaliser des audits HSE. COMPETENCES Avoir des connaissances de base sur les risques professionnels. Maîtriser les principes et la pratique liés à la gestion du risque incendie. Connaître les notions liées à l'amélioration des conditions de travail : nuisances sonores, risques afférents aux matériels et installations électriques, ventilation et captage des polluants... Connaître les dispositifs de protection collective et individuelle. Savoir diriger des équipes de première intervention et/ou de premiers secours. Connaître la réglementation en matière de sécurité du travail et les normes concernant les établissements recevant du public. Savoir dispenser les premiers secours en cas d'accident. Titulaire d'un BAC+ 4/ Master 2 en Qualité Hygiène Sécurité Environnement ou en Maintenance et Maitrise des Risques Industriels Justifié une expérience d'au minimum de 03 années dans le domaine des BTP (chantier) Expérience antérieure réussie en santé et sécurité
Lieu :Mazères (09270) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Commercial |
Rejoignez un acteur clé du marché de l'emploi Notre mission : Transformer les opportunités professionnelles en réussites collectives. Les Centres Emploi Carrière réunissent toutes les ressources et compétences nécessaires pour accompagner les entreprises et les particuliers dans leurs démarches liées à l'emploi. Nous proposons des prestations sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de chaque client, avec un engagement constant pour la qualité et l'efficacité. Prêt(e) à nous rejoindre ? Découvrez nos offres et nos agences sur notre site Centre Emploi Carrière. Inscrivez-vous dès maintenant : AEC Intérim. Rejoignez une agence immobilière dynamique, implantée localement, qui accompagne ses clients dans la gestion et la valorisation de leurs biens. Notre équipe se renforce et recherche un(e) chargé(e) de location motivé(e), autonome et désireux(se) de s'investir sur le long terme. Vos missions Vous participez activement à la gestion d'un portefeuille locatif et à son développement : Gestion locative Organisation et réalisation des visites États des lieux d'entrée et de sortie Constitution et suivi des dossiers locataires Rédaction des baux Suivi des réclamations et demandes locatives Relation locataires / propriétaires Développement commercial Prospection terrain et téléphonique Prise de mandats Mise en avant des biens Participation aux actions commerciales de l'agence Gestion administrative Suivi des dossiers Classement, archivage Respect des process internes Mise à jour de la base de données Votre profil Sens du contact, aisance relationnelle Organisation, autonomie, gestion des priorités Goût du terrain, dynamisme Motivation pour apprendre le métier Permis B obligatoire Contact : Jessica LOTTIN Vous pouvez nous retrouver dans nos différentes agences : Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté — 11400 Castelnaudary Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé — 09100 Pamiers Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla — 31190 Auterive Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin — 09300 Lavelanet Agence de Muret : 35 avenue Jacques douzans - 31600 Muret Agence de Perpignan : 940 Avenue Eole - 66000 Perpignan Consultez notre site Internet : http://www.centre-ec.fr
Lieu :Marseille (13014) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim (Advance Emploi Corse, Pays de Savoie, Grasse, Toulon, Aubagne, Pays d'Aix). Advance Emploi Pays d'Aix, recrute pour son client. Pour notre client spécialisé dans l'agroalimentaire nous recherchons des agents de conditionnement. Vous aurez pour mission d'effectuer les tâches suivantes : Les produits arrivent en cartons, vous devrez les trier, les reconditionner au grammage demandé, et contrôler la qualité. Planning : Lundi au samedi Salaire : SMIC,13ème mois Vous êtes sérieux, délicat, motivé et soucieux de l'hygiène ainsi que de la qualité de votre travail.
Lieu :Echallens (1040) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
Rejoignez une entreprise familiale leader dans les énergies renouvelables et le chauffage en Suisse romande ! Je recherche un(e) Chiffreur(se) Technique du Bâtiment expérimenté(e) -3 à 5 ans- pour intégrer l'équipe dynamique et contribuer à des projets porteurs de sens. Les avantages proposés Entreprise familiale à taille humaine ET esprit d'entraide et proximité Projets variés et porteurs de sens dans les énergies renouvelables Perspectives d'évolution selon implication et compétences Plateforme d'avantages collaborateurs + possibilité d'achat d'actions à prix préférentiel Cadre de travail stable dans une région dynamique Catherine Biaudet, votre Consultante Référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Linkedin Vos Missions Clés en qualité de Chiffeur : Établissement et suivi des dossiers clients (base technique, demandes d'offres fournisseurs) Calcul des prestations et établissement des devis (chauffage, sanitaire, énergies renouvelables) Coordination avec les chefs de projets (CVCS, solaire) pour l'exécution des chantiers Gestion administrative : demandes d'autorisations et subventions (communales, cantonales, fédérales) Déplacements professionnels sur chantiers en Suisse romande CFC d'employé de commerce ou CFC technique du bâtiment (obligatoire) 3 à 5 ans d'expérience en chiffrage technique dans le domaine du bâtiment Connaissances techniques en sanitaire et/ou chauffage (atout majeur) Maîtrise des outils informatiques (Abacus un plus) Autonomie, polyvalence, esprit d'équipe et capacité à gérer les urgences Français courant (langue maternelle ou excellente maîtrise)
Lieu :Sarrola-Carcopino (20167) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Autres |
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Corse, recrute pour son client. Vous aurez pour mission d'effectuer l'aspiration et lavage des sols de plusieurs pièces. A pourvoir de suite Poste physique necessitant être à l'aise le port de charges lourdes Être disponible le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 16h30 à 19h30 IDÉAL EN COMPLÉMENT DE REVENU
Lieu :Toulouse (31000) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Cette entreprise recherche un Électricien CVC pour rejoindre son équipe de mise en service en CDI à Colomiers. Spécialisée dans les travaux, la maintenance et la performance énergétique depuis 2003, Elle intervient dans les secteurs tertiaire, industriel, pharmaceutique et hospitalier. Présentation de l'entreprise L'entreprise est une PME indépendante certifiée RGE et Professionnels GAZ, reconnue pour son expertise en génie climatique et performance énergétique. L'entreprise privilégie la qualité des interventions, la rapidité de service et accompagne ses collaborateurs dans un environnement technique stimulant et collaboratif. Avantages Rémunération selon profil et expérience Prime annuelle sur objectifs (à partir de 3000euros) Participation aux bénéfices Prime de congés payés (30% de l'indemnité) Mutuelle d'entreprise (60% prise en charge employeur) Tickets restaurant Prime panier repas Prime de salissure Indemnisation des zones Véhicule de service 39h/semaine Statut ETAM Vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière ? Consultante indépendante en recrutement, je vous accompagne d'une manière personnalisée et stratégique tout au long du processus de recrutement. Je suis votre référente, valorisant votre parcours et vos compétences auprès des décideurs. Partenaire de votre projet professionnel, vos objectifs sont au centre de mon accompagnement. Je vous propose sécurité et confidentialité. En tant qu'Électricien CVC, vous interviendrez sur des installations de génie climatique en Occitanie (Toulouse). Rattaché à l'équipe de mise en service et en collaboration avec les chargés d'affaires, vous réaliserez des travaux électriques sur installations CVC. Lecture et modification de schémas électriques, lecture de plans et schémas de principe des installations CVC Réalisation des cheminements et supportages des câbles, passage des câbles (puissance, régulation, communication) Câblage des armoires électriques (puissance et commande) et des équipements CVC : circulateurs, CTA, climatisation, sondes, capteurs de pression, thermostats Mise en service des installations CVC en collaboration avec le metteur au point, claquage des points GTB/GTC avec l'intégrateur Intervention dans le cadre des opérations de garantie de parfait achèvement Instrumentation et optimisation des installations pour la performance énergétique Audits, diagnostics, expertises et dépannages électriques sur installations CVC Reporting technique auprès du chargé d'affaires Diplôme CAP à Bac+2 en électricité (CAP, BP, Titre professionnel, BTS Électrotechnique) requis. Expérience de 2 à 5 ans en électricité CVC exigée avec compétences en courant fort, courant faible, régulation et automatisme. Compétences techniques indispensables : habilitations électriques, permis B, connaissances en aéraulique, hydraulique, électricité, détente directe et chauffage. Maîtrise des installations CVC et des chaînes de sécurité et de commande (chaufferies, production ECS, CTA). Qualités personnelles : autonomie, rigueur, méthode dans l'organisation des missions, esprit d'analyse technique, bonnes capacités de reporting. Candidature Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité via catherine.biaudet@gmail.com en précisant la référence 1696. Ou envoyez-moi un message privé sur LinkedIn, j'étudierai votre candidature avec attention.
Lieu :Toulouse (31000) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
L'entreprise recherche un Technicien de Maintenance CVC expérimenté pour rejoindre ses équipes en CDI. Spécialisée dans les travaux, la maintenance et la performance énergétique depuis 2003, l'entreprise intervient dans les secteurs tertiaire, industriel, pharmaceutique et hospitalier. Présentation de l'entreprise L'entreprise est une PME indépendante certifiée RGE et Professionnels GAZ, reconnue pour son expertise en génie climatique et performance énergétique. L'entreprise cultive la rapidité d'intervention, la qualité de service et accompagne ses collaborateurs dans leur développement professionnel au sein d'équipes techniques soudées. Avantages Mutuelle d'entreprise Tickets restaurant Prime panier 11,50euros/jour Prime annuelle sur objectifs Prime de congés payés Prime de salissure Véhicule de service Astreinte rémunérée 240euros/semaine (roulement équipe) 39h/semaine (lundi-jeudi 8h-17h, vendredi 8h-16h) Vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière ? Consultante indépendante en recrutement, je vous accompagne d'une manière personnalisée et stratégique tout au long du processus de recrutement. Je suis votre référente, valorisant votre parcours et vos compétences auprès des décideurs. Partenaire de votre projet professionnel, vos objectifs sont au centre de mon accompagnement. Je vous propose sécurité et confidentialité. En tant que Technicien de Maintenance CVC, vous interviendrez sur des sites clients à Poitiers et Niort pour assurer la maintenance des installations de génie climatique. Accompagné par un chargé d'affaires, vous travaillerez sur une échelle départementale. Réaliser la maintenance préventive des équipements CVC : chaudières, PAC, VRV, CTA, réseaux de distribution, vannes 3 voies, circulateurs, régulation, radiateurs, ventilo-convecteurs, climatisation Effectuer la maintenance corrective : diagnostic de pannes, remplacement de pièces, gestion des urgences techniques sur installations CVC Réaliser les contrôles de performances des systèmes de génie climatique et proposer des améliorations pour optimiser les installations Assurer la rédaction des rapports d'intervention, mettre à jour les registres techniques, établir les demandes de devis Garantir la qualité des relations clients Diplôme Bac à Bac+2 en génie climatique, CVC ou maintenance énergétique requis. Minimum 2 ans d'expérience en maintenance CVC ou génie climatique exigée. Compétences techniques indispensables : habilitation fluides frigorigènes catégorie 1, permis B. Les habilitations électriques, travail en hauteur et CACES constituent des atouts appréciés pour ce poste de technicien maintenance. Qualités personnelles : autonomie dans la gestion du planning, rigueur dans les interventions maintenance, excellentes compétences relationnelles et rédactionnelles, force de proposition pour l'amélioration continue des systèmes CVC, goût du travail bien fait. Candidature Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité via catherine.biaudet@gmail.com en précisant la référence 1695. Ou envoyez-moi un message privé sur LinkedIn, j'étudierai votre candidature avec attention.
Lieu :Bordeaux (33000) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
L'entreprise recherche un Technicien de Maintenance CVC expérimenté pour rejoindre ses équipes en CDI. Spécialisée dans les travaux, la maintenance et la performance énergétique depuis 2003, l'entreprise intervient dans les secteurs tertiaire, industriel, pharmaceutique et hospitalier. Présentation de l'entreprise L'entreprise est une PME indépendante certifiée RGE et Professionnels GAZ, reconnue pour son expertise en génie climatique et performance énergétique. L'entreprise cultive la rapidité d'intervention, la qualité de service et accompagne ses collaborateurs dans leur développement professionnel au sein d'équipes techniques soudées. Avantages Mutuelle d'entreprise Tickets restaurant Prime panier 11,50euros/jour Prime annuelle sur objectifs Prime de congés payés Prime de salissure Véhicule de service Astreinte rémunérée 240euros/semaine (roulement équipe) 39h/semaine (lundi-jeudi 8h-17h, vendredi 8h-16h) Vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière ? Consultante indépendante en recrutement, je vous accompagne d'une manière personnalisée et stratégique tout au long du processus de recrutement. Je suis votre référente, valorisant votre parcours et vos compétences auprès des décideurs. Partenaire de votre projet professionnel, vos objectifs sont au centre de mon accompagnement. Je vous propose sécurité et confidentialité. En tant que Technicien de Maintenance CVC, vous interviendrez sur des sites clients à Poitiers et Niort pour assurer la maintenance des installations de génie climatique. Accompagné par un chargé d'affaires, vous travaillerez sur Bordeaux et sa périphérie. Réaliser la maintenance préventive des équipements CVC : chaudières, PAC, VRV, CTA, réseaux de distribution, vannes 3 voies, circulateurs, régulation, radiateurs, ventilo-convecteurs, climatisation Effectuer la maintenance corrective : diagnostic de pannes, remplacement de pièces, gestion des urgences techniques sur installations CVC Réaliser les contrôles de performances des systèmes de génie climatique et proposer des améliorations pour optimiser les installations Assurer la rédaction des rapports d'intervention, mettre à jour les registres techniques, établir les demandes de devis Garantir la qualité des relations clients Diplôme Bac à Bac+2 en génie climatique, CVC ou maintenance énergétique requis. Minimum 5 ans d'expérience en maintenance CVC ou génie climatique exigée. Compétences techniques indispensables : habilitation fluides frigorigènes catégorie 1, permis B. Les habilitations électriques, travail en hauteur et CACES constituent des atouts appréciés pour ce poste de technicien maintenance. Qualités personnelles : autonomie dans la gestion du planning, rigueur dans les interventions maintenance, excellentes compétences relationnelles et rédactionnelles, force de proposition pour l'amélioration continue des systèmes CVC, goût du travail bien fait. Candidature Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité via catherine.biaudet@gmail.com en précisant la référence 1693. Ou envoyez-moi un message privé sur LinkedIn, j'étudierai votre candidature avec attention.
Lieu :Poitiers | Niort (86 | ) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
L'entreprise recherche un Technicien de Maintenance CVC expérimenté pour rejoindre ses équipes en CDI. Spécialisée dans les travaux, la maintenance et la performance énergétique depuis 2003, l'entreprise intervient dans les secteurs tertiaire, industriel, pharmaceutique et hospitalier. Présentation de l'entreprise L'entreprise est une PME indépendante certifiée RGE et Professionnels GAZ, reconnue pour son expertise en génie climatique et performance énergétique. L'entreprise cultive la rapidité d'intervention, la qualité de service et accompagne ses collaborateurs dans leur développement professionnel au sein d'équipes techniques soudées. Avantages Mutuelle d'entreprise Tickets restaurant Prime panier 11,50euros/jour Prime annuelle sur objectifs Prime de congés payés Prime de salissure Véhicule de service Astreinte rémunérée 240euros/semaine (roulement équipe) 39h/semaine (lundi-jeudi 8h-17h, vendredi 8h-16h) Vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière ? Consultante indépendante en recrutement, je vous accompagne d'une manière personnalisée et stratégique tout au long du processus de recrutement. Je suis votre référente, valorisant votre parcours et vos compétences auprès des décideurs. Partenaire de votre projet professionnel, vos objectifs sont au centre de mon accompagnement. Je vous propose sécurité et confidentialité. En tant que Technicien de Maintenance CVC, vous interviendrez sur des sites clients à Poitiers et Niort pour assurer la maintenance des installations de génie climatique. Accompagné par un chargé d'affaires, vous travaillerez sur le bassin géographique Poitiers/Niort. Réaliser la maintenance préventive des équipements CVC : chaudières, PAC, VRV, CTA, réseaux de distribution, vannes 3 voies, circulateurs, régulation, radiateurs, ventilo-convecteurs, climatisation Effectuer la maintenance corrective : diagnostic de pannes, remplacement de pièces, gestion des urgences techniques sur installations CVC Réaliser les contrôles de performances des systèmes de génie climatique et proposer des améliorations pour optimiser les installations Assurer la rédaction des rapports d'intervention, mettre à jour les registres techniques, établir les demandes de devis Garantir la qualité des relations clients Diplôme Bac à Bac+2 en génie climatique, CVC ou maintenance énergétique requis. Minimum 5 ans d'expérience en maintenance CVC ou génie climatique exigée. Compétences techniques indispensables : habilitation fluides frigorigènes catégorie 1, permis B. Les habilitations électriques, travail en hauteur et CACES constituent des atouts appréciés pour ce poste de technicien maintenance. Qualités personnelles : autonomie dans la gestion du planning, rigueur dans les interventions maintenance, excellentes compétences relationnelles et rédactionnelles, force de proposition pour l'amélioration continue des systèmes CVC, goût du travail bien fait. Candidature Intéressé(e) ? Candidatez en toute confidentialité via catherine.biaudet@gmail.com en précisant la référence 1693. Ou envoyez-moi un message privé sur LinkedIn, j'étudierai votre candidature avec attention.
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